演讲比赛活动方案演讲活动实施方案最新10篇

2023-09-19 22:07 作者 :admin 围观 : TAG标签: 策划书 感人事迹 演讲比赛活动方案 演讲比赛流程

为了确定工作或事情顺利开展,往往需要预先制定好方案,方案是书面计划,具有内容条理清楚、步骤清晰的特点。方案应该怎么制定才好呢?这次帅气的小编为您整理了10篇《演讲比赛活动方案演讲活动实施方案》,希望能够给您提供一些帮助。

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开展演讲比赛活动方案 篇一

一、活动主题 面试网

“感动__建工”——寻找、学习、推广身边践行我行企业文化核心理念的先进人物和先进集体。

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二、演讲内容

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紧紧围绕__建工集团企业文化核心理念,深入挖掘各部门、各下属公司、各岗位先进人物、先进集体的感人事迹。参考内容如下:

礼仪

(一)情系“__建工”———为“__建工”事业贡献毕身精力或做出突出贡献的感人事迹。

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(二)服从、服务__建工发展大局——默默无闻,无私奉献,牺牲小我,成就大业的感人事迹。 求职面试

(三)追求和创造价值——时刻关注市场变化,积极探索盈利模式,勇于开拓,积极进取,努力实现价值创造化的感人事迹。

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(四)服务典范——以客户为中心,用心服务、始终如一的感人事迹。 求职信息

(五)善于风险管理与防控——视安全为__建工“生命线”的感人事迹。 面试问题

(六)人才理念的真正践行者——以人为本,关心员工成长,为员工搭建事业平台的感人事迹。 qzm4

(七)__建工优秀领导干部、优秀管理者的典范人物。 求职面试

(八)践行企业社会责任的工行人。

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(九)长期宣传、教育、推广企业文化理念,致力__建工文化事业的感人事迹。 面试问题

(十)其他方面的先进典型。 面试问题

三、比赛要求 面试网

(一)各单位要高度重视,充分认识开展“践行文化理念,学习先进典型”演讲活动的重要意义,要把组织演讲的过程,作为宣传、推广、教育和普及企业文化核心理念的过程,切实加强组织领导,确保活动顺利开展。 求职面试

(二)演讲内容要围绕__建工企业文化核心理念及释义展开,突出集团企业文化核心理念在各部门、各公司、各岗位的具体体现。

礼仪

(三)演讲事迹要言之有物,真实感人,具有强烈的感召感染力和影响力。演讲稿要求条理清晰、富有文采,核心理念与典型事迹结合自然。演讲要求脱稿,演讲时间控制在15分钟以内。

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开展演讲比赛活动方案 篇二

一、活动目的:通过以“我的大学我做主”为主题演讲,以自己对大学生活的憧憬规划。

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二、活动意义:为了浓厚校园文化艺术氛围,丰富同学们的课余文化生活,展示我系新生的青春风采,增强同学们的自信心与荣誉感,我系特举办了以“我的大学我做主”为主题的演讲展示活动。

qzm4

三、活动对象:测绘工程系全体同学 面试网

四、活动主题:我的大学我做主 面试网

五、主办:测绘工程系学生会

礼仪

协办:测绘工程系系学生会组织部 qzm4

六、活动时间:待定

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七、活动地点:待定

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八、赛前准备: 求职面试

1、做好充分的宣传工作,吸引新生积极参加。

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2、邀请列席评委,初赛邀请有经验的院、校学生组织负责人,复赛邀请院、系的相关老师担任评委。

礼仪

3、提前借好教室,确定即席演讲主题并做好标签。

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4、提前布置会场,准备好评委打分的纸笔和计算工具;准备好水和奖状。

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5、联系宣传部及天使文学社做好赛前赛后报道宣传工作及摄影工作。 求职面试

6、作好分工,明确分配任务,责任到人。

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7、确定好主持人。

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九、比赛形式:演讲

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十、参赛要求: 求职信息

1、参赛者思想端正,参赛作品积极向上并且普通话标准。

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2、参赛者具有一定的语音表达能力,感情丰富。

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3、所选作品体裁不限,切合主题,内容积极向上,具有时代气息,体现当代大学生风采。 qzm4

4、朗诵时间为3——5分钟。 礼仪

5、若有配乐或PPT,请自带mp3或U盘。

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6、参赛选手到会场后在签到处签到,比赛正式开始后15分钟不到者视为弃权。 礼仪

