学期工作计划【优秀9篇】

光阴迅速，一眨眼就过去了，我们的工作又迈入新的阶段，写一份计划，为接下来的学习做准备吧！想学习拟定计划却不知道该请教谁？这次求职面试网为您整理了9篇《学期工作计划》，在大家参考的同时，也可以分享一下求职面试网给您的好友哦。

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学期工作计划 篇一

经过一段时间的反思和对上学期工作的总结，以及对各部门工作细致的参与和活动的落实，我想在新的学期对旅游协会进行以下改变

1、结合自身旅游协会的特点对协会干部进行系统性培训，增强各部门的能力，争取为协会建立一个既有“家”的主旨又不缺乏有组织性质的高效率组织。确保每次活动的顺利展开。邀请校学生会外联部、社联财务部、校学生会宣传部、人力资源部、策划部为协会各干部进行培训。

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2、桃花村一日游 3、荆州高校旅游组织交流会 4、校园植物识别、5、导游讲解欣赏以及电影欣赏>6、《谁更爱家乡》

3、我们要为以后协会的发展奠定基础，计划上半年建立自己协会的网页或网站 求职面试

4、（一抓五）将采取新的带会员的方式，我们不但要带动会员的积极性，还要采取另外一些举措让每个干事带会员参加活动，让干事与会员建立亲密的情感关系，争取每人带动五 人去参加活动，并且会员的通知由这些干事负责。

5、旅游协会账目开支公开公示化，让每一分钱用到该用的地方，接受会员的监督，消除会员、干部们对协会的各种疑虑以及不信任。

6、争取举办一次晚会“民风民俗进长大”准备邀请各大高校、本校的民间艺术演唱者进入长江大学的舞台 面试问题

7、争取用实际行动在新的一年里作出新的成果，为年终进入“精锐社团”奠定基础。

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8、希望将>景岗山作为协会的主题歌。

学期工作计划 篇二

一、指导思想 面试问题

以学校工作要点为指导，以全面实施素质教育为宗旨，着眼于学生和学校的可持续发展，紧紧围绕提高教学质量这一核心，努力构建"自主、宽松、协作、竞争"的工作氛围，加强教育教学的过程管理。进一步加强师资建设，以提高教学质量和大力加强法制渗透力度为核心，以开展地方教研、备课制度为抓手，以加强教研组建设为突破，切实增强课堂教学的高效性，全面提升我校教育教学质量。 面试问题

二、工作目标

1、聚焦课堂，质量为本，积极开展教学改革，不断改进教法和学法，切实提高课堂教学针对性、有效性。进一步明确以学生发展为本，以学生为主体的教学理念，大力倡导高效课堂教学模式。 求职面试

2、聚精会神抓教学，全面落实学科常规要求，实现教学管理的常规化、科学化、精细化，形成优良的教风和学风。 求职面试

3、各年级的各项工作以求真务实的态度，采取有效措施，讲求教师团队协作，确保学校下达目标任务的完成，使期末学业水平考试处于中上水平。 求职面试

三、具体工作和措施 求职信息

(一)、教学常规工作精细化管理

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教学工作是学校的中心工作。学校只有严格常规管理，才能保证教学工作有序地开展，才能保证教学活动有规律地进行，才能确保教学质量稳步地上升。

1、严格执行国家规定的课程计划，着力抓好基础型课程教学。鼓励师生参加各类比赛，对获奖的学生与指导老师给予表扬和奖励。

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2、严格教学常规管理，注重落实： 面试问题

第一：计划管理制度落实到位。开学第一周制定并宣讲教务处工作计划，第二周收交检查教研组、班主任工作计划，在各科教学计划中要有教学大纲要求渗透的教育计划渗透点，教务处要认真批阅并随实际变化不断修正，加强落实，责任到人，确保每项工作有人做、人人知道怎么做，以科学细致的管理促进法制教学质量的不断提高。 求职信息

第二：教学常规检查制度落实到位。加强平时的教学和法制教育渗透过程管理。检查以教研组为主，教研组长要配合教务处认真落实检查工作，并做好记录交教务处。教务处每月统一进行一次全面常规检查。

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上课：准时到岗、严禁拖堂。严禁无教案上课，让坐着学生动起来，把睡觉学生唤起来。合理安排上课时间，按时下课，反对一堂课一讲到底，严禁拖堂。每位教师站立授课，严禁坐着讲课。无论是上课还是自习，一定要认真负责，宽严有度，确保所在教室的学习秩序。对上课、自习秩序混乱者，以教务处抽查、值周检查为准，记工作失误一次。 求职面试

教案：规范操作、实用为先。以开学初教务处统一下发的盖有印章、签有“20__年2月28日”字样的教案为准，要求分节备课，环节齐全，重难点突出，方法明确，详略有致。教后反思认真总结成败得失，书写清晰。各科必须按新课标的要求。教学设计要注重备学生、备教法、备知识，实用性强。书写清晰、整洁。本学期教案检查每月检查1次，每次划分等次量出分值，学期末汇总，计入教学档案并执行考核。 面试网

作业：强化学生作业的收交与批阅的检查。 面试网

作业检查是促进教学质量提高的有效途径。所有参加考试的学科每节都应有作业，作业分为学校作业和家庭作业。作业批阅要求注明时间，划分等次，作文须有批语。要求各科教师如实填写下发“作业收缴登记表”，对于不按时缴作业、或抄袭作业的学生，各科任教师要及时批评教育；对于顽固不化的，及时交教导处处理。“作业收缴登记表”每月末交教研组长，组长查阅后交教务处。教务处每月对作业的检查以各科任教师的记录为准，核实学生的做答，从批阅次数、认真、规范程度、是否如实等情况进行划等。学期终了汇总本学期的检查，作为最终评定，记入业务档案。 求职信息

3、继续搞好单元考试和期中、期末考试工作，以考促学，以考促教。 面试网

4、教学进度：为完成教学总目标，结合实际情况，对各年级本学期教学进度作以下要求：本学期音乐、美术、体育与健康和综合实践，必修按教学大纲规定进行教学，不能用以充当其他课时。教务处将不定期检查，对未完成进度的，计重大教学失误一次并执行教学常规管理，对挤占课时的计旷工一节处理。

5、深入推进有效课堂：按照学校教学工作计划，第三周将由韩焕银老师和李晶老师各上一节有效课堂示范课，使全体教师学有目标、赶有方向、做有模式(有效课堂的核心是学生自主学习、主动学习，基石是小组学习与讨论，主导是教师的引导、布置、激励、启发与评价)从第4周开始进行校内公开课，以教研组为单位，各教研组长负责，全体教师参加。同时我们还将对每位教师有效课堂实施情况进行汇总，对存在问题及时给予帮扶和指导，切实加强有效课堂全面深入推进，不断提升教学水平。

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6、组织教师开展多种形式的教育教学活动，走出去、请进来，开展研讨和备课活动，提高教师业务水平。

