市场的促销活动方案优秀10篇

2024-07-05 15:10 作者 :admin TAG标签: 市场的促销活动方案优秀1

市场的促销活动方案(精选篇1) 求职信息

项目背景

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创始于1837年的宝洁公司是世界最大的日用消费品公司之一。该公司凭着骄人的业绩跻身财富杂志评选出的全球500强企业前二十名,属下产品包括食品、纸品、洗涤用品、肥皂、药品、护发及护肤用品、化妆品等。 面试问题

自1988年宝洁公司在广州成立其在中国的第一家合资企业--广州宝洁有限公司起,宝洁在中国已有十多年的投资历程。十多年来宝洁属下的一些著名品牌可谓家喻户晓,如:潘婷、飘柔、玉兰油、佳洁士、碧浪等等。

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1999年5月,宝洁旗下的著名洗发水品牌潘婷打算于1999年8月在上海及浙江市场全面推出其最新的护发产品--潘婷润发精华素,从而带动一种全新的护发新理念,即:从简单护发深层润发的重大改变。为配合该产品的发布需要策划及展开一系列既新颖又有力度的公关活动。经过层层的筛选与比较,宣伟公关公司终于凭借有创意的策划及优秀的工作班子在众多竞争对手中脱颖而出,取得了推广潘婷润发精华素的任命。

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项目调查 礼仪

在策划活动之前,宣伟进行了详尽的市场调查。由于潘婷润发精华素产品是美发领域的一项新突破,且其上市的时间一九九九年又正是新旧世纪交替的特殊时间段,再加上九九年十月一日又是我国建国五十周年的大日子,考虑到这一特殊阶段正是对文化、历史等领域进行回顾展望的好时机,而此类活动又比较容易引起媒介及大众的兴趣,宣伟最后决定举办一个名为“潘婷--爱上你的秀发”中国美发百年回顾展活动。该活动将是中国首次举办的有关美发技术及美发历史的回顾展,在吸引大众关注的同时,也能缔造潘婷品牌在美发界的先驱地位。

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潘婷在与大家一起回顾百年间三千发丝的时代变迁的同时,也能帮助消费者更好地了解不同时代的美发、护发产品及技术,并展望二十一世纪美发、护发的最新潮流及产品。

面试问题

项目策划

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公关目标:

礼仪

在上海及浙江地区的媒体中提高潘婷润发精华素的知名度,并通过举办中国美发百年回顾展树立潘婷业界护发先驱的形象。

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关键信息:

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潘婷润发精华素倡导护发新习惯 礼仪

潘婷润发精华素由内而外彻底改善发质,使用一次就有明显效果 礼仪

潘婷润发精华素是新一代护发产品

礼仪

在制定了以上的关键信息后,宣伟策划将整个项目分三大部分完成:前期宣传、活动本身及后期善后工作。

礼仪

前期宣传将侧重于争取各领域权威人士的支持并为产品发布活动作好铺垫工作。宣伟策划将潘婷润发精华素产品礼盒及使用反馈表发给上海及浙江地区的媒体及美发界、演艺界等领域的社会知名人士,首先争取他们对产品的认同和支持。

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在对产品有了一定认识的基础上再邀请各主要媒体召开一次媒介研讨会,为将来的正式活动打下伏笔。于此同时,一些前期活动的宣传工作也是必不可少的,如:在报纸上刊登一系列软性宣传文章及电台节目宣传等。 求职信息

活动部分的重点将是展览会的组织,其中展览会开幕式活动又是重头戏,内容包括潘婷润发精华素产品上市记者招待会、纪录片播映、不同时代发型表演及有奖问答等。

礼仪

后期工作将集中在与媒体的联络、文章剪报的落实及整个活动的总结分析报告。

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项目实施 面试问题

前期活动 求职面试

在对产品有了一定认识的基础上,再邀请各主要媒体于八月五日在上海召开了一次媒介研讨会,为将来的正式活动打下伏笔。将近20位来自上海及浙江地区的记者参加了研讨会。为了增加信服力,潘婷还特别从日本邀请了研究发展部的潘婷护发专家为大家介绍护发的基本知识,并向大家当场演示了使用润发精华素产品的即时效果。为了活跃现场气氛并增加记者们的兴趣,护发专家还特别为每个人都作了头发测试,记者们透过头发测试仪了解了自己的发质并对怎样保养头发有了心得,可谓收获不小。

礼仪

前期宣传

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为了加强宣传的覆盖面及影响力,并直接影响到产品的目标消费群18-35岁女性,宣伟特别选择与在华东地区非常热销的生活类包括[上海时装报]及拥有一大批年轻听众的上海东方广播电台合作,进行了一系列宣传活动,如:在[上海时装报]上连续六周刊登了“潘婷--爱上你的秀发”中国美发百年回顾展系列关于头发故事的软性文章,与读者一起回顾百年来的美发变迁、分享护发小秘诀并对潘婷润发精华素及展览会情况作了介绍,以提升展览会的吸引力。

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另外,宣伟还与上海东方广播电台的音乐节目“3-5流行世界”合作,参与制作了为期一周(共6期〕名为“潘婷音乐时间”的小栏目,除了对美发历史、护发知识及展览会情况的介绍外,还由支持人现场接听听众朋友的有奖竞猜电话,答对题目的听众获得了潘婷润发精华素礼盒一个作为奖励。活动结束后,据节目主持人介绍,听众们的反映非常热烈,每天拨打答题热线的听众不计其数。

面试问题

活动部分

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“潘婷--爱上你的秀发”中国美发百年回顾展于八月二十五日在上海图书馆一楼展厅举行。当时在选址问题上的确让人绞尽脑汁,由于展览会的地点既要外观有气派,又要交通方便,更要与展览会主题相符而具文化气息,几经周折最后终于选定了既具文化底蕴又地处闹市区的淮海路上新建的上海图书馆。

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展览会的开幕式暨潘婷润发精华素上市会非常隆重,宣伟安排在展厅外悬挂了巨幅的宣传横幅以提高影响力及吸引力。来自上海、杭州、温州及宁波的八十多位媒体代表参加了活动,其中包括大众媒体、商业/消费类媒体、生活及美容美发等不同类型的媒体,更囊括了上海所有6家电视台及浙江省各城市的4家电视台,真可谓盛况空前。

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另外,由于潘婷品牌的形象以非常鲜明,为了辅助及加强潘婷润发精华素产品的信服力,还特别邀请了在99‘中国服装表演艺术大赛系列活动中荣获潘婷优雅气质奖及最佳秀发奖的戴洁小姐及梁馨小姐共同出席开幕式活动,并邀请她们参与了不同时代发型与服饰的表演。 面试网

