沙龙活动方案【最新8篇】

为了确保事情或工作扎实开展，常常需要提前进行细致的方案准备工作，方案是书面计划，具有内容条理清楚、步骤清晰的特点。那么优秀的方案是什么样的呢？求职面试网的小编精心为您带来了8篇《沙龙活动方案》，如果能帮助到亲，我们的一切努力都是值得的。

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沙龙策划书 篇一

为了打造教师学习共同体，构建学校学习型组织，我校以读书活动为载体，每学期每位教师“读完一本教育专著，写好一篇读书心得，参加一次交流活动”，积极为老师搭建交流读书体会的平台。通过与书本为伴，与经典为友，与教师对话，来陶冶我们的思想情操，开拓我们的视野。进一步提高教师队伍的整体素质和人文素养，促进教师专业成长，锻造研究型教师队伍，让教师过一种幸福完整的教育生活，推进学校内涵发展。 求职面试

一、活动时间。 礼仪

8月24日下午

二、领导小组

组长xx 求职信息

副组长xxx 面试网

成员xxx 面试网

三、活动流程。 面试问题

（一）分组交流分享。 面试网

1、老师按活动分组参加活动，校委会成员分到各组参加活动。 面试问题

2、各组长按照活动实施方案，负责活动的组织、主持、记录等事宜，每位成员必须发言交流。

3、各组成员上交一篇原创的读书心得，在组内评出35篇优秀的读书心得上报教科室参评。（网络下载抄袭的一律作废，并全校通报）。

4、在活动中推选出参加全校读书沙龙活动的中心发言人12名，并要求中心发言人做好现场发言的准备。 面试问题

（二）全校交流分享。 面试网

1、我声飞扬。 面试问题

现场配乐朗诵经典篇章。可以独诵，也可以合诵。既可以是在沙龙圈里的中心发言人，也可以是现场的老师。

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2、我读书的那些事儿。

现场交流读书经历的故事，读书过程中的心得收获，读书与工作、生活的联系，读书的方法和时间安排，自己对读书这件事儿的个性观点

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3、不动笔墨不读书。

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现场展示教师不同形式的读书笔记和评选出来的优秀读书心得。作者现场畅谈自己积累和创作过程中的点点滴滴。 面试问题

4、书韵流香，你我共赏。

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现场相互推介好的书目，为老师们提供更大的选择平台。

四、活动要求。

1、各组活动要认真组织，每个人发言时间不超过5分钟，要谈自己内心真实的感受和想法。在有限的时间里，高效的，有条理的，比较轻松的把自己要表达的说清楚。 礼仪

2、中心发言人要按活动流程和活动中的一些话题，做好充分的准备。现场交流的时候尽量不照着稿子念，以谈话聊天的形式，轻松表达。为现场营造一个愉悦、轻松、有激情的分享空间。

礼仪

3、现场交流过程中，每个环节都有台下老师交流的时间。每位老师都要按照活动内容做好发言的准备，在活动中积极发言。

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4、现场“经典篇章朗诵”这个环节要活动前做好准备。每组准备一个篇目的朗诵，时间不超过5分钟。在分组分享活动结束后，各组要把朗诵的篇目、人员、形式、音乐等信息上报教科室。随后教科室将组织人员逐一观看审定。 礼仪

5、各组在分组分享活动结束后，将有读书笔记或摘抄的老师推荐给教科室。 面试网

6、有优秀书目推荐的老师，分组分享活动结束后，将书目上传给教科室。

qzm4

7、电教中心负责活动现场的音响设备和摄像工作，办公室负责活动现场的照相工作。

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五、活动分组。 求职面试

组别一年级组二年级组三年级组四年级组人员分配一年级教师、廖秋莲、朱丽君、冉铮、康益二年级教师、谭庚妹、李小雨、张秀云、蒲晓娟、贾远国三年级教师、魏红彩四年级教师、姚志军、音乐组教师、刘洪超、张学品、吴先会、廖君人数16人17人备注“组别”年级组以20xx年春季学期编制17人不变。16人五年五年级教师、美术组教师、艾岱、向斌华、宋16人传荣级组六年六年级教师、体育组教师、袁敏16人级组

