学期工作计划(优秀9篇)

2023-10-29 10:10 作者 :admin 围观 : TAG标签: 工作计划 请假制度 学期工作计划

时间稍纵即逝,我们的工作又迈入新的阶段,该为自己下阶段的工作做一个工作计划了,相信大家又在为写工作计划犯愁了吧!这次漂亮的小编为亲带来了9篇《学期工作计划》,如果能帮助到亲,我们的一切努力都是值得的。 面试网

学期工作计划 篇一

“春天是一年中的时候”,当春天慢慢向我们走来的时候,我们和孩子们一起迎接新的学期。这是我们班的最后一个学期,也是进入小学之前最关键的一个学期。这学期我们会一如既往的认真开展工作,对上学期工作中的不足进行调整,让每个孩子都能发展。

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这学期这个班的小朋友,老同学,新同学的名字。上学期大班学习后,分析了孩子期末考试的情况。总的来说,孩子的自理能力和学习习惯都有了很大的进步。但孩子之间能力差异很大,班级套路需要不断培养。针对以上不足,本学期重点做好儿童入学准备,加强儿童预读和预写训练,将学前准备与主题探究活动和各学科教学有机结合,为儿童进入小学打下良好基础。 礼仪

一、青年衔接实施方案: 求职信息

1、学前心理准备:通过参观小学,邀请毕业生回园区与孩子进行讨论,可以让孩子了解为什么要上小学,小学和幼儿园有什么区别,激发孩子上小学的欲望,帮助孩子解决“向往小学,不知道怎么上”的问题。

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2、身体准备:

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(1)通过体育锻炼和疾病预防增强儿童体质,使其身心健康地进入小学;

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(2)为了让孩子能够快速从幼儿园过渡到小学生活,我们会采取适当措施延长孩子的学习时间,减少玩耍时间。

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(3)在日常活动中培养孩子正确的阅读、书写和握笔姿势,同时让孩子懂得保护眼睛和各种感觉器官。 礼仪

(4)重视安全教育,让孩子知道并遵守交通规则,学会看红绿灯,在人行道上行走;找警察有困难,记得各种紧急电话;知道不能玩水,不能玩火,不能玩电。 求职面试

3、独立生活能力准备:

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(1)通过对话、故事和社会实践,培养孩子的独立意识,增强他们独立解决问题的能力。让孩子觉得自己要当小学生了,不能完全依靠父母和老师生活学习。他们应该学会做自己的事情,找到快速解决问题和困难的方法。

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(2)培养孩子的时间观念。在学习生活中,要学会自我观察、自我体验、自我监督、自我批评、自我评价、自我控制,让自己知道什么时候该做什么,做好;什么时候不去做事,控制自己的意愿和行为。

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4、学习准备: 面试问题

(1)培养孩子在学习中的动手操作能力:这学期结合主题模仿学校的要求,让孩子学习相关的常规知识:学会整理书包和铅笔盒,爱护和爱护自己的随身物品,学会使用剪刀、转笔刀、橡皮、铅笔等学习工具。 面试网

(2)培养孩子良好的学习习惯;首先请家长配合幼儿园让孩子养成遵守作息时间的习惯,比如:不迟到早退,不请假等。;其次,在教学活动中,让孩子养成爱思考、爱提问、认真回答问题、注重倾听的习惯;而且,培养孩子握笔、写字、读书、正确阅读的习惯;此外,应通过适当的分配培养儿童的任务意识,加强儿童在游戏和活动中的规则意识。

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(3)知识和经验的积累: 求职信息

预读和预写的渗透

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为孩子创造良好的读写环境;比如活动室的所有物品都标有汉字,活动室的环境布局结合图文,读写相关的材料都是精心设计制作的,让孩子以语言区域为重点进行操作。同时渗透到各个领域,同时让孩子熟悉汉语拼音,知道拼音是积极确认阅读汉字的工具和基础;坚持餐前扫盲活动等。为孩子读写提供条件。

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数学渗透 面试问题

通过每一次数学活动和数学领域的工作,对孩子进行分类、统计、简单计算和自编应用题的训练,提高孩子的逻辑思维能力。引导孩子在日常活动中学会如何运用数学经验解决问题,提高孩子独立思考的能力。 求职信息

二、班级日常工作: 礼仪

1)这学期继续根据孩子的意愿开展专题活动,及时掌握孩子的兴趣点,为接下来的活动提供依据。主题展示、活动设计和素材调整要适合大班儿童的特点,体现儿童的参与性和主导性,培养儿童的主动学习和探究性学习。 求职信息

2)配合教研组开展专题研究。我们将从提高儿童的逻辑思维和活动组织的艺术性入手。通过与同事的相互学习和反思,我们会让这两个学科在原有的基础上发展。

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3)在活动区的组织设置上积极使用“生态教学”,以满足大班儿童的年龄特点,根据本班儿童的发展水平及时更换区域性的工作材料,并与主题相结合。

