新品发布会策划案例 新品发布会策划案4篇

为确保事情或工作顺利开展，通常会被要求事先制定方案，方案是从目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密，并有很强可操作性的计划。优秀的方案都具备一些什么特点呢？求职面试网为您带来了4篇《新品发布会策划案例 新品发布会策划案》，可以帮助到您，就是求职面试网小编最大的乐趣哦。

礼仪

新品发布促销活动方案 篇一

项目主体：摩托罗拉公司 qzm4

项目执行：博诚智杰公关顾问有限公司 礼仪

获奖情况：第六届中国公共关系案例大赛新产品上市类银奖

面试网

项目背景 求职面试

●中国手机市场是全球竞争最为激烈的市场，摩托罗拉、诺基亚、西门子、爱立信、波导、TCL……共有超过30家手机品牌在这个市场进行角逐。在20--年年底，中国已经超越美国成为全球第一大市场，在这个市场的成功对于任何一家手机厂商都具有无与伦比的战略意义； 面试网

●对任何手机厂商而言，明星产品的成败都是至关重要的。V70是摩托罗拉20--年度最重要的产品，其市场推广的成功与否对于摩托罗拉全年的发展具有战略性的意义。此外，由于中国是V70的全球首先市场，其在中国上市的成功也将影响到产品在全球的成功推广； 礼仪

