幼儿园人员安全管理制度【通用6篇】

2022-11-24 09:22 作者 :admin 围观 : TAG标签: 自我保护 幼儿园门卫制度

幼儿园门卫规章制度 篇一

1、门卫应自觉养成安全工作的职业意识,树立为幼儿园全体师生服务的宗旨,并自觉遵守幼儿园的各项规章制度,坚守工作岗位,按时开、关大门,不得无故私自离岗。

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2、幼儿园门卫实行小时值班制度,值班期间不得擅离工作岗位,不串岗,做好外来人员的查询登记工作,严把第一关,不得让外来人员随意进入幼儿活动室、午睡室及幼儿园食堂、物品保管室等。

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3、门卫保安每天必须巡逻8次以上,上午2次,中午一次,下午2次,晚上3次,巡逻必须认真仔细观察园内每个角落,晚上最后一次巡逻在园内仔细检查电灯电源,并关好门窗。 qzm4

4、外来(家长、教职工或其他办事人员)到我园办事,登记后,门卫值班人员要注意行踪,来园时间、离园时间、找谁、办什么事,核实登记,发现行为异常或携带不明物入园要提高警惕,有情况要及时报告,严禁携带易燃、易爆及危险物品入园。

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5、做好来访人员登记和验证工作,凡来访者须出示介绍信或有效证件,未经验证,登记者一律不得进入幼儿园。 求职信息

6、家长需凭本园发放的接送卡接送幼儿。 求职信息

7、早晚接送幼儿时间段开启大门及防护门,其余时间关闭防护门,凡不在规定接送时间内,家长不得随意进出幼儿园。

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8、严格执行物品进出规定,外单位物品进入园内,要验看送货单,并及时通知有关部门。各类商贩不得以借口进入幼儿园或在幼儿园门口摆难叫卖。 qzm4

9、为了严防孩子走失,凡不在规定时间段接幼儿时,家长需事先与园方取得联系,经同意后由本班老师将幼儿送至大门口,门卫方可允许家长带幼儿离园。

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10、负责幼儿园门口卫生及园内安全防范工作,执行早、中、晚巡视制度,发现各种不安全隐患,及时采取措施、不能处理的,及时上报值班园长。

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11、严禁带宠物入园,严禁各种商贩在幼儿园门口摆摊、推销、叫卖、发放传单等。 求职面试

12、凡机动车辆未经许可一律不得进入园内,家长接送孩子使用的交通工具,必须按规定地点停放,保证校园大门外的秩序。

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13、注意门前的清洁卫生,每日清晨打扫大门内外的卫生及进行绿化养护,使幼儿进园时感受到环境的优美整洁。

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14、做好信件、报刊的。收发工作,遇有重要信函及时通知送达园领导。 qzm4

15、为了便于管理,确保校园安全,接送幼儿期间门卫需在门口接待。

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幼儿园门卫规章制度 篇二

一、熟悉和掌握消防法规和本单位消防工作管理制度及应急措施,熟悉消防重点部位的布局、建筑特点,防火区域及疏散通道走向,消防设备的配置情况。

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二、熟练掌握和应用火警监视设备性能,严格操作规程,严格消防设备的使用和管理。 面试网

三、坚守岗位,忠于职守,密切监视火灾报警系统,认真做好值班记录。做到不脱岗、不睡岗、不做与工作无关的事情。

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四、发现火警信号或接到报警时,要进行实施查看,并及时将着火地点、火势情况、燃烧物质、报告人姓名、扑救情况向有关领导报告,并以最快的速度向公安消防部门报警,做好详细记录。

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五、对消防设备要定时进行维修保养,设备发生故障要及时维修,并向领导报告。

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六、严格执行交接班制度,当班未处理完的事项及重大问题要交接清楚,并进行实地检查交接和签字。

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七、工作人员依照规定接受消防安全专业培训,并做到持证上岗。 求职面试

八、外单位到中控参观、培训、维修、查阅资料等,均应报保卫部经理同意批准,并按规定进行登记备案。 求职面试

九、中控室为酒店要害部位,工作人员在中控内不准接待亲友和会客,无关人员一律不得入内。 qzm4

幼儿园门卫规范化管理制度 篇三

一、幼儿园要注意房屋、场地、玩具、用具及运动器械的使用安全,定期检查,及时维修,避免触电、砸伤、摔伤、烫伤及火灾等重大事故的发生。 面试网

二、保健医生必须妥善保管幼儿的药品,病儿服药时,必须仔细核对药名、药量、幼儿姓名,按时给幼儿服药。 面试问题

三、定期向幼儿及家长宣传安全知识,在幼儿园在危险的'地方张贴醒目的安全警戒标志,提高幼儿的安全意识和自我保护的本事。

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四、加强教职工的职业道德教育,对幼儿坚持正面教育,严禁态度粗暴,动作生硬,体罚或变相体罚。

