章程7篇

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章程 篇一

一、总则

1.为了充分发挥工会在学校管理和办学育人工作中的主人翁地位和作用，促进学校健康发展，根据《中华人民共和国工会法》《中国工会章程》《广东省实施〈中华人民共和国工会法〉办法》的规定，结合本校实际，特制定本章程。

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2.学校工会是学校教职工自愿参加的群众组织，接受学校党组织和梅雁水电公司总工会的领导，依照法律和章程，独立自主开展工作。 礼仪

3.学校工会要认真贯彻新时期工会工作总体思路，充分履行维护教职工合法权益的基本职能，配合、协助学校行政团结和带领广大教职工，积极投身于学校教学、科研、管理等各项事业中，在推进学校的改革与发展中发挥主力军作用。

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4.学校工会组织实行民主集中制原则，坚持群众路线，全心全意为教职工服务，增强工会活力和凝聚力，把工会建成“教工之家”。 求职信息

二、 基本任务 面试网

1.开好一年一度的教代会，执行教职工代表大会的决议和上级教育工委的决定，主持校工会的日常工作。 求职信息

2.建立完善与学校行政、董事会的协商制度，通过教职工代表大会和开展合理化建议等多种渠道和形式，参加学校民主管理和民主监督，依法代表和维护教职工的政治权利和物质利益，尊重投资方的合法权益，共谋学校发展。 礼仪

3.组织教职工开展献计献策、岗位练兵、教学能手竞赛等活动，调动和发挥广大教职工的积极性、创造性，立足本职，建功立业。 礼仪

4.积极了解和关心教职工的思想、工作和生活，配合党政加强教职工队伍建设，提高教职工队伍素质，组织教职工的政治、法规、业务学习，开展多种形式的业务培训，不断提高教职工的综合素质。 求职信息

5.搞好工会组织建设，健全民主制度和民主生活，建立和发展工会积极分子队伍，做好新会员的接收和教育工作。

礼仪

6.协助和督促学校行政方面做好教职工劳动保护工作，监督《劳动法》《教师法》《教育法》等有关法律、法规的贯彻执行。

礼仪

7.做好女教职工特殊保护工作。

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8.收好、管好、用好工会经费，管理好工会财产。 求职面试

三、工会组织建设

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1.学校工会是学校教职工代表大会的工作机构，校教职工代表大会必须按时召开，代表大会由校工会委员会负责召集。 面试网

2.校工会委员，在会员或会员代表充分酝酿协商的基础上选举产生。

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3.校工会设工会主席1名，委员7名，工会主席由校工会委员会选举产生，选举结果报教育工委批准。

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4.校工会要实行集体领导和分工负责相结合的制度，重要问题经集体讨论，作出决定；工会主席负责召集工会委员会会议，主持工会的全面工作，工会委员协助主席工作。 求职面试

5.校工会每年召开一次会员代表大会，定期向教职工代表大会报告工作，认真听取大家对于工会组织的意见；事关教职工切身利益的大事，交由教职工代表大会讨论决定。校工会要自觉接受会员群众的监督。 求职面试

6.发挥网络管理的优势，建立互联网络“工会互动平台”，设立主席留言板和在线提案征集系统，提高工会工作效率。 礼仪

四、会员的基本权利和义务 求职信息

基本权利： 面试网

1. 参加关于工会工作和职工关心的一切问题的讨论。 qzm4

2. 有选举权、被选举权和表决权。

3. 监督工会工作，要求撤换或罢免违法、失职的工作人员。

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4. 对学校办学工作中存在的问题提出建议与批评，要求工会组织向有关方面如实反映。 礼仪

5. 在合法权益受到侵害时，要求工会给与保护。

6. 参加工会活动，享受工会举办的文化、福利事业的优惠待遇。

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基本义务： 礼仪

(1) 遵守宪法和法律，遵守教师职业道德，遵守学校纪律。

(2) 学习政治、文化、科学技术。 qzm4

(3) 积极参加民主管理，努力完成教育教学工作任务。

(4) 维护学校的团结稳定，向危害学校和教职工利益的行为作斗争。

(5) 发扬团结友爱精神，互助合作。

礼仪

(6) 遵守工会章程，执行工会决议，参加工会组织活动，按时缴纳会费。

五、工会与党、政的关系 礼仪

1.校工会组织必须接受学校党组织的领导，贯彻执行党组织的有关决议，定期向学校党支部汇报工作，反映教职工的意见和呼声，提出解决问题的建议。 面试网

2.学校党组织讨论决定的有关工会的重大问题，校工会组织要认真讨论，组织实施；工会主要领导干部的任免调动，要履行民主手续，并报上级工会批准；教职工的呼声、工会工作的情况，在向校党组织报告的同时，应向上级工会报告。

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3.校工会对贯彻上级教育工委的部署，应结合实际提出意见并向党组织汇报，要在党支部的领导下认真贯彻执行。 礼仪

4.校工会要支持学校行政工作，维护学校行政的指挥权威，积极向行政反映群众的呼声和建议，宣传和动员教职工投身学校的改革和发展中。 求职面试

5.在学校行政决定有关教职工切实利益的问题时，校工会应参加研究，提出意见，努力维护广大教职工的合法权益。 礼仪

六、经费 求职面试

1.经费来源于工会会员缴纳的会费和工会筹集的赞助费。 面试问题

2.校工会的财产、经费受法律保护，任何单位和个人不得侵占、挪用或任意调拨。 面试问题

3.工会经费应依法管理和合理使用，定期向会员代表大会和教育工委报告经费收支情况，接受工会委员的审查监督。 面试网

附1：工会组织结构 礼仪

工会主席：谢育标

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工会委员：7人 qzm4

生活财务小组：傅新华 高中工会小组：葛成石 初中工会小组：郭奕芳

礼仪

女工组：谢小明 邹春霞 文体组：廖伟远 张雨亮 qzm4

七、工会主席职责

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1、在学校党总支和梅雁水电公司总工会的领导下，全面主持学校工会工作。 面试网

2、组织全体教职工学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，贯彻执行党的路线、方针、政策，紧紧围绕学校党政中心工作，落实决议，服从安排，当好党总组织的助手和参谋。

3、组织好工会委员的分工和协作，定期召开委员会议，传达贯彻上级指示，研究部署工会工作，总结工作经验，提高工作水平。

4、密切联系群众，听取和收集各方面的意见。关心教职工生活，深入了解教职工生活状况，积极维护教职工的根本利益，及时向学校反映群众的合理要求、意见和困难，并配合学校帮助解决。

5、加强工会队伍建设，指导并培训工会干部，调动工会干部的积极性，及时解决工会工作中出现的问题。

6、协调党、政、群、团各部门关系，定期向上级党政和工会组织报告工作，争取他们的指导和支持。 求职面试

7、完成校工会和院党总支交办的其他工作。

八、文体委员职责 礼仪

1、按有利于教职工身心健康的原则，制定学期的文体工作计划。 求职面试

2、有计划有组织地开展多种类型有意义的文体活动，从促进群众性文体活动发展的目的出发，不定期的组织全民健身活动和各种球类比赛活动。 礼仪

3、负责各项文体活动的赛前、赛后的组织与宣传，重点组织好重大节假日的文体活动，并拟定奖励办法。

4、负责工会文体娱乐设施的建设、管理和日常养护工作。 礼仪

5、抓好典型，推广工会各项文体活动好的做法及经验。

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九、女工委员职责 面试网

1、根据上级要求，制订女教职工工作计划。

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2、维护女教职工的合法权益，关心、帮助女教职工解决困难和问题，调处女职工劳动纠纷和家庭纠纷，探望伤病和产育期的女职工。

3、帮助教育女教职工树立自尊、自信、自强精神，正确处理婚姻、家庭关系，宣传尊老扶幼的好人好事，开展创建“文明新风家庭”活动。 qzm4

4、鼓励支持女教职工努力学习钻研业务，提高水平，积极参与学校改革，为学校发展多做贡献。 面试问题

5、依靠广大女工工作积极分子，组织动员女教职工积极参加民主管理、民主监督，提高女教职工参政能力。

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十、生活委员职责

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1、维护教职工正当权益，参与有关教职工权益调查处理等工作，做好特困职工情况调查，协助做好教工慰问工作。 求职面试

2、保障教职工福利，协助做好教职工福利、奖品的采购、发放等工作。

3、协助工会组织收好、管好、用好工会各项经费和工会财产。 求职面试

4、监督各项财务工作的规章制度的执行。

5、审查工会的预决算执行情况，定期向会员大会通报工会经费审查情况。 求职面试

十一、高、初中工会小组职责 面试网

1、做好小组会员的日常思想政治工作，动员和组织小组会员参加政治、文化、技术、管理知识的学习，开展有益于身心健康的文体活动。

2、动员会员以主人翁态度，积极参加单位的管理和改革，保证小组的教学、工作计划的完成。组织开展传帮带和互学活动，推广先进经验。

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3、热心为会员办实事，经常进行家访、谈心，对病伤同志进行慰问，开展小组的教学、工作、经济、生活互助活动。

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4、加强小组自身建设。定期召开工会小组生活会或小组会，讨论贯彻上级工会精神，讨论研究争做文明教工、创建先进小家活动计划、进行工作总结等。进行会员权利、义务的教育，及时发展新会员。

十二、工会日常工作草案(试行) 面试问题

1、筹集工会会费，保证工会工作的顺利开展。经工会委员会研究决定，每月在每位会员工资中扣除10元作工会会费，2元上交总工会，8元留校工会使用(每年约148012=17760元)。 求职面试

2、工会会费使用必修经工会主席同意并签字，主要用于：组织教职工开展有意义的活动，慰问本人或其配偶有直系亲属逝世的教职工，慰问患病住院的教职工，慰问孕育期的教职工，慰问留在学校过年的外省籍教职工，帮助家庭特别困难的教职工，帮助本人或其配偶的家庭遭受重大灾难的教职工，工会委员一致认为必要的合理的其他开支。

礼仪

3、教职工或其配偶的直系亲属逝世，慰问金标准为800元；教职工因病住院，或教职工在政策许可范围内生育，慰问金标准为300元；外省籍教职工留在学校过年的，可组织他们聚餐，或上门赠送价值100元以内的慰问品；教职工的未成年子女有残疾的，或有特殊困难而无力支付小孩上大学费用的，工会可在其小孩成年之前或上大学期间，每年定期进行慰问，慰问金视具体情况定，可在500―1000元之间；教职工患重大疾病的，教职工本人或其配偶的家庭遭受重大灾难的，视病情、灾情及带来的经济困难程度，慰问金可在1000―10000元之间。 礼仪

