科技工作总结【通用9篇】

2023-09-22 19:29 作者 :admin 围观 : TAG标签: 心得体会 工作总结 意见和建议 科技工作总结

总结在一个时期、一个年度、一个阶段对学习和工作生活等情况加以回顾和分析的一种书面材料,它能够使头脑更加清醒,目标更加明确,我想我们需要写一份总结了吧。我们该怎么写总结呢?下面是求职面试网的小编为您带来的9篇《科技工作总结》,希望朋友们参阅后能够文思泉涌。 面试问题

科技个人工作总结 篇一

202x年,科技局工会在机关党工委和局党组的领导下,紧紧围绕机关党工委的部署和202x年科技局工会的工作目标,结合《科技局工会工作的实施办法》和工会自身特点,充分调动职工的聪明才智,强化自身建设,多为会员办好事、办实事,增强职工凝聚力作出了应有贡献。现将一年来的工作总结如下。

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一、工作开展情况 礼仪

(一)领导重视,工会组织的自身能力加强

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1、科技局领导非常重视工会工作,始终坚持把工会工作摆上领导议事日程,列入党组工作的重点之一,主要领导亲自抓,工会干部共同抓,做到活动有方案、年度有计划和总结。切实做到组织落实,内容落实,制度落实,建立工会长效活动机制。赵图强局局长时常过问工会自身建设和工作开展情况,并亲自参加工会组织的各项活动,并给予精神鼓励和支持。科技局工会工作大部分融入科技局的工作之中,工会各委员经常征求会员对工会活动意见和建议,为工会的建设和更好的开展工作打好基础。 礼仪

2、加强学习,提高会员整体素质

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工会在强化会员的政治、业务等方面融入全局的统一安排。今年,主要学习了十八四-精神,组织了创建全国文明城市系列活动。

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5至6月份,抓住“自治区第三十二个民族团结教育月”这一契机,结合“热爱伟大祖国、建设美好家园”主题教育,扎实开展“送温暖、献爱心”活动,积极组织全局职工学习党的民族理论和民族政策,引导全体干部牢固树立“五观”、“四个认同”和“三个离不开”的思想,为维护、稳定的的安定团结做出了贡献。科技局局长带着技术、带着项目、带着资金到133团,为133团惠民生、为提高少数民族职工的造血功能,积极开展多元增收,为9连维吾尔族职工多元增收、为民族团场连队的和谐稳定深入基层调查研究。组织科技人员到133团9连开展送科技、送人才、送菜苗、送鸡娃、送幼兔、践行科技培训下乡活动。科技局为村民们发放种养殖、生活等方面的科普书籍和手册。

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国庆节,组织科技局全体工会会员到党政服务中心大楼门前参加升国旗仪式。激发了热爱祖国、敬业爱岗、团结向上的热情,增强团队凝聚力。

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八一建军节前夕,7月28日下午科技局走访慰问了武警市支队。

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在局长赵图强同志的带领下,科技局全体人员来到312国道北侧东七路口,对道路旁林带内的垃圾进行清理。。参加42小区打扫卫生5次,人数达100人。 求职信息

工会会员积极参加站马路,为全面配合文明城市的创建工作,进一步丰富市民社会责任内涵,营造良好的交通环境,科技局积极组织16名工会会员参加文明交通劝导活动。牺牲休息时间,以实际行动认真践行创建文明城市的具体行动活动。

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参加《廉政准则》知识测试活动;参加文明城市知识答卷等。通过边学习,边实践,边反思,来提高自身的思想认识水平,增强工作责任感。通过一系列学习形式使职工的政治素质和业务水平都有了新的提高。 面试网

工会会员积极参加观看大型历史记忆话剧《兵团记忆》,通过这部话剧让我们大家都知道了兵团是社会发展中不可缺失的记忆,老一代的军垦战士垦荒造田、建设边疆、无私奉献的精神时刻激励着我们,他们伟大的壮举和无私奉献的精神是我们学习的榜样。在以后的工作学习和生活中,要学习老一代军垦战士的艰苦奋斗,吃苦耐劳的精神,把、兵团、建设得更加美好。

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3、工会干部通过参加局里组织的学习,进一步增强了政治意识、创新意识、群众意识、责任意识、服务意识,从而提高工会干部综合素质。

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(二)制定制度,工作长效有序 面试网

根据《中华人民共和国工会法》的规定和科技局的实(求职面试网★www.chayi5.com)际情况,为进一步推动工会工作的深入开展,讨论制定了《科技局工会工作的实施办法》,使之经常化、制度化。 面试问题

(三)以人为本,多做公益性事业 qzm4

1、开展送温暖活动,组织慰问困难和生病职工,为职工多做好事和实事。特别对那些生病住院的职工、职工父母,工会亲自上门探望,送去慰问品,同时在精神上给予安慰。 求职信息

2、职工及爱人或父母去世,工会在本单位发出讣告;工会给予礼金,表示慰问和悼念。 礼仪

3、春节前,看望走访了退休科技工作者,并亲自为他们送去节日慰问品,与他们座谈,倾听他们对工会和科技工作的意见和建议,及时了解他们存在的困难。体现了单位领导的关心和工会组织的温暖。

礼仪

4、做好节假日的宣传慰问工作,特别是做好“六一”儿童节、“三八”妇女节、九。九重阳节的节日慰问工作,为儿童家长放假半天,为妇女办健康讲座、重阳节组织退休人员参观考察,将组织的关怀送到职工心坎上。

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5、工会根据局里安排,阶段性对会员进行了健康体检;对工会福利事宜及时进行联系、办理、发放;积极主动协助有关部门做好绿化种树等工作。

