图书阅览室管理制度优秀7篇

2023-05-29 18:34 作者 :admin 围观 : TAG标签: 岗位职责 超越自我 意见箱 图书室制度

在当下社会,制度对人们来说越来越重要,制度一般指要求大家共同遵守的办事规程或行动准则,也指在一定历史条件下形成的法令、礼俗等规范或一定的规格。什么样的制度才是有效的呢?这次漂亮的小编为亲带来了7篇《图书阅览室管理制度》,亲的肯定与分享是对我们最大的鼓励。 面试问题

图书室管理制度 篇一

一、图书室是学校资料中心,是为学校教育、教学和教研服务的部门。

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图书室工作必须贯彻国家的教育方针,坚持为学校全体师生服务的宗旨,充分发挥其应有的教育职能和情报功能。

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二、图书室的基本工作任务。 礼仪

1、根据新华书店提供并经教务处审定的教材征订目录,接收、发放教材、教辅用书、簿本等。

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2、根据教育、教学需要,积极征集、采购教师、学生所需要的各种图书资料。

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3、以科学的方法对图书、资料进行整理、编目和管理。 面试网

4、运用多种形式向师生宣传、推荐图书,努力提高图书的流通率。

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5、主动为学校教育、教学、教研提供资料,积极为师生提供咨询。 面试问题

6、积极配合学科老师做好学生的课外阅读指导工作。 求职面试

三、图书室结合本校特点和实际情况,制订图书采购原则、复本量原则和剔旧原则,图书资料的配备结构应兼顾师生的不同需求,做到科学、合理。 面试网

四、图书室对新入库的图书应及时按规范程序进行整理、编目,并尽快分配各室投入流通。图书登记簿应认真登录并妥善保管。

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五、图书分类使用《中国图书馆分类法》(第四版),著录使用《普通图书著录规则》。 面试问题

六、图书是学校财产,必须健全借阅、保管、遗失赔偿等制度,加强管理。切实做好防火、防盗、防潮、防蛀、防尘工作。定期进行查库清点工作。 求职面试

七、图书室暂向教师实行开架借阅,向学生实行闭架借阅。待条件具备后,向全校师生实行开架借阅。 求职信息

图书室管理制度 篇二

一、图书室工作是学校教育教学工作的重要组成部分。图书室要依照《中小学图书馆(室)规程》的要求建立管理机构,落实管理人员,进行科学规范化管理。工作人员要经过上级教育主管部门组织的培训,持证上岗。

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二、图书室的书应包含各类图书、报刊和供教师使用的教学参考书、教育教学研究和应用型书籍。图书、报刊的采集收藏应优先选购国家教育部和省教厅评审推荐的书目。藏书应有益于青少年身心健康发展。 求职信息

三、各类书刊均要建立总括目录和个别登录两种账目,新购进的图书应由图书管理人员验收、学校领导审批后才能办理报销手续。图书出库时应由管理人员填写出库单,标明书名、册数、单价、金额,经领导审批后方能办理出库手续。有保存价值的报纸和期刊要按年度装订成册。

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四、书刊分类执行《中国图书馆图书分类法(儿童图书馆、中小学图书馆版)》《中国图书馆分类法期分类表》标准,书刊着录依据《普通图书着录规则》和《连续出版物着录规则》标准和要求。目录设置以卡片目录为主,中学应设书名目录和分类目录,小学设书名目录,规模较小的且采用了半开架借书方式的学校,可不采用卡片目录。要做到书卡相符。

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五、要按照《图书借还规定》组织书刊借阅。要及时办理新生《借书证》和换证;要按规则凭证借阅书刊;借书时要求借阅者当面检查,如发现污损、缺面等情况,要加记印章。

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六、要按照《阅览规则》组织读者阅览。阅览室里所有资料只能在室内查阅,不许外带和外借;在室内阅读只能带笔记本;各种报刊杂志阅后要放回原处;要保持室内的清洁、明亮、安静、室内不准吸烟、随地吐痰、乱丢乱扔杂物。

