仓管员的岗位职责(优秀8篇)

2023-08-17 11:27 作者 :admin 围观 : TAG标签: 岗位职责 工作职责 仓管员岗位职责 仓管员

随着社会一步步向前发展,岗位职责起到的作用越来越大,岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任,及达到上级要求的标准,完成上级交付的任务。那么制定岗位职责真的很难吗?下面是求职面试网的小编为您带来的8篇《仓管员的岗位职责》,希望能够对困扰您的问题有一定的启迪作用。

礼仪

仓管员工作职责是什么 篇一

一、仓库主管岗位职责 求职信息

1 负责协调仓管员的收发货及退换货工作;

礼仪

2 负责仓库的盘点、组织、监督以及仓库存卡的复核性稽查,并对库存实物负责; 面试问题

3 负责货物的出入库及堆码进行有效合理规划及库位的整理,有效提高仓库利用率;

礼仪

4 负责装卸力量的调配与控制及整理库区环境并对其进行考核; 礼仪

5 负责客户库存信息的管理以及协调仓库与各部门的工作关系; 求职面试

具备较强的仓库的电脑化管理的能力 面试网

职责的应对方法是做一名优秀仓库主管的捷径:

qzm4

二、仓库主管的日常工作重点 求职信息

1、仓库仓容规划

qzm4

企业当然可以保持很多库存,进而任何可预见的需求水平都可以保证供应。但保持库存会导致费用支出和效率损失。如果库存保持在一个合理的水平,则进行仓库平面布置、计算仓库面积 、确定仓库参数是仓库规划的重点。利用有效的库存管理方法(如定量订货法、定期订货法以及需求驱动精益供应法)计算出安全库存量、最低库存量以及有效库存量,确定出最佳订购点。另外小件不必要的库存、 如何进行零库存、仓库不良症状及其改善也是应重点考虑的内容。

礼仪

2、仓库业务管理规划 qzm4

(1) 仓储计划的制订。仓储计划包括:出入库计划、保管养护计划、设施设备使用计划、劳动力组织计划和仓储费用计划。准确编制仓储计划是确保仓库利用率和加快仓库周转的重要条件,只有计划周全,才能维持仓库货物存储量的平衡稳定,避免“临时抱佛脚”。

面试问题

(2) 入库管理。接货、验收、登记是入库管理不可缺少的步骤。接货之前要准备充分;验收货物要一丝不苟,分毫不差。

求职面试

入库登记、输入计算机、货位确认等作业不能有半点疏漏,否则会造成一系列的麻烦。另外做好成品、半成品的入库控制、物料入库准备、进行物料入库验收和实物验收、处理商品验收中发现的问题也是常规性工作之一。

面试问题

(3) 库存管理。 求职信息

①货位管理。规划出每件货物存在哪个区、哪列、哪排、哪个货格等应该一目了然,准确无误; 礼仪

②货物的堆码管理。包括高度、宽度、通道的合理性,货物堆码结构及稳定度;防火设备、消防措施的可靠性和有效程度;仓库地面承载以及库内通风等。呆料的处理、排除废料的处理、报警进行理货、划分料区、设计保管空间、进行物料编码、进行货位编码、进行盘点作业也是管理的重点。

求职面试

③盘点与现场管理。盘点方法的选择与一目了然的现场盘点制度的确定(如采取看板管理)是盘点与现场管理的重要内容。

求职信息

(4) 出库管理。出库管理是仓储作业结束前的最后一个环节,必须保证数量、品种、收货人等核对无误。成品、半成品的出库控制、半成品的退货补料控制出库前的各项准备工作应提前做好,否则容易忙中出错。 求职信息

三、仓库管理的功能 求职面试

① 料的分类、整理、保管。 qzm4

② 物料的进仓、出仓管理。

礼仪

③ 物料财务一致,为决策部门提供真实会计资料。

qzm4

④ 供应生产、保障销售、服务企业赢利大计。 面试网

1、 决定仓库位置应考虑的因素: 求职面试

① 物料容易验收。 面试网

② 物料进仓容易。 求职面试

③ 物料储存容易。

面试问题

④ 容易发料。

面试网

⑤ 容易盘点。 面试问题

⑥ 容易搬运。

礼仪

⑦ 有仓库扩充的弹性与潜能。 礼仪

2、 仓库区域规划注意事项:

求职面试

① 仓库要与生产现场靠近,通道顺畅。 面试问题

② 仓库要有相应的进仓门和出仓门,并有明确的标示牌。 求职信息

③ 仓库的办公室尽可能设置在仓区附近,并有仓名标牌。 qzm4

④ 仓库内要留有必要的废次品存放区、物料暂存区、待验区、发货区等。 面试问题

⑤ 仓库设计,须将安全因素考虑在内,须明确规定消防器材所在位置,消防通道和消防部门的位置等。

qzm4

⑥ 每仓的进仓门外,须张贴《仓库平面图》,反映该仓所在的地理位置、周边环境、仓区仓位、仓门各类通道、门、窗、电梯等内容。 面试网

3、 物料堆放须考虑原则:

qzm4

① 多利用仓库空间,尽量采取立堆放方式,提高仓库空间利用率。 qzm4

② 通道应有适当的宽度,并保持装卸空间,使物料搬运得以顺畅进行。 qzm4

③ 不同的物料应依物料本身形状、性质、价值等来考虑不同的堆放方式。 求职面试

④ 物料的仓储应考虑先进先出的原则。 面试网

⑤ 物料堆放应考虑存储数量读取容易。 求职面试

⑥ 物料堆放应容易识别与检查,如良品、不良品、呆料、废料的分开处理。

求职面试

四、仓库物料的保管与储存搬运

面试问题

1、 仓库储存的三个原则:

qzm4

① 防水、防火、防压。

礼仪

② 定点、定位、定量。

求职面试

③ 先进先出。

礼仪

2、 仓库储存应注意事项:

求职信息

① 危险物品应隔离存放。 面试问题

② 避免使用潮湿的地方做仓库,尽量用卡板垫底。

礼仪

③ 防火、防盗、防水等防护措施应考虑周到。

面试问题

④ 货物防压措施要做好,地面负荷不可超过。

礼仪

⑤ 保持适当的温度和湿度,注意通风和良好照明条件。

qzm4

⑥ 保证消防通道的畅通,通道不可堆放物品。

礼仪

⑦ 物料放置要整齐、平稳,依分区及编号顺序排放。 求职信息

⑧ 保持整齐、清洁,按“5S”要求进行维护。 求职面试

3、 库管理中通常所讲的账物卡证指的是什么?

礼仪

① 账:仓库物资档案。

面试问题

② 物:仓库储存物资。

求职面试

③ 卡:明确标示出物资所在位置而便于存取的牌卡。 面试网

④ 证:出入库之原始凭据、品质合格记录等。 求职信息

五、 呆废料的管理

求职面试

1、 呆废料处理的目的有哪些? 面试网

① 物尽其用。

面试网

② 减少资金积压。 qzm4

③ 节省人力及费用。

求职面试

④ 节约仓储空间。

qzm4

六、 仓库的盘点管理

求职信息

1、 盘点准备工作主要包括哪些内容? 求职信息

① 确定盘点程序与方法。 qzm4

② 盘点日期决定要配合财务部门成本会计的决算。

面试问题

③ 盘点复盘、监盘或抽盘人员的选取,应该有一定的级别顺序。

求职信息

④ 盘点用的报表和表格必须事先印妥,并在人员培训时进行演练。

求职信息

⑤ 仓库的清理工作、账目的结清工作。

求职面试

2、 盘点后的处理措施有哪些?