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利用传统节日重阳节邀请了退休科技工作者参观科普教育基地和科技企业。离退休科技工作者在看过屯垦戍边史馆后感慨万分,同时作为屯垦戍边一员而深感自豪。老同志们非常感谢两年来科技局在重阳节带来的关怀,表示要老有所为,尽力为推动科学发展、促进社会和谐多做贡献。

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(四)结合工会自身特点办好业务工作 面试网

1、工会充分调动老科技工作者发挥他们的优势,对科技局承担的的二轮修志“科技编”进行资料收集、卡片建立,在这个时间跨度为20年的历程里,内容很多,新来同志难度很大。带领年轻同志做好“科技编”的修改和续补,完成撰写任务。

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2、科技局工会根据的一些通知及时传递给工会会员,对退休人员更加周到。如:“疑难、重大疾病的申报”、“购买住房有关事项、登记、交款”等。 求职信息

(五)扶贫帮困,捐资助学

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工会在党组的指导下,深入133团9连(民连队)开展了贫困户生活情况调研、摸底,对存在的问题进行解决。

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科技局组织全局工会会员开展了“希望工程1元捐”微公益活动。

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(六)为了活跃职工的文化生活,提高职工的情趣,工会利用适当时间开展文体活动,积极参加师里举行文艺演出、歌咏、棋牌、篮球、乒乓球比赛等活动。

礼仪

科技局根据直属机关党委关于举办全民健身活动的通知精神,认真组队,积极参加举行的运动会及各项系列文体比赛活动。通过这些活动,增强了集体的荣誉感和凝聚力。

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二、202x年工作思路

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202x年,科技局工会将在机关党工委和科技局党组的领导下,在各部门的支持配合下,认真学习-精神,求真务实,主动作为,进一步落实《工会法》的各项要求,增强责任感和使命感,紧紧围绕全局中心工作,全心全意依靠广大职工,扎实有效地开展好科技局工会工作,大力提高职工的整体素质,把工会工作提高到一个新水平。 面试网

1、强化服务意识,努力为会员办实事 面试问题

牢固树立服务意识,积极热情地为工会会员办实事、做好事。坚持探望病员制度;做好节日慰问和“送温暖”工作;组织好爱心捐助及灾区的帮扶活动。同时,根据会员需求及科技局工作需要,尽心尽力地做好其他相关服务工作。 qzm4

2、开展群众性文体活动,促进会员身心健康

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根据会员的不同兴趣、爱好和要求,组织好相关的文体活动和比赛。坚持举办竞赛活动,比如棋牌、乒乓球、登山、摄影比赛;精心组织好每年一度的迎新年文体娱乐活动;积极组队参加举办的文体竞赛活动。

礼仪

3、加强工会自身建设,提高工会工作整体水平 面试问题

加强思想建设。认真学习-精神,使工会干部牢固树立大局意识和服务意识。加强组织建设。健全和完善工会的组织体制,充分发挥工会的桥梁和纽带作用。加强作风建设。激励工会干部树立高度的责任感和使命感,全心全意为会员服务,热情关心群众疾苦,在新的一年里做出更大贡献。

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科技工作总结 篇二

1、立项时间及研究工作开展阶段总结

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##有限公司承担的##市工业科技攻关项目“计量自动化系统应用示范研究”立项于 20xx年12月。按照与市科技局签定的项目合同书之规定,项目于20xx年1月开始进行。各研究工作的开展阶段总结如下:

礼仪

20xx/1-20xx/9制定项目方案,将进厂、出厂、以及车间消耗的物料等物流加以分类、记录、管理,并与企业管理系统联机,实现公司物流数据共享。在预定的研究工作阶段顺利完成阶段性任务。 求职面试

20xx/10-20xx/12设计系统网络结构,设定系统模型、软件模块(出入口和成品库管理)和确定系统运行模式、运行环境及实施步骤。在预定的研究工作阶段顺利完成阶段性任务。 求职面试

20xx/1-20xx/6完成出入口和成品库管理自动化计量系统软件的安装,制定相应的操作手册,并对相关使用人员进行操作技术培训。在预定的研究工作阶段顺利完成阶段性任务,并且在对相关使用人员进行操作技术培训的过程中,听取了他们对系统的建设性建议,进行了相应的修改,效果显著。

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20xx/7-20xx/9部分模块试运行三个月,检测预期功能的完成情况。在预定的研究工作阶段顺利完成阶段性任务,模块运行稳定,达到了预期的功能要求。

礼仪

20xx/10-20xx/3,通过计量自动化系统的实施,实现了原料进厂、成品出厂、厂内配料的电子秤计量,数据库管理,使企业管理层实时掌握物流数据,提高物流管理水平,减少数据误差和管理漏洞,从而增加企业的经济效益,项目开发工作按时完成。 面试问题

20xx/4-20xx/6,首先建立一套管理系统,经过试用和改进,逐步推广到各铁合金厂,整理资料准备项目验收。

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2、各工作阶段人力物力财力投入情况 面试网

项目组人员及其它协同人员在整个项目开发期间,全力攻关,人员的投入超出了预期的估量,但我们克服困难顺利完成计划任务。

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3、取得的经济社会效益

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公司拥有16500KVA矿热炉两台,年生产能力50000吨。主要产品锰硅合金是钢铁冶炼行业理想的复合脱氧剂和合金剂,产品除畅销国内各大钢铁公司,还远销澳大利亚、东南亚、欧洲等国家和地区,深受国内外客商的青睐。作为制造业企业积极推进制造业信息化建设,一直是我公司科技应用开发的主攻方向,随着铁合金企业的发展,信息量越来越大,信息的收集、传输、加工、存储、查询,预计预测、决策等工作量的增大,信息的重要性也更加突出。而原来的管理方式和手段,不但更加不能适应,而且还将严重妨碍发展和为社会服务的需要。形势发展要求必须改变现有的落后的管理体制、管理方法和手段,建立自动计量系统,以提高管理水平,增加经济和社会效益。

