园林绿化养护管理方案(最新8篇)

2023-07-25 11:30 作者 :admin 围观 : TAG标签: 岗位职责 补充协议 合同的履行 绿化养护

日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝,我们的工作同时也在不断更新迭代中,此时此刻需要为接下来的工作做一个详细的计划了。我们该怎么拟定计划呢?这次帅气的小编为您整理了8篇《园林绿化养护管理方案》,我们不妨阅读一下,看看是否能有一点抛砖引玉的作用。 求职面试

绿化养护方案 篇一

一、厂区绿化的意义及作用 qzm4

1、厂区绿化的意义 面试网

随着开发区工业产业的发展,现代化企业对生产区环境提出了新的要求。生产园区不仅满足生产工艺要求,对于周围的环境美化也要达到花园式工厂的标准。宜人的生产区绿化环境不仅陶冶人的情操,也有益于员工的身体健康,提高工作效率。因此制定厂区绿化实施方案时十分必要的。在条件允许的情况下,厂区空地都应绿化,用以改善和美化厂区环境。

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2、厂区绿化的作用

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(1)生态作用:厂区绿化可以改善生态环境效应,尤其改善局部气候效应,影响附近风力、温度、湿度等;可以调节气温,夏季吸收日晒热能,冬季绿化地段散热相对较慢;可以净化空气,吸收工业生产过程中排放的有害气体,对空气中的烟雾、粉尘起过滤阻滞的作用。

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(2)防火减噪:许多树木具有防火功能,含树脂少、水分多、着火时不会产生火焰的树木,可以阻止火势芡延,隔离火花飞溅。一定宽度和一定树种的搭配可以减弱噪声,实测资料表明,18米宽的林带可以减弱噪声16分贝,2.2米宽的绿篱也能降低5-6分贝。生产企业可以根据车间的特性选择不同的树种。

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(3)保护作用:植物的水土保持作用明显,树冠、草坪可以使坡面避免雨水的直接冲淋;树木和草地的根系发达盘根错节,可以减弱流

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水对土地的冲刷,固定沙石土粒的作用。

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(4)美化环境:优美的环境使人们的神经系统得到放松,从自然的的赋予中感受心理的宁静,得到视觉和心理的平衡。工厂交错林立的钢结构厂房,贯穿厂区的管架这些硬质的物体同柔性的绿地组成和谐的工厂空间形态。

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二、绿化方案 面试网

XX化工有限公司占地面积73899m,原有绿化有综合楼周围、技术中心周围、污水站周围、四车间南面、七车间南面、五金仓库周围,原有绿化面积为2826m2,绿化率为3.82%。本期绿化项目主要为新区6#、7#、8#、9#仓库周围绿化,六车间西面空地绿化,还有对原有绿化死亡的苗木进行补植及养护。

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本期新区仓库及六车间西边绿化面积2427.5m2,投入3.5万元做花池围堰及花池填土等基础工程,本期基础土建工程20xx年6月下旬完成,投入5.5万元种植本期苗木及养护,夏季温度太高不合适新植苗木生长,本期绿化种植预计于20xx年秋季完成,20xx年春季进行二期补植;主要有冬青、红叶石楠、品种月季花、女贞、紫荆、木槿等苗木,6#、7#、8#仓库在周围花池沿花池墙边以25-30cm为间距栽植H40-50CM冬青苗做绿篱,花池内5m为间距栽植红叶石楠球,石楠球与石楠球及其他空地栽植丛生月季花,仓库西边花池内可以适当密植冬青苗和红叶石楠苗作为以后补植苗木,西边围墙边上以5m为间隔种植紫荆、木槿、女贞,两种高杆树之间适当密度种植冬青绿苗和品种月季花;9#南面空地边上栽植冬青绿篱靠围墙摘自女贞中间间 qzm4

隔栽植红叶石楠球和丛生月季花,对9#仓库北面绿化进行补植;六车间西边空地栽植冬青绿篱中间栽植红叶石楠球。

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原有绿化本期将投入1.5万于20xx年秋季对死亡苗木补植和养护。元食堂周围载植冬青绿篱,对上期绿化死亡植物进行挖除补植;化验室与五车间之间空地栽植冬青绿篱月之花之间加植红叶石楠球;七车间西边空地对上期绿化死亡苗木进行补植,中间适当栽植月季花,污水站周围加植冬青绿篱,对上期绿化死亡苗木进行补植,对五金仓库北面绿篱进行补植中间间隔栽植红叶石楠球和月季花。 礼仪

三、厂区绿化的日常维护及管理 面试问题

厂区的绿化初步形成,后期重要的就是要作好绿地的维护计划。企业的绿地管理措施,建议加强以下几点: 求职面试

(1)深人开展宣传教育,增强职工的环境保护意识。

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(2)针对厂区的绿化管理工作制定相应的管理政策,做到有规划有管理。 求职面试

(3)在树木绿篱、草地花卉的全局维护管理上,应大力发展本土树种,定向培养多种类型、不同规格的苗木。

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(4)在树木绿篱、草地花卉的具体维护管理上,以植栽维护管理为主,主要包括浇水、施肥、修剪、防止病虫害、补植等。

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工业厂区绿化必须针对企业生产特点和环境保护要求兼顾美化厂容进行布置。突出自然的环境建设思想,研究厂区绿化的特殊性,根据厂区的规划结构形式,采取集中与分散,重点与一般,点、线、面结合,提高现代化企业绿化设计的品位,创造出具有特色的工业绿化景观。 求职面试

四、绿化预期效果

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在正常维护的情况下20xx年夏季开始公司绿化区域将会四季长青,四季有花开,办公生活区绿化面积达到621m2占办公生活区总面积的16.5%;生产区域绿化面积达4632m2占新区的6.61%;新区绿化面积达2974m2占新区面积的9.62%;老厂区绿化面积达22792974m2占老厂区面积的5.04%;总绿化面积达5253.62974m2,总绿化率为7.13%。

