不卷就没有出路?卷和职场,必须得共存吗?

2023-09-12 20:01 作者 :admin TAG标签: 职场生存 职场规则 职场心理 职场压力 绩效考核

前两天小伙伴跟我吐槽说:

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上班哪有不发疯的,每周都有新的离谱和新的苦要吃。上个月她碰到了一个新同事,人称“卷王”,事无巨细都要汇报,天天加班熬到10点才走,生生拉高了老板对部门同事的各种标准。

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她说她累了,真的被卷累了。

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在职场,是不是不卷,就真的没啥出路呢?

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卷和职场,必须得是共存的吗?

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就没人来管管这种无休止的卷吗?

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就真的没有人认识到这种卷的危害吗? 求职信息

卷,伴随着同级间的互相伤害

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卷的尽头,只能是互相伤害。

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我有位朋友,他在某不卷公司工作,之前都是正常的上下班,当然偶尔也是需要加班的。 求职信息

自从来了某位卷王应届生,天天干到11点。关键是,11点下班之后,还要在群里跟老板做一下工作进度汇报。

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一开始大家也都觉得还好,毕竟他单身嘛,离公司提供的单身公寓也就10分钟距离,而且刚进公司,可能想多学点东西,也无可厚非。 求职信息

结果,老板很吃这一套,在群里和单位的各种公众场合时不时地表扬他,而且,明里暗里地倡导大家向他学习奋斗精神。

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他来的第一年,绩效A等;

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第二年,大家都开始卷,部门所有人一起卷到11点,绩效A不再是他; qzm4

第三年,大家继续卷,隔壁部门也开始效仿,慢慢地,整个单位,开始一起卷

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……… qzm4

一人卷,三人卷,人人卷,卷到最后,谁也逃不过。

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不卷的话,还得被套上“不上进不努力”的帽子。 qzm4

所以,拥有卷王同事的最终结局就是,你不得不和他一起卷,最后,卷了也白卷,因为大家都一样卷。

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这不是互相伤害又是什么呢?

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卷,某种程度上是管理水平低下的表现

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上学的时候,饭点一到,铃声一响,我和几个要好的同学撒丫子就往食堂冲;放学铃一响,背起书包就往校门走。

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到了职场,下班不仅没有铃声,还互相卷谁走的更晚:他不走我也不走,好像谁走的最晚就能绩效拿最高似的;老板不走我也不走,好像我不走就能让老板看到我很努力似的。 面试问题

唉,你说对了,为啥卷?不就是因为走的越晚,某种意义上,老板会觉得你越上进嘛? qzm4

有些公司,甚至还会每个月都拉出一份员工的考勤表来,根据工作时长来评定员工绩效。

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这不就是典型的管理水平低下的表现吗? 礼仪

工作不看成果看时长,考勤居然也成为了衡量工作产出的维度。 面试问题

卷可能是近代职场最畸形的一种文化了,同事之间卷、互相伤害是其次,最可怕的是老板也认同你们的卷,而且,甚至把卷作为一种指标来考核绩效。

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卷,不该是这样的。 求职信息

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