本次展览会内容相当丰富,不但向参观者展示了从民末清初到现代社会的发型变化及美发、护发技术,还特别制作了一部反映我国各个时代不同发型及美发技术变迁的纪录片,该片是我国首部全面展示中国近代美发史的片子,具极高的观赏性和教育性。为了增加展览会的生动感,更在展览会现场还原了三、四十年代的旧上海美发厅场景,吸引了成千上万的观众驻足观赏。据统计,为期三天的展览会共吸引了近三万人次的观众到场参观,可谓数据惊人。 qzm4

后期工作

面试问题

活动结束后,宣伟分别致电与所有与会媒体进行交流,以不断改进今后的工作。更有其他省市的媒体在观看了有关报道后对该选题发生了浓厚的兴趣,并致电宣伟索取详细资料和图片供发稿之用。其中中央电视台2套的`生活栏目还特别选用了我们的素材,在庆祝祖国建国五十周年的一系列回顾报道节目中,特别制作了一档长达十五分钟的有关美发、护发专题的节目,造成了相当大的社会影响。 qzm4

项目评估

礼仪

综合评估

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活动结束后仅三个月,潘婷润发精华素就荣登上海最大的连锁店--华联集团的护发产品销售额榜首。

面试问题

该活动在造成一定社会影响的同时也提升了产品的销售表现。 面试问题

新闻报道分析

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关键信息:

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潘婷润发精华素倡导护发新习惯

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潘婷润发精华素由内而外彻底改善发质,使用一次就有明显效果

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潘婷润发精华素是新一代护发产品

面试问题

分析 求职面试

基本上所有媒体都提到了关键信息,占报道总数的95%

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有3篇报道只介绍了百年回顾展本身,但没有提到潘婷润发精华素产品。然而,这些报道都使用了潘婷润发精华素上市会的有关照片,读者很容易从照片上及其他媒体的报道上意识到潘婷是该活动的主办者,从而提高潘婷的知名度。

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报道性质

面试问题

分析

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较积极的正面报道数量占总数的95%,客观的中性报道数占5%,负面报道为o,这样的结果是令人满意的。 求职面试

市场的促销活动方案(精选篇2)

礼仪

一、前言 求职面试

随着国民经济的迅速发展、人民生活水平的不断进步,旅游市场日趋繁华,假日游、特点游、农家游等各种旅游产品层见叠出,旅游市场具有很大的市场空间。然而,我社近两年的运营情况其实不理想,经过深进的市场调研及对内部运营情况的总结分析,得出以下结论。 求职信息

①我社固然已运行了五年之久,但是知名度、美誉度却还在一个很低的水平上,内部的经营管理水平较低,没有战略策划,无长远发展规划。

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②我社很少进行市场调查,对行业发展、竞争对手情况不能随时了解,如同瞎子打仗。

礼仪

③在营销系统上,我社没能建立起一套科学的、专业高效的营销队伍,服务的营销水平很低。

面试问题

④营销乏术,营销策划不系统,广告定位模糊,力度不够,手法落后。 面试网

⑤旅游产品价格偏高,种类不够多,可供选择性小。

礼仪

基于以上缘由,我部分在充分研究市场环境的基础上,进行了系统的营销策划,以期扩大我社在市的影响力,进步经济效益。

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二、市场现状分析 面试网

(一)宏观环境分析 面试问题

市近两年经济迅速发展,人民生活水平不断进步,现代交通工具愈来愈普遍,加上其得天独厚的旅游资源,都为旅游业的发展提供了一个良好的宏观环境。

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(二)市场潜力分析

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市是刚刚发展起来的城市,生活水平的进步、消费观念的转变、对健康的寻求,使得人们已不再满足于现在的生活方式。而旅游业的发展使旅游这一概念深进人心,人们很想走出往,工作之余出往看一看,走一走。这就使得旅游业蕴涵着巨大的市场潜力和发展空间。

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(三)竞争对手分析 求职面试

市现有旅行社20家,提供的服务都大同小异,区别不大;广告宣传也远远落后于其他城市的旅行社。因此构成了剧烈的市场竞争,每一个旅行社能得到的市场份额都不大。

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三、发展战略规划 面试网

(一)总策略 求职面试

通过包装等手法构成自己独特的品牌形象,吸引旅客,在服务上给游客提供更多的价值。同时要与其他的旅行社建立战略合作关系,使资源到达最优化的配置。

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(二)战略步骤 面试问题

建立品牌、强化品牌、延伸品牌,跻身全国旅行社前列。 面试网

(三)战略部署 求职面试

以市城区为重点市场,逐渐扩大至全省,走向全国。

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(四)目标客户定位 求职面试

以机关、企事业单位为主,以家庭、学生、个人为突破口。

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四、营销策略 面试网

(一)营销理念 求职面试

1.品牌理念

礼仪

提供安全、热忱、舒适的旅游服务。

礼仪

2.营销理念 qzm4

根据我社的实际情况,结合当前旅游市场特点,制定一套可行的、系统的营销方案并付诸实施。

礼仪

(二)营销组合 求职面试

1.旅游产品与服务组合

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(1)产品组合 面试网

①规划多种旅游产品供客户选择。

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②进一步更新交通运输硬件。

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③加强与旅客和其他公众的沟通。 qzm4

(2)服务组合

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①除提供旅行服务外,还要在员工对旅客的服务态度和活动的安排方面突出个性,进行差异化营销。

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②经营与旅游相干的机票、火车票等业务,进行服务延伸。 求职信息

2.职员策略 礼仪

(1)员工 面试网

聘请具有很强的沟通、调和能力的员工,并制定行之有效的鼓励政策以留住人材。 求职面试

(2)客户

礼仪

尊崇“客户是衣食父母”的理念,细分目标客户并赋予其高质量、高品质的服务。

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3.包装策略

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对不同的旅游产品进行不同的包装,同一种也进行不同的包装,以让旅客觉得它能带给他更多的价值。具体可采用全方位包装、陪同观光包装、特别事件包装、假日包装、季节包装、非高峰期包装、团体全方位包装等。 面试网

