公司生日会策划方案优秀4篇
方案是从目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密，并有很强可操作性的计划。以下是人见人爱的小编分享的4篇《公司生日会策划方案》，可以帮助到您，就是求职面试网小编最大的乐趣哦。 求职面试
公司生日会策划方案 篇一
一、活动目的：为了提高员工的积极性，体现公司对员工人性化的管理和关怀，让员工有家般的温暖！同时为员工提供一个良好的沟通交流平台，进而保持良好的工作心态，与喜悦共同成长和发展。
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二、活动时间： 面试网
四、所有本月生日员工包水饺活动，主要是让大家体会一下干活的乐趣，互相分工，由人力行政部录像。 餐厅做5个菜、水饺每人自助去盛。
五、活动组织：
六、寿星：
七、活动流程：
第一项：主持人开场白 求职面试
各位领导各位同事，大家下午好！在这鲜花怒放，百鸟争鸣的季节里，在这喜庆的节日里，在这欢聚的时刻，迎来我们公司20xx年6月份的员工生日。首先请允许我代表人力行政部为6月份和的寿星们送上深深的祝福。今天我们大家一起庆祝寿星们的生日，让我们点燃生日的蜡烛，唱起生日的赞歌，让寿星们在歌声中许下20xx年的愿望！并送上我们最美好的祝福！ 礼仪
接下来我们一起来分享生日甜蜜和快乐，分享生命绽放的美丽！祝愿寿星们岁岁年年祥和平安，永远年轻，开心永恒。并祝愿寿星们在事业和生活上一帆风顺，前景美好，好运连连！相信今天我们大家的歌声和笑语，将伴随你们度过一个难忘的生日！ 面试问题
第二项：由主持人宣布本月过生日员工名单
第三项：人力行政部送上生日祝福歌
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第四项：上蛋糕、关灯、一起唱生日歌、寿星吹蜡烛。 面试问题
1、 先由大家共同在蛋糕上插上蜡烛。
2、 寿星都戴上生日帽。
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3、 全体共同唱生日快乐歌。 求职信息
4、 寿星许愿、吹蜡烛。
5、 分享蛋糕，合影留念。
第五项：请各部门领导送上祝福贺卡 面试问题
第六项：由刘钟鸿副总讲话，放抒情的音乐（温暖人心的音乐）
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今天我们所有的祝福和问候，相信我们的寿星都收下了。是友情和关爱让我们相聚相济，一起渡过这段难忘的时光；是达博加瑞公司提供这样一个平台，让我们彼此相识相知，让我们记住这个快乐和充满温情的生日会，把真挚的友情如高山流水般永远流淌在我们心田；让我们的友谊跟随着工作升华，让阳光灿烂的日子永远伴随我们生命的每一天！让我们再一次祝福寿星们在未来的岁月里，风调雨顺，岁岁平安！ 第七项：全体员工开始就餐，就餐过程中进行同时进行以下游戏。 礼仪
员工就餐时还与平时就餐的形式相同，大家都用自己的餐具去盛菜，餐厅会做出5个菜与水饺，桌子可以拼成6人桌，提前分好桌次和人员。 面试问题
第八项：小游戏“击鼓传花、卡拉OK”
八、最后放音乐《相亲相爱一家人》，全体共同唱这首歌，结束！
备注：寿星在自己阳历生日当天有当总经理的特权。
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九、预算 面试网
1、蛋糕1个：200元 求职面试
2、矿泉水3提：60元 qzm4
3、跳绳1条：20元 面试问题
4、礼物（7人过生日）：400元 求职面试
5、总经理袖章（2个）：20
6、水果（西瓜4个）：100元
7、擀面杖2个：6元
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8、面板2个：50元 qzm4
9、鸡毛毽子4个：10元 求职信息
10、生日贺卡10个：30元
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11、呼啦圈1个：30
以上费用合计：926元。 求职面试
1、 排骨炖豆角 礼仪
2、 红烧肉 求职信息
3、 黄瓜炒鸡蛋 面试问题
4、 东北大拉片 求职面试
5、 凉拌豆腐丝： 面试问题
6、 72瓶（3筐）：180元
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以上费用合计：1400元 qzm4
以上两大项费用总计：2326元。需申请费用总计：2400元。
公司生日会策划方案 篇二
活动目的：为体现公司对员工的人性化管理和关怀，以此增进员工对公司的认同度和归属感，使广大员工真正地融入到公司大家庭当中，进而保持更好的工作心态，与公司共同成长和发展。推进公司企业文化建设，加深企业文化内涵。 面试网
活动时间：每月月中一天
活动地点：3楼会议室
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参会人员：当月生日员工、总经理、办公室 求职信息
活动流程： 面试网
1、指纹签到：寿星入场口设置签到台，采用指纹签到的形式，增添活动趣味性；
2、主持人开场，宣布过生日员工名单；
3、总经理寄语，感谢员工为公司做的贡献，表达公司对员工的祝福；
有奖抢答环节（边品尝瓜子、水果）： 礼仪