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4)在展现班级教育教学特色的同时,做好日常工作和大型活动:新学期排练新习题;观察和评估特别研讨会;组织班级小朋友参加春季徒步活动;积极筹备筹备“五一”故事大王评选活动,以及“五一”故事大王玩家评选和竞赛活动www.chayi5.com;召开青年家长会;做好庆祝“六一”文艺演出;大班毕业典礼。

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三、保健工作: qzm4

1)做好卫生消毒工作,防止传染病流行。 面试网

2)对儿童进行安全教育,掌握一些基本的安全知识,避免安全事故的发生。

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3)做好日常保健工作,保证儿童健康成长,加强对个体弱势儿童的照顾。 面试问题

四、父母的工作: 求职面试

1)在开学时召开家长会,向家长介绍班级工作计划,以获得家长对班级工作的理解和支持,为更好地实施青少年衔接计划奠定基础。 qzm4

2)坚持每月及时更换“北碚新语”内容,更新网络资料,鼓励家长参与课堂教学,开展家长助教活动。 求职面试

3)利用父母接送孩子的时间,与父母沟通孩子在家和在园区学习的情况,平时加强电话联系,达到家庭教育的一致性。

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4)要求家长配合老师,让孩子养成良好的学习习惯和生活习惯,为进入小学打下良好的基础。 求职信息

5)鼓励家长积极参加各种班级活动:“三八节”爱妈妈活动;与主题相关的亲子活动。 面试网

总之,希望这学期的工作能给孩子留下幼儿园的美好回忆,以积极的心态迎接新的挑战,为高级班而努力! 求职面试

学期工作计划最新版 篇二

运动点燃激情,我们畅想运动的激情,舞动我们的活力!体育部如同一支永远跳动的音符,丰富我们的大学生活!为进一步丰富同学们的校园文化生活,努力营造积极向上、健康文明的校园文化气氛,体育部将通过开展丰富多彩的体育活动、娱乐活动来陶冶同学们的高尚情操,展示同学们的体育才华,分享个人的技能特长,让广大的同学们热爱体育、热爱生活、融入一个大集体! 面试问题

具体工作计划有: 求职面试

一、 九月上旬:做好“迎新生”入校工作,把老师安排体育部份内的工作坚决做好,并积极协助其他部门工作,尽力把每名新生安排到位。刚开始就要做到让新生对本院的学生会感到有责任心、有威望、热情高的目的,让的有责任心的新生积极报名学生会。 面试问题

二、 九月下旬十月初:把“学生会纳新”工作做好充分准备,严肃做到“公平、公正、公开”制度,让每位学生感到满意,让每位老师感到满意!

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三、 十月下旬:如果能策划开展一场“舞会”的话,体育部将积极参与当中,舞会前积极把场地布置安排工作做好,维持好场内秩序,积极带动每一位在场者参与之中,坚持做到体育部无一人提前离场,做好收场工作。

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四、 十一月上旬:“迎新篮球赛”开赛前积极备战,做好各项准备工作,安排好各场赛事顺序,积极协助其他部门工作,把每场篮球赛顺利开展,也要做到“公平、公开、公正”制度,注重安全问题,让“迎新篮球赛”取得圆满成功。 求职信息

五、 十一月下旬:“迎新晚会”开展前积极配合其他部门进行宣传,让每位热爱表演、有才艺的学生积极参与晚会中,做好各项准备工作,管理好场内秩序,做好“干干净净的来,干干净净的走”的卫生要求,把每年一度的“迎新晚会”开展的更加精彩,更加辉煌! 求职面试

六、 “乒乓球羽毛球比赛”、“三人篮球赛”、“趣味运动会”积极主动拉赞助进行开展,尽量减少体育学院的费用开支问题。把每场赛事做到圆满!争取搞一些创新!

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七、 做到“计划---工作---总结”方案: qzm4

通过各项工作的科学准备与计划,做到各个突破。

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目的

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同时做到行之有据,事后总结,为今后工作开展积累经验和教训。

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具体措施 求职信息

在进行各个工作前做好书面计划,工作事后书面总结,使体育部工作资料化。

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体育部部长:李忠民

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__年9月1日

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学期工作计划 篇三

经过一段时间的反思和对上学期工作的总结,以及对各部门工作细致的参与和活动的落实,我想在新的学期对旅游协会进行以下改变

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1、结合自身旅游协会的特点对协会干部进行系统性培训,增强各部门的能力,争取为协会建立一个既有“家”的主旨又不缺乏有组织性质的高效率组织。确保每次活动的顺利展开。邀请校学生会外联部、社联财务部、校学生会宣传部、人力资源部、策划部为协会各干部进行培训。

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2、桃花村一日游 3、荆州高校旅游组织交流会 4、校园植物识别、5、导游讲解欣赏以及电影欣赏>6、《谁更爱家乡》

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3、我们要为以后协会的发展奠定基础,计划上半年建立自己协会的网页或网站 面试网

4、(一抓五)将采取新的带会员的方式,我们不但要带动会员的积极性,还要采取另外一些举措让每个干事带会员参加活动,让干事与会员建立亲密的情感关系,争取每人带动五 人去参加活动,并且会员的通知由这些干事负责。