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七、要严格执行《书刊赔偿规定》。一般书刊按现价2倍赔偿;珍贵书刊按3-5倍赔款;多卷书遗失一册或数册者按全套的现价以上规定赔偿。对损坏程度轻微不影响内容完整可续借的,酌情赔偿。

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八、图书室工作人员应牢固树立服务意识,要充分利用黑板报、宣传橱窗等向读者介绍新书和有关图书知识;要通过开展读书活动、开办讲座等方式鼓励学生读书、读好书,以提高图书的使用率。 面试问题

九、要保证图书储藏、管理和流通科学规范有序。新到的图书要及时分类、编号和着录;流动的书刊要及时上架入柜;要按照剔除原则剔除滞书;对残缺不全的书籍清点后报批核销。条件较好和规模较大的学校,应进行计算机管理。

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十、要注意防火、防盗、防潮、防蛀,做好图书室藏书和设备安全管理工作。工作人员长期外出或调离,必须办理移交手续,账物清楚后方能离校。学生离校前要办理归还图书的手续。 礼仪

图书室管理规章制度 篇三

一、忠诚党的教育事业,热爱本职工作,认真履行岗位职责,严格执行有关图书管理规章制度,全心全意为读者服务,坚守岗位。 面试网

二、努力学习和熟练掌握图书管理业务,按照规定做好图书的分类、编目,新书要及时上架,投入使用。保管好各类报纸、期刊、杂志,定期装订成册并编目归档。保持资料完整无损,便于读者查找。

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三、积极主动为教育教学和学生成长提供服务,严格按照有关规定完成书刊资料的采集、分编、上架和借阅工作。定期编写图书室藏书各种书目,积极向师生推荐图书。 礼仪

四、负责图书排架、整架,做好各类统计、清点与记录工作,图书书标、卡片、登录号、索书号、帐目要清楚、做到书账相符。做好破旧图书和有重要价值资料的修补、装裱工作。

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五、帮助和指导学生借阅图书和查找资料,严格借阅手续,教育学生爱护图书,归还时做到不污损,不丢失,不无故延期,努力提高图书的利用率和周转率。

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六、每学期组织一至二次学生读书活动,为丰富学生的课余文化生活提供有益场所。

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七、认真做好阅读率的统计工作,认真填写各种使用记录登记表册。 面试问题

八、做好图书室、阅览室的清洁卫生,防火、防盗、防尘、防晒、防虫、防潮等工作。

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图书室制度 篇四

一、图书阅览室由学校安排兼职教师负责管理。 面试网

二、管理人员要认真做好图书添置和借出登记,图书。 求职面试

三、轮流到阅览图书的班级要组织学生有秩序进入室内,要遵守图书开放的时间和服从图书管理人员的管理。 求职面试

四、室内保持清洁、安静,不准喧哗、打闹,不准乱丢纸屑、杂物,不准在书台、墙壁乱刻乱画。

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五、爱护图书,不准在图书上乱写乱画或撕烂,违者照价赔偿。 面试网

六、阅完图书要放回原处,离室时,不得私自带书出去,违者批评教育,不听劝告者公开点名批评或罚款。 礼仪

七、加强图书维护。严格做好防晒。防尘。防潮。防霉。防蛀。防火。防盗,同时要及时做好经常性的图书修补工作,提高利用率。

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八、学校图书室有图书账册,新购图书应及时造册,按要求做好分类编号,贴签工作。并尽快上架流通,否则不能上架。 qzm4

图书室制度 篇五

为规范学校图书室管理工作,发挥学校图书的最大效益,特制定如下制度: 求职信息

一、图书管理员要认真学习管理业务知识,做好图书管理工作,为学校的教育、教学、教研工作服务,培养学生的阅读兴趣,及时为师生提供学习、教育、教学方面的信息资料。

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二、图书管理员及时做好图书登记、整理和借阅。图书室要建立财产登记、分类登记和注销登记三种帐册,藏书室、阅览室,应建立相应的帐册,做到帐物相符。图书分类按规定执行。

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三、根据教学和学生的需要建议学校及时添置图书。认真制订书刊资料的选购标准,使之结构合理,复本量适当,不断提高藏书质量,对于内容陈旧、借阅率低、复本量过大和破损严重的图书要定期剔除,及时注销。

