商务活动策划案例最新5篇

2023-06-08 18:21 作者 :admin 围观 : TAG标签: 范文 营销策划方案 网络营销方案 商务活动

今天,更与西方的战略管理、 日本的企划应用和各种学科知识逐步深度融合,正在成为一门年轻而极富魅力的新兴学科,成为热门职业。下面是求职面试网为大伙儿带来的5篇《商务活动策划案例》,希望能对您的写作有一定的参考作用。

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商务活动策划优秀 篇一

一、说明及目的:

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“五。一”黄金周是春节过后的第一个销售高潮,再加上恰逢春夏交替之时,应紧紧抓住销售,以促销为载体,提升客流,扩大销售,清甩春装库存,为夏装的全面上市及下一步的全面招商做好铺垫。 求职信息

二、活动时间: 求职面试

4月28日——5月13日 面试问题

三、活动主题 求职信息

每个季节都有礼!----“五一”有礼!

礼仪

四、活动详细内容:

礼仪

(一)、劳模有礼

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5月1—7日,凡历年获得过市级(含)以上荣誉的劳动模范,可凭有效证件在我商场服务台领取礼品一份(衬衣一件,服务台值班经理负责登记发放,财务处准备库存衬衣40件)。

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(二)、购物有礼

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凡在4月28日---5月7日活动期间,购物单票金额在100元以上的顾客,即送洗衣粉一袋。购物累计金额500元以上的顾客,送价值48元遮阳伞一把;累计满5000元的前十位顾客,可领取价值288元的红宝石黄金吊坠一枚;累计满10000元的前两位顾客,可领取价值2750元的红宝石黄金手链一条。(图书、双星、三楼黄金首饰不参与,团购不参与,其它柜组全部参与!)

礼仪

(三)、母亲节有礼

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“为母亲祈福,送安康‘祥鹤’!”

礼仪

1、 为庆祝5月13日母亲节的到来,5月1日起,20__只“祥鹤”,20__个祝福,为20__位顾客准备,送给20__位慈爱的母亲!(凡购物的顾客均可凭小票到正门口工作人员处领取“祥鹤”,并留下你的真挚祝福,亲自悬挂在中厅许愿树上。) 礼仪

2、 5月13日---母亲节当天,凡在我商场购物满100元的前100名顾客,加2元即可获得“康乃馨”鲜花一束。 求职信息

注:为加深顾客印象,宣传我商场,印制10000张小型“背粘胶”,打上“平顶山商场赠送”字样,所有礼品上都要粘贴。 求职信息

五、室内外布置:(统一色调——蓝色)

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1、正门口上方以品牌宣传为主,配以“五。一”促销主题的宣传。 面试问题

2、正门口两边广告牌以整体活动内容宣传为主。

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3、二门口更换为详细活动内容宣传(包括X展架)。

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4、各专厅可以POP海报、打折牌宣传价位及打折信息,喧染气氛,主题统一为——“五。一”有礼!(部经理配合实施) 礼仪

六、媒体宣传 求职信息

1、 4月30日,以软文的形式在晚报上以《劳模与平顶山商场的情结》为标题,重点宣传“劳模有礼”活动,并贯穿宣传本次“五一”促销活动的整个内容。

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2、母亲节前夕,与报社联系关于“为母亲祈福,送安康‘祥鹤’!”的新闻报道,是之成为我市商业同行的又一促销亮点。

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七、要求

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1、部经理大力配合,一定要把活动精神传达到每个商户和员工。 面试网

2、除黄金、双星、图书不参加活动外,其余商户无条件执行参加。 面试网

3、值班经理和活动组织人员要尽心尽职,各处室配合好此活动。(每天活动工作人员名单另文下发)

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4、4月27日、5月13日下午到收款台统一缴款,部经理督促到位。 求职信息

5、各收款员要履行职责,收款盖章,不可徇私舞弊。 求职信息

6、各营业员、商户不得私自收款,截留顾客小票;不得参与此活动。一经发现,严肃处理。 面试问题

八、预算:

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1、中厅布置:1000元 求职信息

2、“背粘胶”印刷:3000元;

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3、室内外布置:1000元; 面试网

4、活动奖品预算:16000元;

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5、报纸广告:3000元

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总计:24000元 求职信息

其中:4月28日——5月13日(母亲节)共16天时间按各专柜销售额的1%进行扣点,其余商场负担。 面试网

第二篇:五一商场促销方案 求职面试

一、 活动时间:

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4月30日-5月8日

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二、活动目的:

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五月份是一个黄金周,在全月里有几个重大节日如:五一国际劳动节、五四青年节、母亲节、六一儿童节等。为了更好地促进销售,提高客单价,并且产生较有影响力的社会效应,进一步提升汇佳的企业形象。

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三、活动主题: 求职信息

庆五一,享方便实惠,赢精彩大奖

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四、活动口号:

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五一逛,购物中大奖;低价降到底,好运转不停。 qzm4

五、广告宣传:

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DM4月30日---5月4日,户外宣传广告喷绘介绍促销活动,车身条幅,大门条幅,店内POP,广播宣传, 求职面试

六、场景布置: qzm4

大门口条幅,夏季吊旗,特价区吊牌12块,上下电梯3块宣传指示牌,平步梯广告帖纸,中空巨幅两条, 求职信息

七、活动策略: 礼仪

1) 五一黄金周,低价降到底, 推出一期DM海报4月30日至5月4日,单品分类,生鲜25,食品50,非食品40,专柜30,老店25

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2) 五一逛,购物中大奖 面试问题

3) 低价降到底,好运转不停 面试问题

4) 5月1日第二届“劳动颂歌”青年卡拉OK竞赛决赛,大浪淘沙显高明,群星荟萃看今朝。 面试问题

5) 5月4日“青春风采,活力无限”青年节精彩文艺演出 求职信息

6) 5月5日“五一逛,购物中大奖”抽奖晚会,精彩演出(内部员工)

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7) “六一儿童才艺秀”报名正式启动,4月25日至5月10日报名,5月13日第一场预赛

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8)5月8日母亲节,母亲购物有礼。凡于5月8日来我商场购物的已婚女性顾客,一次性购物满50元以上,凭电脑小票送礼品一份。每人每票限送一份,礼品数量有限送完即止。

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9) 5月12日“五一逛,购物中大奖”颁奖晚会

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商务活动策划案例优秀 篇二

一:酒店简介 面试网

焦作三维戴斯酒店座落于焦作市专制中路555号,是焦作市一家根据国际标准建造,由美国戴斯酒店管理团体所管理的集客房、餐饮、文娱、健身、洗浴等高档设施为一体的豪华商务酒店。焦作三维戴斯酒店地处焦作郊区最繁华的商业地段,地舆职位优越,交通十分便利。高25层,酒店网络营销方案。总面积达4.5万平方米,学会网络营销方案范文。与8万平方米的6层豪华商场相相接,合计12.5万平方米,也是一家今世化生活式便利酒店。酒店内设施配备完好,听听三维戴斯酒店营。能敷裕满足商务旅行和观光旅游者的不同需求。焦作三维戴斯酒店具有初级客房、豪华客房、行政豪华房、商务豪华房、行政套房、总统套房。酒店设有豪华行政楼层、无烟楼层,所有客房安置宽带互联网、室内电子安全柜、语音信箱、液晶电视及卫星电视频道。焦作三维戴斯酒店特设的行政酒廊位于22层,为宾客提供了一系列独享的优惠和性情化的专业任职,广州网络营销推广。提供快捷便利的入住手续、厚实的自助早餐。并且全天供应软饮,晚间还为商务宾客绸缪了鸡尾酒,在此宾客可尽览焦作光景。房地产营销推广方案。 qzm4

