财务年度工作报告【优秀8篇】

2023-09-12 20:45 作者 :admin 围观 : TAG标签: 工作报告 财务工作计划 年度财务报告

工作报告是指向上级机关汇报本单位、本部门、本地区工作情况、做法、经验以及问题的报告。下面是小编辛苦为朋友们带来的8篇《财务年度工作报告》,希望能够给您提供一些帮助。

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财务年度报告范文 篇一

自____年7月16日入职公司至今已经六年多了,从管理处的财务助理到公司总部出纳、总部会计,无论是做事、还是做人我都从“金网络”这个温暖的大家庭学到了很多很多……“受人之托,终人之事”我做到了。展望未来,我对公司的发展和今后的工作充满了信心和希望,为了能够制定更好的工作目标,取得更好的工作成绩,我把参加工作以来的情况总结如下:

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一、前期工作总结

面试问题

对于企业来说,能力往往是超越知识的,物业管理公司对于人才的要求,同样也是能力第一。物业管理公司对于人才的要求是多方面的,它包括:组织指挥能力、决策能力、创新能力、社会活动能力、技术能力、协调与沟通能力等。 qzm4

第一阶段(____年—____年):初学阶段 礼仪

年毕业之初,在无任何工作经验、且对物业管理行业更是一无所知的情况下,我幸运的加入了“金网络—雪梨澳乡”管理团队,看似简单的账单制作→日常收费→银行对接→建立收费台账→与总部财务对接,一切都是从零开始。我自觉加强学习,虚心求教释惑,不断理清工作思路,总结工作方法:,在各级领导和同事的帮助指导下,从不会到会,从不熟悉到熟悉,我逐渐摸清了工作中的基本情况,找到了切入点,把握住了工作重点和难点,而随后财务助理兼客务代表的特殊身份更是加速缩短了我与“专业人”之间的距离。客户电话的接听、客服前台的接待,都需要很强的专业知识与沟通能力,物业管理中大多是一些细小琐碎的事,协调好了大事化小、小事化了,协调不好则工作会非常被动。这就要求在服务过程中不断提高自己与外界的沟通能力,同时在公司内部的沟通也非常重要,除了本部门之间,部门与部门之间的沟通也很重要,只有沟通好了,才能提高工作效率,减少不必要的人工成本。一方面,干中学、学中干,不断掌握方法:积累经验;另一方面,问书本、问同事,不断丰富知识掌握技巧。 求职信息

“勤能补拙”,因为当时住在项目,便利用下班后的时间总结完善自己的工作内容,建立了各种收费台账的模版,同时结合管理处实际情况先后制定了《财务收费流程》、《财务对接流程》、《押金退款流程》以及《特约服务收费流程》,并在各级领导的支持和同事们的配合下各项流程得到了迅速的普及,为管理处日常财务工作的顺利进行奠定了坚实的基础。 求职面试

第二阶段(____年—____年):发展阶段 礼仪

这一阶段在继续担任雪梨澳乡财务助理的同时又介入了新接管项目温哥华森林管理处前期的财务助理工作,进一步巩固了自己关于从物业前期接管到业主入住期间财务工作经验的积累,同时也丰富了自身的物业管理专业知识。项目进入日常管理之后,因为新招的财务助理是应届毕业生,我由此又接触到了辅导新人的工作内容,我将自己的工作经验整理成文字后逐点的与新人一起实践,共同发现问题、解决问题,经过三个月时间的努力,新招的财务助理已经能够很好的胜任财务助理工作了。____年底我又被调往公司新接管的VILLA管理处担任财务助理,此时正逢财务部改革,我努力学习专业知识,积极配合制度改革,并在工作中小有成就,得到了领导的肯定。 qzm4

第三阶段(____年—现在),不断提升阶段 求职面试

年底,我被调往公司财务部担任出纳。出纳工作首先要有足够的耐心和细心,不能出任何差错,在每次报账的时候,每笔钱我都会算两遍点两遍;每日做好结账盘库工作,做好现金盘点表;每月末做好银行对账工作,及时编制银行余额调节表,并做好和会计账的对账工作;工资的发放更是需要细心谨慎,这直接关系到员工个人的利益,因为日常的工作量已经基本饱和,每次做工资的时候,我都会主动加班,保证及时将工资发放给员工;而公司总部出纳更大的一部分工作内容是与管理处财务助理的工作对接,由于当时管理处财务人员流动较大,面对新人更需要耐心的去指导她们的工作,细致的讲解公司的一些工作流程,使她们尽快融入金网络这个大家庭。 qzm4