礼仪

年度科技工作总结 篇三

结合科技工作实际,现将**年保密工作总结报告如下。

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一、主要做法

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(一)加强学习教育,提高思想认识

礼仪

结合工作实际,切实把保密教育工作贯穿于日常工作中。在平时的学习例会上,组织干部职工认真学习《中华人民共和国保密法》、《国家工作人员保密守则》等保密工作规章制度以及省、市、县保密工作有关文件、会议精神。切实加强做好保密工作的检查督促,对办公室档案管理、文书上传下达等工作加强经常性地保密教育,促进工作人员提高思想认识,增强做好保密工作的责任感。同时,进一步明确涉密人员对文件收发、登记、传递、归档、销毁等环节的职能,使保密工作真正做到行有规章、做有依据、查有准则,真正实现制度化、规范化、科学化。

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(二)加强组织领导,完善规章制度 求职面试

成立保密工作领导小组,以主要负责人为组长,分管办公室领导为副组长,各股室负责人为成员,加强对保密工作的领导。同时,制定保密工作各项规章制度。一是按照保密法规和有关规定建立了“国家秘密载体(纸介质)管理制度”、“国家秘密载体(磁介质)管理制度”、“涉密信息系统计算机管理制度”等保密责任制度,将责任落实到人,从而使各岗位人员职责清晰,任务明确。二是制定了文书管理制度,对文件的处理、传阅、撰写、发文等方面作了明确规定。三是制定了档案管理制度。工作人员查询档案时需严格履行查看手续,进行实名登记。尤其是密级文件的管理,由专人负责保管、登记,并严格控制阅读范围,配备保密柜,切实按照相关要求进行清退、销毁。 礼仪

(三)加强工作机制,确保防范措施 面试网

1、严格计算机管理。所有股、室和领导办公室都配备了计算机,党政网计算机与政府网络信息中心联网,杜绝同一台计算机同时连接内外网。每台电脑上都安装了网络防火墙,对每台电脑的软件进行清理、删除一切与工作无关的信息和软件,尤其是网络游戏等联网软件,防止信息流失或遭受外界恶意攻击。党政网计算机实行单机独立运行,由县网管中心进行保密技术检查。安装了隔离卡,与国际互联网及其他公共信息网进行了物理隔离。县网管中心对党政网计算机进行了有效身份认证。 求职信息

2、严格文书资料管理。为确保文件不随意外流,安排了1名办公室专职人员,负责纸质文书和电子文档的管理。具体做好文件资料的收发、分放、整理、归档、清退、销毁等。对涉密的文件资料,经领导签署阅读范围后,只准在机关办公室传阅,未经批准,不得随意带出机关;办公室负责做好电子文档的输入、存档、发送、印制、备份等,确保电子文档安全。

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3、严格会议管理。对于机关行政各类会议,尤其是对涉及人事、财务商议等涉密会议,严格落实参会人员保密措施,遵守保密纪律。对于各相关会议,一般指定有关人员参加,并指定专人作好会议记录。会议讨论的内容,未作出决定或待定的、需要保密或一段时间内保密的,严格要求参会人员不得随意扩散传播。 求职面试

4、严格公章管理。指定办公室负责对行政等公章的保管,所有需加盖单位行政公章的文书材料,一律需经主要领导同意方可加盖,任何人不得随意加盖单位公章。 礼仪

5、严格工作纪律。任何人不得在日常工作手册上记录秘密,不随意摘录、引用秘密文件、或擅自将秘密文件给他人传看,严格阅读范围。凡是自己工作中掌握的秘密事项,没有传达义务的,绝不向知密范围以外的人传播。 面试问题

二、存在的问题

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(一)保密重要性的认识不足

礼仪

涉密岗位人员保密意识淡薄、认识片面,敌情观念不强;其他工作人员更认为与自己工作、生活不涉及,所以就觉得没密可保;或者因为单位性质、大小、工作岗位等原因,认为自己部门根本就没有保密事项。 礼仪

(二)保密教育的力度不够 求职信息

有关保密法制宣传教育活动太少;上级部门专业系统学习、培训较少;干部职工掌握保密知识渠道不多,保密知识概念模糊。 qzm4

(三)保密管理制度的执行不力 礼仪

保密工作机制、规章制度比较健全,但在平时工作中重视程度不够,存在制度执行不力、落实不到位的现象。 礼仪

三、建议 面试网

(一)突出领导干部的宣传教育

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坚持领导干部学习保密法规制度,使领导干部熟悉、掌握有关法律法规。要求各级领导干部切实加强保密意识、保密工作责任制和责任追究制的落实。

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(二)突出涉密人员的教育培训

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举办各类保密工作培训班,组织涉密人员参加省、市、县保密业务培训,使涉密人员掌握必要的保密法规知识、保密技术防范要求。通过多种形式进行业务培训,使其掌握必备的保密法规知识,自觉履行保密责任和义务。

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(三)突出保密责任制的落实

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保密责任制度是严格保密纪律,堵塞漏洞,消除隐患,加强机关保密工作的重要保证。将责任落实到人,从而使各岗位人员职责清晰,任务明确。定期对责任制度进行检查督促,确保保密工作制度落到实处,提高干部职工的保密意识。 面试网

