计划方案(优秀4篇)

2023-09-02 22:17 作者 :admin 围观 : TAG标签: 教研总结 计划方案 教研工作计划 手指插花核心

通过插花这种生活艺术,表达自己的思想情感,以及审美观;通过它,不仅能够欣赏、享受到自然与人类的创造相结合而产生的特殊的艺术之美;有时还能从中汲取一种精神力量。花道,它将生活变成了一种艺术,也将艺术变成了生活。它山之石可以攻玉,下面求职面试网为您精心整理了4篇《计划方案》,希望能够对困扰您的问题有一定的启迪作用。 求职面试

计划方案 篇一

活动目标

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1、会手口一致正确点数数量为4的实物并说出总数。 qzm4

2、认读数字"4",初步理解数字"4"的意义。 求职面试

3、能进行4以内实物卡片、圆点卡片、数字卡片的匹配。

面试问题

活动准备

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1、教育情景图《马路上》,幼儿操作活动材料《1-5数字卡》。 礼仪

2、小花瓶(上面贴有1-4的数字卡片)若干,自制的花若干。 面试问题

活动过程

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一、手指游戏,激发幼儿学习的兴趣

面试问题

游戏1-3《手指变变变》初步感知点数节律。

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"1根手指头,一根手指头,变变变,变成毛毛虫,爬呀爬。2根手指头,2根手指头,变变变,变成小小脚,121,121 。3根手指头3根手指头,变变变,变成小小猫,喵呀喵。4根手指头,4根手指头,变变变,变成小小鸟,飞呀飞。" 礼仪

二、探究新知

礼仪

1、出示情景画面一:小汽车,复习点数3以内的数量。 求职信息

提问:(1)马路上开来了什么车? 礼仪

(2)有几辆?

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请幼儿进行点数,巩固手口一致点数的方法。

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2、学习"4"。

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(1)出示情景画面二:嘟嘟嘟,马路上又开来了公共汽车。 面试问题

提问:①又开来了什么车? 面试问题

②有几辆?

礼仪

引导幼儿比较小汽车和公共汽车的数量,鼓励幼儿说出:小轿车和公共汽车一样多。 求职面试

(2)又开来了一辆公共汽车,引导幼儿手口一致地点数,引导幼儿直观感知3辆车添上一辆车是4辆车。 礼仪

引导语:现在有几辆公共汽车?让我们一起数一数。 求职面试

3、认读数字卡片"4",引导幼儿认读。

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(1)引导语:4辆公共汽车可以用数字几表示?"4"像什么?

礼仪

(2)请幼儿从1-5的数字卡片中拿出数字卡"4"。 礼仪

(3)把数字"4"贴在公共汽车的旁边,引导幼儿知道4辆公共汽车可以用数字"4"表示。

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4、幼儿分组活动,巩固4以内的数。 qzm4

(2)插花:小花瓶,花瓶上贴有4以内的数字卡片,请幼儿将相应的数量花朵装入花瓶中。 面试问题

计划方案 篇二

一、教材分析:

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1 《大家一起画》是小学一年级美术第一册中的内容。通过“大家一起画”的作画形式,培养学生合作学习的能力,通过集体作画感受个人在集体中的作用。现代教育观念十分强调学生合作学习。

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2 我们知道随着社会的发展,绘画中媒体的使用越来越广泛,人们在不断地创造性地开发新的媒材。《大家一起画》可以用树枝在沙坑上画,可以用颜料在雪地上画等等。本节课中安排了尝试——探索——练习三个步骤,重点是让学生对新媒材的探索,力图使学生在玩玩画画的游戏中初步感受、体验美术的媒材及其特性,拓宽学生对媒材的认识,引导学生创造性地使用媒材。通过体验感受、说出感受,培养学生的造型能力以及语言表达能力,同时也培养了学生对美术学习的兴趣。