年底我由出纳岗位转为会计,负责雪梨澳乡和VILLA管理处的主管会计工作,同时兼工资发放工作,这一期间我学习并掌握了公司财务核算的程序以及用友财务软件的操作技能,提高迅速;同时我的工作内容还包括通过对月度、季度以及年度的财务分析,及时并动态地掌握管理处营运和财务状况,发现工作中的问题,并提出财务建议,为管理处负责人决策提供可靠的财务依据。今年6月我的工作内容再次调整,工资发放工作正式移交给了出纳,主要负责长远天地、温哥华森林及VILLA管理处的主管会计工作。

礼仪

二、主要经验和收获

面试网

在金网络工作的六年多时间里,积累了许多工作经验,尤其是管理处基层财务工作经验,同时也取得了一定的成绩,总结起来有以下几个方面的经验和收获: 面试网

(一)只有摆正自己的位置,下功夫熟悉基本业务,才能尽快适应新的工作岗位。

面试问题

(二)只有主动融入集体,处理好各方面的关系,才能在新的环境中保持好的工作状态。 面试网

(三)只有坚持原则落实制度,认真理财管账,才能履行好财务职责。

求职信息

(四)只有树立服务意识,加强沟通协调,才能把分内的工作做好。 求职信息

(五)只有保持心态平和,“取人之长、补己之短”,才能不断提高、取得进步。 qzm4

三、确立工作目标,加强协作

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财务工作象年轮,一个月工作的结束,意味着下一个月工作的重新开始。我喜欢我的工作,虽然繁杂、琐碎,也没有太多新奇,但是做为企业正常运转的命脉,我深深的感到自己岗位的价值,同时也为自己的工作设定了新的目标: 面试问题

1、以预算为依据,积极控制成本、费用的支出,并在日常的财务管理中加强与管理处的沟通,倡导效益优先,注重现金流量、货币的时间价值和风险控制,充分发挥预算的目标作用,不断完善事前计划、事中控制、事后总结反馈的财务管理体系。 面试网

2、实抓应收账款的管理,预防呆账,减少坏账,保全管理处的经营成果。 qzm4

3、积极参预,配合管理处开拓新的经济增长点。 qzm4

年度财务报告 篇二

一、200x年度财务决算

礼仪

200x年是xx公司发展史上的关键一年,在xx集团的英明决策及正确领导下,彻底淘汰了落后的xx生产线,xx生产线正式投入生产。

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全体员工在公司党政班子的带领下,团结一致,弘扬“卓越、自强、创造、进步”的xx精神,继续以十六届三中全会和“三个代表”重要思想为指南,以公司三届一次职代会提出的各项任务为目标,进一步转变观念,抓管理,降成本,克服限电、原材料上涨等诸多不利因素的影响,不断完善经济责任制和岗位星级管理,苦练内功,在各种原燃材料价格大幅上涨,市场竞争日益残酷的情况下,仍取得了骄人的成绩,各项指标再创历史新高。 qzm4

全年产销首次突破100万吨大关,实现税利xx.89万元(含xx公司),公司综合实力进一步增强,为企业下一步的发展打上了坚实的基矗 面试网

200x年,公司生产xx.52吨,比上年增加214505.5吨,增长26.29%;销售xxx.52吨,比上年增加207310.70吨,增长25.34%;全年完成销售收入xxx.14万元,比上年同期增加15583.61万元,增长28.09%;实现利税xx.89万元(含高翔公司),比上年减少782.54万元,降低11.46%。 礼仪

(一)费用完成情况 面试网

1、200x年xx单位制造成本xxx.18元,比上年增加29.28元,提高17.44%。 面试网

成本上升的主要原因:

求职信息

a、xx平均单价459.89元,比去年同期上升165.99元,升幅达56.48%,使每吨xx成本上升22.84元;

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b、xx单位电耗104.40度,比去年同期上升7.22度,使每吨xx成本上升3.32元; 面试问题

c、xx单位电价0.46元,比去年同期上升0.03元,使每吨xx成本上升3.13元。

面试网

分步及各品种xx单位成本完成情况如下: 面试问题

(1)xx:35.52元,同比上升3.57元,上升11.17%;

面试问题

(2)xx:189.28元,同比上升30.59元,上升19.27%; 面试网

(3)xx:172.96元,同比上升15.89元,上升10.12%;

礼仪

(4)xx:171.38元,同比上升23.46元,上升15.86%;

礼仪

(5)xx:205.62元,同比上升30.59元,上升17.48%。

求职信息

公务员之家,全国公务员共同天地 面试问题

2、销售费用:全年发生xxx.53万元,同比下降58.81万元,下降10.48%;吨xx销售费用6.63元,同比下降0.23元,下降3.35%。

求职面试

3、管理费用:全年发生xx.83万元,同比增加xxx.31万元,上升5.44%;吨xx管理费用46.92元,同比增加5.72元,上升xx.88%,主要是支付给xx公司的`租赁费。 礼仪