●功能与外形是影响手机购买的两大因素。作为一款超越时尚的产品，V70同时肩负着帮助摩托罗拉巩固时尚领军者形象的重任。

项目调研 面试问题

SWOT分析

求职信息

●优势：革命性设计理念、-性外形、全面功能、强大品牌力 qzm4

●劣势：较高的价格、可能难以被接受的设计、竞争对手的攻击 qzm4

●机遇：成为全新的时尚标签、引爆全新时尚风潮、成为时尚人士追捧的对象

●挑战：不为消费者接受、销量难以提升 求职信息

项目策划

礼仪

●核心策略：充分利用一切资源和渠道塑造V70超越凡俗的时尚形象

●传播策略：

1、前期：制造悬念，引起公众对产品的期待；同时通过设计师专访突出V70蕴涵革命性设计理念的核心信息

求职信息

2、发布：设计实施超大规模发布活动，营造轰动性效应，鲜明传递产品特性，注重视觉冲击力

3、后期：强化前期宣传成果，持续制造关注热点，巩固产品引领时尚的形象

●实施策略：整合可利用资源/渠道

qzm4

●全媒体概念：网络、报纸、杂志、电视、户外媒体协调配合，营造最整合的宣传效应 礼仪

●时尚流行品牌合作：发布活动与流行娱乐品牌CHANNELV合作，增加活动影响；后期活动与时尚品牌恒信钻石宫殿合作 qzm4

●充分利用明星示范效应：发布活动邀请超过40位炙手可热明星；后期活动邀请最顶尖娱乐界明星，增加公众关注度 求职信息

●产品准确定位：革命性理念+-性设计+超越时尚形象，打造笼罩于产品的时尚光环 qzm4

化公关手段交叉：新闻稿发布/专访/大型活动/时尚派对/软性文章投放/无意性宣传(INNOCENTPUBLICITY)等相结合。 礼仪

项目执行 面试问题

A：RevolutionParty-摩托罗拉V70手机发布活动

国贸中心展厅，北京/20--年1月11日

来宾邀请：在北京时尚酒吧发放卡片问卷，内容为有关流行时尚的问题，答对者有机会参与发布活动，确保参与者为时尚人群

现场布置：充分利用现场3000平米的空间，营造前卫时尚的气氛。 面试问题

流程安排： 求职信息

19:3020:15摩托罗拉总公司副总裁兼个人通讯事业部大中华区总经理汤马斯先生就摩托罗拉V70手机上市接受文字媒体专访 求职信息

20:1521:00摩托罗拉总公司副总裁兼个人通讯事业部大中华区总经理汤马斯先生就摩托罗拉V70手机上市接受电视媒体专访

面试网

20:3021:30消费者签到

面试网

21:0021:30媒体、来宾签到

面试问题

21:2021:30晚会开始前会场循环播放短片《革命》

礼仪

21:3021:35晚会开始，现代芭蕾《觉醒》 礼仪

21:3521:50时尚造型秀 面试网

21:5021:52空中飞人表演，主持人邀请摩托罗拉总公司副总裁兼个人通讯事业部大中

华区总经理汤马斯先生上台，空中飞人将一把钥匙交给汤马斯先生 面试问题

21:5221:59汤马斯先生推出摩托罗拉V70手机并致词 qzm4

21:5922:00现场播放1分钟V70电视短片 求职面试

22:0022:05主持人宣布后面活动及评选、抽奖安排

qzm4

22:0523:05狂欢派对开始 qzm4

23:0523:15第一轮评选-评选最炫服饰小姐、先生并颁奖

求职面试

24:1524:25第二轮评选-评选最炫丽舞姿小姐、先生并颁奖 面试问题

24:2524:35抽奖、颁奖典礼（王善齐先生与Mr.PhilipWong抽奖并颁奖） 礼仪

次日凌晨02:00派对结束 面试网

B：摩托罗拉V70、恒信钻石宫殿V70手机宝石外环发布暨赠送活动 礼仪

东方君悦酒店，北京/20--年6月26日 求职面试

媒体：北京50家大众、生活、时尚类媒体 面试网

来宾：摩托罗拉公司代表 求职面试

恒信代表：潘石屹、周迅、姜文、那英、李辉、罗中旭 面试问题

主要流程：

qzm4

14：3015：00媒体签到

15：0015：05新闻发布会开始

15：0515：10摩托罗拉总公司副总裁兼个人通讯事业部中国区总经理卢雷先生讲话

qzm4

15：1015：15恒信钻石宫殿总裁李炜森先生讲话

15：1515：30V70手机宝石系列屏幕外环展示及介绍

15：3015：35名人介绍短片播放 qzm4

15：3515：45V70手机宝石系列屏幕外环赠送仪式15：4515：50卢雷先生与李炜森先生发布V70宝石外环 面试网

15：5016：00摩托罗拉（中国）电子有限公司个人通讯事业部中国区销售总监李晶先 求职信息

生与恒信钻石宫殿总裁李炜森先生现场抽奖 求职面试

16：00-16：30发布会结束，来宾观赏宝石外环

礼仪

项目评估

礼仪

效果综述：

求职面试

●引发媒体大量报道，全程共收取来自全国的媒体剪报超过300篇，电视报道超过20条，化将主要信息传递给消费者

qzm4

●强力推动销售，V70从上市开始即引发抢购，全年持续高温不断，成为摩托罗拉2002年全面保持中国手机市场份额第一的功臣 面试网

●推动品牌形象建设，V70的推出成为V998之后的里程碑，帮助摩托罗拉巩固在手机时尚领域领潮者的地位，并引发了大量厂商争先推出时尚手机的热潮 qzm4

●赢得好评无数，V70推出后在国内外各类评选中赢得多项荣誉。如美国工业协会杰出设计大奖、新浪网年度手机调查时尚手机大奖等

求职面试

●推动产业及社会文化发展，成为2002年手机行业标志性产品，带动各品牌奉献出更多出色产品。并形成广泛社会效应，推动人们追求高质量生活、注重品味的消费化观念。

媒体摘要 面试问题

自《北京青年报》，2002年1月16日要闻版： qzm4

<灵感，来自东方的折扇-摩托罗拉V70带来手机设计全新革命>

qzm4

你可以不喜欢它，你也可以挑剔它，但是，你不得不承认，它所带来的强烈的视觉冲击力和产品设计中体现的匠心确实值得赞叹。看到了它，你会在心里感叹：手机，也可以是这个样子的！… 面试问题

自《凤凰周刊》，20--年3月 求职面试

<形式高于一切-摩托罗拉V70的一场感官盛宴> 求职信息

透明键盘，深海蓝屏，还有它的名字Revolution-如果你的英语很好，你就应该知道那不光是“革命”，还有“360度旋转”的含义。也就是说，别人都用翻盖手机，而你却用旋转的方式打开手机，就是这个小小的动作，你变得与众不同。…

qzm4

即使是在新款手机眼花缭乱的今天，我们仍然不得不承认，V70确实是我们所见过的最惊艳，甚至最匪夷所思的一款手机。 礼仪

媒体用来形容这款产品最多的词语是“-”和“革命”，打破旧的传统，超越平凡时尚，光彩炫目的V70是20--年真正的明星。点击那个时段的新浪网，会发现最热门的搜索词语中赫然有“V70”的身影。它给整个市场带来的，是一场真正的风暴。在这场风暴中，V70-的，是你的视觉。而-你的心的，是传播。 求职面试

新品发布会策划案例 新品发布会策划案 篇二

互联网营销服务一体化产品发布会 求职信息

目录一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、会议议程安排 场地布置会展 参会应邀人员 新品发布会提供给媒体的资料 发布会组织 发布会资料袋内容 发布会筹备 新闻发布会所需人员、物料 产品发布会邀请人员清单 产品发布会费用预算

