拍摄计划方案怎么写优秀6篇

2023-05-12 21:52 作者 :admin 围观 : TAG标签: 工作计划 策划方案 拍摄方案 拍摄计划

q时光飞逝,时间在慢慢推演,我们又将接触新的知识,学习新的技能,积累新的经验,我们要好好计划今后的学习,制定一份计划了。那么计划怎么拟定才能发挥它最大的作用呢?下面是求职面试网整理的6篇《拍摄计划方案怎么写》,希望能够对困扰您的问题有一定的启迪作用。 礼仪

摄影工作计划 篇一

拍摄主题:双节棍 礼仪

拍摄时间:20xx/3/12 qzm4

摄影地点:摄影棚

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器材准备:F1.8—50MM定焦,18—55变焦,NIKON、D5000单反,广告摄影架,辅助道具准备。强光手电筒2个,台灯一个,色卡纸2张、硫酸纸一张,双节棍一根 面试网

人员配备:摄影主创:孔令旺、道具:张亚军,主拍:万涵、灯光:张强、谢智萍、王瑞丽、王坤 面试网

一、拍摄策划思路

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1、拍摄手法分析:利用顶拍的手法突出金属的光感及质感

求职面试

2、拍摄创意思路:日光灯照在双节棍上,反射出耀眼的光泽,由此而想要把它拍成一个真正的广告

礼仪

3、拍摄目的达到效果:利用黑色背景和顶光的拍摄手法来突出双节棍的质感和光泽 求职面试

二、主题及拍摄阐述 求职信息

1、主题构思 求职信息

要采用对角线式构图,使画面更活跃.更具形式美感。选用黑色色卡纸作为背景来突双节棍的质感 求职信息

2、拍摄前准备工作

面试问题

此实例中,务必要保持双节棍的洁净,并且没有划痕,以增强其反光效果 求职面试

3、布光 礼仪

表现双节棍的反光效果,背光面投射到玻璃上的金属质感,我们采用顶光拍摄,使双节棍的金属质感清晰地呈现在画面上,也使双节棍的光泽看起来更耀眼

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4、拍摄机位 面试问题

拍摄时使相机略倾斜放置,利用对角线式构图使画面产生变化。 礼仪

5、技巧

礼仪

在毛玻璃板下铺上黑色色卡纸,从而进一步的增强双节棍的质感

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6、注意事项

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在拍摄双节棍或其他金属饰品时,注意不要棒手去直接触碰双节棍的表面,最好戴上尼龙手套,防止手纹或汗液影响双节棍的反光效果和金属质感。另需注意布光强弱效果控制。

礼仪

三、拍摄形式记录

礼仪

1、创作构成:在日光灯下,看见双节棍的高反光度反射的光线非常的耀眼,便想要把它拍成广告图片,进一步的表现它的光影效果。

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A系列一 求职面试

(1)场景:影棚内

礼仪

(2)现场灯光布置(布光图变更) 面试问题

(3)拍摄手法及角度(拍摄数据及机位) qzm4

(4)模特姿态与表情(多个、单个模特组合形式,坐、卧、走、跳等)

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(5)场景道具:(芦苇、白雪、椅子、草地、汽车、布景等)

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(6)人物道具:(白婚纱、产品、高跟鞋等)

礼仪

(7)配饰:(包括头巾、帽子、手链、腰饰等) 礼仪

(8)模特造型与化妆:(如彩妆、淡妆、休闲、正装等)、不足之处,可以补充。 qzm4

B:系列二(所填项目同上)

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C:系列三(所填项目同上) qzm4

2、拍摄过程分析:(完成情况、不足之处、拍摄感想等。) 求职面试

四、摄制组人员 qzm4

1、创意:孔令旺 求职面试

2、摄影师:万涵

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3、化妆师

礼仪

4、服装指导

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5、监制(艺术指导)

