家长工作总结优秀7篇

总结是对取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训等方面情况进行评价与描述的一种书面材料，它有助于我们寻找工作和事物发展的规律，从而掌握并运用这些规律，让我们好好写一份总结吧。我们该怎么去写总结呢？求职面试网为朋友们整理了7篇《家长工作总结》，希望能够满足亲的需求。 面试问题

家长工作总结 篇一

《中共中央国务院关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》中，明确了家庭教育在实施和推进素质教育中的重要作用；江泽民同志也在《关于教育问题的谈话》中语重心长地指出：“加强和改进教育工作，不只是学校和教育部门的事，家庭、社会各方面都要一起来关心和支持。”通过多年来的教育实践，我们也深深感到了家庭教育是整个教育的起点和基础，是素质教育的重要组成部分。在实践中，我们看到：家长学校，作为学校教育和家庭教育有机结合的载体，在深化教育改革中，愈显生动地显示其活力。 qzm4

一、完善家长学校的各项制度。

家长学校是对家长进行系列知识教育，传播行之有效的家教方法的家庭教育学校。为加强对家长学校的管理必须抓好制度建设。我校严格贯彻、执行家长学校教学计划、教学大纲的要求，规范家长学校的教学管理，完善家长学校的教学制度。

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1、逐步完善的管理制度 求职信息

为加强对家长学校的领导，必须建立和完善家长学校的组织机构。家长学校的校长由家长委员会主任也就是学校校长担任，班主任主持家长校的日常工作，且分工明确，职责到人。这样使家长学校做到有固定的理人员，做到对教学计划的制订与实施、学籍、资料、活动等各项工作的管理。 礼仪

2、形式多样的活动制度

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家长学校的工作是学校德育工作的一个重要组成部分。每学期都列入学校工作进行研究安排，拟订每学期家长学校的工作计划。我校家长学校的活动形式是丰富多彩的，有家长联系卡、家长信箱、好家长经验交流会、家教咨询、家庭“亲子”活动等。通过以上九种活动形式加强了学校与家庭之间的相互沟通了解，更重要的是对家进行了家教知识的普及。 求职面试

3、推陈出新的上课制度 qzm4

我校的家长学校建立了一支精良的教师队伍，上课教师采取的是专职和兼职相结合的办法。专职教师是由校长、分管德育的行政、大队辅导员、班主任组成，家长学校在教学突破传统模式，学校统筹安排，开设普及课和专题课，上课内容做到“三强”即针对性强、指导性强、实用性强。同时还要求上课教师认真备课，必须有讲稿，并鼓励教师使用现代化教育手段进行教学。

我校针对性地制定了家长学校的专题讲座安排表，分年级分学期进度性地安排对家长的专题讲座，让家长通过六年十二学期的学习，完成整个学习任务。每一讲内容不一，根据孩子所在年级和年龄的特征安排有指导性的讲座。如给第一年级的家长讲〈怎样使你的孩子适应小学的学习生活〉、给高年级的家长讲〈怎样看待孩子的学习成绩〉、〈谈对孩子非智力因数的培养〉等。通过家长学校进行的一系列普及课和专题课，使家长明白了许多道理，改变了一些家长教育孩子的方法。一位经常以打骂来教育孩子的家长很不好意思的对班主任老师说：我经常打骂孩子，这本身就是不好 面试网

的行为也对孩子产生了负面的影响，今后我一定要注意了。一位学生在日记中写到：“我在家里最小，爸爸妈妈都惯我，连端饭碗也怕我把碗打碎了，所以家务事什么玩意我都不知道。自从妈妈在家长学校学习后，明白娇惯孩子是不对的，于是我这个小皇帝开始做一些家务事了。我从学扫地开始”这不难看出家长学校的学习已经起到教育效果了。 求职信息

二、我们对家庭教育现代化实验的思考。

家庭是社会的细胞，家庭教育的好坏直接影响到整个国民素质的优劣。美国心理学家哈里森说，“帮助儿童的最好途径就是帮助父母”。所以，成功的家庭教育，，家庭成员特别是父母，要有正确的人才观和学习观。可见，提高家长的自身素质是家庭教育成败的关键。下一步我们打算从以下几方面抓实家教工作：

1、结合《公民道德建设实施纲要》，通过家长学校，组织家长重点学习关于“家庭美德”、“社会公德”的实施内容，从提高家长的自身素质入手，提供家庭教育的理念保障，营造家庭教育的文化氛围。 面试问题