一、会议议程安排

a．12:00接待厅接待来宾，经销商，记者签到 面试问题

b．2:00引导嘉宾、经销商、记者入场

c．2:10播放企业宣传片

礼仪

d．2:20主持人请来宾就座 求职信息

e．2:25主持人宣布新品发布会开始并介绍公司领导与媒体 求职信息

f．2:30 公司领导致辞、部门主任致辞、商会或者一定影响力的来宾致辞

g．2:45产品工程师在播放产品短片的同时讲述产品的作用 面试问题

h．3:30记者来宾提问，产品工程师作答 求职面试

i．3:40 选择几名老客户进行产品提问 面试网

j．3:50从现场选择几名汽车使用者进行产品提问 面试网

k．4:00领导抽取来宾奖品活动，配合产品小短片播放进行现场产品促销活动 求职信息

l．4:10发布会结束，公司领导与媒体详细交流意向

m．4:20与媒体交流结束，散场

礼仪

二、场地布置布展

礼仪

1．发布会场地布置，花篮，彩旗，条幅 面试网

2．发布会指示牌

求职信息

3．来宾接待台：设两名接待礼仪登记来宾和发放会议资料与参会企业名册，并配一名礼仪作为来宾向导 qzm4

4．广场各摆放x展架多个，写真贴多张 礼仪

5．主会场背景墙巨型产品展示，舞台两旁各做一堆物展架，展示产品案例和介绍等，演讲台正面贴xx单位logo写真，上面摆放笔记本电脑，麦克风，鲜花 求职信息

6．会场演讲台摆放花篮各两个，走廊前台两旁摆放x展架

求职面试

7．主席台和各座位贴带有公司logo的编号，桌上放纯净水，文件夹dm封尾页，贵宾名签。 求职信息

8．配备：礼花，专用整场音乐配音，抽奖

9．配备企业宣传片和新品讲解短片播放等视听材料

求职信息

10.调试好音响设备，指定好录像人员

三、参会应邀人员

求职信息

1．邀请公司领导、市政领导代表、公司代表

qzm4

2．邀请经销商代表

求职面试

3．邀请部分意向客户代表 求职面试

4．邀请媒体：xx日报，xx电视台，xx广播电视局

求职面试

四、新品发布会提供给媒体的资料

礼仪

1．会议时间项目安排流程

2．新闻通稿 面试网

3．演讲发言稿

4．发言人的背景资料介绍

qzm4

5．公司宣传册 面试问题

6．新产品说明资料

礼仪

7．有关图片

求职信息

8．纪念品礼品领用券 qzm4

9．企业新闻负责人名片（新闻发布会后进一步采访、新闻发表后寄达联络） 面试问题

10．空白信笺、笔（方便记者记录） qzm4

五、发布会组织

qzm4

1．组委会组长（负责整个活动与广场负责人协调）

2．协调员（协调员由xx单位领导组成，负责各小组的协调）

面试问题

3．领导小组细分：

礼仪

a会场接待（6人负责来宾登记、礼品发送、资料袋的发放以及各种接待工作）b与媒体联系（媒体发稿、媒体接洽、礼品费用支付） 求职面试

4．场务维护（负责现场、设备能够正常使用，排除外界干扰） 求职面试

5．广告宣传（有策划公司与公司宣传部、市场部、产品部共同组成）主要负责

求职面试

a主题背景干墙设计制作及安装 qzm4

b宣传dm、x展架、海报、礼品赠送手提袋、企业新品画册的设计制作

c领导、来宾演讲稿指定和新品阐述资料的撰写 礼仪

6．主持人（主要负责各个环节串词以及开场主持）

求职信息

7．外联（主要负责与模特及演员联络以及现场产品展示安排） 求职面试

六、发布会资料袋内容

礼仪

1．会议手册

2．新品文字资料（招商） 面试网

3．相关图片、信笺和笔 求职面试

4．礼品券

七、发布会筹备

1．4月13日前，发布会策划方案定稿 qzm4

2．4月18日前，企业宣传片、宣传单、宣传册、台卡、邀请函、横幅、海报、新品展示资料和图片、风格设计方案确定 求职信息

3．4月23日前，上述材料印刷品交货，其中宣传片在25日前出样片 面试问题

4．4月23日前，相关新闻稿以及软文撰写完毕，并于4月25起，交由相关媒体发布预热 求职面试

5．4月24日前，确定参会领导，经销商，意向客户以及媒体人员名单，同时，发邀请函

礼仪