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5、旅游协会账目开支公开公示化,让每一分钱用到该用的地方,接受会员的监督,消除会员、干部们对协会的各种疑虑以及不信任。

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6、争取举办一次晚会“民风民俗进长大”准备邀请各大高校、本校的民间艺术演唱者进入长江大学的舞台

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7、争取用实际行动在新的一年里作出新的成果,为年终进入“精锐社团”奠定基础。 求职面试

8、希望将>景岗山作为协会的主题歌。 求职面试

学期工作计划 篇四

在新学期里,根据学校年度工作计划,本学期科学馆工作指导思想是:加强学校科学馆实验仪器、班级电教平台、电脑室的管理、使用,让仪器设备充分发挥其价值,让学生能通过实验来学习相关知识,提高学习的效率、根据上级教育行政部门的文件精神,结合我校工作计划和实验教学的实际情况,特拟定本学期如下工作计划: 求职信息

一、理化生实验工作 面试问题

1、理化生实验员要根据各年级各学科教学计划制定演示实验、学生分组实验计划、并配合好学科教师完成好各类实验教学工作、 礼仪

2、理化生实验员对各自管辖的上学期采购的实验用品、实验器材按国家示范高中标准整理、登记造册、贴标签,上架、实验员每周对仪器室、药品贮存室要清理打扫一次,保证无灰、无锈、整洁、 qzm4

3、实验仪器、药品进出登记制度,每次购买入库的仪器药品要如实登记,教师因演示实验需要拿走的仪器和药品也要登记签字,并要求及时归还,对于损坏的仪器要登记,对于违规操作和故意损坏的仪器要赔偿,不允许将药品和仪器借给外人,确因工作关系需外借的,必须征求主管领导同意,方可外借、

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4、加强仪器、药品的保管,一方面要把无用的实验用品整理清理出,另一方面要把有用的物品按照要求放置整齐、还要做好有用药品的回收,努力提高仪器药品的使用水平、实验室的贵重仪器药品、危险药品要放入危险品室双锁保管制,坚持定期检查,以防流失、损坏变质、

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5、规范整理好实验档案、在本学期中做好各实验的实验记录的必集和归档、并按时填写相应试验开出数、开出率,完成实验室材料的归档管理,做到科学、规范,便于查阅、

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二、电脑室和电教平台的管理工作

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1、加强对电教设备的管理、使用、保养和维修工作,提高电教器材的完好率、本学期开学初,组织电教员、电脑教师对电脑室和电教平台进行一次全方面的的检查和维修工作、

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2、强化班级电教设备管理力度,大幅度提高电教设备利用率、 面试问题

3、对于各年级的电教平台、电脑室的管理进行合理的分工,做到责任到人,管理到位、 求职信息

4、做好人机对话考试室,电脑一,电脑二室的维修、 礼仪

5、配合好教育局安装高考监控及屏蔽系统、

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三、配合学校做好其他工作、 面试问题

徐中科学馆

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学期工作计划 篇五

一、指导思想 求职面试

严格执行项城市文化路小学“新青年名师工作室”章程,以人为本,遵循名师成长的规律,突出针对性、实效性、实践性和先进性,按照理论与实践相结合、自主与交流相结合、学习与应用相结合、反思与提升相结合的原则,在观察体验、学习思考、参与研究、实践总结的反复过程中,把先进的教育理念、独特的教学风格、精妙的教学技巧、灵活的教学方法,渗透和辐射到工作室成员的教学中,让名师工作室真正起到培养名师基地的作用,成为人才成长的前沿阵地。 面试网

二、目标和要求 qzm4

1、工作室成员发展目标

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使工作室成员在职业道德、专业知识与学术水平,教学能力与科研能力等方面的综合素质有显著提高,成为高素质、高水平,具有终身学习和创新能力的特色教师、名牌教师。

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2、工作要求

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(1)学习有关教育学、心理学的理论,理解“课程改革纲要”、“学科课程标准”、“课标解读”的基本理念、目标和各阶段的要求等,使工作室成员自觉更新教育观念,树立适应现代化建设的教育观、质量观和人才观。自觉改进教学,使自己的教学在新的教育理念的指 礼仪

导下,提高到一个新的水平,让教学具有创造性、艺术性。形成自己独特的教学风格, 求职信息

(2)开展教育、教学研究。为全校教师提供高质量的观摩课、研究课,组织教学策略研讨,提高教师的教学水平,从而提高本校教学质量,打造品牌学科。 面试问题

(3)开展教育科研活动,把握基础教育改革的动态,特别是小学语文学科研究动态,善于把教学实践经验升华为理论,能独立主持或独立开展科学研究,在学校教改中发挥带头、示范和辐射作用,逐步提高教育科研能力。

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(4)学会观察、评价、改进课堂教学的技术和策略,有效提高课堂教学效率,打造优质高效课堂。