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四、新购置图书,要及时验收、登记,在两周内完成分类、编目、出架等工作,以加速图书流通。

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五、严格执行图书借阅制度。为提高图书资料的利用率,工具书、大型成*书只供查阅,不得外借。教师教学图书每次借阅不超过5本,借期两周。每班可集体借阅,每次人均不超过2本,借期两周。逾期不还者,追还后罚停借一月。 面试网

六、遗失书刊,原则上应赔偿原书。如不能实现,应2倍赔偿,孤本等贵重图书按原价3~5倍赔款。成套书刊遗失一册,按全套价赔款,余书仍留室存藏。对书刊有轻微损坏者要给以批评教育,并责其认真修好。对于珍贵文献、资料要妥善保存,非经领导同意不得外借,对于破损书籍应及时修补,延长使用寿命。 qzm4

七、做好图书室、阅览室卫生整洁工作,并督促读者保持室内安静。

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八、认真做好藏书利用率、书刊流通率、学生借阅率等项资料的统计工作。 求职信息

九、经常保持室内整洁,积极采取措施,做好防火、防盗、防尘、防霉变、防虫蛀等项工作,保持图书完好。 求职信息

十、教工调离、学生毕业、转学等,要主动还清借阅图书,否则不予办理离校的相关手续。

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图书借阅制度

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图书借阅工作是图书室日常工作的一个重要组成部分,直接关系到学校图书管理质量和效率,为规范此项工作,特制定如下制度:

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一、师生借阅图书资料,必须办理借阅手续,借、还均须签名,并注明日期。教师教学图书每次借阅不超过5本,借期两周。学生每班可集体借阅,每次人均不超过2本,借期两周。因故不能按期归还者应办理续借手续。资料查找在图书室完成,资料书籍、杂志一律不外借。

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二、学生阅读课借阅图书,由指导教师负责办理借阅手续,归还时应清理图书数量,按图书类别放回原处。

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三、学校为教师订阅的杂志由图书室统一管理,各教师阅读后送交图书室作资料保存,如有丢失照价赔偿。

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四、图书要加强爱护,全校师生都要爱惜图书,不得将图书、杂志、报刊斯毁、涂污划线摺角等,不允许乱写乱画。如有违反按情节轻重,给予批评教育、酌情赔偿或罚款处理。 面试问题

五、遗失书刊,原则上应赔偿原书。如不能实现,应2倍赔偿,孤本等贵重图书按原价3~5倍赔款。成套书刊遗失一册,按全套价赔款,余书仍留室存藏。对书刊有轻微损坏者要给以批评教育,并责其认真修好。对于珍贵文献、资料要妥善保存,非经领导同意不得外借,对于破损书籍应及时修补,延长使用寿命。

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六、如果发现偷书者,一律处理,按该书的五至十倍罚款,并全校通告批评。

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阅览室管理制度

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阅览室是广大师生读书看报的场所,为保证阅览室的正常开放,特制定如下制度:

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一、阅览室是读书的圣地,是求知的摇篮,是文明的场所,应时刻保持安静、整洁、美观。

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二、进入阅览室阅读书刊,要遵守管理制度,尊重并支持管理员的工作。 面试问题

1、每人每次限借一本。 礼仪

2、报刊阅读限于阅览室内,不得带出。阅读完毕,按管理员要求,归还到位。 求职信息

3、确因重要资料复印需要带出报刊者,应与管理员协商,并办理借出手续,且必须在一天内归还。

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4、保持阅览室安静。不得大声谈笑、喧哗;不能使用外音播放器;移动电话应调至静音状态,接听电话应到室外;搬动桌椅避免发出噪音。 面试网

5、不得在阅览室吃零食,不得乱扔瓜果皮壳和纸屑等垃圾。 求职信息

6、爱护报刊及设施。避免茶水、饮料等污损报刊,污染环境。避免随身物品磨损、划坏阅览室桌椅、墙壁、地面等。 求职面试

7、阅览室是集体学习场所,提倡文明阅读。应保持言行及穿着大方、得体、文雅。

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8、对不慎损坏的报刊和设施要勇于承担过失责任,主动征询管理员意见,按相关规定予以赔偿。