4.分销渠道 礼仪

在旅游市场的开发上,必须与在分销渠道上担任旅游中介的各成员进行合作,如营运商、代理机构、旅游目的地等,以保证旅程的顺利。具体措施包括以下三点内容。

礼仪

①研究和选择旅游市场营销的各个环节。 求职面试

②决定定位手段和市场营销目标。 求职信息

③为旅游中介设置促销组合,如广告、促销、展览展现和小册子等。 面试网

(三)广告与促销策略 礼仪

为建立品牌,扩大知名度、美誉度,实现上述营销策略,在广告、促销上将采取以下措施,以下表所示。

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广告与促销策略说明表 面试问题

项目具体实施 求职面试

广告宣传1.设置广告目标以向潜伏顾客传达信息并劝说其进行旅游,同时构成“口碑”广告效应 礼仪

2.委托广告代理机构做广告宣传,使我社广告到达专业化效果 求职信息

3.设置广告预算,保证广告费用不超过预算范围

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4.斟酌合作的可能,利用上风与政府联合广告活动,扩大影响程度 面试问题

5.决定广告信息策略,保证广告有创意,以便通过广告传达信息,影响游客的决定

求职信息

6.选择广告媒体时,尽可能采用报纸、电视、杂志、直邮广告等多种广告媒介相结合,以使各种媒体进行优劣互补,从而保证广告到达最好的效果职员促销主要面向的市场是各类旅游团体组织,通过业务职员扩大这块市场份额销售增进和交易展现。 qzm4

1.销售增进方面:对屡次合作的客户实施优惠、与其他行业合作、与其他行业的公共活动结合起来、派发旅游券等 求职面试

2.交易展现方面:举行旅游与观光交换会等以扩大影响力,对外展现公司良好形象事件营销塑造公司形象,进步美誉度,引导消费者进行消费

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公关与宣传

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1.举行特别事件公关活动,如庆典等,加大宣传力度 求职信息

2.展开危机公关的预备,以保证能进行及时补救,从而不使公司的形象受损

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五、营销预算 求职信息

(一)预算原则

礼仪

①预算能从旅行社得到的预算分配。

求职信息

②确定市场营销目标。 面试问题

③预算每一个促销组合所需的费用和其他的管理费用支出。

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以上是《旅行社进行市场促销推广策划方案正文》的详细内容,讲的是关于市场、旅游、广告、营销、进行、包装、服务、旅行社等方面的内容,希望对大家有用。 求职面试

市场的促销活动方案(精选篇3) 求职信息

一、活动目的:对市场现状及活动目的进行阐述。市场现状如何?开展这次活动的目的是什么?是处理库存?是提升销量?是打击竞争对手?是新品上市?还是提升品牌认知度及美誉度?只有目的明确,才能使活动有的放矢。 求职面试

二、活动对象:活动针对的是目标市场的每一个人还是某一特定群体?活动控制在范围多大内?哪些人是促销的主要目标?哪些人是促销的次要目标?这些选择的正确与否会直接影响到促销的最终效果。

礼仪

三、活动主题:在这一部分,主要是解决两个问题:

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1、确定活动主题 求职信息

2、包装活动主题

求职信息

降价?价格折扣?赠品?抽奖?礼券?服务促销?演示促销?消费信用?还是其它促销工具?选择什么样的促销工具和什么样的促销主题,要考虑到活动的目标、竞争条件和环境及促销的费用预算和分配。

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在确定了主题之后要尽可能艺术化地"扯虎皮做大旗",淡化促销的商业目的,使活动更接近于消费者,更能打动消费者。几年前爱多VCD的"阳光行动"堪称经典,把一个简简单单的降价促销行动包装成维护消费者权益的爱心行动。

礼仪

这一部分是促销活动方案的核心部分,应该力求创新,使活动具有震憾力和排他性。

面试问题

四、活动方式:这一部分主要阐述活动开展的具体方式。有两个问题要重点考虑: qzm4

1、确定伙伴:拉上政府做后盾,还是挂上媒体的"羊头"来卖自已的"狗肉"?是厂家单独行动,还是和经销商联手?或是与其它厂家联合促销?和政府或媒体合作,有助于借势和造势;和经销商或其它厂家联合可整合资源,降低费用及风险。 求职信息

2、确定刺激程度:要使促销取得成功,必须要使活动具有刺激力,能刺激目标对象参与。刺激程度越高,促进销售的反应越大。但这种刺激也存在边际效应。因此必须根据促销实践进行分析和总结,并结合客观市场环境确定适当的刺激程度和相应的费用投入。

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五、活动时间和地点(有时候这点会放在第二点之后):促销活动的时间和地点选择得当会事半功倍,选择不当则会费力不讨好。在时间上尽量让消费者有空闲参与,在地点上也要让消费者方便,而且要事前与城管、工商等部门沟通好。不仅发动促销战役的时机和地点很重要,持续多长时间效果会最好也要深入分析。持续时间过短会导致在这一时间内无法实现重复购买,很多应获得的利益不能实现;持续时间过长,又会引起费用过高而且市场形不成热度,并降低顾客心目中的身价。 礼仪

六、广告配合方式:一个成功的促销活动,需要全方位的广告配合。选择什么样的广告创意及表现手法?选择什么样的媒介炒作?这些都意味着不同的受众抵达率和费用投入。

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七、前期准备:前期准备分三块, 礼仪

1、人员安排

面试问题

2、物资准备

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3、试验方案 qzm4

在人员安排方面要"人人有事做,事事有人管"",无空白点,也无交叉点。谁负责与政府、媒体的沟通?谁负责文案写作?谁负责现场管理?谁负责礼品发放?谁负责顾客投诉?要各个环节都考虑清楚,否则就会临阵出麻烦,顾此失彼。 求职面试

在物资准备方面,要事无巨细,大到车辆,小到螺丝钉,都要罗列出来,然后按单清点,确保万无一失,否则必然导致现场的忙乱。

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尤为重要的是,由于活动方案是在经验的基础上确定,因此有必要进行必要的试验来判断促销工具的选择是否正确,刺激程度是否合适,现有的途径是否理想。试验方式可以是询问消费者,填调查表或在特定的区域试行方案等。 礼仪

八、中期操作:中期操作主要是活动纪律和现场控制。

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纪律是战斗力的保证,是方案得到完美执行的先决条件,在方案中对应对参与活动人员各方面纪律作出细致的规定。 面试问题

现场控制主要是把各个环节安排清楚,要做到忙而不乱,有条有理。 礼仪

同时,在实施方案过程中,应及时对促销范围、强度、额度和重点进行调整,保持对促销方案的控制。 qzm4

九、后期延续

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后期延续主要是媒体宣传的问题,对这次活动将采取何种方式在哪些媒体进行后续宣传?脑白金在这方面是高手,即使一个不怎么样成功的促销活动也会在媒体上炒得盛况空前。 面试网

