室内团队拓展方案优秀3篇

团队(Team)是由基层和管理层人员组成的一个共同体，它合理利用每一个成员的知识和技能协同工作，解决问题，达到共同的目标。这次漂亮的小编为亲带来了3篇《室内团队拓展方案》，在大家参考的同时，也可以分享一下求职面试网给您的好友哦。

室内团队拓展方案 篇一

一、活动目的：为促进自律委员会各部门之间的合作与交流，加强彼此间的联谊和沟通，塑造良好的组织文化和和谐的组织气氛，形成正确的价值观，增强团队意识，增进大家的友谊。 面试网

二、活动意义：通过趣味活动的举办，展示自律各部门的魅力和风采，展示全体学生干部的青春活力，培养团队合作精神，相互学习，扬长补短，有利于自律委员会的长远发展。

三、时间地点 求职信息

1.活动地点：自律委员会办公室 面试问题

2.活动时间：第九周(具体时间视情况而定) 礼仪

四、参加人员：自律委员会全体学生干部(以部门为单位) 面试问题

1.主持人：勒荣荣 面试网

2.裁判成员：自律委员会全体学生干部

3.物品负责：自律委员会秘书部 礼仪

五、奖品设置：自律委员会秘书部负责设置

六、活动内容： 求职面试

1.主持人开场白，组织者宣布比赛规则，宣布比赛开始 面试网

2."玩转大话西游"、"心有灵犀"、"僵尸保龄球"、"猪八戒背媳妇"、"蜡烛爆破音"、"春风吹，战鼓擂"、"我爱记歌词"

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3.颁奖仪式

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4.领导讲话

5.活动结束

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七、活动安排：

1.朗诵《玩转大话西游》 面试问题

规则：共分为6个版本，各自小队抽签决定，每组各派1人参加，先有创意且新颖化的自我介绍，再进行朗诵，以投票评分分出高低。(痛不欲生版、欣喜若狂版、乐极生悲版、惨不忍睹版、死去活来版、上窜下跳版)

2."心有灵犀"

规则：每组各派3男3女参加，分2组。脸对脸夹气球，以气球最多为胜，计时5分钟(要求：球不能掉下来；手不能碰到球，否则此球作废，从头开始)

3."僵尸保龄球"

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规则：每组各派3男2女参加，没人投2次，累计总数，球多者为胜(不得用排球砸向饮料瓶，否则此球作废)

4."猪八戒背媳妇"

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规则：每组各派3男3女参赛，男生需要用布条蒙住眼睛背着女生，由女生指挥快速到达目的地，将女生放下，女生迅速跑回起点抢走水瓶回到目的地，第二组迅速接上，限时7分钟，瓶子最多者为胜(要求：一次只能拿起一个瓶子；遇见凳子需转一圈；遇见木板需跨过)

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5."蜡烛爆破音"

规则：每组各派3男3女参赛，蜡烛10支，分两组同时进行，每组5根，吹灭蜡烛最多者为胜(要求：只能用爆破音，不能直接吹灭例如：漂亮、拼命等)

6."春风吹，战鼓擂" 礼仪

规则：每组各派3名成员参加比赛，场中央放10个木凳，12名参赛者围木凳转圈，鼓停人抢座，没抢到木凳者将被淘汰，其它选手继续比赛，依次类推，最终留下者获胜(要求：凳子不能动；鼓未停不得抢座)

7."我爱记歌词"

规则：每组派10人参加比赛，唱出来的歌必须与题意相符，以举手抢答的形式，答题最多者为胜，每题限时5分钟

例如："春"春天花会开，鸟儿自由自在 求职信息

八、所需物品： 面试网

相机、竹凳、桌子、气球、蜡烛10根、鼓1个、打火机1个、布条、路障、水瓶 礼仪

策划书：自律委员会秘书部张学龙 求职信息

活动目的：进一步推进素质教育，丰富班级文体活动，提高学生身体素质，培养合作意识，大力宣传阳光体育的健康理念，增强班级凝聚力。

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活动主题：快乐体育人人参与 求职面试

活动时间：20_年_月_日(周五)

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活动地点：校阶梯教室(暂定)

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活动组织：

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总负责人：班主任薛老师

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计时员：家长(计时员负责给比赛项目计时，为保证计时的准确，两位家长同时给一个小队计时，取平均值计入成绩。) 礼仪