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绿化养护方案 篇二

第一节综述 面试网

临沂中环新能源办公环境及园区绿化投资较大,为保证办公环境的清洁及绿化苗木的正常生长、养护,彰显企业的综合实力,因此必须将物业的清洁及绿化保养提升到高标准。 求职信息

临沂中环新能源办公楼、生产厂区楼、餐厨废弃物处理中心办公楼室内外装饰用料讲究,日常到访参观、学习及业务客户较多,为保持企业洁净、庄严的形象,根据企业生产运营的特点,必须配备专业的保洁、绿化养护队伍长驻其中,并配置专业的机械及选用优质的清洁药剂,才能有效地保证办公楼的环境卫生及园区绿化苗木的正常生长,并达到净化空气、美化环境的效果。 qzm4

第二节人员配置及素质要求 qzm4

一、人员配置 礼仪

1.主管1名。有2年以上相关工作经验,对办公及园区的清洁、绿化保养工作有深入了解,服务意识和沟通能力强,能解决投诉和分配人员工作,监管日常保洁、绿化养护工作进程及各办公区内外的清洁保养水准,能带领下属员工做好保洁、绿化养护工作。 礼仪

2.大楼保洁5名(含机动保洁1人)。在公司工作6个月以上,或培训1个月以上并考核合格,具备良好职业道德和责任心,熟悉清洁保养工作,严格按照操作规程工作。机动保洁人员能够循环完成办公楼每月、每季保洁员作并应付突发事情,有员工请假时可暂顶岗。

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3.院落保洁1人。在公司工作6个月以上,或培训1个月以上并考核合格,具备良好职业道德和责任心,熟悉清洁保养工作,严格按照操作规程工作。 求职信息

4、绿化养护人员4名。在公司工作6个月以上,或培训1个月以上并考核合格,具备良好职业道德和责任心,熟悉清洁保养工作,严格按照操作规程工作。 qzm4

二、其他要求 qzm4

1.临沂中环新能源免费提供场地(约30平方米)现场办公和存放清洁机器、保洁员具、清洁物料。 求职面试

2.免费提供水、电,以便按计划顺利进行正常的清洁、保养工作。 面试问题

第三节各岗位职责及考核细则

礼仪

保洁、绿化主管岗位职责:

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保洁绿化主管在管理部经理领导下,实施负责小区保洁绿化工作,美化、净化办公生产环境。

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一、熟悉办公园区楼座排列,车行道、人行道分布及面积。

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二、坚持高质量、高标准制定车行道、人行道、楼梯走道、大堂和绿化地的具体作业程序和保洁标准,检查考核评分标准和奖惩措施,经管理部经理批准后组织实施。

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三、合理配置小区内垃圾桶数量、分布地点,垃圾转运车、清扫工具数量及保管场所,合理配备操作人员,小区内不留卫生死角。

礼仪

四、小区保洁实行划片分区包干作业管理,做到员工之间任务划定清楚,责任明确,检查、考核标准公开,奖惩兑现。

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五、严格本部门考勤制度。保洁员每天定时集中讲评,对全年出全勤、无迟到早退员工,报请管理部经理给予奖励。安排好员工节日期间的探亲活动,确保办公园区保洁工作有条不紊。 求职面试

六、严格保洁工作检查制度,实行自查、巡查、抽查监督制度,检查、考核结果切实与员工收入挂钩。坚持把责任区域清洁人员考核评分定期公开,广泛接受业主监督。 面试问题

七、定期组织员工学习,关心员工文化生活,倡导在平凡岗位上,干出不平凡事迹。

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八、完成管理部经理交办的其它任务。

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保洁员岗位职责: 求职信息

保洁员在主管的领导下,负责分区的环境卫生清扫、消杀、保洁等工作,具体职责如下: 礼仪

一、每天清扫责任区内走廊、楼梯、公共卫生间两次;楼内标志牌、信箱、消防栓等每周清洗、擦抹一次。

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二、垃圾日产日清,倒到指定中转站。

礼仪

三、不定期用药物喷杀蚊、蝇、虫、鼠等,主要在垃圾池、明沟、排水池、排污井等周围施放药物。

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四、每年疏通化粪池一次。 面试网

五、维护园区清洁卫生,对不卫生、不文明的现象和行为要及时劝阻和制止。开展环境卫生宣传,养成人人爱清洁,个个讲卫生的良好风气。

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六、当班时间遇到园区内有任何垃圾、脏物、废物、杂物等不卫生现象,随产随清,保持区内卫生。 面试问题

七、未经允许,不得随意进入办公楼内各办公室,一经发现,立即送派出所处理,管理部不得留审。 求职面试

八、完成主管交办的其它工作。 求职面试

绿化工岗位职责:

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一、熟悉园区的绿化概况,充分利用和发展绿化地面积,合理种植花草树木的品种和数量,创造优美的植物景观,发挥绿化生态环境效益。 面试问题

二、提高绿化养护管理的知识和技能,熟悉花草树木品种、名称、特性和栽培管理方法,掌握花木病虫害的防治方法,正确并熟练使用园林工具。

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三、对花木进行适当挂牌,标明品种、科属、原产地、生长特性、繁殖方法、管理方法等,便于欣赏。

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四、养护、管理花草树木

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1、对花草树木适时浇水,满足其生长需要,防止过旱和过涝。

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2、对花草树木适时适量施肥,方法正确,满足花草树木正常发育需要。

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3、根据园林功能要求,花木分枝规律和生长特性,以及环境关系对花草树木进行修剪,整形,使花木生长量适当,长势优良,乔灌木各种树形搭配优美,构成丰富的植物景观。 面试网