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三、学习研究内容

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1、认真学习古今中外优秀的教育理论以及“人民教育”等教育教学刊物,正确把握新课程所倡导的理念、目标及学习方式等,为打造我校名牌教师提供精神食粮,加速名师的成长。 求职信息

2、通研当前使用的全套教材,研究其编排体系特点、内容、方法等,能博才众长,正确把握教材的意图,提高工作室成员的课改水平。

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3、调查研究当前我市教育现状,找出小学教育教学中的经验和不足,写出调查报告,提出合理建议,有针对性的提供高质量、高效率的研究课和实施策略。为本校教育、教学的发展、改进出谋划策。 qzm4

4、了解小学教学的新成果与新视点,明确课程改革的方向,自觉更新知识结构,改革课堂教学模式,灵活教学方法,建立新型师生关系,让课堂更加生动活泼,全面、有效提高课堂教学效率。 面试网

5、进行课题研究,以课题带培训,提高科研意识和研究能力,善于发现和掌握教育、教学规律;善于将理论和实践相结合;善于反思性地总结,增强创新意识,培养创新能力。 求职面试

6、学习、撰写案例(教案、课堂实录)、论文、课题研究计划,调查报告等文章,以提高研究能力和写作水平。

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四、本学年工作安排

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1、常规活动 求职信息

(1)建立业务学习、工作室成员工作交流例会制度;

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(2)进行教育理论的学习和教育前沿信息的收集和处理工作,关注教育改革与发展的动态和趋向,提高团队成员实施新课程的能力; 举行课例分析、课题交流、论文交流、专题研讨等活动。

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(3)活动由工作室成员轮流主持;

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2、工作方法 qzm4

(1)采取集中与分散相结合,以分散为主;

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(2)采取名师对学员的指导与学员自我实践相结合,以自我实践为主;

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(3)采取本地观摩与外地学习相结合,以本地观摩为主;

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(4)采取专家传授与互相研讨相结合,以互相研讨为主,开展各项工作。 面试问题

3、时间内容安排备注 qzm4

20xx年3月筹备阶段。 求职信息

20xx年4月

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1、学习《中小学名师工作室章程》,讨论工作室活动计划,制定工作室管理制度;

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2、建立青年名师工作室帮扶小组; 面试网

3、召开首次工作室全体学员会议,明确各自的职责、任务、及近期、中期和远期目标; 面试网

4、组织工作室成员互相听课、说课、评课,并写出反思感想; 求职面试

5、初步尝试在进行教学设计改革,写出改革方案修改稿; 面试网

1、在学校举行一次教育教学专题讲座;

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2、邀请有关领导、专家对工作室工作开展情况进行全面指导; 求职信息

3、提供让工作室成员开阔视野的“充电”机会; qzm4

4、深入学校和成员一道共同实践新的教育思想和理念,找出优点和不足,再学习、再实践;

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20xx年6月

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1、检查科研课题研究的落实情况; 礼仪

2、召开名师工作室全体成员座谈会,畅谈投身工作室的收获与感悟;

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3、收集学员读书笔记,开展理论研究;

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4、召开工作室全体成员会议,明确新学期的任务。 面试问题

学期工作计划 篇六

本学期权益部将继续保持以往的工作热情和态度。在新的学期里我们将吸取上学期的工作经验,继续发扬过去的优良作风,本着“全心全意为同学们服务”的工作宗旨,继续为维护学生权益不懈努力。回顾过去,规划未来,新学期我部门计划做好以下几项工作:

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一、开展相关权益活动

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开学初,权益部将举办一项重要的特色活动——“九月份开学维权周活动”。主要的活动形式是下寝宣传,在宣传前召开全体商学系系干以及志愿者进行维权知识讲解,首先要让我们的系干以及志愿者在下寝宣传时了解我们本次下寝宣传的目的和内容,把大学生最容易上当受骗的事件讲解给大一新生,同时及时了解他们生活的状况,对那些家庭贫困的同学争取在本学期“国家助学金”的评定过程中能够优先考虑,为我们助学金名额的确定做好准备工作。具体下寝我们会做出合理的人员安排。

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根据院团委权益部要求举办好本学期下一个权益活动。

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二、部门工作

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1.积极准备开学初部门招新 求职信息

2.每月按时上交月报表、安全信息报表

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3.每月按时收集各班权益知识海报、安全信息报表

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4.按时协助老师检查勤工俭学人员工作完成情况

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5. 建立权益部班长群和班级权委员群,极大的加强了各班之间的沟通交流,以便消息传达更有效率,方便各项工作顺利展开和高效 面试问题

完成。

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6.建立团结有效的权益部工作团队,按时开例会,总结前段时间工作的不足并予以纠正,每次例会部长都会认真给委员分配任务,激励委员各司其职,保证工作高效率、高质量的完成。委员之间的工作的分配互有偏重,又紧密相关,使得内部之间更有凝聚力。同时每月召开一次各班权益委员会议,让各班权益委员及时向我们部门反映各班同学现状,及时地加强交流,以便更有效地开展工作。 qzm4