4、文体部每学期组织一至两次文体活动，活动项目应多样，让三分之二以上的会员能够有适合自己参加的项目。每次活动视参加人数多少，奖金总额或纪念品总值可在1500―3000元之间。组织活动前，相关部委应提前报告活动计划和奖励计划。 求职面试

5、组织召开一年一度的教代会。对于关系到大部分教职工利益的事，对于教职工中有代表性的意见，应通过合法程序向上级组织反映，并寻求解决办法。 求职信息

6、深入群众，团结群众，定期向上级组织、教代会汇报工作开展情况和会员意见，定期向全体会员公布经费收支情况。 礼仪

7、工会委员应明确职责，分工合作。遇大型活动，应提请工会委员会共同讨论研究。

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如有争议或未尽事宜，解释权归工会委员会 礼仪

章程 篇二

第一章 总则 求职信息

第一条 俱乐部名称：xx省青少年体育俱乐部。 面试问题

第二条 俱乐部性质：利用学校的体育资源，吸引广大青少年积极参与的具有社会主义公益性特征的体育民办非企业单位，自愿举办，从事非营利性社会活动的社会组织。

第三条 俱乐部宗旨：遵守国家有关俱乐部管理的各项政策法规；认真贯彻《全民健身计划纲要》精神，培养广大青少年体育兴趣，促进青少年身心健康发展。

第四条 俱乐部接受业务主管单位潜山县体育局的管理和登记管理机关潜山县民政局、物价局的监督管理。 qzm4

第五条 俱乐部地址：潜山中学院内。

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第二章 业务范围 求职面试

第六条 俱乐部的业务范围

(一)、组织青少年开展多种形式的体育活动和各项目的训练活动。 求职面试

(二)、俱乐部依据学校场地条件和青少年学生的需要开展篮球、排球、足球、乒乓球、田径、武术、棒球、羽毛球等体育活动。

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(三)、完成有关部门委托的体育活动任务。 求职信息

第三章 组织管理

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第七条 本俱乐部依法设立董事会，每届任期三年。董事会是本俱乐部的权利机构，董事会成员为7人，董事会由学校推选，任期届满可连选连任。

第八条 董事会行使下列职权：

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(一)、决定本俱乐部的业务活动计划； 求职信息

(二)、决定本俱乐部的年度财务预算方案、决算方案；

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(三)、决定本俱乐部的弥补亏损方案；

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(四)、决定本俱乐部增加或者减少注册资本的方案； 面试网

(五)、决定本俱乐部的合并、成立、变更、解散方案； 面试网

(六)、决定本俱乐部内部管理机构的设置； 面试问题

(七)、聘任或者解聘俱乐部经理，根据经理的提名聘任或者解聘本俱乐部的副经理、部门负责人，决定其报酬； qzm4

(八)、决定制定本俱乐部的基本管理制度； 面试网

(九)、决定修改俱乐部章程；

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第九条 董事会每年至少召开两次会议，有下列情形之一的召开董事会议。

(一)、董事长认为必要时； qzm4

(二)、三分之一以上董事提议时； 求职信息

第十条 校长为俱乐部董事长，下设六名董事，协助董事长工作。

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第十一条 董事长不能行使职权时，由董事长指定的董事代其行使职权。

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第十二条 董事会议实行一人一票制和按出席会议董事人数，少数服从多数的原则，当赞成票和反对票相等时，董事长有权作最后决定。 面试网

第十三条 召开董事会议，董事长或董事长指定的人员于会议召开前通知全体董事并将会议的时间、地点、内容一并告知董事，董事因故不能出席会议，可书面委托其他董事代为出席董事会议。委托书须说明授权范围。 求职面试

第十四条 出席董事会议的人数须为全体董事人数的二分之一以上，不够二分之一人数时，通过的决议无效。如经缺席的董事追认，连同追认的人数超过二分之一时，其决议有效。 求职面试

第十五条 董事会议对所议事项作会议记录，出席会议的董事须在会议记录上签名。董事对董事会的决议承担责任。

礼仪

第十六条 俱乐部设立监事会，负责对董事会成员以及其他管理人员进行监察，防止其滥用职权。侵犯单位及员工的合法权益。 qzm4

第十七条 监事会由四名监事组成，学校党委书记任监事长。

第十八条 监事会行使下列职权：

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(一)、检查俱乐部财务；

(二)、对董事会人员执行俱乐部职务时违犯纪律、法规或俱乐部章程的行为进行监督； 礼仪

(三)、当董事会人员行为损害俱乐部的利益时，要求其予以纠正；

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(四)、俱乐部章程规定的其他职权；

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第十九条 监事会会议实行一人一票少数服从多数的表决制度。监事会决议须半数以上监事表决同意，方可生效。

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第二十条 监事的任期每届三年，任期届满，可连选连任。监事不得兼任俱乐部董事、主任及俱乐部的部门负责人。

第二十一条 俱乐部设经理，经理对董事会负责。

第二十二条 俱乐部经理行使下列职权：

(一)、主持俱乐部的正常业务管理工作，组织实施董事会的决议； qzm4

(二)、组织实施俱乐部年度业务活动计划； 求职信息

(三)、拟订俱乐部内部管理机构设置的方案；

(四)、拟订俱乐部的基本管理制度；

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(五)、提请聘任或解聘俱乐部副经理及部门负责人； qzm4

(六)、聘任或者解聘应由董事会聘任或者解聘以外的负责管理人员； 求职面试

(七)、俱乐部章程和董事会授予的其他职权； 求职信息

第二十三条 俱乐部设办公室、财务部、竞训一部、竞训二部、后勤保障部。 面试网

第四章 俱乐部的法人代表

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第二十四条 俱乐部董事长为本单位的法定代表人，代表俱乐部签署有关文件，行使法律、法规和俱乐部章程规定的其他权利。 求职信息

第五章 俱乐部体育指导员

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第二十五条 体育指导员应热爱青少年体育工作，具有良好的思想品德修养和文化修养，掌握体育教学、训练、竞赛方法。 礼仪

第二十六条 俱乐部对体育指导员实行聘任制，结合工作量给以适当补助。 面试网

第六章 会员

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第二十七条 俱乐部设团体会员和个人会员两种。凡拥护俱乐部章程，愿意参加某一项体育活动的青少年组织和个人，经申请批准后均可加入俱乐部。

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第二十八条 会员实行加入自愿，退出自由的原则。 礼仪

第二十九条 俱乐部会员享有的权利：参加俱乐部组织的培训、比赛、交流等活动。 求职面试

第三十条 俱乐部会员履行的义务 面试网

(一)、执行俱乐部的决议，遵守俱乐部的规章制度； qzm4

(二)、服从俱乐部的各项活动安排；

礼仪

(三)、维护俱乐部的合法权益；

(四)、按规定缴纳会费。 求职面试

第三十一条 会员退☆☆会应向俱乐部写同书面申请并交回会员证；会员如不按时缴纳会费视为自动退会；对违反俱乐部章程或违法乱纪者，俱乐部有权予以除名。

第七章 资产管理及使用原则

第三十二条 俱乐部资金来源 面试问题

(一)、国家、省、市三级体育彩票公益金。 面试问题

(二)、团体和个人会员会费、培训成本费。

(三)、接受的捐赠、资助。 求职面试

(四)、接受政府、企事业单位、社会团体、其他社会组织和个人的委托项目资金。

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(五)、为社会提供与业务相关的有偿服务所获得的报酬；

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(六)、其他合法收入。

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第三十三条 俱乐部资金使用 礼仪

(一)、维修场馆设施、添置器材设备。

(二)、俱乐部形象宣传。

(三)、开展培训、训练、比赛、业务交流等。 qzm4

(四)、俱乐部工作人员、体育指导员补贴。

礼仪

(五)、俱乐部办公活动经费及其他开支。 qzm4

第三十四条 俱乐部资金管理

(一)、建立俱乐部专用银行账号，保证专款专用，不得侵占和挪用。 面试网

(二)、俱乐部资金独立核算，单独建立账目。 面试问题

(三)、接受主管部门的审核检查。 面试网

第八章 俱乐部活动

第三十五条 俱乐部活动要求

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(一)、保证学生会员每周2-3次的俱乐部体育活动。

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(二)、节假日积极组织有益的小型多样的体育竞赛和交流培训活动。

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(三)、俱乐部积极创造条件，吸引更多的青少年学生参加体育活动。

第九章 奖励与处罚 求职信息

第三十六条 对在俱乐部活动中表现突出、成绩显著的体育指导员、工作人员、会员给以表彰和奖励。

第三十七条 对违反本章程者，视其情节轻重分别给以批评、警告、除名等处分。

第十章 章程的修改程序

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第三十八条 对本俱乐部章程的修改，须经董事会表决通过。 面试网

第三十九条 本俱乐部修改的章程，须经董事会通过十五日内，经业务主管单位审查同意，并报潜山县民政局核准后生效。 面试网

第十一章 终止程序及终止后资产处理 面试网

第四十条 本俱乐部完成宗旨或自行解散或分立、合并等原因需要注销的，由董事会表决通过，并报业务主管单位审查同意。 礼仪

第四十一条 本俱乐部有下列情形之一的，予以解散和清算： 求职面试

(一)、因不可抗拒迫使俱乐部无法继续活动。 求职信息

(二)、俱乐部违反法律、法规被依法责令关闭。

(三)、俱乐部宣告破产。

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第四十二条 本俱乐部终止前，须在业务主管单位及有关机关指导下成立清算组织，清理债权债务，处理善后事宜。清算期间，不开展清算以外的活动。

第四十三条 本俱乐部经业务主管单位审查同意，潜山县民政局办理注销登记手续后即为终止。 求职面试

第四十四条 本俱乐部终止后的剩余财产，在业务主管单位和潜山县民政局的监督下，按照国家有关规定处理。 qzm4

第十二章 附则 礼仪

第四十五条 本章程的解释权归xx省潜山中学青少年体育俱乐部董事会。 面试问题

第四十六条 本章程自潜山县民政局核准之日起生效。

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章程 篇三

第一章 总则

第一条 根据有关企业集团法规、条例之有关规定，特制定本章程。 求职面试

第二条 本集团经_________工商行政管理局核准注册成立。本集团企业名称:_________（以下简称本集团）。

第三条 本集团的核心企业为_________。注册地址为_________。

第四条 集团成员必须依法开展经营活动，自觉遵守国家的法律、法规、接受政府有关部门的监督和管理。

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第二章 集团的宗旨 面试网

第五条 集团的宗旨是:充分发挥专业化和协作化的优势，进行规模化经营。根据市场经济规律，运用先进的科学技术和管理模式，对企业进行优化组合，同时不断地、有效地集中人力、物力、财力去开拓市场不断地提高集团在国际国内市场的竞争力，从而使每一个集团成员都获得满意的经济效益。