附：活动环节说明表。

活动环节活动任务

礼仪

1、交流分享读书心得。 求职面试

2、评选读书心得。 求职信息

3、推荐中心发言人。

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4、推荐经典朗诵篇目。

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5、推荐有读书笔记的老师。

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6、上传优秀书目。分组交流分享

1、经典篇目朗诵。

2、读书心得交流。

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3、读书笔记和优秀读书心得展示交流。 礼仪

4、优秀书目推介。 面试网

5、活动总结。 礼仪

沙龙活动方案 篇二

前言

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心理沙龙活动实质上就是我们所说的拓展训练活动，而拓展训练，英文为outward-bound，起源于本世纪40年代的英国。含义是一艘小船离开安全的港湾，驶向勇敢未知的探险旅程，迎接一次又一次没有的未来的挑战，并战胜困难。训练目标至今扩展心理训练、人格训练、管理训练等。

拓展活动采用国际流行的户外训练方法，使人们在应对挑战和解决问题的亲身体验过程中，达到磨炼意志、陶冶情操、完善人格、熔炼团队的培训目的。因为拓展训练具有健身性与教育性，娱乐性与趣味性及挑战性与易接受性的特点，所以它能使学生在轻松愉悦的环境下，以一种动态的形式投入到锻炼和亲身体验的受教育的过程中。拓展训练不仅符合素质教育的需要，更有利于大学生身心健康发展和社会适应能力的需要，拓展训练是学习化社会和终身教育潮流中的一项

新举措。

一、活动主题 求职面试

心灵启航，快乐你我 面试网

二、活动目的 qzm4

为了宣传和普及大学生心理知识，让学生更加关注大学校园里的现象，通过心理沙龙，营造轻松的气氛，给同学们提供一个相互交流，相互认识的空间。在讨论中，让他们对一些大 学校园现象进行解析，学会思考，并从不同方面思考问题；在游戏中，让他们了解心理知识，并培养他们的团队精神，合作精神。

三、活动时间 礼仪

20xx年xx月12日9：00～14:30 求职面试

四、活动地点 qzm4

福建农林大学拓荒广场

面试问题

五、承办单位： 礼仪

校心理协会和心理健康发展部

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六、需要的道具：

两把椅子，纸张和气球若干，纸箱、绳子、书夹，正方形的盒子，签字笔、扩音器、奖品若干（鼓励获胜团队）； 面试网

七、活动流程 求职面试

人员分组！

求职信息

环节一：放松活动 礼仪

由主持人带领全场参与人员做“逆反应”游戏。

游戏目的'：活跃气氛，增加同学之间的交流

材料：无 求职信息

规则： 礼仪

1、各组人员站立，且相互之间保持一定距离； 面试网

2、听主持人的指示，做出与指示相反的动作；

面试问题

环节二：心理游戏

游戏一：巨人椅

游戏目的：

礼仪

1、消除身体上的隔阂； 面试网

2、活跃气氛、团队充能； 礼仪

3、培养团队归属感和团队精神； qzm4

材料：两把椅子；合适的音乐；

面试网

规则： 礼仪

1、各组占成一列，前后零距离接触（后面伙伴的脚尖抵住前面伙伴的后脚跟）；

2、听到主持人的口令，集体统一坐到后面伙伴的大腿上，最后 一个人坐在事先准备的椅子上；

3、集体伸出双手，举过头顶，想起雷鸣般的掌声； qzm4

4、一起开始后，看哪个队坚持的时间长，可以引导小队喊口号； 求职信息

讨论：

1、在项目过程中，自己的精神状态是否发生变化？身体和声音是否也相继出现变化？

2、在发现自己思想出现以上变化时，是否及时加以调整？ 礼仪

3、是否有依赖思想，认为自己的松懈对团队影响不大？最后出现什么情况？

环节三：合力吹汽球 求职信息

人数：每组限六人 面试网

场地：不限 礼仪

道具：主持人准备每组各六张签，上写：嘴巴；手（二张）；屁股；脚（二张） qzm4

汽球（每组一个） 适合：全部的人

游戏方法：

qzm4

1.分组，不限几组，但每组必须要有六人。 2.主持人请每组每人抽签。 3.首先，抽到嘴巴的必须借着抽到手的两人帮助来把汽球给吹起（抽到嘴巴的人不能用手自已吹起汽球）；然后二个抽到脚的人抬起抽到屁股的人去把汽球给坐破。