2、建立家校沟通“热线”，让“热线”拉近距离。家长学校教师开通热线电话，教师与家长建立“家教联系热线”，随时解决家长在家庭教育中的困惑和疑问，目的在于用诚心去沟通家长，以取得家长的信任、理解和支持，促进家长学校工作的不断进步。 求职面试

家长会工作总结 篇二

今天开完家长会后，我反思了许久，真的对我的触动很大，家长会是家校沟通的渠道，同时，也是对家长教育理念的培训。家长会怎样才能开到家长的心坎里，让家长有感触、有收获，进而让学生有触动、有收益。学校教育是任何一种教育都无法比拟的，家长必须重视孩子早期，综合能力的培养。 qzm4

老师是家长不可替代的教育专家，学校教育是一方面，但如果没有家长的配合，是怎么也行不通的。成功的教育，往往是学生的家教也很成功、我接触过各种类型的家长，有的恨铁不成钢而打骂孩子，有的天性懒惰麻木因而对孩子放任自流，都对学生形成了很大的负面影响。老师的思想工作，与家庭的影响相抗衡，有时会显得很缺乏说服力。即使学生一时间被老师的苦口婆心所感动，一回到家，没有一个良好的家教气氛，惰性很快又占了上风，于是江山易改，本性难移。因此，老师不但要教学生，还要教家长。当然，对象不同，方式也就不同。要让家长明白家教的重要性，让程度不高的家长学会跟孩子沟通，让家长发现孩子思想转变的征兆，都要老师耐心说服和解释。老师要理解有些家长的难处，真诚、尊重，教给家长的与孩子相处的方法要明确，具可操作性，要求家长主动与学校密切联系。这样做的结果，一般不会导致家长打骂孩子。不要让学生觉得，教师找家长就是告他状，让他又怕又恨，再也不想理你。要做到跟家长沟通了之后，家长跟你更亲近，更支持你的工作，学生也跟你更亲近，更喜欢听你的话，这很难做到，但这才是我们应该追求的目标！ 面试网

家长工作总结 篇三

本学期来，在学校领导的关心下，在全体学生家长的支持下，学校家长学校各项工作开展得有声有色，受到了全社会的高度评价，现将本学期工作总结如下：

一、全面布置，合理分工，确定主题，开展活动 面试问题

本学期来，家长学校各项工作注重抓早、抓细、抓落实。期初，召开了校务工作会议，宣布新的家长学校组织机构，决定由的林建专任教师负责，由德育组宣讲组和学校骨干教师担任课任师的总机构，开展各项工作。组织建立起来后，家长学校立即召开会议，具体布置各项工作，各个人落实具体职责，并经过讨论确定本学期的工作主题，着重组织家长讨论"养不教，谁之过""如何做好初一新生的接轨""如何搞好初二学生的学习"以及"如何帮好子女的中考冲刺"活动。并在其中贯穿家庭德育教育。

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二、召开家长会议，传授家教方法

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本学期来，家长学校召开家长会议着重组织学生讨论"养不教，谁之过"经过讲座，使广大家长认识到孩子是可塑的，明确了家长的职责，认识到应当对孩子爱而不溺，严而有轻，并学到了一些关于独生子女的家教方法。经过这些会议，有针对性地开展了各项活动。经过这些家长会议，既加强了家校联系，又缩短了家长与孩子两代人之间的距离，纠正了家教中的一些失误，取得了良好的效果。

三、印发家校联系卡，密切家校联系 求职面试

本学期来，家长学校十分重视加强家校间日常的联系。印发家校联系卡，向学生家长公布孩子所在班级的各课任教师的住址、电话号码，以便家长向教师反映情景，获取信息。为了防止个别后进生逃学，在今年的家校联系卡上还印上了课程表及作息时间表，使家长容易掌握孩子动向，便于检查孩子作业。同时，家长学校又经过班主任收集各家长的住址及电话号码，以便各课任教师及时向家长反映问题。经过双方努力，家校双方配合得更加默契。

四、组织教师家访，了解学生在家表现

本学期来，家长学校又要求全体教师进行家访。尤其是对后进学生，要求全体教师与其结对子，每学期经过家访，使广大教师更深入地了解到学生在家表现，掌握了第一资料，方便了自我的工作，提高了工作实效。