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第三章 集团的组织结构

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第六条 本集团是以核心企业为主体，由多个独立法人在自愿、平等、互利的原则下组成的企业联合组织，不独立承担民事责任。

第七条 本集团由核心企业（母公司）、紧密层企业（子公司）、半紧密层企业（参股公司）三部分组成。 求职面试

（一)核心企业(母公司）:_________，注册资本_________元；

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（二)紧密层企业(子公司）:_________，注册资本_________元；

（三)半紧密层企业(参股公司）:_________，注册资本_________元。 求职面试

第四章 集团核心企业的主导作用与功能

第八条 核心企业应制定本企业集团的发展战略、投资计划、年生产经营计划、年度财务预算、决算方案及盈余分配方案，并对其子公司、参股企业有关人事、经营、财务和投资的重大决策提出意见。 求职信息

第九条 核心企业应成为企业集团的投资中心、财务结算中心、资本经营中心，内部监控中心和服务中心。

第十条 核心企业经其子公司股东大会或全体股东特别决议通过，可与子公司签定支配性合同，直接行使原应由子公司行使的部分权力。

支配性合同中应有保障子公司中其它股东利益的条款。支配性合同须用书面形式。核心企业与其子公司签定支配性合同的，应对子公司的债务承担连带责任。

第十一条 核心企业及其子公司承包、租赁的其它公司，在承包、租赁期间视为企业集团中的子公司。

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核心企业可设立非法人的分公司。

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第十二条 核心企业作为其子公司，参股企业的股东，应通过子公司、参股企业的股东会、董事会，对子公司、参股企业的经营决策行使股东权利。

核心企业对其分公司及无法人地位的下属部门，行驶经营决策权。 求职信息

第十三条 核心企业编制企业集团的资本预算，规划固定资产投资支出，对项目进行分析并决定其是否包括到资本预算中。 面试网

第十四条 核心企业以剩余收益的大小考核其子公司、参股企业的经营业绩。

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第十五条 核心企业设立企业集团的财务结算中心，承担企业集团的资金计划，资金筹措、资金调整和资金管理职能。 面试问题

第十六条 企业集团的财务结算中心接受中国人民银行深圳经济特区分行的监督。

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第十七条 核心企业行使企业集团资产经营中心的职能，调整企业集团的投资结构，重组、优化企业集团的资产存量结构，提高资产收益。

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（一）对于资产收益或资产收益高于基准收益率，发展前景好的子公司，依照法定程序采取增资、扩股等办法，扩大规模； 求职信息

（二）对于资本收益或资产收益低于基准收益率，无发展前景的子公司，出售部分或全部股权；或经子公司股东会或股东大会同意，与别的公司合并或终止公司； 求职信息

（三）对于长期亏损，不能清偿到期债务的子公司，依法申请宣告破产；

（四）对于参股企业，根据资本收益状况，增购或出售核心企业持有股权。

礼仪

第十八条 核心企业以资产利润率和资本利润为中心，建立企业集团内部的监控调节系统。

核心企业对其分公司、子公司就影响资产利润率和资本利润率变动的各项因素，进行系统分析与监控，建立企业效益评价体系，保证资产的安全与增值。 qzm4

第十九条 核心企业应按企业集团章程规定为企业集团成员提供资金、技术、人才、管理、信息及市场采购与销售等方面的服务。 求职面试

第二十条 企业集团成员相互之间的交易应遵守公平等价原则。核心企业不得采用显示公平的价格、债权债务往来等方式转移子公司利润、财产，使子公司发生亏损，损害子公司其它股东和债权人的利益。 面试问题

第二十一条 核心企业的控股股东在处理与其它企业的经济往来时，不得侵犯核心企业与其它股东和债权人的利益。

第二十二条 核心企业与子公司、参股企业之间的利润分配，应当按照各自持有的股份比例或出资份额进行；公司章程对利润分配办法有规定的，也可按公司章程规定办理。

核心企业拥有控股权的子公司及参股企业的可供股东分配的利润，按照各股东持有的股份比例或出资份额分配。

第二十三条 子公司经核心企业同意，可以退出企业集团，除核心企业转让其在子公司的产权者外，原产权关系不变。 面试网

参股企业根据规定，可以退出企业集团，除核心企业转让其在该企业的股权者外，核心企业与该企业的原有股权关系不变。

政府依法决定改变属于国有企业的子公司与核心企业的产权关系，应按政府决定执行。

第二十四条 作为本集团的核心企业深圳市有限公司将在集团的内部起主导作用。运用集团的综合优势，对集团内部的等行业进行宏观管理，并逐步形成完善以下功能: qzm4

（一）规模生产经营功能:充分发挥集团的整体优势，组织现代化大生产，组织集团成员开展互惠互利，实现规模经营；

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（二）投资开发功能:统筹集团企业中必要的财力、物力，用于发展对集团具有战略意义的新市场、新产业、新技术、新产品，建设新的生产经营体系，保证集团规模经营；

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（三）融资功能:为集团成员融通资金，调剂集团成员之间的资金余缺，提高集团资金使用效率；

（四）信息功能:利用集团的优势互补，建立现代化信息传输系统，引导社会生产和消费；

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（五）服务功能:为集团成员企业开展经营提供各种服务，帮助成员单位协调外部关系；

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（六）交易中介功能:发挥集团的综合优势，使集团成为连接生产与消费的纽带；

（七）资产经营功能:根据集团发展战略和企业效益，通过收购和出让产权，优化、重组资产结构。 qzm4

第五章 集团的管理体制

第二十五条 本集团设理事会。理事会是整个集团的协商议事机构。理事会成员由九人组成，设理事长一席，副理事长二席，理事六席。 面试网

第二十六条 集团理事会理事长由董事长担任，副理事长由董事会成员担任，理事由理事长提名，经企业法人代表大会选举产生。理事每届任期为三年，可连选连任。 求职面试

第二十七条 集团理事会行使下列职权: qzm4

（一）研究确定集团的经营战略、发展规划、投资方向等重大事项；

（二）讨论和议定生产经营的重大措施；

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（三）讨论和议定集团经费的管理办法及使用原则； 求职信息

（四）审议批准集团成员单位的加入或退出； 求职面试

（五）协调集团成员间的重大关系。

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第二十八条 理事长的职责: 求职面试

（一）召集和主持理事会； 面试网

（二）签发理事会议决； 求职信息

（三）报告工作，通报公司理事会的有关情况及由公司制定须提交理事会审核的其它事项；

（四）副理事长协助理事长工作。 求职信息

第二十九条 理事会须遵循的议事原则: 面试网

（一）实行法定人数:出席理事会人数须占全体理事会的三分之二以上； 求职面试

（二）实行民主协商原则； 面试问题

（三）实行无条件执行决议制度，缺席理事与出席理事均对通过决议负有执行义务。 面试问题

第三十条 本集团设立法人代表大会。企业法人代表大会是集团成员单位行使民主的机构，由加入集团的各成员单位的法人代表组成。每年由集团理事长或副理事长主持召开代表大会1-2次。 求职信息

第三十一条 企业法人代表大会的职权: qzm4

（一）审议通过集团的经营战略、发展规划、投资方案等重大事项； 面试网

（二）听取并通过集团年度工作报告；

礼仪

（三）听取并通过集团经费的管理办法及其使用情况的报告；

面试网

（四）选举理事会理事；

礼仪

（五）审议通过修改章程。

第三十二条 理事会、企业法人代表大会期间，由集团管理机构负责两会的日常工作。

第三十三条 总公司设董事会和监事会。董事会是核心企业决策机构，负责重大决策的制定，其成员由董事长、董事9人组成。监事会是监督机构。 礼仪

第三十四条 由核心企业董事会成员、总经理组成的执行机构，贯彻实施董事会的各项决策，并负责总公司的日常经营管理。

第三十五条 本集团的核心企业对紧密层企业（集团子公司）管理的主要内容是: 礼仪

（一）制定集团的发展规划、年度经营计划；

（二）调剂集团成员之间的资金余缺，提高资金利用率；

qzm4

（三）协调组织重大投资项目和经营活动。

礼仪

第三十六条 本集团对松散层企业（参股公司）的管理要点: qzm4

（一)由集团派人参加企业董事会。董事会的代表人数和表决权按出资(或产权）比例计算； 求职信息

（二）集团可聘用或委派人员在企业中担任经营管理职务，直接参与经营管理； 求职信息

（三）企业按规定向政府有关部门报送的资料、报表等，同时抄报集团； 面试问题

（四）集团可以指定会计师事务所或委托审计机构随时了解企业经营管理状况和财务帐目，也可以依法要求对企业进行内部审计； 求职信息

（五）按投资比例参加分红。

求职信息

第六章 集团成员的权力与义务

求职信息

第三十七条 本集团成员享有以下权力:

面试问题

（一）有权选派代表参加集团不同层次的会议和决策； qzm4

（二）享有国家给予的或集团制定的优惠政策；

（三）参加集团内不同层次和不同渠道的经营活动；

（四）使用集团占有和提供的各种信息资源； 面试问题

（五）享有集团财务部门提供的财务服务，如资金融通、拆借信贷、代理发行债券、投资入股、请示提供各种担保和咨询服务； 求职面试

（六）可以在经营活动和对外宣传广告中使用集团的名称和标志；

求职面试

（七）其它有关权力。

qzm4

第三十八条 本集团成员承担以下义务: 面试网

（一）承认并遵守集团章程，执行集团的决议；

求职信息

（二）保守集团及其成员的各种经营机密；

求职信息

（三）接受集团理事会的规划、指令、监督和指导；

（四）参加集团倡导的共同行动和各成员之间相互协作配合，在平等互利的原则下，为集团的整体利益和发展做贡献； 礼仪

（五）各成员有责任与义务维护集团的整体声誉，不得侵害和违反集团及各成员的权益； 礼仪

（六）其它有关的义务。 qzm4

第七章 集团经营管理

第三十九条 本集团公司根据自身和集团成员企业现有条件以及国内外市场情况，负责研究制定集团的经营战略和中长期发展规划，控制和指导集团成员企业，形成集约化经营，以实现同舟共济、共谋集团发展。 面试问题

第四十条 集团成员企业之间的经营管理活动，遵守平等、互利、有偿的原则，按公司下达的计划或双方签定的合同协议办理，并由集团公司的相关机构负责管理、协调、考核和奖惩。