环节四：人体拷贝游戏 面试问题

每组一路纵队站好，主持人将写有一个成语的字条让每组的最后一个人看一眼，然后请他通过身体扭动把信息传递给前面的一个成员，一次拷贝传递，过程中不可使用语言交流和任何声音。最前面一位成员要说 面试问题

出拷贝内容！

活动结束统计排名 面试问题

环节五：船东和青蛙

概要：坐在纸箱内的人想跳起时，另一人趁机拉动纸箱来进行接力赛。 道具：纸箱、绳子、书夹 方法： 求职信息

1、全员分成数队，各派两人组成一组。

面试问题

2、依照号令，一人坐在纸箱里，另一人拿着用书夹固定在纸箱里的绳子（长3米）一端。

礼仪

3、拿着绳子的人，要趁着纸箱里的人跳高时往前拉，如此继续前进。 求职面试

4、绕回目标后换人进行接力赛。 面试问题

环节六：有趣的处罚

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1、掷骰子：准备一个正方体的盒子，在它的六面上写上“各处罚条例”，如：高歌一曲，学猴子走路、交换蹲跳、吻主持人、跑等。请输的人自己掷骰子，并依“条例”受罚。

礼仪

2、我爱你：输的人，面对拓荒的那头牛、大声地喊三声：“我爱你！”

