令人发指的面试问题

2018-03-03 20:28 作者 : 围观 : TAG标签: 职场

  嘉庆二十四年(1819年),这一年,嘉庆皇帝60岁。做了20年实际皇帝的嘉庆总算大气了一回,为了感谢这些年群臣的辛劳,先在正月赐群臣六旬万寿宴,接着封皇三子绵恺为敦亲王,皇四子绵忻为瑞亲王,最后宣布普免全国积欠钱粮。

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  近来大大小小的 加起来估计也有一二十次,OMG!状况百出,有时候真是让人哭笑不得。我也选修过人力资源的paper,所以我理解这个职位的function对企业有多么重要,但对于现在厦门这些企业的招聘百态,让人觉得实在太不成熟,任何时候双向选择的情况都是存在的。 求职信息

  同样从事HR工作的网友“悠然星月”认为:“面试做自我介绍还是有必要的。但面试官是采用‘先做个自我介绍吧’这种口吻,很容易引发个人求职者的反感。 从面试规范性角度,面试官可以先跟候选人拉一下家常,比如: 亲和的微笑:XXX是吗?我是XX岗位招聘负责人,我叫XXX,今天天气有点热/凉,我看您家住XXX地,过来还方便吧? 这时候如果之前有给过候选人一杯温水,基本上,候选人会放松情绪,比较容易配合回答问题。” 面试问题

 

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  ——一个月两千块你够用吗? qzm4

  唔。。。。叫我怎么答?两千块可能有剩,一万块可能也不够。企业开出的工资不是参照职工的付出以及级别吗?如果我说不够的话,你是不是要补贴我一点?我谢谢你啊!这种公司就算你选了我,我也未必会选你,给人很无理的感觉。

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  面试题回答:基本还是能充分施展的,只是原来公司制度的管理不健全,好多事情效率都比较不高。好希望能进入那种制度化,规范化的公司环境环境。 qzm4

 

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  ——你的 不好。 礼仪

  我的 英语 好不好我自己知道,但是请你也用英文来 我,我也想请问你懂英文吗?最后她搬出了高级别的人要来 面试 我,我拂袖而去。我们都很无礼,只是我替她能坐到现在这个职位感到庆幸。 求职面试

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  ——我们公司在环岛路,你家太远了,来不了! qzm4

“强奸后,我们还要杀死她们。”他说,“强奸后只要一放开她们,她们就会拔腿而逃。于是我们就从背后射击,将她们解决掉。” 面试网

  我是来应征这份工作的,而不是求你给我这份工作,这种态度令人感觉以后就算做了你的下属也不会有好日子过。

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  ——你的是从事什么工作,收入多少?

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  我不能说这种问题没有必要出现,因为它肯定有它存在的必要性,要不怎么会屡屡出现?只是对于在国外呆了几年的我,实在不能适应,给我一点隐私吧!甚至有时候我觉得面试官是基于自己的好奇心而问的。 礼仪

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  更绝的是——你的外形不好,不适合。。。。你只涂了睫毛膏,怎么不用腮红?

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  如何才能在数据分析师的面试中成功呢,以下由为大家提供的“数据分析师常见的面试问题”,供大家参考借鉴,希望可以帮助到大家。 礼仪

  这我没话说了,总不至于为了这份工作去整容。所谓身体发肤,受之父母,不敢毁伤,孝至始也。因为这种原因被拒绝,可以说让我好受很多,并但愿那家公司能够找到外形好的。

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  ——你怎么不笑?

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  经济改革固然是外界关注三中全会的重点,但是中国官方媒体针对转变政府职能、提倡行政审批改革、简政放权做了一系列报道,反映出政府行政管理体制将是全面深化改革的核心议题。DD新加坡《联合早报》

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  sorry啊,怪我太胆小,你那么严肃,我不敢笑。。。 求职信息

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  用友医疗卫生信息系统有限公司是用友软件股份有限公司出资成立的专门致力于医疗卫生行业信息化的全资产品公司,是集产品研发、销售、服务及全面解决方案为一体的独立软件和服务供应商。 公司的主要产品是集医院管理和医疗业务为一体化的数字化医院系统,及包括居民健康档案系统、社区卫生服务平台、卫生统计与决策分析系统等系统在内的区域协同医疗整体解决方案。

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  除此之外,还有很多很多,可惜我不记得了,记得的话一定一定要写下来。说起来我只去一家外企面试过,感觉确实大不同,年轻的部门主管,风趣的谈话内容,轻松的氛围。此番感受并不就是崇洋媚外,只是对比之下不得不说某些外资是比某些中资好很多,不管录用之后,把你当不当人看,金属也好,金子也好,至少现在在招聘的时候是平等对待你的。而某些中资企业在招聘的时候就已经把候选者当下等人看,以后录用了当什么看呢?很多企业都在想怎么解聘淘汰员工,而忽视了怎么去留住人才,而人才的流失证明其实你们并没有那么了不起。但是,我也想做被企业重视的人,只是还需努力,否则我也不用那么辛苦了。 面试问题

   以事例数据说话。在证明自己确实有能力胜任所应聘的工作职位时,个人求职者可以使用一些事例,如介绍自己做过的项目或参与过的活动来验证某种能力,也可以适当地引用老师、同学、同事等第三方的言论来支持自己的描述。 面试问题

古怪问题: 你让工人为你工作7天,回报是一根金条,这个金条平分成相连的7段,你必须在每天结束的时候给他们一段金条。如果只允许你两次把金条弄断,你如何给你的工人付费?   求职信息

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  ● 要求你补充“过程how”:你是怎么拿到思科赞助的?你是怎么样工作才被评选为“优秀员工”的?你英语6级口语考试是优秀,那你是怎么学英语的?

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