记分员：家长(记分员负责记录每个小队完成比赛所用时间，算出单项得分。) 面试问题

核对员：家长(核对员核对比赛成绩并算出总成绩，列出名次。) 面试问题

文明守纪监督员：从二年级各班抽出优秀班干对各小队在比赛中的文明守纪情况进行监督和打分。

摄影：陈昱爸爸 求职信息

活动程序： qzm4

1.小主持人说开场白。 qzm4

2.薛老师宣布二(7)班室内趣味运动会开始。

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3.各小队入场并喊出自己的口号。 求职信息

4.分组进行比赛，统计比赛成绩。 面试网

5.宣布比赛结果并颁奖。

6.小主持人宣布运动会结束。更多拓展方案《团队户外拓展主题方案 走进大自然拓展方案》

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游戏名称：穿越“死亡电网” 篇二

一、 目的：培养团结合作的团队精神。 礼仪

二、 时间：30分钟 求职信息

三、 道具：“电网” 面试问题

四、 步骤：

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1、分组（每组10至15人）。 求职信息

2、说明：此电网为380伏高压电，除底线外不能有任何触碰，否则即为死亡；要求全体通过；

3、规则：每组预先给满50分，触电一次扣1分，滞留一个扣5分，每超时1分钟扣1分。 求职信息

4、规定时间内完成：20分钟。

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5、注意事项：不允许借助任何工具，不能越界（此岸不能到彼岸，彼岸不能到此岸）；每一网洞只能过1人/次，不允许实验。

6、公布结果。 求职面试

五、 分享：

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1、每组总结成功或失败的原因。

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2、培训师总结： 礼仪

（1）经验是在失败的先例中形成的，要及时总结失败的教训；

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（2）要想实现目标，只有团结、协作、互相鼓励； 求职信息

（3）计划性的重要性； 求职信息

（4）讲节奏，求精确，听指挥（要产生领导者，大家服从）；

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（5）失败的原因：不了解规则、盲动、相互不协调； 礼仪

（6）要敢于尝试，有必胜的信念。

室内团队拓展方案 篇三

一、 目的：体会团队是如何选择计划方案以及如何发挥所有人的长处。

二、 时间：50分钟 面试网

三、 道具：蒙眼布、胶带、15根5米左右的细尼龙绳，橡胶管2-3根(第根长约50-70厘米)， 5-6捆吸管，一次性筷子20-30双；一只塑料盆，4至5只杯子，1根约10-15米左右的绳子，1条2米左右的绳子(以上材料及数量可按小组数量及实际状况增减) 求职信息

四、 步骤：

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1、给学员材料：蒙眼布、胶带、细尼龙绳15根(每条约5米左右)、2-3根橡胶管、吸管5-6捆、数双一次性筷子。

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2、培训师用材料：约10-15米左右的绳子放在地上，围成一个直径约4米的圆圈，圈____放置一只塑料，倒扣在地上，盆上放一杯水。杯子可以是不同材料的，比如硬玻璃杯、敞口塑料杯等。杯子中装有水，每一个这样的结构称为一个“工作站”。一次培训可设4-5个这样的工作站。用2米左右的绳子围成一个直径约1米的圆圈，当作一个“利润回收中心”。 qzm4

3、将学员分成若干小组，每组不少于3人不多于8人。 面试网

4、小组的任务是：从每个工作站内将杯子从工作站内取出，放入利润中心，不能将水从杯子里洒出来。成功运送第1杯水可得1万元，第2杯水2万元，第3杯水4万元，第4杯水8万元，第5杯水16万元。 面试网

5、运水的规则如下：

1)任何人不能进入绳围，身体的任何部位不能直接碰到绳围内的一切。

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2)取水的工具可从以上提供的物品中自行选择或任意制造。 面试问题

3)使用工具取水的人在行动开始之后直到将水送到利润中心都要被蒙住眼睛。 求职信息

4)(如果不只一个小组)先完成的小组可任意选择下一步从哪一个工作站中取水。

5)任何一个工作站中的不在运的过程中翻倒，不再补充新水，此工作站废弃。

礼仪

6)活动时间累计为40分钟。 qzm4

五、 分享： 面试问题

1、在活动中，你们对自己的哪些方面感到满意？觉得哪些方面需要改进？

2、事情开始之前要做充分的准备，一件事情的失败往往由多个环节引起，不仅仅是领导或决策上的失误，

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资料

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《团队游戏拓展》()。很好的计划成败还取决于是否能很好地执行和良好的配合。执行阶段需要考虑到所有可能出的问题，以及相互间的配合才能完成任务。 面试问题

3、一旦方法形成，一个团队往往很难打破常规，采用新方法(比如有的团队老是用胶带粘，虽然效果不好)。至少一种将水运出的方法：用橡皮筋做一个圈，在圈四周拴上1条绳子，4个人分布在圈四周，拉紧绳子将绳圈打开，套住瓶口，而后放松绳子使橡皮圈固定住杯子，缓缓将杯子提起，运出绳圈，送到“利润中心”。 qzm4

上面内容就是求职面试网为您整理出来的3篇《室内团队拓展方案》，能够帮助到您，是求职面试网最开心的事情。 面试网

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