企划部职责【优秀8篇】

企划部职责 篇一

企划部负责人岗位职责

1、制定、完善公司企划相关规章制度和流程。 求职信息

2、负责公司战略管理和战略规划工作。

3、负责公司年度计划拟订工作。

4、负责经营状况监控、分析。 求职信息

5、负责公司政策跟踪评价，进行政策调控和管理纠偏。

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6、负责变革管理。 面试网

7、负责制定机构发展战略和机构建设及管理。 面试问题

8、负责监控、评估、指导分公司绩效管理。 面试网

9、办理主管领导交办的其他工作。

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企划部的岗位职责有哪些 篇二

企划部是企业策划业务的归口部门，是企业的决策参谋机构，其主要任务是通过企划和企划的实施保持企业的可持续性发展。

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1、编制企业策划年度工作计划并实施年度工作计划

礼仪

主要内容包括年度策划课题、课题的组织实施、完成期限和工作标准。以是否关系到企业生存与实质性发展为依据，将课题分为重大课 求职信息

题和一般课题。

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2、进行策划并编制企划案

结合决策和创意，为企业进行策划并编制策划方案，策划的主要类别包括企业战略策划、企业生态策划、企业融资策划、企业管理策划、企业营销策划等。企划案主要包括课题的提出、创意设计、策划描述、策划总结和实施建议。

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3、编制可行性研究报告 求职面试

根据决策，为策划项目编制可行性研究报告。可行性研究报告主要包括法律可行性报告、技术可行性报告、市场可行性报告、营销可行性报告、操作可行性报告和财务分析报告，并附带调查报告等支持性文件资料。 礼仪

4、编制项目实施计划 qzm4

根据决策，为决定实施的项目编制实施计划，实施计划主要包括背景与目的、目标与任务、组织与分工、方法与步骤、接口与程序、检查与奖罚，以及计划的动态控制说明等内容。计划的支持性文件是策划方案，可行性研究报告，及其相关资料。 面试网

5、发现潜在和现实的危机并提出预防和消除的意见

对企业经营过程中任何一个方面出现的危机或它的可能，包括项目计划实施过程，都应及时指出它的存在并提出消除和预防的意见，对关系到企业生存的重大危机应以书面形式直接向最高管理者提出。 求职信息

6、培育和发展企业创新机制 面试网

通过制度建设和适当的培训，在企业内部建立起鼓励创新的制度体系，逐步形成企业内部全员的创新意识和氛围。

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7、负责企业专家系统的建立、维护和使用 面试网

根据企业决策的实际需要，建立企业的专家系统，为企业决策提供高水平的`专业指导和公正性的评判，应定期的与专家进行信息交流，必要时可采取协议方式聘请顾问、接受咨询或专题评审。 求职信息

企划部的岗位职责有哪些 篇三

（一）营运本部企划 礼仪

1、部门名称：营运本部企划（总公司策划部门）

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2、直接上级：营运本部总经理 qzm4

3、下属岗位：组织管理专员、文案策划专员、媒体宣传专员、形象设计专员、市场拓展专员、企划部文员

礼仪

4、下属部门：大区企划部、地区企划部 面试问题

5、部门本职：执行公司重大决策，并按决策要求策划集团公司统一实施的企划方案和CI手册，负责落实、监督、考核全国公司的企划执行和专业人才的培训、选拔和推荐。 qzm4

6、主要职能：

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标识系统的制定：负责代表公司形象CI标识系统的制定和统一实施方案的执行和布置。

活动组织策划：负责全国性重大活动的组织策划、文案写作和组织实施、检查考核与总结。

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指导培训：指导下属部门的业务管理和专业知识培训。 面试问题

计划制定：制定总公司的企划纲要、工作目标、工作计划和管理制度。

企划档案建立：整理汇编全国优秀企划文案、音像资料和本部全国性企划文案资料等，实行分类建档管理。 礼仪

（二）大区公司企划

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1、部门名称：营运大区企划部（大区策划部门） 面试网

2、直接上级：大区总经理、本部企划总监 求职信息

3、下属岗位：策划宣传经理、组织拓展经理 面试问题

4、下属部门：地区企划部 求职信息

5、部门本职：负责总公司有关重大企划案的落实，制定工作计划对下属地区公司企划进行指导，整合大区范围内统一企划的实施和企划案的创作收集，按大区公司营运要求完成企划任务。 qzm4

6、主要职能

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标识系统的统一执行：指挥、监督公司规定的标识系统在大区范围内的全面执行，检查并上报营运本部结果。