（1）我们公司的全称是什么？
（2）这一次参加生日会的寿星一共有多少人？ 面试问题
（3）说出至少2位寿星的姓名； 面试问题
（4）说出你部门5位同事的姓名； 求职信息
（5）说出其他部门3位同事的姓名；
（6）你选择加入公司的原因是什么？ qzm4
（7）请谈谈同事带给你最感动的事；
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……
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（员工以举手抢答主持人提出的问题，没有抢答就主持人指定，参与有奖）
4、生日音乐起，蛋糕上场，全体起立迎蛋糕，齐唱生日歌，吹灭蜡烛，切蛋糕（请领导与生日员工共同切蛋糕）； 求职信息
5、办公室主任为寿星们送上祝福的贺卡；
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6、合影留念；
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7、寿星逐一发表生日感言，并分享一件自己最有意义、最有成就感的事情。
8、总经理讲话； qzm4
9、主持人总结：今天我们所有的祝福和问候，相信我们的寿星都收到了，是永固让我们相聚一堂，一起渡过这段难忘的时光，感谢公司提供这样一个平台，让我们彼此相识相知，让我们记住这个快乐和充满温情的时刻！最后再一次祝福寿星们在未来的岁月里，工作顺利、身体健康、家庭美满！ 求职面试
人员分配：
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负责人:
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负责内容： 面试网
1、统计生日员工名单； 礼仪
2、制定活动具体内容流程； 求职面试
3、确认活动场地； 礼仪
4、把控活动全程；
5、主持串词；
6、活动现场氛围把控；
7、临时状况应变；
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8、物料采购； 求职面试
9、活动音乐准备；
10、活动现场灯控、音控； 面试问题
11、活动效果调查及传播宣传；
12、布置活动现场； 求职面试
13、活动期间礼品发放及秩序维持；
14、活动中摄影、摄像工作。 求职信息
公司生日会策划方案 篇三
一、活动目的 面试网
1、庆祝在x月份生日的部分员工，增进公司员工的内部凝聚力和亲和力，加强“xx一家亲”氛围的建设； 礼仪
2、让员工充分的展现自我，在活动的过程中认知自我及企业大家庭的氛围； 礼仪
3、实现领导和员工的互动，让企业和各层工作者在共同的平台下交流；
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4、丰富员工业余生活，给员工们一个面对面的交流机会，增进同事感情。
二、活动主题： 求职信息
公司与你一起成长（特质：增强凝聚力，培养员工忠诚品质；体现公司重视、关注每一位员工的成长，并且公司愿意与员工一起成长的涵义）。
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三、活动时间：每个月月初第一个星期周一，时间为12点至13点 求职面试
四、活动地点：呼叫中心 礼仪
五、活动组织形式：由公司企业文化小组统一组织、执行。 礼仪
六、活动参加人员：总经理、各职能部门总监及以上领导，企业文化小组部分成员及当月过生日的员工。
七、活动前期准备 礼仪
1、月初将本月员工生日名单打印贴于公告栏。（或每月月初第一个星期的星期一将过生日员工的名单放到LED灯上面）
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2、通知当月生日员工准备表演的节目，拟定节目单，形式不定，表演时间为5分钟左右。
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3、提前购买生日贺卡、生日礼品及会场的布置。 求职信息
4、提前通知与会人员。
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八、活动的过程： 求职面试
1.12：00进场（会场播放音乐）。 面试网
2.12：05正式开始，活动历时1个小时
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3.12：50—13：00整理活动现场 面试问题
九、活动的简易流程：
1、“公司与你一起成长”之公司关怀——总经理祝词（提前拟好稿子）
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2、“公司与你一起长成之幸福惊喜”——副总等分发生日礼品、贺卡（由总经理亲自签写的生日卡片） 面试问题
3、“公司与你一起成长之我的生日感言”——部门小惊喜
4、“公司与你一起成长之我的生日秀”——表演节目
5、“公司与你一起成长之我动故我在”——游戏、跳舞时间
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6、“公司与你一起成长之温情时刻”——点生日蜡烛，唱生日歌、切生日蛋糕，拍照留恋。