6．4月25日，将发布会方案交由会议主持方，以便其提前排练 礼仪

7．4月28日，联系酒店方，会议所需物品到位，礼品、签到本、签到笔、台卡、横幅、海报、气球等展示资料准备布展

8．4月30日，最终确定场地布置，会议地点、物料的配送、气氛、背景、设备调试、桌椅安排等

面试网

9．5月1日上午物品检查、人员检查、资料检查、礼品检查、会场检查

10．5月1日12:00-2:20全程摄影摄像协调落实，签到开始、赠送资料袋、嘉宾媒体佩戴胸花、来宾卡、会场资料发放、会场引导，分别入座

11．5月1日2:30主持人宣布新品发布会开始 qzm4

12．5月15日前，将新闻稿和媒体软文陆续发布 求职信息

八、新闻发布会所需人员、物料 求职信息

1．礼仪（6人：会场）

qzm4

2．主持人（1人：主席台） 求职面试

3．摄像师以及摄像设备（一人一套：场内） 面试网

4．数码相机（3人3部：场内） 面试网

5．横幅（2条：会场）

6．彩虹门（一只：会场）

面试网

7．彩旗（8只：会场）

8．花篮（4只：演讲台旁各两只），鲜花（1束：演讲台）

9．贵宾名片卡（10张：嘉宾座位）

求职面试

10．签到本(2本：签到台)，名片盒（2个：会场门口） 面试网

11．录音带、光盘（2套：背景音乐播放） 面试问题

12．笔记本两部（接待台和演讲台）

礼仪

13．大型喷绘背景（1张：会场背景墙） qzm4

14．绶带（6条：接待礼仪） 求职面试

15．x展架（多个：会场以及广场内）

16．产品展示架（2个：展台） 求职面试

17．赠送礼品（多个：视来宾人数）

18．产品vi会标（1块：演讲台） 求职面试

19．资料袋、笔、信笺（多个：视来宾人数） 面试问题

20．请柬（多份：视邀请人数） 求职信息

21．指示牌，写真（多张：会场以及广场内） 求职面试

22．抽奖券（多张：视来宾人数）、抽奖箱（1个）

礼仪

23．招待烟（10条：宾客接待） qzm4

24．矿泉水（多箱：视来宾人数，待定） 求职面试

25．苹果、草莓、香橙（各5箱：宾客招待）

26．企业宣传片，新产品讲解短片（各一段：介绍）

27．来宾证（多个：视来宾人数）

qzm4

28．新品vi写真贴（多张：桌面、座椅、模特）

29．新品海报（20张：会场布置） 求职信息

30．胸花（15份：部分来宾） qzm4

31．所展产品、道具（1套：产品展示）

九、产品发布会邀请人员清单（略）

十、发布会费用预算

求职面试

新品发布促销活动方案 篇三

目录：

面试网

一、上市的目的（前言） 求职信息

二、市场背景分析

三、企业现有产品SWOT分析 求职面试

四、新品描述及核心利益分析 求职信息

五、新品上市进度规划 礼仪

六、铺货进度计划 面试问题

七、通路&消费促销怎么样的促销活动？

八、宣传活动 求职面试

九、其他 求职信息

一、前言：

随着经济的发展，人们追求个性化、多元化价值观念的消费特点日益突出，目前消费者所消费的饮品主要包括啤酒、饮料、红酒、果汁、矿泉水等。其中以饮料、果汁为女性消费的主要品种。大部分女性认为啤酒本身“口感不好，涩，不爽”的结论，在一定程度上，影响了消费者与环境氛围的融合。碳酸饮料解决了啤酒“涩”的问题，但是，没有满足“含酒精”的需求。本品介入的是碳酸饮料和啤酒之间的空白地带，解决啤酒的“涩”和饮料的“不含酒精”，同时，突出个性化和高贵、浪漫的信息，有效地吻合了目前女性消费者的心理需求。 qzm4

上市目标：根据现代女性独特饮酒习惯和营养状况，精心研制而成的一种全新的果汁保健饮品。为了迅速占领市场，让消费者铭记，通过推广策划达到目的。 面试网

二、市场背景分析： 面试网

1、酒类市场的总体趋势分析

我国现在的果酒行业发展还处在一个粗放经营阶段，很多工艺做法都还是在照搬葡萄酒、保健酒，而没有形成独特的产品。所以要发展果酒企业的话，就必须在工艺上打造自己的特色。比如我们可以根据各种水果的含糖量不同，可以做出能充分体现水果原味特色的不同的果酒。避免千篇一律。 求职信息