4、财务费用:全年发生xxx.49万元,同比增加xx.23万元,上升23.35%;吨xx财务费用6.01元,同比增加x.50元,上升xx.26%。

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(二)利润完成情况 礼仪

200x年度公司实现利润xxx.99万元(含xx公司xx.99万元),同比减少928.20万元,降低xx.44%,利润减少的主要原因: 面试问题

1、xx平均单价比去年同期上升xxx.99元,影响利润1729.78万元; qzm4

2、xx上升,影响利润251.44万元; 面试问题

3、xxxx,影响利润121.35万元。 礼仪

综上述因素,扣除xx单价、销量等增利因素,全年实现利润xx.99万元。 面试网

(三)税金完成情况 求职面试

200x年应交税金(增值税、营业税、城建税及教育附加费)2236.92万元(含xx公司),同比增加xxx.65万元,增长x.96%,全年实际上交税金xx.80万元,企业增值税平均税负率为x.74%。

求职面试

(四)资产、负债及权益情况 面试网

1、200x年末资产总计xxx.83万元,同比增加xxx.15万元,增长6.53%。

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1)流动资产年末合计xx.45万元,同比增加xx.75万元;

面试问题

2)长期投资年末合计xxx.05万元,同比减少xx.00万元;

面试问题

3)固定资产年末合计xxx.33万元,同比增加xxx.40万元。

礼仪

2、200x年末负债总计xxx.61万元,同比增加xx.23万元,增长8.06%。

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1)流动负债年末合计xxx.61万元,同比 增加xxx.23万元; 面试网

2)长期负债年末合计xx.00万元,同比减少xx.00万元。 求职信息

3、200x年末所有者权益总计xx.22万元,同比增长xxx.92万元,增长2.86%。 求职面试

(五)职工福利费支出情况

礼仪

200x年全年计提职工福利费xxxxx.99元,同比降低xxx.75元,降低2.94%。 礼仪

各项福利费支出xxxxx.90元,同比降低xxxx.70元,下降11.63%。 求职信息

其中:

面试网

1、职工医药费支出xxxx.00元,同比降低xxxx.50元,下降x.74%; 礼仪

2、独生子女费支出xxx.60元,同比增加xxx.60元,增加92.33%;

礼仪

3、煤气补贴支出xxxx.00元,同比降低xx.10元,下降5.12%;

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4、其它支出:xxx.30元,同比增加xxx.30元,增加69.12%。

礼仪

(六)财务评价指标

求职面试

1、资产负债率:xx.49%,同比上升1.02%; 求职信息

2、流动比率:xx.69%,同比上升4.17%;

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3、速动比率:xx.91%,同比上升0.69%;

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4、存货周转率:xxx%,同比上升309.91%; 面试网

本文来源于百分网,转载请保留此标记,谢谢!5、应收帐款周围率:xxx%,同比上升313.77%; 面试网

6、资本金利润率:xx.13%,同比下降22.94%;

面试问题

7、成本费用利润率:x.23%,同比下降6.44%;

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8、销售利润税率:xx.47%,同比下降7.15%。 求职信息

二、200x年度财务预算

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200x年,国家继续加强宏观调控,困难与机遇并存。 面试网

面对日趋激烈的市场竞争环境,我们要继续以中央精神为指南,认真贯彻集团公司的各项战略意图,弘扬“卓越、自强、创造、进步”的xx精神,科技创新,开源挖潜,居危思进,从俭从紧,进一步转变观念,以改革求发展,以科技创效益,继续实行经济责任制,岗位星级管理等一系列行之有效的管理办法。 面试问题

实施目标标杆管理,加快各类人才培养。 qzm4

在确保完成200x年生产、经营目标的同时,争取早日建成xx,靠新促强,在集团公司的正确领导下,通过全体员工的共同努力,我们有信心、有能力完成全年的生产、经营目标:产销完成xxx万吨,实现利税xxx万元。

求职信息

根据公司今年的工作方针和工作目标,结合去年完成的实绩及今年的市场预测,我们对各项指标进行了逐一分解、落实,实事求是地安排了今年的财务预算。 礼仪

(一)成本费用预算 礼仪

200x年计划生产$$$$万吨,水泥平均单位制造成本预算为xxx.93元,要求比上年实际降低xx.25元。 礼仪

1、分步及各品种xx单位成本预算。 求职面试

(1)xx:单位成本xx.12元,要求比上年实际降低1.40元; 礼仪

(2)xx:单位成本xxx.84元,要求比上年实际降低9.44元;

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其中:xx单位成本xxx.35元;xxx单位成本xxx.37元。

面试问题

(3)xxx:单位成本xxx.95元,要求比上年实际降低xxx01元; 面试网

(4)xxx:单位成本xxx.61元,要求比上年实际降低20.01元。

面试问题

2、产品销售费用:全年预算xxx万元。

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3、管理费用: 全年预算xx万元。

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4、财务费用:全年预算xxx万元。

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(二)利润及税金预算公务员之家,全国公务员共同天地 礼仪

