少先队工作计划（优秀6篇）

光阴如水，我们又将续写新的诗篇，展开新的旅程，何不好好地做个工作计划呢？但是要怎么样才能避免自嗨型工作计划呢？求职面试网为您精心收集了6篇《少先队工作计划》，如果能帮助到您，求职面试网将不胜荣幸。

少先队工作计划 篇一

一、指导思想:

以“以人为本，以德为先”为宗旨，以培养少年儿童创新精神和实践能力为核

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心内容，全面推进素质教育。以公民道德建设实施纲要为指导，狠抓养成教育，以爱国主义教育为主线，以少先队活动为载体，开展丰富多彩的教育活动，把我校的少先队工作推上一个新的台阶。 求职面试

二、主要工作

1、阵地建设 qzm4

各中队黑板报、学校画廊定期更换，红领巾广播正常开播，努力把红领巾广播办成培养队员能的摇篮，展示队员风采的舞台。认真组织好每周一的升旗仪式，对学生进行爱国主义教育。正常上好班晨会思想品德课，对队员们进行革命理想教育、社会公德教育、行为习惯养成教育等，为他们从小形成良好的'思想品德和行为习惯打下坚实的基础。具体抓好： 面试问题

（1）环境卫生。各中队要组织学生认真做好每一天的清洁卫生工作。要着力清除卫生死角，教室内外一定要保持全天的干净、整洁。

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（2）文明礼貌。各个班级都要教育学生无论是在校内，还是在校外都要讲文明，懂礼貌，行为规范、有教养。要加强对着装、个人卫生、红领巾、胸牌佩戴情况的检查力度。

（3）课间操及放学路队。结合一日常规评比，认真抓好课间操，坚持路队护送制度，每天放学路队由班主任护送至东十字路口。 面试问题

（4）抓好每日检查评比工作，各中队建立常规评比专栏促使学生良好行为习惯的形成。认真做好检评结果统计，公平公正的把检查结果纳入到班级评估中，让学生养成良好的行为习惯。

2、队伍建设

少先队大队部从队员中选拔一批能力强，思想素质高的队员组成新一届大队委，各中队产生新一届中队委，进行岗前培训，增强队组织的战斗力、凝聚力。

一年级以班级为单位对新进行入队前知识教育，使队员达到“六知四会一做”，即知队名、队旗、队徽、红领巾、队礼的含义、队的领导者，会戴红领巾、会行队礼、会唱队歌、会呼号，做一件好人好事，建队节为一年级新生举行隆重的入队仪式，吸纳他们为少先队组织的新成员，为队组织补充新鲜血液。

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3、安全工作方面。继续做好紧急疏散演练工作，切实提高学生逃生技能。根据市局要求，每周不少于一次，演习要做到更加规范、高效。各班以安全法律法规为重点，以安全常识为内容，有计划、多形式开展安全法规、安全常识教育，以确保学生安全。 qzm4

4、广泛开展各类活动

根据团省委的要求，组织开展“红领巾寻访江苏精神”活动。充分利用各重大节日，如教师节、中秋节、国庆节、重阳节、建队节等节日，有计划地组织开展形式多样的系列主题教育活动。拟在国庆节前后举行一次广播操、球操比赛。继续在全校推广小篮球活动，扎实做好篮球队、花式篮球表演队的训练工作，力争在上级举办的各项活动中取得佳绩。11月份举行校田径运动会，12月份组织队员参与冬季锻炼，举办冬季单项比赛，激发队员们参与冬练的积极性，掀起冬练热潮，磨练队员的意志，帮助他们提高运动技能，增强体质。 qzm4