科技工作总结 篇四

本学期,我担任学校五年级的数学教学工作。我认真执行学校教育教学工作计划,转变思想,积极探索,改革教学,在继续推“自主——合作——创新”课堂教学模式的同时,将小课题研究“联系生活实际学数学”实践于课堂教学中,把新课程标准的新思想、新理念和数学课堂教学的新思路、新五设想结合起来,转变思想,积极探索,改革教学,收到很好的效果。

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一、激发学生学习兴趣,让他们能够感受成功、体验到学习数学的快乐。 礼仪

本班学生,在起始年级时基础较差,随着年级的递增,数学知识点的增多,知识面的扩展,学生越来越感到学习数学的困难,面对形式多样的解题方式更是无法应对,就学习尽头来说是心有余而力不足。为此,我采取的策略是先让学生感到学数学不难:上课时我有意识的设计一些简单的问题叫学习困难的学生来回答,让他们板演一些基本的计算题,激励他们大胆的解答,并在适时的时候予以提示,是他们能在老师善意的帮助下顺利的解答,让他们从心理上感到解决数学问题不是太难,只要掌握基本的方法是可以触类旁通的;第一环节实施后,我采取得第二步是在讲课时把知识生活化的方式,以学生常见的范例、经常接触的身边的数学问题为例,加以有声有色的描述,使学生感到学数学很有用,数学问题解决不好会出笑话,会影响自己的将来,要好好学数学,要学好数学,因为需要而产生学习数学的兴趣;学生的兴趣被激发后,我首先想到的是保持,一是注重从学生的作业上来反馈,将学生的问题和与优点添油加醋的加以评价,再就是通过开展一些丰富多彩的数学活动,如讲数学家的故事,搞一些数学小竞赛,小组合作、作业评比、学生评价等等,积极发掘学生的闪光点,让学生的个性得以张扬,努力营造一个学数学的良好氛围,让学生体验学数学和做数学的快乐,使学生从思想上逐步扭转对数学的枯燥印象,最后,我利用各种机会,经常给不同层次学生以成就感,让每一位同学都能体验到学习数学的成功与快乐。一年来,成效显著:首先是学生敢于大胆回答问题了,其次是能基本清楚的描述解题思路了,再次就是作业正确率提高了,测试情况也有了较为明显的好转。

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二、认真钻研业务,努力提高课堂40分钟的教学效率。

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在业务上我积极利用各种机会,学习教育教学新理念,积极参加网络教研活动,精心打理博客内容(课堂教学中的案例、反思、故事、随笔等),潜心钻研教材教法,认真备课、认真上课,坚持不懈地进行“自我充电”,以提高自己的业务理论水平。课堂上,我把学到的新课程理念结合本班实际,努力贯彻到课堂教学中去,以期提高课堂40分钟的效率。课余,我经常与同事们一起探讨教学过程中遇到的各种问题,互相学习,共同提高;我还结合实际教学撰写一些自己平时的教学反思和经验总结点滴等等。从中,我更是感受到了学无止境的道理。要充分发挥课堂教学这个“主阵地”的作用,提高课堂40分钟的效率,我们要与时俱进,坚持不懈地学习探究教学新理论新实践。 求职信息

三、关爱学生与严格要求相结合,尽量使每一位学生进步。

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亲其师,才能信其道。在平时与学生接触的过程中,我不以“师长”自居,尽量与学生平等交往,建立“朋友式”的深厚友谊,努力关爱每一位学生的成长。与学生多谈心,帮助学生解决学习上与生活上的各种困惑。同时,面对个别调皮的学生,也实行严格要求、正确导向的办法,让他们树立起正确的荣辱观。课堂教学,纪律是提高课堂效率的重要保证。面对各层次的学生,我既要关爱大部分学生,又要面对个别不守纪律的捣蛋分子实行严格要求。课堂上,我尽量做到分层施教与个别辅导相结合;课余,我让优秀学生与“学困生”实行“一帮一”结对子,互帮互助,共同提高。一学期来,学生们原本薄弱的基础,逐步得以夯实,学生的学习成绩有了稳步提高。 qzm4

四、总结得失,以励再战。 面试问题

1、取得的成绩:

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在我的努力带动下,学困生的脸上有了笑容了,作业基本能按时按量的完成了,学生们的学习兴趣较以前提高了,学习的态度也改变了不少,五年级期末考中心小学质量检测,本班名列同年级前列,我踏实、真诚、富有活力、勇于创新的工作作风,赢得了领导、同事、学生及其家长的良好口碑。

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2、存在的不足:

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部分学生多年来形成的一些不良学习方法和习惯,还有待进一步规范和引导;学困生在起始年级的知识空缺(口算乘除法及其他)直接影响着计算的效率与质量,随着年级的增高表现也越来越明显;学习成绩虽然有所进步,但许多方面还有很大的提升空间;老师的付出与学生知识掌握的反馈(作业、成绩)使老师产生急躁的情绪。

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3、努力方向:

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今后,我将继续本着“教到老,学到老”的精神,改变急躁的情绪,不断探讨提高学生学习兴趣、促进学生全面发展的有效机制;继续保持与学生家长的紧密联系,共同配合,把我们的下一代教育好,培养好,争取个人成长与学生成长实现双丰收。

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科技创新工作总结 篇五

江泽民同志曾指出:“创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力。”21世纪是科学技术飞跃发展的世纪,是科技创新日新月异的世纪,青少年是新世纪承担振兴中华光荣使命的一代,而学校老师是肩负着辅导培养青少年更加努力学习,勇于创新、大胆实践,不断探索成为建设祖国、振兴中华的栋梁之才的重任。在上级部门正确领导,在学校领导高度重视下,学校“学科技、用科学。”“创新发明,锐意创造”已蔚然成风,全校师生广泛参与,共同努力,竞赛成绩斐然,科技创新成果显著,逐步形成学校的办学特色。现将一学期来的工作情况总结如下:

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一、领导重视、网络健全。

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学校领导十分重视科技创新活动,把“科技教育促进学生个性发展”列入学校总体发展目标,投入大量资金用于教师的培训、器材的添置和工作室的建设,足见领导对科技教育的重视。学校每年把科技创新工作纳入学校的工作计划中,并把它们作为学校工作的必不可少的组成部分。 qzm4

学校成立以校长为组长,副校长为副组长,政教处及科技创新活动课题组负责实施的领导小组,下面设:电脑机器人活动小组、因特计算机小组、航模小组、科幻画小组、信息技术网页制作小组、科技创新实践活动小组,并向全校三年级以上45个班级辐射,形成健全的网络科技队伍。从而由点到面全面开展科技创新活动。 求职面试

二、重视队伍建设 qzm4

学校在加强领导的同时,还十分注意建立一支精干的科技辅导员的队伍,学校筛选作风正派、工作热心、思想活跃、任劳任怨有特长的术科老师和班主任作为科技辅导员,通过他们的工作带动全校师生积极参与“学科学,用科学”的活动。一学期来,这支队伍的成员保持着满腔的热情,不辞辛劳,不计报酬,为创学校的特色而默默奉献着,学校在精神鼓励的同时,也在物质方面、评先等方面给予极大的政策倾斜。 面试问题

三、普及与提高相结合 面试网

我校在开展科技创新活动中,始终把普及与提高紧密地结合起来,在普及中提高,在提高中推动普及的程度的不断提升。学校把常年开展普及活动和积极组织参加比赛有机地融合在一起。学校要求学生“人人参与活动各班都有项目”。有了广泛的群众基础,才能不断地发现苗子,通过创新课题组的教师对他们指点,培养、提高,促使他们在各项比赛中屡获好成绩。本学期政教处和科技创新活动课题组的成员在往年的工作经验中,进一步规范地开展科技创新活动,做到根据学生年龄特点与掌握知识的程度,分年级分块组织参加活动,如参加全国节粮活动时,就采取了三到五年级学生参加不同的项目;根据学生特点,组织特长学生参加电脑机器人和三模比赛,从而进一步推动了学校青少年科技创新工作,营造了浓厚的爱科学,学科学,讲科学,用科学的氛围。四、开拓进取硕果累累由于学校十分重视青少年科技创新活动,始终把青少年科技工作放在重要的位置上,以致学校的科技创新工作,一直走在全市的前列。加上学校各部门领导都十分支持青少年科技工作,把青少年科技工作当作推进素质教育,培养社会主义事业接班人的大事来抓,极大地调动了科技辅导员的积极性,这些辅导员对青少年科技工作都十分热心,都是不计报酬,满腔热情地工作,不断地开拓进取,取得了丰硕成果:08年3月参加市青少年机器人大赛,王获得小学组足球一对一金牌、韦和朱获得小学组足球二对二金牌、刘和李获得小学组灭火铜牌,闭和杨活动小学组接力铜牌、余和权活动三等奖,科技创新大赛刘老师辅导的《将传统游戏进行到底》,和刘老师辅导的《广播操的演练》获得一等奖,潘和张老师辅导的科幻画获得一等奖。4月参加广西第八届青少年科技创新大赛中,机器人活动小组的王获得小学大场足球金牌、刘和李获得小学组灭火金牌、余和杨活动小学组接力二等奖、闭和权获得小学组三等奖;科幻画组潘和方老师辅导的科幻画获得一等奖,赵辅导的DV作品获得一等奖,其中王和刘同学获得在哈尔滨举行的全国青少年科技创新大赛的入场券,他们将在8月奔赴赛场,进行新一轮的角逐。6月,科技创新活动课题组的老师,组织学生参加了全国“节粮在我身边08年青少年科学调查体验活动”,活动以都、张、梁老师为主要负责老师,组织三到五年级37个班的学生开展了活动。冼、刘和廖老师将参加7月份“我身边的家园”全国DV大赛。 求职面试

一学期的工作即将结束,但新的挑战就在眼前,我们信心满满,因为我们有一个对科技工作高度重视的领导班子,更有一个团结协作,吃苦耐劳的团队伙伴,在今后的工作中无论遇上什么样的困难,相信我们都能迎刃而解,并将在新一轮的挑战中获得更大的成绩。

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科技工作总结 篇六

今年以来,井陉县农民科技教育培训中心(农广校),立足本职,充分发挥其职能,开展多渠道、多形式、多层次培训活动,扎扎实实地做好农民科技教育培训工作,上半年共举办四次大型培训活动,让广大农民群众切实得到了实惠,我们的培训工作也有了明显进展,现将我校上半年培训工作情况作一简单的汇报。 礼仪

一、完善制度,全力推进大喇叭工程建设 qzm4

充分利用广播电视这个媒体,把我们的资源优势发挥到最大的效应。 求职面试

(一)是完善各个播放点的制度保证按时长期播放,专人专管,保证根据农村农时季节播放,我校还设专人定期检查和更换播出内容,实现资源共享,交流传播。

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(二)是全面带动,搞好各点服务,保证10个大喇叭村的科技光盘供应及时,在中央校、省校、市校的支持下储备光盘30多个种类,1200多盘,我们又查漏补缺,新增光盘200多盘,录音磁带也储备了1000多盘。同时为了方便存取,实行微机管理,编号分类,排放归一。 求职信息

