总被人背后插刀,不离职等着吗?

2019-08-29 17:19 作者 :佚名 围观 : TAG标签: 面试技巧

谈起最讨人厌的离职原因,我来说说我的惨痛经历让大家高兴高兴。毕业3年后我跳槽进入了一家不算太好也不算太坏的公司当部门主管。当时我自作聪明认为中等公司比大公司升职快、又不像某些小公司整日抓考勤、在中等公司既可以安心提高业绩又能发挥自己的领导才能,这就是理想中的工作啊!

令我没想到的是,老板隔个十天半月就要找我“聊聊”。一开始,我还以为是自己刚进公司就“空降”部门主管,老板要帮我理顺上手的新工作。可是,老板渐渐地不仅关心我的工作内容、教育下属的方式,而且开始批评起我抱怨工资、不爱加班的态度……我这才明白,是有人向老板打小报告了。

为了查出这个告密者到底是谁,我特意向每个同事讲述了不同的“抱怨故事”,最终确定并远离了告密者。谁知道刚过两个多月,我又被老板找去“聊聊”,明明已经远离告密者,怎么又重蹈覆辙了?这难道就是传说中的“职场宫心计”?我身心俱疲,只好离职走人。离职后同事才告诉我,老板随机安插同事作为眼线,并且隔段时间就换人。我听完后庆幸自己早走早解脱:“毕竟我是想去好好工作而不是演宫斗谍战剧的!”

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对策:其实遇到这种事也不必太紧张,何必非要找到告密者呢?说不定你自己也在不知不觉地扮演着告密者的角色。最好的解决办法就是和同事保持适当的距离,少说话多做事,多些工作上的讨论、少些工作上的抱怨。如果真的很想吐槽,家人和朋友难道不是最好的倾诉对象吗?
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