7.“一个篱笆三个桩”,要很好地做好维权方面的工作,仅仅靠我们权益部的力量是远远不够的,所以我们部门将积极加强与本系各部门及其他各系部的沟通和交流,使工作开展得更顺利也更有效。 面试网

8.权益部将会积极配合老师的工作,同时也协调好和其他部门的工作等。 面试问题

三、工作改进方面

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权益部将会加强权益部职能宣传,让大一新生了解到权益部是干什么的,更有效的解决学生日常生活中的问题,以便于权益部工作地开展。本学期权益部将不定期的利用宣传报、海报、等有效途径向同学们宣传权益,让大家从根本上认识权益,了解权益,倡导同学们积极树立起维权意识,鼓励同学勇于同侵权行为作斗争。特别是对14级的新生,我们更要注重其对权益方面的了解,组织新的班委会进行权益方面知识的宣传和教育,以便我们今后工作的开展。 礼仪

在常规工作方面,合理地调整部分工作,将繁琐的工作简单化,

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将欠缺的工作完整化,尽量将工作做到精、简、明,减轻权益部以及

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权益委员工作。.在活动方面,权益部将注重实际,活动的具体性和可操作性,不断创新,使活动更具有意义。积极做好活动的通知和传达工作,按计划实施。 面试问题

宿舍走访。搜集同学们的意见和建议及时反馈给相关负责老师。 qzm4

在活动方面,权益部将注重实际,活动的具体性和可操作性,不断创新,使活动更具有意义。积极做好活动的通知和传达工作,按计划实施。

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做好大型活动的前期的计划安排,运动会及系大型比赛在会场安排及各班级的人员安排通知上做好安排,确保有组织有计划的实行。 面试网

四、注重开展好勤助办的工作 qzm4

合理的安排勤工俭学岗位,经常检查勤工俭学人员完成工作情况,与他们加强沟通。 面试网

与校外的企业联系,提供更多的勤工俭学岗位让家庭真正困难的同学在周末闲暇之余可以赚钱部分生活费,以缓解其家庭困难,同时提升同学们的综合能力,真正做到我系以“商道文化”为特色的管理型应用人才。 礼仪

在做奖助学金工作时,由于此项工作量较大,工作多是学生信息输机,因此要求我们工作细心负责,权益部将会与其他部门合作,认真细致完成此项工作,并合理地合理安排部门委员工作任务。

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更好地端正我们为同学们服务的态度,急同学之所急,想同学之所想,求真务实,唯实求新,开拓进取,敢为人先是我系全体权益部成员矢志不渝的指导思想。 求职信息

在开展好常规工作的同时,注意开展好一些有特色的活动,多开展一些权益方面的活动,扩大权益部工作的影响力,使权益工作涉及学院的方方面面。并一定要注重活动的质量和反向。

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总之,权益工作不仅重要而且复杂,我们会有足够的耐心和决心 面试网

做好这一工作。我们会继续努力创新活动形式、拓展活动载体、搭建维权平台、丰富活动内容、贴近同学的实际需要、综合运用多种方式、方法,我们一定能在维护同学权益的道路上不断前进,佳绩频传。我们有理由相信,在学校党总支和校团委的正确领导下,在老师的悉心指导和亲切关怀下,学校各权益部紧密联系起来,加上交流合作,一起努力,一定能在提高全系,甚至全院同学维权意识、营造维权氛围上取得更大的进步! 面试问题

学期工作计划 篇七

本学期七年级组将紧紧围绕学校中心工作,在上学期工作的基础上,结合本年级实际,深化教学改革,进一步强化学生的养成教育,努力提高教学质量,为学生的终身学习发展打下牢固基础。

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一、工作目标: 礼仪

1、紧密结合党的群众路线教育实践活动,继续加强全年级老师师德师风教育,努力打造目标一支能力强,业务优,作风硬,深受学生欢迎、家长满意、同事赞赏、学校放心的教师队伍。 求职信息

2、继续加强学生的思想教育,使全体学生初步形成良好的学习习惯和学习风气,成做到爱学习、遵纪律、爱集体、讲诚信。

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二、具体工作与措施: 面试网

(一)德育工作 qzm4

1、班主任队伍建设

礼仪

本学期班主任工作重点是加强班风、学风及班级文化建设,采取“严管、常抓、细导”的原则,以此推动全年级教育教学质量在上学期末全市统一监测中取得的优异成绩的基础上再上一个台阶,以此促进全体班主任个体素质的整体提升。 礼仪

Ⅰ、加强班主任业务学习和横向交流,不断提高班主任素质,重视本组班主任教师队伍尤其是年轻班主任的培养,为每一位班主任搭建、提供展示自己的舞台。

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Ⅱ、认真开好每一次主题班会,每一堂班会必须先做好充分准备,并做到主题明、条理清、针对性强。让学生有所收获,真正做到帮助教育的作用。(每次主题班会要有记录,每班不得少于4次)

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Ⅲ、各班主任配合体育教师抓好各班两课管理,对做操纪律散漫、偷懒的学生要严格处理。 求职信息