日程安排：

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9月份： 求职面试

1、开展“红领巾寻访江苏精神”活动。 礼仪

2、恢复一日常规检查 求职信息

3、红领巾广播站开播。 面试问题

10月份：

1、一年级新生入队仪式 求职面试

2、广播操、篮球操比赛。

3、一日常规检查。

11月份： 面试网

1、校田径运动会 面试网

2、一日常规检查。

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12月份： 礼仪

1、组织队员开展冬练活动 面试网

2、一日常规检查。

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1月份：做好本学期少先队总结，布置假期队活动。

少先队工作计划 篇二

指导思想 ： 礼仪

深入学习贯彻习近平总书记关于少年儿童和少先队工作的重要讲话和指示精神，深入学习贯彻党中央书记处重要指示和李源潮同志的重要讲话，学习《少先队改革方案》，研究扎实推进少先队改革工作。要把准工作方向，突出工作主线，紧紧围绕喜迎党的十九大和学习宣传贯彻党的十九大精神这条主线，认真贯彻落实共青团十七届六中全会和20__年全国教育工作会议精神，全面推进少先队改革，坚持立德树人，做好少先队各项工作。 礼仪

重点工作：

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1.在已有的校少先队建设基础上，抓好常规活动，规范管理，逐步规范各项少先队工作。 面试问题

2.结合“教师节、中秋节、国庆节、建队日”等重大节日开展富有新意的活动，加强队员思想教育，唱响爱国主义主旋律，倡导尊师爱师好风尚，争做文明好少年。

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3. 推进以“牛牛”为品牌的德育主题系列活动，让“小牛人”评比、“牛牛小镇”、“牛牛社团”等深受学生喜爱的品牌德育活动常规化、制度化。 qzm4

4.加强少先队组织建设，写好少先队提案，广泛征求少先队的意见，召开新一届少代会，民主选举成立新一届大队委，选拔新一届大队委，选拔有能力，有担当的队员担任大队委，为全体队员服务。开展雏鹰争章达标活动，每月颁发奖状。成立少先队志愿者服务队，为校园、社区、敬老院做一些力所能及的事情。 求职面试

5.进行法制教育，加强学生法制观念，提高自我保护意识。 礼仪

6.进行安全教育，不断强化学生的安全意识，维护校园安全、营造和谐环境。 礼仪

7.做好少先队阵地建设，充分发挥红领巾广播站、电视台和龙珠网络直播的宣传作用，办好每周一次的红领巾直播，使之成为学生喜爱的少先队阵地宣传窗口。并通过多种互动形式加强学生与家长的参与度，让红领巾电直播真正成为学生活动的先锋阵地和宣传阵地。

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具体措施：

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一、深化少先队活动内涵，突出学校特色文化。 qzm4

1.倡导德育为先

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要切实抓好少先队改革方案的贯彻落实，坚持底线教育。开展好雏鹰争章、“喜迎十九大——我向总书记说句心里话”等活动，抓住关键节点，落细落小落实，激发基层创造力。深化爱国主义、国学经典等教育内涵，切实加强少先队员的理想信念和健全人格教育。 面试网

2.规范礼仪为重

开展以“文明礼仪伴我成长”为主题的实践活动，深化“做一个有道德的人”主题教育活动。通过开展文明礼仪规范知识学习竞赛、征文比赛、情景剧表演等形式，将中西文明礼仪教育融入到校园文化建设之中。 面试网

3.提升品味为显 求职信息

重视升旗仪式的教育过程，把行为内化为孩子的品质。大力开展“国歌、队歌唱起来，队旗飘起来，红领巾戴起来，星星火炬挂起来，鼓号响起来”主题教育活动，在校园内组织比赛，用丰富的少先队活动吸引更多的少先队员参与到学校少先队文化的建设中。

4.少先队课为眼

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认真落实每一节少先队课，辅导员要帮助少先队员，以活动为主要形式，以体验教育为基本途径，充分发挥少先队员的主人翁意识。

二、学规范、守规范、优化少先队管理工作 。

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1.组织队员认真学习《小学生日常行为规范》，通过红领巾广播站、黑板报等多种形式加强教育，让学生从小养成良好的行为和道德习惯，成为守纪律、有礼貌、有文化的一代新人。