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五、认真贯彻卫生防疫部门下达的有关食品卫生的规定,严把食品的进园关和食品入口关,严防食品中毒事件的发生。

礼仪

六、幼儿园组织的各项活动都应以幼儿的安全为第一要素,进行认真细致的事先准备,研究周详,严禁带幼儿到有危险的地方开展活动。 面试网

七、幼儿来离园严格实行安全接送制度,并由门卫加强管理,防止幼儿出大门走失,禁止幼儿出大门走失,禁止外来人员来园玩耍、借宿。 面试问题

幼儿园门卫制度 篇四

两个月竟连“丢”两次,如此管理谈何“安全”! 求职信息

一个三岁的孩子,随随便便就从幼儿园的大门走出去了,并且这一过程中竟然没有任何的老师发现,这换了哪个家长都不放心啊,不过采访中,小虎的家人还告诉我们,这次,并不是小虎第一次在幼儿园内走丢。

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孩子安全是幼儿园一直以来最关注的问题,社会上陆陆续续曝光的幼儿园安全隐患,无疑是在各位家长的心中硬生生地扎进去了一根针,让家长从主观上对幼儿园不够信任,担心孩子在幼儿园的安全问题。 求职信息

场景一

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幼儿园内老师带着孩子们做户外活动,幼儿园大门虽然落着锁,实际上却是虚挂着,外面人想进来拿掉锁就可以进入幼儿园,而门卫室却无人。 求职面试

场景二

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幼儿园门口有摄像监控,以为有监控就很安全,门卫不在门口执勤 ,早晨入园时门一直半开着,直到幼儿园内开始上课也没有关上。 面试问题

场景三 面试问题

经常有家长会到幼儿园送衣服,门卫见到眼熟的家长也不会阻拦。 面试网

场景四 礼仪

幼儿园门口有人徘徊,表示“想送孩子来入园,先看看幼儿园。”门卫没有请此人登记也没有通知招生主管,便让此人进入幼儿园。 求职信息

幼儿园门卫——作为幼儿园安全问题的第一道防线,提高门卫安全意识不容忽视!一所幼儿园的门卫制度如何,可以反映出幼儿园所能给予教师和幼儿的保护怎样,它也承载着对教师、幼儿和家长的信任。

面试问题

幼儿园工作环境特殊,大多数员工以女性为主,在危急情况中处于弱势,因此也极易成为不法分子的攻击目标。幼儿园只有在保证幼儿和教职工人身安全的前提下,才能有效的展开其他的教育活动。如何加强对门卫岗位的管理、落实门卫安全责任,如何遴选门卫工作人员,就变成了很重要的问题。 面试网

如何加强门卫岗职责意识 求职信息

定期培训,提高忧患意识 求职信息

幼儿园门卫的知识水平普遍不高,就业的门槛也没有局限,上岗后难免会有疏忽的地方。针对此情况,园长必须每学期定期召开门卫人员培训会议,向门卫介绍幼儿园的接送制度;并根据前段时间(www.chayi5.com)接送制度的执行情况作出总结,重新落实出现纰漏环节的改进办法。

礼仪

通过真实案例,让门卫工作人员提高安全防范意识,认识到“守门”的重要性,同时落实门卫的访客登记制度、防盗工作和其他相关工作任务。 面试网

进园登记,随机查岗 面试问题

可以将门卫工作划分为后勤岗位,责任到人,避免出现推诿责任现象。在检查门卫工作时,可以采取随机抽查的方式。园长在随机检查时不需要刻意去大门口看一看,只要在路过门口时多关注一下,就能省时高效的掌握门卫工作情况。定期检查则需要查看访客登记簿和家长进出入登记簿。

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奖惩制度,提高积极性

礼仪

门卫工作人员每天负责幼儿的进出,需要承担很多责任和压力。有些能力强的门卫会把孩子的名字都记住,哪些孩子有无来园他们都能心中有数。无论严寒酷暑都坚守岗位,的确也是很辛苦的。因此,园长在对他们严格要求的同时,也要看到他们身上的闪光点,及时给予肯定和支持,帮助他们快速成长。 面试问题