1、200x年计划销售xx万吨,全年xx平均单位售价预算为xxx.43元,全年实现销售收入预算为xxx万元,实现利润总额预算为xxx万元。 求职信息

2、税金(含增值税、营业税、城建税和教育附加费)全年预算完成xx万元。 求职面试

3、全年利税合计预算完成xx万元。

面试问题

各位代表:200x年的奋斗目标已经明确,应当看到,这个目标是本着实事求是的原则,结合200x年的生产、经营实绩,针对200x年市场出现的严峻形势和集团公司要求完成的效益目标,通过认真的分析,科学的测算而制订的。 礼仪

在新的一年里,我们要加大改革力度,内抓管理,外拓市场,在预算的执行过程中,开源挖潜,从俭从紧,严格控制xx成本,努力降低原、燃材料采购成本,充分调动营销人员工作积极性,降低应收帐款,促进资金回笼,从严控制各项费用开支,抓营销、拓市尝抓管理、促效益,全体员工团结一致,统一思想,积极发挥主人翁精神,参与企业生产经营管理,总结经验,明确目标,确保200x年生产经营目标的顺利完成,努力打造xxx。 礼仪

年度财务工作报告 篇三

根据大会安排,我受大会委托,向大会报告学校一年来的财务工作情况,请予以审议。 qzm4

学校财务工作,是学校各项工作的重要组成部分,它直接涉及到学校各项工作的正常运转和教职工的切身利益。因此,我校财务工作始终坚持严谨、节约、规范的管理原则,在校领导直接领导下,将学校的有限资金进行合理安排。做到长安排,短打算。在使用经费上,始终坚持服务于教学,有利于学校发展,坚持做好民主理财,杜绝贪污、挪用的不良现象发生。 求职信息

下面我就依据年度决算数据,向大会做如下几点汇报:

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一、收入情况(年9月至年5月) 面试问题

(一)财政拨款685600.00元:

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1、教育事业拨款:418100.00元

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2、其他经费拨款:267500.00元(一补、排危) 面试问题

二、支出情况:

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合计829316.82元。接年9月前结余红字366087.26元,年5月结余红字509804.08元。 求职面试

【其中:办公费58244.50元,印刷费3266.00元(月考卷印刷及教研室试卷),电费58806.86元,文体活动费4541.00元,会议费5749.00元,交通费21035.00元,差旅费2896.70元,维修费343460.56元,培训费15994.70元,招待费18464.50元,专用材料费7386.00元,劳务费46320.00元,租赁费18500.00元,其他服务性支出:7152.00元(校方责任险及影视教育),助学金217500.00元(一补及县政府资助)。

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三、新增项目工程情况。

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1、新增项目工程财政拨款371746.00元。具体项目:(1)、拆除旧房(2)、场地硬化。(3)、毛石挡土墙。(4)、操场围墙、室外梯子。

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四、财务分析 求职信息

近年来在赵校长的带领下,财务状况得到了很好的改善,通过各方努力争取上级支持,克服了重重困难,教学条件、教师住宿条件、学校的各种办学环境得到了很大改善和提高。但是根据双高双普标准,差距还很大,必须投入大量资金改善办学条件,资金缺口较大,总的形势依然严竣。为了改善办学条件,6月又将投入170多万元的学生公寓楼开工建设,预计在年3月可投入使用,争取移民局项目工程资金210000.00元,解决两所学校师生饮水困难,争取今年9月1日投入使用。

礼仪

五、主要工作做法

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严格执行收费制度,禁止了违规收费。我们学校一年来严格执行上级规定的收费标准,没有向学生多收乱收一分钱,多次经上级有关部门检查,均合格过关。

求职面试

(一)酌情编制财务预算,合理安排经费支出 qzm4

为了保持学校正常运转,不得不精打细算,每学期初,我们都要作好财经开支计划,突出重点,保证服务于教学,把有限的资金投入到有效的点子上,注重提高资金使用效益。

面试问题

(二)严格财务制度,依法规范管理

面试问题

加强财务管理制度,严格遵守财务纪律,提倡勤俭节约、杜绝浪费,我们进一步健全了物品采购审批、供应、发放、维护手续,并做到了责任到人。所有维修,由学校校委会集体研究决定实施,工会监督。 qzm4

六、今后打算 求职信息

我校目前经济仍然存在着较大的困难,赤字大。要想改变这个现状必须继续努力,认真总结经验、合理计划、精心安排、开源节支、勤俭办校。具体作法:

面试问题

1、继续争取多方支持,扩大经济收入。 面试问题

2、节约开支、合理计划,尤其是压缩招待费开支,旅差费开支和不必要的重复建设。

礼仪

3、积极偿还债务,降低经费运行风险。

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4、在政策许可的条件下,尽力为教职工多募福利。 面试网

5、为教师提高业务水平及教学能力,继续在公用经费预算总额的5%进行安排教师的培训费用。 礼仪

同志们,过去一年的财务工作在学校党政的正确领导和统筹安排下,在全体教职工的大力支持协助下取得了较好的成绩,目前虽仍存在着较大困难,但有我们的共同努力,就能克服困难,让我们一起努力,为各项工作创造出更好的成绩! 谢谢大家!