教子尚须人品高，树直还需勤培育，孩子的成长，不仅仅是家庭的事、学校的事，还是全社会的事，仅有综合教子的合力效应，才能取得效果。虽然家长学校已取得了必须的成绩，但真正把家长学校办到家长的心坎上，还尚须不断努力，相信有广大家长的配合，我们家长学校会越办越好。 面试网

学校家长工作总结 篇四

苏联教育家苏霍姆林斯基曾说过：“社会教育是从家庭教育开始的。家庭好比植物的根苗，根苗茁壮才能枝繁叶茂，开花结果。良好的学校教育是建立在良好的家庭教育基础上的。”家庭教育是教育的基础细胞，是学校教育和社会教育无法代替的。我校以提高家长素质，促进学生发展为目标，继续办好家长学校，使学校与家庭携手，发挥家校合力。 求职面试

一、加强领导，完善组织机构。 求职信息

组织领导落实，健全组织机构。我校家长学校由校长、主管德育副校长、德育主任和年级组长组成家长学校领导小组，负责每年计划的制订和教学活动的组织落实；由各年级各班推荐出来的家长委员会代表组成学校家长委员会，每学期定期召开会议研讨家庭教育、社会教育与学校教育的协调问题。学校定期组织领导班子及家长学校教师队伍学习家庭教育的理论，研究相应的教育内容，针对各年级学生心理特点，开展授课活动及时听取家长意见，不断改进工作。学校各职能部门做到各负其职，各尽所能，通力合作，保障各项工作的顺利开展。为了强化了家长学校的建设，着力提高家教水平。年初制定了“为国教子以德育人”家长评价活动实施方案，目的是进一步推进我校家庭教育的健康发展，促进家校共育工作的进一步落实。 求职信息

二、开展活动，提高育人水平。

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我们定期举办各年级的家长学校活动，还充分利用学校组织的各项活动，采用请进来，走出去方式，组织家长参加学校、班级的重大活动，以加强家校联系。活动中，班主任老师和任课老师会针对班级学生状况和家长进行了有关孩子的习惯养成、学习方法、家庭教育等方面的互动交流。每次家长学校活动都充满了和谐向上的气氛，使家长充分了解了教师、了解了孩子，感受到了老师的真心付出，汲取了新的家庭教育理念。 面试问题

1、根据实际需要，组织专题讲座。 礼仪

期初和期中根据需要各年级开展讲座，组织学校讲师团教师为家长们开展讲座，让家长们学习先进的家庭教育理论和育人方法，向家长们免费发放家教资料。3月3-4日下午，分别举行了初一、初二年级家长学校活动，家校携手，共同关注孩子的健康成长。邀请了苏州市《弟子规》讲师团郝鹏虎老师为家长们带来《幸福人生，从孝顺父母开始》的讲座。3月7日下午，初三年级300多位家长齐聚报告厅参加主题为《家校同心共创佳绩》的家长学校活动。4月30日下午，举行了部分行为习惯有待改进的学生家长学校活动，帮助孩子逐步改变不良行为，培养孩子文明礼貌的好习惯。蒋校长作了题为《传承优良家风构建和谐家庭》的讲座。5月7-8日分别举行了初一、初二年级家长学校活动，蒋校长作了《传承优良家风，构建和谐家庭》家教讲座。9月12日蒋惠芬校长向初一年级的家长做了题为《传承中华文化，经营幸福人生》的讲座。11月21日，我校邀请全国感恩教育心灵成长教育专家桂宾师来校举办了《启迪成长智慧》盛大演讲报告会，全校初一、初二年级的学生和家长共1500余人聆听了演讲。近两个小时的励志讲演，让现场的观众接受了一场“感恩文化”的洗礼。11月23日、27日蒋校长分别向初一及初二年级家长作了题为《滋养心灵，唤醒爱心——引爆智慧》的讲座。11月25日张键校长向初三家长作了《同样的心情，一样的期待》报告。 求职信息

2、评选优秀家长，开展经验交流会。

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每学期末下发优秀家长推荐表，各班根据各位家长的表现情况推选优秀家长，年级组根据各班推荐的情况进行汇总审核，评选出优秀家长，学校对优秀家长进行表彰。并利用家长学校活动之际，举办经验交流会，邀请优秀家长代表讲授先进的育人经验，对家教中出现的问题进行研讨交流，与广大家长分享实用的家教理念和经验，使家长、学生、学校受益。 面试网

