单位部门疫情防控工作总结(4篇)

2023-05-29 18:32 作者 :admin 围观 : TAG标签: 工作总结 自我保护 疫情防控工作总结

通过工作总结,使零星的,肤浅的,表面的感性认识上升到全面的,系统的,本质的理性认识上来,寻找出工作和事物发展的规律,从而掌握并运用这些规律。以下是人见人爱的小编分享的4篇《单位部门疫情防控工作总结》,希望可以启发、帮助到大朋友、小朋友们。 qzm4

疫情防控工作情况总结汇报材料 篇一

疫情防控复工复产工作督查组情况通报 礼仪

2月_日,_疫情防控工作督查组在已对全区_家规上工业企业逐户走访的基础上,再次抽取_家复工复产工作相对滞后的规上企业逐个重点督查,并同步了解镇(区、园、街道)党政主要负责人走访企业情况,现将有关情况通报如下: 面试问题

一、基本情况 礼仪

各镇(区、园、街道)能认真贯彻落实全区企业复工复产推进会精神,党政主要负责人均按区委主要领导要求,在规定时间内逐一走访辖内所有规上企业,现场协调解决防疫物资储备、审批手续办理、外地员工返岗、原材料和产品运输等实际困难,确保疫情防控与经济社会发展两手抓两手硬。截至2月22日,全区用电量基本恢复(超过50%)的工业规模企业占比_%、服务业规模企业占比_%,2月23日,两项指标分别上升至_%、_%。 礼仪

二、存在问题 面试问题

企业复工复产不到位的原因主要是一些制约因素未得到根本解决,包括: 求职面试

(一)外地员工不能及时到位。高新区_、_、_等企业多数主要技术骨干为河南、安徽、湖南等地人,由于返通途径受阻,导致企业生产线不能全部启动。_镇_、_、_、_、__,_街道_、__外地员工(安徽、河南)占比较高,影响复产。_镇_、_、_、_由于外地员工多且分散,返工困难。 求职面试

(二)上下游产业链未打通。高新区_能源的上游主要配套供应商为湖北荆州_生产的电池包,当地企业复工暂定为3月10日,导致产能仅恢复40%左右;_制品、_管业主要为湖北武汉市水务集团供应不锈钢水管,目前无法大批量生产。_镇_商品混凝土、_混凝土、_镇_、_、_等企业受制于建筑工地等下游企业开工的限制,难以全面复产。_镇_太阳能股份有限公司受房地产市场影响订单减少,未全面复工;_主打宾馆产品,因宾馆酒店目前处在停业阶段,未复产。_镇_纺织前期专业市场未开放、原材料不足,产能无法提升。_镇_影城、_展览主营影院经营,会展经营等,目前无法经营。

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(三)防疫防控物资短缺。多个乡镇部分企业防疫物资准备不足,企业主和员工有思想疙瘩,不愿复工复产。如:_镇共有企业职工约_万人,按每人每天两个口罩消耗量估算,每天需口罩近_万个,口罩供应严重不足,一定程度上影响了复工复产程度。 面试问题

(四)企业主复工复产意愿不强。_镇_时装订单减少,原材料物流困难,影响产能。_镇_纺织前期无法运输、货物积压,产能得不到释放。_镇_村干部反映,本村企业内80%的外省员工住在农户家,部分房东出于防范疫情考虑,不愿意出租房屋给外省员工,企业也就不让外地员工返岗。_镇_家具外地员工在本地租房困难,厂里只能用活动房集中隔离或住宿,增加成本。_园区_玻璃有省外员工_人左右(主要安徽、山东),企业设有_个应急隔离房间,尚不具备大量员工企业内部医学隔离观察条件;_多名外地(河南、安徽等)员工来了要隔离,负担太大。

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(五)行业特点导致复产不高。_镇_家具主打产品为课桌椅及其他家装家具,每年5月份为生产旺季,2月份几乎不生产;_塑料与基础设施建设密切相关,每年4-5月份为生产旺季,即便没有“疫情”,2月份也处于生产淡季,难以实现去年12月份的生产规模;_粮库反映,该企业受“疫情”影响较少,日常用电量与目前报表数持平,而每年12月份粮食装卸量大,造成用电量激增。_镇部分建筑施工配套企业(_、_、_等)有的存在一定库存,有的因建筑业还没有全面复工,带来复产率不高问题;_重工因退二进三,产能同比自然下降。 qzm4