3、天旋地转：输的人，就地闭眼睛，左转三圈，右转三圈，再睁开眼睛，走回自己的座位。 面试问题

4、模仿秀：输的人，模仿一位自己熟悉的明星、歌星或动物的动作、歌声或说话方式。

礼仪

5、我是淑女：赢的人将3-5本书放至输的人的头顶，并请他（她）学模特走台步旋转一圈后走回来。如果书掉了，就得重来。

面试问题

6、苦笑不得：输的人先大笑5秒之后，忽然又大哭5秒钟，反复2-3次。

面试网

7、犯人：输的人要接受所有人的质问，不可以不回答问题，要俱实以告，直到大家满意了为止。

qzm4

八、注意事项： 面试问题

活动过程中每位参与者自身要注意安全，安全负责人要随时待命，按原先的部署做好应急预案工作。

礼仪

沙龙活动策划方案 篇三

一、活动主题：

面试问题

《放飞梦想、展望未来》

面试网

二、活动目的：

求职面试

欢聚一堂，针对医院和个人的发展，开展相应的讨论和分享自己的期待。提供一个互动的交流平台，做到良性互动加强护士之间的'交流和沟通，倾听护士心声。 面试问题

三、活动宗旨： 求职面试

学习楷模、倾听心声、交流理念、传播正能量

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四、活动时间： 礼仪

xx 面试网

五、活动地点：

五楼大会议室

六、活动组织机构： 求职面试

护理部

主办：新余市妇幼保健院 qzm4

协办：待定

七、特邀嘉宾： 求职面试

待定（家属发言） 礼仪

八、拟邀媒体： 求职信息

健康宣教科制定 求职信息

九、沙龙活动策划： 面试问题

1、颁奖仪式：（邀请院领导颁奖，学习楷模，传播正能量） 面试问题

2、互动游戏：（以游戏互动的方式放松心情，获赠精美礼品） 面试问题

3、护士沙龙：《放飞梦想、展望未来》倾听心声（邀请代表性发言，以多元充分对话等形式开展，突出交流性，分享心得，交流理念、传播正能量） 面试问题

4、知识有奖问答：（多元文化知识问答，获赠精美礼品） 面试网

5、拍照留念：（媒体网络共享）

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沙龙活动策划方案 篇四

一、活动时间：

20xx年xx月xx日 求职信息

二、活动地址： 面试问题

xx市xx路xxx

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三、活动规模：

xxx人 求职面试

四、活动主办方：

国珍体质养颜美容团队 求职面试

五、会议目的： 求职面试

1、提高团队成员对企业的向心力以及凝聚力；

2、宣传团队的美容理念—体质养颜； 面试问题

3、巩固、加强本店对当地的影响力和美誉度；

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4、提高香兰阁产品的当前和潜在的效应。

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5、提高产品销售量。

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六、会议主题：

传播健康美容理念—体质养颜。

七、此次会议所需准备： qzm4

1、美业： qzm4

①、主讲老师四位 求职信息

②、主持人一名

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③、美导及操作人员 面试问题

④、会议所需货量及相关配送物品 面试网

⑤、负责对美容师会前专业技术的培训 求职面试

⑥、负责对美容师会前邀约的组织和培训 求职面试

⑦、负责指派会议的售后协助指导人员一名

2、女子美容美体沙龙：

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①、负责沙龙会所需人员的配备及提供足够的培训时间

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②、店内宣传及布置所需物品

③、现场所需水果、点心的'购置 qzm4

④、客人的邀约

八、会议内容： 面试网

选择美丽——探讨古今之美

1—1．探究古今美的变迁 面试网

1—2．讲解整容的风险 礼仪

1—3．得出养颜根据体质 qzm4

夏季养生保健——膳食养生 qzm4

2—1．邀请权威营养师为大家讲解夏季饮食养生之道2—2．针对当下流行的减肥热，讲解具体门道

礼仪

眉飞色舞——缤纷课堂 qzm4

3—1．邀请体质养颜师为客户介绍香兰阁产品的美容理念

3—2．讲解美容与夏季保养

3—3．定制个性美容计划，帮助每位会员找到最适合自己的美容产品 qzm4

九、活动人员安排： 求职面试

1、会前接待与顾客沟通人员

2、主讲老师

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3、主持人

4、美容人员 礼仪

5、试用销售及配合人员

6、货管及收银人员

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十、美容沙龙会准备物品明细单 求职信息

（一）宣传画类： 面试网

1、背景图一张。

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2、宣传绶带五条。 qzm4

3、推广宣传画3张，合计10张（根据现场情况） 礼仪

4、横幅1条。

5、易拉宝2个，展架4个。

qzm4

6、问卷调查表200份。 求职面试

7、气球100个。 面试问题

8、支架棚一个。

（二）会议所用的产品：

qzm4

1、宣传赠送产品试用品200套。

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2、沙龙会是赠送三样产品。 面试问题

3、产品示范所用东西。

礼仪

（三）会议所用的消耗品： 求职信息

1、茶水备足、

2、荔枝三斤。 礼仪

3、西瓜一个。 求职信息

4、签到本1本。 面试网

5、其它应准备东西 礼仪

（四）会议所用产品，试用装，陈列台所需要产品，由专人负责。 qzm4

（五）会议所用音乐由专人负责。 面试问题

（六）会场上所用的物品，奖品由指定安排人员。 qzm4

沙龙活动策划方案 篇五

一、活动主题 求职面试

心灵启航，快乐你我

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二、活动目的

为了宣传和普及大学生心理知识，让学生更加关注大学校园里的现象，通过心理沙龙，营造轻松的气氛，给同学们提供一个相互交流，相互认识的空间。在讨论中，让他们对一些大学校园现象进行解析，学会思考，并从不同方面思考问题；在游戏中，让他们了解心理知识，并培养他们的团队精神，合作精神。 求职信息