3、组织质量分析会，激励孩子积极上进。家长关心孩子健康成长的同时，最关心孩子的学习成绩。每次期中或期末考试后，教务处各位主任及班主任老师都要分别召开全校及班级的质量分析会，让家长及时了解孩子的学习状况，学会科学的分析解决存在的问题，积极调整自己的教育方法，努力帮助孩子建立自信，促进孩子奋发向上。5月19日，学校还专门开展了“中考冲刺家长会”，希望家长更好的了解初三学生的学习生活情况，一起帮助孩子利用好最后一个月的时间，提高学习质量，争取考入理想的学校。 求职信息

三、组建新一届家委会，开展家委会活动。 面试网

在各班级推荐的基础上成立新一届家长委员会，进一步加强与委员们的联系，定期召开会议，研讨家长学校工作，研究当前家庭教育，学校教育，社会教育的动态，商讨办好家长学校的措施和方案，及时反馈家教信息，收集并反映家长对学校工作的建议和意见，协调并参与学校管理，进一步提高管理的实效。进一步发挥家委会作用，定期向家长介绍教育经验，相互交流，充分发挥民主性，请家长协助学校依法治校、科学育人，拓宽家长学校学习活动途径。

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四、开展家校互访活动，增进沟通理解。 面试网

开展家校互访活动。结合学生成长导师制的开展，督促教师做好家访工作，每学期至少要进行一次统一家访，并做好家访记录表。教师要上门家访，走进家庭，走近学生，通过家访了解学生的校内和校外的动态和去向，从而加深了学校与家庭的沟通，促进了家长对学校工作的了解。家长来校交流，走进校园、走进课堂，通过互访及时了解学生的情况，加深了学校与家庭的沟通、理解，达成教育共识、管理共识，改善了教育环境。

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办好网上家长学校。利用好家校路路通，加强与家长的联系，及时向家长反馈学生在校活动与学习的情况，使家长及时了解了孩子，配合学校教育，促进学生整体水平的发展与提高。利用校园网，建立QQ群开展网上家校指导工作，有集体交流，也有个别指导，更有针对性，努力改变部分家长的教育理念，提高了他们的家庭教育水平。 面试网

利用好《成长的足迹》学生行为习惯评价本和《家校联系本》，加强和家长之间的沟通，促进学生养成良好的学习习惯和思想品德。

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家长学校活动作为我校的一项常规活动，拉近了家校教育之间的距离，为老师与家长提供了一个沟通、合作的平台，使老师和家长的配合更加默契，从而更好地帮助学生健康、快乐地成长。 求职信息

家长会工作总结 篇五

本学期开学第一周，因学校施工建设，未及时召开家长会，但是我校于上学期已成立了家长委员会并且成功召开了有部分家长参加的微型家长会。学校将于3月16——3月20日一周的时间召开班级的微型家长会，重点与班级家长委员会交流本学期的家长会事宜。3月23——3月27日召开年级家长委员会交流。3月底学校建设将全部竣工，学校定于4月份组织召开校级家长委员会成员交流会，参观学校科室建设、共同探讨学校管理工作并推动学生读书和家庭读书工程。 求职面试

现从以下几个方面对上学期家长会工作做一简要总结

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一、思想上高度重视 求职信息

按照学校工作的要求与计划，为进一步做好教育教学工作、促进学生健康、全面发展积累经验，在学校领导的关心和大力支持下，学校教导处部精心筹备，妥善组织，教师们积极行动起来，想方设法，献言献策，精心组织，细心准备，保证了家长会的圆满成功。 求职面试

二、会议基本情况 面试网

1、到会学生家长情况： qzm4

本次家长会本着解决实际问题出发，各班级通知部分家长参加家长会，各个班级的学生家长都能积极配合学校的工作，有的家有特殊情况，均与各班班主任提前联系。说明学生家长对此会重视，到会情况令人满意。 求职面试

2、会议程序：

议程主要有： 班主任介绍学校教育教学及本班情况；科任教师讲话；敬请各位家长谏言献策，发表意见或建议；家长代表讲话；总结。

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三、方法措施得当，形式多样灵活

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全校19位班主任老师与各位任课教师经过辛勤努力，家长会取得圆满成功。各班班主任根据本班实际情况，因地制宜，因班制宜，采取方法措施得当，形式多样灵活。 qzm4

四、听取家长意见及建议

通过致家长的一封信，让学生提前带回家让家长填上意见与建议。各家长都能够很好的配合学校工作，主要有一下几个方面的意见与建议。

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（1） 大部分家长建议本班老师要严格要求管理学生。 面试问题