二:市场环境阐述 求职面试

市场侦察和预测 礼仪

市场侦察是指运用迷信的方法和措施,编制而有目的地对需求、供应和市场环境等信息举行收集、阐述、研究的活动。

礼仪

(1)市场侦察的类型 面试问题

根据侦察的形式、类型和目的的不同,不妨分为探干脆侦察、描述性侦察、因果性侦察。

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探干脆侦察 主要用于收集初步原料。 求职信息

描述性侦察 是对市场的客观状况举行照实的记载和反映。

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因果性侦察 是为了了解和掌握市场气象之间的因果相关而举行的市场侦察活动。 面试网

(2)市场侦察的方法 面试问题

市场侦察就是要收集、阐述、研究市场信息,对市场信息的侦察可分为原始原料的收集和二手原料的收集两种形式。看看广州网络营销推广。其中原始原料的收集又包括询问侦察法、观察法、会议法、实验法等。 求职面试

市场预测就是在市场侦察获取的原始原料和二手原料等信息的底子上,运用迷信方法,对市场未来一段时辰内的变化及需求趋向做出阐述和推断。 求职面试

(1)市场预测的方法 定性阐述法(消费者定见法、经理人员判决法、德尔菲法) 、 定量阐述法 求职面试

(2)市场预测的程序 确定预测对象,拟定预测计划;收集和阐述原料;抉择预测方法,建立预测模型;确立预测后果,提出预测呈报

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建立在上述的底子上对焦作市市场举行侦察和预测:酒店网络营销。 qzm4

1、市场外部环境阐述, 面试问题

如政治环境、社会环境、文化环境、经济环境等,分别针抵消费者市尝竞争者市场做出阐述,对后果举行阐述和评价,进而提出建议。 求职信息

2、市场外部环境阐述,即酒店外部环境阐述

面试问题

(1)酒店员工素质

礼仪

(2)酒店管理者素质 求职信息

(3)酒店自身状况 求职面试

3、酒店SWOT分析阐述 面试网

SWOT就是指一个企业维系外部市场对自身的优优势阐述。酒店议决下面的内外部环境阐述此后在维系自身的状况阐述酒店今朝所具有的优势及优势,然后针对这些状况在作出一些更有益于自身繁荣的修正、补充和完美。 面试问题

三。营销组合战略 qzm4

1 营销对象 求职信息

酒店营销的对象当然要定位到实实在在的利润上,但不光仅如此。营销对象的定位还要斟酌到消费者和社会的利益,学习酒店。要能切确措置好企业与这些人和团体的利益相关。所以,酒店营销对象应当有三个层次:方案。一是酒店计划期的间接营销利润,二是未来必定时期企业形象的增值,听听酒店餐饮营销方案。即议决优质任职、让利和承担社会负担来提高企业的形象,三是探求和积聚营销体验,培育造就一支高素质的营销人才队伍,建立完美有效的营销网络体系。

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2 市场细分

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市场细分是指企业根据消费集体之间需求的区别性,网络营销方案范文。把一个整体市场划分为若干个分市场,从中抉择自己对象市场的方法。市场细分看待企业切确制订营销计划和营销战略、顺利杀青营销对象具有特别首要的意义。

礼仪

酒店不妨根据各种成分细分旅游市场,如地舆、社会经济、置备行为、人口结构特点、消费者生理成分等。

礼仪

3 对象市场

礼仪

酒店根据所做的市场细分,有目的的抉择对象市场,进而有针对性地满足对象市场消费者的需求。在抉择对象市场时可运用的市场战略大凡有三种:无区别性市场战略、区别性市场战略和麇集性市场战略。

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无区别性市场战略又称整体市场战略,即把整个市场作为企业的对象市场,听听三维。不注意区分市场不同的需求;区别性市场战略是根据消费者的不同需求,对整体市场举行细分,然后根据不同的对象市场分别采取不同的营销战略,满足每个细分市场的个别须要;麇集性市场战略又叫聚积营销战略,是企业在市场细分的底子上,针对某一细分市场,将企业的人财物资源聚积于该对象市场举行营销。

