保险培训师

2015-06-19 09:49 作者 : 围观 : TAG标签: 培训 保险 职场百科

       1.职位概述 qzm4


礼仪

       主要负责进行培训并且做好课程的设计和规划的培训等的员工。

求职面试


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       2.职位说明

礼仪


求职信息

       1)职能责任

礼仪


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       ①培训工作计划的拟定、布置、监督检查、总结,对分公司培训部的汇报; 礼仪

       ②培训人员(内外勤各层级人员)的培养、指导、考核、晋升、激励、业务分工的协调;

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       ③组织推动各期培训计划实施; 面试网

       ④开发培训课题,编制培训教材,编写培训教案;

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       ⑤跟踪外部培训市场变化,发掘并利用外部培训资源;

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       ⑥设计培训课程,开发新课程,讲授培训课程; 面试网

       ⑦设计培训评估体系并组织或协助评估培训效果;

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       ⑧培训经费预算与控制管求职信息

       ⑨设计培训形式和方法;开展培训需求调研,改进教学技巧。

礼仪


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保险培训师 面试问题


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       2)如何成为保险培训师 礼仪


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       (1)技能和素质

面试问题


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       ①人力资源、管理或相关专业,受过现代人力资源管理技术、雇员培训与开发、职业教育与课程开发等方面的培训;

礼仪

       ②能够熟练制定企业培训课程规划及培训教案;

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       ③能够熟练使用办公软件、人事管理软件和现代培训工具;

礼仪

       ④具有较强的企业分析能力和课程研发能力; 礼仪

       ⑤具有良好的语言表达和文字组织能力;

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       ⑥性格开朗,思维敏捷,学习能力强,具有较强的沟通、协调能力和组织策划能力;

礼仪

       ⑦热爱保险事业,作风正派,严格自律。

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       (2)职位的工作经验人群比例
面试问题


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       0-2年:42%

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       3-5年:39%

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       6-7年:13% qzm4

       应届毕业生:8%

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       3.职业发展 求职信息


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       1)发展方向 qzm4


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       保险业务员 → 保险培训师 → 业务主任 qzm4


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       2)薪资行情(元/月) 面试网


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       应届毕业生:3827

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       一年以上:3842 面试网

       二年以上:4382

礼仪

       三年以上:5849 求职信息

       五年以上:7530 礼仪

       八年以上:8490 面试网

       十年以上:9208 面试问题

       (数据来自网络,仅供参考) 面试问题


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       4.相关百科

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       保险代理/经纪人/客户经理,保险顾问/财务规划师,保险产品开发/项目策划,核保理赔,汽车定损/车险理赔,,,保险项目经理/主管 礼仪

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