7、加强教研活动。每月第二个和第四个星期三下午第3节课后，以教研组为单位开展教研活动，每次由教务处明确教研专题，各组长负责主持，专人记录。注明时间、地点、教研主题、主持人、教师发言、活动总结等。活动记录本由教导处负责保管存档。各组长具体负责本组各年级的所有教学工作，要求各科分别在各组长指导安排下开展本组教学，负责本年级本学科的所有教学问题，统一进度、统一问题、统一检测。遇到问题集体研讨，形成相互学习、扬长避短、共同提高、协同作战的和谐氛围。提倡同一学科、不同学科之间相互听课，相互学习，积极参加学校组织的听课活动，要求每位科任教师本学期听课不少于8节，各组长听课不少于12节，学期末统一检查记录，记入业务档案。 求职信息

8、积极开展学科竞赛及课外活动，激发、培养学生学习兴趣，活跃校园氛围。本学期积极开展学科竞赛。

9、加强体育、音乐、美术课教学工作。所有科目相辅相成，互有促进。体育、音乐、美术、实践由于科目的特殊性，本学期学校特提出以下要求：要求音体美教师上课内容充实、明确，明确每节课内容，教师示范动作(范唱、范画等)规范正确，每节课前要统一清查人数，最后进行小结，随下课铃声和文化课一起下课，严禁提前下课学生进入教学楼道里吵闹影响其他任课教师。尤是体育课严禁无秩序的教学，每节课都应该让学生整队，下课前也要统一整队，清查学生人数，体育教师要始终在场防止发生意外安全事故，利用有限的场地和器材调动学生的积极性，逢雨天教师随堂在教室里面上课，严禁体育课时间学生在校园游荡。

(二)、加强教学管理

从本学期开始，将严抓细管，从源头上、从基础上、从习惯上、从方法抓起，为教学的顺利进行，特提出以下具体要求： qzm4

1、加强课堂教学秩序。对于检查中出现的学生睡觉、不专心均以管理失误论处。

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2、细化作业检查。除严格执行作业制度外，要求所有辅导资料，每周至少查阅1次，对于学生存在的普遍疑难问题，任课教师应予以讲解。

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四、增强主动服务的意识，做好教务工作

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1、教务处工作要科学规范，责任明确到人。改善工作态度，增强服务意识，及时解决教学中存在问题。 面试问题

2、严明工作纪律，进一步加强对教辅人员的管理。教务处所属教研组工作人员，应认真学习并严格履行自身的岗位职责，提高办事效率，一切为教学服务。 求职信息

教学工作是细碎具体、环环相扣，希望各位同仁认真领会本学期教务处的教学工作计划，明确各自的职责和各项工作要求，做好每一件与教学有关的事，扎实搞好每一个教学环节，尽职尽责，同心协力，做细做精，做精做强，确保教学工作积极有序进行，努力开创教学细而精、小而强的新局面。

学期工作计划 篇三

一、指导思想： 求职面试

加强教育教学理论的学习，认真学习新课标，更新教学观念，贯彻落实学校的工作计划，开展艺术教育，培养学生的审美意识，提高学生的艺术素质。 面试网

二、目标要求：

1、优化课堂教学，美术成绩合格率98%以上，优秀率80%以上。 面试网

2、做好绘画尖子的辅导工作，参加从化市以上竞赛团体总分要进入前二名。

三、主要工作：

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1、加强对新课标和新教材的学习和研究，做好小学一、二年级新教材实验工作，把优化课堂教学作为学习《课标》、实践《课标》成效的中心课题。 求职信息

2、组织好同科教师对新教材进行研究，组织好集体备课活动，切实执行课程标准的规定，掌握新的教学要求，改进教学方法，把课程标准与新教材的研究与使用联系起来，真正做到学好新教材、用好新教材。

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3、做好“广州市第三阶段发展性教学评价研究”课题结题工作。（以“三原色”评价成果沙龙形式展示A：课堂教学评价B：学生学业成就评价C：教师发展性评价） 面试问题

4、做好美术教学案例的上交

经典哦评选工作。

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5、参加广州市学校民间美术特色年评比活动，以剪纸为特色，在课堂教学中渗透剪纸教学，并做好有关申报工作。

6、完成学校艺术节各项工作和智力才艺百分百参赛工作。 求职信息

7、认真做好广州市第四届学校少儿艺术节的有关参赛工作，争取取得好成绩。 求职面试

8、参加从化市美术教师基本功大赛。 礼仪

9、完成学校的各项宣传美化工作。 礼仪

四、具体安排：

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周次主要工作负责人

1、参加局美术教师会议科长；

2、制订科组计划科长；

3、参加广州市美术课题申报科长； qzm4

4、科组学习科长； 礼仪

5、上交美术教学案例到局参加评选科任； 求职信息

6、参加广州市第四届学校少儿艺术节比赛科长； 求职面试

7、科组学习科任； 面试问题

8、庆祝从化市六一书画赛科长；

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9、参加从化市美术老师基本功比赛科任。

学期工作计划 篇四

一、 九月工作计划 面试网

1、编印学期教学进程表、课表等教学资料； 礼仪

2、组织期初补考；

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3、开展课程重修工作；

4、开展体育项目课网上选课工作；

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5、开展网络通识教育课选课工作； 求职面试

6、组织计算机等级考试；

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7.20xx届毕业生学位信息上报；

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8、本科试卷专项检查； 礼仪

9、新生图像采集；

10.20xx年学科竞赛奖励发放；

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11.20xx届毕业设计（论文）专项检查； 礼仪

12、我校20xx届考研成果展示； 求职信息

13、专科顶岗实习工作安排； qzm4

14、推进我校校友邦系统在专科实习过程中的使用； 面试问题

15、开放实验室项目评审；

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16、教育部实验室数据上报；

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17、组织实施本科高校综合能力提升项目； 求职信息

18、老生和新生教材发放；

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19、收交本学期课程授课计划； 求职面试

20、省级青年骨干教师培养计划申报；

21、经管实训中心启用，安排经管实训中心课表； 面试问题

22、经管实训中心“实验教学智能化管理平台”项目招标；

23、经管实训中心规范常规管理，进一步优化实训环境。

二、 十月工作计划

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1、开展研究生报名现场确认工作； 礼仪

2、录入20xx-20xx学年第二学期教学计划； 礼仪

3、毕业设计（论文）管理系统培训； 求职信息

4、职业技能鉴定相关工作； 求职信息

5、实验室安全专项检查； 求职面试

6、实验室危险废物转运；

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7、实践教学质量标准实施 求职面试

8、教材费用核算和教材建设； 求职信息

9、填报20xx年专科拟招生专业平台数据； 求职信息

10、各类教学工程项目中期检查、验收；

11、出台《xx工程学院讲课大赛实施办法》；

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12、经管实训中心实验教学智能化管理平台上线使用，举办经管类学科校级创新大赛。