面试问题

年度财务工作报告 篇四

各位代表: 求职面试

大家好,很荣幸在第一届年会上,就我会20XX年财务开支情况,向商会作年度财务报告,请各位代表审议,并请商会所有成员提出意见。 求职面试

我部秉着“服务商会”的宗旨,继承和发展本部门严谨、踏实的优良作风,以“及时、全面、准确”的思想为指导目标,积极完善财务工作的透明度和公正度! 礼仪

本年度具体工作主要有常规工作、兄弟部门的合作、财务工作管理条例的修订以及补充条例的制定,及商会财务开支情况整理等。

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一、常规工作: 礼仪

1、在商会正式升级更名前,我部出台商会财务管理制度草案,并在商会成立筹备会上予以审议通过。并根据财务管理制度,完善财务部工作目标机制,建立一套合理的账目制度,进一步完善配备商会购物,报账等工作。 礼仪

2、认真开展会员招新工作,做好商会会员会费的收取。

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3、做好每月帐目开支表,及时做好监督商会其他部门每月帐目的全面性、准确性和收据的规范性工作。

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4、监督商会资金使用的合理性。

求职面试

5、对商会财务收支情况进行调查与核实,做好年度总结。

面试问题

二、部门合作:

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财务部在做好本职工作的同时,积极配合商会内部各部门开展相应活动。

礼仪

1、配合会员部、资源部,对商会办公环境进行布置,并购置商会办公物资。 礼仪

2、在同政府资源对接、会议安排,我部门做好预算、核算等工作。

面试问题

3、在本年度的招待费、宣传开支上,我部做好年度预算、核算工作。

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三、商会财务开支 qzm4

商会本年度财务开支包括:补助工资、办公费、招待费、印刷费、固定资产购置、培训业务费开支等方面,现将财务支出情况公布如下:益阳市青年创业者商会20XX年度会费收入总计xxx元,其各项财务支出总计xxx元,收支两抵节余xxx元。其支出包括办公开支(含固定资产购置)计xxx元;会议支出(含会餐费)计xxx元;领导招待费(含过节支付费)计xxx元;宣传开支费(含宣传片费)计xxx元;其他人情开支、银行业务对接、社会其他资源对接费计xxx元。 求职信息

商会本着务实办事的原则,少花钱,多办事,力争为全商会会员单位及有关单位服务。商会财务纳入财务部统一管理,并在预算外建立统一的财务帐户,专人负责,严格经费审批制度,主动接收政府主管部门及理事级大会的监督检查,无违规现象。

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四、总结:

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这是我们财务部本年度的财务工作总结。当然,工作中仍有不足之处,我们会努力改进。如有出现了不良财务问题。我们将会在今后的工作中继续努力,做好本职工作,积极发挥部门整体优势,使我们财务部工作更加完善,取得更大的进步。谢谢! 面试网

优秀年度财务报告 篇五

____X年来,自觉服从组织和领导的安排,努力做好各项工作,较好地完成了各项工作任务。由于财会工作繁事、杂事多,其工作都具有事务性和突发性的特点,因此结合具体情况,全年的财务会计个人工作总结如下 qzm4

一、____X年顺利完成的工作 qzm4

1、以认真的态度积极参加____市财政局集中所得税培训,做好财务软件记账及系统的维护。 求职信息

2、及时准确的完成各月记账、结账和账务处理工作,,及时准确地填报市各类月度、季度、年终统计报表,按时向各部门报送。完成了税务申报与缴纳,以及往来银行间的'业务和各种日常费用的缴纳。 qzm4

3、对各类财务会计档案,进行了分类、装订、归档。 求职面试

二、____X年学习方面和个人修养和综合素质的提升

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1、认真学习财经方面的各项规定,自觉按照国家的财经政策和程序办事。

礼仪

2、通过报纸杂志、电脑网络和电视新闻等媒体,加强政治思想和品德修养。 求职信息

3、不断改进学习方法,讲求学习效果,“在工作中学习,在学习中工作”,坚持学以致用,注重融会贯通,理论联系实际,用新的知识、新的思维和新的启示,巩固和丰富综合知识,使自身综合能力不断得到提高。

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4、努力钻研业务知识,积极参加相关部门组织的各种业务技能的培训,始终把增强服务意识作为一切工作的基础;始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地工作。 qzm4

