安全检查制度最新8篇

为确保企业安全生产，消除安全隐患，特制定本制度。读书破万卷下笔如有神，下面求职面试网为您精心整理了8篇《安全检查制度》，希望能够对困扰您的问题有一定的启迪作用。

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安全检查制度 篇一

1、为了提高质量意识，保证工程质量，避免事故隐患，根据《云南省煤矿安全程度评价办法》要求，制定本制度。 面试问题

2、矿井采煤、掘进、机电、运输和通风设施的施工及设备安装应当做到：

①、施工和安装前，由工程技术人员制定措施，没有措施的不许施工。

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②、加强施工和安装过程的检查，确保施工和安装按照事先制定的措施进行，防止偏离。

礼仪

③、施工或安装结束，应当由矿组织验收，确认合格，方可移交使用。 求职面试

3、工程技术人员编写规程和措施，应遵守行业有关规定和标准，贴合矿井实际情景。 面试网

4、检查、验收人员必须熟悉本专业的`质量验收标准和规定，检查时应携带相应的检查、检测仪表。 qzm4

安全检查制度 篇二

为了加大基础医学院卫生检查的力度，响应学校构建安全和谐校园的号召，增强学院全体学生安全卫生意识，提高我院安全卫生工作水平，为学院学生营造一个良好的学习、生活环境，根据《普通高等学校学生管理规定》、《教育部关于加强学生公寓管理的意见》、《南方医科大学学生公寓管理规定（试行）》等相关规定，结合我院实际情况，特制定本制度。

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第一条班级卫生管理 面试问题

（一）学生队队长或辅导员应充分发挥各年级专业学生干部在班级卫生安全工作管理上的作用，并深入了解学生宿舍生活状况。 面试网

（二）各专业年级的分队长组织本专业班委进行每周一次的宿舍卫生及安全检查，认真落实本专业学生宿舍的卫生及安全的监督工作。 求职信息

（三）宿舍长要带领全宿舍成员搞好本宿舍卫生，制定值日表，坚持做到每日一扫，每月单周周日大扫除。 求职信息

（四）宿舍成员要服从宿舍长的安排，自觉整理个人内务并维护宿舍公共卫生。 面试问题

第二条学院学生队卫生管理 礼仪

（一）学院设卫生检查小组，负责学院本科生宿舍的卫生检查工作，配合学校校风校纪纠察队的卫生安全检查，并指导监督各年级专业班委的卫生检查工作。 面试问题

（二）检查小组设组长1名，成员18-20人。由学院学生会纪检部、各专业2名班委成员组成。 礼仪

（三）卫生检查小组工作形式

1、每两周一次检查，检查前不事先通知各专业。

2、由检查小组组长制定检查值班表，原则是使检查人员避开自己所在专业的宿舍，每个专业应至少有两人检查。 qzm4

3、每次检查前先由检查小组组长分配检查任务，并下发检查登记表。 面试问题

4、检查小组成员接到检查任务后应严格按照《基础医学院宿舍卫生检查标准》进行检查，并认真填写检查登记表。任务完成后，要及时上交检查登记表。 礼仪

5、每次检查结束后由检查小组组长综合检查结果并总结各宿舍的卫生安全情况，上报给院学生队。

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（四）检查小组工作人员准则

1、检查小组组长需做好组员考勤登记，制定检查值班表并于卫生检查前作好明确分工。 面试网

2、卫生检查一定要本着公正、公平、公开的原则进行，工作人员严禁徇私舞弊，夹带个人感情。

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3、检查人员在检查结束后不得随意改动分数，若确有需要改动之处，需向检查小组组长讲明原因，私自改动的，将追查责任。

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4、检查人员需提前到达集合地点，不得无故缺席、迟到。有特殊情况者需提前请假，经检查小组组长批准，以便做好必要的人员调整。 qzm4

5、严肃组织纪律性，从大局考虑，服从组织安排。

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6、礼貌待人，进入宿舍之前先敲门，经许可方能进入，并讲明身份和目的。对少数拒检宿舍，注意妥善处理。对锁门的宿舍，若有队领导带领，在三次敲门无人应答时，可用房卡或备用钥匙进入，但不得移动室内任何物品。在检查后迅速离开，并且关好房门。

