图书馆员述职报告最新4篇

图书管理员需要良好的承压能力团队合作精神，对文字及数据敏感，工作细致、有耐心。下面是求职面试网的小编为您带来的4篇《图书馆员述职报告》，如果能帮助到您，求职面试网将不胜荣幸。

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图书管理员工作职责 篇一

1、 制定并监督执行图书馆各项规章制度，确保图书资源及设施的有效利用； 面试问题

2、 根据学校的发展规划，进行各种图书资源选择、采购、评估、组织及使用；

3、 熟悉教学大纲并协助主课老师准备相关材料以满足教学需要，为老师和学生提供高质量的信息辅助； qzm4

4、 与老师、家长及学生紧密合作，组织开展各项活动，推广图书馆资源的有效使用； 面试问题

5、 与其它图书馆或相关机构的同行保持联系，促进信息资源共享；

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6、 老师、家长及学生保持有效沟通，维持积极和谐的图书馆研究及学习氛围； 求职面试

7、 积极参与学校组织的各项活动，树立优秀的职业形象。 礼仪

图书管理人员岗位职责 篇二

1图书管理人员岗位职责 礼仪

一、认真履行岗位职责，遵守各项规章制度，积极主动地为教育教学服务。 求职面试

二、努力学习和熟练掌握图书馆管理业务，按照《中国图书馆分类法》做好图书的分类、编目；新书要及时上架，投入使用，努力提高图书的利用率和周转率。 面试问题

三、严格按照有关规定完成书刊资料的采集、分编，上架和借阅工作。

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四、做好馆藏书刊的验收、登记、造册工作，保管好各类报纸、期刊、杂志和有价值的教案，定期将其装订成册并编目归档，保持资料完整无损，便于读者查找。 求职面试

五、做好破旧图书和有重要价值资料的修补、装裱工作，提出馆藏的注销、剔除意见。

六、负责图书排架、整架，做好各类统计、清点与记录工作，图书书标、卡片、登录号、索书号及账目要清楚、齐全规范，做到书账相符。 面试网

七、帮助和指导学生借阅图书和查找资料，严格借阅手续。教育学生爱护图书，归还时做到不污损，不丢失，不无故延期。

八、做好图书馆、阅览室的清洁卫生，防火、防盗、防尘、防晒、防虫、防潮等工作。

2图书管理人员岗位职责 qzm4

1、图书馆作为学校传播科学文化的阵地之一，应尽最大能力的发挥其效能，图书管理员要尽自己所能为学校的`教育教学服务。认真负责地做好图书馆的建设工作，使图书馆建设做到合理、规范，达示范。 礼仪

2、按照学校所拨图书经费对图书进行有计划的采购。

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3、及时做好图书的验收、登记、造册工作。

4、认真完成图书的分类、编目、目录组织、管理与排架工作。

礼仪

5、定期做好图书的统计与清点工作。 面试问题

6、严格按照图书馆制定的图书借阅制度，对图书进行借阅。

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7、做好对教师阅览室与资料室的管理工作。有计划的订阅期刊、报纸，并对其进行登记、分编、排架、装订。配合教学、科研开展服务。

8、搞好宣传咨询工作。定期出新书报道及书评等工作，负责向老师推荐新书。 面试问题

9、搞好室内卫生，定期打扫室内卫生，想方设法为教师提供安静、舒适的读书环境。

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10、搞好报栏报纸的定期更换工作，并保持报栏的清洁。 qzm4

11、自觉保持室内外卫生整洁、设备整齐完好无损。 求职面试

12、认真学习文化知识和专业知识，不断提高自身的综合素养。 qzm4

3图书管理人员岗位职责

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一、在校长和教导主任的领导下，紧紧围绕学校总体工作要求，牢固树立全心全意为教学及教科研第一线服务的思想，工作主动热情，努力做好管理育人的工作。 面试网