清远酒类市场不错，主要白酒、洋酒为主，对于红酒市场还不是十分的打开，包括：茅台、五粮液、古绵纯、泸州老窖、远航九江，洋酒有轩尼斯-O、人头马等。果酒文化还不是十分被人们所知道，所以市场潜力不错。并且清远有许多被人们所信赖的大型超市。商业不断的向前发展。 求职面试

2、消费者的分析

面试网

随着人们生活水平的提高，人们在饮食方面更加注重营养和科学，更加讲究品位和个性。在盲目消费被理性消费所取代的今天受众，果酒具有非常大的发展空间，其加工应该是不被破坏果品的营养，增加更多的营养，更便于吸收，保健功能更吸引消费者的眼球。且果酒的质量更是有很大的提高。从普通市民到社会高层，从小型城市到大中城市，从丰富餐桌到精品馈赠，果酒都是不错的选择。

qzm4

年龄、收入、工作性质、生活习惯、个人性格、居住城市等等因素都会影响个人消费行为。本产品主要对象为女性，作为女性对于酒类产品大多注重其功能和口味，所以这也是我们应当更加注重果酒工艺改进。

3、竞争者及果酒市场的区域市场占有率比较分析

据全国食品工业协会统计，目前，我国粮食酒的消费量正在逐年减少，而果酒的年消费量却正以15%的速度递增。因此，发展果酒市场前景十分广阔。

求职面试

果酒的兴盛时期是在80年代末，一度轰轰烈烈，很受市场青睐。而后各大小厂家、作坊纷纷效仿，推出了各种各样的品牌果酒，一时间大有果酒压城城欲催之势，市场被充斥得十分膨胀，但最终因质量、口味等得不到消费者的认可，使得厂家们先后关门，不得不退出市场。

面试问题

随着人民生活水平的提高以及果酒生产者等各方面的共同努力，近些年来我国果酒业结束了长期徘徊不前的局面，果酒生产和消费近年来也在快速增长，发展呈现出良好的态势。浙江宁波地区建成了杨梅酒和桑椹酒生产基地，西北地区的枸杞酒、天津的果酒也都进行了规模化生产和管理，“宁夏红”等果酒品牌也在市场中大出风头。

礼仪

三、企业现有产品SWOT分析

qzm4

神仙岛现有自创主打产品是胭脂雪，此产品具有浓郁的、独特的葡萄与生姜综合陈酿香气，具有良好的保健功能，调理气血，增强免疫力，促进血液循环，特别适宜于妇女手脚冰冷，或产妇饮用。 qzm4

SWTO分析之“优势”：占有品牌文化优势，胭脂雪是本公司的主打成熟品牌，品质好，增长迅速，彰显出强大的市场竞争力，年轻时尚的女性饮酒群体里的饮酒习惯是果汁酒和葡萄酒，本公司产品胭脂雪则适应了女性的需求。本公司也是提出了精细化管理的理念，所谓“精”，即是精益求精、追求极致；所谓“细”，即是注重细节，精细周密地安排每一个生产环节和过程；所谓“化”，即将精和细加以制度化，并逐渐成为企业员工的自觉行为。本公司产品就是在这样的精细化的管理之下得以顺利研发生产，从而在产品质量上确保了对每一位消费者的高度负责任的态度。

面试问题

SWTO分析之“劣势”：胭脂雪的零售价超出了一般中高端消费者的购买心里价位，因此，这注定了胭脂雪市场销售规模必然有限，只适合做品牌的形象产品，而不适合于做占有量产品。胭脂雪的销售步伐也是在逐步加大，但总体而言，在清远酒类市场的销量还是显得太过渺小，市场销量还不够成气候。同时，这也限制了在未来国内中高端市场的拓展。 面试问题

SWTO分析之“机会”：近来，酒类市场发展异常迅猛，中高端酒类品牌发展壮大的空间越来越大，因此。这也给了神仙岛迅速发展的一个大机会。能够迅速赢得中高端女性消费者的青睐。通过品牌整合，集中优势资源，大力实施战略，并取得了显著成效，内部运营能力因此也得到了极大的提升，而这更将给神仙倒在中高端酒类市场的迅速发展提供了一个非常坚实的后盾。 面试问题

SWTO分析之“威胁”：来自国内其他中高端酒类竞争产品的竞争。受全球金融危机的负面影响，国内中高端酒类消费市场也遭受了一定程度上的冲击，中高端消费者的消费能力呈现出下降的趋势，此外，替代品（啤酒、白酒）使得酒类的传播和发展在一定程度上受到了限制。 求职信息