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三、 x月工作计划

1、编排20xx-20xx学年第二学期课表； 面试问题

2、组织20xx年上半年计算机等级考试报名；

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3、校外优秀实习基地专项检查及评审；

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4.20xx届本科毕业设计（论文）工作安排； qzm4

5.20xx届本科毕业设计（论文）相关收尾工作，包括资料归档等；

6.20xx届本科毕业设计（论文）外审相关工作； 求职信息

7、开放实验室成果展； 面试问题

8、继续开展教材建设工作；

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9、举办第六届青年教师讲课大赛； 礼仪

四、 x月及20xx年元月工作计划

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1、组织20xx年上半年计算机等级考试报名； qzm4

2、期末考试试卷印刷和考场编排； 面试问题

3、组织20xx年下半年大学英语四六级考试； 礼仪

4、组织校内公选课编排及学生选课； 面试网

5、组织期末考试； 面试问题

6、职业技能鉴定各项票据结算；

7、年度实践教学相关工作统计汇总及总结（包括校外实习基地的数量统计等）；

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8、安排20xx年学科竞赛相关工作； 礼仪

9、开放实验室项目结项；

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10、教材费用结算，并开展下学期教材征订工作；

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11、校级各类教学工程项目申报； 面试网

12、经管实训中心经管类专业集中实践。 qzm4

学期工作计划 篇五

本学期是这批孩子在大班最后一学期，也是最关键一学期。再过几个月，他们即将进入学前班，在学前班天空里自由飞翔。将是本学期工作重点，本班将针对班况及本学期工作重点拟订学期工作计划。 面试网

一、班级情况分析

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本学期本班幼儿48名，女生20名，男生28名。经过大班上学期学习，分析学期末班级幼儿检核情况，总来看：幼儿在生活自理能力、学习习惯方面都有了较大进步，特别是在体能、语言表达、社会交往、逻辑思维能力方面表现较为突出。 求职信息

他们身体状况与3—4岁幼儿相比有了明显不同，精力旺盛，爆发力强，对体育活动充满兴趣，他们喜爱游戏，游戏活动水平更高了，他们好学多问。初步形成个性并表现出明显个体差异，他们大都为独生子女，拥有充分爱抚与关怀，较优裕物质生活条件，缺乏兄弟之间交往和亲情，使有幼儿缺乏社会互动意识、不合群，自顾自，有独占习惯，同情心、责任感比较缺乏。 礼仪

二、工作重点

1、因为本班幼儿男女比率不均匀，造成了幼儿间能力相差较大、班级常规有待继续培养局面。鉴于以上不足，本学期，我们把幼儿入学准备工作做为本学期工作重点之一，加强幼儿前阅读、前书写训练，将学前准备工作与主题探究活动、各学科教学有机结合起来，为幼儿进入小学打好基础。 面试网

2、以《学前教育纲要》为指导，深刻领会二期课改精神，以新教材为主要参考资料，根据本班幼儿实际发展水平，确立相应教育目标和要求，选择既适合幼儿现有水平，又有一定挑战性教育内容和贴近幼儿生活教育形式，精心加以组织，并尝试生成性主题活动。

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3、善于发现幼儿感兴趣又有助于拓展幼儿视野事物和问题，借鉴方案教学进行生成教育活动，引导幼儿用多种感官去感知事物，收集信息，鼓励幼儿动手操作、尝试，使幼儿通过活动得到满足，得到愉快体验，并在活动中逐渐形成合作探究师生互动。

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4、注重区域活动开展，进一步思考与尝试将区域活动与主题活动融合，发掘各个活动区活动教学潜能，注意活动材料多领域经验指向性。在游戏中有目、有计划地投放、变换和调整各类游戏材料，注意材料投放与幼儿发展水平一致性与层次性，科学地评价与指导幼儿，使幼儿学会主动发现并注重在学习过程中培养幼儿良好学习习惯和学习兴趣。 面试网

三、教育目标

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语言领域：

1、倾听理解 qzm4

（1）能听懂多重指令，并能按顺序行动。

（2）对生活中语言、声调节奏敏感，能辨别不同语言、声调、节奏所表达含义（情绪、态度等） 求职面试

（3）能用普通话与人交流，表达自己意思。

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2、表达交流

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（1）愿意与不熟悉人交谈。

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（2）能清楚地讲述事情前后经过，语言清楚完整。

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（3）会用多种方式提出问题。

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3、欣赏阅读

（1）能专注地阅读图书，知道画面与文字对应关系，发展其对语言敏感性，适当培养阅读兴趣和简单文字认读规律。 面试网

（2）喜欢制作图书，发展连贯讲述和完整表达能力。 面试问题

数学领域： 求职信息

1、引导幼儿等分（二等分、四等分）或不等分一个整体，感知整体与部分关系。 求职面试

2、用不同方法分解（或组成）一组物体（6—10），发现总数与部分数之间关系，部分数与部分数之间互补关系和互换关系。 礼仪

3、学习6—10加减，进一步理解加法、减法含义，具有初步估算意识。 qzm4

4、正确书写阿拉伯数字6—10，培养其认真、正确、整洁书写习惯。 qzm4

5、在日常生活游戏中，认识正方体、长方体、球体等几何形体。

6、认识人民币。 礼仪

7、运用标记等记录周围事物和现象，初步了解一些简单统计方法。

8、能在老师帮助下归纳、概括有关数学经验，学习从不同角度、不同方面观察与思考问题，能通过观察，比较、类推、迁移等方法解决简单数学问题。 礼仪

科学领域 qzm4

1、帮助儿童了解不同环境中动物植物及其与环境相互关系。参与保护生态环境活动。（种植）

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2、让儿童获取有关季节、人类、动植物与环境等关系感性经验，能用不同形成表现四季特征。

3、引导儿童学习使用常见科技产品（塔、交通、通讯工具等）方法，运用简单工具和多种材料进行制作活动，能够发现物品和材料多种特性和功能，并能表现出一定创造性。

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4、使儿童喜欢并较长时间参与科学活动，能主动探索周围自然界，并能用绘画或符号形式记录发现、提出问题、寻求答案；能关心、爱护自然环境。

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社会领域：

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1、自信心培养 面试网

（1）热爱劳动，有责任心，在劳动过程中有始有终做完每件事。

（2）愿意接受有难度任务，尝试新活动 面试问题

（3）遇到困难和挫折时不气馁，敢于不断尝试

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2、人际交往

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（1）主动带年幼同伴共同游戏，体验大带小快乐。

（2）愿意与众多同伴合作游戏，有一定坚持性。

（3）能友善对待外国友人，礼貌地与他们交流。 qzm4

3、行为规则

（1）会根据需要自己制定区域游戏规则，并制作相应提醒标记。 求职面试

（2）有环境保护意识，当发现不当行为举止时，敢于劝阻。 求职面试

4、民俗文化 面试问题

（1）了解传统民间节日由来和庆贺方式，喜欢民俗习惯。 面试问题

（2）了解江苏（常熟）著名民间工艺，萌发对民间工艺兴趣。

（3）知道中国是一个多民族国家，尊重少数民族。 qzm4

健康领域：

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1、身心保健

进餐时举止文明，不挑食，不暴饮暴食。 面试问题

进一步了解身体主要器官重要功能和保护方法。 qzm4

遵守规则，行为正确，有较强自护能力。 面试网

合群、开朗，积极参加幼儿园各项活动，并从中感到快乐。

正确认识自己，能较客观地评价自我。 面试网

2、体育锻炼

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排队走步时较好地一对一保持对形，节奏一致。掌握更多走步方法，能独立想出新走步方法，进行长距离远足活动。 礼仪