2.加强红领巾四项评比和礼仪岗检查监督力度，充份发挥队干部积极性，主动性，参与学校管理的主人翁意识，引领少先队员养成良好习惯。通过每周每日的班级评比活动来督促队员养成好习惯。并在每周一国旗下进行小结，颁发流动红旗，强化队员文明礼仪，餐饮之礼规范教育，确保常规工作持之以恒、抓细抓实，使全校形成班班争先、比学赶超的良好氛围。

三、进一步加强少先队自身建设，这是开展好少先队工作的重要保证。 求职信息

1.加强辅导员队伍建设。

(1)提倡做学习型辅导员。学习是使每一名辅导员不断进步的唯一途径。应做到以下几点：

①认真积极参加上级组织的培训工作。 面试问题

②认真学习《少先队辅导员工作纲要》，明确少先队辅导员在少年儿童每个年龄阶段的具体任务。 qzm4

③读书，学习，提倡辅导员老师写教育随笔，不断提高辅导员的工作水平和能力，培养一支素质优良、精干实效、开拓进取的辅导员 队伍。 礼仪

④努力为辅导员创造良好的工作环境，为辅导员的成长与发展创造更为有利的条件。

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2.加强少先队小干部队伍建设。 qzm4

培养一支有组织有活力的少先队小干部队伍，督导每一天的文明用餐，文明礼仪，学校卫生，充分发挥少先队小干部组织在队的建设及教育课程改革中的重要作用。中队辅导员要学会放手，充分发挥队干部的积极性与主动性，创造性，活动的主动权交给少先队员。

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四、进一步深入推进少先队品牌活动，加强少先队工作的氛围 礼仪

1.扎实推进与落实“雏鹰争章” qzm4

本学期，根据《少先队辅导员工作纲要》对各年级基础章目的争章要求，和校级活动相结合，争校级雏鹰章，如一年级争“星星火炬章”“好学章”、二年级争“自理章”、“文明章”等。通过各年级开展的争章活动，鼓励少年儿童从日常生活及学习的具体环节入手，通过定章、争章、考章、颁章、护章，不断为自己确立新的目标，发现自己的潜能，看到自己的进步，证明自己的成功。并把争章活动作为少先队员素质发展的评价体系和奖励手段的工作。

2.认真组织“喜迎十九大——我向总书记说句心里话”活动

本学期结合中秋节、“10.13”建队日、国庆节、九九重阳节、元旦等几个传统节日和主题活动，以喜迎党的十九大和学习宣传贯彻党的十九大精神这条主线，以小牛人品牌德育活动为载体，通过形式多样的学习实践活动，引导少年儿童以少先队中队、小队的组织形式，开展一系列活动，教育引导少年儿童了解民族精神的丰富内涵，感受民族精神的伟大力量，从小立志为实现中华民族的伟大复兴做好全面准备。增强深化改革的主动性和紧迫感，扛起改革的历史责任，让光荣的星星火炬事业跟上党的步伐、时代的步伐、少年儿童的步伐。

五、拓宽教育途径，培养学生健康成长 面试网

1.邀请校外的知识分子给队员做专题讲座，与交警队、消防队等基地活动结合起来展开走向社会的调查采访活动，扩展少先队员的知识面；充分发挥家长微课程的作用让家长们走进校园给来少先队员们带来不一样的课堂。 求职面试

2.密切家校联系，充分发挥家庭教育和社区教育对学生影响的重要作用，在家长学校、家长开放日的基础上，进一步密切联系，让家长了解学校对学生各方面的教育要求，听取家长对学校教育的意见和建议，形成合力，共同把学生教育好。班主任、中队辅导要通过各种形式主动做好家校联系工作。假期做好和社区的联系工作，通过节假日的社区游艺活动，丰富学生生活，促进和谐社会建设。