总结：任何一个企业在发展过程中总会面临着这样或者那样的问题。我们要防微杜渐。面对新的全球化竞争条件，神仙岛确立全球化品牌战略、启动"创造资源、美誉全国"的企业精神和“人单合一、速决速胜”的工作作风，挑战自我、挑战明天，为创出中国人自己的世界而持续创新

四、新品描述及核心利益分析 面试网

1、新品的口味、包装、规格、箱容、价格、目标消费群等要素详细描述 qzm4

卖得出去是因为客户发现它的性能好、具有更高的价值或者是因为它们比较独特。因此本公司推广出来的新产品胭脂雪是大众普遍能够接受的，经12道传统的酿造工艺，浓缩原汁并提取精华成分，经长期密封窖藏精制而成。口感独特、果香浓郁、酸中带涩、绵甜悠长，有很高的营养和医疗价值。 面试网

包装独特，简单而又不失奢华。规格：360ML

面试网

胭脂雪所针对的目标消费群体是广大成年女性朋友，

求职信息

现在市场上各种葡萄酒、草莓酒等等林林总总，令人眼花缭乱。不知内情的人还以为果酒泛滥，市场饱和，其实不然。目前，我国的果品市场发展还不是很成熟，从事果酒生产的厂家也不少，但水果的加工率极低，精品就更少了。而本公司依靠精细化管理，精益求精，注重细节，追求极致将精和细加以制度化，并逐渐成为企业员工的自觉行为，在这样的精细化的管理之下得以顺利生产，从而在产品质量上确保了对每一位消费者的高度负责任的态度。这也将成为本公司胭脂雪的强势 礼仪

也会根据客户认知的需要来发现和了解客户的客户期望、消费趋势及消费习惯，强化产品，使之让更多女性消费者所接受。 求职面试

五、新品上市进度规划

新产品开发是设计的系统考虑，是一项系统的创新工程，是市场推动、管理者推动或其相结合的产物。在这个过程中，开发人员必须进行充分的创新思维，根据企业战略发展方向，准确了解市场需求；根据市场需求，完整考虑产品定位；根据技术成熟程度，详尽确定设计方案。只有这样，新产品开发才能达到预期的效果 礼仪

具体说来，本公司与分销商所承担的工作分别界定如下：本公司工作界定：帮助分销商开发并维护终端客户，建立完善的终端客户档案，时时进行终端“人性化管理”，包括对分销商促销人员的培训；分销商工作界定：按照所划定的分销区域，及时方便地为终端商配送产品、收好货款，在厂家（总经销商）的业务员指导帮助下，时时对终端商进行“亲情化服务”。

面试问题

总而言之，通过以上工作界定，最终迫使业务员、分销商在其辖区内实施精耕细作，同时，通过良好的利益驱动（产品毛利率和周转次数）+良好的客情关系（人员的终端亲情化服务和终端人性化管理），把其片区内的所有销售潜能限度地挖掘出来，最终实现小区域高占有。

六、铺货进度计划 礼仪

1、选用经验丰富的人手，并给予限定时期内的铺货业绩奖励，制造铺货竞争力，在实际铺货中，熟面孔的成功率和可信度是不一样的。

2、团队铺货，在实际操作中往往效果还不错，零售商受人气影响，一般也相对比较信任，但是对人员素质基础的要求较高。 面试网

3、选择网点少量铺货，承诺几天之内不动销就收回，然后采用另派人现金回购制造动销现象，增强零售商的信心。

4、组织社区消费者产品试用活动，并以此影响周边零售店。

求职面试

5、开辟新的销售网点，开展有奖促销铺货。

6、租用有影响力的商超场地，开展消费者免费赠饮和市场调查，增加消费者信心，趁势铺货。 面试问题

7、捆绑铺货，很多经销商手上有较畅销的品牌产品，把它作为新产品铺货的奖励品出现，强制性的“搭售”，也是好方法。 面试网

8、找出竞品畅销的样板小店，针对自己的优势进行铺货，比如价格、赠品等，形成销售上的比较优势。 面试问题

要想从深度上解决这些问题，除了常规的进货有奖、上广告、开展品牌和销售推广活动外，还可以采取以下方式： qzm4

①、建立样板消费社区，这需要一段时间的市场运作。

面试问题

②、搞一次“全市区金牌诚信零售店”电视竞赛推广活动，会对产品的铺货和推广销售起到积极的作用。 求职信息

③、联合铺货，联合其他相关行业的分销商进行联合铺货、联合促销，既可以解决对一般单个业务代表铺货的淡漠态度和信任度问题，又可以促进双方的产品销售。

无论哪一种方式，都要在铺货现场进行生动化演示、陈列、布置等工作，挂吊旗，张贴pop，放台卡和宣传品资料等，快速现场生动化也是提升铺货可能性的一个重要因素。加快广告宣传步伐和力度，小规模经销商和零售商一般还是很看重广告的。