3、掌握多种跑步方法，能独立想出新跑步方法（持物跑、后退跑、往返跑等），有强烈地提高跑速愿望，进行竞赛跑。能绕复杂障碍走、跑交替300米左右。 礼仪

培养幼儿良好弹跳力，有强烈地提高跳跃距离或跳跃高度愿望。会跳短绳并尝试练习合作跳长绳。 面试问题

4、能准确投掷动作，投准目标，提高手眼协调能力。

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5、能变换手臂动作走平衡木，掌握各种平衡动作。能在有间隔物体上走。 qzm4

6、熟练掌握侧钻、曲身钻、肘膝着地爬等难度动作。有序地过障碍物。 qzm4

7、能手脚交替协调地攀登攀行，锻炼幼儿四肢力量。养成幼儿勇敢、坚持到底毅力及合作精神。

8、按信号迅速地集合、分散、整齐队列、变换队形。 qzm4

9、能随音乐节奏合拍、有力、整齐、有精神地做徒手操和轻器械操。

10、进一步了解相关体育活动常识，能遵守体育活动规则和要求，有集体观念，活动中

礼仪

11、懂得合作，负责、宽容、谦让、坚强勇敢、不怕困难，运动保健意识和能力进一步增强。 礼仪

美术领域：

礼仪

1、兴趣与审美 求职面试

能主动参与多种美术活动并能创造性表现。继续培养幼儿对生活中各种艺术形式有兴趣，能寻找并发现周围环境和美术作品中美。进一步欣赏作品造型、彩色、构图，知道对称、均衡美，学习从形式和内容角度评价自己和他人美术作品。 求职信息

引导幼儿积极主动地参与欣赏活动，了解作品简单背景知识，进一步感受和理解作品形象和主题意义。知道美术作品如何反映现实生活和人思想感情，并能用语言、动作、表情、绘画等多种形式表达自己感受和想像。 求职面试

2、绘画 求职面试

进一步引导幼儿利用多种绘画工具和材料，运用不同技法表现自己独特思想和感受，体验创造乐趣。

能根据一定主题，用丰富色彩和线条、构思、组织形象，表现一定内容和情节。进一步引导幼儿学习根据画面需要，恰当运用各种颜色，并学习色彩调配，表现画面深浅、冷暖关系。幼儿能合理安排画面，主体突出，并注意均衡与对称关系。

3、手工 礼仪

引导幼儿较熟练地使用和选择手工工具和材料，创造性地表现自己认识和感受。 面试网

能按照自己意愿运用多种泥工技法塑造结构较复杂物象，表现其主要特征和某些细节。

学习用多种点状材料、线状材料拼贴或制作物象，表现一定情节。

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综合利用各种材料、工具和技能来布置环境，制作教具、玩具、礼品、演出服饰、道具等，并注意装饰美丽。 面试问题

音乐领域：

1、歌唱活动

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积极地参与歌唱活动。能用自然、美好声音歌唱，保持正确唱歌姿势，会听间奏。 求职面试

继续学习领唱、齐唱以及简单两声部轮唱、合唱，能较自如地控制、调节自己歌声，较恰当地表现歌曲情感。能基本独立地即兴编、即兴唱。

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2、韵律活动 面试网

（1）、进一步掌握几种舞蹈基本语汇和律动组合形式，积极参与韵律活动。 求职信息

（2）、能较准确地随音乐变化改变动作力度、速度、节拍、节奏型、难度等。 面试问题

（3）、学习用身体动作组合表现音乐结构及其形象、情感和内容，积极、熟练地使用动作、表情、体态与人沟通。 qzm4

（4）、进一步了解一些创编韵律动作组合规律，积极参与创造性韵律活动。 求职面试

3、节奏活动

积极参与节奏活动，学习更多乐器（钹、锣等）基本演奏方法。主动参与自制乐器，辨别乐器音色。进一步体会各种演奏方案中音色、音量、节奏型配置表现规律，积极参与，集体设计演奏方案。进一步养成对集体和乐器负责积极情感。

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4、欣赏活动

倾听、观赏周围环境中各种事物形态、声音和运动状态。进一步深入感受进行曲、舞曲、摇篮曲、劳动音乐特点。能够大胆地运用多种音乐、非音乐表征方式（歌唱、舞蹈、演奏、语言、绘画、制作、构造、戏剧表演、角色游戏等）参与欣赏活动，表达自己感受、体验、想象和创造，提高体验和表现音乐情趣能力。养成有情感参与安静倾听音乐、观赏舞蹈表演习惯。

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四、具体措施 面试网

1、在一日活动各个五一节中注意各类学科知识渗透教育，并在游戏中培养幼儿积极良好社会情感。

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2、加强常规训练，培养幼儿良好生活习惯和作息习惯。

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3、适当增加知识学习比例，以做好幼小衔接工作。根据幼儿园教学大纲和本班班务计划要求，教师认真备课、钻研教材，勇于创新，不断改进和提高教学质量。 求职面试

4、给幼儿创设丰富多彩区域活动，拓展幼儿各方面能力发展。 qzm4

5、整合多元智能理论，有针对性、灵活制定教育教学计划，注重对幼儿培养，使其养成良好习惯、积极愉快情绪，促进幼儿自我表现与人际交往。

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6、结合教学主题设置丰富活动区和教育环境。设置有特色游戏环境，开展受幼儿欢迎游戏活动。 求职信息

