• HR问何时能来公司报道,如何应对
    HR问何时能来公司报道,如何应对
    如果应聘者给公司留下很好的印象,或者还在公司考虑范围之内,公司一定会问这样的问题。这个问题已经是让你接近成功的问题了,不过有时候越是在最后关头,越要小心地应对。 在职者如...
    2019-12-09 10:37:09
  • 面试官问:公司高层斗争,你站哪一边
    面试官问:公司高层斗争,你站哪一边
    网上有道题目,面试官问:“公司高层斗争,你站哪一边?”应该怎么回答? 我想说,这个面试官的问题是在给你挖坑啊!高层斗争,你要站在哪一边本身就先入为主地诱导你选边站。 不过,...
    2019-12-09 10:37:09
  • HR问上家薪资,到底该不该说实话?
    HR问上家薪资,到底该不该说实话?
    面试犹如宫斗,步步惊心,一不小心就踩上HR的套路,比如HR漫不经心的一问:你的上家薪资,能说说嘛? 此时你可得打起十二分的精神,毕竟问题的答案将直接和你的薪资挂钩。好多人犹豫,...
    2019-12-09 10:37:08
  • [面试]面试官问:凭什么要录用你?
    [面试]面试官问:凭什么要录用你?
    求职者吐槽: “录不录用我,理由难道是我说了算?不是我说了算,问这条有意义?” 面试官观点: 这一问题其实也是在问“你能为公司带来什么”,看上去我很咄咄逼人,其实是在考验你...
    2019-12-09 10:37:07
  • HR说你有什么问题想问我么
    HR说你有什么问题想问我么
    “你有什么问题要问我吗?” 当听到这个问题,一般就意味着一场面试基本接近尾声了。很多应聘者经过几番与HR的对答已经十分紧张了,突然主动权又回到自己手里就不知该如何使用,除了对...
    2019-12-09 10:37:06
  • 教科书式回答离职原因
    教科书式回答离职原因
    无忧网友求助: 我所处的城市比较小,相关行业就这么点人,有一点事情根本瞒不住。上家公司就是因为与上司不和而离开的,这导致我现在找工作非常苦恼,无法回答面试官离职原因的问题...
    2019-12-09 10:37:05
  • 被录用后发现自己不适合这个职位怎么
    被录用后发现自己不适合这个职位怎么
    问题分析: 当求职者被问到“被录用后发现自己不适合这个职位怎么办?”这个问题时要懂得领会面试官的弦外之意。很多时候,面试官是想通过这个问题去判断应聘者是否在盲目择业,并考...
    2019-12-09 10:37:04
  • 4个猕猴桃怎样分给5个客户
    4个猕猴桃怎样分给5个客户
    程序员面试,除了技术面试外,有的公司的面试官为了考验求职者的能力、素质,经常会对面试者做出一些考核,看这些面试者能不能达到标准,很多时候问题往往没有标准答案,就看你临场...
    2019-12-09 10:37:03
  • 招聘时为何会问“能否加班”这样的问题
    招聘时为何会问“能否加班”这样的问题
    网友问:一些企业招聘时询问可以加班吗?应聘者回答可以。入职后又天天抱怨加班多。你怎么看? 企业招聘时询问能否加班是常见的现象,而大多数应聘者不管真实想法是什么,基本都会回...
    2019-12-09 10:37:03
  • 面试官问我能否接受加班,应该怎样回答
    面试官问我能否接受加班,应该怎样回答
    面试官问能不能接受加班,应该怎样回答比较合适呢? 正好就这个问题进行了讨论——有的同学说,我不想加班呀,难道让我撒谎,讨好面试官吗?有的同学说,这种时候就得讨好面试官,别...
    2019-12-09 10:37:03