求职信息

盘点后的处理措施可分修补改善工作和预防工作:

面试网

① 修补改善工作: 求职面试

a 依据管理绩效,对分管人员进行奖惩。

礼仪

b 料账、物料管制卡的账面纠正。

求职面试

c 不足料迅速办理订购。 面试网

d 呆、废料迅速处理。 礼仪

e 加强整理、整顿、清扫、清洁工作。

求职面试

② 预防工作:

求职信息

a 呆料比率过重,宜设法研究,致力于降低呆废料。 求职信息

b 存货周转率低,存料金额过大造成财务负担过大时,宜设法降低库存量。

求职信息

c 物料供应不继率过大时设法强化物料计划与库存管理以及采购的配合。

礼仪

d 物料盘点工作完成以后,所发生的差额、错误、呆滞、盈亏、损耗等结果,应分别予以处理,并防止以后再发生。 求职信息

仓管员工作职责是什么 篇二

1、负责仓库产品的整理与仓库的卫生、安全; 礼仪

2、做好产品准确、及时的配货; 礼仪

3、做好货物进、出、调、存、退等工作; qzm4

4、做好货物出库(发货)的登记、核对、出库、装车、交接等工作; 礼仪

5、组织做好档品和客户的配货工作,并将配不到的货号清单交仓库主管以便调剂; 求职信息

6、负责月未仓库货物的盘点工作;

面试问题

7、完成上级领导交待的其他工作; 面试问题

仓管员岗位职责 篇三

1、根据厨房非鲜货原料耗用情况和藏库存量,提出购货单。采购的所有食品原料必须经过入库手续,根据具有有效签字的采购单验收入库,并将采购单附于入库单后,据此登记入库台账。非鲜货原料验收入库后,负责保管和发放,发放时需填写出库单,请有关人员签字。鲜货原料须与厨师长共同验收,并同时办理出库手续,登记出库台账,填写出库单。 求职信息

2、每月底汇总入库单、出库单,计算出总计数并交餐饮部核算员,用以计算成本和盘点库存之用,并由其负责保管。 求职面试

3、根据会馆定的质量标准,验收各种货物,把好质量、价格关。 面试网

4、收集资料,逐步制定食品原料价格、质量标准。 求职面试

5、货物送到时,应核明货单是否相符,该货是否已办清购货手续。 qzm4

6、根据发票严格计量验收,合格后在发票上签字。对数量、质量不符合标准的食品应拒收并及时报告餐饮部核算员。

面试网

7、有效管理库房,注意库存货物的卫生标准、保质期及数量。保持合理库存量,保证及时供应,加速货物周转,避免库存积压、过期变质而影响资金流动,造成浪费。

礼仪

8、严格发货领料制度,坚持先进先出原则,不发变质过期食品,不克扣斤两。

礼仪

9、检查出库单签字手续是否齐全,如手续不完备,应拒绝发货。

求职面试

10、保管仓库钥匙,保证仓库安全,保持仓库清洁卫生,科学地堆放物品,注意通风、温度,加强对易变质食品的检查,做好防火、防盗、防虫蛀、鼠咬工作。 面试问题

11、对各种耗用量大和主副食原料的正常需求量做到心中有数,根据库存预先反应,以防滞货或脱销。

礼仪

12、定期盘点所有物资,服从分配,按时完成领导指派的工作。 面试问题

13、保管员是仓库第一安全责任者,严禁在库内存放易燃爆有毒物品,做好库内防火、防盗、防霉等安全工作,不准在库内存放任何个人物品。 qzm4

14、凡库内一切物品不准私用、私借、私卖,仓库钥匙随身携带,不经领导批准不得私自转交他人保管或使用。

礼仪

15、坚守岗位,随叫随到,保证出入库工作顺利进行。 面试网

16、熟练使用消防设施,会扑救初期火灾。

面试问题

仓管员的岗位职责 篇四

岗位职责: 礼仪

1、负责原材料的验收、保管、发放,有化妆品行业经验者优先,管理能力强; 面试问题

2、负责登记原材料明细帐或审核与原材料有关的原始票据; 求职信息

3、负责编制原材料库存日报表、月报表等; 求职面试

4、原料进仓后,及时在每一独立包装物上贴上标识,并保证发出时标识的完整性。

求职面试

5、收到原料检查各外包装的完好性并及时通知质检员检验,对不合格需要退货的原料,应有明确标识。如有问题及时向有关部门反映。 qzm4

6、能辨别及熟记各种原料的代号并掌握库存物品的特性,合理安排摆放区域。 求职信息

7、负责办理上级临时交办的其他事项。

礼仪

基本要求:

求职信息

1、化妆品技术与管理、精细化工、生物科技等相关化学类专业应届生,有同行业工作经验优先录取; 面试问题

2、具有团队合作精神、能有吃苦耐劳精神、做事责任心强;

面试问题

3、平台的晋升空间为乳化技术员、仓库组长/主管。 面试网

仓管员岗位职责 篇五

1、负责仓库日常物资的进出登记、保管、盘点、对账等工作;

面试问题

2、负责仓库数据的统计、存档、账务和系统数据的输入;

礼仪

3、熟悉相关烟机配件物料;

求职信息

4、负责仓库日常物资的拣选、复核、材料准备工作; 面试网

5、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;

礼仪

仓管员岗位职责 篇六

1、循环盘点的执行,及时发现问题解决问题; 面试问题

2、按要求对所分管物料之进销存管理,确保账物一致; 求职信息

3、对所分管物料之欠料提报;

面试问题

4、成品出货;

求职信息

5、每日清洁所管辖区域之卫生;

求职信息

6、上级交代的其他工作事项。 qzm4

仓管员岗位职责 篇七

(1)工作原则:有章可循,有法可依;

求职信息

(2)岗位程序:写你要做的,做你所写的,记你所做的,查你做过的,改你做错的,验你改过的; 礼仪

(3)协助材料员、质检员对购入材料进行检验和试验;

礼仪

(4)对入库材料进行标识管理,分类堆放,保证仓库整洁有序;

礼仪

(5)易燃、易爆、贵重材料应设置专门库房,标识清楚,不能与其它材料共同放置;

求职信息

(6)做好库房的标识管理工作,清洁卫生工作及消防安全工人; 求职面试

(7)做到不合格材料不入库,如来不及检查,应挂状态标识。检定合格后存放保管,做到进出库内物资都是合格物资; 求职面试

(8)做好材料搬运、贮存包装,防护与交付工作; 礼仪

(9)做好材料出入库登记工作,帐目建立清楚,做好每月库存盘点工作,确保帐目平;

求职面试

(10)定期向项目部报告库存使用情况,存货情况。 求职面试

仓管员岗位职责 篇八

1、按时上下班,到岗后巡视仓库,检查是否有可疑现象,发现情况及时向上级汇报,下班时应检查门窗是否锁好,所有开关是否关好; 求职信息

2、认真做好仓库的安全、整理工作,经常打扫仓库,整理堆放货物,及时检查火灾隐患;

礼仪

3、检查防盗、防虫蛀、防鼠咬、防霉变等安全措施和卫生措施是否落实,保证库存物资完好无损; 求职面试

4、负责副食品的收、发、存工作,收货时,对进仓货物必须严格根据已审批的采购单按质、按量验收,并根据发票记录的名称、规格、型号、单位、数量、价格、金额打印入库单或直拔单,并在货物上标明进货日期。属不符合日期要求的,坚决退货,严格把好质量关; 求职面试

5、验收后的副食品,必须按类别固定位置堆放,做到整齐、美观; 求职面试

6、仓管员负责副食品日期验收监督,严格把好质量、数量关; 礼仪

7、发货时,一定要严格审核发货手续是否齐全,对于手续欠妥者,一律拒发;

面试网

8、做好月底仓库盘点工作,及时结出月末库存数报仓储主管,做好各种单据报表的归档管理工作;

面试问题

它山之石可以攻玉,以上就是求职面试网为大家整理的8篇《仓管员的岗位职责》,希望对您有一些参考价值,更多范文样本、模板格式尽在求职面试网。

礼仪

声明:仓管员的岗位职责(优秀8篇)来源于互联网,其版权均归原作者及其网站所有,本站虽力求保存原有的版权信息,但由于诸多原因,可能导致无法确定其真实来源,如果您对本站文章、图片资源的归属存有异议,请立即通知我们,情况属实,我们会第一时间予以删除,并同时向您表示歉意!

相关文章

推荐文章
热门浏览