十一、评选细则: 求职信息

评委评分细则(百分制,计算分值时,去掉一个分,去掉一个最低分,再累加后求平均值即为选手评委得分) qzm4

1、着装整齐,大方得体。【10分】

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2、吐字清晰,普通话标准。【20】

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3、表现力应变能力强,能活跃气氛。【20分】 面试网

4、观点鲜明,内容充实生动。【25】 求职面试

5、具有创意性,演讲结构清晰,论据充足,逻辑性强。【25】

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6、去掉一个分和一个最低分平均成绩为各选手最后得分。 qzm4

十二、奖项设置: 求职信息

本次比赛将设定6个获奖名额,其中分别设一等奖一名、二等奖两名、三等奖三名、优胜奖4名。

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十三、比赛程序:

礼仪

(1)评委及嘉宾入场;(2)主持人致辞;(3)主持人宣布比赛规则并介绍各比赛选手;(4)比赛环节:选手必须在演讲前介绍自己;(5)待所有的选手比赛完后,邀请评委代表上台发言,工作人员进行统分;(6)评委发言完后,主持人上台宣布比赛结果【依次由优胜奖到一等奖】(7)获奖人员上台领奖。(8)主持人宣布比赛结束,全体工作人员,嘉宾,评委,选手合影留念。(9)工作人员负责做好后期工作。 求职面试

十四、各部门职责安排: 面试网

组织部:在活动前一周就要做好相关策划书,并将其策划书与各个部门进行讨论,分工。 面试网

学宣部:在活动前一周做好相关宣传海报,并与系内各班宣传组织委员联系加强宣传工作。 求职信息

秘书部:在活动前负责准备比赛所用的话筒、嘉宾签到名单、选手号码牌、纸笔等必须用品。并在活动当天负责嘉宾签到。 求职面试

生活部:在活动前一周,将活动所需物品准备好,并要与秘书部紧密联系,认真做好相关后勤工作,为各部提供所需服务。

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文艺部:在活动前一周要将活动主持人确定(男女各一名),并且对其进行训练,还要事先准备好相关主持稿。确定会场礼仪名单(2男2女),并准备一些小节目、小游戏在活动中表演。 礼仪

编辑部:在活动正式开始前一天,在指定地方(教学楼大厅)负责将选手比赛所用的配乐或PPT的U盘收集,并在活动前试播,确认是否可用(若不可用,应及时与选手联系)

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在活动中,要安排人负责播放选手的PPT或音乐。 面试问题

安排成员记录活动情况并拍照,事后并进行相关报道。

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体育部:在活动中主要负责维持场内秩序,并安排成员进行计时、计分(2名计时员,2名计分员)并在赛前对其培训。 面试问题

组织部、秘书部、学宣部、生活部、文艺部、编辑部、体育部所有学生会成员除事先有安排的,其余所有成员在活动前协助学宣部布置会场,活动结束后并参加会场清理工作,并签到。

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十五、经费预算:

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演讲比赛活动方案 篇三

一活动目的 求职信息

为引导同学对大学的思考,对大学生活,对人生,对身边的每一件小事学会策划。我院举行以“我的策划书”为主体的演讲比赛。

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二活动宗旨

qzm4

目标是行动的方向,有了策划也就有了目标。在大学开始不久的今天,我们完全有必要策划一下,不管是策划大学生活,还是策划将要去干的一件小事,还是去策划自己的人生之路。 求职面试

三活动原则 qzm4

以“我的策划书”为主题,尽情发挥参赛选手的自身风采和演讲才能,以各自不同、新颖的角度和方式表达对下一秒钟,下一个小时,下一个天亮的美好蓝图的策划。 面试问题

四活动内容

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(一)比赛时间:__年10月18日(暂定) qzm4

(二)比赛地点:物理合堂(初定) 面试网

五活动准备 qzm4

1)参赛选手要求:

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(1)电子学院大一大二学生,性别年龄不限 面试问题

(2)主题“我的策划书”题目自选,要求内容积极、健康、向上。 求职信息

(3)如有背景音乐,则自带光碟。 qzm4

(4)自备服装和道具

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2)参赛人数: 礼仪

按班级报名,09级每班4人,08级自愿。

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3)时间安排: 求职信息

(1)10月9日晚通知各班通讯员。 礼仪

(2)10月11日晚九点报名截止。九点比赛顺序抽签。 求职面试

六具体流程

qzm4

1)主持人致开幕词并且介绍到场的评委、嘉宾。 面试网

2)主持人介绍比赛的规则、评分细则。

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3)比赛开始,选手根据比赛前的抽签顺序进行比赛。 面试网