3.认真抓好鼓号队的训练，做到训练有目的、有要求、有纪律。大鼓、小鼓、大镲、小镲、小号队分别进行训练。力争打造一支一流的鼓号队。

礼仪

少先队工作计划 篇三

深入实施《少先队辅导员工作纲要（试行）》，积极落实“全队抓基层，全队抓落实”各项要求，进一步夯实工作基础，力求使我校少先队工作提升到新的高度，争创苏州市少先队现代化示范学校。 求职信息

主要工作：

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1、切实加强少先队光荣感教育 qzm4

以纪念中国少年先锋队，组织开展“我是一名光荣的少先队员”的大、中队主题教育活动，老队员重温入队誓言，夯实新队章的学习。做好新队员入队前教育工作，规范新队员入队仪式和中队活动仪式。 礼仪

2、全面落实“雏鹰争章”活动

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组织中队辅导员和大、中队干部进行以“五自”为基本内容，以“雏鹰争章”为基本导向，以“手拉手”为重要载体的培训工作，不断深化“雏鹰行动”，鼓励少先队员从日常生活及学习的具体环节入手，通过定章、争章、考章、颁章、护章，不断为自己确立新的目标，发现自己的潜能，看到自己的进步，证明自己的成功。

3、进一步加强校园文化建设 面试网

为进一步培养学生养成良好的读书习惯，提高学生的读书能力，净化学生心灵，教育并引导学生树立健康、科学的学习观，大队部将积极参与区少工委和区教育科开展的“金阊区首届师生读书节活动”。 面试问题

根据读书节活动方案开展有特色的、丰富多彩的“读书节”活动——读书征文、演讲比赛、朗诵比赛、课本剧展演、“读书节”主题班队会、读书小报和手抄报评选、读书知识竞赛、读书心得交流会、每天一首诗朗读、设立班级阅读角等，全力推进“读书节”活动的顺利开展。 面试问题

结合校兴趣课开展中华经典诗经诵读活动，推广并使用好我区首本未成年人思想道德教育读本——《雨润春苗》，开展系列教育活动，注重用身边的人和身边的事引导教育少先队员，努力建设书香校园。 求职信息

4、精心组织各类主题活动。 求职面试

以“健康苏州，爱心少年”为口号，开展爱心活动，期望队员们在一系列的爱心体验活动中，真正懂得关爱他人、关心社会。切实抓好弘扬和培育民族精神教育。组织学生观看一部重大革命历史题材的电影，并就此开展一次主题班队活动，撰写一篇影评文章，参加首届“金鸡百花”杯苏州市中小学生影评大赛活动。

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5、加强少先队阵地建设。

继续保持并积极拓展“少年警校”这一少先队特色团队活动。不断完善已有的少先队网站，新增红领巾论坛。认真训练，积极备战区迎新鼓号队比赛。

礼仪

6、提高少先队辅导员队伍整体水平。

积极推荐和组织担任中队辅导员工作的青年教师参与xx年下半年区少工委举办的基层辅导员轮训。大队部也将进一步加大对中队辅导员的培训力度，认真学习《少先队辅导员工作纲要（试行）》精神，进一步明确少先队工作理念和目标，了解分年级工作内容，从而明确辅导员工作职责。与此同时，鼓励中队辅导员增强对社会实践和班队活动的重视与探索，不断创新活动形式，丰富活动内容。在此基础上，择优推荐青年辅导员参加区辅导员基本技能大赛。 面试网

少先队工作计划 篇四

一、指导思想： qzm4

20xx年，我校少先队工作要高举邓小平理论伟大旗帜，以“三个代表”重要思想为指导，坚持全面贯彻落实全国第五次少代会上对少年儿童提出的“勤奋学习、快乐生活、全面发展”的要求，全面贯彻党的教育方针，深入实施《少先队辅导员工作纲要（试行）》，加强少先队阵地建设，通过落实养成教育、体验教育、安全教育、社会实践和雏鹰争章等，不断增强少年儿童的爱国思想、民族精神和实践能力，培养合格的建设者和接班人，促进少先队工作再上新台阶。 qzm4