三、____X年中仍然存在的不足 面试网

尽管我们圆满完成了今年的各项工作任务,但必须看到工作存在的不足:

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1、只干工作,不善于总结,所以有些工作费力气大,但与收效不成比例,事倍功半的现象时有发生,今后要逐步学习用科学的方法,善总结、勤思考,逐步达到事半功倍的的效果。 面试问题

2、忙于应付事务性工作多,深入探讨、思考、认认真真的研究条件及财务管理办法、工作制度少,工作有广度,没深度。 面试问题

3、理论水平不高,当前社会财务会计知识和业务更新换代比较快,缺乏对新的业务知识和会计法规的系统学习,导致了财务会计基础知识和财务会计基础工作缺乏,影响来工作水平的提高。 求职信息

四、____X年严格履行财务会计岗位职责,扎实做好本职工作

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1、善于总结,提出自己的意见和建议,为领导决策提供准确依据,不断提高单位管理水平和经济效益。总结经验,建立健全良好的工作机制。 礼仪

2、不断学习、更新知识、转变观念、完善自我,跟上时代发展的步伐。

礼仪

财务报告 篇六

20xx年3月,中维会计师事务所对心平公益基金会执行年度审计,年度审计报告已送民政部年检并获通过。按照本基金会的章程规定,在此把20xx年1月-12月的捐助、收入及费用等各项财务数据公布如下:

面试问题

1、公益项目捐助:人民币22,578,116、48元 面试网

(1)非定向捐助的捐款金额为:5,650,816、48元,包括:

礼仪

图书阅读项目,捐款金额4,010,732、68元 求职面试

阅读支持项目,捐款金额580,633、3元

礼仪

大学生公益行动项目,捐款金额792,486、5元

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教学点读机捐赠项目,捐款金额90,964元

礼仪

研究与评估类项目,捐款金额176,000元 qzm4

(2)定向捐赠的拨款金额为:16,927,300元,包括:

面试问题

对浙江大学“心平自立贷学金及留学贷学金”的年度捐款,金额6,467,200元 面试问题

对中国人民大学“心平自立贷学金及留学贷学金”的年度捐款,金额6,460,100元

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在江西师范大学设立“心平自立贷学金”,年度捐款2,000,000元 面试问题

在北京师范大学设立“心平自立贷学金”,年度捐款2,000,000元 qzm4

注:20xx年1月-12月,总共向346所学校及社区捐赠了图书阅读项目。

求职面试

2、接受社会捐赠:人民币19,6xx,374元

求职信息

(1)20xx年4月,心平基金会收到佚名的非限定性捐款:人民币22,680元。 面试问题

(2)20xx年5月,心平基金会收到段永平先生、刘昕女士筹集捐赠的定向捐款:人民币400万元,专项用于江西师范大学和北京师范大学“心平自立贷学金”项目的第一期拨款。

求职信息

(3)20xx年9月,心平基金会收到金戈先生的非限定性捐款:人民币2,000元。 求职面试

(4)20xx年12月,心平基金会再次收到段永平先生、刘昕女士筹集捐赠的非限定性捐款:人民币xx50万元。

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(5)20xx年7月-11月,心平基金会收到黄一禾先生定向捐赠的教学专用点读机:137台。 礼仪

在此向各位捐赠人致以最诚挚的感谢! 礼仪

3、行政管理费用支出总额:人民币925,893、63元

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(1)全职与兼职人员工资福利:463,230、1元

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(2)办公房租及个人房补:122,400元 礼仪

(3)办公事务物品耗费和服务开支:34,992、04元

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(4)差旅及车辆费:66,xx3、1元

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(5)摊销及运行维护费用:93,193、23元

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(6)固定资产折旧:69,956、76元

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(7)计提跌价准备:70,547、4元(因股权投资而计提此项)

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4、心平基金会年报总况: 面试问题

(1)心平基金会20xx年度支出合计23,508,834、36元

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其中:公益性捐赠22,578,116、48元,行政管理费用925,893、63元

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(2)心平基金会20xx年度收入合计23,398,912、76元

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其中:捐赠收入19,6xx,374、00元,投资收益3,406,453、47元,其他收入377,085、29元, 求职面试

(3)人员工资和行政办公支出占本年支出的比例为3、94%

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说明:以上所有金额除特别注明的,均以人民币计。

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年度财务报告 篇七

做好公司的财务工作是财务人员的工作宗旨。为弥补之前工作的不足,发扬优秀工作态度,现将新的财务工作计划向大家汇报: 求职信息

xx年,公司财务科在**供电公司财务部、**公司党政班子的正确领导和全体财务人员的共同努力下,认真贯彻执行公司财务预算,紧紧围绕公司“四型一流”发展规划,以加强财务核算、提高会计素质为主要工作资料,以精细化核算、数量化考核为工作方法,以利润最大化为目标,以资产经营职责为主线,全面推行制度化、标准化、程序化、信息化的财务管理模式,加强成本核算,实行全员、全过程的财务管理策略,为完成xx年各项经营工作目标作出了应有的贡献。在新的一年里,财务科将一如既往的紧紧围绕公司的总体经营思路,从严管理,用心为公司领导经营决策当好参谋,具体有以下财务工作计划安排。