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7、“公司与你一起长成之幸运寿星”——抽取幸运寿星奖
十、活动设置：
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1、“公司与你一起成长之公司关怀”： 礼仪
本环节作为活动开始的序幕。主持人开场白，向大家宣布六月份过生日同事的名单；介绍到会领导和嘉宾；邀请总经理上台致辞。（此时可将灯光调暗，背景音乐配生日歌；领导日理万机，贺词可事先拟好。如总经理不在则可以由部门领导或是主持人宣读祝贺词）
2、“公司与你一起长成之幸福惊喜” 礼仪
由副总、人力资源总监分发生日小礼品、贺卡。 qzm4
3、“公司与你一起成长之我的生日感言” 面试网
请每位员工用一句话表达自己的想法和愿望，接受大家的祝福。
4、“公司与你一起成长之我的生日秀”
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寿星员工节目设置2-3个，包括唱歌，相声。 面试问题
5、“公司与你一起成长之我动故我在” 求职面试
共设置三个游戏，包括抢板凳，踩汽球，你比我猜。游戏中设奖项，获胜者可得精美小礼品。同时可以组织大家一起跳一些简单的舞蹈，将生日会推向高潮。
6、“公司与你一起成长之温情时刻” 求职信息
点生日蜡烛，唱生日歌、切生日蛋糕，拍照留恋。
7、“公司与你一起长成之幸运寿星”
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抽取晚会幸运寿星一名，奖品可价值100元左右的奖品。 qzm4
十、活动经费及预算
1、场地布置费用50元（包括汽球、彩带、音响设备） 礼仪
2、生日礼品240元（每人为30元左右的洗浴用品或小娃娃之类的）。
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3、奖励礼品200元（包括游戏项目得奖者和幸运抽奖）。
4、生日蛋糕方案一：8寸/128元，本月过生日8人，合计金额：128x8x0.8=819.2元 生日蛋糕方案二：14x10寸=448元x0.8=358.4元 面试问题
5、生日贺卡8人x2元=16元 求职面试
共计:1275元（方案一）或864元（方案二） 礼仪
十一、总结
1、 活动照片在网站上更新或贴于宣传栏。
2、 回顾总结本次活动的不足，下次改进以及可以延续的方案。 面试问题
公司生日会策划方案 篇四
一、目的 礼仪
由于公司年初搬迁，事务繁忙，故从近段时间没有举行生日会，导致公司很多同事感觉不到公司的关怀，利用此次生日会可以增进员工对公司的认同度和归属感，使广大员工真正地融入到公司大家庭当中，进而保持更好的。工作心态，与公司共同成长和发展。 面试问题
二、活动主题
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凝聚一堂，共创美好明天
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三、活动时间
20xx年3月28日 求职面试
四、活动场地、形式 礼仪
公司一楼会议室，生日晚餐、K歌
五、活动对象
1、春季生日的员工；
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2、20xx年11月、12月生日的员工； 面试网
3、办公室的所有员工。
六、活动准备 面试网
1、贺卡准备：提前写贺卡，针对每位员工写段生日贺语。
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2、生日礼品准备，礼品可为：雨伞、小风扇、抱枕、茶杯、洗衣液、牛奶、烟等。
3、生日晚餐准备，公司出经费由食堂帮购买食材、加工。 qzm4
4、其它物品：蛋糕、水果、饮料、酒水、花生瓜子、糖果、一次性杯子盘子等。
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5、行政部须提前安排布置好会议室，将电脑安装链接网络，做好生日会PPT。
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七、活动流程安排
1、18：00开始，行政开场、祝福语；
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2、领导寄语，感谢员工为公司做的贡献，表达公司对员工的祝福；
3、共进晚餐
4、播放生日会PPT
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5、邀请员工代表发表感言，分享有趣的事情；
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6、团队游戏 qzm4
7、点歌、唱歌
8、许愿、吹蜡烛、吃蛋糕 面试问题
9、颁发生日礼物 面试问题
10、合唱《明天会更好》
11、合影 qzm4
八、费用预算 求职面试
本次生日人数为26人，加办公室人员，预计35人，预计费用为20xx—2500元。费用预算见下表（具体费用以实际为准）：
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