7、检查时态度要认真负责。对存在不足的宿舍，适宜提出建议，对同学的询问要耐心回答。若因个人原因影响工作进展，按工作过失处理。若个人行为有损学生队形象，在同学当中造成恶劣影响的，将给予批评。对同学造成财物损失的，将追究责任。 礼仪

第三条例会制度 qzm4

（一）检查小组组长在点名会上公布每次检查的优秀宿舍和不及格宿舍，并总结卫生检查情况。 面试网

（二）宿舍卫生安全月总结会议

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1、会议每月召开一次。

2、由学生队队长或辅导员主持会议，学院宿舍卫生检查小组成员和各年级专业行政骨干参与。

3、会议流程： 面试问题

（1）学院宿舍卫生检查小组组长总结本月卫生检查工作，各成员总结本专业卫生安全工作。 求职面试

（2）与会人员指出卫生检查小组工作存在的问题，就发现的问题提出改善措施。 礼仪

（3）队长或辅导员提出本月卫生检查建议。

第四条奖励与惩罚

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（一）检查结果分为优秀、良好、中等、不及格四个等级，90—100分为优秀，80—89分为良好，70—79分为中等，70分以下为不及格。 面试网

（二）奖惩细则 qzm4

1、每次检查中的优秀宿舍，给予通报表扬并颁发流动红旗，对各年级前三名宿舍给予30度电的奖励。 求职信息

2、对每次检查中的不及格宿舍给予全院通报批评。

3、每月两次被评为不及格的宿舍，其所在班班长及宿舍长要向辅导员和队长说明情况，并拿出具体整改措施。

（三）宿舍安全卫生检查结果作为个人评优和颁发奖学金的依据之一，并与班级的评优工作挂钩。 求职面试

1、评为优秀的宿舍的成员可优先作为院优秀学生的候选人。检查成绩优秀的班级可优先作为优秀班级的候选人。 面试问题

2、每学期三次以上评为不及格的宿舍的成员，取消本学期的评优资格，不列为党员发展对象，不提供奖、助学金。

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第五条对本院学生的宿舍卫生工作要坚持服务为主、管理为辅、全面发展、共同提高的原则。 求职面试

第六条本规定适用于本院普通本科生在校学习期间的宿舍卫生安全管理。 面试问题

第七条本制度自颁布之日起开始实施，由南方医科大学基础医学院学生队负责解释。 面试问题

安全检查制度 篇三

一、根据相关法规和公安部61号令及公司的安全管理规定，制订本制度。 求职面试

二、商场每月和重大节日期间，进行一次安全检查。各部门必须每周对所辖范围进行一次安全自查，班组实行一日两查，库房一日三查； 各岗位职工每日自查。设备维修、管理、 各岗位值班人员，楼层安全治安值勤人员实行每两小时进行一次安全巡查。 求职面试

三、每月和重大节日前的安全检查由商场安全责任人或安全管理人带队，组织相关部门负责人参加安全检查。检查的主要内容：

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（一）火灾隐患的整改情况以及防范措施的落实情况。

（二）安全疏散通道，标志照明，出口，消防设施、设备的运行情况。

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（三）用火、用电，易燃易爆危险品，重点要害部位，员工安全教育管理制度的落实情况。

（四）部门周查，小组一日两查的落实情况。 面试网

四、安全检查情况应当填写检查记录，检查人员和被检查部门负责人应在检查记录上签名。对检查发现的问题，相关部门与人员必须采取措施，进行整改，防患未然，确保安全。 面试问题

五、部门周查，班组一日两查，库房一日三查，岗位职工每日自查的内容重点是：检查柜台内，库房内，疏散通道，工作区的电源、电器商品，门窗安全情况及其它有关消防安全方面的情况。对检查发现的问题，必须立即报告，及时处理各种问题。 求职信息

六、设备管理，维护。各岗位值班人员，安全治安执勤人员安全巡查，必须每两小时进行一次。巡查的内容： 求职面试

（一）用火、用电有无违章情况。

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（二）安全出口，疏散通道是否畅通，安全疏散指示标志，应急照明，消防设施设备的安全标志是否完好在位。

