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- 领导力从联系到传递的礼仪常识
- 通常的概念中,我们觉得要有人可管,才是一个领导。其实,领导力的含义是非常丰富的。即使你不带人,在生活中...
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- 作为领导,你居然被属下diss了,怎么做才能服众?
- 我的好哥们杨晨,两个月之前升职的时候,请我们大吃了一顿。 作为好哥们我自然要去捧场。 席间杨晨兴奋的举起...
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- 如何管理有本事、脾气大的员工?
- 领导者必不可少的一项能力就是管理性格各异的员工。事实上,并非只有“老实”的员工才能创造价值,通常,那些...
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- 老板如何预防权力被架空
- 在企业界,很多老板或者高管面临着权力被架空的状况,这名员工或者某些员工在企业中处于核心地位,工作年限也...
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- 留住人才的最佳方式:做服务型领导
- 在上,老板和员工总是对立的。关于敬业,劳资双方有着不可调和的矛盾。员工觉得自己已经尽了全力,然而老板觉...
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- 会激励的管理者才具备真正的领导力
- 一名管理者确实可以通过惩处或者不加思考的批评管理员工,但任何一名经验丰富的领导者都会对这种方式持否定看...
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- 为什么管理者总试图改变员工行为?
- 管人难可能是所有管理者的心声。在现代,下属不好带,上司难为。管理者对于员工有诸多抱怨,比如说员工绩效成...
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- 王熙凤仅是泼辣狠毒?肤浅!她的管理之道令人汗颜
- 说起王熙凤,泼辣狠毒是人们对她的刻板印象。王熙凤纵然狠辣,诡计多端,但她精明干练,姥姥掌握着家族的财政...
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- 领导对下属最好的沟通方式:引导下属思考
- 每个领导者都要面临一个困惑,即难以说服下属。最强大的说服力在于引导他人相信自己的逻辑,而不是把观点强加...
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- 职场故事——【11、鹦鹉】
- 二 一个人去买鹦鹉,看到一只鹦鹉前标:此鹦鹉会两门语言,售价二百元。 另一只鹦鹉前则标道:此鹦鹉会四门语...