面试问题

第四十一条 集团成员之间的经济交往，是公平竞争、相互协作的关系，坚持自愿、平等、互利、互惠和优胜劣汰的原则。 礼仪

第四十二条 集团活动经费由公司和成员企业共同合理分担，由公司财务部门单独开户立帐，负责管理（管理形式另定），每年向理事会公布一次。

求职信息

第四十三条 公司办公室兼有集团办公室职能，负责理事会闭会期间的日常工作。 面试网

第八章 组织管理

礼仪

第四十四条 根据自愿、平等、互利、互惠的原则，凡与公司有资产或生产经营联系的企业和单位，均可申请加入集团。 qzm4

第四十五条 申请加入集团的企业须向公司提交正式的申请，经公司批准，进入相应层次，方可接纳为集团成员。

第四十六条 凡不执行章程，损害集团和公司利益的集团成员企业，由公司公告除名并抽回资金或解除其集团成员关系；自愿申请退出集团的半紧密层企业，应提前一年提出申请，清理好集团互相之间债权债务，退出以后不能再使用集团的名称字号、标志，否则应承担由此而造成的经济损失和法律责任。 面试问题

第四十七条 集团成员企业要逐步强化资产纽带，转换经营机制，建立现代企业制度，努力把集团建成更加规范和现代化的企业集团。 面试网

第九章 财务与会计制度

面试问题

第四十八条 核心企业编制企业集团的合并报告，合并财务报表以企业集团的会计主体，综合反映企业集团财务状况和经营成果。 面试网

第四十九条 编制合并财务报表应遵循下列原则:

面试网

（一）应提供企业集团财务状况和经营成果的真实报告；

（二)应以核心企业及紧密层企业(子公司）的财务报表为基础，进行编制；

礼仪

（三）应明确显示必要的财务情报。

第五十条 企业集团中的下列紧密层企业（子公司）不属于编制合并财务报表范围内； 求职信息

（一）正在清算被认为是非持续经营的； qzm4

（二）核心企业只是临时拥有过半数表决权的；

（三）如纳入合并财务报表，有可能引起利害关系或产生错误判断的。

求职面试

第五十一条 核心企业应编制企业集团合并资产负债表，编制合并资产负债表应遵循下列原则:

（一)以核心企业、紧密层企业(子公司）相互之间投资科目与资本科目和债权债务进行编制；

（二)紧密层企业(子公司）资本科目中不属于企业所持有的股份，应作为是紧密层企业（子公司）股东的权益； 面试问题

（三)对不属于编制合并财务报表范围的紧密层企业(子公司）、半紧密层企业（参股公司）、松散层企业（协作企业）的投资科目，在资产负债表中按核心企业所持份额计列。 求职信息

第五十二条 核心企业应编制企业集团的合并损益表。合并损益表以核心企业及紧密层企业（子公司）各自损益表的收入、费用等数额为基础，抵消、合并核心企业、子公司相互之间的交易额和未实现损益，表示本期净利润。

第五十三条 合并资产负债表的留存收益应编制表明增减变化情况的留存收益表。留存收益增减变化以核心企业及紧密层企业（子公司）的损益表和有关利润分配为基础，抵消、合并核心企业、子公司相互之间的利润分配计列。 qzm4

第五十四条 合并财务状况变动表以企业集团的合并资产负债表和合并损益表为基础编制。

第五十五条 合并财务报表、合并资产负债表、合并损益表的范围包括核心企业及拥有50%以上股权的成员企业。

qzm4

第十章 参加或退出集团 qzm4

第五十六条 企业、公司加入集团的紧密层，需提出申请，报集团理事会审核批准。

第五十七条 被本集团核心企业、紧密层或半紧密层成员兼并或控股的企业，自兼并或控股生效之日起，即自动成为本集团的成员企业。

qzm4

第五十八条 本集团成员以外的企业欲加入集团松散层联合，应与集团签定相关的协议，方能成为本集团成员，享有本集团的权力与义务。 求职信息

第五十九条 集团成员遇有下列情况之一者，即为自动退出本集团:

（一）紧密层、半紧密层成员在集团的产权已全部转出的；

（二）松散层成员与集团的协议到期或终止的；

（三）被依法撤消的；

qzm4

（四）已破产的。

第十一章 集团的修订、终止 qzm4

第六十条 集团发生以下情况之一的，需申请修订:

（一）核心企业、成员企业之间的产权关系及经济合作关系发生重大变化； 面试问题

（二）集团发生重大变化； 求职面试

（三）集团的联合范围和规模已经拓展； 礼仪

（四）经投资主体和产权监督单位批准后与其它企业的重大兼并活动； 求职面试

（五）其它须修订原因。 qzm4

第六十一条 集团发生下列情形之一的应予终止:

求职面试

（一）核心企业或多数成员企业停业，倒闭或被兼并，已不再具备集团基本条件的； 礼仪

（二）集团申请并经投资主体决定解散的； 礼仪

（三）按公司法规规定必须解散的。

第六十二条 集团终止后，应成立清算委员会对其财产进行清算，并编制财务目录表，提出财产处理方案及其它善后事宜。

第六十三条 本章程的制订、修改及重要规章制度的制订，由所有成员企业参与，核心企业制订。 求职面试

第六十四条 本章程解释权归集团理事会，集团注册登记后生效。

核心企业（盖章）:_________ 紧密层企业（盖章）:_________ 求职信息

法定代表人（签字）:_________ 法定代表人（签字）:_________ 求职信息

_________年____月____日 _________年____月____日 求职信息

半紧密层企业（盖章）:_________

求职信息

法定代表人（签字）:_________

_________年____月____日 礼仪

章程 篇四

第一条：足球会员俱乐部是足球俱乐部发起组织的群众团体，归属足球俱乐部。 求职信息

第二条：会员俱乐部的宗旨为“团结广大球迷，推动足球事业，集聚发挥社会力量，服务足球事业。”

求职信息

第三条： 遵循“真诚、善意、精致、完美”的发展理念，为使会员俱乐部的工作有序有效地展开、推进，经会员俱乐部理事会议讨论，制定本章程。

面试问题

第一章 会 员

第四条：会员加入：

求职信息

1、 个人会员：凡地域内的中国合法公民，承认会员俱乐部章程，交纳会费，经理事会批准，均可申请加入；

2、 家庭会员：同住一处

面试问题

的个人会员，可以家庭会员形式缴纳会费并注册； 礼仪

3、 团体会员：xx省各企业单位体育组织、合法球迷组织，承认会员俱乐部章程，交纳会费，经理事会批准，可以团体加入； 面试网

4、 会员均应按规定办理登记手续，缴纳会费，并领取会员证。 求职面试

第五条：会员权利： 礼仪

个人会员、家庭会员以户为单位，团体会员以负责人为代表，行使如下权利：

求职面试

1、 有行使表决权、选举权和被选举权； 求职信息

2、 有参加会员俱乐部组织的各项活动的权利；

3、 有获得俱乐部标志性纪念品的权利； 求职信息

4、 有主场门票和球迷产品最优惠购买权。

第六条：个人会员、家庭会员及团体会员应该履行如下义务：

1、 自觉遵守会员俱乐部章程，执行会员俱乐部的各项决议和决定； 礼仪

2、 自觉维护足球俱乐部的形象和利益； 礼仪

3、 按时到注册地交纳会费。

面试网

第七条：会员退出：

求职面试

1、 会员可以自由退会； 求职面试

2、 凡违反本章程的个人、家庭会员及团体会员，会员俱乐部可以劝退或除名； 求职信息

3、 退会不退本年度会费。 qzm4

第二章 组织机构 面试网

第八条：会员俱乐部的决策机构为理事会，实施理事会领导下的秘书长负责制。理事会由俱乐部有关领导组成，秘书长由俱乐部会员管理部主任兼任。

第九条：根据会员俱乐部发展实际，现阶段设立外联部、宣传部、会员部和活动部。各部设干事1-2名，在秘书长组织协调下开展工作，干事由10名以上会员推荐产生，秘书长提名，由理事会批准后聘用。

第十条 会员俱乐部由xx省各地市足球协会协助办理当地个人会员、家庭会员及团体会员发展工作。

求职信息

第十一条：会员俱乐部的办公地点为杭州文新路458号桂花城，注册资金10万元，为足球俱乐部全额投入。 求职面试

第三章 活动总则 求职面试

第十二条：会员俱乐部在秘书长和各执行机构的组织协调下，统一开展活动： 礼仪

1、 组织观看主(客)场赛事及其它赛事； 面试问题

2、 安排球迷与俱乐部和足球队的联谊沟通；

求职面试

3、 组织会员间的球经、球技和足球文化的探讨交流； 求职面试

4、 开展与省内外及国外球迷组织的学习交流； qzm4

5、 举办由社会力量支持的足球活动； 礼仪

6、 完成理事会安排的其它工作。

第十三条：会员俱乐部鼓励会员间加强联系，增强友谊；提倡团体会员主动开展活动，创造丰富多彩的独特个性。凡以会员俱乐部名义举行的活动，均应事先向秘书长提交活动计划，重要的，应上报理事会，并按核准内容认真实施，事后递交书面总结。 求职信息

第四章 经费管理

第十四条：经费来源： 面试问题

1、 会费收入；

面试问题

2、 俱乐部拔款； 面试网

3、 活动的收入； 面试网

4、 获得的赞助。

礼仪

第十五条：经费使用：全部用于会员俱乐部的活动和相关工作。

面试问题

第十六条：经费管理，现由俱乐部财务部门代行财务管理，并在每年的6月、12月向全体会员公布经费使用情况，接受全体会员的监督。

求职面试

第五章 会员考评 面试问题

第十七条：会员俱乐部将在年底对会员考评，按会员总人数的1-3%评选优秀会员，并给予适当奖励，对经常不参加会员俱乐部活动又不能说明理由的会员，将取消其第二年度入会资格。 qzm4

第六章 荣誉会员 面试网

第十八条：会员俱乐部将聘请或授予关心足球事业的各界知名人士为荣誉会员。荣誉会员由理事会颁发证书。

第七章 附 则 礼仪

第十九条：作为第一年运作的会员俱乐部，x年的章程由理事会讨论通过，并报有关部门备案后试行。 礼仪

第二十条：本章程解释权归理事会。 qzm4

公司章程 篇五

依据《公司法》、《公司登记管理条例》及其他有关法律、法规的规定，由全体股东共同出资设立××××有限公司(以下简称“公司”)，依法履行公司权利，承担公司义务，特制定本章程。本章程如与国家法律法规相抵触，以国家法律法规为准。 面试问题

第一章　公司名称、住所和经营范围

第一条　公司名称：××××××××有限公司

第二条　公司住所：××××市××××区××××路××××号

第三条　公司经营范围：××××(以公司登记机关核准为准)。 求职面试

第四条　公司在××××工商行政管理局申请登记注册，公司合法权益受国家法律保护。公司为有限责任公司，实行独立核算、自主经营、自负盈亏。 面试问题

股东以认缴的出资额为限对公司承担责任，公司以全部资产对公司的债务承担责任。 面试问题

第二章　公司注册资本 面试网

第五条　公司的注册资本为在公司登记机关登记的全体股东认缴的出资额。 面试网

公司的注册资本为人民币××××万元。 礼仪

股东出资期限由股东自行约定，但不得超出公司章程规定的营业期限。 求职信息

公司变更注册资本，必须召开股东会并由代表三分之二以上表决权的股东通过并作出决议。公司减少注册资本，应当自公告之日起45日后申请变更登记，并提交公司在报纸上登载公司减少注册资本公告的有关证明和公司债务清偿或者债务担保情况的说明。

第三章　股东名称或姓名、出资方式、出资额、出资时间 qzm4

第六条　股东名称或姓名、出资方式及出资额、出资时间如下： 面试网

股东名称或者姓名 qzm4

证照号码 求职信息

资本金

面试网

出资方式(金额：万元)

出

面试问题

资 求职信息

%

面试问题

比 面试问题

出资

求职信息

时间 面试问题

货币金额

qzm4

实物金额 礼仪

无形金额 面试问题

其他金额 求职面试

合计金额

求职面试

认缴

面试网

..