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酒店不妨灵动运用这三种战略,维系自己的产品特色,抉择不同的对象市常你知道销策划方案。

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4 市场定位

面试问题

定位是在上世纪70年代由美国学家艾·里斯和杰克特劳特提出的,酒店营销策划方案。其含义是指企业根据者现有产品在市场上所处的职位,针对顾客对该类产品某些特征或属性的重视水平,为本企业产品塑造不同凡响的',给人印象昭着的形象,并将这种形象生动地转达给顾客,从而使该产品在市场上确定适当的职位。市场定位是酒店在对象市场抉择的底子上确定自己的产品定位、企业定位、竞争定位和消费者定位。目前,三维戴斯酒店的企业定位是商务型酒店,但还可根据不同的对象市场设置不同的产品定位。三维戴斯酒店营。

礼仪

5 具体营销战略

礼仪

市场营销战略是企业以顾客须要为启碇点,根据体验取得顾客需求量以及置备力的信息、商业界的欲望值,有计划地组织各项经营活动,议决彼此妥协类似的产品战略、价钱战略、出售渠道战略和促销战略,即4ps战略,为顾客提供写意的商品和任职而杀青企业对象的历程。

面试问题

(1)产品战略:酒店营销策划方案。议决产品市场时机与题目阐述,提出合理的产品战略建议,造成有效的4P组合,到达最佳效果。 求职面试

1)产品定位。产品市场定位的关键主要在顾客心目中寻找一个空位,使产品迅速发动市常

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2)产品格量功效方案。事实上销策划方案。产品格量就是产品的市场生命。企业对产品应有完美的质量保证体系。 求职信息

3)产品品牌。要造成必定著名度,、美誉度,我不知道营销策划。创建消费者心目中的著名品牌,必须有剧烈的创牌认识。 qzm4

4)产品包装。包装作为产品给消费者的第一印象,须要能迎合消费者使其写意的包装战略。听说方案。

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5)产品任职。筹办中要注意产品任职方式、任职质量的改善和提高。

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(2)价钱战略 市场竞争离不开价钱战略,灵动切确地制订产品的价钱是杀青产品价值和企业市场对象的关键,你知道策划。同时,产品价钱的高低与需求也亲切相关,价钱制定得合理与否,间接相关到消费者的置备力和产品的竞争力。 面试网

(3)出售渠道战略 出售渠道战略的抉择对企业能否打开销路、尽快占领市场及消沉营销得有有着十分首要的作用。 礼仪

(4)促销战略 促销战略常用的措施有广告、公关、流传、人员倾销、举办或参加博览会等等。 求职面试

其中广告流传,推行程序可按以下方式举行:

礼仪

①筹办期内后期推出产品形象广告。网络营销策划书。

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②销后适时推出诚征代理商广告。 qzm4

③节假日、重大活动前推出促销广告。酒店。 qzm4

④独揽时机举行公关活动,接触消费者。我不知道网络营销推广方案。

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⑤主动愚弄消息媒介,特长建造愚弄消息事件提高企业产品著名度。 面试网

随着市场营销学研究的不停深入,市场营销组合的形式也在产生着变化,从“4Ps”繁荣为“6Ps”。营销策划方案范文。近年又有人提出了“4Cs”为主要形式的市场营销组合。 面试问题

根据筹办期内各时辰段特点,推出各项促销方案。促销方案要过细、周密,操作性强又不乏灵动性。还要斟酌费用支出,一切量力而行,尽量以较低费用取得优秀效果为纲领。加倍应当注意季候性产品淡、淡季营销着重点,抓住淡季营销优势。 qzm4

6 主题促销提案

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如过年、五一、十一、中秋等首要节日推出主题营销以吸收更多的消费者。怎么做网络推广。 礼仪