十、费用预算:没有利益就没有存在的意义。对促销活动的费用投入和产出应作出预算。当年爱多VCD的"阳光行动B计划"以失败告终的原因就在于没有在费用方面进行预算,直到活动开展后,才发现这个计划公司根本没有财力支撑。一个好的促销活动,仅靠一个好的点子是不够的。

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十一、意外防范:每次活动都有可能出现一些意外。比如政府部门的干预、消费者的投诉、甚至天气突变导致户外的促销活动无法继续进行等等。必须对各个可能出现的意外事件作必要的人力、物 力、财力方面的准备。 求职面试

十二、效果预估:预测这次活动会达到什么样的效果,以利于活动结束后与实际情况进行比较,从刺激程度、促销时机、促销媒介等各方面总结成功点和失败点。 求职信息

以上十二个部分是促销活动方案的一个框架,在实际操作中,应大胆想象,小心求证,进行分析比较和优化组合,以实现最佳效益。

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市场的促销活动方案(精选篇4)

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一、活动目的:

面试问题

值3.15销售旺季,以寻找__老用户为噱头,彰显__集成灶行业领袖品牌、市场销售量最高的优势,同时巩固老用户的品牌忠诚度,加大口碑宣传,刺激销售大幅提升!

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二、活动主题: qzm4

寻找__老用户,亲情服务送身边——感恩用户,激情好礼,温暖服务! 面试问题

三、活动时间:

求职面试

20__年3月1日——3月15日

面试问题

四、活动内容: 面试网

寻亲启示——亲,您在哪里?自从您和__结缘,我们一直关心您!__集成灶,__寻亲开始啦!寻找__老用户,亲情服务送身边!

礼仪

1、亲情送:“回家”有礼 qzm4

在活动期间,老用户“回家”亲临__集成灶专卖店,凭有效购买凭证登记,即赠送精美礼品一份!

面试问题

2、感恩送:亲情服务

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在活动期间,老用户“回家”亲临__集成灶专卖店,凭有效购买凭证登记后,还可获赠半年内免费亲情保养服务一次!

求职信息

3、惊喜送:用户大使 面试问题

在活动期间,老用户“回家”亲临__集成灶专卖店,根据提供的有效购买凭证,属本店最老的3名用户,还可荣获“用户大使”称号,并赠送荣誉证书和价值388元的__精美不锈钢果汁机一台!再次购买时,还可尊享“用户大使”特别优惠!

求职信息

(各经销商可根据当地市场情况,调整奖励名额和幅度) 求职信息

4、买再送:超值礼包 求职信息

在活动期间,老用户“回家”亲临__集成灶专卖店,再次购买或带来朋友购买__集成灶的,赠送价值199元的__高级精铁炒锅一个+价值199元的__高级不锈钢蒸锅一套+价值388元的__精美不锈钢果汁机一台!

求职面试

5、幸运送:幸运大抽奖

面试问题

在活动期间,凡付全款购买__集成灶的,还可额外参加“幸运大转盘”活动,幸运转转转,更有机会赢取__集成灶鸿运大奖!

面试网

一等奖:鸿运大奖,1名——直接返现金红包20__元!!二等奖:幸运大奖,2名——奖励__精致不锈钢双水槽+铜质龙头一套!

礼仪

三等奖:幸福大奖,3名——奖励__精美不锈钢果汁机一台!

礼仪

四等奖:吉祥大奖,10名——奖励__精致不锈钢蒸锅一只! 求职面试

市场的促销活动方案(精选篇5)

求职面试

为迎接祖国60华诞,发扬奥林匹克精神,为丰富大学生的课余生活,培养积极向上的进取精神和团结精神,信息学院体育部拟在9月到10月举行校级篮球联赛。 面试网

一.组织机构:

求职信息

主办:信息学院学生会

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协办:OPPO公司 求职面试

二、比赛规则: 求职信息

1、参加方法:

礼仪

报名方法:每队报名人数为8—12人,每队须设有领队。 求职信息

报名时间:比赛前一周交与信息学院体育部。球队如有未经报名注册或不符规定之球员出赛时,一经发现或经检举属实者,强制退出比赛。 礼仪

2、本次比赛采用国家体育总局审定的《篮球竞赛规则》

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三、前期工作

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①赛事的宣传 求职面试

形式:横幅、海报、广播、新闻、网站等 面试网

②后勤工作

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内容:比赛过程中所需的物资和工具

求职面试

如水、各院队服装、阳伞、桌椅、音箱(供中场休息活跃气氛)、哨子、记分牌、医疗药品、篮球等。 求职信息

③场地申请

礼仪

④拉拉队的组织 礼仪

由各班组织委员负责好本班的组织,必要时采用半强制性。 求职面试

⑤经费预算

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⑥赛程及裁判安排

面试问题

裁判、记录员、记分员由各学院体育部出人。 面试问题

半决赛及决赛时裁判由老师担当。 面试问题

⑦开幕仪式 面试问题

各院球员合影留念,辅导员作动员讲话。 求职面试

四.比赛办法:单循环、淘汰赛或积分制(根据具体球队数和时间待定) 求职面试

五、比赛要求 求职信息

1、参赛球队须按时到球场进行比赛,迟到15分钟以上的球队则作弃权处理。 求职信息

2、球员要服从裁判判罚,若有何意见可向本队队长反映,由队长与裁判协商共同解决。3、各班球员尽量统一球服上场比赛 求职信息

4、场边必须由领队做好后勤工作。并维持好场边纪律,亦有打架等不良行为立即强制退赛。 面试网

六、应急方案 求职面试

1、医疗事故处理,如果是轻伤,则用赛前准备好的药品进行现场处理;如果是重伤,

面试问题

应及时联系校医务室的工作人员或校外的医院(120),并及时向辅导员汇报,听从指示。

礼仪

2、秩序处理,对于场上场下均可能发生的冲突,应该运用现场的班干和同学进行控制。 面试网

七、奖项设置:由OPPO公司全权负责。 面试问题

八、时间安排:初定于十月中旬 qzm4

地点安排:四方校区篮球馆

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九、颁奖大会

礼仪

对获奖球队进行奖励,对此次活动进行总结。

求职面试

十、活动招商 求职信息

总冠名:OPPO公司

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费用: qzm4

回报:1.比赛总冠名权,所有材料、横幅、海报、背景板等均出现冠名单位名称、logo; 求职面试

2.每个赛场放置冠名单位的广告牌

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3.冠名单位领导出席颁奖仪式并讲话 面试问题

4.新闻中心开辟专栏及“赛场风云榜”,同时赠送冠名单位栏花;

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市场的促销活动方案(精选篇6)