七、通路&消费者促销

通路方面：

1、零售终端

求职面试

在清远成立自己的办事处与销售终端，可以直接接近客户，方便与客户沟通，便于产品价格管理与质量问题处理。

2、网络推广与销售

求职面试

营建销售网络：借势、共建、双赢，与商家形成统一战略，争取最有力的销售基础。也可以利用人员推销、广告宣传手段等，满足通路需求，使产品快速通过中间环节达到铺货目的。在网络建设上，开通绿色通道，营造销售气氛，制造热销事件，在此基础上增加产品份量，顺理成章的将产品推给分销商。同时也给经销商更高的折扣或鼓励措施，增加他的利润，给他更多的尊重与支持。 礼仪

3、消费者促销方面 qzm4

主导思想：通过消费者促销活动，让更多的女性消费者了解产品的口味接受度及知名度，。 面试问题

促销活动：特定节日前后一周内，凭企业印刷的促销卡，派发到女性群体中，促销卡正面为“胭脂雪”的主题和画面，有比较强的冲击感和诱惑力。反面为本公司和产品的名称和标识。

企业在活动过程中需要免费提供一部分产品。如代理商提供，可以根据回收的促销卡，在货款中予以抵扣。 礼仪

现场活动：企业可以在特定销售终端进行“胭脂雪掷点比赛”和“福利彩票赠送活动”。“胭脂雪掷点比赛”是观众购买一瓶或几瓶胭脂雪，即可以参加该项活动。每购买一瓶“胭脂雪”就可以获得一次掷点的机会，最后谁的点数大，将免费活动一定数量的“胭脂雪”和促销品。“福利彩票赠送活动”是与即开式福利彩票中心联合，或购买一定数量的即开式福利彩票。 求职面试

八、宣传活动

面试网

1、新闻发布会

邀请《清远时报》、《生活日报》及各电视台、电台“新闻热线”，做免费广告及时公诸于各媒体。向个媒体展示胭脂雪的各类信息。

求职信息

2、产品展示会 求职面试

现场品酒活动思路：采用在城市广场举行露天酒会的形式，让胭脂雪在较短时间内为更多人所熟识。并利用特殊形式，向女性消费者展示胭脂雪的保健美容的功效。

并且邀请一些新闻单位进行现场报道，以达到很好的宣传效果。并且，由《家庭生活报》社作专题报道。活动成功后，将活动策划经过写成案例，投稿于《中国经营报》或《销售与市场》，促使“海南养生堂”在20--年再起风云，让活动余热继续。 求职面试