实缴 求职信息

..

求职面试

认缴 qzm4

..

实缴

..

第七条　股东可以用货币出资，也可以用实物、知识产权、土地使用权等可以用货币估价并可以依法转让的非货币财产作价出资；但是，法律、行政法规规定不得作为出资的财产除外。

对作为出资的非货币财产应当评估作价，核实财产，不得高估或者低估作价。法律、行政法规对评估作价有规定的，从其规定。 求职面试

第八条　股东应当按期足额缴纳公司章程中规定的各自所认缴的出资额。股东不按照前款规定缴纳出资的，除应当向公司足额缴纳外，还应当向已按期足额缴纳出资的股东承担违约责任。

求职面试

第九条　公司成立后，应向股东签发出资证明书。

第四章　股东的权利和义务 礼仪

第十条　股东享有如下权利：

(一)参加或推选代表参加股东会并根据其出资份额享有表决权； 求职面试

(二)了解公司经营状况和财务状况；

礼仪

(三)选举和被选举为执行董事或监事； 面试问题

(四)依照法律、法规和公司章程的规定获取股利并转让；

(五)优先购买其他股东转让的出资；

求职信息

(六)优先购买公司新增的注册资本；

面试网

(七)公司终止后，依法分得公司的剩余财产；

(八)有权查阅股东会议记录和公司财务报告； 面试网

第十一条　股东承担以下义务：

(一)遵守公司章程； 礼仪

(二)按期缴纳所认缴的出资；

(三)依所认缴的出资额承担公司的债务； 求职信息

(四)在公司办理登记注册手续后，不得抽逃出资。 求职信息

第五章　公司的股权转让 面试问题

第十二条　公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。

股东向股东以外的人转让股权，应当经其他股东过半数同意。股东应就其股权转让事项书面通知其他股东征求同意，其他股东自接到书面通知之日起满三十日未答复的，视为同意转让。其他股东半数以上不同意转让的，不同意的股东应当购买该转让的股权；不购买的，视为同意转让。

面试网

经股东同意转让的股权，在同等条件下，其他股东有优先购买权。

求职面试

两个以上股东主张行使优先购买权的，协商确定各自的购买比例；协商不成的，按照转让时各自的出资比例行使优先购买权，人民法院依照法律规定的强制执行程序转让股东的股权时，应当通知公司及全体股东，其他股东在同等条件下有优先购买权。其他股东自人民法院通知之日起满二十日不行使优先购买权的，视为放弃优先购买权。

第十三条　依照《公司法》第七十一条、第七十二条转让股权后，公司应当注销原股东的出资证明书，向新股东签发出资证明书，并相应修改公司章程和股东名册中有关股东及其出资额的记载。对公司章程的该项修改不需再由股东会表决。 面试网

第十四条　出现下列情形之一的，对股东会该项决议投反对票的股东可以请求公司按照合理的价格收购其股权： 礼仪

(一)公司连续五年不向股东分配利润，而公司该五年连续盈利，并且符合本法规定的分配利润条件的； 面试问题

(二)公司合并、分立、转让主要财产的； qzm4

(三)公司章程规定的营业期限届满或者章程规定的其他解散事由出现，股东会会议通过决议修改章程使公司存续的。 礼仪

自股东会会议决议通过之日起六十日内，股东与公司不能达成股权收购协议的，股东可以自股东会会议决议通过之日起九十日内向人民法院提起诉讼。

面试问题

第十五条　自然人股东死亡后，其合法继承人可以继承股东资格。

第六章　公司的机构及其产生办法、职权、议事规则 qzm4

第十六条　股东会由全体股东组成，是公司的权力机构，行使下列职权：

(一)决定公司的经营方针和投资计划；

(二)选举和更换非由职工代表担任的执行董事、监事，决定执行董事、监事的报酬事项； 面试网

(三)审议批准执行董事的报告； 面试问题

(四)审议批准监事的报告； qzm4

(五)审议批准公司的年度财务预算方案、决算方案； 面试网

(六)审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损方案； 求职面试

(七)对公司增加或者减少注册资本作出决议；

(八)对发行公司债券作出决议；

面试网

(九)对公司合并、分立、解散、清算或者变更公司形式作出决议；

求职面试

(十)修改公司章程。 面试网

第十七条　股东会的首次会议由出资最多的股东召集和主持。

qzm4

第十八条　股东会会议由股东按照出资比例行使表决权。 面试问题

第十九条　股东会会议分为定期会议和临时会议，并应当于会议召开十五日以前通知全体股东。定期会议应每半年召开一次，临时会议由代表十分之一以上表决权的股东或者监事提议方可召开。股东出席股东会议也可书面委托他人参加股东会议，行使委托书中载明的权利。

面试问题

第二十条　股东会会议由执行董事召集并主持。执行董事因特殊原因不能履行职务时，由执行董事书面委托其他人召集并主持，被委托人全权履行执行董事的职权。

执行董事不能履行或者不履行召集股东会会议职责的，由公司监事召集和主持；监事不召集和主持的，代表十分之一以上表决权的股东可以自行召集和主持。 求职面试

第二十一条　股东会会议应对所议事项作出决议，决议应由股东表决通过，股东会应当对所议事项的决定作出会议纪录，出席会议的股东应当在会议记录上签名。

股东会会议作出修改公司章程、增加或者减少注册资本的决议，以及公司合并、分立、解散或者变更公司形式的决议，必须经代表三分之二以上表决权的股东通过；股东会作出其它决议，须经代表二分之一以上表决权的股东通过。

面试问题

第二十二条　公司设执行董事一人，由股东会选举产生，对公司股东会负责。执行董事任期每届3年，任期届满，可连选连任。执行董事符合《公司法》规定的任职资格，在任期届满前，股东会不得无故解除其职务。

礼仪

第二十三条　执行董事对股东会负责，行使下列职权：

(一)召集和主持股东会会议，并向股东会报告工作； 面试问题

(二)执行股东会的决议； 礼仪

(三)决定公司的经营计划和投资方案；

面试问题

(四)制订公司的年度财务预算方案、决算方案；

(五)制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案； 面试网

(六)制订公司增加或者减少注册资本以及发行公司债券的方案； 求职面试

(七)制订公司合并、分立、解散或者变更公司形式的方案；

礼仪

(八)决定公司内部管理机构的设置； 面试问题

(九)决定聘任或者解聘公司经理及其报酬事项，并根据经理的提名决定聘任或者解聘公司副经理、财务负责人及其报酬事项；

(十)制定公司的基本管理制度。 求职信息

第二十四条　公司设经理一人，由执行董事聘任和解聘。经理符合《公司法》规定的任职资格，对执行董事负责，行使下列职权：

(一)主持公司的生产经营管理工作，组织实施执行董事的决定；

求职信息

(二)组织实施公司年度经营计划和投资方案； 礼仪

(三)拟订公司内部管理机构设置方案；

求职信息

(四)拟订公司的基本管理制度；

面试问题

(五)制定公司的具体规章； qzm4

(六)提请聘任或者解聘公司副经理、财务负责人； 求职信息

(七)决定聘任或者解聘除应由执行董事决定聘任或者解聘以外的负责管理人员； 求职信息

(八)执行董事授予的其他职权。 面试问题

经理列席股东会会议。 面试问题

第二十五条　执行董事(或：经理)为本公司法定代表人。法定代表人行使下列职权：

面试问题

(一)代表公司对外签署有关文件； 面试网

(二)检查股东决定的落实情况，并向股东报告； 面试问题

(三)在发生战争、特大自然灾害等紧急情况下，在符合公司利益的前提下，对公司事务行使特别裁决权，并事后向股东报告。 礼仪

第二十六条　公司设监事一人，由公司股东会选举产生，对公司股东会负责。监事任期每届3年，任期届满，可连选连任。监事符合《公司法》规定的任职资格，行使下列职权：

(一)检查公司财务： 求职信息

(二)对执行董事、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督，对违反法律、行政法规、公司章程或者股东会决议的执行董事、高级管理人员提出罢免的建议；

求职信息

(三)当执行董事、高级管理人员的行为损害公司的利益时，要求执行董事、高级管理人员予以纠正；

(四)提议召开临时股东会会议，在执行董事不履行本法规定的召集和主持股东会会议职责时召集和主持股东会会议；

求职面试

(五)向股东会会议提出提案；

(六)依照《公司法》第一百五十一条的规定，对执行董事、高级管理人员提起诉讼； 面试网

(七)公司章程规定的其他职权： 面试问题

监事列席股东会会议。

第二十七条　公司执行董事、经理、财务负责人不得兼任公司监事。 面试网

第七章　财务、会计、利润分配及劳动用工制度

面试问题

第二十八条　公司应当依照法律、行政法规和国务院财政主管部门的规定建立本公司的财务、会计制度，并应在每一会计年度终了时制作财务会计报告，并应于第二年三月三十一日前送交各股东。

第二十九条　公司利润分配按照《公司法》及有关法律、法规，国务院财政主管部门的规定执行。 礼仪

第三十条　劳动用工制度按国家法律、法规及国务院劳动部门的有关规定执行。 面试问题

第八章　公司的解散事由与清算办法 面试问题

第三十一条　公司的营业期限为XX年，从营业执照签发之日起计算(或：公司营业期限为长期)。 qzm4

公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现，可以通过修改公司章程而存续，但须经持有三分之二以上表决权的股东通过。 qzm4

