户外拓展的活动总结（优秀5篇）

秉着放松心情、欢享生活的理念，越来越多的人加入到了户外拓展的活动中。以下内容是求职面试网为您带来的5篇《户外拓展的活动总结》，亲的肯定与分享是对我们最大的鼓励。

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户外拓展的活动总结 篇一

为纪念“五四”运动九十三周年，引导和激励我局广大青年干部继承和弘扬以“爱国、进步、民主、科学”为核心的“五四”精神，培养青年干部超越自我、奋力拼搏、迎难而上的优秀品质和勇于奉献的团队协作精神，5月4日，局团总支组织全局部分团员青年开展了“超越自我、勇往直前”拓展训练活动，41名团员青年参加了活动。

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本次活动得到了局党组的重视和大力支持，局常务副局长xxx亲临活动现场，并激励全体青年干部要大力弘扬“五四”精神，不断超越自我，以更加奋进和昂扬的斗志投身到统计工作中，为实现我市“超越自我、再塑形象、奋起追赶、努力晋位，把xxx建成现代大都市”的总体目标而奋力拼搏，做出应有的贡献。参加活动的团员青年表示一定按照局领导的要求和希望努力做好本职工作，为抒写xx事业新篇章而奋斗。

通过此次活动，充分挖掘了我局团员青年自身的潜能，培养相互配合、互相支持的团队精神和协作奉献的大局意识，形成积极向上的组织氛围，更加增强了团总支的创造力、凝聚力和战斗力。

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户外拓展活动 篇二

一、举办时间：2011年10月16日早8点至18点 求职面试

二、举办地点：因果巷消防中队

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三、参加人员：学生会各常规部门及各学生分会成员，共50人左右 礼仪

四、策划部门：学生会信息部

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五、活动前期准备(一)、申请教室对参加拓展活动的学生进行理论培训 礼仪

（二）、信息部工作人员为所有参加人员进行分组 qzm4

（三）、和因果巷消防√求职面试网★www.chayi5.com√中队队长商量活动具体安排 qzm4

（四）、提前准备活动当天需要的材料和礼品 面试问题

六、活动流程： 礼仪

（一）、出发： 面试网

早7点50所有参加人员及工作人员在停车场集合，并清点人数进行分组，每组设立一个小组长，由小组长负责本组人员在一天拓展活动中的集中与人身安全。8点15从学校出发，9点前到达目的地因果巷消防大队。

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（二）、消防参观： 求职信息

消防员是我们这个社会中不可缺少的一部分，每天他们都会接到很多求救电话，可是对于我们来说，却对这个光荣的团体并不熟悉，于是我们来到消防大队的第一个任务就是增加消防知识，填补知识空白，这不仅仅可以加深我们对于这些无私奉献的消防员的了解，也可以为保护自身安全起到积极作用。

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（三)、自助午餐(和消防队员一起包饺子）：

地点：消防中队食堂。

事先准备好包饺子的材料，由学生和消防队员一起包饺子，这是一个手工劳动的环节，也是大家互相交流互相合作加深认识的环节，以前不会包饺子的同学可以通过这样一个活动练习，而以前会的同学也可以通过传授的这个过程体验乐趣，因为这不是死板的劳作过程，而是大家沟通交流互帮互助的过程，大家经过这个过程体会团体合作的快乐，增加对我们这个集体的认识与了解，更好的将所有人团结在一起，让大家都乐意围绕在学生会组织周围。

包完之后大家再一起煮饺子，所有劳动完成之后就是享受胜利成果的时刻了，大家围坐在一起，闻着刚出锅饺子香喷喷的气息，吃着热腾腾的饺子，心里一定也是温暖的，这才是付出的意义，但一定是有收获的，有时候收获的仅仅是一份心境，亦足矣。

吃完之后大家一起洗碗擦桌子收拾食堂。

（四）、午间休息：

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经过一个中午辛苦的劳动之后，同学们可以在大厅里进行短暂的休息，不仅可以观赏视频，毕竟下午将进行的是更加规范，消耗体力更多的正规消防演练训练，还可以去消防队员们专门的休闲健身房进行自由活动。