二、工作目标及措施：

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（一）加强少先队基层组织建设。

1、增强学校少先队组织的活力。要进一步巩固少先队大、中、小队建设，开展好队会、队日活动，积极发挥少先队在班集体建设及综合实践活动课程中的重要作用。积极倡导建设快乐的少先队集体，引导少先队员在少先队组织中勤奋学习、快乐生活、全面发展。 求职面试

2、积极开展各种活动，以体验教育为基本途径，开展科技、文体、社会实践等活动，增强学校少先队组织的活力。大队部将适时开展“快乐中队”、“特色小队”的评选表彰活动。 qzm4

（二）加强辅导员队伍建设。

1、深入开展少先队辅导员光荣感和责任感教育。引导少先队辅导员深入学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，结合保持共产党员先进性教育活动和增强共青团员意识主题教育，深入开展“如何做少年儿童人生追求的引领者、实践体验的组织者、健康成长的服务者、合法权益的保护者和良好发展环境的营造者”的大讨论，全面提高少先队辅导员的政治素质和业务素质。 qzm4

2、建立健全少先队辅导员队伍。要积极吸纳专职教师、家长、青年志愿者以及社会各界热心人士加入到志愿辅导员队伍，力争学校少先队大队至少有一名志愿辅导员能经常辅导队员开展活动。 求职面试

3、加大学校少先队中队辅导员的培训力度。以学校少先队辅导员培训班为阵地，加大对学校少先队大、中队辅导员的培训。努力为少先队辅导员创造良好的工作环境。要求各中队在制订方案的基础上，具体细化本中队活动方案，并积 qzm4

极争取成为活动观摩中队，在活动中培养学生的能力，在活动方案、论文评比中提高辅导员的理论素养。

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（三）深入推进少先队品牌活动。

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1、利用校园板报、宣传栏及班会、队会等宣传阵地开展科技创新，文体等活动，优化育人的氛围与环境，达到教育、感化学生的目的'。

2、利用节日、纪念日、国旗下的讲话等形式多样的活动来对学生进行爱国主义教育、集体主义教育、革命传统教育，大力弘扬民族精神，增强学生爱国情感。 qzm4

3、加强学校鼓号队的训练，把鼓号队打造成昌隆小学的一面旗帜。 求职面试

4、继续做好日查、周评、月评工作，在检查评比工作，努力做到公开、公正、公平，在日查中对结果公布，在周评中继续发放流动经旗，在月评中继续评选文明班级。 礼仪

5、深化“民族精神代代传”活动。以体验教育为基本途径，结合课程改革，结合本地的历史文化，引导广大少年儿童自主开展丰富多彩的主题活动，使他们在活动中进一步感悟民族精神的深刻内涵，感受“中国了不起、中国人了不起、做个了不起的中国人”，自觉地弘扬和培育民族精神。 求职信息

6、深化节约资源“四个一”活动。继续开展以“节约一滴水、一度电、一张纸、一粒米”为主要内容的节约资源“四个一”活动，引导少先队员从身边做起，从点滴小事做起，从小养成节约资源、爱护环境的良好行为习惯。 qzm4

7、大力开展少年儿童科技创新“启明星”活动。通过开展趣味性的少年儿童科技创新活动，积极引导少年儿童争当“小问号”、“小发现”、“小能手”，引导他们注重参与科技实践活动的过程，注重科学精神的培养，为他们形成科学的行为习惯奠定基础。积极参加小发明、小创造、小制造等竞赛活动。 求职面试