二、按需施教,开展多种形式培训。

礼仪

在工作中我们注意区别对待,因时而异,抓住时机集中开展培训,首先在冬季我们利用农闲时节,组织有关农业专家举办冬季农民技术培训班,培训农民80余人。高致病禽流感蔓延期间,看到群众对此病的防控知识知之甚少时,我们便聘请专家,为全县养鸡大户160余人举办了禽流感防控知识讲座。第三,三月份,我校参加了县组织的科技下乡活动,现场为群众提供光盘100余套,发放科技明白纸5000余份,图书200余本,现场解答农技咨询500余人次。 面试问题

三、强化管理,进一步加强农民科技音像资料进村入户服务站建设。

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农民科技音像资料进村入户服务站工作,也是我们培训工作中重要的一项。在去年建立的基础上,有些工作还不够完善,为了能及时反馈各站需求信息,确保科技信息及时、准确送到农民手中,我校对一些规章制度进行了完善。通过服务站建立,我们可以和农民面对面进行交流,现场传播科技知识,为农民提供技术咨询和技术援助。上半年服务站为农民提供光盘100多片,深受全县广大农民朋友的欢迎。 面试问题

四,乘势而上,大力推进“三进村”活动。 qzm4

首先领导重视,机构健全。我校积极响应中央、省市农广校的号召,迅速成立了实施农民教育培训“三进村”领导小组,组长由主管农业副县长兼任。副组长由常务副校长担任,另外聘请农牧局技术专家作特邀成员。领导小组技术力量雄厚,为下半年“三进村”工作的开展奠定了良好的人才基础,并详细制定了《井陉县农广校关于实施农民教育培训“三进村“行动意见》随后6月26日,我校在南河头村举办了“食用菌实用技术培训班”拉开了井陉县农民教育培训“三进村”行动的序幕。

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由于我们的培训针对性强,科技含量高,再加上每次活动准备充分,均收到了好的培训效果,得到了当地群众的一致认可。今后我们还要加大工作力度,采取有力措施,要以培训新农民、服务新农村为己任,进一步下沉重心,拓展培训功能,提升能力,充分发挥本体系和其它培训机构的作用,多渠道、多形式、多层次开展农民培训和农村实用人才培养,全面做好“三进村”工作。 qzm4

科技工作总结 篇七

20xx年,在省厅和荆门市科技局的领导下,钟祥全面实施创新驱动发展战略,以加强履职尽责理解督促检查工作作为推动科技工作的重要抓手,大力推进科技创新,取得了显著成效:钟祥市第四次被省委、省政府表彰为湖北省科技创新先进县市,被确定为国家专利质押融资试点城市,并被表彰为全国知识产权试点示范城市先进群众,获评省防震减灾先进单位,参加全省科技工作会议、知识产权工作会并都做了典型发言。省委改革简报[20xx]第3期以《四个创新加快科技成果转化》为题推广钟祥经验作法。 求职信息

一、坚持“八大创新”,全力推进20xx年科技工作

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1、抓履职尽责推进创新,促进各项工作争先创优。20xx年,科技局被确定为省市县三级联动加强履职尽责理解督促检查单位之一。我们社会监督、改善工作方法、提高管理水平、强化服务职能的难得机会,精心准备、用心宣传、真心纳谏、细心监督、扎实整改,扎实开展履职尽责工作,取得实效。共收到意见和推荐32条,征集技术难题18个,帮忙解决企业技术创新问题25个;在全市服务对象评科长活动中,我局工业科被评为全市第二名;在全市履职尽责工作综合考评中,我局被评为优秀。2、抓高企培育全力创新,高新技术产业突破性发展。20xx年,我市新认定国家高新技术企业13家,全市高新技术企业总数到达39家;新认定省级高新技术产品19件,我市高新技术产品总数到达80件。全市高新技术产业总产值到达351亿元,增加值到达75亿元,占GDP的比重到达16.5%。 qzm4

3、抓平台搭建促进创新,企业核心竞争力不断增强。着力搭建技术创新平台,开展行业共性关键技术研发,提升企业核心竞争力。20xx年,我们用心向省厅汇报,争取支持,申报1家省级科技孵化器,2家省级众创空间,1家省级工程技术研究中心,2家省级校企共建研发中心。其中,进鑫公司生态农产品电销模式孵化基地被认定为省级科技孵化器,青年创业园、大学生创业基地获批省级众创空间。

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4、抓资金投入激励创新,经济社会发展增添新活力。一方面,用心向上争取国家、省科技项目。20xx年在争取重大科技项目上有所突破,新宇机电、金汉江公司分别获得了科技重大专项支持;郢迅科技获大学生创新创业支撑计划项目支持;亿源公司、春林药械、黄仙洞葛业3家公司申报了科技惠民项目。另一方面,市财政科学技术资金逐年增加,到20xx年,市科技支出到达2亿元,占比超过3.8%。 面试网

5、抓市校合作合力创新,科技成果转化稳步推进。按照“一名市委常委,带领一个工作专班,包联一个产业,联系一批高校,搭建一个创新平台,引进转化一批科技成果”的“六个一”工作机制,制定了《钟祥市市校合作实施方案》,并结合省农科院农业科技“五个一”行动方案,组织7家农业企业到省农科院开展对接活动,并就钟祥市农业科技“五个一”行动达成了初步合作意向。经过努力,全市共从省内外高校院所引进20项科技成果进行了转化,完成技术合同交易额3.2亿元。