7 外部营销 qzm4

注重对员工的培养,创建外部营销认识。这样在酒店外部造成一个外部营销链,使整个营销显得完整,更具竞争力。 面试问题

四 营销方案预期效果阐述及推行 礼仪

根据方案的可行性阐述,作出收益预测,进而肯定推行与否。 礼仪

五 方案的调整

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若方案推行历程中有不妥之处适时调整,是对原方案的补充和修正。 求职信息

商务活动策划优秀 篇三

随着社会的发展,人们生活节奏的不断提高,大家对快递服务的要求也越来越高。快递服务业却处在两难的境地,存在一定程度的市场空缺,需要我们建立校园快递服务平台进行填补。同时在社会主流都在追求快速生活时,总有不少年轻人颠覆了传统意义上的“快递”概念,“慢递”作为一种全新的邮递概念正逐渐被越来越多的人接受。 qzm4

一、项目介绍及分析 礼仪

(一)校园快递业务

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1、业务介绍

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(1)在固定时间内(如中午12:00-14:00和下午17:00-19:00)由各快递公司业务员准时将最新一批的快件送到我们工作室,我们安排专人签收,再按东西区、楼栋整理分类完毕后在当天中午或下午有我们安排人员将所有快件派送到收件人寝室 qzm4

(2)学校师生将需发送的快件送到我们工作室(我们也可上门取件) ,我们会在当天中午或下午由快递公司派送员统一取件,既方便了快递公司,也方便了师生,大大提高了工作效率。 礼仪

2、市场分析 目前在我校承接校园快递业务的主流公司有:申通、圆通、宅急送、中国邮政EMS、武汉特能。申通、圆通、宅急送主要以受理环节以发件人电话预约,业务员取件为主要方式;而中国邮政EMS的快递受理主要就是发件客户自行到学校收发室办理。收件客户签收环节,中国邮政EMS、申通、圆通、宅急送派送员通过电话联系收件人约定好取件地址。 求职信息

通过★WWW.CHAYI5.COM★很长时间的调查我们发现我校快递市场存在一些漏洞,具体如下:

礼仪

(1)快件签收的安全性,由于领取快件时不需要出具任何身份证明,不少同学反映,随便一个同学都可以冒充收件人将快件领走,快递公司至今仍未出台相关的预防方法,可见快件安全性不强。 qzm4

(2)派送员与收件人约定的地点一般都全是露天的,时常会碰到打雷下雨、烈日炎炎等恶劣天气,给他们工作带来很大的不便。

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(3)时间问题:有时候派送员暂时无法联系到收件人或者收件人因有事不能取件,那么会给派送员带来工作不便,并且派送员在等待收件人一个个取件的过程中也浪费很多时间和精力,效率不高。 所以学校快递业务处在两难的境地,有许多需要完善的地方。 qzm4

3、可行性分析 求职信息

(1)宏观环境分析:当前我校快递公司派送员的任务繁重琐碎并且很多师生对于他们的服务很不放心,不满意。因而建立沟通双方的桥梁势在必得。

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(2)产品及服务分析:我们立足于咸宁学院,提供优质的快递派送和取件服务,保证你的快递以最快的速度送达到收件人寝室,同时作为各快递的咸宁学院办事处,处理师生的快递取件业务,可上门取件。

礼仪

(3)行业竞争与状况分析:据调查本行业暂无竞争对手,可以开拓市场。 求职信息

(4)消费市场及购买力行为分析:各快递公司派送员为了工作的方便愿意和我们合作,并支付我们一定报酬;学校师生为了快件的安全和便利,同样会支持我们,并支付一定报酬。 面试问题