4)其间主持人向观众及选手公布结果分数。

礼仪

5)在每4位选手参加完比赛之后,中间穿节目,调节比赛气氛。

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6)待所有的选手比赛完后,邀请评委代表上台发言,工作人员进行统分。 求职信息

7)评委发言完后,主持人上台宣布比赛结果(依次由单项奖到一等奖)

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8)上台颁奖。

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9)主持人宣布比赛结束,全体工作人员、嘉宾、评委、选手合影留念。

qzm4

10)工作人员负责做好后期工作。 求职面试

评分标准:(满分100分) 求职信息

开展演讲比赛活动方案 篇四

一、活动目的 求职信息

为进一步弘扬中华民族孝敬父母、诚信待人的传统美德,让教师们更加认识到礼、孝、信等传统美德的重要性,营造朝气蓬勃、积极向上的校园文化氛围,丰富校园文化内涵,提升教师的演讲水平和师德素养,特举行此次演讲比赛。 求职面试

二、活动主题 面试问题

学习《弟子规》,提升师德素养。 qzm4

三、参赛对象 面试问题

全体教师。

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四、比赛时间 礼仪

20__年_月__日。

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五、比赛方式 面试问题

以楼层为单位进行初赛,选出两名教师参加学校的决赛;决赛的顺序由评委当场抽签决定。

礼仪

六、评分办法及标准

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(一)评分办法:采用10分制,评委当场评分,统分时去掉一个分、去掉一个最低分,取其余的平均分为选手最后得分。现场公布最后得分。

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(二)评分细则: 求职信息

1、主题内容:4分。

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①内容紧扣主题,主题鲜明、深刻,格调积极向上,富有真情实感(2分); 求职面试

②内容健康,能联系现实(1分);

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③具有独特、深刻的见解(1分)。

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2、语言表达(4分)。

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①声音洪亮,口齿清晰,普通话标准,表达流畅(2分);

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②能灵活运用语言速度、语调、手势动作等演讲技巧,演讲精彩有力,使人在美的享受中受到了深刻教育,具有强大的鼓舞性、激励性、说服力、感召力(2分)。 求职信息

3、形象风度(2分)。

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①仪态端庄大方,举止自然得体(1分);

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②脱稿,时间控制在3-5分钟(1分)。

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七、奖项设置 礼仪

一等奖:1名; 面试问题

二等奖:3名;

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三等奖:4名。 面试问题

演讲比赛活动方案 篇五

一。活动主题: 面试问题

演讲比赛

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二。活动目的

礼仪

应梁记的倡议,为提高自我表达能力,迎接两年后各船舶的面试展示新时代大学生的青春风采,增强同学们的自信心,并借此机会促进兄弟们思想交流,加强团队意识,提高综合素质,丰富校园文化生活。我班特举办此演讲比赛。 求职面试

三。活动前准备工作

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1、活动时间及场地安排报名时间:截止比赛当天中午比赛时间:20__年3月6日晚(周日)比赛地点:待定(提前会及时通知) 礼仪

2、主办者:全体班委 求职信息

3、主持人:

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4、评委:宿舍各出一人(305.306.519.520.521.522.523) qzm4

5、比赛内容和资料

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比赛主题为五选一(半命题:选定一主题,演讲题目自拟,须不得脱离主题 面试问题

6、对参赛选手的要求 面试问题

【1】参赛对象:全体兄弟2】参赛人数:全体(分3批次进行:12人,12人,14人。每批次4人间推选一人,6人间2人。) 面试问题

【注】核心主题如下:

qzm4

1、就因特网对人际关系所起的作用是促进还是破坏谈你的看法,

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2、以定义幸福为核心作一篇演讲 礼仪

3、谈谈当代女性的地位 面试网

4、对内地的教育制度的看法:大学是该注重尖端培养大众教育? 求职信息

5、就许多高中毕业生在暑期疯狂玩游戏导致大学荒废的现象说出看法,并提供证据证明自己对学习有兴趣。

礼仪

6、专业类(海运)理工的海运系很小,而国内一些学校(大连),海运类专业大,请谈谈各自的优劣。

求职面试

【2】如有需要,可自制PPT。鼓励英语演讲。

求职面试

四。演讲比赛 qzm4

五。具体评分细则

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1、仪表形象(20%)