第三十二条　公司有下列情形之一的，可以解散：

(一)公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现； 求职面试

(二)股东会决议解散； 面试网

(三)因公司合并或者分立需要解散； 求职信息

(四)依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销；

面试网

(五)人民法院依照《公司法》第一百八十二条的规定予以解散。

礼仪

第三十三条 公司解散时，应依《公司法》的规定成立清算组对公司进行清算。?清算组应当在成立之日起10日内将清算组成员、清算组负责人名单向公司登记机关办理备案。? 求职信息

第三十四条 清算组自成立之日起十日内通知债权人，于六十日内在报纸上公告。债权人应当自接到通知书之日起三十日内，未接到通知书的自公告之日起四十五日内，向清算组申报债权。在申报债权期间，清算组不得对债权人进行清偿。? 面试问题

第三十五条　清算组在清算期间行使下列职权： 面试网

(一)清理公司财产，分别编制资产负债表和财产清单；

(二)通知、公告债权人；

qzm4

(三)处理与清算有关的公司未了结的业务；

(四)清缴所欠税款以及清算过程中产生的税款；

(五)清理债权、债务；

(六)处理公司清偿债务后的剩余财产；

(七)代表公司参与民事诉讼活动。

第三十六条　清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单后，应当制定清算方案，并报股东会或者人民法院确认。 面试问题

公司财产在分别支付清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金，缴纳所欠税款，清偿公司债务后的剩余财产，按照股东的出资比例分配，清算期间，公司存续，但不得开展与清算无关的经营活动。公司财产在未按前款规定清偿前，不得分配给股东。 礼仪

第三十七条　清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单后，发现公司财产不足清偿债务的，应当依法向人民法院申请宣告破产。 求职信息

公司经人民法院裁定宣告破产后，清算组应当将清算事务移交给人民法院。

面试问题

公司清算结束后，清算组应当制作清算报告，报股东会或者人民法院确认，并报送公司登记机关，申请注销公司登记，公告公司终止。 礼仪

第九章　股东认为需要规定的其他事项 面试网

第三十八条　公司章程所列条款及其他未尽事项均以国家现行的法律、法规为准则。根据需要或涉及公司登记事项变更的可修改公司章程，经股东表决通过，修改后的公司章程不得与法律、法规相抵触。修改后的公司章程应送原公司登记机关备案，涉及变更登记事项的，同时应向公司登记机关申请变更登记。 面试网

第三十九条　公司章程的解释权属于股东会。

面试问题

第四十条　公司登记事项以公司登记机关核定的为准。 面试网

第四十一条　本章程经各方出资人共同订立，自公司全体股东(或：法定代表人)签署之日起生效。

第四十二条　本章程一式份，公司留存一份，各股东留存一份，报公司登记机关备案一份。

求职信息

全体股东盖章(非自然人股东)或签名(自然人股东)： 面试网

法定代表人签名： 礼仪

年　月　日

礼仪

章程 篇六

第一章 总 则

礼仪

1、家长委员会(简称家委会)是由学校、班级、教师和家长共同倡导下产生的一种民间教育组织。 面试网

2、家委会成立的目的

(1)家委会是家庭教育与学校教育的纽带。家委会是学校、家庭联系的桥梁，促使家长紧密地与学校、班级配合，形成家校教育合力，为孩子创造良好的家校教育环境。

求职面试

(2)家委会是家庭教育参与学校教育的平台。通过家委会这个平台，增强班级与家长之间、家长与家长之间的沟通和交流。多方传递信息、交流经验、协调关系，让家长资源成为学校教育和管理的新资源，共同实现促进学生全面发展的教育目标。 面试问题

3、家委会成立的宗旨 礼仪

一(1)班家委会的宗旨是提高家长在班级管理中的参与度，配合、支持、监督、促进班级的各项工作和教师教育教学工作。发挥家委会在学校和家庭、教师和家长、学生和学生之间的桥梁、纽带、平台作用，力争最大程度实现教育资源共享、教育力量整合、教育理念一致，使全班的孩子在学习、生活、个性、能力、素质等各个方面和谐健康发展，努力促进班级和学生在学校的各项教育教学竞赛和评比中取得优异成绩。

求职信息

第二章 组织形式 求职面试

1、家委会成员是在老师的推荐和家长自荐的基础上产生。家委会成员实行学年换届制，每一学年以老师推荐为主、家长自荐为辅产生，原则上每个孩子家长均有机会担任。 qzm4

2、家委会成员条件：

面试问题

(1)热心学校教育教学管理事业，了解学习并懂得一定的教育规律；

(2)主要承担孩子的家庭教育，具有直接的经验与感受； qzm4

(3)家长具社会代表性(职业、文化、经济、家庭结构等); 面试网

(4)待人诚恳、处事客观、思想开明，有责任性、有爱心，认真负责、公正无私。 求职面试

3、家委会组织架构及主要职责：

(1)组织机构：本届家委会设名誉主任1名(由老师担任);主任1名、副主任2名、委员6名(均由家长担任)，其余家长均为家委会成员。 qzm4

(2)主要职责： 面试问题

名誉主任：负责指导家委会工作，出席家委会会议，陈述学校、老师、和教育专家的意见和建议。

主 任：负责家委会全面工作，制定家委会工作方案，配合老师开展教学辅助活动。传达学校和老师的有关要求，组织家长参与学校和班级重要教育教学理念的实施和重要教学活动的开展。及时向学校和老师反馈有关家委会形成的意见和建议。

求职信息

副主任：协助主任开展宣传策划和后勤保障具体工作，主动联系家长，及时梳理、汇总家长意见和建议，积极传达学校和老师的有关要求。 求职面试

委 员：落实家委会的各项具体工作。协助副主任开展活动保障、家委会资金管理、教学资源整理、家校活动宣传与组织、家长联系等工作。

4、家委会下设两个组：宣传策划组、后勤保障组。 求职信息

宣传策划组主要职责：

(1)结合学校工作，设计家委会学期活动计划，并制定具体的活动目标与方案。招募家长志愿者，协助家校活动的开展，调动广大家长积极参与家校活动的积极性。 面试网

(2)做好家、校教育的对外宣传，扩大班级影响力。利用QQ群、班级网站、多媒体等多种形式宣传学校教育理念，在家长中营造良好的家校教育共建氛围，保持家长思想与学校工作目标的统一，配合学校的改革、建设和发展。

(3)负责家委会各类信息的收集、整理、处理，做好班级博客、家长QQ群的维护和管理等。 qzm4

(4)配合班级组织的活动，力所能及地提供各类有益的帮助。

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(5)负责家委会成员分组联系家长工作的安排，包括日常联系、活动联系。

(6)负责传递和收集老师、家长反馈的各类信息、意见或建议。对班级的教育质量、教学活动等方面提出建设性意见或建议，正确做好教育教学评价，实行必要的监督。 礼仪

(7)经名誉主任同意，参与班级各类交流、文娱活动等。

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后勤保障组主要职责：

求职面试

(1)负责家委会基金的管理与使用，为各类活动提供必要的物资保障。

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(2)配合班级教育教学活动和重大集体活动，做好有关物品的采购、管理与使用。

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(3)公正公开经费使用和学期收支情况。

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(4)共同参与宣传策划组的活动。 求职信息

第三章 工作任务

1、家委会应以推进班级工作为重心，以加强家庭教育为主线。支持、参与学校、班级教育、教学工作，共同配合，齐抓共管，形成家校教育合力，为学生的健康成长创造良好的环境。同时要围绕家庭教育这条主线，通过多种渠道大力开展家庭教育工作，推广成功经验，促进家庭教育与学校、班级教育协调一致。 面试网

2、家委会要关心和支持班级教育、教学工作，为班级进步出谋划策。

面试问题

3、家委会要做好学校、班级和家长，老师和学生之间的沟通和交流工作，积极参与班级教育、教学管理，努力营造适合教育发展和学生成长的良好氛围。家委会应做好学生家长之间的沟通，收集和整理学生家长的建议和意见，积极和班主任老师交流，加强学生的教育和管理。

4、家委会和班主任、科任老师一起，配合学校的教学与管理要求，讨论、落实和总结合各项工作，并将相关内容对学生家长进行通报，和各位学生家长一起，帮助学生全面健康发展，平时可通过各种方法加强联系。 求职面试

第四章 工作方式 qzm4

1、家委会成员向全体家长公开联系方式，以及采用书面联系方式分组与家长进行日常联系、活动联系。

2、每学期举行1-2次家委会例会。 求职信息

3、每学年向全班家长汇报一次工作。 面试网

第五章 经 费 qzm4

1、经家委会讨论同意后建立“家委会活动基金”，由家委会负责基金的筹措和财务管理工作，学年(或学期)公布收支情况。 礼仪

2、基金来源

全班就读学生家长自愿捐助。 礼仪

3、基金申请流程 礼仪

由班委会或任课教师提出申请，家委会审核，名誉会长审批通过后执行。 qzm4

4、“家委会活动基金”使用项目主要用于具有机动性质的日常教学活动的开支。开支后，需留存相关票据或证明，以便于年度基金开支公布。 qzm4

第六章 附 则 qzm4

1、家委会成员参加的活动均属义务服务，“家委会基金”由学生家长自愿筹集，本着公平公开、合理节约的原则使用。

求职面试

2、明确由家委会组织的公共场所活动，原则上要求家长与孩子一同参加，家长作为孩子行为和安全的监管人。 面试问题

3、家委会的活动应有计划、有规则、有组织的开展，重要活动应事先征得学校、班级的同意或认可，活动情况应及时向学校、班级反馈。 求职面试

4、其他未尽事宜由家委会协商确定。 面试问题

章程 篇七

第一章　总　则

求职面试

第一条　为保护成员的合法权益，增加成员收入，促进本社发展，依照《中华人民共和国农民专业合作社法》和有关法律、法规、政策，制定本章程。

面试网

第二条　本社名称：巿生态茶叶农民专业合作社

qzm4

本社住所： x市xx镇xx村xx村文化站。

礼仪

第三条　本社以服务成员、谋求全体成员的共同利益为宗旨。成员入社自愿，退社自由，地位平等，民主管理，实行自主经营，自负盈亏，利益共享，风险共担，盈余主要按照成员与本社的交易量(额)比例返还。

第四条　本社以成员为主要服务对象，依法为成员提供农业生产资料的购买，农产品的销售、加工、运输、贮藏以及与农业生产经营有关的技术、信息等服务。主要业务范围如下： 面试问题