（2） 部分家长建议老师可以经常与家长交流，把学生的学习情况和家长及时反馈。 面试问题

（3） 部分家长建议学校要把重点放在学生的各方面的习惯培养上面。 qzm4

（4） 部分家长倡议改革评价机制，由等级制向实分制转变，以便更加直观的了解孩子。

（5） 大部分家长要求老师要耐心和全面教学，不单纯的教主课，让孩子有幸福快乐的童年， 求职面试

这些建议与意见，对以后学校工作的思路是非常有帮助的。

此次家长会的成功召开，为进一步做好教育教学工作、促进学生健康、全面发展积累了一点经验，拉近了家长与教师之间的距离，必将为下学期的教育教学工作奠定坚实的基础。 面试网

家长年度个人工作总结 篇六

本学期来，在街道领导的关心下，在社区学生家长的支持下，社区家长学校各项工作开展得有声有色，受到了全社会的高度评价，现将本学期工作总结如下： 面试问题

一、全面布置，合理分工，确定主题，开展活动 面试网

本学期来，家长学校各项工作注重抓早、抓细、抓落实。开展了“读圣贤书立君子品，做道德人”、“谈学校美育与德育”等活动，受到了家长们的好评。

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二、创新了授课形式，提高了办学效益 面试问题

1、“上课”与学习日相结合。家长学校究竟是家长在业余时间自愿参加，故时间不宜占得太多，我们把“上课”与学习日结合起来，每个学习日，总会先安排一点时间讲“学生学习困难的预防与疏导办法，家庭美德与社会公德的基本要求和练习”。这样家长既提高了自己的素质，又提高了家教的理论。 面试问题

2、“上课”与个别指导，咨询相结合。我们实行以“上课”为主，通过与学校共建的形式，举办了“学生家长会”、“心理咨询”等，尽可能及时解决不同类型的学生家庭教育中出现的“个性”问题。经过学习家长们改进了教育子女的方法，在学校和家庭配合下，使这些学生学习有了很大的进步。

三、吸纳“教子有方”的家长充实教员力量。 求职信息

学生家长中藏龙卧虎，人才济济，蕴藏着极大的教育潜能，因此，充分调动他们中的积极因素，争取他们为办好学校，多做贡献。吸纳一些“教子有方”的家长做我们兼职教员。

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20__年，我们得到了一点甜头，但同时也深感眼完善家长学校，提高家长学校的办学水平，还有许多工作要做，还有待于今后不断探索。

礼仪

家委会工作总结 篇七

《幼儿园教育指导纲要》中指出“家庭、社区是幼儿园重要的合作伙伴，应本着尊重、平等、合作的原则，争取家长、社区工作者的理解支持和主动参与，并积极支持、帮助家长提高教育能力”。我园为了得到家长对教育教学的大力支持，把家委会视作是家园之间的一座桥梁，相互沟通、相互配合，有效地开展家委会工作。以下是我园本学期家委会工作的情况汇报。

一、完善规范管理，明确工作职责。 qzm4

每年家委会的成员都会有所变动，为了体现公平，也激发家长参与的积极性，我园采取了家长自荐、教师推荐、领导协商的方式推选出新一届的家委会成员。新学期的第一次家委会会例会通过宣读《家委会章程》、《家委会工作制度》、《幼儿园发展规划》和该阶段的家委会工作计划，理顺家委会的管理网络，让每位成员都能清楚的明确了各自的职责与分工，能结合个人的工作特长与兴趣爱好为促进家园双向互动而发挥作用。 qzm4

为了有效推动家委会工作的持续发展，我园不断完善工作机制，严格实行家委会工作制度，积极开展了家委会例会、家长义工等工作，把家委会工作落到实处，真正实现家园合作、家园共育。

二、参与幼儿园日常管理，提出有效建议。 面试问题

我园的家委会委员积极参与幼儿园管理，特别是参与涉及到学生利益的民主决策管理，如改善幼儿伙食、规范教育收费等，家委会成员献计献策，努力维护孩子的利益。 求职信息

为了使我们的幼儿园从各方面真正做到为孩子服务、为家长服务，完善人本化管理和服务，我们迎合广大家长关心的热点，我们邀请家委会成员参与了营养员技能比赛的评比。从色、香、味、营养等多方面入手，让这些家委会成员对幼儿的膳食在营养、食物搭配、口味等方面有深入的了解，让家长能放心。同时，通过集中家长的意见和建议，为我园幼儿每日的餐饮提出了很好的改进措施，真正的实现以人为本的宗旨。