(六)交通不畅影响物流。_镇_家纺产品主要销往江浙沪地区,因交通物流不通造成销售困难;_包装因镇村级内部道路不通畅导致向下游企业送货难。此外,_镇许多企业生产在_镇,但销售门面在_市_市场,目前两地已物理隔绝,人流物流不畅,企业无法正常生产销售。该镇部分村干部反映本村村民自我保护意识极强,不允许村里将物理隔绝障碍拆除,并表示,如村里拆除,他们将自费再进行物理隔绝。_街道_纺织、_镇_纺织需到浙江、盛泽等地采购面料,由于原材料的原因,复产受到影响。 面试网

(七)用电量监测数据提供不够精准。_区_能源、_医疗都已复工复产,因无单独用电户头,故《规上企业复产率日报表》中显示为0。华电_热电未停产,2月21日《规上企业复产率日报表》却显示为0,次日及时调整为100%。_镇长城装饰已搬迁,_淀粉生产地在_(已正常生产),《规上企业复产率日报表》中显示为0。_街道_运输、_物流等居家办公,2月22日《规上企业复产率日报表》却显示为0,次日及时调整为100%。_街道骏马服饰、_镇_服饰、_锅炉、_服饰、_纺织全面复产,因租用厂房,无单独户头,《规上企业复产率日报表》显示为_。_镇_新材料、_纺织生产经营正常,因无单独用电户头,《规上企业复产率日报表》中显示为_。 面试网

(八)企业诉求解决不够及时。督查中发现,一些企业在积极做好复工复产准备的同时,也有很多亟需协调解决的问题:一是对企业疫情防控提供指导。驻企人员要对有关扶持政策进行解读,不能仅“点卯”,政府要进一步从用工、融资、政策服务等方面予以支持。二是协调防疫物资。帮助调配购买口罩酒精等复工所需防疫物资。三是加大外地员工返通服务力度。积极做好重点企业外地员工的“点对点”集中接运,支持重点企业复工复产。四是加大政策扶持指导力度。受疫情影响,部分企业业绩不佳或无业绩,但员工工资、社保及公积金要正常支付,员工体检、隔离费用及工资、社保费用会成为企业较大的负担,企业呼吁减免相关税费,并提供贴息、担保、紧急贷款等。 qzm4

三、工作建议

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根据新的疫情防控形势和经济社会发展要求,建议进一步细化暖企惠企措施,及时帮助企业协调解决物资、用工、运输、资金等困难和问题,将复工复产措施落实到“最后一米”。 求职面试

(一)扩大点对点接送范围。加大外地员工返通服务力度。积极做好重点企业外地员工的 “点对点”集中接运,支持重点企业复工复产;鼓励规上企业重点岗位技术人员尽早返岗,对疫区返通务工人员在做好疫情防控的基础上开辟绿色通道。同时,全面摸排外地员工相对集中的地区,充分考虑员工分散居住的实际情况和居住点的距离,不断优化点对点接送路径规划。 面试网

(二)确保交通物流畅通。对于因原材料不足影响复工的企业,建议面上统筹帮助打通交通渠道,如:打通_区家纺城市场与_市_市场的通道,确保企业生产销售正常运转;_镇确保村级道路通畅,使货物在_镇内部流转顺畅。

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(三)开展送人到岗活动。建议人社部门全力做好重点企业用工保障工作,对返岗员工较为集中的镇区,开展“送人到岗”活动,并协助办理返岗务工手续。同时,人社部门要尽快与外地人社部门进行对接,建立定向引进和人才培养机制,尤其是与相关职业技术学校对接,进行人才引进。 面试网

(四)研究出台惠企政策措施。外来员工返岗不仅给企业带来疫情防控的风险,更给企业在做好上岗前的健康体检、企业集中医学观察工作的同时带来很大的经济负担,尽快出台阶段性、有针对性的扶持政策,减轻企业负担,进一步调动企业复工复产的积极性。 面试网