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【1】、礼节、礼貌5% 求职信息

【2】、姿态自然、动作适度15%

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2、内容(60%)

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【1】、主题鲜明,内容健康10%;

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【2】、行文流畅,用词精练,详略得当20%。

qzm4

【3】、结构:10% 求职面试

【4】、论点:10%

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【5】、论据:10%

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3、语言艺术(20%) 面试问题

【1】、普通话标准程度5%;

qzm4

【2】、技巧运用自如,表现力强,说服力强10%; 礼仪

【3】、现场观众气氛5%。

qzm4

六。注意事项 qzm4

1、参赛者必须提前到场,到指定区域就坐。

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2、各赛员提前到场,到指定区域就坐,并注意现场纪律。 面试网

3、评分要严格按照评分标准进行 面试问题

4是否脱稿酌情加分 面试问题

演讲比赛活动策划流程 篇六

__集团的创立与发展凝聚了我们全体员工的智慧与汗水,也承载了我们的梦想。自__年成立至今,几经风雨、几经坎坷!在全体世雄员工的奋力拼搏下,公司得以迅速发展壮大。但商海无常,市场瞬息万变,我们也到了二次创业的关键时刻。此时此刻,为了更好地统一我们的思想,集合我们的智慧,明确我们的发展方向,清晰我们的定位,集团公司特组织和策划了此次演讲比赛。 求职信息

一、主题

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见证世雄,展望世雄

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二、总顾问

礼仪

__ 求职面试

三、总指导 qzm4

__ 面试问题

四、策划

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集团公司办公室

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五、赛事安排 礼仪

1、比赛时间:__年9月28日

礼仪

2、比赛地点:世雄大酒店七楼会议室 面试问题

3、参赛选手:各子公司、各部门选派的员工代表(2-3名) 面试网

4、比赛形式:①主题演讲;

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②即兴演讲 qzm4

六、比赛要求 面试网

脱稿演讲

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七、奖励

礼仪

(一)大赛设一等奖1名,奖金200元; qzm4

二等奖2名,奖金150元;

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三等奖3名,奖金100元;

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优胜奖6名,奖金50元

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(二)颁发获奖荣誉证书

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七、操作要求(详见具体工作安排部分)

礼仪

八、比赛程序

qzm4

(一)宣布比赛开始(向木见常务副总经理) 礼仪

(二)全体起立

qzm4

(三)主持人介绍来宾,评委及本次大赛情况 礼仪

(四)比赛开始

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(5—6分钟/人)

礼仪

(五)公司领导讲话 qzm4

(同时统分) 面试网

(六)发奖仪式(谢总、舒总、向总、彭助理为获奖选手颁奖) 面试网

(七)参赛选手与领导、嘉宾、评委合影

礼仪

(八)领导、嘉宾和评委退场

礼仪

(九)比赛结束,其他员工按序退场

qzm4

九、大赛评委(待定)

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十、特邀嘉宾(待定) 面试网

演讲比赛活动方案 篇七

一。活动主题演讲比赛策划书-会专2班团支部-11级会专2班团支部青春与梦想的天堂 面试问题

“在讲台上诉说心扉”演讲比赛 面试网

二。活动时间和地点

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1、时间:11月20日晚自习

礼仪

2、地点:本班教室(4-403) 求职面试

三。活动对象 qzm4

会专5112班全体同学 面试网

四。活动组织 面试问题

会专5112班团支部 求职信息

五。活动目的 面试问题

演讲已成为现在人们在社会中的一项基本技能,特别是在今后的求职过程中表现的更是尤为明显。因此,作为当代大学生的我们必须在校园里就要开始有意识的锻炼自己的口头表达能力,提高自己的综合素质。演讲就是口头表达的一个重要形式,我们想通过举办这次活动,使每位同学都能够勇敢的走上讲台,展示自己,提升自己,使自己能够更好的迎接未来的机遇与挑战! 求职面试

六。活动前期准备工作

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1、学习委员在班级中对本次活动进行宣传;

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2、班委会,团支部对本次活动进行组织策划; 礼仪

3、要求每位同学在周日晚自习之前必须按照语文课所讲的《演讲稿撰写技巧》的内容完成以“我的······”为题的演讲稿; 礼仪

4、在班级中组建比赛评委会,并且对其成员进行说明评判标准; 面试网

评分标准 求职面试

①紧扣主题,内容充实,立意新颖,文字优美(4.5分)