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一、参与者:车主银行中层管理者企事业员工参与意向客户 面试网

主题:通过11月23日感恩节为噱头感恩车主,回馈社会,凸显企业文化,带动销售。 qzm4

形式:大型蟹宴+试车+征文+现场抽奖+烟火盛宴

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活动目的:

面试网

品牌信息的有效传递和客户面的扩展。

求职信息

通过到访参加活动的客群良好的感受使项目在其朋友圈内口碑传播。 求职面试

通过欢乐、温馨的活动气氛,衬托与项目的气质内涵。

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回馈前期积累的客户群对项目的关注。

礼仪

活动安排:以豪车展、试驾、车主互动、蟹宴为主线,以达到向客户传达感恩、回报社会、有良心企业的效果。 面试网

活动格调:定位高端、典雅,以高端品牌形象出现在受众面前。 qzm4

活动氛围:整个活动从视觉形象到演艺表演,围绕感恩主题,并将中国的“礼、孝、敬、爱”文化融入其中。

求职面试

二、具体活动安排:

求职信息

1、征文活动(围绕关于以前的住宅到现在的住宅,“房子的故事”引发一些值得感恩、感谢的人和事)

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2、试车活动

求职信息

3、可以请“__”大赛的冠军、亚军、季军来走t台表演(决赛在11月23号) 礼仪

4、搞个蟹宴或自助餐

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5、卡通人物派发项目资料 求职信息

6、抽奖活动购房优惠购车优惠 求职面试

7、所有车型:现场购所有车型享受以下政策非常感恩,延长质保期至年或公里;现场抽取大昌丰田非常感恩,精彩生活,缤纷大礼(价值200000); 礼仪

8、新老好友齐惊喜:活动期间大昌丰田新老客户介绍新客户购车,可获赠价值1000元精品;

面试问题

9、现场订车用户:送vip金卡会员。(可选择附件里的任何一款) 面试问题

市场的促销活动方案(精选篇7) 求职面试

选择合适的卖场; 面试网

1、 店方对该产品较重视,有较强烈的合作意愿,愿意配合厂方促销、备货、陈列、让利、宣传、定价等(尤对其素有砸价恶名的超市合作一定要小心); 礼仪

2、 人流量大,形象好,地理位置好; qzm4

3、 超市定位及其商圈的顾客群与促销产品的定位、目标消费群一致。 qzm4

例如:玻璃瓶汽水促销店最好选在家属区或学校附近;休闲用品促销最好选在市中心高形象超市或高尚住宅区、商务区超市。 面试问题

定有诱因的促销政策;

求职信息

1、师出有名:以节庆贺礼、新品上市之名打消变相降价促销的负面影响; 求职面试

2、有效炒作:

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① “活动名”要有吸引力、易于传播,例如:某米酒厂家在酒店推广产品的加热饮用,促销命名为“青梅煮酒论英雄”;某加咖啡送咖啡杯名曰“红杯欢乐送(颂)”; 面试网

② 赠品绰号要响亮,例如:某快餐连锁店的球星塑料人起名为“超酷球量派对”

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③ 赠品价值要抬高,例如:缤纷夏日防紫外线秘芨太阳扇; 礼仪

④限量赠送做催化:消费者总是买涨不买落,让消费者在活动现场看到赠品堆放已经不多,旁边赠品空箱子倒是不少,这种“晚来一步就没有赠品”的感觉会大大促进购买欲;

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3、尽量不做同产品搭赠(例如“买二送一”),免有降价抛货之嫌,结果可能“打不到”目标消费者,反而“打中了” 贪便宜低收入的消费群。 qzm4

4、可用成熟品牌带动新品牌捆扎销售,但要注意两者档次、定位必在同一层 次上(例如果老品牌已面临种种品牌危机、形象陈旧就不可取)。 求职信息

5、 面对消费者的促销政策坎级不宜太高,而且要提供多种选择。 求职信息

例如:买1袋/包送透明钥匙包一个;买2袋/包送荧光笔一支;买5包送飞镖玩具一套;买1箱送T恤衫一件。 求职面试

6、 限时限量原则:与超市合作的买赠、特价促销,一定要注意在促销协议中明确限时限量,否则在促销期间出现赠品/特价产品供货不足,会面临罚款、清场的危险。 求职面试

选择合适的产品品项和广宣品、礼品; 求职信息

1、 广宣品设计原则 qzm4

①广宣品风格应与目标消费群心理特点一致,例如:运动饮料宣传品基调:与体育赛事结盟、活力、迅速补充体力; 礼仪

中低价食品宣传方向:更实惠、更大克重、更多鸡蛋、更营养; qzm4

儿童用品宣传风格:产品好吃/好用,赠品好玩,卡通化的诉求方式;

礼仪

②促销POP标价和内容:

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促销价与原价同时标出,以示区别;

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尽可能减少文字,使消费者在三秒之内能看完全文,清楚知道促销内容; 礼仪

③ 巧写特价: qzm4

部分城市物价局规定不准在海报上标出原价特价对比字样、这种情况可把最不好销的口味写原价、其余口味写优惠价(例如:海鲜味2元/包、其余口味1。8元/包)消费者自然明白; qzm4

④ 师出有名:冠以新品上市、节庆贺礼等“借口”;

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⑥写清楚限制条件,例如:限购5包/人、周末促销、限量销售,售完为止、__号之前有效等。 qzm4

2、赠品选择原则 qzm4

① 尽可能是新颖的常见用品。使消费者一看就知道是否实惠而且又受其新颖的造型外观所吸引(太“生僻”的赠品,例如魔方笔、蹬山刀,消费者不知道用途或用途不广泛,难以接受);

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②高形象,低价位,例如:挂表、围裙、T恤、计算器等价值感较强,但采购成本又较抵; 面试问题

③最好有宣传意义。例如围裙、T恤、口杯;

面试问题

④ 与目标消费群的心理特点及品牌定位相符,例如:运动饮料赠奥运小纪念品;碳酸饮料赠变形摩丝、滑板、透明钥匙包;

qzm4

⑤赠品价值在产品价值5%—20%之间,过低没有促销效果,过高会起负面作用。

qzm4

根据活动规模确定促销人员数量、产品储备数量及物料需求; qzm4

效果预估:指根据所选超市的历史销量,综合考虑促销政策对产品流速带来的影响,作出促销期间销量的.预估。 求职信息

费用预估:根据销量预估配备相应的物料:广宣品、礼品,并根据所选超市的规模和促销期长短,预估销量,准备相应的促销人员预算。 面试网

规定业代回访频率,维护活动效果; qzm4

说明:例如果促销期大于1天,那么及时补货、陈列、保证场内货品充足、陈列整齐标准就成了很容易疏忽,也很容易出问题的工作。所以有必要在促销案中将产品的备货、陈列、广宣品布置等责任落实到具体人身上;促销期内(例如:业代对促销超市保持2天/次的回访频率,对超市全品项充足供货负责;驻场促销人员负责超市内的陈列、明码标价、广宣品推广、赠品管控和断货警示工作)。 面试网