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（三）重点要害部位的人员在岗情况。 礼仪

（四）各种设备、网络、线路的运行情况。

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（五）常闭式防火门是否处于关闭状态，防火卷帘下是否堆放物品影响使用。

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（六）收款柜，贵重物品柜是否有违规行为。 礼仪

（七）其它安全情况。 面试网

七、安全巡查人员应当及时纠正违章行为，妥善处理火灾危险。对无法当场处置的应当立即报告。发现初起火灾应当立即报警并及时扑救。巡查情况必须填写巡查记录，巡查人员及主管人员在巡查记录上签名。

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八、在检查中发现的隐患一律填写《隐患整改通知书》，当场整改隐患或限期整改隐患，提出整改措施，相关部门和人员在限期内整改完毕。对一时不能整改的，采取相应的防范措施，及时落实整改，确保安全。 qzm4

安全检查制度 篇四

1、公司按《建筑施工安全检查标准》（JGJ59—99）组织定期和不定期的`安全，文明施工大检查，每月至少一次，施工项目部半日至少一次，班组一周不少于一次。对特殊施工项目，烟囱、水塔、梁、基础、大型砼、预制构件吊装等安全措施落实情况，安全部门要经常深入现场巡回检查。

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2、各种安全检查做到每次有记录，对查出的事故隐患应做到定人、定时、定措施，落实资金全面整改。 面试问题

3、施工员和安全员应对整改结果进行复查，合格后才可继续施工。一时难以整改的，签发整改通知单，限期整改并进行复查。

4、检查结果及整改情况的有关资料应及时归档。

安全检查制度 篇五

校园安全工作，是整个学校的最重要的工作。为了贯彻各级政府关于加强学校安全工作的文件精神，防范重大责任事故的发生，确保国家财产和广大师生生命安全，创建“平安、和谐的校园”，特制定学校安全定期检查制度。 求职面试

一、安全检查的主要项目：

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1、师生安全教育

2、校园秩序管理、大型集体活动和课余活动安全

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3、饮食卫生安全 面试问题

4、防盗安全工作 礼仪

5、学校周边环境安全

6、交通安全 求职信息

7、防火安全 求职信息

8、疏散通道安全

9、学校附属设施安全 qzm4

10、校舍安全 面试问题

11、学校财产安全。

二、建立安全检查督促制度，加强校园秩序管理

1、成立安全工作督察组，由学校校长担任组长，定期对学校安全工作进行检查和督促。

2、开展安全周活动，由学校德育室发起，在全校集体晨会上宣传安全的重要性，并要求每个班级出一期以安全为主题的黑板报，同时各班以中队会、班队会的形式组织活动。 礼仪

3、学校将安全工作列为各处、室、年级、组、教学班的管理、评估的重要内容。实行安全工作“一票否决制”，凡发生重大安全责任事故的个人及所在年级组一律取消当年评优评先资格。 求职面试

三、安全检查日常工作

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1、定期对学校的卫生及安全状况进行检查，确保师生的身心健康。 求职面试

2、加强防火和消防工作。认真排查各种火灾隐患，经常检查用火点和电源线路，及时维修和更换，添置和保管好灭火设备。发现问题，及时解决落实，如不能解决的要向有关部门上报情况。 面试问题

3、对学校实验室内剧毒、易燃、易爆药品要妥善保管，严格管理。按要求执行出入库手续，并定期进行查验、清理和登记，实施严格的管理制度。

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4、经常对学校围墙、厕所，旗杆、篮球架、单双杠、树木枝干等附属设施进行检查，凡存在安全隐患的设施要及时修缮，保证使用安全。

6、加强对校舍的维护和管理，严格执行校园校舍管理条例规定。注意经常查看校舍各部位的。安全状况，对有危险的部位要及时排除，消除不安全隐患。

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7、从严执行封闭管理，严格进出校门管理。门卫要从严执行来人来客登记制度。禁止闲杂人员进入校园、教室等，防止发生侵害学生人身安全事件。夜间值班人员要全方位的巡逻，重点部位要重点察看，防止盗窃及影响校园秩序的事件发生。对值班、传达人员工作记录定期检查。