礼仪

②表述清楚,语言流畅,声情并貌(2分) qzm4

③声音洪亮,普通话标准流利(2分)

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④服装整洁,仪表端庄(1分)

礼仪

⑤时间限制,原则上不超过3分钟(0.5分)

qzm4

5、确定活动主持人。

面试问题

七。活动要求

qzm4

1、每位同学必须按时参加,并且要认真准备,在演讲的过程中,要尽量做到声音洪亮,吐字清晰,有意识的运用语文课上所讲的演讲技巧;

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2、评委会成员必须秉持着“公平公正公开”的原则对各位同学做出相应的评分;

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3、活动进行过程中必须保持会场纪律,每位同学必须遵守比赛秩序;

礼仪

八。活动流程

礼仪

1、班长点考勤,对迟到,旷到得同学作及时记录;

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2、主持人导入活动主题,宣布活动开始; 面试网

3、各位同学依学号先后顺序,依次登台演讲; 求职面试

4、评委对同学进行打分; 求职面试

5、主持人宣布比赛结果;

礼仪

九。活动后期工作 求职信息

1、对本次活动的记录,包括演讲稿的收集,演讲分数的登记由学习委员负责; 面试问题

2、本在本次活动中表现优异的同学,在班会上要进行口头表扬; 面试网

3、组织委员在活动结束后需上交一份活动总结。

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十。活动注意事项 求职信息

1、本次演讲比赛是我们班委配合语文老师所组织的一次学习性质的班级活动

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2、因为演讲还是我们本学期语文课程的一项学习目标,所以活动活动结果会直接影响大家的语文期末成绩,希望大家认真对待,积极准备。

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3、本次活动作为班级活动,班委会将对表现优秀这给予鼓励。

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演讲比赛活动方案 篇八

一、活动目的:为激励全院干部职工坚持“以病人为中心,以群众满意为己任”的服务宗旨,培养职工良好的职业道德精神,通过以“如何培养良好的职业道德品行”和“良好的慎独意识”,“保健院是我家,我为保健院添光彩”,“病人在我心中,服务在我手中”,为主题演讲,以自己对大医院生活的憧憬规划。 面试网

二、活动意义:通过此次演讲比赛,集中展示我院干部职工的医德新风采,奉献新形象。使他们在参与活动中展现个人思想和才华,感受集体的认同感和归属感,自觉地在追逐梦想中实现人生价值,要对此次比赛中涌现出的优秀人员树立典型,加大宣传力度,由此来带动整个医院文化的提升。 礼仪

三、活动对象:江安县妇幼保健院全体干部职工 面试网

四、活动主题:“保健院是我家,我为保健院添光彩”“新理念、新医风、新形象”

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五、主办:院工会、院办公室

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协办:各科室 面试问题

六、活动时间:待定 面试问题

活动地点:本院三楼一会议室

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七、赛前准备:

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1、做好充分的宣传工作,吸引全院干部职工积极参加。 求职面试

2、邀请列席评委,比赛邀请院领导,科室负责人、文艺骨干担任评委。 求职信息

3、提前布置好会议室,确定即席演讲主题并做好标签;

礼仪

4、提前布置会场,准备好评委打分的纸笔和计算工具;准备好水和奖状;

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5、联系健康教育科,护理部,院办做好赛前赛后报道宣传工作及摄影工作。 礼仪

6、作好分工,明确分配任务,责任到人。 求职信息

7、确定好主持人。 求职信息

八、比赛形式:演讲 面试问题

九、参赛要求: 面试问题

1、参赛者思想端正,参赛作品积极向上并且普通话标准。

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2、参赛者具有一定的语音表达能力,感情丰富。

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3、所选作品体裁不限,切合主题,内容积极向上,具有时代气息,体现当代医务人员风采。 面试问题

4、朗诵时间为3--5分钟。 礼仪

5、若有配乐或PPT,请自带mp3或U盘。

qzm4

6、参赛选手到会场后在签到处签到,比赛正式开始后15分钟不到者视为弃权。

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十、评选细则:

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评委评分细则(百分制,计算分值时,去掉一个分,去掉一个最低分,再累加后求平均值即为选手评委得分) 面试问题