有奖有罚,奖惩有度。幼儿园要制定严谨的工作奖惩制度,详细规定职工行为和所对应的处理措施。园长在实行时切忌含糊对待,要明确树立起门卫工作人员的岗位意识,当他们在工作中出现失误或犯错时,更要及时与之进行沟通,不仅要让他们知道哪里错了,更要让其知道怎样预防和改正,才能帮助他们提高日后的工作质量。 qzm4

幼儿园门卫制度 篇五

幼儿园工作环境特殊,大多数员工以女性为主,在危急情况中处于弱势,因此也极易成为不法分子的攻击目标。幼儿园只有在保证幼儿和教职工人身安全的前提下,才能有效的展开其他的教育活动。如何加强对门卫岗位的管理、落实门卫安全责任,如何遴选门卫工作人员,就变成了很重要的问题。 面试问题

如何加强门卫岗职岗责意识?

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每学期培训,提高忧患意识 求职信息

幼儿园门卫的知识水平普遍不高,就业的门槛也没有局限,上岗后难免会有疏忽的地方。针对此情况,园长必须每学期定期召开门卫人员培训会议,向门卫介绍幼儿园的接送制度;并根据前段时间接送制度的执行情况作出总结,重新落实出现纰漏环节的改进办法。 求职信息

通过真实案例,让门卫工作人员提高安全防范意识,认识到“守门”的重要性,同时落实门卫的访客登记制度、防盗工作和其他相关工作任务。

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随机查岗,进园登记

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可以将门卫工作划分为后勤岗位,责任到人,避免出现推诿责任现象。在检查门卫工作时,可以采取随机抽查的方式。园长在随机检查时未必需要刻意去大门口看一看,只要在路过门口时多关注一下,就能省时高效的掌握门卫工作情况。定期检查则需主要查看访客登记簿和家长进出入登记簿。 面试问题

建立奖惩制度,提高工作积极性

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门卫工作人员每天负责幼儿的进出,需要承担很多责任和压力。有些能力强的门卫会把幼儿的名字都记住,哪些幼儿有无来园他们都能心中有数。无论严寒酷暑坚守岗位,的确也是很辛苦的。因此,园长在对他们严格要求的同时,也要看到他们身上的闪光点,及时给予肯定和支持,帮助他们快速成长。

面试问题

有奖有罚,奖惩有度。幼儿园要制定严谨的工作奖惩制度,详细规定职工行为和所对应的处理措施。园长在实行时切忌含糊对待,要明确树立起门卫工作人员的岗位意识,当他们在工作中出现失误或犯错时,更要及时与之进行沟通,不仅要让他们知道哪里错了,更要让其知道怎样预防和改正,才能帮助他们提高日后的工作质量。 qzm4

门卫管理接待制度

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一、按照规定的时间,及时开、关园门。

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二、外来人员必须登记后经允许方能入园。参观来访人员须出示介绍信或有关证件。

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三、严禁外来机动车辆进入幼儿园。园属车辆必须停放在指定地点。

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四、加强节假日值班保卫工作,并认真做好值班记录。 求职面试

五、外来人员不能在园留宿,特殊情况需经园领导批准。 面试网

六、门卫人员必须监守岗位,切实做好安全保卫工作。幼儿接送时间,认真做好接待工作,严防幼儿走失。

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七、做好园所及员工的文件及快递的接收工作, 并做好物件登记以及领取人员的登记工作。 礼仪

幼儿园门卫制度 篇六

一、根据园内规章制度,做好门卫工作。按时开关大门,做到人不离岗,有事离开时,须有人代替。

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二、注意园内的动静,防止幼儿走失或外人进入,遇有家长或生人要进园,需问明情况,核准后方可放入。

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三、保证园内的安全,教职工的非机动车进大门时,一律下车推行。推销人员一律不得进入园内。

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四、晨间接待时,配合保健老师做好晨检工作,做到不漏检幼儿,不丢失幼儿物品。

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五、夜间值班时,注意防火、防盗、检查门窗是否关好,如遇可疑情况,及时通知园长。

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六、下午个别家长晚接幼儿时,班级将这些幼儿托付给门卫,必须加强责任心,照顾好晚离园幼儿的情绪,直到家长来接。 礼仪

七、注意门前的清洁卫生,每日清晨打扫大门内外的卫生及绿化的养护,使幼儿进园时,感受到环境优美整洁。 求职面试

八、做好信件、报刊的收发工作,遇有重要信函,及时通知送达园领导。

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