4、清理杂草、杂物,适时剪草,保持草的一定生长高度,草地整洁、美观。 面试问题

5、以“预防为主”和“治早、治涝”为原则,及时防治花草树木病虫害,同时注意保护环境,减少农药污染。

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6、定期对花木进行培土、树干涂白,防风害、日灼。

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7、经常巡视园区的绿化地,严格制止在草地上践踏、倾倒垃圾或用树干晾衣服被褥等行为,完善绿化维护,隔离设施。

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绿化养护方案 篇三

摘要:园林绿色中植物种植与养护工作占据着重要的作用。针对园林绿化中植物种植与养护技术管理进行了深入探讨,并做出分析。 求职信息

园林绿化中,植物占据着绝大部分,而园林植物养护工作是绿化工作中长期施行的一部分,包括植物再生产和修剪等,其技术管理影响着这一工作的质量和效率。本文主要从园林绿化种植的原则展开讨论,在此基础上讲述了植物配置技术以及园林绿化养护技术,并分析了园林绿化养护管理存在的问题和改进措施。

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1、园林绿化栽植原则 面试网

这里将园林绿化栽植原则分为2条:一是一定要熟悉和了解植物生长特性。不同植物生长环境和生长周期不同,所以工程人员在种植之前应该熟悉植物特性,避免因为环境因素造成不必要的损失,尤其是反季节植物的种植,一定要综合考虑各种因素。二是种植植物一定要适时适地。植物生长期不同,园林绿化种植时可以按照不同环境选择不同植物,因地制宜。按照不同地区的气候和地理位置选择合适的植物才能呈现出美观的园林绿化效果,反之则会是失败的案例。总之,一定要科学合理种植,尽可能减少损失。

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2、植物配置技术

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2.1布局主次 面试问题

植物配置安排中,要考虑到布局主次问题, 尽量保证园林自然,减少人工痕迹。一般情况下,可以先从大方面入手,将大方向确定后再考虑细节问题,细节部分尽可能突显特色,设计出自然又和谐的景观植物效果,相互映衬。

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2.2植物形态 求职面试

植物在一年四季中呈现的形态有所不同,了解植物形态变化,按照季节进行配置能够有效调整园林景观呈现效果。植物配置中,根据不同季节所需效果可以改变植物配置,这样能够让人更身临其境,增加了审美感觉,更突出了园林景观的特色。 面试网

3、园林绿化养护技术 面试网

3.1浇水及排水

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树苗等种植后要做好浇水和排水处理,这样才能保证树苗正常生长,增加成活率。在树苗快速生长时期,要保证树苗根部水分充足,尤其是干燥天气,如果不及时浇水,树苗很可能无法成活。在多雨季节要注意及时排水,防止由于水分过多造成树苗死亡。 求职面试

3.2修剪

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通过修剪可以让景观呈现出错落有致和层次感,实现艺术设计理念,也可以帮助树苗更好的生长。树苗种植后,经过一定的生长会长出许多树干,此时修剪掉多余的树干可以帮助树苗健康生长,减少养分流失。另外,园林中也不会因为生长旺盛的树木变得杂乱,而是井然有序。 求职面试

3.3防冻处理

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冬天气温往往较低,尤其是北部地区,一定要做好防冻处理。防冻处理包括在树苗底端涂石灰和围稻秆2种方法,这2种方法都可以有效减少冷空气对树苗的负面影响,增大树苗成活率。3.4防虫害处理园林绿化最常见的问题就是虫害问题,尤其是在树苗生长旺盛期,技术人员应该多观察,及早进行虫害处理,定期进行防治,确保树苗生长环境的安全。 求职面试

4、园林绿化养护管理存在的问题 面试网

4.1缺乏科学管理意识

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园林绿化是一项较大的项目,不仅需要较多的人力物力,也需要很长的周期,而这些工作所体现的价值很难直接用经济价值表现出来,所以管理人员往往意识不到工作的重要性,管理不科学,导致园林绿化质量差。 面试网

4.2养护与管理水平不高 求职信息

我国居民的生活水平普遍提升,但大多数居民的素质依然不是很高,在一些规模较小的园林养护工作中存在着一定的问题,甚至一些景观被破坏。如果继续下去很有可能造成严重后果。技术人员专业知识不够,管理水平低下,维护工作自然不到位,会造成园林质量低下,浪费大量资源。 求职面试

5、园林绿化养护管理改进措施 求职面试

5.1养护技术管理

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园林绿化要注意对小树及时松土和施肥,如果树木树龄达到要求可以不用施肥。在灌溉方面,对不同植物所需水分有所了解,按照植物种类以及树龄进行水分管理。比如说,乔木成年后生命力顽强,能够自主获得水分,不会发生严重缺水现象,而小树则需要适当浇水。园林绿化中常见的问题还有虫害,需要使用杀虫剂进行有效防治。如果发生病害,要保证树木生长环境的清洁,定期清除枯枝败叶。 求职面试

绿化养护方案 篇四

校园绿化是校园建设和校园基础设施建设的重要组成部分。

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为贯彻教育局的精神,倡导绿色校园文明,长期坚持把学校的绿化美化工作当作学校的大事来抓,不断扩大绿化面积,美化校园环境,把我校建成一所鸟语花香的美丽学校,进一步加强我校校园绿化工作,提高校园绿化水平。结合我校实际,制定本规划。 礼仪

一、指导思想: 求职信息

坚持以“三个代表”重要思想为指导,坚持以人为本的可持续发展观,以加强学校校园生态环境建设为重点,以学校一把手抓校园绿化为切入点,以强化校园绿化规范化管理,以增强校园文化内涵,特色学校为结合点,积极创造适宜、优美的校园育人环境,为提高学校的教育教学质量奠定基础。 求职信息

