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- 企业如何选择培养90后员工?
- 现如今,最后一批90后都已经成年,00后也开始异军突起。回想过去这几年,90后真是被贴了太多的标签。什么任性啊...
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- 95后新生代职场人说走就走 企业更需要反思
- 几年前人们还在调侃90后,当下95后也已经步入职场。在老一辈看来95后和90后的职场人有一个共同诟病,那就是不稳...
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- 企业需要的不仅仅是精英,还有打杂的
- 当下的招聘圈存在着这样的怪现象:招人(企业)的招不到,找工作的找不到。小编一个做人事的朋友,经常为公司...
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- 为什么老员工总在不经意间跳槽?
- HR高高兴兴的来上班,还未在办公室坐稳,突然收到了一个老员工将要离职的消息。这让HR很懵,因为没有任何征兆。...
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- 公司留不住员工 原来你是这样的企业
- HR:“报告老板,昨天刚入职的新人说今天不来了!” 老板:“是要请假吗?这才刚入职……” HR:“不是,以后也...
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- 企业通过哪些因素来给员工计算薪资
- 如果问职场人工作最关心什么?那么无疑是薪资了。人们找工作最先关注的是薪资,发工资时间迟了会闹情绪;在公...
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- 企业如何避免被挖墙脚
- 在猎头行业没有兴起之前,不少企业就担心自家人才会被竞争对手挖走。如今猎头的不断活跃,更是让各家企业操碎...
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- 西游记中的天庭员工为何工作缺乏积极性?
- 当下不少企业存在员工缺乏积极性,工作效率低下的问题。有人说是招的员工不行,然而经过调查发现问题多出现在...
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- 企业招聘失败是由哪些原因造成的?
- 招聘一直是企业研究的话题,虽然企业每年都在招聘,虽然企业也确实招到了人,但也存在不满意或者招不到的情况...