3、电视广告 求职信息

思路：采用蒙太奇得手法，虚拟的来表现胭脂雪的保健美容的功效。 求职面试

场景：①在一个布置得温馨浪漫的花地世界的环境下，一个女孩手拿玫瑰花满怀欢乐地等待男孩的到来， 面试问题

②女孩子的脸色显得有些劳累，男孩子的到来也拿着胭脂雪果酒，他拉着女孩的手跑到了一个餐桌，倒出果酒，女孩子喝了之后脸色就显得很好，如此反复几次 面试网

③等女孩子喝了胭脂雪果酒后，即使不透过盛果酒的杯子，女孩子的脸色也变得出奇地好了。（画外音） 求职信息

拍摄重点：

礼仪

（1）场景的布置，要带点梦幻浪漫的情调

以电视广告为主导，向目标消费者做重点诉求争取以电视广告达到最广泛的覆盖面。 求职信息

以报纸、电台广告为补充，向目标消费者传达关于产品的更丰富的信息，同时将各种促销活动的内容及时告知消费者

求职面试

以张贴广告（吊旗等）、邮报等形式在各大超市、商场进行品牌宣传。 求职信息

用公交车体广告进行宣传。 求职信息

在超市各大门店进行大型户外广告宣传。 求职面试

九、其他

求职信息

监控评估

qzm4

监控：

求职信息

建立执行审核、审计、监督组织和系统 面试问题

建立信息反馈、流通组织和系统 求职面试

建立决策修正系统和修正方案备选资料库 求职面试

评估：

求职信息

对每一个方案实行目标与结果的吻合度测算 礼仪

进行年终投入产出比计算：投入产出比=投入金额/产出金额

求职面试

费用预算： qzm4

1、清远市场 面试问题

（1）市场占有率：第一年10%；第二年20%，第三年30%。 面试网

（2）销量：第一年25万瓶；第二年50万瓶，第三年75万瓶；

求职面试

2、其他市场

求职信息

第一年34万瓶；第二年68万瓶，第三年102万瓶；

求职信息

根据上面的市场预计目标，进行效益分析，以第一年为例。 求职面试

销售收入：360ML以99元计算合计2475万元，

制造成本：360ML100万元，

管理费用：30万元 面试问题

销售费用：(1)销售人员工资30万元

（2）促销活动费用25万元 面试网

（3）促销人员提成35万元 面试网

（4）其他人员促销15万元

（5）保管费5万

（6）包装费15万 礼仪

（7）广告宣传费50万

面试网

（8）运费10万元

（9）招待费12万 求职面试

（10）其他费用20万 求职信息

合计：217万

求职面试

新产品发布会策划方案 篇四

一、项目背景

求职面试

xx模式是全新的微创业模式，最初在北京发起，通过网络征集号召，后转为实体经营。两年来，在北京、武汉、南京、合肥、长沙、上海、苏州等多个城市，都有人发起xx项目，并已有多家城市正式成立了咖啡馆、酒吧等。目前，西安地区已有2个xx咖啡店，均已开业。“农味十足”在今年4月底发起，通过几天的朋友圈宣传，已有成员近10人确定参与。我们计划在未来的3个月内完成股东招募、公司的注册和西安第一家形象店面(自提点)的选址和装修！ 礼仪

二、项目基本信息

1、名称：农味十足

求职面试

2、运营模式：通过朋友圈和网络招募150名对有机农产品情有独钟的吃货成为股东，并成为公司的第一批忠实客户，以土鸡蛋为切入点并不断开发新的有机农产品加入平台，最终打造成一个会员制有机农产品超市。

面试问题

3、目的：通过xx模式实现低风险创业，同时让大家吃上放心的有机农产品，同时结交一群志同道合的朋友，资源共享合作共赢！ 面试问题

4、愿景：将有机食品的源头真实的展现在每一个会员手机里，实现每个人都能放心的吃上真正的有机有产品！ 礼仪

一、项目优势分析

1、产品优势：

有机农产品尤其是土鸡蛋和香菇，是每家每户每天必须要吃的食品尤其是家有宝宝、孕妇、老人的家庭，重复消费率和客户忠实度极高。而且，目前由于食品安全问题的影响，人们对于有机天然的农产品的需求更加的渴望而不可及。所以通过xx的模式是最合适不过了！

礼仪

2、客群优势：

和传统项目不同我们是先有客户后有项目，150名股东就是150名忠实客户，通过对基地的参观和考察，真实了解产品的源头，对产品更加放心和认可，并成为公司和产品的消费者和代言人！同时按1年一个股东为公司带来10个有效会员(购买年卡)计算，一年我们就会有1500个忠实的消费者，这个力量不可小视！

3、团队优势： 礼仪

香菇小丁-丁志辉：西安电子科技大学计算机系研究生，毕业后就职于中兴通讯做了四年it研发工程师，处于对农村的热爱和生态农业的追求，离职后回到深山，发展生态农业，有着丰富的农产品种植和销售经验而且是多家出版社签约作家。2013年底创业的第一个年头就创造了通过一条微博销售20万元香菇的好成绩。 面试问题

奶瓶哥-庞家国：毕业于西北农林科技大学，后就职于格力电器。后离职创业从事母婴用品电子商务，两年时间将淘宝店铺做到3皇冠，京东店铺也于2013年底开业。从事互联网行业多年有着丰富的互联网及电子商务从业经验。

qzm4

4、基础设施优势：

求职面试

我们目前合作的有2家土鸡养殖基地、一家野鸡养殖基地和一家香菇。

以上就是求职面试网为大家整理的4篇《新品发布会策划案例 新品发布会策划案》，希望可以对您的写作有一定的参考作用，更多精彩的范文样本、模板格式尽在求职面试网。 面试问题

声明：新品发布会策划案例 新品发布会策划案4篇来源于互联网，其版权均归原作者及其网站所有，本站虽力求保存原有的版权信息，但由于诸多原因，可能导致无法确定其真实来源，如果您对本站文章、图片资源的归属存有异议，请立即通知我们，情况属实，我们会第一时间予以删除，并同时向您表示歉意！