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6、抓试点示范推动创新,知识产权工作强力推进。按照《钟祥市国家知识产权试点城市方案》要求,市财政安排资金用于专利资助和科技成果鉴定补助,有效地推动了我市发明创造的用心性。20xx年,全市登记科技成果18项,获省科技进步奖1项,荆门市科技进步奖4项;共申请专利651件,其中发明专利243件;授权专利321件,其中发明专利17件,万人发明专利拥有量达0.70件。同时,推进知识产权示范建设企业工程,博士隆公司获批国家知识产权优势企业,鄂中生态、金源食品等7家企业被认定为省知识产权示范建设企业。我市被批准为国家专利质押融资试点城市。 求职面试

7、抓政策落实引导创新,彰显了科技部门的新形象。召开全市科技暨创新创业奖励大会,表彰了科技创新突出贡献单位2个,科技进步奖35项,科技工作先进单位16个、先进个人26人,企校合作优秀“外脑”奖5名和国家高新技术企业11家、省级工程技术中心或校企共建研发中心4家、国家、省知识产权优势示范企业6家、发明专利40件,奖励资金总额高达300万元。

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8、抓宣传培训鼓动创新,为企业科技创新搞好服务。一是邀请荆门市统计局专家为钟祥高新技术企业、规模以上企业进行科技统计培训;二是邀请荆门科技、统计、国税、地税相关人员对科技型企业进行高企申报培训;三是召开农村民居地震安全工程推进会,对乡镇防震减灾助理员进行工作培训,对农村支部书记、建筑工匠进行抗震农居建设技术培训;四是联合科协、卫计、农业等部门开展科技三下乡活动,进行农业科技培训,摆放展牌50多块,开展咨询500余人次,参加培训150多人,发放科普宣传资料1200余册。 qzm4

二、坚持“六个抓手”,扎实推进20xx年科技工作

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20xx年,我们将认真贯彻落实党的十八大、十八届六中全会重要讲话精神,深入推进企业科技创新,突破性发展高新技术产业,不断强化科技管理和服务潜力,打造过硬的思想素质,过硬的工作作风,过硬的社会形象,努力开创科技工作新局面。

礼仪

1、以项目建设为抓手,全力抓好科技项目的申报、管理工作。一是加强与省科技厅的沟通联系,掌握已申报项目的评审状况,提高项目申报成功率;二是加大跑省进京力度,力争在争取省科技创新重大专项上再结硕果,全年争取项目立项8个,争取资金500万元。三是争取市财政科技研发经费逐年增加,引导企业加大科技创新投入。

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2、以高企培育为抓手,全力抓好高新技术产业发展。一是出台激励高新技术产业发展政策,引导企业加强科技创新;二是建立高新技术产业发展基金,高新技术企业、专项技术发明和企业品牌奖励资金,引导企业加大创新投入;三是组织贴合条件的企业申报高新技术企业,力争全年新增高企5家,省级高新技术产品8个,高新技术产业增加值占GDP的比重到达17%。 求职面试

3、以专利质押融资为抓手,全力抓好知识产权试点工作。一是围绕国家知识产权试点城市建设,加大“专利扫零”工作力度,力争超额完成荆门市下达的专利工作任务;二是围绕国家专利质押融资试点城市建设,制定出台相关措施,实质性地开展专利质押融资工作;三是加大专利补贴落实力度,提升专利申请的数量和质量,重点抓好发明专利的申请和授权工作;四是加大专利执法力度,加强知识产权保护运用。 求职信息

4、以科技成果转化为抓手,全力抓好政产学研合作。一是鼓励企业与高校院所大力合作,企校共建科技创新平台,力争全年新增省级工程技术研究中心或校企共建研发中心1—2家;二是用心引进转化高校院所科技成果,力争新增成果转化15项以上,并用心向省厅申报优秀成果转化项目,争取政策支持。

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5、以培训宣传为抓手,全力抓好科技服务工作。一是结合科技活动周、防震减灾日、科普宣传日活动,认真组织开展“送科技下乡”活动,用心开展《科技进步法》、《知识产权法》、《防震减灾法》、《促进科技成果转化法》等相关法律法规知识宣传;二是完善农业科技服务体系建设,稳步推进科技特派员管理工作,联合农业、农机、畜牧等部门,开展农业科技培训。

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6、以履职尽责为抓手,全力抓好全面从严治党工作。一是认真落实全面从严治党主体职责和“一岗双责”要求,落实履职尽责职责清单;二是按要求开好专题民主生活会,针对查摆出来的问题提出解决对策,明确目标和时限要求,确定整改职责人,制定操作性强的整改方案,展开专项整治,建立健全长效机制,确保取得实效。

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科技工作总结 篇八

为了完成县科技局下达给我乡的各项科技工作指标,调动村、社科技联络员的工作积极性,增强工作责任感,特对草兴20xx年科技工作总结如下:

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一、建立健全科技领导机构。 礼仪

乡政府成立科技领导小组,以乡长杨明国同志为组长,分管科技工作的副乡长蒋立强同志为副组长,陈德平、郭德全、罗国兴、罗芳为成员。各村副主任为村科技联络员,各社长为各社科技联络员。乡政府设立科技办公室建立科技咨询登记簿,科技工作会议记录簿,村、社科技联络员花名册,科技大户花名册,科技培训记录簿。

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二、制定了20xx年科技工作方案。 礼仪

指导思想:“科学技术是第一生产力”。科技工作的优劣关系到地方经济发展,经济要发展,科技要先行,在建立科技工作领导机构的同时,还应建立一支强有力的科技队伍,以县委县政府提出的“科技兴乡”战略为指导思想,以发展农村经济建设社会主义新农村为奋斗目标,以调整产业结构,新增科技项目,增加农民收入为出发点,整顿干部作风,全面落实科学发展观。加大科技成果转化,不断推广新品种新技术。 求职面试