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二、学生分析 qzm4

:学习者是一年级学生,他们喜欢在一起玩玩画画,他们对各种绘画材料充满好奇。让他们在游戏中初步感受、体验美术媒材的特性,激发他们的兴趣,也引导他们创造性地使用媒材。本校是进行小班化教学的,更有利于开展活动式的学习。并且学生基础较统一,活动能力较强,小组合作意识也还不错。 面试网

本课上课的地点选在实验室,由于实验室里有沙箱等多种设备可以利用,便于在教学中尝试,扩大学生的参与面。

礼仪

三、设计理念:

礼仪

《美术课程标准》中突出了美术课程的审美体验价值、创新精神的发展价值、人文价值等一系列新的美术教育价值观,提出了以美术为终身学习奠定基础为核心,以激发学习兴趣为动力,面向全体学生,注重个性发展,重视艺术实践,培养创新精神,倡导综合学习和探究学习,参与美术文化传承,完善评价机制等崭新的美术教育理念。那么,在具体的课堂教学中就应该有效地使学生在美术学习过程中,体验活动的乐趣,获得对美术学习的持久兴趣,表达自己的情感和思想,陶冶高尚的。审美情操,完善人格。然而,艺术教育的一个重要原则就是必须重视艺术实践,只有亲身经历,学生才能有更深刻的艺术体验。《大家一起画》这一课,可以用树枝在沙坑上画,可以用颜料在墙壁上画等等,以小组为单位自定尝试内容,各自分工。其实分工的过程也是学生自我价值体现的过程,安排画画的过程就是培养学生合作精神的过程,同时还是一个交往的过程、审美的过程。每一个学生都有创造的潜能,但并不是每一个学生都善于创造,因此创造需要教师培养,需要创设情境,促进学生获得可持续发展的动力,为学生的终身发展奠定基础。 礼仪

四、教学目标:

礼仪

(一)显性目标:

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(1)了解、体验、感受绘画的多种不同媒材的特点。

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(2)培养学生的造型能力、合作学习的能力和语言表达能力。 面试问题

(二)隐性目标:

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(1)培养学生对美术学习活动的兴趣。

礼仪

(2)通过集体作画感受个人在集体中的作用。

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(三)教学重点: 求职信息

拓宽学生对工具、材料的认识。

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五、学习材料: qzm4

绘画的工具:蜡笔、毛笔、油画笔、抹布、水粉笔、水粉画颜料、水桶、调色盘、粉笔、水彩笔、刀子等。绘画的场地:干净墙壁、黑板、铅画纸、沙箱、沙皮纸、宣纸、电脑等。辅助材料:国画、油画、杯子或花瓶或陶艺作品、影片、音乐磁带、录音机、电脑、实物投影等。

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六、教学过程: 面试网

(一)第一次体验:

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1、小朋友,你们喜欢猜谜语吗?老师要让小朋友猜这样一个谜语:“身体像树叶,尾巴像扇子,没脚也没手,能在水里游。”你知道它是什么?

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2、今天老师带来了一条美丽的鱼儿,你看!多有趣啊!教师简单描述:它身上穿着白色的衣服,尾巴在游的时候碰到了沙堆,所以变成了这种颜色。(出示:一条用各种纸质材料做成的鱼) [课一开始通过让学生观察用不同的纸来做的鱼,激发学生的好奇心,从而引入探究活动。]

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3、体验感受:请一位小朋友上来摸一摸它的身体和尾巴,感觉一下:分别是用什么样的纸做成的? 求职信息

[进一步引发学生对探究异样美术材料的好奇心,启发学生对绘画工具材料的拓宽认识。] 礼仪

4、一生上来摸一摸,说一说它的身体是用什么样的纸做成的?再摸一摸它的尾巴,是用什么样的纸做成的?你知道这种纸叫什么纸吗?(学生感觉:粗糙、光滑) qzm4

[初步尝试阶段开始。说感受,培养学生的语言表达能力。]

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5、鱼儿身上没有花纹,你可以拿什么工具来打扮它呢?鱼尾巴上也没有花纹,你又可以拿什么工具呢?准备好蜡笔、毛笔、调色盘) 求职面试

6、请二位学生上来画,其余学生一起观察他们在不同的纸上打扮的效果会有什么不一样?了解不同工具材料的特性,进一步拓宽对材料的认识。]

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7、说效果,说感受:请其余学生说说画出来效果有什么不一样?请刚才上来画的小朋友说说你们画在沙皮纸、宣纸上各有什么感觉?