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6、美术指导 面试问题

7、灯光师 面试网

拍摄的方案 篇二

拍摄主题:手机广告 求职信息

拍摄时间:第六七周

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摄影地点:图书馆 qzm4

器材准备:NIKOND5000单反一个,广告摄影架,辅助道具准备。书籍,笔,纸,手机一个,书包一个

礼仪

人员配备: 求职信息

摄影:梁靖 面试网

道具:陆森林

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演员:罗耀辉宋炜徐鹏威 面试网

一、拍摄策划思路

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1、拍摄手法分析:利用跟拍的手法突出人物的面部表情

礼仪

2、拍摄创意思路:镜头聚集在男女主角身上,通过手机里的信息,传达出一丝搞笑的气氛

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3、拍摄目的达到效果:利用搞笑的情节突出手机内在的功能

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二、主题及拍摄阐述 面试网

1.主题构思利用男生通过手机想认识女生的情节,最后被拆穿的搞笑剧情,从侧面反应手机的功能。

礼仪

2.拍摄前准备工作确保不影响图书馆其他学生的学习

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5.技巧 求职面试

重点拍摄男女主角 qzm4

6.注意事项

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背景音乐音量不能过大,不然影响对白的声音

礼仪

三、拍摄形式记录 求职信息

1、创作构成:在图书馆,男主角翻找着自己的图书,偶然看到了女主角,他拿出手机想到了主动认识女主角的方法:向她询问手机里的英文翻译问题。这时外教过来不小心将他拆穿,男主角感到很尴尬。

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A系列一

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(1)场景:图书馆 求职面试

(2)现场人员布置 qzm4

(3)拍摄手法及角度(拍摄数据及机位)

礼仪

(4)男女主角姿态与表情 面试网

(5)道具:(书籍,书包,手机,纸,笔等) 面试网

2、拍摄过程分析:(完成情况、不足之处、拍摄感想等。)

礼仪

四、人员分工

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1、创意:罗耀辉 求职信息

2、导演:宋炜

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3、拍摄:梁靖 面试网

4、后期:待定 面试网

5、演员:罗耀辉徐鹏威陆森林宋炜

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4宣传片拍摄方案 qzm4

规格:高清 面试问题

策划方案:(草案)

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节目类型:宣传片

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片长:6分钟左右

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色彩定位:中调光拍摄,色调暖,部分可用高调光拍摄 礼仪

画面定位:气势雄伟优雅,高档 求职面试

音乐:抒情,轻柔,部分可运用厚重的交响乐,或博大或者典雅的音乐,音效 面试问题

配音:男中音,浑厚富有磁性 求职面试

文案:文字精美, 面试问题

一、投入预算

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摄制总投入约――民币。 求职面试

二、实施 求职信息

1、人员:工作摄制组:制片人,文案,导演,摄像,摄像助理,编导,后期制作。

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2、使用设备: qzm4

1)拍摄使用设备为,广播级摄像机,广角镜头,(根据客户要求,如需要,客户提供,如制作公司提供则另计费用) 礼仪

2)后期制作:提供精剪编辑,特效制作,广播级配音,音乐音效。 求职信息

3、操作:指定摄制组专业摄制,制片人进行总监督,制作成品送呈审片。 qzm4

三、影视制作报价略 礼仪

1、基本理念

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宣传片的主题,是亿嗉问称防史、企业文化、、企业理念、辉煌成绩以及的精神风貌。宣传片遵循新闻和传播规律,增强宣传片的亲和力和传播效果。通过宣传片,使广大加盟客户,特别是亿嗉问称返那痹诩用丝突群体,了解亿嗉问称防史与现状,了解亿嗉问称房发建设理念,从而达到引导加盟客户和塑造企业品牌的目的。 面试问题

2、宣传片定位

求职信息

宣传片的主体形态为纪录宣传片,展现的是亿嗉问称返姆椒矫婷妗E┮挡品的科技化和创新精神主线,从“绿色、健康、环保”效果上讲是最佳的、最容易引起共鸣。 礼仪

3、节目时长 面试网

宣传片的时间长度为6分钟左右。这是一个能基本完整、全面地叙述亿嗉问称防史与有关背景、刻划细节,充分表现亿嗉问称沸蜗蟮氖奔洹

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四、表现手法

面试问题

宣传片的表现手法以实景纪实拍摄为主,辅之以适量的采访。

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五、总体要求

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直白、平实、不矫饰;同时,尽量展现企业主流文化、企业要生动、有一定深度。 求职信息