二、绿化工作目标: 面试网

总体目标:绿化品种以花、果、树合理搭配,校园绿化与种植经济相结合,能达到绿化、净化、美化的目的,通过几年努力,校园绿化面积要达到校园面积的10%以上。 求职信息

三、具体规划及经费投入:

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具体规划: 求职信息

20xx年上半年 求职面试

1、3月份对大门两侧绿化带进行除草、松土、下肥,按规划方案补齐四季桂、红茎木,小叶女贞、保证修整到位。

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2、校园内花坛补栽冬青,修剪到1.5米高,构筑一条绿色屏障,对4株大叶黄杨进行造型。 面试问题

3、在厕所旁空地种植6棵桂花树。

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20xx年下半年 求职面试

整理教学楼前花坛,新建的学生食堂前种植法国冬青,形成绿墙;并种植10棵桂花树。认真规划两个花坛,学生宿舍楼前花坛造黄杨带,金叶女贞带,花坛内栽种常绿花草。更除红叶落木带,内植红绿植物形成“进取”标志图案。 面试问题

绿化措施和经费投入: 面试网

1、学校绿化美化力求规范化、科学化,每年绿化都要设计,使绿化布局合理,搭配得当。

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2、每年确保一定数额的资金用于绿化美化校园,要将每年绿化校园列入学校工作计划,校长亲自抓。 面试网

四、实施办法: 面试问题

1、我校在校园校舍的总体规划布局上,根据地形地貌的实际,充分利用自然优势,尽量做到少花钱,多办事,要努力形成自己的特色,力求做到突出我校的特色。 qzm4

2、充分挖掘我校土地资源,积极扩大绿地种植面积,进一步改善办学条件。 qzm4

3、校园绿化、美化因地制宜,讲究风格和特色,坚持平面绿化美化和立体绿化美化相结合,校园的绿化美化与室内的绿化美化相结合。校园的绿化美化经过精心设计,精心养护。以达到绿化、美化、香化、净化校园的效果,使学生受到美的熏陶和感染,增强欣赏美、创造美的能力。

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4、加强对绿化成果的管理,养护工作,落实工作责任制,依据植物的生物学特征,加强绿地养护管理。做到“四要”:即春要栽、夏要剪、秋要管、冬要保,还要做到适时施肥、施水、防治病虫害,适时修剪等,从而达到绿化美化校园的目的。 面试问题

五、实施步骤及措施:

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1、学习其他学校绿化工作先进经验,对学校绿化工作自查摸底,健全机构加强组织领导。校长对本校的绿化工作负总责,并召开会议进行动员部署。 qzm4

2、做好宣传,通过各种手段广泛宣传学校校园绿化的意义,动员全体师生积极参与校园绿化建设。

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3、落实校园绿化规划。

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4、建立校园绿化工作机制。按照领导抓绿,师生办绿的原则,建立起行之有效的工作机制。 求职面试

全校领师生要认真做好校园绿化工作,管理好校园绿化成果,早日使我校成为绿化、美化、香化、净化的美丽校园。 qzm4

六、领导小组

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组 长:林顺坤 求职信息

副组长:杨勇 qzm4

成 员:万江华 、游益、田劲松、毛万珍、涂新慧、周远清 qzm4

洪坪小学

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20xx年1月xx日

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绿化养护方案 篇五

为加强我院园林绿化工作,营造优美和谐的育人环境,推动我院园林绿化工作再上新台阶,根据北京市教委关于高校校园环境标准的要求,结合我院实际情况,制定本方案。 礼仪

一、指导思想和基本原则 面试网

以科学发展观为指导,以加快校园环境建设、提高教育教学质量为目标,重点抓好校园的绿化美化工作,弘扬生态文明,创建和谐校园。遵循为教育服务的原则,坚持实用、经济、美观和因地制宜的原则。坚持绿化美化与校园文化建设有机结合,充分利用校内原有地形、植被、建筑等自然、人文条件,充分发挥植物的降温、滞尘、减燥、增加空气潮湿度等生态功能,以植物造景为主,加大绿化养护投入,努力形成体现农职特色景点景观,突出个性化特点的原则。

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二、工作目标 求职信息

根据《北京市高校标准化物业服务标准》关于校园环境标准的要求,结合我院实际情况,合理栽种风景树、草坪、绿篱、垂直绿化,合理搭配乔灌木布局,实现校园绿化覆盖率45﹪以上,达到“春有花、夏有荫、秋有果、冬有青”和四季常青、三季有花的要求。

礼仪

三、工作任务 求职信息

(一)保持并加强现有乔、灌木布局及35万平方米的绿篱、草坪的规范养护管理,加大经费投入,补充观赏性的花灌木、宿根花卉、藤本植物的品种。

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(二)调整布局,发展垂直绿化,增加缠绕类、攀缘类绿化植物,实现校园“连线、连片、成景、多样化”的绿化布局。

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(三)根据季节、气候及植物生长状况适时修剪、移栽、补栽、浇水、施肥、清除杂草和防治病虫害,确保良好的生长状况。

礼仪

(四)加大绿化宣传力度,广泛动员教职员工和广大学生积极参加义务植树活动。 求职面试

四、月度工作方案 面试问题

根据对学院校园绿化现状分析,结合季节特点编制了月度养护方案如下: 礼仪

(一)一月份:本月是全年中气温最低的月份,露地绿植处于休眠状态。

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1.修剪:全面进行绿植整形修剪作业,对绿植的枯死枝、伤残枝、病虫枝以及防碍架空线和建筑物的枝杈进行修剪。

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2.防寒:随时检查绿植的防寒情况,发现防寒物有漏风现象等问题,应急时补救。 礼仪

3.积肥。

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4.维护:对于易受损坏的绿植要加强保护,必要时可以采取捆裹树干的方法加强保护。 qzm4

5.处治病虫。

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(二)二月份:气温较上月有所上升,绿植处于休眠状态。 qzm4