(二)Romantic Mail 面试网

1、项目介绍:“慢递”概念最早源于美国,一开始只负责投递信件,形成市场后,商家的业务也逐渐向物品扩展。在国内也是近期开始流行,受到青少年和广大白领阶层的热捧。慢递就是一种普通邮局一样的信件投递业务,但不同的是慢递时间由寄信人自己决定,可以是几个月后、一年几年后,也可以是十年后、甚至更长时间,慢递就是一种类似行为艺术的方式,提醒人们在快速发展的现代社会去关注自己的当下。比如,给5年后的自己写信,寄递内心的目标与希望;给未来的孩子写信,分享父母相识、相知的历程;给3年后毕业的朋友写信,重温学生时代的美好回忆……我们相信这项“把今天寄给未来”的慢递服务必将在咸宁引领新的时尚潮流,我们计划加盟北京熊猫慢递邮局,在细分寄递业务的基础上掘金邮递市场。

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2、市场分析: 年轻人群就是最朝气蓬勃的一个群体,我们的感情正处于一个兴奋期,对新鲜事物的好奇,也有对现状的不满,有盲目自满与自我陶醉,也有对未来的憧憬… …这样的一种状态必定有着一定的心理压力,我们需要一个可以排解心理压力的位置,从某种程度上引导忙碌的都市人重新关注“时间”的意义。Romantic Mail 就能给出这样一个机会。并不高的费用,外加新颖的方法,必定能吸引很多大学生和咸宁白领阶层。并且慢递市场在咸宁暂未开发,受武汉慢递业务的影响,在咸宁有着很大的潜在价值。

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3、可行性分析

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(1)宏观环境分析 随着现在大学生的物质生活质量的提高,在精神生活质量却没有与之相同的提高进度,Romantic Mail契合了都市人的心理需求,人们寄信的动机可能不尽相同,有人为了祝福,有人为了宣泄。很多在生活中不便直接表达的情绪,通过拉长收信时间,可以有效缓解寄信人的尴尬和焦虑感,帮助减压。此外,如果将生命视为一趟旅程,那么每一天都值得享受。当你选择让亲友或自己等待一封未来将至的信,其实就是在有意识地放慢脚步,感受时间的传递与寄托,Romantic mail 就是这样一项提高精神生活质量为目的的一项业务,此外,送礼物已经是很常见的事情了,如果妈妈的生日上学期间,又想给妈妈送一个礼物,Romantic mail 可以帮助你,按时的送出这份礼物。 求职信息

(2)产品及服务分析 我们主要以定时信件、定时送礼物、定时发贺卡为主,另外销售一些小礼品,贺卡等等,为达到能中远距离的递送,我们将通过我们搭建的平台很好的与快递公司取得联系,并与之合作。我们会定期举行心理交流会,同时也举办类似于“把今天寄给未来”的公益活动

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(3)行业竞争与状况分析 精神产业无疑是低成本的,而且在精神产业这方面学校内绝对是无人问津,在学生好奇心的驱使下 Romantic mail在学校内定能掀起一波热潮,Romantic mail的Romantic气息能吸引大量情侣,让我们为之提供服务。

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(4)消费市场及购买力行为分析 Romantic mail帮客户保存信件的收费标准是这样的,一年为25元,两年为30元,每增加一年,费用增加5元。我们是在用今天的钱来做将来的事。我们并没有想在邮费上赚到什么钱,这些费用对于大学生和白领阶层能接受。

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二、 经营战略

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1、团队精神:诚实 敬业,团结,奋斗 礼仪

2、经营理念:以最快的速度送快件,以最负责的态度邮递慢件,以最诚信的心态构建共赢。

礼仪

3、战略目标: 用一个月时间与各快递公司协商,进行免费配送和收件,在零误差的基础上建立长久合作联盟,实现双赢,用一年的时间尝试不同的经营方法和经营理念,结合本校特点,探索适合自己的发展道路。用两年的时间巩固自己的店面基础,制定出一条适合本地区经济发展的战略并住自己的特色,用三年的时间做成本地足有一定规模和一定竞争实力的速度“弟”服务俱乐部,打造成咸宁学院首家心理交流平台 求职面试