8、感恩教育。全面开展感恩教育活动，以感恩父母为重点，将感恩教育延伸到各个领域，感恩父母、老师、伙伴、社会。

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9、将“好习惯伴我行”这一主题活动引向深入。 求职面试

秋季2022少先队工作计划书 篇五

一、指导思想

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坚持以德为先，坚持实践育人，坚持以人为本，充分发挥少先队的优势和特点，切实加强青少年思想道德教育，开展生动活泼的道德实践活动，引导未成年人牢固树立中国特色社会主义的理想和正确的世界观、人生观、价值观。把我校的少先队工作推上一个新的台阶。 qzm4

二、工作要点 礼仪

1、深入开展理想信念教育。 求职面试

本学期，首先要把加强未成年人理想信念教育始终放在未成年人思想道德建设的首位。大队部将组织同学通过队旗、队徽、队礼等知识的介绍，通过开展入队仪式、民族精神代代相传、宏扬民族精神，引导学生从小养成高尚的思想品德和良好的道德情操，使我校的少先队活动与加强青少年思想道德教育紧密结合起来，促进他们身心健康成长。 礼仪

2、加强少先队队干部队伍建设。 面试网

各年级辅导员在学期初做好大、中、小队干部和各级管理队伍干部的改选工作，争取让绝大多数学生都有参与自主管理，当家作主的机会。引导少先队员在服务他人，服务社会的体验中，培养社会公德，接受爱国主义和革命传统教育。 qzm4

3、丰富活动形式，提高学生素质。

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(1) 重视学生行为习惯的养成，本着“多一把尺子就多了一批好学生”的评价理念，从本学期伊始开展“八好”学生评选活动，对学生推行新的评价方式，实现评价方式的多元化，争取每一位学生毕业都拿到“八个一”合格证书，深入发现和发展学生的潜能，帮助学生树立自信心，促进学生主动地发展。 求职面试

（2）针对农村小学经费紧张的问题，特推广 “一人一毽一绳” 的体育运动，让全校学生一人自备一根跳绳、一个毽子，并要求每天携带到校，定期开展跳绳、踢毽比赛和优秀选手汇报表演赛，让全校人人参与，人人会跳绳，个个能踢毽，养成学生课间课外、校内校外自觉锻炼身体的良好习惯。 求职面试

（3）为解决学校体育场地和器材短缺的问题，特利用民间体育游戏内容丰富，形式多样，材料简单，具有较强的趣味性和娱乐性的特点，让打沙包、滚铁环、抽陀螺、跳房子、“摸瞎子”、弹珠子、抓石子、“顶牛”、“斗鸡”等一系列深受儿童喜欢的传统民间体育游戏项目走进校园，提高学生对体育的兴趣，营造良好的学校课外活动氛围。

（4）通过每月一次阳光体育文化周活动，每学期都举行一次“技能趣味运动会”，开展 “阳光体育少年” 评比活动，将有多项运动特长的学生入选，并将“阳光体育少年”列入期末评比项目，使学生们体验到运动带来的快乐，同时树立好校园内的榜样，促进大多数学生的参与意识。

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（5）将体育和艺术、德育有机结合在一起，丰富学生艺术活动，组织课间操时间全校师生同做《感恩的心》手语操，对学生进行感恩教育，使学生学会感谢阳光、感谢生活、感谢父母、感谢恩师，怀揣感恩的心，去面对生活和现在所拥有的一切，进一步提高学生的道德修养，营造良好的校园文化环境。

礼仪

少先队工作计划 篇六

一、指导思想 求职信息

本学期学校少先队工作将在上级有关部门的工作精神和学校工作的引领下，结合本校的实际情况和特点和上学期少先队活动中已经取得的经验和教训，以培养队员的创新精神和实践能力、规范队员的行为习惯、形成和谐的校园文化为核心内容。 面试网

二、工作思路

转变观念，热情服务，稳抓常规，追求创新，加强实践，体验为主，讲求实效。 求职信息

三、工作要点

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（一）加强少先队基础建设 礼仪

1、 加强学校辅导员以及校内外辅导员队伍建设。发挥家长委员会职能，聘请社会各界人士为校外少先队辅导员，积极挖掘社会资源，开拓少先队员的学习、活动的空间，让队员能够有更多的机会锻炼自己，展示自我，增强实践能力。