三、活动时间

qzm4

20xx年xx月12日9：00～14:30 面试问题

四、活动地点

福建农林大学拓荒广场 礼仪

五、承办单位： qzm4

校心理协会和心理健康发展部

礼仪

六、需要的道具： qzm4

两把椅子，纸张和气球若干，纸箱、绳子、书夹，正方形的盒子，签字笔、扩音器、奖品若干（鼓励获胜团队）； 面试问题

七、活动流程 面试网

人员分组！

求职信息

环节一：放松活动 qzm4

由主持人带领全场参与人员做“逆反应”游戏。 面试问题

游戏目的：活跃气氛，增加同学之间的交流

求职面试

材料：无 礼仪

规则：

求职信息

1、各组人员站立，且相互之间保持一定距离； 面试网

2、听主持人的指示，做出与指示相反的动作； 面试网

环节二：心理游戏

游戏一：巨人椅 qzm4

游戏目的：

1、消除身体上的隔阂；

2、活跃气氛、团队充能；

qzm4

3、培养团队归属感和团队精神； 礼仪

材料：两把椅子；合适的音乐；

规则：

1、各组占成一列，前后零距离接触（后面伙伴的脚尖抵住前面伙伴的后脚跟）；

面试问题

2、听到主持人的口令，集体统一坐到后面伙伴的大腿上，最后 一个人坐在事先准备的椅子上；

面试问题

3、集体伸出双手，举过头顶，想起雷鸣般的掌声；

4、一起开始后，看哪个队坚持的时间长，可以引导小队喊口号；

讨论：

1、在项目过程中，自己的精神状态是否发生变化？身体和声音是否也相继出现变化？ qzm4

2、在发现自己思想出现以上变化时，是否及时加以调整？ qzm4

3、是否有依赖思想，认为自己的松懈对团队影响不大？最后出现什么情况？

环节三：合力吹汽球 求职信息

人数：每组限六人

qzm4

场地：不限 礼仪

道具：主持人准备每组各六张签，上写：嘴巴；手（二张）；屁股；脚（二张） 礼仪

汽球（每组一个） 适合：全部的人

求职面试

游戏方法：

1.分组，不限几组，但每组必须要有六人。 面试问题

2.主持人请每组每人抽签。

求职信息

3.首先，抽到嘴巴的必须借着抽到手的两人帮助来把汽球给吹起（抽到嘴巴的人不能用手自已吹起汽球）；然后二个抽到脚的人抬起抽到屁股的人去把汽球给坐破。

礼仪

环节四：人体拷贝游戏

每组一路纵队站好，主持人将写有一个成语的字条让每组的最后一个人看一眼，然后请他通过身体扭动把信息传递给前面的一个成员，一次拷贝传递，过程中不可使用语言交流和任何声音。最前面一位成员要说 求职面试

出拷贝内容！

求职面试

活动结束统计排名 礼仪

环节五：船东和青蛙

面试问题

概要：坐在纸箱内的人想跳起时，另一人趁机拉动纸箱来进行接力赛。 道具：纸箱、绳子、书夹 方法：

1、全员分成数队，各派两人组成一组。

礼仪

2、依照号令，一人坐在纸箱里，另一人拿着用书夹固定在纸箱里的。绳子（长3米）一端。 求职面试

3、拿着绳子的人，要趁着纸箱里的人跳高时往前拉，如此继续前进。 求职面试

4、绕回目标后换人进行接力赛。 面试网

环节六：有趣的处罚 求职面试

1、掷骰子：准备一个正方体的盒子，在它的六面上写上“各处罚条例”，如：高歌一曲，学猴子走路、交换蹲跳、吻主持人、跑等。请输的人自己掷骰子，并依“条例”受罚。

2、我爱你：输的人，面对拓荒的那头牛、大声地喊三声：“我爱你！”