优势整合：对大区内优秀企划案例实行交流整理汇编在各地区见进行推广。

执行与培训：对总公司下发全国企划案督促安排各地区实施及检查落实结果，按计划对所辖大区内企划人员进行目标与专业技能和理论的培训，建立奖惩选才制度。

工作计划制定：根据总公司企划工作纲要，从本大区实际出发，制定大区工作计划，指导地区制定工作计划和具体实施方案，确立工作目标及部门赢利方向。

企划部职责 篇四

1、经营状况跟踪分析，公司月度、年度经营指标达成情况的统计分析。 面试网

2、同业经营动态与业绩状况调查分析，提供分析报告。

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3、部门负责人交办的其他工作。 礼仪

企划部职责 篇五

1、负责公司项目企划工作的全面掌控。包括组织、参与、指导企划方案的制定，媒体活动计划的审定，完成公司营销推广项目的整体策划创意、设计与提报，并指导专案策划与设计，配合完成日常推广宣传工作； 求职面试

2、完成公司所有识别系统的整合与策划设计，公司内部大型活动的组织策划； 礼仪

3、负责公司品牌推广、企划工作，建立和发展公司的企业文化、产品文化、市场文化和管理文化； 礼仪

4、负责制定和完善公司各种产品的整体营销策划和具体实施方案，负责完成产品营销策划中相关组织和机构的开拓、联络、协调等；

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5、负责连锁加盟经营体系的建立，加盟店视觉效果的品牌化，加盟店运营管理、开发媒体发布渠道，组织、策划媒体活动；

6、健全部门企划工作的各项业务流程，并做好业务分工与日常监督落实。 求职信息

企划部岗位职责 篇六

一、职位基本信息职位名称：文案策划隶属部门名称：企划部 面试问题

岗位编号（HR填写）：直属上级职位名称：

工资等级（HR填写）：直属下级职位名称：可轮换岗位：

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二、主要工作职责 礼仪

1、服从主管领导，完成本职工作，严格遵守公司制定的各项规章制度，认真履行岗位职责；认真执行及按时完成部门主管下达的各项工作任务； 礼仪

2、负责撰写相关项目的文案，包括软文、新闻稿、策划案、品牌文案等；

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3、负责搜集整理项目所涉及的各类资料，包括广告、文案的搜集，并建立资料库；

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4、配合总部的品牌宣传、策划等工作； 面试问题

5、负责公司相关新闻报道的文字撰稿，以便美工网站新闻上传，网站更新维护管理；

6、负责报刊广告文字及相关的公司宣传性软文的撰稿、组稿、编辑工作；

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7、根据公司广告宣传工作的中心任务或重点项目，进行相关的文案策划； 求职面试

8、以主人翁的姿态关心、参与公司的建设与发展，并对公司的广告

9、宣传提出合理化建议； 求职信息

企划部岗位职责 篇七

超市百货商场企划部岗位职责主要包括以下方面: 求职信息

1、在总经理的领导下，展开公司的营销企划工作，配合公司开展的营销工作以及其他项目的开展，接受公司其他部门的指导和监督。并参与研究公司的营销目标战略，确定公司的品牌发展以及规划和实施企业的形象规划。

2、组织各项关于市场、产品、消费者竞争状况等调研策划，分析研究企业发展、营销战略的相关讯息。个其它营销系统的部门合作，共同制定与企业广告相关的战略方案。

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3、与广告公司合作，制定企业开发的新产品的营销策划以及推广工作。 面试网

4、与广告界，新闻界等媒体保持密切的关系，不断提高部门员工的素养以及工作能力，提高企业的形象。 礼仪

5、管理网站的日常运行，组织和协调有关部门的产品包装设计工作的开展。

6、其它相关的工作。

企划部职责 篇八

企划部经理岗位职责 qzm4

1、在总经理的直接领导下，开展公司营销企划工作，配合公司营销工作和其他各项工作的开展。理解其他部门的监督和指导。 求职面试

2、参与公司营销目标战略研究，企业品牌的发展定位、目标规划和实施，承担企业中长远的形象规划和实施。

3、组织实施市场、产品、消费者竞争状况等调研活动，带给企业发展、营销战略的分析研究资讯。 礼仪

4、与营销系统其他部门共同确定企业的营销战略。编制企业广告战略，编制广告营销策划方案。编制广告预算，制定广告费用的使用管理程序并实施广告费用管理。

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5、与广告公司协作，开展企业新产品推广、市场开拓、广告创意制作、广告发布、产品促销等市场营销策划活动。配合营销中心各部门开展营销策划、推广工作。

6、合理考察、选用广告合作单位，组织配合开展各项广告运作，持续密切沟通，考评广告合作单位的工作业绩和广告效果。

7、与药品监督管理局之广告管理部门，工商管理机关，广告协会、消费者协会等管理机关或协会组织持续密切联系沟通，配合开展相关工作，理解管理监督。对广告的发布实施活动进行事前、事中、事后效果评估，及时给予调整、修正。对各市场进行业务指导、审核、监控、协调，配合各市场开展媒体投放、产品促销等营销活动。

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8、与广告界、新闻界持续密切信息交流、沟通，组织参加相关业务培训活动，不断提高部门员工业务素质和工作潜力在企业内部开展企业形象、广告意识等宣传教育活动。公司安排的其他工作。

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9、负责网站管理工作。组织、协调有关部门开展产品包装设计工作。 面试问题

10、其他相关工作。

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