1.修剪:继续进行树木修剪,月底以前结束。

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2.堆雪(撒过化雪盐的雪不能堆在绿地上,并应注意不能将雪压倒绿植或压歪绿篱带)。

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3.处治病虫。 求职信息

4.防寒:随时检查树木的防寒情况,发现防寒物有漏风现象等问题,应急时补救。

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5.积肥。 礼仪

6.维护:对于易受损坏的绿植要加强保护,必要时可以采取捆裹树干的方法加强保护。

礼仪

7.春季绿化工程的准备。 求职信息

(三)三月份:气温继续上升,中旬以后绿植开始发芽,下旬有些绿植开花。

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1.植树:土壤解冻以后,应立即抓紧时机植树,以先刨好树坑,并做到:随掘苗、随运输、随栽种、随浇水、提高植树成活率。 面试问题

2.春灌:为防止春旱,对需要浇水的绿植要及时灌水。

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3.拆除部分防寒物:冬季防寒所加的防寒物,可部分撤除,但不能过早。

礼仪

4.施肥:土壤解冻后,有应施用积肥的绿植施基肥。

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5.修剪:冬季整形修剪没有结束的应抓紧时间剪完。

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6.防治病虫害。 求职面试

(四)四月份:气温继续上升,绿植均已发芽、展叶、开始进入生长旺期。 qzm4

1.继续植树:抓紧时间争取在绿植发芽之前完成植树工程任务。

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2.灌水。 qzm4

3.施肥:继续施基肥。 礼仪

4.修剪:剪除冬、春季干梢的枝条,修剪绿篱。 求职信息

5.防治病虫害。

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6.看管维护:很多绿植正处于开花旺期,应加强管理,防止人为破坏。

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7.拆除全部防寒物:冬季为防寒所加的防寒物应当撤除,但不能过早。 礼仪

(五)五月份:气温急剧上升,绿植迅速生长。 qzm4

1.灌水:绿植抽条、展叶盛期,需水量很大,应适时灌水。

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2.施肥:可结合灌水追施化肥。 面试网

3.修剪:剪残花、新植绿植剥芽、去孽等。 礼仪

4.预防病虫害。 qzm4

(六)六月份:气温继续上升,绿植加速生长。

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1.灌水。 面试问题

2.施追肥。

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3.修剪:雨季将来临,可将过大过密树冠适当疏剪,与电线有矛盾的枝杈也应修剪,部分花灌木的修剪。 求职面试

4.中耕锄草:及时消灭绿地内的野草,防止草荒。

礼仪

5.准备排水:雨季将临,应预先挖好排水沟,作好排水防涝的准备工作。

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6.预防病虫害。 面试问题

(七)七月份:本月气温最高,中旬以后开始进入雨季,多暴风雨。

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1.排涝;大雨过后应及时排水防涝。

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2.施追肥。

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3.巡查、救危:雨季期间多暴风雨,容易发生绿植倒歪等危险情况,应事先做好劳力组织、物资材料、工具设备等方面的准备,并随时进行检查,发现险情及时处理。

礼仪

4.预防病虫害。 面试问题

5.修剪(有些绿植进行夏修剪)。 礼仪

(八)八月份:温度依然很高,降雨量大,各类植物生长繁茂。 qzm4

1.排涝。 求职信息

2.巡查救险。 qzm4

3.继续移植长绿树。 求职信息

4.修剪:除一般绿植修剪外,还可以对绿篱进行整形修剪,黄杨篱应在八月上旬修完,防止冬季哨尖。 礼仪

5.除草:绿地内消除杂草,并可结合除草进行施肥。 求职信息

6.预防病虫害。

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(九)九月份:气温下降,临近国庆节。

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1.准备迎国庆:伐除死树、修剪干枯枝条、绿篱进行整形修剪、绿地内整理园容,做到绿树青枝绿叶,园容干净整齐。

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2.施肥:对一些生长较弱枝条不够充实的绿植追施磷、钾肥。 求职面试

3.草坪维护:草坪进入旺盛生长期,加强草坪管理。

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4.防治病虫害。

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(十)十月份:气温继续下降,有的绿植开始落叶。 qzm4

1.积肥:集中落叶积肥。 求职信息

2.灌水:草坪仍在生长,此时易秋旱,注意对草坪等不耐旱绿化植物及时浇灌。 面试网

3.防治病虫害。 求职面试

(十一)十一月份:气温急剧下降,乔木、花灌木陆续进入休眠期。

礼仪

1.灌冻水。

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2.防寒:对不耐寒的绿植作好防寒工作,灌木可搭风障,宿根可培土。 qzm4

3.防治病虫害。此时树叶下落,害虫多以虫包、虫茧形态越冬,暴露明显,可以人工捕捉杀灭。

礼仪

4.如有条件,可以在土壤封冻前施基肥。

面试问题

(十二)十二月份:气温很低,时常大风降雪。 求职面试

1.冬季修剪。 求职信息

2.防寒。

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3.做好防风防雪工作。

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绿化养护方案 篇六

甲方:xx置业有限公司 (以下简称甲方)

礼仪

乙方:福建省x绿化工程有限公司东莞分公司 (以下简称乙方) 礼仪

为进一步搞好x表业有限公司厂区内绿化带及河堤草场的周边绿化环境,甲方委托乙方承担现有的绿化养护。经双方友好协商,达成以下协议: 求职面试

一、养护项目相关情况: 面试问题

养护地点:xx市x 面试网

养护面积:441215平方米

求职面试

地域范围:见本合同附件――养护区域图纸

面试问题

二、养护合同期限:

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自 年 月 日至 年 月 日止,为期一年。 求职信息

因为合同中区域在过去几年时间里面都没有实施过规范的养护,因此在整个合同期内划分出前两个月为整改期即从 年 月 日至 年 月 日为绿化整改期。在整改及养护两个期限内因为乙方所投入的人力、肥料、劳动强度等都有很大区别,所以两个阶段分开计价。