Ⅳ、抓好年级各班的学习、卫生和纪律工作,年级组每天早晨,下午检查。 面试问题

Ⅴ、搞好班级文化建设,班级黑板报、宣传栏有专人负责,要保证质量,使班级文化气息浓厚,给学生以熏陶与教育。 求职信息

Ⅵ、积极配合德育处的工作,使学生养成良好课间行为习惯。(年级组每天早晨,下午检查)。

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Ⅶ、加大安全教育,杜绝重大安全事故发生。

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Ⅷ、及时开好家长会,加强家校联系,促进年级管理,提高学生综合素质。(每学期家长会不得少于1次,年级组统一安排)。

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2、教师队伍建设

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加强教师师德修养的学习与提高,严于律己,为人师表,做学生的榜样,模范地遵守学校的各项制度。 求职面试

(二)教学工作: 面试问题

1、全面推进新课改。全年级各班按照学校的统筹规划,结合本班实际切实搞好课程改革,各学科要加强协调,针对课改中出现的问题要及时处理、及时向年级组、学校汇报,既要学习蒲江中学实验学校等学校的课改做法,又要结合我校实际灵活运用,不能只照搬形式,既要坚定信心又要将课改落到实处,各科任教师都有责任正确引导学生养成良好的学习习惯,全面提升学生的自主学习能力。 求职面试

2、加强新课改理念的学习与培训,在上学期推选教师外出培训的基础上,本学期年级组力争让还没外出培训的每位老师至少参加一次新课改的观摩学习,并将学到的经验灵活运用到实际教学中。

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3、重视培优补差工作。各科任老师要根据本班的实际情况,加强针培优补差工作,及时批改和订正作业,对每次考试的测试内容进行探讨研究,提高学生的综合能力。(由各备课组负责完成)。

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4、加强与学生家长的联系。本学期通过家长会、家访、电话访问等形式,力争家校沟通率100%。班主任、任课老师与家长要经常联系,与家长配合共同管理好学生的学习、生活、思想动态,年级组及在本年级任教的校级领导力争能深入到部分学生家中访问。

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(三)安全工作常抓不懈

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进行深入细致的安全教育工作,增强学生的安全意识,班主任要加强课间巡查,制止学生不文明的行为,管理好学生课余时间,按时放学,严格请假制度、作息制度,将一切安全隐患消灭在萌芽状态。 面试网

本学期七年级工作任重而道远,新一轮课改迫在眉睫,需要全年级老师群策群力,精诚团结。相信在学校领导的大力支持下,七年级的各项工作一定会更上一层楼! 礼仪

有关学期工作计划 篇八

初中的初二年级是学生最容易产生两极分化的年级,我所担任的初二(1)班,经过一个学期的努力,班级的学风、班风都有了很大的进步,但还存在着很多不足,为作好这学期的班主任工作,特制定如下计划。

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一、继续重视学生的思想教育

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开展好学生的政治思想教育、道德教育、法制教育、心理健康教育,把学生培养观具有健全人格、美好心灵,具有创新精神和实践能力的学生。培养学生良好的行为规范,弘扬正气。 面试网

二、培养良好的学习习惯和学习方法

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加强对学生的心理辅导,在现阶段就开始动起来,把一些有可能影响学生学习的因素减少到最少,由于我们本身的经验并不丰富,同时我们班的学生跟同年级的同学相比,他们也有共同之处,那么为了能够让他们学得更好、考得更好,我们也就只有一个办法:笨鸟先飞。对每一次考试成绩做好跟踪,及时找学生谈心,了解其思想学习情况。

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加强学生自我管理建设,由班长、纪律委、学习委员带头课代表、组长为骨干,全面负责班级学习工作;开展学习竞赛活动;开展“学习结对,共同提高”的互帮互助学习活动; 礼仪

加强师生对话建立师生联系制度,以周记形式有话就说,实话实说;建立师生结对活动,让学生走近老师、了解老师、激发热爱老师的热情,让老师走近学生,指导学生竖立更远大的理想、提供更科学地学习的方法、养成更好地生活态度 面试问题

三.加强班干部队伍建设 求职面试

建立一支工作能力强、实践经验足的常务班级干部队伍,为了让更多的同学得到锤炼,实行值日班干部负责制加强班级管理岗位责任制。设岗位,定人员,定工作,把班级工作分成若干岗位,每个岗位专人负责,使学生的实践能力、社会责任感得到提高。 求职信息

四、组织有益的活动,丰富学生的生活

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班级的各项教育活动必须有一个主题,围绕着主题可以让学生们在课余时间进行准备,这个准备过程本身就已经是一个受教育的过程。在各种活动的过程中,充分发挥集体教育的功能,让学生们自我教育,互相教育。班风的形成必然要经历“导向”,“形成”和“巩固”的过程,因此活动的内容要多样化,经常化。力求使班级在最短的时间内形成“团结向上,心理健康,学习勤奋,全面发展”的班集体。

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五、具体措施:

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1、第一周召开班委会议,明确具体分工,使班委工作正式运作。