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（五)、谁与争锋(竞技类）: 面试网

第一赛： 面试问题

紧急出警是消防队训练中最常见的一项，作为曾经经过军训洗礼的大学生们，我们也要向消防员们学习，体验他们当时的那种紧张感。因此我们将所有同学平分为四组，计算从接到紧急出警任务时到全组最后一个同学换装完毕的时间，并根据时间依次对四组加10、8、6、4分。

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第二赛：

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将参加活动的同学按之前的分组分成四组，每组选出2-3人进行体能测试上的PK。我们即将进行的是消防员们日常训练再平常不过的项目，但是对我们来说可能就会有一点难度了。 qzm4

第二个比赛项目是翻山越岭。每个组前都会放有一块高为两米的障碍板，并且分别选出两名较强壮的男生进行组与组之间的较量，最终以两名男生都翻过去作为成功，如有多组完成，则以时间短的作为完成程度高的，依次加10、8、6、4分，如一组里只有一名同学翻越成功，则加6分，没有同学翻越成功，则加4分。 求职面试

第三个比赛项目是徒手沿壁降落。每个组同样需要分别挑选两名强壮的男生参加，在二楼处每组都会放下一根绳子，男生们需要抓住绳子并适当松紧依靠自己的臂力一步步沿墙面降落到一楼，计分方式与上一项比赛相同。

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三轮比赛结束我们会按分数选出这次竞技赛项目的冠亚季军及第四名，在活动结束前进行颁奖。 求职面试

（六)、感悟天下(体验类）： 求职面试

将四个参赛队伍通过抽签方式两两分组。 礼仪

第一大组模拟有人想要轻生跳楼（由消防队员扮演）而采取救援活动，所有人自行兵分两路，一路负责对轻生男子进行疏导和劝解，从而让其放弃轻生念头，第二小组负责在楼下进行救援布置，以防轻生男子不听劝说而导致惨剧发生，轻生男子由专门消防员进行扮演，目的是让大家体验真实情景下的救援感觉。在模拟过程中，消防员会在周围采取保险措施，保证参赛人员的安全。 面试网

第二大组则分批体验云梯，感受消防员们在遇到高空救援时的感受。 面试网

在两组均结束自身活动后进行调换。

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（七）、颁奖： 面试问题

分别对冠亚军进行颁奖，每个人都将获得纪念奖文正学院学生会光盘一张，以资鼓励。 qzm4

（八）、总结：

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17点30分拓展活动正式结束，在回校路上由学生会信息部成员对拓展活动的进行情况进行总结，预计18点抵达学校，拓展活动正式结束。 求职信息

户外拓展活动总结 篇三

一、活动主题：电子协会室外拓展活动

二、活动时间：xx月14日下午13:00

三、活动地点：

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四、活动对象：全体会员 面试问题

五、活动背景：学期开始，江西农业大学职师院电子协会又迎来了一批新的成员。野外素质拓展就是通过一系列的富有挑战性的个人项目和具有艰巨性困难性的团队项目，让成员全身心地投入，仿佛真的置身其中，通过这种培训方式，激发成员内在的潜能，强化个人的心理素质和应变能力，不断地认识自我和超越自我，同时让成员感受到个人与团队唇齿相依的关系，真真感觉到一个团队的力量，已达到增强全队活力、凝聚力和创造力。 礼仪

六、活动目的：通过本次素质拓展的各种活动一方面可以让大家有更强的团队合作精神，旨在让大家相互了解，相互熟悉；通过各种活动项目培养大家的积极参与集体活动思想与团队协作意识，能在活动中多与他人沟通，交流；并且能通过活动，培养大家的组织能力、表达能力及整体思维能力。同时提高大家展示自我，表达自我的意识。举行此次活动不仅为了让电协更加团结，更能让整个电子协会的大一同学们互相了解，更加熟悉。