为了进一步提高我园办学质量，让我们的每一位孩子更健康成长、全面发展，我园定期向家委会成员介绍了本年度的“幼儿园发展规划”，并向家长发放了“征询表”，请家长们为幼儿园的可持续发展献计献策，提出宝贵的建议。家长们积极参与度很高，关注到了幼儿园很多细节问题，如：采取哪些亲子社会实践活动的组织形式以增进家长之间的交流与沟通；幼儿园环境设施上的安全隐患；家长开放活动的时间、组织形式、观摩的内容等。从中可看出我们家长热忱关心幼儿园、幼儿的发展。我园领导虚心听取家长们的合理化建议，并落实在资源优化、教育教学改革、家校优化互动方面。

同时我园重视家委会成员的参与权、知情权、发言权和评价权，让家长对我园未来发展规划有清楚的了解。每周一次的家长驻校能让家长清楚的了解幼儿园一日活动开展的生活作息时间安排；能了解幼儿在园的生活、学习发展情况；能了解教师在教育教学各方面采取的策略方法。年终的家长评价问卷也有家委会全面负责监督、统计？？总之，家委会在我们实施素质教育过程中的合作互动是全方位的、深入细致的。通过这些举措为家校互动对话起到了搭建平台与桥梁的作用，不仅让家长参与幼儿园管理、教育的讨论，还能让幼儿园能及时了解家长的需求与想法，为构建民主、互动、和谐的家园互动起到了推波助澜的作用。

三、利用家长资源，支持幼儿园教育。

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教育不仅仅是幼儿园的责任，家长也有责任协助幼儿园实施素质教育，在家委会的牵头带领下挖掘家庭、社区资源协助幼儿园开展的大活动。

为了保证校园的安全我园根据上级领导的指示严格执行安全制度，有的家长对来园、离园时不能进入园产生不理解的想法，接孩子时会拥挤在一起，容易存在不安全的隐患。针对这种现象，我们邀请派出所的民警对全园的家长进行了安全教育宣传讲座，以他的专业理念来告诫家长如何为自己的孩子提供安全、舒适的生活学习环境。通过这次家长讲座对全园的家长都敲响了安全的警钟，并自觉地遵守，并能维护起幼儿园的安全，使得幼儿园来园、离园变得有序起来。 面试网

有些家长也非常热衷于来园进行义工，如帮助除绿化带中的杂草，除草过程中家长也体会到老师工作的辛劳，同时对我园又有了新的认识和认同；请警察家长走进课堂为幼儿进行安全教育活动。

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大班年级组开展幼儿运动会，大班的家委会成员积极参与前期的准备工作，帮助老师一起收集准备有关的比赛材料，并组织其他的家长也参与运动会比赛中，促进亲子、家长与家长之间互动。

礼仪

四、开办家长学校，提升家长科学育儿观念。

为提高家长科学的家庭教育观念，有效实施科学育儿，我园邀请了多位科学育儿方面的专家，根据幼儿年龄特点和家长需求开展家长学校。 面试问题

五、加强家园互动。

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我园充分利用黑板报、宣传栏、家长园地、等进行宣传科学育儿知识。定期发放《家园联系手册》，及时反映幼儿在园情况及介绍本园的教育内容；定期出版专栏墙报，向家长和社区居民宣传疾病预防、家教须知、教育办法；班级门口设置“家园联系”栏目，除在每期的专栏中介绍幼儿教育、幼儿活动花絮，保健方面的知识外，还定期推荐一些家庭亲子游戏，受到家长欢迎；同时也为家长设立了“家长留言”的版面，欢迎家长自己将平时的育儿知识或所见所闻与其他家长进行交流与分享。

六、家长参与对园本特色教育活动。 礼仪

为了家长加大对我园课程理念的了解，扩大幼儿园的知名度，邀请了家委会成员参与到教学中，让家长通过亲身的体验，课程又有了新的认识和认同。 qzm4

下阶段我们针对如何发挥家委会在家长中的核心作用进行探讨，让家委会真正的成为幼儿园与家长之间密切沟通的桥梁。

读书破万卷下笔如有神，以上就是求职面试网为大家整理的7篇《家长工作总结》，希望对您有一些参考价值，更多范文样本、模板格式尽在求职面试网。 求职面试

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