(五)加大服务指导强度。目前,_市和_区在有序组织员工返岗方面的标准不一致,_市执行“市9条”,我区各乡镇现执行相关工作微信群21日发的《_区疫情防控指挥部关于切实加强“社区小区厂区”精准防控的通知》,建议对相关政策进一步健全完善。建议组织金融机构对重点企业融资需求实施简化流程,点对点服务。发改、财政等相关部门要积极宣传省、市、区相关扶持政策,指导服务企业积极向上申报。广大机关派驻人员对各级政策理解再学习,确保政策讲解准确、服务到位,以便指导和推进企业加快复工复产。 求职信息

(六)打通上下游企业链条。建议结合防疫形势判断,细化修订有关复工方案,加强项目现场管控、实行封闭式管理,加强防疫保护措施,适当加快建筑工地和基础建设等产业复工的进度,激发相关建材企业产能的恢复。

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(七)超前谋划相关工作。各地各部门要咬定全年目标任务不放松,特别是做好重大项目的洽谈、签约、开工建设等工作,一鼓作气、一抓到底,最大限度降低疫情影响,争取经济社会各项事业的全面胜利。

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新冠疫情防控工作总结汇报 篇二

近日,某某市已启动重大突发公共卫生事件一级响应,为做好防控新型冠状病毒感染肺炎疫情工作,某某社区及时成立由社区党支部书记为组长的新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组,及时开展防控工作。 求职信息

1月27日上午,浮桥街道驻社区干部、社区两委及时召开疫情防控工作紧急会议,街道挂点领导传达街道关于新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作会议精神,落实布置防控疫情相关工作。 求职面试

为加强新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作,有效减少人员聚集,阻断疫情传播,更好保障人民群众生命安全和身体健康,现将某某社区新型冠状感染引起的肺炎疫情防控工作安排如下: 求职面试

结合社区实际情况,社区及时关闭社区文化活动场所,停止宫庙烧香等文化活动、民俗活动。

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及时发布疫情防控期间有关红白喜事宴请等居民公约,从即日起至新型冠状病毒感染的肺炎疫情解除为止,居民不得举行各类宴请活动(包括婚嫁、满月、周岁、十六岁、乔迁、三年等红白事,以及同学会家族聚餐行为)。尽量避免集体聚餐,继续做好从湖北或武汉返乡的人员摸底排查工作,及时上报相关信息。 面试网

遇到社区居民有事要宴请的,社区党支部及时上门做工作,停办改为家宴。 礼仪

按照工作会议上的部署,形成网格化责任制管理,发动以社区主干、两委为网格责任人,驻点领导、“两委”班子、全体工作人员分成五个网格小组,走家入户,向辖区600多户居民和流动人员入户宣传,派发《关于做好防控新型冠状病毒感染肺炎疫情工作的倡议书》,并做好防控排查登记工作,督促居民群众不串门、不访友、不聚会,出外必须戴口罩,做好个人防护工作。 面试网

关于疫情防控的工作总结 篇三

当前,新冠肺炎疫情防控工作已经进入了深水区、攻坚期,基层党员干部们冲在前列、干在实处,在“疫”战中磨炼品格、在防控中锻炼能力,以大无畏、大毅力、大智慧在防疫第一线练就了各种各样的“本领”。 qzm4

争分夺秒,在“疫”战中学会“腾云驾雾”。兵贵神速,疫情防控工作中的每分每秒都至关重要,要上传下达,与时间赛跑、与病魔搏斗。在火神山、雷神山医院的建设工地上,他们争分夺秒、昼夜不息,展现“生死时速”。在防疫一线,基层干部们不仅要让目光往上看,明确上级的安排部署,也要把身体往下沉,把防疫工作做深、做细、做实。他们马不停蹄,奔波于各级部门,联防联控找对策;他们夜以继日,穿梭在街头巷尾,宣传摸排抓重点,在病毒尚未全面爆发之迹,就在各个基层党支部筑起了坚强的桥头堡,在病毒还未大规模扩散之前,就已经在基层一线阵地织就了紧密的防护网。正是因为有了他们的“腾云驾雾”,冲锋在前,打通疫情防控的“最后一公里”,才让我们更加相信,比病毒蔓延更快的,是爱和希望。