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七、活动内容：

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①“直呼其名”游戏

②“踩地雷”游戏

③“蜘蛛网”游戏

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八、活动总结：本次活动达到了预期的效果，大家不分你我融入到一块，更重要的是大家明白了一个集体的重要性。不过由于时间选择的不合适，部分会员因有事而没能参与本次活动，为本活动的一大暗点。

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通过此次活动得到了很多经验：

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①集体活动前要提前一段时间与会员协调好时间，让活动做到更具广泛性。 求职面试

②活动时要多关注会员，由于个别会员性格的缘故，不善交流，应多给予关怀，让他们融入其中。

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③注重活动的根本意义（促进交流、增加感情），所以活动前要做好领头作用。 面试问题

④每次活动后都要处理好善后工作。 求职面试

室外拓展活动方案 篇四

活动地点：浙江海盐县。 礼仪

战略研讨会—宾馆中型会议室；

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拓展活动 ---海盐县南北湖拓展基地

三、参加人员：公司主管级以上员工（含后勤工作人员）。 求职信息

会议内容及形式下周提交领导批示再行下发。 礼仪

四、活动流程及相关内容

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项 目 时 间 活动安排 备 注 qzm4

16:00

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18：00 公司出发，到达宾馆晚餐、住宿 求职信息

主持人：

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9：00 求职信息

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9：30 现有精英情况 公司领导简要介绍上海公司XX年工作目标及行动计划以及集团战略发展思路，阐述召开本次研讨会、制定三年战略规划的目的及意义

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9:30

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10:00 全员沟通—我们的优势 回顾公司的发展历程，总结公司在一年多创业期的成功经验和失败教训，对公司发展内、外部保险展开讨论分析，对公司目前的现状进行客观、全面的自我剖析。 面试网

10：00

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……… 面试问题

11：00 全员沟通—我们的困难与不足 面试网

11：10

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12：00 配合公司的战略发展规划，公司应该怎么做---总体目标 界定企业的总目标

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1、公司未来的前景如何

2、公司的真正使命是什么

3、公司的最终目标是什么 礼仪

14：00 求职信息

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16：00 全员沟通—三年发展目标之一：公司品质目标（体系认证、品质体系的可操作性、品质监控体系）及措施 qzm4

全员沟通—三年发展目标之二：公司人力资源目标（团队建设与员工素质、薪酬水平、培训体系、晋升机制、操作层员工管理）及措施

全员沟通—三年发展目标之三：公司客户满意度（服务水平、客户评价、投诉处理水平、与地产沟通）及措施 求职面试

全员沟通—三年发展目标之四：公司财务目标（预算制度、采购体系、财务监控）及措施

全员沟通—三年发展目标之五：公司管理目标（体系、制度、流程）及措施 求职信息

全员沟通—三年发展目标之六：公司管理架构及措施 在经过讨论形成了一个初具轮廓的总体战略目标之后，围绕总体目标，讨论各分项目标

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16：00

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16：10 休息

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16：10

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……… 求职面试

17：00 全员沟通—公司目标汇总 面试问题

17：00 礼仪

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17：30 公司企业文化氛围讨论 大家就公司今后应倡导、营造什么样的 礼仪