求职面试

3、天旋地转：输的人，就地闭眼睛，左转三圈，右转三圈，再睁开眼睛，走回自己的座位。 求职面试

4、模仿秀：输的人，模仿一位自己熟悉的明星、歌星或动物的动作、歌声或说话方式。

5、我是淑女：赢的人将3-5本书放至输的人的头顶，并请他（她）学模特走台步旋转一圈后走回来。如果书掉了，就得重来。

qzm4

6、苦笑不得：输的人先大笑5秒之后，忽然又大哭5秒钟，反复2-3次。

7、犯人：输的人要接受所有人的质问，不可以不回答问题，要俱实以告，直到大家满意了为止。

八、注意事项： qzm4

活动过程中每位参与者自身要注意安全，安全负责人要随时待命，按原先的部署做好应急预案工作。 qzm4

沙龙策划书 篇六

一。活动简介 礼仪

（包括有活动性质、活动目的、活动口号等，也可分点写） 1. 活动性质：是一次法律交流性质活动。 qzm4

2 活动目的：从不同角度分析讨论热点知识，交流法律知识，培养同学们守法的意识，提高对社会的关注度，对日后生活提供帮助。

3 活动口号： 知法 懂法 守法 用法

求职面试

二。活动时间

时间 20xx年11月15日 qzm4

三。活动地点

qzm4

九教某教室

礼仪

四。活动注意事项 求职信息

（如财动务的保管及归还等等）

求职面试

1、财产由各活动组织人员保管，保证财产的完整。

求职信息

2、财务由活动值班人员事后归还。

五。活动宣传

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1、由会员广泛宣传活动宗旨

求职面试

2、播放相关视频

求职信息

六。活动流程（详细是关键）

放轻音乐，会员入场 面试问题

2、播放相关视频

3、主持人入场，主持沙龙

求职信息

4、学生上台发言 qzm4

5、老师总结 面试网

6、学生自由提问

7、结束。有序离场。

面试问题

七。活动经费预算

求职面试

以列表的形式，最后在表的右下方给出一个总计 qzm4

八。活动应急预案 求职信息

如果遇到教室被占等情况，活动负责人应该积极协商解决，。实在不能协商，活动则延期举行。

九。活动参与人员

求职信息

廉洁研究会全体成员 qzm4

沙龙活动策划方案 篇七

一、活动主题： qzm4

“睿智人生品位生活” 面试问题

二、活动地点： qzm4

xx 面试问题

三、活动时间： 面试问题

xx 面试网

四、参与人群： 面试网

政界、商界高端人士(预计100人) 求职面试

五、红酒沙龙形式： 礼仪

红酒沙龙+红酒文化推介+文艺表演+互动环节+抽奖六、红酒沙龙内容： 面试网

整体活动以在品酒和红酒文化交流上做文章，吸引跨政界、商界高端人士，从而带来新客户资源为目的，不刻意进行红酒推介，以讲述红酒的文化，通过红酒品尝及抽奖环节形式等进行，提升客户在红酒方面的品味，从而提升双方美誉度，增加各界人士对西安巴威商贸的钟爱度。 求职面试

（1)政界、商界高端人士联名签字，背景音乐、现场视频播放热场；

求职面试

（2)感谢政界、商界高端人士参加，增加其荣誉感、尊崇感及专属感；

（3)红酒文化推介；

礼仪

（4)特邀专业演员表演古筝、小提琴、大提琴、萨克斯等，活跃现场气氛；

（5)红酒品鉴并交流，增进圈子的凝聚力；将西安巴威商贸信息进一步传递； 求职信息

（6)抽奖将活动推向最高潮；

（7)红酒沙龙结束 求职面试

六、活动步骤：第一部分：筹备阶段 求职面试

预定沙龙举办地点西安巴威商贸邀请高端客户形象墙、签名墙等活动辅助物料领导致辞、会场包装氛围营造工作人员到位礼品、奖品到位

面试问题

第二部分：活动正式启动(流程暂定晚餐时间另定) 求职面试

1、18：30至19：20嘉宾进场

qzm4

地点：

内容：设置迎宾台，迎接嘉宾群体、引导嘉宾进入宴会大厅等。 面试问题

地点：酒店大厅 礼仪

内容：设置红酒展板、宣传至展架、展示活动流程等。

qzm4

2、19：20至21：00红酒沙龙 qzm4

19：20至19：30贵宾进场(准备红酒和冷餐)19：30至19：35主持人宣布活动开始19：35至19：40开场小提琴 求职信息

19：40至19：45西安巴威商贸总经理致辞19：45至19：55大提琴演奏

19：55至20：05红酒品鉴专家述红酒的起源文化，红酒的常识等20：05至20：35红酒品尝(期间萨克斯及古筝表演)20：35至20：45抽奖环节(详见抽奖方案)