礼仪

8、教师小结:刚才两位小朋友用不同的工具把这条鱼儿打扮得更漂亮了!学生尝试用不同的作画工具在不同的材料上作画,能产生不同的效果,从而使学生产生强烈的兴趣和探索的欲望。] 礼仪

(二)第二次体验: 求职信息

1、找找、试试画画的其他工具材料:请你在我们的教室里找找还可以拿什么工具材料来画呢? 求职面试

2、看书:书上小朋友拿什么工具材料画的?拿水在地上画,拿粉笔在黑板上画,把雪地当大画纸来画等)[学生尝到在不同材料上用不同工具作画能产生不同的效果。儿童的天性是好奇的,当学生在教师的引导下看到书上的小朋友还可以在其他地方作画时,兴趣就更浓了。] 求职面试

3、交流、小结、分组 求职信息

沙子画组:8人 面试网

粉笔画组:6人

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墙壁画组:8人

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中国画组:6人

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砂纸画组:2人 qzm4

电脑画组:2人 qzm4

(自由选择,全班分组尝试,根据班级人数情况定小组人数。)

礼仪

4、听到音乐,结束。 求职面试

说说感受,哪位小朋友能先来说说刚才你是用什么工具来画的?画的时候和平时画在铅画纸上有什么不一样?你第一次尝试觉得怎么样?学生很愿意说出自己的真实感受:来到实验室很高兴!画在宣纸上很漂亮!用水粉笔画在墙壁上从来没有画过,很好玩!和小朋友一起画很开心!)

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[第一次尝试后说出自己的切身感受,培养学生的语言表达能力。] qzm4

5 及时反馈:谁愿意说说你遇到的问题?

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6、简单评价:刚才小朋友画的鱼有哪些形状?学生说说。那么你知道鱼儿还会有哪些形状、颜 面试网

色呢?接下去老师带大家到海底世界去看看那里的鱼,好吗?

礼仪

[培养学生的观察能力,形成表象,为进一步造型表现做铺垫。] 求职信息

7、根据看到的,让学生说说鱼儿还可以有哪些形状?颜色?花纹?那么海底还有什么呢? (看情况,给会说的学生戴上一条鱼的头饰,鼓励学生想象。)

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(三)第三次体验: 礼仪

l 继续画下去,合作完成一个美丽的海底世界。 qzm4

2 下面我们大家一起画!(出示课题)找好你的小伙伴,组合画成一个美丽的海底世界。 [再尝试开始,合作体验探究活动继续进行。] 礼仪

3、教师辅导个别小组。(出示准备好的鱼挂件,使我们的教室成为一个海底世界。)

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[创设情景氛围。] 面试网

4、听音乐,结束,进行评价。哪位小朋友愿意先来介绍你们这组画了一些什么鱼?还画了什么? 求职信息

5、假如我们一个人画海底世界,你觉得能这么快就画好吗?会画得这么好吗? 求职面试

[说明团结合作力量大,引导学生初步认识个人与集体的关系。小组创造与班级集体评价相辅相成,前者是后者的准备与积累,后者是前者的进一步的拓展。]

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(四)课堂延伸:

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1 我们大家一起画,还可以画什么呢?下面我们看其他小朋友画了一些什么?出示录像)看录像。他们画了一些什么?他们为什么要在墙上画画?