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一、财务工作计划要顾全大局,服从领导,坚定目标不动摇。 求职信息

年初财务预算,是透过公司职代会群众意见表决制订的,它反映了公司新的一年总体经营目标和任务。财务科全体人员要端正态度,用心发挥主观能动性,时刻坚持以公司大局为重,不折不扣的完成公司安排的各项工作任务。

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1、按财务预算科学合理安排调度资金,充分发挥资金利用效率。平时要用心带给全面、准确的经济分析和推荐,为公司领导决策当好参谋, qzm4

2、用心争取政策。用心利用行业政策,动脑筋、想办法、争取银行等相关部门优惠政策,为公司谋取最大经济利益。 礼仪

3、深入研究税收政策,合理避税增效益。新的一年里,全体财务人员应加强税收政策法规的研究和学习,加强与税务部门各项工作的联系和协调,透过合理避税为公司增加效益。 礼仪

4、搞好电费清收核算,合理调度资金完成年度预算。近年来电费回收程序逐步规范,高耗能企业市场回暖,电费回收成绩显着,给企业现金流量带来用心有利影响,同时也给财务流动资金管理提出了更高要求。XX年,我们应适应新形势,进一步加强流动资金分析和管理,为公司谋求最大利益。 求职信息

5、搞好固定资产管理。凡是资产都就应为企业带来效益。XX年,我们应加强闲置资产、报废资产处置工作,努力提高资产利润率。 求职信息

二、财务工作计划要加强管理,挖潜增效,为生产经营目标的实现和效益的增长服务。 求职信息

管理是生产力,是企业正常运行的保证,管理是提高企业核心竞争力的关键环节,建立创新的机制,务必靠管理来保证,管理对企业来说是永恒的。为此,财务科将加强内部管理列入工作重点,即进一步加强财务管理,降低财务费用,控制生产成本,实行全面预算管理,合理安排,压缩不必要的或不急需的开支,做到全年生产、开支有预算,有计划,使企业资金得到有效合理的发挥效益。同时财务工作计划thldl中对于机关科室和各站所的费用,实行科学预算,包干使用,并纳入年底对各单位的考核,有效控制各项费用的不合理开支。

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1、业务招待费管理。XX年我们对业务招待费的管理办法依然采取行政负责、工会参与、纪委监督、包干使用、超支不补、节约归公的原则管好用好业务招待费。严格执行“就餐代金券制”。 面试网

2、差旅费管理。严格规范差旅费报销程序和职工借款的还款时限,坚持按照公司《关于加强差旅费和职工借款管理的通知》制度执行。做到坚持原则,一事同人,杜绝虚报冒领,借款长期不还,占有公司资金挪作它用的现象发生。

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3、电话费管理。严格预算控制,电话费预算按科室为单位包干到位,努力降低话费开支。

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4、办公费管理。办公费管理要按照年初各科室列出计划,经领导审批后,公司统一采购、保管,各单位按计划领用的原则执行。

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5、车辆费用管理。严格执行公司制订的相关车辆费用管理办法,从严从细加强管理。车辆维修务必先有计划,经分管领导审核批准后进行维修;车辆用油由财务科负责采购、结算,车辆服务中心负责保管、登记、领用,杜绝乱购、无计划领用。

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三、财务工作计划要明确职责,从严要求,用心抓好会计从业人员职业道德素质培训,提高服务水平。 面试网

财务科作为公司的一个对外窗口科室,我们将认真落实国网公司供电服务“十项承诺”“优质、方便、规范、真诚”的服务方针在财务科得到充分体现,做到内让公司全体干群称心,外让社会各相关人员及部门满意。财务科倡导“会计为生产经营一线服务、上一流程为下一流程服务、全员为客户服务,每个岗位相互服务”的意识,切实抓好财务行风建设。 qzm4

四、财务工作计划要稳定财务队伍,继续加强会计从业人员业务培训,规范供电所财务管理,使全公司财务会计工作再上新台阶。 qzm4

XX年度我们财务工作将继续以稳定增强财务队伍为主,透过集中培训与岗位培训相结合的会计业务培训和规范供电所财务管理为主要资料,扎扎实实的把全公司的财务工作推上一个新台阶。我们具体从以下几方面入手:

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1、稳定增强财务队伍。对现有财务从业人员进行业务考核,同时选拔引纳相对优秀、有会计基础的人员加入财务队伍,实行优胜劣汰,增强公司财务队伍的实力,为全公司的经营稳定打牢基础。