4、竞争策略:本着人无我有,人有我优的原则。诚信经营,热忱服务

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5、营销策略 面试问题

a、通过宣传单等平面媒体向全校师生宣传我们的特色服务 面试网

b、通过bbs等立体媒体介绍我们的优质服务

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c、开展优惠活动 面试网

6、核心竞争力分析 面试问题

a、我们团队的成员都是网购发烧友,对快递业务很了解

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b、多次与各快递公司派送员商讨过,他们有意向与我们合作

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三、初期运作 面试问题

(1)工作室选址:西区宿舍楼下

礼仪

(2)店面设计:装修的没有必要太追求豪华,简约,简单,大方,有自己的独特风格,以暖色调为主,以心愿墙为特色 礼仪

(3)工作准备:a、与各快递公司友好协商后签订合作合作,b、办理合法的营业执照和行业准入证,c、准备流动资金,d、团队保持目标一致

礼仪

四、财务预算

面试问题

(1)资本结构:采用股份制合作方式

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(2)销售预算:开业两个月后基本维持正常水平,六个月可收回成本

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(3)前期投入:开一家一家以校园快递业务为主,以Romantic Mail(校园慢递业务)为特色的速度“弟”工作室前期投入包括前期房租、装修、首批存货等内容。工作室店面大概在60平方米。店里装修相对简单,估计2万元左右即可,首批存货加上其他一些用度,估算在5万元左右。

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五、SWOT分析 (1)S(优势):

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我们很好的契合了学校快递公司与师生之间的中间点,提供轻松、安全、高效的快递服务;同时,我们率先提出新的慢递业务,集新颖、时尚、感情与一体

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(2)W(劣势):潜在的竞争对手很多,快递服务业利润薄,吸引大批量的慢递客户难度大 礼仪

(3)O(机会):学校的网购市场很大,快递市场也随之兴起,故发展校园快递服务业是必然趋势;随着武汉慢递业试营成功,在咸宁打开年轻人喜欢的慢递市场也是必需的

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(4)T(成本):除装修的固定费用外,需要的成本不多 面试问题

六、风险管理

礼仪

(一)风险分析:

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1、校园快递服务是新兴得服务行业,必须建立在 高度信任的基础上才能成功运作,怎样做大批 量的快件收发业务的确值得思考,虽然咸宁学 院这块市场还是空白,但有很多潜在对手,他 们有可能后来居上

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2、慢递业务具体应该由哪个部门监管也是未知数

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3、慢递更需要人力和物力对邮寄物品进行保管, 需要大量成本

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(二)风险预防:

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1、建立关系网 :有着巨大的人际网,才能找到更多的目标客户,也能增加客户对我们的信心

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2、优质的服务:有了优质的服务,我们才能一步步打造我们的口碑,建立我们的群众基础

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3、资本流通:积极与投资商洽谈,希望能获得VC投资

礼仪

商务年会活动方案 篇四

一、活动主题:

礼仪

亲如一家情满明德 求职面试

二、活动时间:

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20XX年XX月XX日

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三、活动地点:

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舞蹈房 求职面试

四、活动目的: 求职信息

1、通过本次年会,能够表达学校领导对职工的关怀与问候; 求职面试

2、提高学校内部的向心力、凝聚力,增进职工之间的互动和交流; 礼仪

3、通过游戏及节目等活动的娱乐让职工们体会到我们这个大家庭的温暖; qzm4

4、表彰业绩优秀的员工,通过激励作用,调动全体员工的主观能动性,争取新年度所有员工在工作中都有出色表现。 qzm4

五、活动负责人 面试问题

XXX

面试问题

六、参加人员:

面试问题

明德全体教职工(预计70人) 面试问题

七、活动主持人:

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XXX

礼仪

八、节目负责人 礼仪

小学XX

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幼儿园:XXX

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音乐:XX 求职面试

九、节目要求 求职面试

各部组织活动以“自编自演、短小精悍、内容丰富、全员参与、精彩火爆”为宗旨,要将活动办得气氛活跃、内容丰富、有声有色。活动内容可包括有:各类游艺、小合唱、各类特色节目(如小品、相声、舞蹈、独唱、诗歌朗诵、哑剧表演等)等。 求职面试

十、前期准备: 求职面试

礼仪

十一、时间安排 面试问题

场地准备3:30——5:30 qzm4

入场4:30——5:00 qzm4

十二、会场人员安排

面试问题

背景音乐、游戏音乐、节目音乐播放,烘托过节气氛———XXX

面试问题

来宾签到、写名字放入抽奖箱——XXX

礼仪

照相人员—XXX游戏节目中礼品的派发—XX

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游戏道具准备——XXX

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十三、活动流程

礼仪

XXX 求职面试

十四、后期工作:

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(一)活动后场地的收拾—小学及幼儿园各派三名教师

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(二)活动后将该活动及时上传明德幼儿园网站

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十五、活动预算: 礼仪

(一)横幅制作(1条):

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(二)对联一副: 面试问题

(三)瓜果、饮料及糕点: qzm4

(四)礼品: 面试网

(五)游戏道具:

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商务年会活动方案 篇五

一、年会主题主题及活动目的 礼仪

1、年会主题:xx20xx年度晚宴 礼仪

2、活动目的:增加同事对单位的浓厚感情,促进同事之间更好的沟通和交流。总结20xx年工作进度,制定新年的发展方向和目标,表彰优秀员工,通过激励作用,充分调动主观能动性,争取新年度在工作中都能有出色表现。

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二、年会时间

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20xx年1月 15 日下午17:00至21:30

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三、年会地点 求职面试

xx酒店

礼仪

四、参会人员

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(共计50人) 面试网

五、活动流程与安排 礼仪

17:00—17:30所有人员到达指定地点就坐 面试问题

17:30—17:40观看年度音视频总结

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17:40—17:45主持人出场及开场白 求职信息

17:45—18:00领导致辞并宣布晚宴开始 求职面试

18:00—19:00领导上台祝酒并宣布年会正式开始

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19:00—19:10小游戏及抽奖活动第一轮 面试网

19:10—19:40节目表演(1—5) 礼仪

19:40—19:50小游戏及抽奖活动第二轮

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19:50—20:20 节目表演(6—10) 面试网

20:20—20:30 优秀会员颁奖 求职信息

20:30—21:25 自由活动

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21:25—21:30同台合影

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六、游戏设定 礼仪

游戏一:一圈到底,道具:小呼啦圈2个 面试网

游戏规则:每组6—8个人,手拉手并排站立,通过身体传递呼啦圈,在游戏时,不能用语言为交流的工具,光靠肢体和眼神进行交流,相互拉着的手不能放开,手指不能去勾呼啦圈。倒计时,看谁最快用了多少时间来完成。

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游戏二:公鸡下蛋,道具:塑料大水瓶+乒乓球4—6组 礼仪

游戏规则:每名成员在腰部绑定道具,在瓶子内装上10—20个乒乓球,不停抖动身体把所有乒乓球抖出来。在限定的时间内,抖出来的乒乓球数量最多的算赢。 礼仪

七、纪念礼品及奖项设置(自选)

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1、定制个性化红包

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2、纪念礼品:智能音箱或蓝牙音箱

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八、活动筹办任务分工明细

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温馨提示

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1、提前确认年会现场舞台大小,按照其尺寸制作活动横幅和背景板;

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2、提前采购年会所需的物品; 面试网

3、会场需提前布置,包括布置领导入座位置和姓名台卡;

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4、年会的具体工作会细化分解到相关责任人,确定每项工作的负责人,例如:现场灯光及音响的调试、舞台及场地的布置、物品的采买与运输、场地与用餐提前预定等等,中间如若出现什么问题需及时解决。

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