2、 加强少先队小干部队伍建设。学期初开展中队干部的培训工作，培养队员管理少先队、热爱少先队的主人翁情感。组织班队干部培训，建全队委学习、交流制度。

3、 升旗仪式要继续想办法出新出新成效；倡导主题队会常规化、规范化开展；解说员、队干部将做好以老代新的过渡；广播站作为薄弱阵地将加大培训监管力度。

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（二）坚持不懈做好各项常规工作

1、 抓好队员的文明礼仪、思想道德教育教育。通过大队委每日进行的检查督促，使得队员拥有高尚的思想道德情操，自觉养成良好言行习惯，争做小绅士、小淑女。

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2、 抓好少先队各项常规评比考核。每日对队员的行为规范进行的检查，对每周一次的中队活动的开展情况进行抽查，每月进行中队阵地建设评比，对辅导员各项工作的落实情况进行考核、调查，评选优秀中队及优秀少先队员、辅导员。

3、 抓好每周一次的升旗仪式。做好升旗手、护旗手、主持人的选拔、培训，以确保高质量完成升旗仪式。

礼仪

（三）加强少先队理论研究

1、 开展少先队专题论文评比，进行优秀少先队活动案例评比，鼓励并组织辅导员进行投稿、参赛。 qzm4

2、 开展“辅导员”专题经验交流会。

3、 开展队活动方案评比，开展班队活动课的观摩评比。

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（四）继续开展理想信念教育 qzm4

1、深入开展“中国梦”教育。具体形式是，结合我校的经典诵读活动，把中华民族传统美德植入学生心灵，同时根据上级少工委安排，通过活动进行推进，在活动中引导学生热爱祖国，热爱家乡，热爱学校，从而树立积极向上的人生观，树立崇高的理想，使之成为健康成长的源动力。 求职面试

2、充分结合“家风”的教育力量，开展“我家的‘家风’”征文活动，或是“家风家长论坛”，引导广大家长树立良好家风，注重自身修养，注意行为举止，传承家庭美德，以身作则、言传身教，为孩子健康成长营造良好家庭环境。同时各班要营造良好积极向上、有风格、有内涵的班风，并逐步内化为学生可以自觉接受的行为准则。

礼仪

（五）开展一系列学生欢迎的少先队活动 qzm4

九月份：好习惯 伴我行

1、召开班团队干例会，明确本学期的任务，制订可行的计划 求职面试

2、做好学校开学宣传工作，部署广播室，规范升旗仪式，组织开学典礼等活动 面试网

3、开展感恩教师祝福语签名活动

4、开展“学习八礼四仪-我将礼仪带回家”活动 qzm4

十月份：爱我祖国 求职面试

1、组织国庆主题队会活动 qzm4

2、开展爱国歌曲大家唱活动 qzm4

3、开展“重阳敬老”活动 求职面试

十一月份：我爱读书

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1、社区实践活动。

2、中队干部交流经验会

3、开展“手拉手红领巾读书角”创建系列活动——“好书漂流”及读书征文等活动 求职信息

4、开展“11?9”消防节活动 面试网

十二月份：法制教育

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1、配合开展12.4法制教育宣传日系列活动 面试网

2、组织“迎新春”诗歌朗诵会

礼仪

一月份：欢庆节日

1、收集资料，总结少先队工作、部署少先队暑期工作

2、配合开展迎元旦活动 求职信息

3、开展“缤纷冬日”寒假生活指导

读书破万卷下笔如有神，以上就是求职面试网为大家带来的6篇《少先队工作计划》，希望可以启发您的一些写作思路，更多实用的范文样本、模板格式尽在求职面试网。 qzm4

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