关于奖励的请示报告范文【精彩3篇】

2023-05-11 22:07 作者 :admin 围观 : TAG标签: 申请报告 实现自我价值 奖励申请报告 请示报告范文

随着个人素质的提升,需要使用报告的情况越来越多,我们在写报告的时候要注意涵盖报告的基本要素。我敢肯定,大部分人都对写报告很是头疼的,它山之石可以攻玉,下面求职面试网为您精心整理了3篇《关于奖励的请示报告范文》,希望能够对困扰您的问题有一定的启迪作用。

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奖励申请报告 篇一

尊敬的公司领导: 求职信息

为保证施工现场安全,我处保安加强了广场的安全管理力度,坚持定岗值班和巡逻执勤相结合。在近期的安全管理工作中,采取强而有力的措施,及时制止了施工现场偷盗行为,避免了公司财产的损失,对偷盗行为起到了一定的警戒作用,取得了显着的效果。以下是抓获小偷的具体情况: qzm4

20xx年x月x日20:22左右,管理处巡逻保安在xxxx广场四楼当场抓获一名偷盗施工材料的男子,经项目部辨认不是其施工人员,经请示项目部后将其转交公安机关处理。后经查明该偷盗人员是在四楼会所施工的,偷盗的角铁材料也是四楼会所装修施工单位的。 求职面试

根据20xx年x月x日公司工程会议精神:"对于发现并制止偷窃行为的,每次由被盗施工单位给予保安部200元人民币奖励。

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故管理处特提出申请:给予xx广场保安部200元人民币的奖励,以激励保安队员尽职尽责,更好地保证公司财物的安全!

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申请人:xxx

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20xx年x月x日

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申请奖励报告 篇二

尊敬的院领导:

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为了确保医院工作质量,强化医院管理,充分调动全院职工在工作中的积极性,现特向医院申请,在医疗服务中,坚持优质服务,尊重服务对象,乐于助人,甘于奉献,医德医风好,技术精良,深受群众赞扬,收到病人的表扬信、感谢信等,科室或个人每次奖励元,收到病人的锦旗、牌匾等,科室或个人每次奖励元,予以肯定和鼓励。 求职信息

望院领导予以批准!

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奖励申请报告 篇三

尊敬的公司领导: qzm4

在我部员工袁野老师当班主任的前期,其工作态度端正,主动积极,保证了教务部工作的顺利开展。之后,在我休婚假的2周时间里,袁老师承担了很多的工作量,但是她不畏辛劳,奋战在维护学员和家工作的的第一线。学员有秩序的来上课,自习,家长的满意度稳步提升!

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为调动广大员工的工作积极性,号召其他员工向袁老师学习,现特向公司及公司领导申请100元的奖金奖励措施,予以肯定和鼓励。 面试问题

1、 奖金奖励作为最直接有效的奖励措施,把奖金奖励作为管理媒 介,从而发现员工积极优秀的一面,逐渐转变员工的整体心态和提高员工的综合素质,从而达到人尽其用的目的 求职面试

2、 目前,我们的师资团队正在逐步的壮大。通过此项措施,让更 多想在华为这个平台上实现自我价值的员工脱颖而出,助力华为一起走向辉煌!

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请公司领导予以批准!

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申请人:

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申请日期: 面试问题

读书破万卷下笔如有神,以上就是求职面试网为大家整理的3篇《关于奖励的请示报告范文》,希望对您的写作有所帮助,更多范文样本、模板格式尽在求职面试网。 礼仪

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