三、抓好科学示范片规划落实。

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四、抓好科普宣传。

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科技要推动、宣传、培训要先行,利用广播、板报、标语、印发科技资料,科技赶场等形式把农业实用科技宣传到千家万户,增添广大群众的科技意识和种田能力,全乡广播技术讲座达5次,办科技专栏10期,印发科技资料6期20xx余分,科技赶场5次。赠送科普书籍200余册,培训干部及农民26人次,收到了较好效果。

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五、抓好各项科技指标的完成。 求职面试

六、抓好科技示范户的服务。 求职面试

七、落实科技办公条件。

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设立科技办公室,制科技牌子,建立科技档案,配备办公室桌椅,建好岗位职责,掌握好科技情况。

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八、收集科技信息,并及时上报科技局,全年完成三项上报科技信息。

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九、成立果树、蔬菜协会。 面试问题

十、存在的问题。

面试问题

(一)我乡经济发展相对滞后与科技事业发展缓慢互相制约,恶性循环,科技投入机制和体系尚未健全,特别是村(社区)科技领导小组科普培训任务,工作难度大而经费严重不足。

面试问题

(二)我乡科技事业起步晚,基础差,底子簿,手段落后,科技管理与成果推广体系不健全,科技与经济协调差距大,支撑条件不足,科研基础设施建设大大落后于其他社会事业,企业技术创新机制有待加强,严重制约着全乡科技事业的发展。

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年度科技工作总结 篇九

首先,非常高兴能够加入鹏威科技有限公司这个大家庭,感谢郑总给我这么一个好的能够尽情施展自己才华的发展平台,谢谢! 求职信息

xxx年11月14日,我怀着一颗忐忑的心加入了鹏威,说实话,我心里面没底。以前,我从来没有从事过IT行业,更不要说销售投影机。但是,经过一个礼拜培训后,参加实战第一个礼拜,我就卖出去了自己进入IT行业的第一件产品,并在之后连续成交了几单生意,顿时,我有信心了,加入鹏威公司发展自己的事业,我的决定没错!

礼仪

下面,请允许我对我这一年的工作进行简单的总结和分析,希望各位领导和同事能给予指正。

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一、工作业绩 面试网

截止xxx年12月31日,我总计开发有效客户家,上门拜访客户次,每天坚持打电话30个以上,完成销售万元。我这一年的销售业绩不理想,跟各位公司的前辈销售人员比起来,我感觉万分惭愧,但是知耻而后勇,我会在以后的工作中加倍努力,向前辈们学习,勇创佳绩。业绩不理想,我觉得主要有一下几个原因: 求职面试

1、刚进入IT行业,对产品和行业知识不熟悉,在以后的工作中,我会努力学习,提升自己的内功。

礼仪

2、本身工作经验不够丰富,跟客户沟通和谈判的技巧不够,造成人为失单,今后的工作中,我会多向前辈学习,多多自我总结,提升自己的销售能力。 qzm4

3、不够勤快,我在今后的工作中,一定客服自己心中的魔鬼,全身心投入到工作中,增加自己的工作量,都说勤能补拙,我相信,在来年,我一定能创造出更好的成绩。 礼仪

4、我个人认为还有一些市场原因,根据客户的信息反馈,年底了,商家都忙着清理库存,不愿意再用现金向外面调货,从而造成我们销售困难,而且客户手上有些单子,也会拖到年后再交货。

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二、事务性工作

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1、严格遵守公司的规章制度,服从公司领导的安排

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2、参加了公司一个礼拜的培训,同期,并对市场进行了一番调查和摸底,我觉得我收获了很多。 面试问题

3、经常帮助公司其他同事处理一些应急事件,比如送货、送文件、帮助看门市等。 面试网

4、轮流主持早会,训练了自己的组织能力和应变能力。

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三、应收账款 礼仪

我严格执行了公司的财务制度,截止xxx年12月31日,我的应收账款回收率为100%,在来年的工作中,我会继续严格执行公司财务制度,保证公司的资金安全。 求职面试

四、个人心得

礼仪

1、电话营销技巧:打电话之前,一定要组织好自己的语言,不要紧张,也不能激动。跟客户沟通时,一定要调理清晰,并要严格遵循公司的报价原则。当客户态度不是很友好时,我们要懂得随时调整自己的心情,不能被客户左右了我们自己的情绪 求职面试

2、客户拜访技巧:初次拜访客户,一定要坚持谦卑的态度,递送名片时,一定要双手奉上,多说一些恭维的话。在进行商业洽谈时,一定要头脑清醒,立场鲜明,不能被客户左右了自己的思想,该坚持的原则必须坚持,否则,后面的工作我们会非常被动

面试问题

3、客户讯息搜集:除了公司提供的专业杂志和企业黄页以外,我还通过网络和朋友搜集了很多客户讯息,开发出了不少的客户,我觉得在这方面我们一定要把自己的眼界方款,这样我们的市场才会无穷大

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4、客户管理:我将自己的客户进行了分类归档,特别是加了QQ好友的客户,我进行了重要、次要和一般三个级别的分类,对重要客户进行重点开发和培养,提高了我的工作效率 求职信息

5、其它心得体会

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五、个人建议 礼仪

1、我觉得公司应该给我们多进行一些培训,不管是产品知识或者营销技巧,这样会大大加快我们业务员的成长

礼仪

2、我们由于是职场新人,对财务这块不是很熟悉,我希望公司才能抽点时间对我们进行一些必要的财务知识培训,避免我们犯财务上的低级错误 面试问题

综上,是我这一年的工作总结和一点心得体会,不足之处,请各位领导和同事指正

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以上就是求职面试网为大家带来的9篇《科技工作总结》,希望对您有一些参考价值。 求职面试

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