(一)茶叶种植。毛茶制作。组织采购、供应成员所需的生产资料； 面试问题

(二)组织收购、销售成员生产的产品； 求职面试

(三)开展成员所需的贮藏、包装等服务； 求职信息

(四)引进新技术、新品种，开展技术培训、技术交流和咨询服务； 面试问题

第五条　本社对由成员出资、公积金、国家财政直接补助、他人捐赠以及合法取得的其他资产所形成的财产，享有占有、使用和处分的权利，并以上述财产对债务承担责任。

第六条　本社为每个成员设立个人账户，主要记载该成员的出资额、量化为该成员的公积金份额以及该成员与本社的业务交易量(额)。 qzm4

本社成员以其个人账户内记载的出资额和公积金份额为限对本社承担责任。 qzm4

第七条　经成员大会讨论通过，本社可以向政府有关部门申请或者接受政府有关部门委托，组织实施国家支持发展农业和农村经济的建设项目；按决定的数额和方式参加社会公益捐赠。 面试问题

第八条　本社及全体成员遵守社会公德和商业道德，依法开展生产经营活动。 qzm4

第九条 本社出资总额：8840万元人民币。

求职面试

第十条 本社的名称、住所、成员出资总额、业务范围、理事长姓名发生变更的，应当自做出变更决定之日起30日内向原登记机关申请变更登记。

第二章　成员及出资

第十一条　具有民事行为能力的公民，从事与本社业务直接有关的生产经营活动的企业、事业单位或社会团体，能够利用本社提供的服务，承认并遵守本章程，履行本章程规定的入社手续的，可申请成为本社成员。具有管理公共事务职能的单位不得加入本社。本社成员中，农民成员至少占成员总数的百分之八十。成员总数二十人以下的，可以有一个企业、事业单位或者社会团体成员；成员总数超过二十人的，企业、事业单位和社会团体成员不得超过成员总数的百分之五。 求职面试

第十二条　凡符合前条规定，向本社理事会提交书面入社申请，经成员大会审核并讨论通过者，即成为本社成员。

第十三条 本社因成员发生变更，使农民成员低于法定比例的，应当自事由发生之日起6个月内采取吸收新的农民成员入社等方式使农民成员达到法定比例。

第十四条　本社成员的权利： 面试网

(一)参加成员大会，并享有表决权、选举权和被选举权，按照章程规定对本社实行民主管理； 求职信息

(二)利用本社提供的服务和生产经营设施； 求职面试

(三)按照本章程规定或者成员大会决议分享本社盈余；

面试问题

(四)查阅本社章程、成员名册、成员大会记录、理事会会议决议、监事会会议决议、财务会计报告和会计账簿； 面试网

(五)对本社的工作提出质询、批评和建议； 礼仪

(六)提议召开临时成员大会；

(七)自由提出退社声明，依照本章程规定退出本社；

(八)成员共同决议的其他权利。 礼仪

第十五条　本社成员大会选举和表决，实行一人一票制，成员各享有一票基本表决权。 qzm4

出资额占本社成员出资总额百分之 1.2 以上或者与本社业务交易量(额)占本社总交易量(额)百分之 1.2以上的成员，在本社 生产经营活动 等事项决策方面，最多享有 一 票的附加表决权，享有附加表决权的成员及其享有的附加表决权数，应当在每次成员大会召开时告知出席会议的成员。

面试问题

第十六条　本社成员的义务：

(一)遵守本社章程和各项规章制度，执行成员大会和理事会的决议； 面试问题

(二)按照章程规定向本社出资；

求职信息

(三)积极参加本社各项业务活动，接受本社提供的技术指导，按照本社规定的质量标准和生产技术规程从事生产，履行与本社签订的业务合同；

(四)维护本社利益，爱护各种生产经营设施，保护本组织成员共有财产，不从事损害本社成员共同利益的活动； 礼仪

(五)按照章程规定与本社进行交易； 面试网

(六)按照章程规定承担本社的亏损；

(七)成员共同议决的其他义务。 求职信息

第十七条　成员有下列情形之一的，终止其成员资格： qzm4

(一)主动要求退社的； 面试问题

(二)丧失民事行为能力的；

面试问题

(三)死亡的； qzm4

(四)团体成员所属企业或组织破产、解散或被撤销、吊销及责令关闭的； 礼仪

(五)被本社除名的。 礼仪

第十八条　成员要求退社的，须在会计年度终了的三个月前向理事会提出书面声明，方可办理退社手续；其中，企业、事业单位或者社会团体成员退社的，须在会计年度终了的六个月前提出。退社成员的成员资格于该会计年度结束时终止。

第十九条 成员在其资格终止前与本社已订立的业务合同，应当继续履行，成员退社时与本社另有约定的除外。

礼仪

第二十条 成员资格终止的，本社在该会计年度决算后一个月内，以货币形式退还记载在该成员账户内的出资额和公积金份额。如本社经营盈余，按照本章程规定返还其相应的盈余所得；如本社经营亏损或负有债务的，资格终止的成员须按其出资额占成员出资总额的比例分摊资格终止前本社的亏损及债务，所需分摊的亏损及债务应优先从该成员账户内的出资额和公积金份额扣除后返还。

资格终止的成员应分摊的亏损及债务不应超过其个人账户内记载的出资额和公积金份额。

第二十一条　成员死亡的，其法定继承人符合法律及本章程规定的条件的，可以在被继承人死亡后一个月内提出入社申请，经成员大会讨论通过后办理入社手续，并承继被继承人与本社的债权债务。继承人未申请入社的，按第十八条及第二十条的规定办理退社手续。 求职面试

第二十二条　成员有下列情形之一的，经成员大会讨论通过予以除名： 求职面试

(一)不履行成员义务，经教育无效的； 面试问题

(二)给本社名誉或者利益带来严重损害的； qzm4

(三)成员共同议决的其他情形。 面试网

本社就成员除名召开成员大会进行决议的，应在决议前15日内以书面方式通知被除名的成员，给予其辩解机会。成员大会决议对成员除名的，应在决议之日起3日内书面通知被除名的成员。

面试问题

本社对被除名成员，自被除名之日起一个月内退还记载在该成员账户内的出资额和公积金份额，结清其应承担的债务，返还其相应的盈余所得。因前款第二项被除名的，不得分配盈余，且应对本社作出相应赔偿，赔偿数额由成员大会决定并从该成员账户内的出资额和公积金份额中扣除，成员账户内的出资额和公积金份额不足以赔偿的，应以成员的其它个人财产偿还。

qzm4

第二十三条　本社成员可以用货币出资，也可以实物、工业产权、非专利技术等本社经营可利用且可以货币估价并可依法转让的财产权利作价出资，但不得以劳务、信用、自然人姓名、商誉、特许经营权或者设定担保的财产等作价出资。成员以非货币方式出资的，其由全体成员评估作价，并按本章程第二十四条规定的出资时间向本社缴付出资。

第二十四条 成员的姓名(或名称)、出资数额、出资方式和出资时间如下：注：成员人数较多的，本条可另行附页说明；

第二十五条　本社向成员颁发成员证书，并载明成员的出资额，成员证书同时加盖本社公章和理事长印鉴。 面试网

第二十六条 为实现本社及全体成员的发展目标需要调整成员出资时，经成员大会讨论通过，形成决议，每个成员须按照成员大会决议的方式和金额调整成员出资。 礼仪

第二十七条 农民专业合作社成员发生变更的，应当自本财务年度终了之日起30日内，将理事长签署的修改后的成员名册报送登记机关备案。农民专业合作社因成员发生变更，使农民成员低于法定比例的，应当自事由发生之日起6个月内采取吸收新的农民成员入社等方式使农民成员达到法定比例。 qzm4

第三章　组织机构

面试问题

第二十八条　成员大会是本社的最高权力机构，由全体成员组成。 面试网

成员大会行使下列职权： 面试问题

(一)审议、修改本社章程和各项规章制度；

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(二)选举和罢免理事长、理事、执行监事或者监事会成员；

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(三)决定成员出资方式、数额及增加或者减少成员出资总额； 面试问题

(四)审议本社的发展规划和年度业务经营计划；

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(五)审议批准年度财务预算和决算方案； 求职信息

(六)审议批准年度盈余分配方案和亏损处理方案； 礼仪

(七)审议批准理事会、执行监事或者监事会提交的年度业务报告；

(八)决定重大财产处置、对外投资、对外担保和生产经营活动中的其他重大事项；

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(九)对合并、分立、解散、清算等作出决议； 面试网

(十)决定聘用经营管理人员和专业技术人员的数量、资格、报酬和任期；

(十一)听取理事长或者理事会关于成员变动情况的报告；

(十二)决定其他重大事项。

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第二十九条　本社成员超过一百五十人时，每 5 名成员选举产生一名成员代表，组成成员代表大会。成员代表大会履行成员大会 面试网

的制定本社发展规划、年度业务、经营计划、内部管理规章制度等部份职权。成员代表任期 3 年，可以连选连任。 qzm4

第三十条　本社成员大会分为定期会议和临时会议。定期会议每年召开 4 次，分别于 每季度 召开。百分之三十以上的成员，理事会，监事会提议召开临时会议的，本社应当在二十日内召开临时成员大会。

qzm4

成员大会由理事会召集，理事长主持；理事长不能履行职务或不履行职务的，由半数以上理事共同推举一名理事主持。理事会不能履行或不履行召集成员大会职责的，由监事会召集和主持；监事会不召集和主持的，百分之三十以上的成员可以自行召集和主持。 求职信息

召开成员大会的，召集人应当于会议召开前十五日内通知全体成员并通报会议内容。成员大会应对所议事项的决定作成会议纪录，出席会议的成员应当在会议纪录上签名。 求职信息

第三十一条　成员大会须有本社成员总数的三分之二以上出席方可召开。成员因故不能参加成员大会，可以书面委托其他成员代理。一名成员最多只能代理 一 名成员表决。

面试问题

成员大会选举或者做出决议，须经本社成员表决权总数过半数通过；对修改本社章程，合并、分立、解散等重大事项做出决议的，须经成员表决权总数三分之二以上的票数通过。

qzm4

第三十二条　本社设理事长一名，为本社的法定代表人。理事长任期 3 年，可连选连任。

礼仪

理事长行使下列职权：

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(一)主持成员大会，召集并主持理事会会议； 礼仪

(二)签署本社成员出资证明；

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(三)签署聘任或者解聘本社经理、财务会计人员和其他专业技术人员聘书；