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一心多用,在“疫”战中化身“三头六臂”。我们是一个有着14亿人口的大国,而基层干部不过百万人,他们一个个在这场“疫”战中身先士卒,化身“三头六臂”,上听指令、下送温情、前搞宣传、后抓摸排,既要填制表格、分析数据,又要电话询问、上门走访。他们立足基层土地上,想到群众心坎里;吹响防疫冲锋号,干到大局需要处,在不同的时刻扮演者不同的身份,在群众尚未意识到病毒的可怕时,他们是抢先宣传的“宣传员”,在群众宅家无聊想出门闲逛时,他们是坚持不退的“守门员”,当群众由于不出门而缺少生活物资时,他们又是暖心服务的“快递员”。 礼仪

激发潜能,在“疫”战中练就“不坏金身”。“不经一番寒彻骨,怎得梅花扑鼻香”。从全面动员至今已经过了20多天,这段时间以来,基层党员干部们坚持“再苦再累不下火线”,在防疫一线连续奋战,甚至没有休息过哪怕半天的时间。他们白天上街巡察,精准锁定并劝返每一个未戴口罩的群众,晚上筛查数据,从庞大的数据海中挑选出有用的信息。他们中有年过花甲的老人,也有嗷嗷待哺的婴儿要养育,还有卧病在床的老人要赡养,但他们坚持“疫情面前,干部不退”,舍小家为大家,化小爱为大爱,他们早已在20多天的持续奋战中练就以“不坏金身”。。

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党旗就是战旗,党章就是奖章,在这场全国动员的防疫战中,基层党员干部们不惧风险、率先垂范,在“疫”战里树起了标杆,战出了风采,以党章作勋章,让党徽绽光辉,将个人命运与群众安危紧密地联系在了一起,与人民群众同舟共济、同甘共苦、同频共振,在“疫”战中书写了属于基层的壮丽华章!

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疫情防控工作总结 篇四

疫情的严峻形势让春节假期非同寻常,不见了往日的人流喧闹和熙熙攘攘,打开窗子,入耳的是防疫宣传广播,看见的是仿佛画中的安静楼阁,再向远处望一望,有一群社区疫情防控人员穿梭在楼宇之间,他们是社区的“守门员”,用爱与担当筑起小区的安全屏障。

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当你打开小区的门,迎面的是一群群忙碌的身影。小区疫情防控人员在忙着量体温、忙着消毒、忙着发宣传单、忙着办通行证……他们)求职面试网●(24小时轮流守护,有时几小时不喝一口水,泡面就是一顿饭。在东北大地他们是钢铁战士,零下三十度的天气,冻坏了手脚,冻不坏小区守护者的坚定意志;在严重疫区他们是越艰险越向前的无畏勇士,用无私奉献保卫人民安全,用责任与担当践行初心使命。每一个守候为的是防控不留死角、全力织密社区的防护网,用他们的赤诚之心换小区居民的在家安心。 礼仪

当你打开小区的门,看见的是一个个焦急的眼神。防控人员焦急居民的不听指令、不讲大局,焦急他们的不理解、不珍惜。小区守护者门急切防护的是每个“门”的安全,他们是党员、是公务员、是职员、是志愿者,岗位上他们无畏无惧,坚守“大门”,回到家他们是爸爸、是妈妈、是儿子、是女儿,是家里的支柱,他们知道保护好每一个“门”,才能保护好每个家的安全,才能在春暖花开时与家人团聚共享战“疫”的胜利。

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当你打开小区的门,听见的是一声声关心的劝阻。小区防控人员每天要苦口婆心劝阻居民尽量回到安全堡垒,最大限度做到疫情不扩散。有的群众听到了劝阻,知道那是爱与守护,宅在家里不出门添麻烦,有的群众听到了劝阻,却觉得是限制与枷锁,对防控人员质疑指责,拒不配合。出门不戴口罩、出门只为遛狗、出门放松心情等等的群众还有很多,他们不理解出的这道“门”是防控人员日日夜夜、一点一点筑起的安全“门”,病毒无情人有情,对于无数前线抗“疫”战士的付出与牺牲,谁还忍心再开那道“门”。 面试网

防控疫情,人人有责,小区大门内外的你与我,都要为战“疫”贡献自己的力量,把防控力量向社区下沉,加强社区各项防控措施的落实,使所有社区成为疫情防控的坚强堡垒。 礼仪

读书破万卷下笔如有神,以上就是求职面试网为大家带来的4篇《单位部门疫情防控工作总结》,希望对您有一些参考价值,更多范文样本、模板格式尽在求职面试网。

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