2017年拍摄计划范文模板 篇三

影片拍摄目的 求职信息

一、我们利用自己的专业知识及实践能力,通过拍摄影片《疯狂的漂移》,举办大型公益募捐活动,一方面在各大高校招募演员,筹集演员报名费2元;另一方面,通过向社会企业商家及爱心人士筹集拍摄资金作为善款,最后,把本次影片拍摄所筹集的全部费用,将作为一种公益活动行为,拿出费用的百分之七十捐助给人文学院05级编辑一班白血病患者冯梅。

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二、该部电视作品表达毕业生对母校的感恩,对老师、同学的留恋。反映当代毕业生在面对感情、学业、就业抉择时,在面临无所适从的社会时,在遭遇2008年底突如其来的金融危机时,一种典型的生活心理、工作心理状态,传达80后大学生的人生理念。

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影片预期效果 面试问题

该部作品倾注河北经贸大学人文学院《疯狂的漂移》剧组的全部心血,受到全校师生的广泛关注。前期投拍受到学校及人文学院相关领导、老师们的大力支持。作品的投拍,一方面,引起社会关注,激起社会爱心,为我校白血病患者冯梅筹集款项;另一方面,伴着四月的芳香我们开始努[]力,为迎接五月“科技文化节”的悄然的身影做准备,影片将在五月浓郁的科技文化气息之下,在充满温情的校园里,为校“科技文化节”献礼;再次,丰富广大学生的课余生活,营造积极活跃的校园文化氛围,带动大学生校内外社会实践;最后,表达河北经贸全体毕业学子对母校的爱恋,对生长的感恩之心。 礼仪

影片宣传渠道 求职信息

影片的宣传工作贯穿于整个拍摄流程中,为提高宣传覆盖率,在校园内,我们将以条幅、海报、广播、传单、校展牌、网页等宣传渠道,扩大影片的知名度。在校外,我们将积极联系石家庄本地广播台、报社、电视台、网站等进行全社会的宣传。 礼仪

影片将于5月20日左右在河北经贸大学礼堂公映,剧组还将积极联系各地方电影院、电视台、网站等进行放映。

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影片拍摄流程

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2017.3.25—2017.4.1:演员海选,包括确定演员。

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2017.4.2—2017.4.10:演员排练 走戏 礼仪

2017.4.11—2017.5.11:拍摄影片

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2017年5月下旬在校礼堂进行专场放映

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影片放映

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1、在河北经贸大学校礼堂专场放映 礼仪

2、考虑与电视台合作在各地级市电视台播出 求职信息

1、影片传输到校园网络上

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4、通过网站授权传输到各大主流视频网站。

礼仪

5、剧本将会以投资方的名义传输到网络上。

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拍摄方案 篇四

一、影片的表现目的 求职信息

随着社会的不断进步和发展,人们的公益思想越来越强烈,追求精神粮食的人越来越普遍,电视、网络都是一种新兴的营销方式,电视广告相比于其它广告来说更具有说服力,而网络广告互动性强,人们的观点能很快得到达传播者,另外,网络广告成本低,电视与网络媒体的结合使用,网络广告为主,将电视广告上载到互联网、各大星级电视台进行不分地域传播,覆盖面广,可以实现市场目标群体人人下载,随时观看,是快速广泛宣传公益思想的一个有效途径。鼓励当今人们努力去追求梦想不抛弃,不放弃,是本案执行的重要理由之一,通过些影片的拍摄、制作及推广,以此来阐述青春有梦就去追,就应该去相信,去孤单,去爱去恨去浪费,去闯去梦去后悔,从而将你要去相信,没有到达不了的明天的生存理念进行良好的宣传效果。