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2、加强理论培训,增强财务的宏观经济管理意识。使财务人员从仅仅应付日常业务的工作状态得到改变,充分认识财务工作的连续性、复杂性,培养超前意识。 礼仪

3、加强企业经营财务分析培训。以推行全面预算管理为目标,培养会计从业人员企业经营管理的事前预测、事中分析和站所基础财务分析工作。 面试网

4、加强会计实务培训。注重工作效率,以推行财务会计电算化核算为目标,全面提高财务人员素质。

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总之,我们将以此刻拟定的财务工作计划范文为宗旨,在今后的财务工作中,我们财务科的奋斗目标是:在省市公司财务部门和公司领导的大力关心领导下,在各相关部门和科室的用心配合支持下,逐渐培养出一支以规范化流程、精细化核算、数据化考核为基础的。科学管理型财务队伍;在今后的经营管理中,紧紧围绕公司“四型一流”发展规划,时刻坚持科学性预测、过程化控制、准确性核算的工作方法和态度,为全面完成新一年度的财务预算目标任务而努力奋斗。 求职面试

年度财务报告 篇八

各位代表、教师们、同志们: 面试问题

我受学校行政委托,向大会汇报学校一年来的学校财务工作情况,请予以审议。

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一、20xx年来经费收支基本情况。 面试网

1、学校总收入390.79万元,其中预算内经费收入236.07万元,占总收入60%。事业收入28.15万元,其中学杂费收入14.95万元,借读费收入4.29万元,监护服务费收入4.13万元,其它收入4.79万元(主要为信息技术费收入)。捐赠收入4.5万元,其它收入12.58万元(其中小卖部承包款3.8万元)。教育附加拨款109.48万元,其中镇财政拨款97.78万元,区教育局拨款11.7万元。 礼仪

2、学校总支出383.99万元,其中人员支出(工资,考核奖,医保,公积金,冷贴等)247.50万元,占总支出65%;日常公用支出(办公费,水电费,电话费,出差车费,工会经费,定额福利费,招待费等)69.91万元,占总支出18%。教育附加费支出66.59万元,其中月票支出4.5万元,基建维修购置设备支出27.06万元,用于教师福利20万元,还贷付息10万元,其它支出5.03万元(主要为创绿色学校,省标准化学校,教师节会餐活动等支出)。 面试问题

3、年末节余:总收入390.79万元减法总支出383.99万元,节余6.8万元。节余部分全部转入事业基金中的一般基金。 求职信息

二、用于教师福利收支基本情况。 求职信息

1、用于福利收入38.89万元。预算内职工福利费1万元,预算内补助福利经费3.95万元,浮动基金上年节余2.7万元,04年收入14.44万元,镇财政拨入春节4万元,升学奖6.45万元,教师节2.4万元,福利费补助3.95万元。 面试问题

2、福利支出40.37万元,。其中,付春节实物发放、课时工资、教师值周、学科奖等等浮动基金支出16.85万元;付镇政府对教师春节、教师节、慰问费、升学奖奖励及学校年度考核优秀和被评为定海区先进集体对教师的奖励等等教育附加支出20万元;预算内付教师福利支出3.52万元。按年平均教师77人计算,人均福利费5242.86元,与03年相比,有大幅度的提高。(这些福利支出不包括“三八”上海行和“青岛—泰山疗养”费用及对不参加活动教师的补助费用。)

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3、年末用于福利的费用节余3571元,其中职工福利基金节余70元,浮动基金节余3501元。 面试网

三、固定资产增减情况。 求职面试

1、新增固定资产229664元。具体如下:购置校车一辆136667元;课桌200套,27600元;DV摄像机一只,6300元;功放音柱一套,3570元;台式电脑4台,服务器一只,计28980元;笔记本电脑一台,计9600元;空调一台,计3400元;消毒柜一只,计1080元;办公家具一批,计9860元;图书新增一批,计2607元。

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2、减少资产2355元。具体如下:图书报损469元,教学仪器报损1492元,行政生活用家具报损394元, 礼仪

四、财务分析。

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20xx年度,是学校财务运行出色的一年。首先,在新增资产近23万元的情况下,年末节余近7万元,是97年两校合一节余最多的一年,也是办校以来最多的一年。第二,教师福利有大幅度的。提高,人均享受超过5100元。第三,加大对教师的培训投入。总之,20xx年学校财务工作在学校党政的正确领导,统筹安排下,取得了不伴俗的成绩,但成绩取得靠各位教师辛勤的工作,骄人成绩的为支撑。现在,20xx年已经到来,各位代表,老师们,同志们,主让我们来一起努力,创造出更好的成绩!

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以上就是求职面试网为大家整理的8篇《财务年度工作报告》,能够给予您一定的参考与启发,是求职面试网的价值所在。 求职面试

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