文化氛围畅所欲言，各抒己见。

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18：30 公司领导总结 礼仪

附注：研讨会后续工作 行政人事部汇总讨论意见后，4月20日左右提出规划初稿，再组织多次不同层次的讨论，经多次修改后6月份定稿。

第一日晚餐 18：30 求职信息

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20：30 草坪烧烤+激情篝火晚会 面试网

返回宾馆休息 20：30 求职信息

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晚上自由活动注意安全 面试网

注意休息和调节！（活动组织方保险提供室内游泳池、健身房）

起床，洗漱 08 :00

宾馆早餐 08：10 宾馆自助早餐及办理退房手续 求职信息

前往基地 9：30

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10：00 南北湖拓展 面试网

培训基地

拓展活动 10：00 面试网

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11：00 破冰及集体展示 求职面试

团队热身活动

团队形成仪式！（熔炼团队） 所有队员将被随机分为1组。选出队长，确定队名、队歌、口号并集体展示队行，彼此熟悉 礼仪

11：00 qzm4

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12：00 中餐 湖边农家特色

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12：00

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14：10 a线：大型高空个人挑战项目 求职面试

信任背摔 高空抓杠 求职面试

b线：团队拓展培训项目（团队整合类）

孤岛求生 鳄鱼湖 穿越绳网 求职面试

备选项目：大脚板 心心相印 所有的队伍将分为两部分，a，b两条线开展进行

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14：10

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16：10 a线：团队拓展培训项目（团队整合类）

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b线：大型高空拓展挑战项目 面试网

信任背摔 高空抓杠 求职信息

备选项目：大脚板 心心相印 培训实施：教练讲解项目要求，学员讨论分析，完成任务分享总结

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16：10

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17：00 大型团队项目：极地求生墙 请听从教练的讲解释！ 礼仪

谢谢

返回上海 17：00 qzm4

五、活动费用明细： 面试问题

项 目 明 细 备 注 价 格

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交通费 豪华车全程陪同 路桥费，司机津贴

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宾馆费 含早餐 三星豪华宾馆 qzm4

风景区门票 南北湖风景区门票 团队优惠价 求职信息

拓展基地场地费 包括器械消耗 拓展培训费 培训师，保护教练，相关工作人员 面试问题

意外保险费

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饮用水 免费奉送 面试网

会议室 中型会议室

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人均费用 930元/人

费用合计 39x930元/人 礼仪

六、拓展基地简介： 求职信息

南北湖户外拓展基地位于保险湾北岸的海盐县南北湖景区内，是中国唯一的山海、湖融为一体的风景名胜区。基地内拥有十分丰富的自然景观和人文景观，洞、园、池自成格局； 南北湖风景区位于海 礼仪

盐县南端保险湾畔，总面积30平方公里，由湖塘、鹰窠顶、谭仙岭石城、三湾滨海五大景区组成。 可谓是“山有层次，水有曲折，海有奇景”。人云"比瘦西湖幽深，比西子湖玲珑，能兼两者之长"。整个基地以其闲雅和野趣保留着江南一片真山水，完善的拓展设施，让您亲近自然，流连忘返。 求职面试

户外拓展活动方案 篇五

一、活动目的：

利用本次活动调动职工的积极性；增强团队成员之间的协作能力，加强团队协作意识，培养参与者的团队向心力；增强团队荣誉感。

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二、时间：2014年4月底，具体时间根据生产情况而定。

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三、地点：公司篮球场 面试问题

四、参加人员： qzm4

1、厂领导为本次活动的总负责；厂办人员具体组织实施；

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2、共分大夜、白班生产工段，电工段，钳工段四个团队； 面试问题

3、每个团队暂定16人，厂办、尾矿库人员临时补充，每个团队男女职工比例不限，具体根据实际情况进行调整。

五、游戏规则： 面试网

1、每个团队由工段长任队长，为本工段的人员及秩序的组织协调者。 面试网

2、比赛次序：赛前由队长猜拳决定比赛次序。 求职信息

3、游戏规则：

（1）、比赛开始前，16名队员蹲在地上排成一列纵队在起跑线后待命，后一名队员双手搭在前一名队员肩上，待裁判发令后，16名队员通过协调配合在跑道上双膝弯曲半蹲走。 求职信息

（2）、赛程往返60米，参赛队由起点至终点绕过标杆折回到起点后，以各参赛队最后一名队员走过终点及终点线所在垂直平面为计时停止，用时少着名次列前。 面试网

（3）、整个活动过程，队员必须双腿弯曲半蹲走，双手不得离开前一名队员的双肩，中途不能有队员退场，否则以犯规计算。

（4）、冠军角逐：完成游戏用时最短者，为冠军。

六、游戏注意：

上面内容就是求职面试网为您整理出来的5篇《户外拓展的活动总结》，希望对您有一些参考价值。 礼仪

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