8、对校舍、围墙、体育设施等要坚持日看、周查、月检制度。学校要严格执行安全工作检查登记（日看、周查、月检）制度，对每月内发现的问题要认真做好记录，并认真研究，及时采取措施，逐项处理，堵塞漏洞。以保证学校安全工作万无一失。 面试问题

安全检查制度 篇六

一、日常安全检查 礼仪

1、一般工作岗位上的职工应在上班工作前，下班离岗前对有关的安全注意事项进行检查。 求职面试

2、生产岗位上的操作工人，必须按时间、地点、路线内容进行认真巡回检查。 求职信息

3、班组长和班组安全员在上班后应督促检查本班组人员对各种规章制度的执行情况，发现不安全因素应及时处理，力求工作中避免事故的发生。

4、在交接班时，有关安全方面的问题也必须认真交接。接班后并作认真检查，发现问题及时解决，解决不了的要上报作业区，同时将情况写在交接班日记上。

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5、安全、技术部门应坚持经常深入现场，进行安全检查，听取群众意见，发现不安全问题，及时督促有关部门加以解决。 面试问题

6、各级领导每日在布置工作的同时，要布置安全工作，并对所属部门进行安全检查。检查的形式可以是现场巡回检查、在调度会议上和交接班日记上检查，夜间值班检查。检查的内容: 求职面试

（1）、生产前的准备工作。 求职信息

（2）、生产前的安全情况。 求职面试

（3）、各类规章制度或注意事项执行情况。如安全操作规程、岗位责任制，工艺控制指标和劳动纪律等。 面试问题

（4）、安全设备。消防器材及防护用具的配备和使用情况。 求职面试

（5）、日常安全教育和安全活动日的活动情况。 求职信息

（6）、检修中的安全工作情况。 求职面试

（7）、公司负责生产的领导应经常对各单位的安全工作进行指导。

二、定期安全检查 求职信息

（1）、各单位和部室每周进行一次安全自查。每月月底将检查情况、隐患整改情况上报安全主管部门。

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（2）、公司每月组织一次联合安全大检查。

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Ⅰ、春季安全大检查是以防雷、防静电、防触电、防建筑物倒塌为重点。 面试网

Ⅱ、夏季安全大检查是以防暑降温、防讯为重点。

Ⅲ、秋季安全大检查是以防火，安全防护设备和防冻保温为重点。 礼仪

Ⅳ、冬季安全大检查是以防火、防爆、防毒、防雪、防滑为重点。

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季节性安全生产检查是群众性的安全大检查，由生产指挥中心负责组织，各职能部门，各单位可结合岗位责任制，根据不同的检查内容有计划地进行检查。要边检查，边改进，及时地总结和推广先进经经，如有限于物质技术条件当时不能解决的问题，也应该订出计划，按期解决，务必作到条条有着落，件件有交待。 求职面试

（3）、每逢节假日都要进行一次节日前检查，联合组织有关单位和科室参加，包括元旦、春节、劳动节、国庆节前的四次检查，主要是检查节日的安全消防措施，如节日值班、安全保卫、消防、节日生产准备等。

三、专业性安全检查

（1）、根据某些生产和特殊设备存在问题，组织专业性检查，以便重点发现某项专业和不安全问题，通过检查整改加以消除。专业性安全检查对象是:电气设备，起重设备、锅炉、压力容器、消防设施、危险易燃易爆物品等的检查。 求职面试

（2）、专业性安全检查，以专业技术人员为主，组织有关部门和人员，按安全技术规定的内容进行检查，每年不得少于一次。

（3）、专业性安全生产检查的每一个项目，必须作好详细登记，每次检查都必须对前次检查登记的问题进行复查。 qzm4

四、不定期安全检查和安全互检

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公司生产指挥中心安全主管部门根据情况需要组织不定期安全检查、抽查和组织各部门、各单位进行互检。