面试问题

价格:(不含水、电费)

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整改期价格:32440.00元/10人/2月 求职信息

养护期价格:94950.00元/6人/10月

求职信息

合同总金额为:32440.00+94950.00=127390.00元/年 qzm4

三、绿化服务内容:

面试问题

包修建、除草、淋水、施肥、植物病虫防治、管理不善导致死 亡的补种。

面试问题

四、保养的质量和要求: 求职面试

1、总体要求:植物生长健壮,无病虫害,无杂草,无枯枝。整体美观。(详见附件《x绿化工程公司对x表业厂区绿化带及河堤草场养护验收标准》

面试问题

五、服务费用及付款方式。

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1、详见乙方所提供的招标时期的报价单,如附件《x绿化工程公司对x表业厂区绿化带养护项目报价单》。

求职信息

2、甲方应在次月10号前,凭乙方提供的有效足额发票以现金或银行转帐支票支付上月的绿化服务费。如乙方未能按时提供发票的,则付款时间相应顺延。 礼仪

六、双方责权 礼仪

甲方权利: 面试网

1、甲方有权要求乙方按时,定量提供本合同内所涉及到的服务。并有对服务质量提出评价的权利,要求乙方改进方法和改善品质。如无改进,甲方有权依《绿化服务违约处罚规定》及合同的其他条款进行处理。

礼仪

绿化养护方案 篇七

一、养护项目相关情况

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1、现状:该单位绿化占地面积约为5600平方米,绿化覆盖率高,有大量不同规格品种乔木,其中以灌木、袋苗修剪较多

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2、养护地点:厦门火炬园科华厂区

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3、养护范围:厂区绿化

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二、养护职责 求职信息

1、承包的养护期限内,我公司按照园林绿化养护操作规程及园林绿化养护质量标准,合理组织,精心养护,并派出专业的园艺师组织指导安排管护工作,并根据各个季节天气及植物生长情况灵活派出有经验的工人,保质保量完成养护管理任务。

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三、养护内容 求职面试

1、管理程序:包括淋水、开窝培土、修剪、施肥、除草、修剪抹芽、病虫害防治、扶正、补苗(苗木费另计)等整套过程。 面试问题

2、管理工具:

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A、花剪、长剪、高空剪、铲草机、剪草机 面试网

B、喷雾器、桶、斗车、竹箕 求职面试

C、铲、锄、锯子、电锯、梯子 礼仪

D、燃料、维修费 qzm4

3、养护内容: 面试问题

A、乔木:每年施有机肥料一次,每株施饼肥0.25千克,追肥一次,每棵施复合肥、混尿素0.1千克,采用穴施、及喷洒、水肥等,然后用土覆盖,淋水透彻,水渗透深度10厘米以上,及时防治病虫害,保持树木自然生长状态,无须造型修剪,及时剪除黄枝、病虫枝、荫蔽徒长枝及阻碍车辆通行的下垂枝,及时清理干净修剪物。每周清除树根周围杂草一次,确保无杂草。 面试问题

B、灌木、绿篱、袋苗:每季度施肥一次,每667m2施尿素混复合肥10千克,采用撒施及水肥等,施后三小时内淋水一次,每天淋水1次(雨天除外),水渗透深度10厘米以上,及时防治病虫害,修剪成圆形、方行或锥行的,每周小修一次,每月大修一次,剪口平滑、美观,及时清除修剪物,及时剪除枯枝、病虫枝,及时补种老、病死植株,每周清除杂草一次。

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C、草本类:每季度施肥一次,每667m2施尿素混复合肥10千克,采用撒施及水肥等,施后三小时内淋水一次,每天淋水1次(雨天除外),水渗透深度10厘米以上,及时防治病虫害,每周剪除残花一次、清除杂草一次,及时剪除枯枝、黄枝。 面试问题

D、马尼拉草:每季度施肥一次,每667m2施尿素混复合肥10千克,施肥均匀、淋水透彻,水渗透深度5厘米以上,及时防治病虫,及时补种萎死残缺部分,覆盖率达98%以上,每月修剪1-2次。

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四、一年园林养护工作具体安排:

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一月份:全年中气温最低的月份,露地树木处于休眠状态。

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1、冬季修剪:全面展开对落叶树木的整形修剪作业;大小乔木上的枯枝、伤残枝、病虫枝及妨碍架空线和建筑物的枝杈进行修剪。

礼仪

2、行道树检查:及时检查行道树绑扎、立桩情况,发现松绑、铅丝嵌皮、摇桩等情况时立即整改。 礼仪

3、防治害虫:冬季是消灭园林害虫的有利季节。可在树下疏松的土中挖集刺蛾的虫蛹、虫茧,集中烧死。1月中旬的时候,蚧壳虫类开始活动,但这时候行动迟缓,我们可以采取刮除树干上的幼虫的方法。在冬季防治害虫,往往有事半功倍的效果。 面试问题

4、绿地养护:绿地、花坛等地要注意挑除大型野草;草坪要及时挑草、切边;绿地内要注意防冻浇水。 求职面试

二月份:气温较上月有所回升,树木仍处于休眠状态。 求职面试

1、养护基本与1月份相同。

礼仪

2、修剪:继续对大小乔木的枯枝、病枝进行修剪。月底以前,把各种树木修剪完。

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3、防治害虫:继续以防刺蛾和蚧壳虫为主。 礼仪

三月份:气温继续上升,中旬以后,树木开始萌芽,下旬有些树木(如山茶)开花。

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1、植树:春季是植树的有利时机。土壤解冻后,应立即抓紧时机植树。植大小乔木前作好规划设计,事先挖(刨)好树坑,要做到随挖、随运、随种、随浇水。种植灌木时也应做到随挖、随运、随种,并充分浇水,以提高苗木存活率。 礼仪

