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- 浅谈辞职的礼仪与修养
- 在当今人才流动频繁的社会,年终跳槽似乎已成为一种职场现象。尽管有年终奖、年终礼品,还有来年看得见的职位...
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- 为什么辞职时领导越挽留,越不能留下?
- 每个人在一家公司呆久了之后,压力过大、看不到晋升空间、工资达不到预期的要求等等因素,都会让人产生辞职的想法。 那如果当你提出离职,老板想要挽留你该怎么办呢?是继续留下来还...
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- 这三种情况下最好不要辞职,否则必定后悔又吃亏!
- 按照正常的规律,春节前后是辞职跳槽的高峰期,那些为了自己职业发展,寻找更好的平台,或者是在现有的单位里面,不能充分发挥自己的优势,选择理性的辞职和跳槽也无可厚非,但是在下...
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- 如果你身边的同事出现这4种信号,说明他准备辞职了,太准了!
- 在职场上,如果某位员工有辞职的打算,就算他不说出来,也一定会露出很多痕迹,一般人可能不会在意这些细节,但混迹职场多年的管理者是能看出来的,下面就给大家列举员工离职前的4种...
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- 辞职时请牢记:话有三不说,事有三不忘
- 很多人都有过辞职的经历,但总会在辞职的时候说了很多公司的这不好那不好,结果在同行业当中,你变得没有那么好,都是血淋淋的教训,所以,辞职时请牢记:话有三不说,事有三不忘。...
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- 知道部门里所有员工都入职10年以上,他默默的提出了辞职!
- 朋友刚跳槽到了一家地产公司,跳槽的主要原因就是对方开出的工资条件很诱人,但进入公司后的第三天,无意中他浏览到了部门人员的工作履历,发现部门里全部10个人都是入职10年以上的老...
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- 辞职时,为什么要请领导吃饭?这3个理由说出了真相!
- 马云说过,员工辞职无外乎两种情况。一种是钱给少了,另一种是工作不开心。 马云这句话,道出了大部分员工辞职的真实情况。如果钱给到位,干活又开心,谁愿意没事找事做辞职呢。但在...
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- 面试官如果说了这3句话,你入职过不了多久就一定会辞职!
- 每年的这个时候,都是金九银十招聘旺季。除了那些迷信网申的,常常参加招聘会的同学就会发现,如今的企业都没想象中那么高冷了,每个公司都求贤若渴、人才紧张,招聘简章上各种诱人的...
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- HR教您:从这5点判断该不该辞职
- 每天早上都不想起床去上班,心里无数次的想辞职,可以有不知道决定对不对,那么怎么判断该不该辞职,下面HR教...
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- HR问:你为什么从上以前公司辞职
- 去一家公司应聘的时候,很多时候HR会问及,为什么离职,上一家公司为什么不干了等等类似的离职的原因,那么作...