(四)组织实施成员大会和理事会决议，检查决议实施情况； 面试问题

(五)代表本社签订合同等。 礼仪

(六)履行成员大会授予的其他职权。 求职面试

第三十三条　本社设理事会，对成员大会负责，由 23 名成员组成，设副理事长 2 人。理事会成员任期 3 年，可连选连任。 面试网

理事会行使下列职权： 求职信息

(一)组织召开成员大会并报告工作，执行成员大会决议； 礼仪

(二)制订本社发展规划、年度业务经营计划、内部管理规章制度等，提交成员大会审议； qzm4

(三)制定年度财务预决算、盈余分配和亏损弥补等方案，提交成员大会审议； 礼仪

(四)决定成员入社、退社、继承、除名、奖励、处分等事项； 面试问题

(五)组织开展成员培训和各种协作活动；

(六)管理本社的资产和财务，保障本社的财产安全； 面试网

(七)接受、答复、处理执行监事或者监事会提出的有关质询和建议；

(八)决定聘任或者解聘本社经理、财务会计人员和其他专业技术人员； 礼仪

(九)履行成员大会授予的其他职权

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第三十四条　理事会会议的表决，实行一人一票。重大事项集体讨论，并经三分之二以上理事同意方可形成决定。理事个人对某项决议有不同意见时，其意见记入会议记录并签名。理事会会议邀请执行监事或者监事长、经理和 10 名成员代表列席，列席者无表决权。 面试问题

第三十五条　本社设监事会，由 3 名监事组成，设监事长一人，监事长和监事会成员任期 3 年，可连选连任。监事长列席理事会会议。

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监事会行使下列职权： 面试问题

(一)监督理事会对成员大会决议和本社章程的执行情况； 求职信息

(二)监督检查本社的生产经营业务情况，负责本社财务审核监察工作； 面试网

(三)监督理事长、理事会成员和经理履行职责情况； 求职信息

(四)向成员大会提出年度监察报告； 面试问题

(五)向理事长或者理事会提出工作质询和改进工作的建议； 求职信息

(六)提议召开临时成员大会；

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(七)代表本社负责记录理事与本社发生业务交易时的业务交易量(额)情况； 求职面试

(八)履行成员大会授予的其他职责。 求职信息

卸任理事须待卸任 1年后方能当选监事。 求职信息

第三十六条　监事会会议由监事长召集，会议决议以书面形式通知理事会。

礼仪

第三十七条　监事会会议的表决实行一人一票。监事会会议须有三分之二以上的监事出席方能召开。重大事项的决议须经三分之二以上监事同意方能生效。监事个人对某项决议有不同意见时，其意见记入会议记录并签名。 求职信息

第三十八条　本社经理由理事会聘任或者解聘，对理事会负责，行使下列职权：

(一)主持本社的生产经营工作，组织实施理事会决议；

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(二)组织实施年度生产经营计划和投资方案；

(三)拟订经营管理制度； 面试网

(四)提请聘任或者解聘财务会计人员和其他经营管理人员；

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(五)聘任或者解聘除应由理事会聘任或者解聘之外的经营管理人员和其他工作人员； 面试网

(六)理事会授予的其他职权。 面试网

本社理事长或者理事可以兼任经理。 面试问题

第三十九条　本社现任理事长、理事、经理和财务会计人员不得兼任监事。

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第四十条　本社理事长、理事和管理人员不得有下列行为： 求职信息

(一)侵占、挪用或者私分本社资产； 面试网

(二)违反章程规定或者未经成员大会同意，将本社资金借贷给他人或者以本社资产为他人提供担保；

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(三)接受他人与本社交易的佣金归为己有； 礼仪

(四)从事损害本社经济利益的其他活动；

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(五)兼任业务性质相同的其他农民专业合作社的理事长、理事、监事、经理。

理事长、理事和管理人员违反前款第(一)项至第(四)项规定所得的收入，归本社所有；给本社造成损失的，须承担赔偿责任。 求职信息

第四章　财务管理

qzm4

第四十一条　本社实行独立的财务管理和会计核算，严格按照国务院财政部门制定的农民专业合作社财务制度和会计制度核定生产经营和管理服务过程中的成本与费用。 面试网

第四十二条　本社依照有关法律、行政法规和政府有关主管部门的规定，建立健全财务和会计制度，实行每个月 2日财务定期公开制度。

礼仪

本社财会人员应持有会计从业资格证书，会计和出纳互不兼任。理事会、监事会成员及其直系亲属不得担任本社的财会人员。 求职信息

第四十三条　成员与本社的所有业务交易，实名记载于各该成员的个人账户中，作为按交易量(额)进行可分配盈余返还分配的依据。利用本社提供服务的非成员与本社的所有业务交易，实行单独记账，分别核算。 面试网

第四十四条　会计年度终了时，由理事会按照本章程规定，组织编制本社年度业务报告、盈余分配方案、亏损处理方案以及财务会计报告，经监事会审核后，于成员大会召开十五日前，置备于办公地点，供成员查阅并接受成员的质询。

求职信息

第四十五条　本社资金来源包括以下几项：

(一)成员出资；

(二)每个会计年度从盈余中提取的公积金、公益金；

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(三)未分配收益； qzm4

(四)国家扶持补助资金；

(五)他人捐赠款；

(六)其他资金。 qzm4

第四十六条　本社从当年盈余中提取百分之 30% 的公积金，用于扩大生产经营、弥补亏损或者转为成员出资。 qzm4

本社每年提取的公积金，按照本年度该成员与本社业务交易量(额)占该年度所有成员与本社业务交易总量(额)的比例量化为每个成员所有的份额。由国家财政直接补助和他人捐赠形成的财产平均量化为每个成员的份额，作为可分配盈余分配的依据之一。 求职信息

第四十七条　本社从当年盈余中提取百分之 10% 的公益金，用于成员的技术培训、合作社知识教育以及文化、福利事业和生活上的互助互济。其中，用于成员技术培训与合作社知识教育的比例不少于公益金数额的百分之10% 。

第四十八条　本社接受的国家财政直接补助和他人捐赠，均按本章程规定的方法确定的金额入账，作为本社的资金(产)，按照规定用途和捐赠者意愿用于本社的发展。在解散、破产清算时，由国家财政直接补助形成的财产，不得作为可分配剩余资产分配给成员，处置办法按照国家有关规定执行；接受他人的捐赠，与捐赠者另有约定的，按约定办法处置。

成员资格终止时，由国家财政直接补助和他人捐赠形成的财产份额，不得返还，应当留存本社，重新平均量化为本社成员中的帐户财产份额。

qzm4

第四十九条　当年扣除生产经营和管理服务成本，弥补亏损、提取公积金和公益金后的可分配盈余，经成员大会决议，按照下列顺序分配： 面试问题

(一)按成员与本社的业务交易量(额)比例返还，返还总额不低于可分配盈余的百分之 60% ;

面试网

(二)按前项规定返还后的剩余部分，以成员账户中记载的出资额和公积金份额，以及本社接受国家财政直接补助和他人捐赠形成的财产平均量化到成员的份额，按比例分配给本社成员，并记载在成员个人账户中。

第五十条　本社如有亏损，经成员大会讨论通过，用公积金弥补，不足部分也可以用以后年度盈余弥补。 求职面试

本社的债务用本社公积金或者盈余清偿，不足部分依照成员个人账户中记载的财产份额，按比例分担，但不超过成员账户中记载的出资额和公积金份额。

第五十一条　监事会负责本社的日常财务审核监督。根据成员大会的决定，本社委托审计机构对本社财务进行年度审计、专项审计和换届、离任审计。

面试问题

第五章　合并、分立、解散和清算

第五十二条　　本社因竞争或免除解散等需要，经成员大会决议，可与他社合并。本社与他社合并，应自合并决议作出之日起十日内以书面形式通知债权人，书面形式无法通知的，以公告方式通知。合并后的债权、债务由合并后存续或者新设的组织承继。 礼仪

第五十三条　经成员大会决议分立时，本社的财产作相应分割，并自分立决议作出之日起十日内以书面形式通知债权人，书面形式无法通知的，以公告方式通知。分立前的债务由分立后的组织承担连带责任。但是，在分立前与债权人就债务清偿达成的书面协议另有约定的除外。 面试网

第五十四条　本社有下列情形之一，经成员大会决议，报登记机关核准后解散： 面试网

(一)本社成员人数少于五人； 求职信息

(二)成员大会决议解散；

(三)本社分立或者与其他农民专业合作社合并后需要解散；

(四)依法被吊销营业执照或者被撤销；

(五)成员共同议决的其他情形。 面试问题

第五十五条　本社因前条第一项、第二项、第四项、第五项、情形解散的，在解散情形发生之日起十五日内，由成员大会推举 20名成员组成清算组接管本社，开始解散清算。逾期未能组成清算组时，成员、债权人可以向人民法院申请指定成员组成清算组进行清算。 求职信息

第五十六条 合作社因章程第五十四条的原因解散，或者人民法院受理破产申请时，不能办理成员退社手续。

第五十七条　清算组负责处理与清算有关未了结业务，清理本社的财产和债权、债务，制定清偿方案，分配清偿债务后的剩余财产，代表本社参与诉讼、仲裁或者其他法律程序。 求职面试

清算组的清算方案，经成员大会通过或者申请人民法院确认后实施。

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清算组发现农民专业合作社的财产不足以清偿债务的，应当依法向人民法院申请破产。

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第五十八条　清算组应当自成立之日起十日内以书面形式通知成员和债权人，并于六十日内在报纸上公告。债权人应当自接到通知之日起三十日内，未接到通知的自公告之日起四十五日内，向清算组申报债权。如果在规定期间内全部成员、债权人均已收到通知，免除清算组的公告义务。 面试网

第五十九条　本社财产优先支付清算费用和共益债务后，按下列顺序清偿：

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(一)与农民成员已发生交易所欠款项； qzm4

(二)所欠员工的工资及社会保险费用；

(三)所欠税款； 求职信息

(四)所欠其它债务； 面试网

(五)归还成员出资、公积金； 礼仪

(六)按清算方案分配剩余财产。

礼仪

第六十条 清算结束后，清算组应当在十日内制作清算报告，报成员大会或人民法院确认，并于清算结束后三十日内向原登记机关办理注销登记。

第六章　通知和公告办法 求职面试

第六十一条 本社的通知以下列形式发出： 面试网

(一)以专人送出； 礼仪

(二)以邮件方式送出； 礼仪

(三)以传真方式发出；

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(四)以公告方式进行； 面试网

(五)其他方式

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第六十二条 本社召开的成员大会、成员代表大会、理事会、监事会的会议通知，以书面方式进行。 面试问题

第六十三条 本社通知以专人送出的，由被送达人在送达回执(证)上签名(或盖章)，被送达人签收日期为送达日期；本社通知以邮件送出的，被送达人签收挂号邮件的日期为送达日期；本社通知以公告方式送出的，自公告刊登之日起第 15 日后视为所有相关人员已经收到通知。

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第六十四条 本社指定闽北报纸和网站为刊登本社公告和其他需要披露信息的媒体。

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第七章 附则

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第六十五条　本章程由设立大会表决通过，全体设立人签字后生效。 面试问题

第六十六条　修改本章程，须经半数以上成员或者理事会提出，理事会负责修订，成员大会讨论通过后实施。 礼仪

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