二、每学期认真制订切实可行的图书馆工作计划和进行学期工作总结。

三、书刊按国家标准著录，并按“中国图书分类法”进行分类及排架。 求职信息

四、根据学校教育教学工作的需要，图书馆要经常到各组室、部门、条线介绍新书信息，发送“新书推荐”专刊。 面试问题

五、利用多种宣传形式，向学生推荐优秀读物，如：编制新书目录，推荐书目。协助有关社团，组织学生定期开展书评和读书活动。

六、努力简化借阅手续，对学生借阅实行全开架的科学管理。建立书刊外借流通统计工作和阅读统计制度，并利用计算机进行图书流通统计，填好有关报表。 礼仪

七、图书采编实行计算机管理，新书优先输入、编目，尽快流通。切实保证图书经费专款专用。搜集各类教学、教育、教科研参考用书和有关资料及光盘，搞好藏书建设。根据各类教育教学教研参考用书和有关资料，编制各种专题索引，为师生提供咨询，代检索资料，开展定期专题服务。

八、主动积极为参加市、区各类竞赛同学提供参考资料，并积极配合各学科竞赛，努力做到“为书找人”和“为人找书”。 面试问题

九、积极投入学校教科研活动，利用现代技术设施（电脑、复印、视听）使图书馆资料为教育、教学、教科研服务。定期为教师编印国内外教育类杂志刊物教育论文索引与摘要，充分发挥图书馆的功能。

十、爱护学校财产，做好书库的清洁管理工作，做到书库通风，并做好防尘、防盗等安全保护工作。

十一、熟练掌握业务技能。不断学习新知识，练好基本功。既要熟悉图书资料，又要熟悉读者，还要了解各科教学进程，为教师备课提供必要的图书资料，为学生提供足够的课外读物。

十二、坚守工作岗位，不得随意离开图书、阅览室，不得在工作时间做私事；经常听取师生意见，不断改进图书馆服务工作，做好学生服务员的培训和管理工作。

十三、协助教务部门，做好毕业生的还书还刊工作。 求职面试

4图书管理人员岗位职责

礼仪

（1）认真履行岗位职责，遵守各项规章制度。 求职面试

（2）积极主动为教育教学和学生成长服务，严格按照相关规定完成文献资料的采集、分编、上架和借阅工作。

（3）努力学习并熟练掌握图书管理业务，严格按照《中图法》（第五版）做好文献资料的分类、编目；新书及时上架流通，努力提高图书的利用率和流通率。 礼仪

（4）做好馆藏文献资料的验收、登记等手续，保管好各类报刊，定期装订成册并及时分编上架流通。 礼仪

（5）做好破旧图书和有重要价值资料的保护工作；提出馆藏文献的剔旧、注销意见。 qzm4

（6）负责馆藏文献的排架、整架，做好各类统计、清点与记录工作；馆藏文献书标清晰、整齐，做到账实相符。

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（7）积极主动做好读者服务，定期推荐新书，组织开展读书活动，采取多种形式对学生进行课外阅读辅导。 面试问题

（8）帮助和指导学生借阅图书和查询资料，教育学生爱护图书，归还时不污损、不缺页、不无故延期。 礼仪

（9）做好图书馆清洁卫生、防火、防盗、、防霉、防尘、防晒、防虫、防潮等工作。

图书管理员工作职责具体 篇三

1、解答客人咨询，为客人提供优质和专业服务； 求职信息

2、负责图书和商品的日常流转，进行收退货，上架与陈列；

3、按要求对图书馆内商品、陈列、空间等整理维护，营造良好阅读环境；

4、负责图书馆内所有活动的落地执行；

5、完成上级安排的其他工作 礼仪

图书管理员工作职责具体 篇四

1、负责图书的整理、保护（用透明胶带做保护性粘贴）；

2、负责保持图书存储区域和环境的清洁、整齐和卫生工作； 面试问题

3、部门主管交办的其它事宜。

以上就是求职面试网为大家整理的4篇《图书馆员述职报告》，能够给予您一定的参考与启发，是求职面试网的价值所在。 求职信息

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