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二、表现形式 求职信息

本片采用纪实的表现手法,使得影片中人物所讲述的经历更具有真实性,它利用声音、影像等资讯,让受众更好的了解到这些人物一路走过来的经历,宣传你要去相信,没有到达不了的明天这一生存理念,另外,部分采用的名人代言,使得所宣传的公益思想更具有说服力。

礼仪

三影片主题定位

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写实与写意相结合,以写实为主的人物形象专题(紧紧围绕人物的亲身经历进行叙事)全片结构清晰,每个人物有着自己独特的经历,有着同一个信念,都在坚持不懈的追求自己的梦想,让观众在一分钟之内能清楚的了解各个人物的经历,产生共鸣。

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四创意阐述

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人生的狂热是因为梦想的萌芽而日渐蓬勃人生的激情,是因为梦想的延续而茁壮成长。在青春追梦道路上并不是和风细雨,很可能是阴云密布,但是,不管有多么艰难,这一切总会过去,明天依旧会来。本片通过各人物讲述自己的经历的手法,各人物并在讲述经历结束感叹,没有到达不了的明天,影片配以温情,清新,抒情的音乐,从情感诉求方式感染观众的情绪,引起观众的共鸣,使观众相信,即使曾经说着的梦想没能实现,但当你在实现梦想的'努力中,却找到了喜欢的那个自己,从而将影片的积极追梦的公益思想进行良好的宣传。

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五结构组成

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1,人物亲口讲述自身经历各个人物以平淡的口吻讲述自身经历,如3岁做了什么,5岁做了什么,一直到现在的成就。

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2,人物总结人物本身对自身的经历进行感慨。并表明,青春应当去追梦,如:未来始终是自己的,梦想始终是自己的,没有人会来帮你实现它。

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3,呼吁口号各人物最后呼吁,你要去相信,没有到达不了的明天,引起观众的共识。 面试问题

六音乐风格 面试问题

总体的音乐风格为清新,抒情,振奋,给人一种积极向上的感觉,而特殊部分,可视所叙述的故事为调整。 面试网

七影片拍摄及制作要求 qzm4

1,画面

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画面像素为20xx*1080。拍摄手法具有历史感,要求精致、真实、精新、可视性强。场景要求柔美、流畅。根据所要表达的人物经历的特点,进行具体规划。影调以明亮为主。 面试问题

2,配音

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以人物本身的声音为主,体现故事的真实性,声音富有感染力,将观众的情绪调动起来 求职面试

3,字幕

礼仪

全片以中文字幕为主,英文字幕相结合。 求职面试

4,剪辑风格 求职信息

根据影片的整体结构与节奏,剪辑时以中景镜头和人物特写镜头为主,远景为辅,节奏较为舒缓,两种镜头张弛要有度,起落随篇章特色而定。5,素材安排人物本身素材占90%左右其它场景素材占10%

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6,背景音乐

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背景音乐抒情,清新,给人一种积极向上、温暖的感觉,可择段选配音乐。(叙述背景音乐依具体情况而定)7色调风格整片运用黑白色调与暖色调相结合的手法,整个画面的表现根据音乐的节奏进行,使得画面灵动,温暖,富于表现力。 求职信息

八,影片效果 面试问题

影片以艺术的形式,塑造了三个追梦人的形象,它使观众感受到了这些人追求梦想的勇气,从而将没有到达不了的明天这一生存理念进行了良好的宣传,达到拍摄的最初目的。

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九,影片时长:一分半钟左右

礼仪

十时间初步安排 礼仪

创意商讨与资料收集:待定形成文稿与拍摄脚本:待定拍摄时间:待定剪辑时间:待定提交初稿:待定正式交成片:待定 礼仪

十一,拍摄器材 面试网

高清摄影机,脚架,广角镜头,轨道,摇臂等

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十二,报价 面试网

演员出场费:待定工作人员费用:待定器材费:待定其它:待定 求职面试

2广告拍摄策划方案

礼仪

一、广告拍摄策划 面试问题

广告拍摄策划从主题策划、画面设计图片拍摄、后期制作,是一个综合的过程,期间包括了厂商、策划文案人员、美术设计人员与摄影师的多方合作。如是一个规范的公司,则人员分工明,每人的工作都有所侧重,却又是互相联系的。