市场的促销活动方案(精选篇8)

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一、活动目的: 求职面试

1、为庆祝端午佳节,以低价让利、情感述说、活动互动等活动来营造节日氛围,提高商场美誉度;

礼仪

2、扩大顾客活动参与度,寓教于乐,进一步推广娱乐营销,让顾客尽情参与到活动中来,引起情感共鸣,拉近商场与顾客间的距离;

qzm4

3、通过各项活动,吸引人气,拉动销售,增加商场效益,提升员工士气。

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二、活动时间:

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6月9日—13日

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三、活动主题: 求职信息

五?五端午“粽”情重义

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四、活动方式:

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真情一:真情相聚佳节共度(6月10日—11日) qzm4

凡活动期间开店的前100名顾客,每人赠送端午节大礼一份。礼品为粽子及精美礼品一份,数量有限,送完即止。 求职信息

真情二:深深父爱字字真情(6月9日—19日) 礼仪

1、为庆祝6月19日,特举办父亲节征文比赛,文稿要求情真意切,有感而发,以表达对父亲的深深爱意,体裁、字数不限,文稿邮寄(或Email)至以下地址;

qzm4

2、地址:海南三亚市__河西路商场购物广场,邮编:57200;Email:略;奖项设置:一等奖(1名):奖高档衬衣一件;二等奖(2名):奖名牌领带一条:三等奖(3名):奖皮带一条;参与者均有豪礼。

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真情三:亲情陆地龙舟赛全家老少齐欢乐(6月11日) qzm4

1、为突出传统端午节日特色,融洽家庭亲情关系,促进家庭和谐,6月11日晚8:00举行”亲情陆地龙舟赛”。

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2、活动办法:将两人捆在一起(两人关系为亲情关系),比比那队家庭组合最先到达终点即为获胜!每轮合由4组家庭比赛,共2轮,每轮冠军奖电饭锅1个。 礼仪

3、报名时间:6月8日~11日晚7点,报名地址:商场一楼总服务台电话:略 求职面试

真情四:浓浓思乡情乡音大比拼(6月11日—12日) 求职信息

1、凡参与者必须用方言来表现才艺,表演项目可为唱歌、相声、小品等,可对歌词、台词进行部分更改,但整首歌曲须用方言表达,以表现家乡特色,报名时间:6月8日—12日。

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2、以现场投票方式评出最佳方言才艺奖1名,奖200元现金券,参与者奖礼品一份。 礼仪

真情五:激情端午节5天娱乐秀(6月11日—15日) 求职面试

1、6月11日—15日,广场连续5天举行大型文艺晚会,以庆祝端午佳节。 礼仪

1)活动时间:6月10日—15日 面试问题

2)活动内容:凡在6月10日—15日促销时间内,在x各连锁超市一次性购物满18元的顾客,凭电脑小票均可参加《猜靓粽》活动。

面试问题

3)活动方式 面试问题

在商场入口处或冻柜旁边设促销台不打价格或不易分变的厂商粽籽,让顾客进行粽籽品牌及价格竟猜;商品由采购部落实价格一定要相当低,以顾客意想不到的价格出售给顾客,使顾客感受到真下的实惠,为节子下一步的销售立下口啤打下基础。

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2、《五月端午节,x包粽赛》

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1)我司去年已经举行过,顾客凡响强烈,效果也不错,实施与否敬请公司领导定夺;

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2)操作步骤:采购部洽谈粽子材料——材料到位——活动宣传——各店组织比赛; 求职信息

3)参赛奖品:获得自己所包粽子,多包多得。 面试网

3、《五月端午射粽赛》

礼仪

1)活动时间:6月20日—22日

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2)活动内容:凡在6月20日—22日促销时间内,在x各连锁超市一次性购物满38元的顾客,凭电脑小票均可参加《五月端午射粽赛》活动。

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3)活动方式:

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凭电脑小票每人可获得5枚飞镖,在活动指定地点(商场大门口有场地门店),参加射粽籽活动,射中的是标识为“豆沙”即获得该种粽子一个;射中的为“肉粽”,即获得该种粽子一个;

礼仪

7)道具要求:气球、挡板、飞镖;

qzm4

8)负责人——由店长安排相关人员。

qzm4

五、相关宣传 礼仪

1、两款《粽子吊旗》卖场悬挂宣传; 礼仪

2、我司DM快讯宣传(分配数量见附件);DM快讯第一、二期各40000份,第三期单张快讯40000份平均每店1800份(如祖庙丽园、莲花相隔距离较近的店从成本角度出发可以适当减少数量)

qzm4

3、场外海报和场内广播宣传。 面试问题

六、相关支持 面试网

1、采购部联系洽谈5000只粽子做顾客赠送;

礼仪

2、采购部联系洽谈1000斤粽子材料,举行包粽比赛;

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3、采购部联系洽谈2200只粽子,举行射粽比赛;

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七、费用预算

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1、《端午节靓粽,购物满就送》活动:靓粽每店限送200只/22店=4400只; qzm4

2、《x猜靓粽,超级价格平》活动:(数量价格由赞助商在各店促销决定); 求职信息

3、《五月端午节,x包粽赛》活动:粽子散装米每店30斤/22店=660斤; 求职信息

4、《五月端午射粽赛》活动:粽子每店100只/22店=2200只。

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费用总预算:

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1、装饰布置,气球、横幅、主题陈列饰物,平均每店300元,费用约6600元;

qzm4

2、吊旗费用:10000元 求职面试

六月份促销总费用:约16600元 面试网

以上方案,妥否?敬请领导批示:

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市场的促销活动方案(精选篇9)

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一:活动目的

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1、回顾企业历程,增强集体自豪感和荣誉感。 求职面试

2、借助感恩节活动进行品牌和产品的宣传,扩大社会影响力。

qzm4

3、感恩节对广大客户的一次情感回馈,培养现有客户忠诚度,并吸引潜在客户的加入。

礼仪

4、活跃企业文化氛围,延续企业优良传统。 面试问题

5、加强企业与客户的交流,充分了解消费需求,从而制定更加完善的服务。

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二:活动时间: 求职面试

11月24日 qzm4

三:活动地点:

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x银行三湘支行前坪

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四:活动主题: 面试问题

春暖两周年感恩满三湘

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五:活动内容:

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x银行两周年感恩节行庆户外游艺会

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为了增强活动的互动性,充分调动消费者的参与热情,达到预期的目的,本次活动设定以轻松趣味的游戏板块为主,在游戏中充分兼顾浦发银行企业文化和产品特色。通过不同奖励方式和奖品的设置吸引人气。 求职信息

同时,本次活动加入现场服务环节。通过有奖现场办理业务,真诚邀请消费者在意见簿上提建议等活动,了解消费者需求,强化x银行的服务品牌。 qzm4

1、表演板块 求职信息

开场舞蹈

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特编舞蹈《东方卡之舞》作为活动开场舞蹈,舞蹈演员手持象征着各种浦发银行卡的KT板进行舞蹈,通过舞蹈时间吸引眼球,酝酿气氛。 求职信息

感恩舞蹈表演 qzm4

由三湘支行员工特别奉献,排练舞蹈在游艺会现场进行表演,是三湘支行对客户们两年以来的支持和关怀表达感恩,具有特别意义(建议:手语舞“我是真的很不错”) 面试问题

现场调酒表演

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活动临近结束时,邀请调酒师进行调酒表演,斟满香槟塔,让员工与现场消费者一起,共庆浦发银行三湘支行两周年生日快乐。 求职面试

2、游戏板块: 求职信息

抢答游戏 求职信息

舞蹈结束后,演员手中的KT板集中到主持人手中进行第一个问答游戏:针对手中每张不同的卡设定相关问题进行抢答,送出第一批盖章兑奖凭证(即游艺盖章资料)。 求职面试

投球游戏“情满三湘”

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在银行前坪设立背景板,图案背景为长沙市网格地图,上面依据浦发银行网点分布情况,设立5块可翻动的KT板,KT板用浦发各种产品构成,其余大部分空白网格不可翻动。邀请参与者进行投球游戏,将手中的皮球每投进银行网点的空格内一次即可获得盖章兑奖凭证一张,每人三次投球机会。表现的是浦发银行回馈客户,客户投入浦发的意义。

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记忆游戏“欢乐寻宝” 礼仪

由工作人员先展示浦发各种银行卡,并提示观众记忆,1分钟后将卡收起。然后依据每张卡提问,观众要在一堆KT板卡样中选出对应的一张,例如(提问:东方借记卡观众就挑选出相应的一张),每挑中一张可得盖章兑奖凭证一枚,每人三次机会,30秒。

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x飞行棋

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飞行棋是一种大众的游戏,在这里与x的各种产品和业务相结合。由一根长绳子构成路线图,在路线图上分别以x各种产品和业务命名点,中间部分点划为水池、高山等,依据飞行棋的玩法,掷骰子决定行进步伐。每次由5—8名观众同时游戏,每到一个产品点则取走地上的产品标志,最终取得标志最多的为第一名,先到达终点的为第二名,分别获得三枚和两枚盖章兑奖凭证。

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幸运触摸

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现场设立一个背景板,中间是x三湘支行的照片标志,消费者手拿象征东方卡的KT板,蒙上双眼,原地转三个圈后,要将手中的KT板贴到背景板上三湘支行上,完成任务的可以得一枚盖章兑奖凭证。

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客户抽奖 qzm4

x东方卡的客户,填写资料进行抽奖,资料上半部分为活动宣传和游艺盖章处,下半部分为填写卡号和电话号码,以作为抽奖凭证。

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注:现场应准备糖果若干,不断发给现场的儿童,在吸引儿童的同时引起家长的关注,从而保持现场人气。

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3、服务板块

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现场办卡申请 qzm4

在活动中开辟半小时,浦发银行对信用卡进行推介,并邀请消费者现场填写信用卡申请 面试网

资料,对每位完成资料填写的消费者,发放三枚盖章兑奖凭证。 面试问题

现场业务受理 求职信息

在活动时间内,营业厅同时对外开放,现场接受存款和开卡业务办理。凡存款额度1000元以上赠送4、5L金龙鱼油一瓶,限量20瓶;500到1000元赠送2L金龙鱼油一瓶,限量40瓶,其余不限额度,均可获盖章兑奖凭证三枚。

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现场建议聆听 面试网

拿出银行内准备的客户意见簿,真诚邀请消费者在上面发表自己的看法,通过工作意见 面试网

和建议的收集,建立完善的服务标准,巩固品牌形象。

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4、奖励板块 面试网

奖励规则

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1、确定盖章兑奖凭证,即盖有浦发银行活动章的印刷品,用于活动过程中发放。

礼仪

2、参与游戏获得胜利的消费者和参与现场信用卡申请的客户均可获得盖章兑奖凭证 礼仪

3、活动中和活动结束后,消费者均可凭凭证数目兑换相应礼品,凭证由活动组收回。 qzm4

4、确定凭证数目与兑奖等级,提前公示告知,x银行三湘支行对本活动享有法律范围内的最终解释权。 求职面试

奖品设置 求职面试

1、盖章兑奖凭证集齐3个可换取精美小礼品一份,每5个可换取精美玩具一个,每10个可获得2L金龙鱼油一瓶,并可参加幸运抽奖。 面试网

2、x东方卡的客户,填写资料后可直接参与幸运抽奖,并获得盖章兑奖凭证一个。 求职信息

3、幸运抽奖设一等奖一名,奖励价值888元礼品;二等奖二名,奖励价值488元礼品;三等奖三名,各奖价值188元礼品;幸运奖5名,各奖4、5L金龙鱼油一瓶。

面试问题

六:活动流程

礼仪

11月24日19:30——21:00

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19:30——19:35开场舞蹈《东方卡之舞》 面试问题

19:35——19:40领导致辞,并宣布游艺会正式开始

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19:40——19:50现场提问环节,针对x银行的各种银行卡设定问题,进行抢答。 求职信息

19:50—20:30游戏时间 礼仪

20:00——20:30现场填写信用卡申请资料,游戏继续进行

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20:30——20:35x银行舞蹈表演(建议:手语舞“我是真的很不错”)

求职面试

20:35—21:05游戏时间

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21:05——21:15消费者现场题写意见簿 面试网

21:15—21:20幸运抽奖

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21:20—21:25调酒表演、香槟塔助兴。 面试问题

21:25—21:30活动结束、游戏最后兑奖时间。 礼仪

注:在整个活动过程中,三湘支行始终接受业务办理,并对符合奖励要求的当场奖励。

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市场的促销活动方案(精选篇10)