2、春灌:因春季干旱多风,蒸发量大,为防止春旱,对绿地等应及时浇水。 qzm4

3、施肥:土壤解冻后,对植物施用基肥并灌水。

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4、防治病虫害:本月是防治病虫害的关键时刻。一些苗木出现了煤污病,瓜子黄杨卷叶螟也出现了(采用喷洒杀螟松等农药进行防治)。防治刺蛾可以继续采用挖蛹方法。 四月份:气温继续上升,树木均萌芽开花或展叶开始进入生长旺盛期。

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1、继续植树:四月上旬应抓紧时间种植萌芽晚的树木,对冬季死亡的灌木(杜鹃、红花继木等)应及时拔除补种,对新种树木要充分浇水。 面试网

2、灌水:继续对养护绿地进行及时的浇水。 求职面试

3、施肥:对草坪、灌木结合灌水,追施速效氮肥,或者根据需要进行叶面喷施。

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4、修剪:剪除冬、春季干枯的枝条,可以修剪常绿绿篱。

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5、防治病虫害: qzm4

(1)蚧壳虫在第二次蜕皮后陆续转移到树皮裂缝内、树洞、树干基部、墙角等处分泌白色蜡质薄茧化蛹。可以用硬竹扫帚扫除,然后集中深埋或浸泡。或者采用喷洒杀螟松等农药的方法。

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(2)天牛开始活动了,可以采用嫁接刀或自制钢丝挑除幼虫,但是伤口要做到越小越好。 面试问题

(3)其它病虫害的防治工作。 面试网

6、绿地内养护:注意大型绿地内的杂草及攀援植物的挑除。对草坪也要进行挑草及切边工作。

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7、草花:迎五一替换冬季草花,注意做好浇水工作。

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五月份:气温急骤上升,树木生长迅速。

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1、浇水:树木展叶盛期,需水量很大,应适时浇水。

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2、修剪:修剪残花。行道树进行第一次的剥芽修剪。

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3、防治病虫害:继续以捕捉天牛为主。刺蛾第一代孵化,但尚未达到危害程度,根据养护区内的实际情况做出相应措施。由蚧壳虫、蚜虫等引起的煤污病也进入了盛发期(在紫薇、海桐、夹竹桃等上),在5月中、下旬喷洒1020倍的松脂合剂及50%三硫磷乳剂15002000倍液以防治病害及杀死虫害。(其它可用杀虫素、花保等农药)

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六月份:气温高 求职面试

1、浇水:植物需水量大,要及时浇水,不能“看天吃饭”。

面试问题

2、施肥:结合松土除草、施肥、浇水以达到最好的效果。

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3、修剪:继续对行道树进行剥芽除蘖工作。对绿篱、球类及部分花灌木实施修剪。

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4、排水工作:有大雨天气时要注意低洼处的排水工作。 求职信息

5、防治病虫害:六月中、下旬刺蛾进入孵化盛期,应及时采取措施,现基本采用50%杀螟松乳剂500/800倍液喷洒。(或用复合BT乳剂进行喷施)继续对天牛进行人工捕捉。

面试问题

6、做好树木防汛防台前的检查工作,对松动、倾斜的树木进行扶正、加固及重新绑扎。 七月份:气温最高,中旬以后会出现大风大雨情况。 面试问题

1、移植常绿树:雨季期间,水分充足,可以移植针叶树和竹类,但要注意天气变化,一旦碰到高温要及时浇水。

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2、排涝:大雨过后要及时排涝。 求职信息

3、施追肥:在下雨前干施氮肥等速效肥。

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4、行道树:进行防台剥芽修剪,对与电线有矛盾的树枝一律修剪,并对树桩逐个检查,发现松垮、不稳立即扶正绑紧。事先做好劳力组织、物资材料、工具设备等方面的准备,并随时派人检查,发现险情及时处理。 qzm4

5、防治病虫害:继续对天牛及刺蛾进行防治。防治天牛可以采用50%杀螟松1:50倍液注射,(或果树宝、或园科三号)然后封住洞口,也可达到很好的效果。香樟樟巢螟要及时的剪除,并销毁虫巢,以免再次危害。

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八月份:仍为雨季

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1、排涝:大雨过后,对低洼积水引导排水。

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绿化养护方案 篇八

甲方:(以下称甲方) 面试网

乙方:(以下称乙方)

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根据××市规划与建设局和××绿化有限公司签订的工程施工合同,甲方将××绿化工程1标段的绿化委托乙方养护,经甲乙双方协商,达成如下协议: 求职面试

一、养护项目相关情况

礼仪

养护项目名称:××绿化工程1标段绿化养护

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养护地点:公路收费站至五明路

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养护面积:13000㎡。

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二、养护期限

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养护期限自××绿化工程1标段工程竣工后至该工程移交给××建设局止。

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三、养护职责

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1、承包的养护期限内,乙方应按照园林绿化养护操作规程及园林绿化养护质量标准,合理组织,精心养护,保质保量完成养护管理任务。 礼仪

2、绿化设施及主要养护内容

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(1)修剪:根据各类植物的生长特点、立地环境、景观要求,按照操作规程适时进行。 礼仪

(2)施肥:根据各类植物的生长特点及植物对肥料的需要,要求年施肥不得少于2次以上,新种植物视生长情况,适时适量进行施肥,以保持各类植物的生长旺盛达到一定景观效果。

礼仪

(3)除草:各类绿地、树穴、绿带要结合松土及时清理各类杂草。 面试问题

(4)抹芽:主要用于乔木、大型灌木,对不定芽要及时清除,以保持树木骨架清晰,促使生长形态美观,营养集中。

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(5)病虫害防治:病虫害防治是园林植物养护中较为重要的手段和内容,要根据各类植物的寄生对象及时做好预测预报,及时采取措施防治。 面试网