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广告拍摄策划人员定下主题后,美术设计师即会根据创意画出平面图,广告拍摄摄影师只需按提供的方案进行广告拍摄即可。

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但有时,一些规模较小的公司,往往广告拍摄策划、设计、摄影由同一人兼任,在与商家协商后,即需研究方案,根据创意设计画面,直接进入拍摄。其后再由平面设计师综合制作完成。

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虽然广告拍摄策划、创意与设计都不是摄影必须完成的工作,但即使是分工完善的公司,摄影师对广告拍摄策划和设计也有了解的必要,更何况那些需将广告拍摄策划、创意、设计一肩挑的摄影师呢?训练自己的创意能力和设计能力,尤其是提高个人的综合创作能力,是一位优秀摄影师努力的方向。

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二、广告拍摄的布局

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若以标题为突出的重点,则可将标题置版面的上方,字体较大,图像放在中央,再往下是注明与商标,虾球广告为标题型,在设计编排中应注字体、字形、色彩与画面其他成分之间的比例及对比、协调关系。 qzm4

在上述两种版式的基础上,还可以作些寅化与变通,如将画面设计成圆形、长方形其他形状,或将形体、线条改成灵动、多变的状态,使整体结构更为生动活泼(图述标准型和标题型是常见的两种编排计,另一种常见的形式是叠加型,即以摄画面为整版广告的底图,将标题与文字删在底图上,整幅广告拍摄浑然一体。 面试问题

这种形式在一则广告单独存在时优势还不明显,但当众多广告拼合在报刊或杂志的同一版面上时,因其具有相对独立性,可以使它很容易地与其他广告区别开来。手表的画面为底图,将商品名称和标题分别叠加到接一上角与画面的下部,并以竖、横两根装饰线力啦―以连接,具有很强的整体感和独立性。叠加型的版式,对文字、标题与商标位置安排,可以根据底图的结构进行统筹处理。手表斜对角线式的,手气表面又处在画面的中央,所以文字便作上、下、一分开布置。而有的广告则可将文字安排于一侧,健力宝第五季入也可将文呈对角线或斜向布局,或呈水,线横贯画面中央,如电脑赠加型广告由于照片为整版底图,因此商品形象具有强烈的视觉刺激作用,可以省略许多文字说明,更何况有许多形象与感觉是文字所无法描述的。 求职面试

三、特殊效果的广告拍摄技巧

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桌面静物,有时还需要运用一些特殊的拍摄技巧,如传统胶片摄的多次曝光、数码相机的多图层合成,以及动态表现、悬浮效果、冰块和结露效果等。

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广告拍摄多次曝光和图层叠加,多次曝光是传统胶片拍摄中将多个影像合到一幅画面中的常用技法,一般可以分为影像添加和影像叠加两种方法;而图层是数码摄影中将多幅图像通过计算机合并一幅画面中的技术。两者都包含着诸多设计、曝光,控制设计和画面构成设计,以及数码摄影平面设计、图像叠设计等。

礼仪

相比较―多次曝光的摄影技术含量比较高,对摄影师的拍摄技巧要求比较严格;而在计算图层叠加中,摄影技术却显得不那么重要了,对拍摄者的要求更多地偏向于画面的平面设计和计算机图像处理的能力上。

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3广告拍摄方案

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拍摄主题:手机广告 qzm4

拍摄时间:第六七周

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摄影地点:图书馆 求职面试

器材准备:NIKOND5000单反一个,广告摄影架,辅助道具准备。书籍,笔,纸,手机一个,书包一个

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人员配备:

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摄影:梁靖

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道具:陆森林 面试网

演员:罗耀辉宋炜徐鹏威 qzm4

一、拍摄策划思路

面试问题

1、拍摄手法分析:利用跟拍的手法突出人物的面部表情

面试问题

2、拍摄创意思路:镜头聚集在男女主角身上,通过手机里的信息,传达出一丝搞笑的气氛

求职面试

3、拍摄目的达到效果:利用搞笑的情节突出手机内在的功能

礼仪

二、主题及拍摄阐述 面试网

1.主题构思利用男生通过手机想认识女生的情节,最后被拆穿的搞笑剧情,从侧面反应手机的功能。 qzm4

2.拍摄前准备工作确保不影响图书馆其他学生的学习

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5.技巧

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重点拍摄男女主角

礼仪

6.注意事项 求职面试

背景音乐音量不能过大,不然影响对白的声音

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三、拍摄形式记录

求职信息

1、创作构成:在图书馆,男主角翻找着自己的图书,偶然看到了女主角,他拿出手机想到了主动认识女主角的方法:向她询问手机里的英文翻译问题。这时外教过来不小心将他拆穿,男主角感到很尴尬。

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A系列一 礼仪

(1)场景:图书馆

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(2)现场人员布置

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(3)拍摄手法及角度(拍摄数据及机位) 礼仪

(4)男女主角姿态与表情 面试网

(5)道具:(书籍,书包,手机,纸,笔等)

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2、拍摄过程分析:(完成情况、不足之处、拍摄感想等。) 面试网

四、人员分工

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1、创意:罗耀辉

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2、导演:宋炜

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3、拍摄:梁靖

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4、后期:待定 求职面试

5、演员:罗耀辉徐鹏威陆森林宋炜

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4宣传片拍摄方案 求职面试

规格:高清

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策划方案:(草案)

面试问题

节目类型:宣传片

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片长:6分钟左右

礼仪

色彩定位:中调光拍摄,色调暖,部分可用高调光拍摄 礼仪

画面定位:气势雄伟优雅,高档

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音乐:抒情,轻柔,部分可运用厚重的交响乐,或博大或者典雅的音乐,音效 求职信息

配音:男中音,浑厚富有磁性 求职信息

文案:文字精美,

礼仪

一、投入预算 求职信息

摄制总投入约----民币。

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二、实施: 面试问题

1、人员:工作摄制组:制片人,文案,导演,摄像,摄像助理,编导,后期制作。

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2、使用设备: 求职面试

1)拍摄使用设备为,广播级摄像机,广角镜头,(根据客户要求,如需要,客户提供,如制作公司提供则另计费用)

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2)后期制作:提供精剪编辑,特效制作,广播级配音,音乐音效。

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3、操作:指定摄制组专业摄制,制片人进行总监督,制作成品送呈审片。

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三、影视制作报价略 面试问题

1基本理念 qzm4

宣传片的主题,是亿嗉问称防史、企业文化、、企业理念、辉煌成绩以及的精神风貌。宣传片遵循新闻和传播规律,增强宣传片的亲和力和传播效果。通过宣传片,使广大加盟客户,特别是亿嗉问称返那痹诩用丝突群体,了解亿嗉问称防史与现状,了解亿嗉问称房发建设理念,从而达到引导加盟客户和塑造企业品牌的目的。 面试网

2宣传片定位

求职面试

宣传片的主体形态为纪录宣传片,展现的是亿嗉问称返姆椒矫婷妗E┮挡品的科技化和创新精神主线,从“绿色、健康、环保”效果上讲是最佳的、最容易引起共鸣。 面试网

3节目时长 面试网

宣传片的时间长度为6分钟左右。这是一个能基本完整、全面地叙述亿嗉问称防史与有关背景、刻划细节,充分表现亿嗉问称沸蜗蟮氖奔洹

面试问题

四、表现手法 面试问题

宣传片的表现手法以实景纪实拍摄为主,辅之以适量的采访。 面试网

五、总体要求 qzm4

直白、平实、不矫饰;同时,尽量展现企业主流文化、企业要生动、有一定深度。

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拍摄方案 篇五

本周末外出上实习课,现将实施方案通知如下:

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时间: 求职面试

20xx年5月11日下午**点至18点。

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地点:

面试问题

xx森林公园。 礼仪

参加人员: 礼仪

xx分校全体学员及老师。

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步骤:

面试问题

1、全体学员**点在教室报到,准备完毕后**:30乘车出发。 礼仪

2、到达目的后分组进行。 礼仪

3、录像和拍摄完毕后,统一乘车返回学校。

求职面试

应注意的有关事宜:

求职信息

一、模拟现场主持题目如下:

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1、介绍xx公园的风景。 面试问题

2、进到公园内部找一处风景进行现场介绍。 礼仪

要求:时间限制在三分钟以内即可,尽量脱稿。锻炼现场能力

求职信息

录像时候必须脱稿难得的训练机会希望大家慎重对待不要浪费宝贵的外出机会。 qzm4

二、编导拍摄提示: 面试问题

1、介绍xx森林公园风景,重在景物构图,要注意景物位置、 面试网

用光、色彩、虚实、景别(细节)。可忽略运动镜头。

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2、拍摄现场报道,重在拍摄主持人与景物的结合。可合理应用一些运动镜头。 面试网

目的:通过拍摄,掌握基本的画面构图技巧,体会推、拉、摇、移、跟、变焦对画面的影响,并获得实际的感受。

礼仪

三、一切行动听从指挥,注意安全,不得单独行动。

求职面试

四、如家里有照相机的可以带上以方便学习。 面试网

五、分组如下: 礼仪

1组:(10人) 求职面试

主持人:吴x。

面试网

拍摄人:王x。

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指导老师:边老师、x电视台老师。

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2组:(10人)

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主持人:岳x。 求职信息

拍摄人:华x。

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指导老师:宋老师、翁老师。

礼仪

摄影工作计划 篇六

一、部内基本概况 求职面试

1、 机构名称:新闻网络中心摄影部

礼仪

2、 工作目的:以图片的形式记录下学院、学生会举办的各项活动的情况,丰富校园文化。为法学院新闻报道提供图片,并存档以供随时调阅。

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3、 组织机构:部长一名、副部长两名、干事三名(其中部长和一名副部为12级,另一副部为13级,干事为13级)。这样安排既照顾了12级老生,可避免其过度劳累,又可调动13级新生积极性,但113级副部需考察一段后再确定。

面试网

二、安排:

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1、在招收新部员之后对其进行摄影培训,使其熟练掌握相机及DV。

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2、 在有摄影任务前安排好部员拍照,并要求部员借好相机及一切所需器材。

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3、 活动进行时督促部员进行拍摄。 求职面试

4、 活动结束后,要求部员拍摄的相片收集起来。

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5、 对相片根据老师要求进行存档或上交。 礼仪

6、积极参加学校举办的摄影比赛,提高个人摄影能力并为学院争取荣誉。 面试网

三、人员安排:

面试问题

在学期结束后对部员的表现进行考核,对表现突出的给予表扬,对表现差者提出批评。

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四,意义:

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摄影部不仅是新闻网络中心的一部分,更是发学院对外宣传好坏的关键。俗话说“有图有真相”只有新闻稿中有了图片,才能使别人相信我们举办了活动,所以这使每一位部员的存在意义得到认同。同时在参加工作时既锻炼了部员的摄影能力,又能使部员认识更多老师和同学,锻炼社交能力,而且部员通过努力得到奖励或表扬,可增强其上进心。

礼仪

五、总结: 面试问题

摄影部责任重大,而且比较忙碌,不管大小活动有可能都需要照相或者录像。这对每一位部员都提出了严格要求。摄影前记询问活动负责人,看其对摄影的要求,并了解哪些是重要人物,注重其特写。在摄影中要求一丝不苟,注重质量,争取控制在20张以内。在工作完成后即时存档以防图片被删。我相信摄影部在新的一年中会不负老师重托,按时保质保量完成工作。 求职信息

以上就是求职面试网为大家整理的6篇《拍摄计划方案怎么写》,能够给予您一定的参考与启发,是求职面试网的价值所在。 面试问题

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