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[结合思想教育,让学生懂得绘画材料多种多样,但不可以到处乱涂乱画的道理。]

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2、老师平时有时间就画,你知道我喜欢画什么?画在哪里? 礼仪

3、出示教师画在不同材料上的画。)我平时还喜欢收集:你看!小朋友喝水用的杯子、茶壶上等表面就画有漂亮的画。 面试问题

[言传身教,引导学生去发现生活中的美。] 面试问题

4、在我们身边,还有什么可以作为画画的工具材料? 求职信息

[美就在我们身边,我们缺少的是发现。鼓励学生大胆实践,勇于创新。]

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七、反思

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1 本节课,从教学时间的分配上看,讲解时间明显比传统教学所用的时间少了,而重点把时间放在学生尝试和练习体验上,充分体现了以学生为主体的教学理念。

礼仪

2 从提问来看,本节课共提23个问题,感受类问题有12个,所占的比例较高;在教学中,较重视学生的情感体验,注重学生的主动参与。了解类问题7个,这说明对学生知识性了解与体验性情感相辅相成。从应答方式看,总体上能对学生回答进行鼓励、称赞,反馈比较理想。在整节课中,教师也鼓励学生提出问题,有利于学生思维能力的培养。

礼仪

3 这一节课主要有三次尝试体验练习环节:第一次学生动手的时间为2分,参与率5%;第二次学生动手时间为4分,参与率100%;第三次动手时间为10分,参与率100%。整堂课上学生动手16分,占上课时间的34%;练习评价5分,占上课时间12%。两项合计为46%。从时间比例看,十分重视学生的体验探究能力的培养。三次体验练习时每一次都有相当的练习指导,练习指导也多用启发式教学,学生思维比较开阔。整个练习,从易到难,由尝试到创造的层次递进十分清楚;突出练习内容更具创造性,练习方式也强调与人合作的要求;从个体示范到合作创造,体现从简单到复杂、从模仿到创造的思维发展过程。尝试练习中注意面向全体学生,促进学生全面发展。本节课,让学生在共同参与下一起体验,并创造总结出可以使用的更多的绘画工具材料。在宽松的气氛中学生真正体会到从未体会过的感受,因为在课堂上,可以在自己喜欢的地方画自己喜欢的东西,如:有这么大的沙盘,有白白的墙壁,还有平时属于老师的黑板,今天学生可以如愿以偿。 求职面试

幼儿园教研组教研工作计划 篇三

一、教研目标

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根据园教研计划指导思想,教研组将围绕“园本小专题”组织教师进行连续研讨交流。开展“自主游戏”专题园本培训活动,提高教师对幼儿自主性游戏观察与评价的水平和能力。积极探索幼儿自主性区域游戏的解读,从理论学习交流——案例实践解读——转化设计提升,形成了为期一学期的自主性游戏解读与提升的专题研修。同时提高教师教育教学反思能力,不断更新教育观念,提升教师专业素质,促进教师专业化成长,打造有凝聚力的教研团队。 求职面试

二、现状分析: 面试网

1、教师对自主性区域游戏专业理论解读不够深入。 面试网

2、在教研组织形式上,既满足日常教学所需,又引领和支持教师进行专业研究。3.在教研组团队建设方面,未能形成了共同的价值观、责任感和团队意识,同伴互助效果不明显。

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4、在教研内容上,进一步加强理论学习和自我反思,将研究教学与研究幼儿一体化,从研究教材教法走向研究幼儿的学习。 求职面试

三、工作重点: 求职信息

1、加强理论学习,提高教师研修能力。加强学习研讨制度,固定半月一次园级层面的教科研活动,内容有专题研讨、案例解读、推荐好文章读书交流会、PPT展示交流等;提供给教师学习理念,探索问题,寻求解决方法的交流平台。

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2、教研活动形式多样化,提高教师积极性。注重学习与实践相结合,教师轮流记录、中心发言等形式,采用“参与式”、“开放式”的研讨模式,继续增强教师参与教研组活动的积极性,促进教研组的研讨氛围和团队合作精神的形成。 面试问题