五、家长工作 求职面试

1、向家长介绍班务工作计划，取得家长对班级工作理解和支持，为更好实施幼小衔接方案打下基础。 面试问题

2、要求家长配合幼儿园，让孩子养成良好学习习惯、生活习惯，为入小学打好基础。 面试问题

3、每月定期填写好幼儿在园情况报告册 面试网

4、坚持每月及时更换“家长园地”，向家长提供幼儿生活、教育常识给予指导，定期了解幼儿在家里各种行为习惯，并鼓励家长参与班级教学。

礼仪

5、继续对新生家访、旧生约访，加强平时电话联系，主动及时地与家长沟通，交流幼儿在园内、园外各种表现，取得家园教育一致性。

6、鼓励家长积极参加各种班级活动：“三八节”爱妈妈活动；与主题相关亲子活动等。 求职信息

六、每月工作安排

礼仪

三月份 礼仪

1、收取各类费用，幼儿注册，对新生和部分幼儿进行一次家访。 求职面试

2、进行变化位置、队伍等工作，做好幼儿常规管理。 面试网

3、在班级内开展“各行各业”主题活动。

礼仪

4、正常开展各类教学活动，尝试特色教育。 求职面试

5、社区活动——让幼儿对学校附近xx人员进行采访，了解他们工作。

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四月份 面试问题

1、继续加强幼儿常规训练。

2、开展“相反国”主题活动，通过观察，动手操作，使幼儿感受春天给人们带来景象。

3、社区活动，春游，引导走进自然，理解自然，知道春天一些特征。 qzm4

4、发动家长收集有关主题资料。 求职面试

5、设立种植地、种子发芽观察点，学习种植管理“小菜地”，观察植物生长状况。

礼仪

五月份

礼仪

1、庆祝“5.1”劳动节，知道这是全世界劳动人民节日，爸爸妈妈和老师都是劳动人民，培养幼儿对劳动人民情感。 求职信息

2、培养幼儿生活处理能力，并能帮助同伴。 面试网

3、社区活动“旋转乐园”，利用周围大自然、科技馆、工厂，图书馆等引导幼儿进行科学探索活动。 qzm4

4、注意天气变化，活动后及时提醒幼儿xxx服，休息后及时穿上衣服。 礼仪

做好个别儿童教育计划与修订措施，针对不同小朋友实施不同教学方法。 面试问题

5、开展亲子小制作活动（提倡利用废旧材料） qzm4

六月份

求职信息

1、开展“再见了幼儿园”主题活动，带领幼儿参观小学，做好幼小衔接工作。 qzm4

2、开展“六一”儿童节庆祝活动。

3、开展“大班幼儿毕业典礼”活动。 礼仪

4、做好毕业班工作：毕业生名单填写、毕业照拍摄等一系列工作。 礼仪

5、做好期末各类总结工作，填写好《幼儿发展册》并发放，做好退费工作。 求职面试

总之，我们希望本学期工作能给孩子能留下对幼儿园美好回忆，我们将以积极心态迎接新挑战，为先进班级而努力！

学期工作计划 篇六

一、基本情况分析：

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这学期，我班共有学生26人，其中26名女生，29名男生。 qzm4

这55个孩子热爱学校、班集体，团结上进、思想端正、遵守纪律、尊敬师长、热爱劳动。他们积极参加各项活动，热爱体育锻炼、通过几年的培养，班内小干部都能起到模范带头作用，对待工作积极热情，愿为集体服务，为同学服务，责任心比较强。因此整个班集体充满着积极向上的活力。但由于种种的原因，部分学生虽有纪律观念，但自我约束力较差，须通过集体教育、家庭教育来转化。个别小干部对工作主动性还不够，能力还需培养，需要不断提高。

礼仪

二、本期班级工作重点： 礼仪

好习惯，益终生。加强行为规范的养成教育，培养学生良好的行为习惯在我看来永远是班主任工作的重点。通过读书学习、通过各种活动，帮助他们形成积极健康的心理；对学习、对理想有初步正确认识；培养他们热爱班级，树立较强的集体荣誉感；学会尊重他人、团结同学帮助他们养成良好的习惯。 求职信息

(一)培养良好的班风和学风：

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1、抓好班干部队伍的建设和培养，切实发挥班级管理作用。 qzm4

班队干部有明确的责任分工，定期召开小干部会，半期一次小干部工作评议。 求职面试

2、从班主任到班集体都要关心后进生的学习和生活。 礼仪

在生活中、课堂上，善于发现他们的闪光点，经常表扬鼓励他们，增强他们的自信心。互帮互助，培养团队精神，创建良好的班级学习氛围。

3、加强学生的自我管理能力，使学生学习有目标，行动有准则。 qzm4

培养和发挥学生的主人翁的意识，锻炼自己管理自己的能力。这学期已修订原有的操行评分制度，小组内分别确定学习和纪律小组长，拟定每周要对学生的操行进行公布，一个学月进行一次简单的总结，以激发了孩子们的学习、纪律意识，使得他们学习有目标，行动有准则。 礼仪

4、借助班会、晨会形式，加强全班学生的德育教育，让学生学会怎样做人，树立公德意识，爱校意识。 求职信息

让学生树立我为班级体服务光荣的集体主义精神，形成一种“人人爱班，人人管理”的现象，人人争做班级小主人。相信学生，充分发挥学生的创新意识，让更多的学生在这些时间段走上讲台，讲新闻，讲体会，提建议 面试问题

三、具体措施： qzm4

(一)改变班队干部改选方式

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这学期班队干部的改选将采取以下方法。首先全班学生对原有小干部进行评价，结合评价小干部做自我反省，然后对部分干部的工作做适当的调整，该学期和补选部分新干部个人演讲。

(二)完善班级管理日记 礼仪

这学期班级管理日志已经在原来的基础上进行了完善，会让更多的学生参与到班级管理日记的填写中，参与到班级管理中。

(三)做好家校的沟通

求职面试

利用校讯通这个平台多与家长联系，定期召开家长会，与家长进行沟通，交流孩子的在校、在家情况，及时了解他们的想法，对症下药，共同确定帮助他们

进步的办法。本学期将进一步发挥家长委员会的力量，结合本班实际情况，组织各种有效的活动。同时，让更多的家长也参与到班级的管理工作中来，使班级工作更上一个新台阶。

求职面试

(四)定期评比 礼仪

结合“班级管理日记”和学生操行分的评定，每周有小结，月末有评比，期末有表彰。 求职面试

四、活动安排：

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结合学校一月一主题的德育工作安排，安排每月具体活动。

礼仪

三月份

求职面试

1、加强安全教育，学习《小学生日常行为规范》和《学校管理条例》。抓好学生常规，早日进入正常秩序 qzm4

2、继续抓好常规教育，进行常规训练，完善《班级管日志》，确定班级卫生的劳动分工。 求职面试

3、班队干部改选

4、向雷锋叔叔学习，鼓舞学生多做好事。

5、三八妇女节，“我为妈妈做一件事”；开展爱绿护绿活动。 面试问题

四月份

求职面试

1、进行班级讲故事比赛；对学生进行安全教育。筹备“世界水日”主题队会。

2、 开展“世界水日”主题队会，培养学生的参与意识和集体主义精神。

礼仪

3、读书交流活动，继续抓好纪律和学习目的教育，作文比赛。 礼仪

4、进行爱国主义运动，纪念为国献身的革命者。

礼仪

五月份

求职面试

1、准备期中考试继续抓好法制和安全教育。

求职面试

2、 “我当水管家”活动启动。 求职面试

3、半期总结，小干部工作评价，学校科技月活动。 面试网

六月份

1、向学生进行爱国主义教育。再次进行安全教育，尤其是夏季安全。 qzm4

2、写字比赛，学生综合能力展示准备。 礼仪

3、 学生综合能力展示。“六一”庆祝活动准备。“我当水管家”活动总结。 面试网

4、安全教育，“六一”庆祝活动。 求职信息

5、制定复习计划，鼓励学生努力学习。 面试网

6、 认真复习；学生完成本期个人总结。 求职面试

7、评优、期末检测。

8、召开六年级毕业班茶话会。 求职面试

学期工作计划 篇七

学校是知识的授源地，是生活的落脚处，生活是学习与环境支配的，我们在努力学习的同时，也需要有一个稳定，安然，卫生，舒适的学习环境，当我们疲惫时，更需要一个栖息地，因此为了广大同学能有一个优良的学习环境及生活环境，我制定了以下工作计划。

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一，自我强化意识。

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（1）随时提醒自己，不要再沉溺于少年的纯真了，我应该清楚的认识自己，尽快迈向大学的学习生涯，我已经是大学生了，尽管带有几分幼稚，我也应该承担及履行一定的责任与义务，不要荒废时间，过毫无意义的生活，应该提醒自己，岁月无情，加入纪检部就应该做一点有意义的事，尽快融入部门中，让自己的大学时活充实精彩。 礼仪

（2）好自己做的工作，做好老师的得力助手。当本部门有工作安排时，如果没有特殊情况，我一定不会推辞，而是积极，认真的对待并按时完成，当学院要举行活动时，应该主动参与，并作一个自愿者，也其他同学携手共筑美好南职院。

