社区值班管理制度（优秀3篇）

为活跃社区退休党员和老年人业余文化生活，加强活动室管理，确保安全、防火，保持环境卫生，有效的利用活动室现有资源，根据工作实际，制定本制度。下面是求职面试网整理的3篇《社区值班管理制度》，希望能为您的思路提供一些参考。

社区居委会值班制度 篇一

一、社区居民委员会应安排好节假日的值班制度。 求职面试

二、社区居民委员会值班带队人员必须是在职社区居民委员会干部、其他人员可以发动和组织居民中的积极分子协助参加。

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三、值班人员必须能熟练掌握通讯器材的使用，应急电话的拨打和联系，值班点必须备好应急电话的号码本。 面试问题

四、应按时到岗，并做好值班记录。 求职信息

五、值班人员除做好居民的接待和事情的处理、楼院的巡查外，对值班期间发生的突发性事件，应及时通知社区党总支书记、主任、社区工作者到场，迅速与有关方面联系，实施抢救和抢险，并组织人员协助做好现场的安全保卫工作。 面试问题

六、值班人员不得随意脱(离)岗，不得在值班时间内酗酒及做与值班无关的事情。

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社区居委会值班制度 篇二

为加强对社区居委会的日常管理，树立社区干部“服务于社区，奉献于社会”的良好职业形象，特制订本制度。 面试网

一、除按规定出勤外，还须在法定时间内轮流值班，做到干部轮休，居委会不关门，以方便居民群众到居委会办事和能够处理各种突发性事件。值班由主任负责排出值班轮流表，每人每天严格按值班轮流表值班。轮到星期六、节假日的照常值班。 面试网

二、无特殊原因不得请假，不得迟到或早退，确有特殊原因，必须向主任请假，并自行对调好值班人员。

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三、值班人员应提前十五分钟到岗，签好名，并做好上班前的一切准备工作。

四、在值班时间内，应严守岗位，不得中途离岗，虽签到但中途离开的，视作缺勤。 qzm4

五、认真做好值班记录，处理好公务，遇重大事件时，应及时向有关领导报告，并办理值班交接手续。对外地、外单位来访来函的调查，值班人员要实事求是，不弄虚作假，经核实了解清楚后由负责人签字，并加盖公章方可发函答复。

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六、书记主任将不定期检查值班情况，对无故缺（求职面试网★）勤或不负责任者将予以通报批评，责令其深刻检

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社区居委会值班制度 篇三

一、温泉社区居民委员、温泉社区为民服务站严格按照上级要求周末、节假期及非工作时间安排好值班人员，并互相督促。

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二、温泉社区居民委员会、温泉社区为民服务站节假日值及非工作时间带班人员必须是在职社区居民委员会主要干部，带班人员在带班期间必须严格在岗，通信器材全日24小时开机。 qzm4

三、温泉社区居民委员会、温泉社区为民服务站值班人员节假日及非工作日必须全天24小时值班，不得脱班，脱班一次，将追究其责任。值班人员负责全天为民服务站的工作，及时为办理来访事宜，并如实做好值班记录，实在无法处理的由带班领导负责处理。

四、值班人员除做好居民的接待事情的处理和值班外，还应做好楼院的卫生打扫和巡查。

五、值班人员必须按时到岗，不得随意脱(离)岗，不得在值班时间内酗酒及做与值班无关的'事情，并做好值班的相关记录。如有发现一次给予警告处分并扣除当月值班补贴。 面试问题

六、本制度同时适用于温泉社区居民委员会和温泉社区为民服务站，本制度在2007年12月15日会议通过，于2008年1月1日正式生效生效。

上面内容就是求职面试网为您整理出来的3篇《社区值班管理制度》，希望对您有一些参考价值。

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