礼仪

金帝产品目前为国产巧克力中排名第一,也是国内唯一与外资同业巨头竞争的品牌。因此在活动设计上充分考虑消费者利益的诱惑,刺激消费欲望,促成购买,活动的设计将以金帝产品口味与品牌定位为主要诉求。为保证此次活动达到预期效果,在制定活动推广前,公司根据各个销售点的上报情况及经销商去年库存量,及主要竞争对手的强势产品,计划以今年春节与情人节为核心促销阶段,展开春节金帝常规产品的促销,并通过此次活动来带动金帝其他新推产品未来市场的进入,打击主要竞争对手的常规产品在市场中的优势地位。

礼仪

一、活动背景

面试网

公司自1月份开始,为了迎接春节、情人节的到来,提前做好前期的市场旺季销售准备工作,以去年产品销售业绩为基础,争取在春节开始将公司销售业绩再创新高。 礼仪

本次促销推广活动不是以单纯的销售为目标,最终的目标是为情人节过后的市场淡季期间,树立售点信心获取售点支持形成销售增长。所以在活动的设计上更多是要考虑吸引注意,促进记忆,达到好感,因此此次活动一定要达到红红火火过新年的热闹喜庆市场宣传气氛。为此次宣传需要,公司特别订制相应展示挂件等宣传产品以增添节日的喜气效果,以下为此次活动的具体实施方案: 礼仪

二、活动主题:

qzm4

“精致生活、源自金帝”

求职面试

三、产品市场主要推广目标:

面试问题

全面培育一月份整体市场销售;

面试问题

抢占市场先机,争取到的最多最好的陈列位置,不输给竞争对手; 礼仪

保证春节期间产品市场销售达到预期效果 求职面试

四、产品诉求:

qzm4

以海报、dm单、人员等为主要宣传方式,向终端消费者传达金帝巧克力高可可脂含量,纯正瑞士风味的特点,让消费者感受到金帝巧克力一流的品质、纯正的口味。

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五、活动准备: 求职面试

所有的应季品种确保在每个销售点里有最充足的库存量 qzm4

此次活动的陈列面积必须超过历史同期的最大 面试问题

所有活动点安置最充足的促销导购人员

礼仪

保证持续不断的买赠、折扣活动等促销活动,动用所有可以用的资源

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六、活动时间: 求职面试

1月1日—1月21日(1月12日开始情人节产品促销宣传,届时各个地区卖场都将按照情人节金帝产品销售活动实施方案,同期开展情人节促销活动) 礼仪

七、参加活动产品: 面试问题

常规装:(产品规格略) 面试网

分享装:(产品规格略) 求职面试

礼盒装:(产品规格略)

求职面试

八、活动方式:

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买赠:以优惠促销价格,陪送精致礼品包装;赠品以75g添彩为主

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陈列:延续圣诞/元旦陈列规模,扩大和补充挂网挂条的数量,主要以陈列常规装、分享装产品,货架陈列形式主要以,产品+货架贴+春节炮烛,充分营造出节日的气氛;

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九、活动因素:

求职信息

产品,气氛营造与活动宣传,促销赠品 礼仪

十、促销宣传品设计: qzm4

促销用品—春节封套朱红色为底的春节封套—240g 面试问题

金色为的春节封套—312g吉祥如意(朱红色) 礼仪

春节封套—418g吉祥如意(金色)春节封套—588g春节封套—135g qzm4

春节封套—206g对对装 面试问题

春节封套—160g果仁蛋(opp) qzm4

春节封套—360g(opp) 求职信息

金色春节吊牌—218/618g

礼仪

金色春节吊牌—265/880g

面试问题

金色春节吊牌—405/618/608g

求职面试

红色与金色宣传用品—春节海报吊牌尺寸:700x500mm qzm4

红色宣传用品—货架贴尺寸:210x140mm

面试问题

红色宣传用品—爆竹 面试问题

十一、春节促销活动陈列方式:

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以堆头,主货架,纸架为主要,必须做到一个都不能少; qzm4

主货架陈列不少于4个排面,每个单品至少2个排面;

求职面试

纸架组合中要求至少1个纸架用于陈列105g薄片;

面试网

选择高档百货或购物中心超市签订全年包柱,按照薄片形象包柱制作

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十二、活动具体实施计划:

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春节封套礼盒(418/240)均为金色与朱红色年货封套做包装,更加突出节日的喜庆色彩;货架陈列形式以封套礼盒春节炮烛+货架贴+海报吊牌,同时尽可能在卖场内以两个相连的端架集中陈列,使产品更加醒目,每个单品最少占陈列架3—4个面围及2层排面;陈列货架上面的2—3排,每层都贴货架贴及团购相关发布信息牌(团购信息由各个分工司自行制作)。

面试问题

在非重点卖场内,以背靠背纸架作为主题堆头大卖场内则尽量将纸陈列架,摆放在其他节日品旁边,以背靠背或靠墙/柱子陈列等方式。这样可以借助其他节日产品的热闹气氛,增加顾客的关注度。同时各个地区,在各个店铺及卖场做节日陈列摆放时,所有产品应该()灵活掌握,以该店销售量最大产品为主,起到用热销产品在节日的气氛烘托下,带动本公司其他常规产品的销售,打击公司常规产品的主要竞争对手。 求职面试

根据卖场规模制订陈列计划(面积,形式,位置等),主要堆头摆放以2平米堆头、4.5平米堆头、6平米堆头、10平米堆头、靠墙堆头;并按照公司活动计划要求,随时为各个卖场店铺提供海报吊牌,货架贴,炮烛,促销赠品等,陈列形式按照公司统一设计要求,结合卖场店铺实际面积。 求职信息

保证重点卖场导购促销活动不断持续,并且保证重点卖场人员数量足够,所有主要重点陈列货架有专导购员负责陈列面维护与导购工作,同时,为了保证活动的效果,各卖场可根据需求增加临时促销员,一定要保证春节造势活动的圆满成功。 面试问题

全面启动团购的定时拜访,随时宣传团购政策及礼品赠送;全线开展商场大宗部客情的诚意;

面试问题

通过网络商店、礼品店的宣传网页及同时促销活动,为春节活动造势起到烘托效果。 求职信息

结论:

礼仪

本次活动在各个销售点的积极合作下,达到公司在本次活动的主要宣传推广效果,活动期间,各个销售点的金帝陈列货架充满喜庆的热闹气氛;实现公司预期销售目标,整体产品销售较去年同期降低2%。同时实现公司为淡季期间产品市场的销售方向,起到预测分析作用。 求职信息

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