(6)抗旱、抗台、抗涝:旱季及新种植物要及时进行灌溉,防止植物因脱水而造成枯死。台汛期间要做好加固、排涝抢险工作,防止植物受损。

求职面试

3、对本合同养护项目实施养护管理所用的一切劳动力、材料设备和服务由乙方自行组织,由此产生的一切费用由乙方承担。 礼仪

4、承包期限内,本合同养护项目设施量发生减少及毁损的,乙方应及时补齐或修复,并自行承担所需费用。合同期限届满时,乙方应保证本合同养护项目设施量完好无损。未完好的,由乙方负责补齐或修复。届时,未补齐或修复的,甲方可自行或委托他人补齐或修复,费用由乙方负责。 面试问题

5、乙方应定期向甲方汇报养护管理计划及有关措施。 面试网

6、乙方必须重视安全生产,确保全年不出安全责任事故。养护期间,养护工人由于操作不规范等因素造成的安全责任事故,由乙方承担一切责任及损失。

面试问题

7、根据合同的养护项目,三年养护经费为××绿化工程1标段竣工后工程量(即

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759863.00元)的5%,合计养护费大写叁万柒仟玖佰玖拾叁元整,小写37993元,承包方式为全额经济责任制承包。 qzm4

8、三年养护经费待养护期满后一次性付给乙方,由业主方××建设局将原扣留的5%工程质量保证金通过移交验收后直接拔交给乙方。

面试问题

五、考核验收

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1、甲方每月不定期采取普查与随机抽查相结合的办法,对乙方养护质量进行考核验收。 面试问题

六、附则 qzm4

1、所有经费,甲方不再对乙方进行取费。

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3、未尽事宜,甲乙双方协商解决,并作书面补充协议,补充协议与本合同具有同等效力。 面试网

七、本合同一式四份,甲乙双方各执二份,经双方签章后生效。 面试网

甲方: 乙方:

礼仪

法人代表:法人代表:

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合同签订时间: 年 月 日 面试网

作者:佚名

礼仪

篇三:博尔福厂区和里斯特厂区绿化养护管理承包合同书

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甲方:(以下称甲方)

礼仪

乙方:(以下称乙方) 面试问题

为加强绿化养护管理,保证服务质量,甲方自愿将其受托管理的博尔福厂区和里斯特厂区绿化养护工作发包给乙方,由其为上述两厂区提供专业化绿化养护管理,为明确合同双方的权利、义务,经甲、乙双方协商一致,特订立合同如下,以资双方共同遵照执行。 面试网

一、绿化服务范围:

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绿化范围建议辅以图纸标明并由双方签章确认后作为本合同附件

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二、承包方式: 面试网

采用由乙方包工、包工具、包设备、包酬金的方式。 qzm4

三、甲方责任: 面试问题

1、全面监督、指导、验收乙方工作,发现问题及时通知乙方,要求乙方及时予以处理,对乙方提出的合理建议和要求予以采纳或提供帮助。

礼仪

2、如遇绿化特殊工作需求时(如外来人员参观、创优检查、台风、火灾等情况),需提前通知乙方安排人员进行修剪等绿化养护或恢复工作。 面试网

3、无偿提供绿化养护工作所需之水电。

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4、负责本合同约定绿化服务范围内与绿化相关的甲方所有或提供的绿化设备的修复及完善(乙方自行增加的设施除外)。

礼仪

5、按合同约定为乙方办理结算手续。

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6、若厂区内需增加苗木,增加的费用由甲方承担。

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四、乙方责任:

求职面试

1、乙方应严格按本合同约定为甲方受托管理的两个厂区绿化提供专业化的养护管理。遵守甲方制定的各项规章制度,服从甲方的管理,爱护甲方及小区财物,维护甲方良好形象。 面试问题

2、如遇有关部门进行检查,乙方必须保证修剪等绿化养护措施到位。

求职信息

3、乙方现场主管应与甲方每月联检一次,每月至少到甲方检查承包范围内的绿化养护情况,并积极征询甲方意见,加强沟通,不断提高服务品质。 礼仪

4、乙方应科学、合理安排进驻甲方工作现场之绿化员工的工作时间和计划,负责承担乙方派驻甲方工作现场之绿化养护员工的工资。因乙方员工发生劳动争议而影响或有可能影响到本合同的履行,乙方应及时做出相应调整,以保证本合同项下绿化养护质量。 面试问题

5、乙方应积极听取甲方对绿化管理工作的意见,认真配合并完成其他特殊绿化作业事项。

求职信息

6、因不可抗自然灾害而造成的苗木死亡与乙方无关。

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7、每年对苗木进行病虫害防治。

礼仪

五、付款方式: 面试网

费用半年结算一次,乙方持其开具的服务发票交给甲方结算半年的绿化养护承包费,甲方收到乙方发票之日起10日内通过银行支票付款。 面试网

六、其它事项:

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(一)、双方本着友好合作的原则商定,乙方进驻甲方现场后,若因绿化面积扩大/缩小或者增加绿化改造工程时,需增加/减少费用时,由双方另行协商议定;

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(二)、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,并具同等法律效力;

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(三)、本合同经甲、乙双方签字盖章后生效。 求职信息

七、本合同一式四份,甲乙双方各执二份,经双方签章后生效。 qzm4

甲方:

求职信息

乙方: qzm4

合同签订时间: 年月日

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合同有效期: 求职信息

二○一 年 月 日至二○一 年 月 日止。

求职面试

合同期满如需续约,甲乙双方应另行协商确定。

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它山之石可以攻玉,以上就是求职面试网为大家整理的8篇《园林绿化养护管理方案》,能够给予您一定的参考与启发,是求职面试网的价值所在。

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