面试网

（3）搞好学习。无论是那个阶段，学习都是学生的天职，我不能以工作为借口，而怠慢学习，我们应该明确，学习是工作的基础，无论什么情况，我们都应该注重学习，当学习与工作发生冲突时，应变仔细分析，根据工作的性质来决定。千万别怠慢学习，否则我们的一切都白费了。

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（4）做一个三好学生。在校做个好学生，尊敬师长，关心同学，热爱学校，努力学习，积极，主动，乐观，大方，讲信用，受纪律。其次做个好子女，尊敬父母，关心父母，勤俭节约，搞好学习，不让他们担心，作为学生这是我们给他们最好的报答。最后做个好公民，遵守交通规则，热爱公共财产。

二，对本部门的认识。

礼仪

纪检部是一个以构建舒适，卫生，文明环境为宗旨的部门，它是一个和谐，团结，的组织，更是一个锻炼坚定意志的平台，在这里，我们可以自由发挥，开拓创新，尽所己能，为大家服务，本部门的主要工作是负责教室及寝室卫生，同时，协助其他部门做好相关工作。

求职面试

三，工作计划。

纪检部主要负责教室及寝室卫生，并对每周进行一次的大扫除进行分组检查，并且在工作中要带好笔和本子，记录要详细清楚，，如果教室卫生出现地面不清洁或黑板委擦现象，应及时打扫干净，还有一个月进行1~2次的大型查寝活动，我们部门主要是记录结果，我们记录时要认真，并且每次的活动都要按时，不要迟到，不要披头发，着装要整洁，得体，大方，树立好的形象。 求职信息

四，认真对待每周一次的例会。

应该明确每周一次例会的目的，是为了及时解决上一周工作中遇见的问题，我们应该认真听分析，保持安静，并作好会议记录。总结自己的不足，借鉴他人的长处。

面试问题

五，自我要求。 求职信息

纪检部是一个锻炼意志坚定，提升自我的平台，进入这个平台，我就应该扮演好自己的角色，听从部长的安排，团结成员，做好自己的工作，帮助其他成员，听取部长的意见，不单独行事，不做违背部门利益的事，热爱集体，团结合作，做到艰苦，坚信，坚持。

六，发扬无畏精神。

面试问题

进入这个部门，我已经做好吃苦耐劳，坚持不懈，勇往直前的准备了，我想说，这条路是我选择的，无论多么艰难，我都会一步一个脚印的走下去，就像写这个策划书一样，错了再改，改了又错，我让人认真对待，因为自己不懂，不足，就应该谦虚的接受部长的指导，并且按时完成。所以，今后，完一定会努力学习，努力工作，努力做好班干部，帮助老师，虽然今天我是幼稚的，无知的，不足的，但我相信，经过两年的学生会工作，及三年的大学学习，我会是一个不一样的我，加油！

学期工作计划 篇八

一、指导思想： 面试问题

我班共有59名学生，本班学生学习努力，进取心强。行为习惯方面：学生能按照一日行为规范来做，但自觉性还有待提高，尤其是男孩子在这方面的养成习惯做得还不够，下课会有奔跑现象出现，经常要老师同学提醒。

学习情况：大部分学生思维活跃，作业能认真完成，有一定的竞争意识。但也有少数学生没有很好的学习习惯。

礼仪

品德情况：学生爱集体，爱劳动，爱师长，爱同学，有较强的集体荣誉感。但由于是独生子女的关系，会出现自私、虚荣心、盲目自满的思想。

结合这种情况我将做一下准备和计划：

二、具体工作： 面试问题

（一）班级建设

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1、文化建设：在开学一到两周内，将教室的文化布置到位，教室布置相应内容如下：班风、班训、班级公示、我们的作品、语文学习成绩一览表、图书角、卫生角等除了硬件方面的建设，还力争在一学期内充分发挥学生、家长的主观能动性。

2、学习建设：提高学生的学习成绩永远是学校工作的中心，因此将采取各种办法调动孩子们的学习积极性，让他们主动学习，积极学习。从提高作业质量入手，到每一课、每一单元、每一学科知识落实，让每一个孩子都能够得到发展，让每一个孩子都能够享受到学习的乐趣，体会到成功的喜悦。

3、安全教育：安全教育是前提条件，将不遗余力的督促学生注意各方面的安全，上学放学，课中课余，将安全防患工作做到位，杜绝安全隐患。对于一些危险性的游戏，禁止学生参与；上学放学路上的安全，将与家长沟通，一起进行教育。 面试问题

（二）管理方法、途径

面试问题

为了更好地开展工作，提高学生学习的纪律性和自觉性，我认为应该对学生的情况有一定的了解，但学生的内心世界，我还不敢说完全掌握。为了深入了解学生的思想状况，我主要采取以下几种途径： 面试网

（1）与学生交谈。有计划地利用班队会课与学生交谈，通过召开中下生座谈会、召开班干部会议等方式来了解学生情况，增加师生感情消除学生与教师之间的隔膜，有利于开展工作。 求职信息

（2）不定期抽查学生的作业。通过平时的观察与检查学生的书面作业，了解学生的学习态度和进度，学生出现较大的进步要及时鼓励与表扬，当学生的成绩出现较大的退步时，要及时调查原因，扭转局势。

（3）进行家庭访问、召开家长会。通过与小学生父母的对话，了解小学生在家庭、社会等方面的表现情况。争取家长对学校工作的配合。 面试问题

（4）在学习上对学生严格管理。常写观察日记，提高孩子们的写作能力。 求职信息

（三）日常工作 面试问题

（1）组织好学生参加升旗和做操。 面试网

组织学生参加每一周的升国旗，是对学生进行形象具体的爱国主义教育，做课间操是班主任坚持跟班指导，要求学生做到精神饱满，姿势正确，动作符合节奏，做操完毕整理好队伍，依次返回课室。

（2）检查本班学生值日生工作。

班级的值日制是培养小学生良好道德品质和自治自理能力的重要途径。学校通过班级的值日工作，对他们进行关心他人，关心集体，热爱劳动，培养劳动习惯等方面的教育，都有着重要现实意义。

（四）组织和培养班集体

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（1）确立共同的奋斗目标、培养良好的班风。 qzm4

班主任在了解和研究学生的基础上，向全班学生提出明确的前进目标，并制定出有效措施，鼓励全班学生努力去实现奋斗目标，一个奋斗目标的实现，就可以使班集体达到巩固和发展。

一个优秀的班集体还应该有良好的班风，正确的舆论。这种班风、舆论对学生有很大的教育作用。为此，班主任必须培养良好的班风，而培养班风要以正确的舆论做起。班上有了正确的舆论，坏事在班上就得不到支持，就会很快被制止，学风、班风就可以达到巩固的目的。

（2）选拔、培养和使用班干部。 求职面试

实践证明，班干部是班主任的好助手，正确选拔、培养和使用班干部，有利于班主任搞好班上的工作。

面试网

（3）做好个别学生的教育工作。 面试问题

班主任在组织学生开展集体活动的同时，要注意对学生进行个别教育工作。班集体中总有一些比较特殊的学生，他们或是学习差，或是性格孤僻，或是顽皮捣蛋。班主任必须做好这些特殊学生的教育工作总之，对个别生不能一概而论为差生，要区别对待，对症下药，因材施教。班级管理是一门艺术。班主任要在工作中努力吸取新经验，充分发挥班主任的教育作用，引导学生健康成长。 面试网