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五、检修前安全检查 面试问题

（1）、各种设备在需要检修时，首先都要由检修中心会同设备、安全、技术和有关部门进行安全检查，经检查合格后，方准许进入现场开展检修工作。 qzm4

（2）、需要高空作业时，必须进行检查如爬梯是否保险，梯子底端有无防滑橡皮，作业面附近有无高压电源等不安全因素。 求职信息

（3）、在检修中需要动火的，在检查时要检查防火措施是否可靠。

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（4）、检查电器、机械装置与外界联接是否断开。

（5）、检查安全要求标记或危险标记是否都已做好。

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六、检修完工后设备开工前的检查 面试网

由主管生产的厂长，组织有关人员，对检修完工后开工前的准备工作进行安全检查，特别是重大设备和精、细设备的检查有关单位是必须参加的。检查内容主要有以下几个方面:

（1）、检修工程是否完全结束，检修人员和检修设备是否撤离现场。

（2）、要检查检修人员所带工具是否已经全部收齐，以免工具失落在装置内或装置的某一部位而影响装置的正常运转和生产或发生设备、人身事故。

（3）、检修和新装的设备，都必须符合质量标准，有无漏气、油现象。 面试网

（4）、有关安全装置及其他安全防护设施是否安全可靠。

（5）、各种管线是否畅通无阻。 求职信息

（6）、电气设备电源是否接线完好、有无漏电现象，接地装置是否完好可靠，接地电阻必须符合要求。 求职信息

（7）、照明、消防设备是否齐全好用。

七、隐患整改 qzm4

（1）、对安全检查中发现的安全隐患要分级管理、限期整改，责任要落实到人。 qzm4

（2）、公司生产指挥中心安全管理部门在安全检查中发现的安全隐患或重大安全隐患，直接向各单位下达隐患整改通知书，要求各单位限期整改，并将整改结果上报公司生产指挥中心安全管理部门。重大安全隐患上报公司领导。 面试网

（3）、各单位安全管理人员发现的安全隐患可直接下达隐患整改通知书，各作业区接到整改通知书要认真整改，采取措施消除事故隐患。

八、考核

（1）、企管处根据本规定对各部门、各单位的安全生产工作进行检查考核。

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（2）、安全检查的结果要列入安全评比活动内容中。 qzm4

安全检查制度 篇七

一、消防安全检查必须坚持上下结合、自查与抽查、检查与整改相结合原则，防止图形式，走过场。

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二、日常的`消防安全检查由社区居委会安全管理员负责，并要有检查记录。

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三、社区居委会消防安全领导小组必须每月组织一次消防安全大检查。

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四、国家规定的节日 放假前，要组织进行安全大检查，特别是重大危险源的管理、存在隐患未整改的部位、特种设备要加强监督，落实防范措施。 面试问题

五、在检查中发现的隐患问题，及时督促排除隐患；对一时不能整改到位的，落实责任 人，明确整改时限；需要协调处理的及时上报。

六、在检查中，发现有重大安全事故隐患的立即进行排除；在重大安全事故隐患排除前或排除过程中，无法保证安全的，应停止日常工作并向街道安委办报告。 求职信息

七、在安全检查中查出的安全隐患，有关责任 人要按整改要求抓紧整改；凡整改不力或拒不整改而导致发生事故造成损失的，将按有关规定进行处理。 面试问题

安全检查制度 篇八

一、消防安全检查必须坚持上下结合、自查与抽查、检查与整改相结合原则，防止图形式，走过场。 qzm4

二、日常的消防安全检查由社区居委会安全管理员负责，并要有检查记录。 面试网

三、社区居委会消防安全领导小组必须每月组织一次消防安全大检查。 面试问题

四、国家规定的节日放假前，要组织进行安全大检查，异常是重大危险源的管理、存在隐患未整改的部位、特种设备要加强监督，落实防范措施。

五、在检查中发现的隐患问题，及时督促排除隐患；对一时不能整改到位的，落实职责人，明确整改时限；需要协调处理的及时上报。 礼仪

六、在检查中，发现有重大安全事故隐患的立即进行排除；在重大安全事故隐患排除前或排除过程中，无法保证安全的`，应停止日常工作并向街道安委办报告。

七、在安全检查中查出的安全隐患，有关职责人要按整改要求抓紧整改；凡整改不力或拒不整改而导致发生事故造成损失的，将按有关规定进行处理。 求职信息

读书破万卷下笔如有神，以上就是求职面试网为大家整理的8篇《安全检查制度》，希望对您有一些参考价值，更多范文样本、模板格式尽在求职面试网。

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