1:着装整齐,大方得体。【10分】

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2:吐字清晰,普通话标准。【20】 礼仪

3:表现力应变能力强,能活跃气氛。【20分】4:观点鲜明,内容充实生动。【25】 礼仪

5:具有创意性,演讲结构清晰,论据充足,逻辑性强。【25】

面试问题

6:去掉一个分和一个最低分平均成绩为各选手最后得分。 求职信息

十一、奖项设置:本次比赛将设定6个获奖名额,其中分别设一等奖一名、二等奖两名、三等奖三名、优胜奖4名。 礼仪

十二、比赛程序: 求职信息

(1)评委及嘉宾入场;(2)主持人致辞;(3)主持人宣布比赛规则并介绍各比赛选手;(4)比赛环节:选手必须在演讲前介绍自己;(5)待所有的选手比赛完后,邀请评委代表上台发言,工作人员进行统分;(6)评委发言完后,主持人上台宣布比赛结果【依次由优胜奖到一等奖】

面试问题

(7)获奖人员上台领奖。(8)主持人宣布比赛结束,全体工作人员,嘉宾,评委,选手合影留念。(9)工作人员负责做好后期工作。

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十三、各部门职责安排:

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院办:1.在活动前一周就要做好相关策划书,并将其策划书与各个部门进行讨论,分工。并与科室负责人联系加强宣传工作。

面试问题

2、在活动前负责准备比赛所用的话筒、嘉宾签到名单、选手号码牌、纸笔等必须用品。并在活动当天负责嘉宾签到。 求职信息

3、在活动前一周,将活动所需物品准备好,认真做好相关后勤工作,提供所需服务。

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4、在活动前一周要将活动主持人确定(男女各一名),并且对其进行训练,还要事先准备好相关主持稿。确定会场礼仪名单(2男2女),并准备一些小节目、小游戏在活动中表演。 礼仪

5、在活动正式开始前一天,在指定地方(院办)负责将选手比赛所用的配乐或PPT的U盘收集,并在活动前试播,确认是否可用(若不可用,应及时与选手联系)

求职面试

在活动中,要安排人负责播放选手的PPT或音乐。安排成员记录活动情况并拍照,事后并进行相关报道。 面试网

护理部:在活动中主要负责维持场内秩序,并安排成员进行计时、计分(2名计时员,2名计分员)并在赛前对其培训。

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十四、经费预算: 礼仪

用品名称单价(元)件数小计(元)备注 礼仪

气球布置会场 qzm4

照相机、话筒卡纸号码牌、签到表

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活动策划:院办 礼仪

演讲比赛活动策划流程 篇九

一、活动目的

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为弘扬社会主义核心价值观,培养同学们的爱国意识和责任担当,同时也为丰富同学们在校生活,锻炼学生们的演讲能力和口头表达能力,增强学习气氛,给大家提供一个展现自我,提升自我的机会和舞台,护理系决定举办一场别开生面的演讲比赛。 面试问题

二、演讲主题:

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以"爱国与励志,梦想与担当"为主题,尽情发挥各参赛选手的自身风采、主张观点及演讲才能,以新颖的角度和方式,阐述对"爱国与励志,梦想与担当"的理解,以及对今后学习和工作的设想。 qzm4

三、组织单位:

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铁岭卫生学院护理系

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四、活动参与对象

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护理系20_、20_级学生

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五、活动流程: 求职面试

(一)宣传及报名:

礼仪

9月25日起,以班级为单位,每个班级至少推荐两位选手参加初赛。

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10月7——8日开展比赛的宣传活动:

礼仪

1、与宣传部合作,制作宣传海报,在教学楼各个楼层张贴。 求职面试

2、和各个班级合作,各班组织委员对各班级进行通报,将宣传细化,深入化。 面试网

3、借助微信,建微信群确定报名人数

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(二)规则细节 求职面试

大赛分为初赛、复赛和决赛三个部分。

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1、时间和地点:初赛10月10日左右,阶梯教室,分两部分,演讲稿和口才,演讲稿不合格者直接淘汰。

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复赛10月20日左右,阶梯教室 求职信息

2、评委:由社团联合部安排 面试问题

3、比赛流程: 求职信息

每位选手演讲不超过五分钟。包括一分钟的自我介绍和三分钟关于主题的演讲。

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六、决赛: 求职面试

1、时间和地点:10月末,图书馆大报告厅 qzm4

2、评委:由护理系老师担任(暂定)

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3、比赛流程:

礼仪

(1)主持人开场。 求职信息

(2)选手按照赛前抽签顺序依次上台演讲,每人五分钟 面试网

(3)评委评分并点评,主持人宣布比赛成绩和名次。

礼仪

(4)活动参与者合影,主持人宣布活动结束。 面试问题

七、参赛要求:

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(1)本次比赛演讲的内容必须围绕"梦想与担当"的主题,结合实际,突出亮点,主题鲜明,积极向上,切忌空谈理论。 礼仪

(2)参赛语言采用中文,采用站立式脱稿演讲。 面试问题

(3)比赛顺序由抽签决定。

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(4)比赛开始后,各参赛选手不得无故退出比赛。 求职信息

(5)每位选手的演讲时间限定在5分钟内。

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演讲比赛活动策划流程 篇十

指导思想

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为进一步贯彻落实学校工作要点,我校以“百善孝为先”为理念,以传承家族精神为宗旨,文峰中学团委特举办“清明祭哀思——悼念__”主题演讲比赛。

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活动主题: 面试问题

“清明祭哀思——悼念__”

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参赛对象: 求职面试

文峰中学全体学生 求职信息

大赛时间及实施办法

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本次大赛分为初赛、决赛两个阶段 礼仪

大赛时间: 面试问题

(一)初赛:各班接到通知后组织本班学生写稿,根据活动主题,各班班主任进行选拔推荐后上报团委学生会干事管翠。 求职信息

(二)决赛: 4月15 日(待定)进行校级演讲决赛。 求职面试

决赛地点:教学楼前

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比赛规则

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参赛选手应持本人稿件参与本次比赛

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选手按抽签顺序出场,届时出场顺序由主持人提示 求职信息

参赛选手演讲限时叁分钟,由计时员计时、提示,超出规定时间30秒以上,相应扣分 求职面试

参赛选手及评委应自觉遵守本次赛事规则 求职信息

比赛要求

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紧扣“清明祭哀思——悼念__”题目,内容积极向上,语言表达准确、流畅、自然;

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脱稿演讲;

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演讲稿请用a4纸打印,演讲结束后演讲稿交于学生会干事管翠。

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奖项设置

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一等奖1名,二等奖2名,三等奖3名,优秀奖5名 面试问题

各班名额:每班至少派出2名参赛选手

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评委:罗燕燕、蒋宣虎、管翠、杨秋芳、李振荣、何慧之、刘琴

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附:演讲比赛评分细则

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评分标准分演讲内容、语言表达、形象风度、综合印象四部分对演讲选手进行评分。满分为100分。评委打分后去掉一个最高分和一个最低分,汇总后取平均分,精确到小数点后两位,若出现同分,则精确到后三位,依此类推。 礼仪

(一)仪表形象:(10分) 求职信息

1、着装整洁,大方得体;上下场致意,答谢。(5分)

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2、仪态端庄大方,举止自然、得体,体现朝气蓬勃的精神风貌;动作适度。(5分) qzm4

(二)演讲内容:(50分) 面试问题

1、主题鲜明、深刻,观点正确,见解独到,符合主题内容。(25分)

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2、内容充实、新颖,事例动人,贴近生活,富有鲜明的时代感。(15分)

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3、行文流畅,用词精练,结构完整合理、层次分明,详略得当。(10分) 面试网

(三)语言艺术:(30分) 求职信息

1、要求脱稿演讲,因不熟练,每停顿一次减0.1分。(5分);未能脱稿者此项得分为3分,口误一次减0.1分。 面试网

2、演讲者语音规范,吐字清晰,声音洪亮圆润。演讲表达准确、流畅、自然。语速恰当,语气、语调、音量、节奏张弛符合思想感情的起伏变化,能熟练表达所演讲的内容。(10分)

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3、节奏处理得当,演讲技巧运用自如。(5分) 面试问题

4、表现力、应变能力强,能活跃现场气氛。(10分) 礼仪

(四)综合印象:10分。由评委根据演讲选手的临场表现作出综合演讲素质的评价。

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注意事项: 面试网

1、每位演讲者的时间必须控制在5分钟以内。 qzm4

2、演讲顺序采用抽签方式决定。评委在前二位演讲结束时统一打分,以后每演讲一位打一次分。 求职信息

3、参赛人员要准时到场,超时未到视为弃权。

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上面内容就是求职面试网为您整理出来的10篇《演讲比赛活动方案演讲活动实施方案》,能够给予您一定的参考与启发,是求职面试网的价值所在。 礼仪

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