三、工作目标：

本学期我班的基本目标是：建立一支有进取心、能力较强的班干部队伍，全体同学都能树立明确的学习目的，形成良好的学习风气；培养学生良好的行为规范，弘扬正气，逐步形成守纪、进取、勤奋的班风。

面试问题

四、班级愿景： 面试网

本学期的班级目标是：团结和谐，积极发展！为着这个目标，我们将不遗余力的努力奋斗！

学期工作计划 篇九

一、指导思想 面试问题

认真学习贯彻党的十八大精神，以贯彻科学发展观为主线，推进落实教育强区工作，坚持以人为本，以科研为先导，全面贯彻党的教育方针、全面推进素质教育、全面提高教育教学质量为宗旨，促教师专业成长，深入课程改革实验，持续推进高效课堂改革工作，减轻学生课业负担，加强校园文化建设，实现学校的和谐科学发展，从而推动办学品位更上新台阶。 面试问题

二、工作目标

1、注重学校队伍建设。一方面学校管理人员要牢固树立大局意识和精细化管理意识，增强主动性、提升执行力，从事务性工作中摆脱出来，多深入课堂、深入教学教研一线、深入工作实际，集中精力抓课堂，围绕质量抓服务；一方面学校教师树师表形象为重点，强化师德教育，做到依法执教、廉洁从教、文明施教，积极打造师德高尚、业务过硬、锐意进取的学校教师群体形象。 面试网

2、强化学校常规管理。注重实施“精细化”和“流程化”管理模式，用先进的理念，创新的方法，科学的精神，实干的态度推进学校各项工作的开展，以认真负责的态度把学校的每项工作做精致、做到位，所遇到的问题和困难主动地寻求对策，去克服困难更好地解决问题，以高度的事业心和责任感对待每项工作。充分发挥教师参与学校管理的积极性，形成人人都是管理者的理念，做好学校教师每月的常规考核，使学校规范深入人心。 面试网

3、提高教育教学质量。以教学质量为中心，狠抓课堂教学，推进高效课堂改革工作，向课堂要质量。认真做好每月一次的常规检查，不断培养学生的创新精神和实践能力，促进学校整体教育教学质量发展。 面试网

4、注重德育工作实效。注重学校德育教师队伍建设，以学生行为规范教育为抓手，不断拓展德育活动载体，创新德育工作方式，以家长学校建设为阵地，建立学校、家庭、社会三结合教育体系，形成以学生为本的立体德育结构。切实加强和改进学校德育工作，让少先队活动成为学校一个亮点，不断放大学校少先队工作与德育工作品牌。

5、加强校园文化建设。不断改善学校办学条件和基础设施，营造和谐、民主、向上的良好学校发展氛围，把我们的学校造成充满文化，充满智慧，充满人文情感的精神家园。 qzm4

6、积极、主动、高效地完成上级交给的各项工作任务。 qzm4

三、主要工作 求职信息

（一）、打造德育工作特色，创新德育工作方法。 礼仪

1、切实抓好安全值周，学校每周安排学校领导课间在校园内巡查学生，放学在校门口巡察，确保学生的安全。

求职信息

2、构建德育教育网络，加强学校和家庭以及学校和社会的联系。定期召开家长会，听取家长对学校教育教学各方面工作的意见和建议。通过发放《告家长书》、开家长会等形式，多渠道与家长沟通信息，取得家长的理解、配合与坚持，让学校教育和家庭教育齐发展、共进步。

3、学期初各班级要对学生开展扎扎实实的养成教育：由班主任带领学生继续学习《八大习惯》《小学生日常行为规范》、《学生守则》及学校的纪律、卫生等方面的规章制度，并做好强化落实，让学生的思想和行为在短时期内有一个较大的提升。 面试网

4、继续搞好爱国主义教育。进一步抓好升旗仪式和国旗下讲话活动，努力把升旗仪式建设成为学校一道亮丽的风景线。为此，各班要挑选品学兼优的学生担任升旗手和护旗手，严肃对待升旗活动；二要精心准备国旗下讲话内容，继续弘扬爱国主义主旋律，用高尚的精神塑造学生。

5、加强学生常规监管力度，做到日检查，周公布，月评比，把学生的养成教育落到实处，本学期的常规管理包括纪律、卫生、班队会、课间操、黑板报、活动等。 qzm4

6、切实抓好少先队工作。学校把关力争把乐于奉献、敢于负责的学生选拔到少先大队中来。落实好红领巾的佩带工作。继续搞好每周的中队活动。做好学校广播站的宣传教育活动。

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7、进一步抓好安全工作，确保学生健康安全。一是树立“安全第一”的思想，对安全工作常抓不懈，做到警钟常鸣，利用班会、队会、宣传栏、学校网站和法制报告会等校园文化阵地，深入宣传安全知识，教给学生学会自我保护的方法。二是进一步完善安全制度和安全目标责任制，确保学生人身安全落到实处。 面试网

8、本学期将以班级为单位，开展班队会展示、学生才艺展示、校运会，庆六一文艺汇演、活动，旨在陶冶学生的身心、活跃校园生活，同时增强学生的纪律意识、团结合作意识，增强班级的凝聚力

（二）、实施依法治校，树立良好教育形象。

1、认真贯彻执行新《中华人民共和国义务教育法》，认真落实省市关于义务教育阶段减负学生学杂费的规定，严格执行上级有关教育的政策法规，规范办学行为，提升校务公开的规范性和科学性。

礼仪

2、全面贯彻党和国家的教育方针，严格执行课程计划，开齐开足各类课程，确保教育质量，科学安排学生在校活动及作息时间。做到教书育人、管理育人、服务育人。 礼仪

3、巩固创造平安校园的成果。一丝不苟地做好学校的安全教育工作和体育卫生工作。特别是要做好学生的健康教育与中巴车接送师生的管理工作，确保不出任何差错。 礼仪

（三）、加强教学管理，提高教学质量

求职面试

1、强化校本教研，加强教研组建设，力求有效教研。 求职面试

推动“以校为本”的教研制度建设。充分发挥教研组长和业务骨干的作用，在“有效教研”上下工夫。 面试问题

A、专业引领，更新理念，提升教师队伍的整体素质和能力。 qzm4

专家、名师的专业引领是教师专业化发展不可或缺的因素。因此，本学期将进一步加强与市、区教研员的联系，以“专业引领，提升能力”为主题，邀请市或区教研室的教研员来校指导教研教学。创造“走出去，请进来”的机会，拓宽教师视野，逐渐成为学习型、反思型教师。让教师与专家、名师进行互动式对话，真正实现更新理念、提升能力。 礼仪

B、实行年级组长负责制，加大对集体备课的管理力度。 面试网

本学期集体备课的管理与研究，力度只能加大，不能削弱。集体备课要完成“个人钻研→主讲说课→集体研讨→成案→课中复备”几个阶段，要扎扎实实走好每一步，重点做好集体研讨和课中复备。所以，实行年级组长负责制的一个重要原因就是为了增强集体备课的管理力度，增强集体备课的实效性。年级组长要安排好主讲教师，全组教师要在备课组活动之前充分进行个人钻研，研讨过程中真正参与集体研讨，主讲教师集体研讨过程中，要认真记好研讨记录，真正把全组教师针对每课时的研讨发言、达成共识的建设性意见、综合实施到教学设计中。