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9、对管理员工作有意见可以以适当方式提出,也可以将书面意见投入“意见箱”。 qzm4

三、管理员是阅览室管理的责任人。有权利和义务负责报刊、设施和环境卫生的管理与维护,制止不良行为。管理员要率先垂范、言传身教。 求职面试

1、管理员要按时上、下班。上班期间不得聊天、吃零食和处理私人事务。更不应擅自离开工作岗位。 qzm4

2、管理员要严格执行报刊入室和借阅手续,并认真检查每份回收报刊是否有污损。对丢失、损坏的报刊,若不能查明责任人的,应由管理员负责赔偿。 面试网

3、管理员要负责日常卫生保洁和每周一次卫生大扫除;管理员要负责阅览室设施保管,凡被损坏的,要及时追查责任人,并报告修复。

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4、管理员要做好财物管理工作,防火防盗。下班时关窗、关灯(电扇)、锁门。

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四、处罚: 求职面试

1、对于因个人过失而丢失、污损的报刊及损坏的财产,按学校相关规定予以赔偿。 面试网

2、对故意损坏报刊(含乱涂乱画,撕下或挖下书本扉页、内页者)及破坏财产的,视情节按学校相关规定予以原价的3—5倍赔偿。 礼仪

图书遗失和损坏赔偿制度

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为切实加强学校图书资产的管理,保证书刊的广泛流通和图书资料的完整,特制定以下规定:

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一、图书室借阅的图书、杂志、资料,必须严加爱护,不得卷折、涂写、答题、污损、撕页或遗失,如有发生按本规定处理。 求职信息

二、遗失图书,原则上是以相同版的原书赔偿;如不能赔偿原版者,则由遗失者去校财务部门付款赔偿,凭收据注销借书记录。 礼仪

1、一般图书现价的两倍赔偿;工具书按现价的三倍赔偿;其余使用价值高、不易购到的书籍,按现价的五倍赔偿。 求职面试

2、成套多卷本图书,如遗失其中一本或一本以上,则按整*书现价的两倍赔偿。

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三、污损图书按下列情况处理:

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1、损坏严重、影响图书内容完整及使用保存的图书,应购原版本书赔偿,无法偿还原书按本制度第二条规定处理。

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2、污损或损坏图书封面,一般图书赔偿2元;精装本图书赔装订费4元。

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3、污损书刊内容,但不影响阅读和保存,按书刊原价的10%—30%赔偿。

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四、损坏图书已按原版书赔偿者,被损图书经注销后可归赔偿者所有;如无法购到原版图书而按损坏图书原价赔偿者,则损坏图书归图书馆处理。

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五、读者履行赔偿手续后,事后若能找回原书又无污损,可持收据去校财务部门退回赔偿费。

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六、若故意污损图书者,除按本章制度赔偿外,视其情况提交学校批评教育。 面试问题

七、读者遗失书刊或污损书刊未照章赔偿前暂停图书借阅。

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图书阅览室管理制度 篇六

一、定期编报图书(资料)订购计划,充实图书、教学参考资料。

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二、建立各种图书、资料检索工具,严格执行图书借阅制度,严格执行赔偿制度。 面试网

三、负责图书的验收、登记、造册。 礼仪

四、负责图书的分类、编目、管理与上架。

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五、提出图书注销、剔除的书目,报图书馆负责人审批。 面试网

六、负责图书馆书籍的统计与清点。

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七、负责书库的卫生保洁、美化等工作。

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八、负责每学期进行图书清理工作,每学期期末要催还图书,造册登记。 面试问题

九、爱护书籍资料,重要书籍资料破损要及时修补,做好图书防尘、防霉、防潮、防水、防盗、防蛀工作,保持图书整洁。 求职面试

十、加强自身业务学习,不断提高业务水平和管理水平,使学校图书管理逐步向科学化、规范化迈进。

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十一、完成教务处主任分配的其它工作。 qzm4

图书室管理规章制度 篇七

一、目的:

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为树立“终身学习、追求知识,崇尚科学、超越自我,与时俱进、开拓创新”的思想境界,营造学习工作化、工作学习化的浓厚氛围,创造良好的学习环境,确立“人人学习、处处学习、时时学习、终身学习”的学习意识,让学习成为常态,成为新的生活方式的重要组成部分,现在北桥、沙家浜收费站各建一图书室。 求职信息

二、范围:

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本办法所称各类图书包含纸本数据:图书、期刊等;无纸资料:光盘、磁盘等各类非书数据。

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三、图书馆开放对象: qzm4

只供本单位职工使用,不对外开放。

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四、借书证发放规定: 面试问题

1、凡本单位需借阅图书的职工,可办理借书证一张。

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2、借书证如有遗失者,可重新申请,但需缴纳工本费五元后补发。

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3、借书证只限本人使用,不得借予他人使用。

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4、职工调职时,请将所借图书和借书证缴回图书馆。 礼仪

五、借阅规定:

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1、每人每次只可借阅图书一本,借阅期限15天(逢休息或假日顺延至下一上班日)。若未看完可续借一次。 面试问题

2、若逾期未归还暂停其借阅资格一月。(从书本还清日开始计算) 求职面试

3、借阅之资料若遗失或严重损毁时,借阅者得依下列方式于一周内办妥赔偿手续:

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(一)借阅者自行购买原版数据或其更新版,不得以翻版数据或影印本抵偿。 求职信息

(二)以购回相同书籍赔偿,若因套书无法单本购买,则买同等价钱之书籍赔偿。

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(三)外界赠送之书刊、绝版书等专案签办。

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(四)损坏轻微,可以修护复原者,其修护费由借阅者负担。 求职面试

六、 图书管理:

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1、高管中心设图书室总管理员一名,负责图书的购买、整理,并有权根据需要将图书发放到各收费站和在收费站之间进行调剂,负责对收费站图书室的监督检查。

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2、各收费站由办公室负责图书室的日常管理。制订本站图书室管理办法,作为站务管理规定的组成部分,并纳入收费站考核。

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3、根据自愿原则选拔图书管理员若干,利用业务时间管理图书室,作为考核加分项。 面试网

4、高管中心设电子图书管理程序对图书进行管理(目前使用单机版,条件成熟后将采用网络版)。收费站图书室每周将图书出借情况传真上报至高管中心,由高管中心负责登记。 求职信息

七、图书阅览室入室规则: 面试网

1、保持馆内安静,严禁喧哗、嬉闹、起哄,走路脚步要轻。

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2、讲究文明礼貌,衣着要整齐,禁止穿拖鞋、背心进馆,违者谢绝入馆。 求职面试

3、保持馆内清洁卫生,不得随地吐痰、扔纸屑、果皮及其他杂物;馆内不准吸烟、吃零食。 面试问题

4、爱护公物,不得污损墙壁,严禁在桌、椅、书架等用具上乱刻、乱写、乱画,违者按情节轻重给予批评教育或经济处罚。 礼仪

5、入馆者不得携带书包、提袋、书刊、资料夹入馆。 面试问题

6、阅读完毕后,请将书籍放回书叉的位置上,并摆放整齐。

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八、保护书籍:

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1、用书签夹住阅览的页次,不可折页、不可做记号 面试网

2、借阅之图书不可乱画或撕毁。 求职信息

3、看书时应将书平放在桌上,轻轻的翻页。 qzm4

九、图书交流及捐赠 面试问题

1、对于本人藏书倡导以交流形式与人分享,提供图书交流的。,可借阅二本图书,并随时可提出收回本人藏书,图书室立即尽快收回图书,归还书主。 qzm4

2、鼓励捐赠闲置图书,捐赠图书优先归入本收费站图书室,高管中心将根据所赠图书价值进行实物奖励。 求职面试

3、优先录用捐赠及交流图书者为图书室管理员。 求职信息

十、本办法自发布之日起施行,高管中心负责对本办法的修订和解释。 qzm4

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