3、结合课题,加强教研团队建设。利用园本课题水墨画资源,组织教师学习水墨画,插花等艺术,来陶冶情操,增进组员情感。

面试网

三、具体安排

求职信息

**幼儿园教研组行事历

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时间 礼仪

教研内容

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学习形式

面试网

负责人 求职信息

对应的要求 面试网

活动对象

求职信息

20xx3.2 面试问题

幼儿“自主游戏”“主题晨锻”调整与研讨

面试问题

自我学习

面试问题

同伴探讨 求职信息

教研组长 求职面试

当前面临的“自主游戏”存在的热点疑问以及材料的充实。

面试问题

教研组成员 求职面试

20xx3.15

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“笔尖上的艺术--水墨画”之美术课题经验分享及水墨画教学专业培训

求职面试

讲座

面试问题

专家指导

面试网

教研组长 求职信息

研讨交流、教师美术技能提升 qzm4

教研组成员

礼仪

20xx3.29 求职信息

理论学习之“自主性区域游戏环境的创设与材料投放策略” 面试网

PPT展示 面试问题

自我学习

面试网

教研组长

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研讨交流 qzm4

教研组成员 求职信息

20xx4.12

面试网

结合本班主题背景对区域活动材料投放及制作研讨

求职信息

自我学习

求职面试

同伴探讨 面试问题

教研组长 求职信息

展示投放材料并针对难点进行研讨

求职面试

教研组成员 qzm4

20xx4.26

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自主游戏案例实践解读 面试网

自我学习共同研讨

礼仪

教研组长

礼仪

对优秀的自主游戏案例解读并反思 求职面试

教研组成员

礼仪

20xx5.10 qzm4

各段“优秀自主性区域游戏活动瞬间”展示

求职面试

PPT展示 qzm4

共同学习 面试网

教研组长

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班级根据自己日常区角活动进行展示

面试问题

教研组成员

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20xx5.24 求职信息

教研团队建设之“民间艺术技能学习” 面试网

自我学习 面试问题

团队合作 qzm4

教研组长

礼仪

建设教研团队,组员之间互相学习合作 礼仪

教研组成员 求职信息

20xx6.7

礼仪

“书香工程交流”的读后感交流 求职面试

同伴交流

面试问题

教研组长 面试网

小组形式进行好书推荐会

礼仪

教研组成员

面试网

20xx6.21 面试网

“快乐游戏 精彩共研”学期教研总结 求职信息

自我学习团队合作 礼仪

教研组长 面试问题

优秀教师交流个人成长经验 qzm4

组长交流本组研训工作 礼仪

教研组成员 礼仪

幼儿园教研组教研工作计划 篇四

一、本学期开展同一领域的“一课三研”活动,重点以艺术领域为主。组上每位老师认真准备所要上好的教学活动,每周进行“一研”的公开课亮相,为期三周,共进行“三研”,然后利用每周五中午分组教研的活动时间,进行及时的反思,做好教案的修改,来提高教学质量与教师的听、评课能力。 礼仪

三、时刻牢记“安全第一”。各班老师利用晨间活动,每周对班里孩子进行晨间谈话,包括交通安全、班级安全、游戏中的安全等,从而进行安全教育。 礼仪

五、在重大节日期间,各班级开展各种活动,使幼儿更多了解相关节日的内容,做好节日主题墙的布置,向家长做好宣传工作,让家长对我们的工作给予充分肯定。

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七、园里、组上可以搞一些有意义的外出活动,使各位老师的身心得到提高放松,减轻些心理压力,工作起来更有劲。从而也进一步促进了同事之间更好的关系。

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上面内容就是求职面试网为您整理出来的4篇《计划方案》,希望对您有一些参考价值,更多范文样本、模板格式尽在求职面试网。

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