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2、及时进行班风校纪的教育,以常规管理为载体,规范学生的各项管理要求,重申学校各方面的要求,防患未然。

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3、开展礼仪教育和人文素质教育,从学生的吃穿住行等方面入手,养成良好的卫生习惯,同时进一步优化人文素质环境,增强集体凝聚力。 求职信息

4、开展值日班长活动。让每一位同学成为沟通老师和学生的纽带,带头做好老师布置的各项工作。特别是在一些师生之间、同学之间的矛盾化解上起到桥梁和纽带的作用。 求职面试

5、继续做好后进生工作,稳定、激发同学们的集体主义观念和积极上进的学习自觉性。 面试网

6、继续开展写周记活动,征求同学们的意见,及时把握学生的'心理状态,做到和学生时刻保持心灵上的沟通。

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7、以学习委员为核心,以各科课代表为主的自习课和午间自主学习活动,开发学生的学习自主性和创造力。

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8、充分利用课余时间办好黑板报和学生的小报活动 qzm4

9、制定适合班级实际情况的各项管理制度,进一步约束同学们的思想行为。 qzm4

10、尝试实施班干部轮换制度。 求职信息

11、严格请假制度,坚决杜绝私自外出。 求职面试

12、充分利用考试的杠杆作用,每次考试结束要求每一位学生写出考试的得与失,查找经验与不足,并列出整改计划和下次考试的目标。 求职信息

13、开展心理健康教育,增强学生的心理品质,摆正学生的同学交往观念,确保主要精力放到学习上。 礼仪

14、做好后进生的工作和重点学生的家长联系工作,有问题时可以通过正当的渠道妥善解决。

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15、经常进行班级工作的总结和各项计划的调整以更好的做好班级各项工作,使班级各项工作得以更好的开展。 qzm4

六、具体安排

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八月份: 面试网

1、军训。 求职信息

2、4、8月31日开学报到注册,全校大扫除,校会布置开学相关事宜。 qzm4

3、发放各类表格。

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4、确定各班级包干区,公益劳动场所。 面试问题

5、布置开学前的各项准备活动 面试问题

九月份:班风、学风、校风建设月

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1、主题班会:.庆祝教师节,感恩父母心

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2、小班化班级文化建设与布置

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3、小干部培训、班委例会 面试问题

4、出两期黑板报:“新学期的我及庆祝教师节”、“迎国庆” 面试网

十月份:弘扬民族精神月和感恩教育月

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1、参加秋季运动会

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2、主题班会:履行我们的责任 qzm4

3、班会:认真复习,迎接期中考试

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4、黑板报:“迎接期中考试” 求职面试

十一月份:心理健康、安全教育月 礼仪

1、期中考试

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2、期中表彰

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3、期中考试后家长会

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4、社会实践活动秋游 礼仪

5、班级文化检查及书面材料的收集与整理

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6、班会: “做诚信考生” 、“复习方法大家谈”

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7、召开期中考试质量分析会,评出:学习明星,学习能手、学科标兵。 礼仪

8、学生会、家长会(期中表彰)

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9、黑板报: “期中考试后反思” 求职信息

10、主题班会:自信、自强,做一个健康的人

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十二月份:艺术月 求职信息

1、参加纪念“12.9”专题活动: 面试问题

2、参加冬锻节 面试网

3、指导学生写个人小结 求职信息

4、出一期迎接期末考试的黑板报“迎新年” 求职信息

5、参加学生元旦文艺汇演

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一月的主题:迎考月

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1、班会:新学年、新打算 求职信息

2、写学生评语和学籍卡 面试网

3、写工作总结或专题论文

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4、发成绩册、安排寒假活动 面试问题

初二虽然在管理方面也有一定的难度,在教育和班级管理过程当中难免会出现一些意想不到的事件,但自己在班级管理过程中要不断学习,沟通与外界的联系,跟上学校发展的脚步,树立信心,鼓足勇气,以更好地开展班级管理工作。

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学期工作计划 篇九

一、指导思想 面试网

牢固树立科学发展、和谐发展和安全发展的观念,始终坚持以人为本、“安全第一,预防为主”的方针,紧紧围绕创建“安全文明校园”的目标,全面贯彻落实安全工作法律、法规,深入开展道路交通安全、食品卫生安全、学生假期安全、教育教学安全、消防安全等专项整治活动,进一步强化安全工作责任追究制,大力拓展安全知识宣传教育面,建立健全安全管理长效机制,为全体师生创设良好的校园安全环境,努力保障学校教育事业的可持续健康发展。

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二、主要工作 qzm4

1、加强安全教育和培训,努力提高安全意识和自我防范能力

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深入开展学生安全教育活动。各教学班班主任要利用班会课经常对学生进行各方面的安全教育。让“安全”二字深深地刻在他们幼小的心里,懂得哪些行为是安全的,哪些行为是不安全的,达到他们行为的规范化。任课教师,不管是什么课(包括室内室外课),都要对学生的安全负责,要坚守岗位,保护学生的人生安全。若需要做实验,教师实验要规范,把安全问题考虑周全。