C、抓住“课堂”这个核心，深入进行教学改革。各个教研组要充分发挥“教研”职能，在认真学习新课标的基础上，组内互助，开展“周周研讨一课”的教学研讨活动，规范教研组建设。以“课堂教学的有效性研究”为突破口，广泛开展主题鲜明的课堂教学研究活动。扎实教研活动的规范。教研活动定点、定时、定内容。强调“紧”“精”。紧--时间上的紧凑不拖沓；精--有中心议题，内容上的精彩、见效。重点进行课堂教学、课外辅导中重点突出的矛盾和问题的研究。 求职面试

开展主题式教研活动。本学期各教研组拟订一个专题，以“解决教学中普遍存在的问题，提高教学有效性”为主，针对该专题，本学期安排一次作为学校范围的展示研讨活动（语、数各展示三节课，其他学科均一节课）。首先，每个专题研讨活动分以下三个阶段进行：第一阶段为上课准备（包括备课和组内说课），第二阶段为课堂展示（观课），第三阶段为课后反思、议课。形成备课--说课--观课--议课（反思）的教研活动模式，营造浓厚的研究氛围。其次，教研组长制定年级研究课的安排表（周次、内容）。教导处参与组织安排听课活动，同年级同学科的每位教师必须参加听课、参与评课活动。通过教研活动，从发现问题、分析问题到解决问题，让教研组老师一起行动，既能促进教师间互动，又能解决教学活动中的问题。这样一来，“提高教研活动质量，深化高效课堂教学的研究”才不至于成为一句空话。然后，每次活动后教研组长将说课、教案、观课议课记录、教后随笔统一交到教导处。最后，学期末，每位教师以个人参与本学期教研组各项活动的体验、收获为中心写一份专题小结。 礼仪

2、规范教学流程管理，提高课堂教学水平。 礼仪

A、严格执行课程计划，全体教师要按课表认真上好每节课，专课专用，专时专用，不擅自调课。

B、加大教学流程管理的检查力度，提倡“规范、认真”，其中包括：备课、上课、作业批改、订正、辅导等教师的教学行为，为提高教学质量提供强而有力的保障。 求职面试

（1）备课：要从课程目标、单元目标、课时目标等层面整体把握学科教学目标，重视“三维目标”（知识与技能、过程与方法、情感态度与价值观）的制定。倡导教研组集体备课和个人备课的合理组合，抓核心设计的集体备，过程设计的个性化，切实提高备课的实效。同时，要加强教学实践后的反思，写出一篇有质量的教学反思。 面试问题

（2）上课：体现课堂教学中学生主体性。创设民主、和谐的课堂氛围；教学活动的形式有实效，不流于形式；加大信息技术手段在教学中的合理、有效使用。 面试网

（3）作业：重视课堂训练，精选课外练习。作业的批改即要规范又要有创新，体现师生间的互动，注重批改方式的多样化和人性化。三至五年级每天保证10分钟左右的课堂练习，20-30分钟的课外练习。一、二年级尽可能不留书面回家作业，以口头练习或是开放性的练习为主。教导处将在教学流程管理中注重平时、注重过程的检查督促，以组内和校内检查互相结合。

C、各学科要以抓基础、抓实效为主题，面向全体学生，着重培养学生良好的学习习惯。做好培优促中辅差工作，全面提高教学质量，不仅要完成校内各年级各学科质量监控，更要做好参加榆次区组织的学力调研的准备，争取在学力调研中达到榆次区平均线以上的水平。

求职信息

D、听课与评课：根据有关要求，每学期教师至少听课15节，结合本学期我校开展的“课堂教学的有效性研究”，根据教研组研讨主题认真撰写教学设计和教学反思。 求职信息

3、组织好各项活动，展示学生特长，全面提高学生素质。

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A、本学期积极组织好各项活动，开展好一月一大节，一周一活动，一月一积累的系列活动。通过各种活动提高学生思想，陶冶学生的情操，增长学生的智慧，锻炼学生能力。三月份，结合三八妇女节举行“为母亲洗做一件事，感恩母亲”的活动。四月份，举行丰富多彩的体育活动。五月份进行全校诗文朗诵会，六月份，举行文化艺术节，进行全校的综合实践活动展示。 qzm4

B、认真组织好每天下午半小时的师生阅读。每天下午课前半小时全校师生进行阅读，班主任组织好各班学生，与学生一道进行阅读，其他教师在校级领导的组织下统一进行阅读。学生阅读要有长期的阅读计划，根据不同年级段选择不同的适合学生年龄特点的阅读内容，要注重学生课外阅读能力的培养，特别是阅读兴趣的培养，逐步养成好读书，会读书的习惯。全学期除完成规定的古诗文以及课文背诵外，还要引导学生多读自渎课本以及各年级自行选择的课外书，加快语言积累，拓宽知识面。教师阅读也要有计划，有要求，有内容上的规定。

C、重视学科小比赛活动。本学期要以“面向全体、培养尖子、以点带面”为原则组织各种小比赛。如：朗读比赛、书法比赛、手工制作比赛等。各学科教研组在组长的牵头下，要精心设计测试题目，组织好竞赛前的辅导，协助教导处，认真组织比赛，以促进学生良好素质的提高。 面试问题

D、认真开展好艺术专业课，培养学生的特长，发展学生的个性。开学初，学校的美术组、合唱队，体育队就要进入正常训练，为校园艺术节作好准备。切切实实将体艺2+1工作落到实处。保证每位学生掌握两项体育技能和一项乐器吹奏。 求职信息

E、继续开展写字训练活动。从学生的书写行为、书写习惯抓起，严格要求学生按正确的姿势书写，坚持做到“三个一”的标准，切实培养学生良好的书写习惯，要求教师要切实利用好下午25分钟的写字时间和每周的写字指导课，做好写字指导，学生要认真完成规定的写字作业，教师每天一收，装订成册，教导处定期检查， 礼仪

四、其他有关工作：

1、认真抓好学校的党建工作。充分发挥学校党员的示范带头作用，要做到一个党员就是一面旗帜。积极稳妥高标准有计划地做好组织发展工作。 qzm4

2、积极做好工会工作，关心教师冷暖，定期开展活动，定期召开教工会，丰富教师生活，积极为教师服务 礼仪

3、认真做好学校的后勤工作。树立良好的服务意识，努力为师生排忧解难，关注教育教学第一线，走进课堂，理解教学。

4、加强学校的体育卫生工作和安全工作。 求职面试

总之，新的学期摆在我们面前的工作是繁重的，任务是艰巨的，希望全校教师抓住机遇，振奋精神，积极进取，务实拼搏，勤勤恳恳做园丁，兢兢业业育桃李，与时俱进，为开创教育学校新局面而努力奋斗！ 求职信息

以上就是求职面试网为大家整理的9篇《学期工作计划》，能够给予您一定的参考与启发，是求职面试网的价值所在。

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