20：45至21：00现场交流、红酒品尝八、抽奖方案： 礼仪

1、奖品：红酒或相关奖品；

面试问题

3、抽奖设定：

求职面试

抽奖依据：嘉宾签到时工作人员将嘉宾名字誊抄到卡片放入抽奖箱；抽奖方式：现场手工抽取；抽奖人员：

一等奖： 礼仪

二等奖：西安巴威商贸总经理三等奖： 礼仪

领奖方式：现场上台领奖。

面试问题

4、奖项设定：

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总计奖品费用：xx元。

七、人员配置：

现场红酒顾问5至10人(负责与嘉宾交流、红酒的。介绍)主持1人(现场氛围营造、串场、红酒沙龙会主持)礼仪10人(迎宾、现场服务、礼品发放)

企划2人(整个活动流程的总控、突发时间的应急处理、配合现场营造气氛) 礼仪

八、场地布置：

(一)大堂

形象墙：正对大堂入口处，展示活动主题。

签到墙：大堂右侧，参与嘉宾签到处，让嘉宾通过此仪式，进入活动参与的状态，嘉宾也会倍感荣耀，体现西安巴威商贸对客户的尊重和重视。物料：(签到墙、签名笔三支、宣传资料手提袋、抽奖箱等)。

礼仪佳丽：此处通过礼仪佳丽的引导，参会客户非常顺利的完成签到仪式环节。宣传展板：至展架6个，摆放签到墙两侧，主题内容加红酒及西安巴威商贸理念。

求职面试

(二)动线区(大堂进入活动大厅) qzm4

礼仪佳丽：形象展示作用，实用功能为嘉宾做动态的指引。

(三)活动大厅 礼仪

投影设备：播放相关宣传片展示活动主题。 求职信息

音响设备：3只无线麦克风。高质量音质音响2对、调音台、调音师。礼仪佳丽：此处礼仪佳丽会场引导。

宣传展板：至展架6个，摆放签到大厅两侧，主题内容加红酒及西安巴威商贸理念。 求职信息

红酒台：摆放红酒及酒杯等。

沙龙策划书 篇八

一、活动目的：

礼仪

为积极鼓励和支持在校大学生以及社会有志之士发现自我和灵活创业，克服创业迷茫，培养创业者的创业技能与主动精神，我公司于山西工商学院举办创业沙龙活动。它将为广大具有创业梦想的有志青年提供一个与创业指导专家、有创业激情的老师、以及与有想法的伙伴进行交流的优秀平台。

二、活动主题：

"龙诚众创-创业新概念论坛"

求职信息

三、活动时间： qzm4

05月11 日 16:30

四、活动地点：

求职面试

博言堂

五、举办方： 面试网

主办：山西工商学院就业指导中心 求职信息

承办：太原龙诚众创空间有限公司 面试问题

六、应邀嘉宾 面试问题

赵秀峰：硕士国际职业师（高级）、国家注册（二级）心理咨询师、中国心理卫生协会委员、国家心理咨询师、培训讲师、荣格心理咨询有限公司高级心理咨询师、青少年心灵成长导师、高级讲师。培训风格简单实用，易于领悟、掌握和实际操作。授课过程中全身心投入，鼓励学员参与，同时运用多种培训方法，使培训生动活泼，轻松愉快。

七、活动内容： 求职面试

16:20——16:30 开场准备，人员入场

面试网

16:40——17:00 公司创业项目介绍（10分钟）

求职面试

北格校区工商学生创业O2O项目路演（10分钟） qzm4

17:10——18:10 创业思维与心理---导师讲授

求职信息

八、课程内容： 面试网

1、创业思维的六字真言：韧、悟、诚、简、忍、梦

2、创业心理及企业选择 礼仪

3、创业金子塔及创业者应具备的三要素

4、产生企业构思的途径及思路 qzm4

18:10------18:30 "路演女神--工商站"颁奖典礼以及获奖学生发言 qzm4

工商学院子空间学生运营主席发言（五分钟）

结束语，学生退场 面试网

读书破万卷下笔如有神，以上就是求职面试网为大家整理的8篇《沙龙活动方案》，希望可以对您的写作有一定的参考作用。

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