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经常利用集中学习时间,认真组织全体教师、职工,特别是班主任学习有关学校安全的法律法规、常见事故的预防和突发事件的处置及用水、用火、用电等安全等安全知识。要加强对职工遵守学校安全管理制度和本岗位操作规程的教育培训,提高他们的责任意识和保护能力。每学期要组织全体学生开展一次紧急疏散、逃生自救演练,增强全体教职工和学生应对突发事件的能力。 求职面试

2、不断完善学校安全管理规章制度,全面落实安全管理工作责任制。 面试网

学校领导全面抓,分管领导具体抓,发现安全隐患,要及时安排后勤人员和督促相关人员排除。 求职信息

牢固确立校长是学校安全管理的第一责任人,对学校安全管理工作负总责的意识。把学校安全管理列入学校日常工作的重要议题,定期研究、分析安全工作形势,及时处理安全工作中存在的突出问题,落实整改措施。逐级签订安全管理目标责任书,不断完善安全工作目标管理办法,加强对各部门、教职员工安全管理工作的考核,落实奖惩措施。制定和完善突发事故应急预案。严格执行安全责认追究制度。及时上报并协助查处各类事故,认真做好事故善后处理工作。对每一起事故,都要按照“四不放过“不放过,事故责任者没有严肃处理不放过,广大职工没有受到教育不放过,防范措施没有落实不放过)的要求处理。

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经常开展安全检查和隐患排查活动,认真执行每月一次、开学、放假前以及恶劣天气前后的安全检查制度,及时消除各类不安全因素。全面排查重大危险源,落实重大危险源监控措施,并登记建档,定期进行检测、检验、安全评价,制定并实施应急预案,消除各类安全隐患。

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3、注重设施设备的投入,确保安全管理的各项活动和措施落实到位在注意教育性投入的同时注意安全设施设备的投入,将安全教育、培训、活动的经费列入学校支出预算。按规定完善和规范学校消防、防盗、防暴等各类安全设施设备,确保学校安全,发现问题及时排除,不能排除的要及时报告有关领导。 面试问题

三、安全工作岗位责任及分工: 求职信息

1、建立安全工作领导管理机构,构建学校安全管理网络健全。

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2、制订本年度安全工作计划和安全工作预案。

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3、制订安全管理工工作各项制度

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四、具体措施 qzm4

(1)饮食卫生安全教育学生不要乱买小摊上的食物,注意饮水卫生,规范学校食品卫生管理,严防学校群体性疾患的发生,卫生保健制度落实。加强学校饮用水的管理,专人负责,定期检测,确保安全。学校不允许过期、变质食品进入校园。高度重视传染病的防治工作,坚持学生定期体检制度 礼仪

(2)加强校园防盗安全管理。逐步建立起人防、物防、技防相结合,动静结合,点线面结合,各项防范措施相互配套衔接。切实做到校园“不发案、不出事”。要加强对重点部位的管理,做到制度齐全,措施到位。严格落实教职工值班和领导带班制度,值班人员应按时到岗,在任何情况下都不得擅离职守。值班人员要熟知报警装置和报警方法,做好值班记录。学校领导在重大节假日期间要保持通信工具畅通,保证紧急情况下领导到位,组织到位,措施到位。

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(3)加强校园消防安全管理。加强校园内消防设施建设,加强维护管理,确保消防安全。学校应组织师生定期开展消防演练,保证紧急情况下能遏制和消除火情,有序组织师生撤离火灾现场。 求职面试

(4)加强校园用电安全管理。学校应严格遵守行业规定,加强校园用电设备和线路规范化建设,电气设备工作性能正常,无超负荷或缺相工作现象出现。

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(5)加强校舍安全管理。学校定期进行校舍勘验检查,发现险情应立即处理。从实际出发,在学生出操、集合、放学,适当错开时间消除安全隐患。

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(6)加强体育安全管理。切实加强体育课、课间活动的组织管理,认真做好技术要领、运动准备、整理活动等方面的指导与安全保护,防止发生意外事故。

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(7)师生心理健康和心理安全教育。加强师德教育和教师心理调适工作,学校教职员工要自觉遵守社会公德和职业道德,严禁教师歧视、侮辱、体罚或变相体罚学生。加强心理健康教育师资的配备、心理健康教育活动课的开设,努力减轻学生学业负担和心理负担,帮助学生克服各种心理压力,防止和减少学生因心理疾病而发生的伤害事故。 面试网

(8)与其他部门协作做好校园周边整治工作。对学生进行游泳、骑车、用火等方面的安全教育,提高防范自救能力。

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安全工作重于泰山,对安全工作我们决不能含糊,只有安全工作做到了,工作才能顺利;做事才能井井有条,工作才能有绩效。我们要把无安全事故作为衡量一个班级、教研组或个人工作质量的重要标准,把安全工作纳入到教育教学工作考核中去,实行安全事故一票否决制,对年内发生过安全事故的班级、教研组及个人,不得评为先进集体或先进个人。

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