物资采购管理制度优秀7篇

在现在社会，制度使用的情况越来越多，制度是要求成员共同遵守的规章或准则。相信很多朋友都对拟定制度感到非常苦恼吧，这次帅气的小编为您整理了7篇《物资采购管理制度》，我们不妨阅读一下，看看是否能有一点抛砖引玉的作用。 礼仪

医院物资采购管理制度 篇一

一、加强领导 求职面试

设立物资采购领导小组。由院长、分管院长和院办、财务科、总务科及审计科负责同志组成。物资采购领导小组是医院物资采购的领导机构，负责对物资采购的程序、采购物资的质量、价格等进行监督。

二、采购原则1、采购品种： 面试网

办公用品、电工材料、水电五金、劳保用品、被服用品、塑料制品、电脑打印机耗材、印刷品等品种。 qzm4

2、采购原则：

采购物资必须根据我院的实际需求和财务支付能力，本着勤俭节约、物美价廉、货比三家的原则和公平、公正、公开的原则，实行阳光集中采购；必须坚持秉公办事，维护医院利益的原则，本着处处节约的原则，并综合考虑质量、价格及售后服务等方面，择优选择中标客户。 礼仪

三、采购方式 求职面试

后勤物资采购采取先报后批、集中采购、分期付款的方式。对日常需零星采购的耗材，由总务科按上一年的使用量对规格、型号、单价进行编制。采用比选的方式确定经销商，进行定点采购。 求职面试

具体采购程序： qzm4

（1）常用，易存放的物品每年采购两次；常用，不易存放的物品每季采购-次；由各职能科室负责人根据前-年度的用量把各部门上述物品的用量、品名、规格报总务科。

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（2）总务科收集、分类整理后拟定采购单报物资采购领导小组。并附各类物品的历史价格作参考。 求职信息

（3）物资采购领导小组最终确定物资采购的品名、数量、规格，并发布集中采购信息，确定中标商家，经公示后签订采购合同。 求职信息

（4）结算对数额较大采取分期付款的方式。即按采购合同，根据发票、入库单、随货同行先付80%货款；三个月后，再付剩余的20%。 qzm4

四、采购要求 礼仪

1、总务科接到经过审批的采购计划后应迅速限期将所需物资采购到位，不得拖延，影响工作。 qzm4

2、采购人员应认真检查物资质量，力求价格合理、质量合格，如因失职而采购伪劣产品，采购人员应负一定经济责任。

4、上述物品指单价在1000元以下的低值易耗品，单价在1000元以上的固定资产，按医院固定资产的购置办法执行。

五、采购物资的报销 礼仪

物资采购发票应先由物资供应商、采购人员和财产保管人签字验收，做到账实相符，再由总务科长签字，报分管院长审核，最后由院长审批报销。 礼仪

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物资采购管理制度 篇二

为了加强対服务中心物资采购的管理，规范大件、大亲物资采购工作，从源头上预防不正之风，治理腐败，促进学校廉政建设，根据政府推行政府采购制度的有关要求，结合我校实际，特制定物资采购暂行办法。

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一、物资界定标准 qzm4

物品为每件金额达(10)万元及其以上；大宗物资为每批金额(5)万元及其以上。

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二、采购方式

在界定标准以上的，采取议标方式或以采购小组方式采购。在界定标准以下的，数量较多，金额较大的也应以采购小组方式采购。 面试网

三、采购原则 求职面试

1、保证质量，价廉物美。 面试问题

2、公开程序、公平竞争、公正操作。 礼仪

3、择优选点，统一批量购买。

4、减少中间环节，降低成本，维护公司利益。 qzm4

四、采购范围 求职信息

教学类:课桌椅、黑板、玻璃等； 面试网

基建维修类:包括基建或维修项目中供应的各种批量材料、大型设备； 求职信息

行政办公类:包括空调器、取暖器、办公自动化等电器设备和桌、椅、橱、柜及大批量图书架等； qzm4

学生用品类:包括学生宿舍用床和公寓化生活用品，校服的集中采购等；

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医药类:包括医疗器械、药品等；

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伙食服务类:包括米、面、食油、猪肉、家禽、燃料、炊具等； 求职面试

其他类:包括音像设备、图书文献资料、绿化苗木以及其他批量物资。

五、采购组织 面试网

根据采购任务，学校成立相应的物资采购领导小组，组长由分管校领导担任，成员由学校办公室总务处部门负责人组成。

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（一）物资采购领导小组的主要职责为:

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1、审定采购内容； 面试问题

2、成立专项物资购议标工作组。议标工作组注意吸收使用单位工作人员以及有关专家参加，专家人选根据采购工作的需要临时选聘；

3、确定采购方式和程序；

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4、领导采购工作，确定采购人员，并组织采购；

5、对采购中和采购后的情况进行检查、监督。 求职面试

六、采购程序 面试问题

1、申请采购任务的。单位采用填空《物资采购申请表》报学校领导批准。 礼仪

2、学校物资采购领导小组，根据领导批准的物资采购申请表确定采购人员。

3、采购人员进行市场调研，了解其他学校购置物品的情况，了解有关厂家供货的情况，了解该物资的品牌厂家及当前价格。 礼仪

4、如要议标的，由议标工作组制定议标文件或详细购物标准，安排购物日程，准备有关资料。 面试网

5、向有关厂家或单位发出采购物品的名称、规格、性能、质量、数量等信息或邀标函，要求他们在规定时间内提供样品、文字材料、报价书等，竞标厂家或单位应具有国家权威部门颁发的产品检验合格证书、资质证明、营业执照、税务登记证、经营许可证、卫生许可证等规范证件和说明企业生产规模的基本材料，外地产品应具有进扬许可证。所有文字材料要指定专人先行审核，报价书或标书由供货单位盖章并封存，形成暗标，存入保险柜，议标会前任何人不得拆封。 面试问题

6、如确有必要，在议标工作前应排人员到有关厂家或单位考察。

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7、举行议标会议，对各厂家或单位的样品编号后按购物标准进行语汇议，当场拆封暗标，综合质量、价格，确定一家或几家为中标单位。 求职信息

8、申请采购部门和中标的供货单位签订购物协议，规定成交物品的交接时间、验收方式、付款办法及违约处罚等内容，货款结算应严格执行质量保证金规定。购物协议由财务处审核后，方可付款。

9、大件、大亲物品由使用单位负责验收，采购领导小组参加，重要物品和精密仪器还需请专业质检人员参加。发现问题，采购领导小组应追究责任。 求职面试

10、采购完成后，须将全套议标材料分类立成卷宗，归入公司综合档案室。 求职信息

七、采购纪律 求职信息

1、采购大宗物品必须集中进行，不得化整为零处理。 求职面试

2、在大件、大宗物品采购的过程中，经办人员不得接受供方赠送的礼品、礼金和回扣，不得接受供方的宴请。如实在无法谢绝，应按规定及时登记上报，否则将追究纪律责任。 qzm4

3、议标人员必须遵守采购工作中的保密要求，不得直接或间接向供货方泄露公司内部有关采购的秘密。

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4、采购物品的验收，要以样品为准，严格把好质量关。如因实物与样品不符或出现数量不足等问题应按协议精神追究供货方责任并及时上报，经办人不验收或发现问题不报告，必须追究纪律责任交给予经济处罚。

5、一些需要长期购买的批量物资，应对供应物资实施跟踪监控，并对供货单位实行淘汰制，定期评议并重新议标，不搞一次议标定终生。

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6、学校购置大件、大宗物品未按本办法执行，学校财务部门一律不得报销或预付货款。 求职面试

7、为了保证校级领导清正廉洁，防止因亲属关系影响公务，在物资采购时，校级领导特定关系应回避。 面试问题

物资采购管理制度 篇三

目的 求职信息

为规范公司的采购行为，降低公司经营成本，特制定本办法。

适用范围

适用于物控部采购人员的采购及各部门的请购。 求职面试

职责

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物控部是《物资采购管理办法》的归口管理部门。

规定

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物资采购计划管理

办公用品由管理部采购后及时到仓库办理相关的出入库手续。 礼仪

生产部用所有原辅材料、备品备件等均由物控部统一采购。

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各部门的采购物资均要填写购物申请单，经部门领导签字审核，报物控部门，物控部根据申请单制定计划，选择合格的'供应商，进行物资采购。

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生产用原辅材料由仓库根据每批产品的原材料消耗定额表，结合库存情况及时编制采购申请单，并限定采购期限；物控部根据采购申请单编制采购计划单，部门经理审核，实施采购。

物控部根据销售部下达评审后的订单，由物流专员制定《订单备料计划清单》，交仓库主管、物控部副总签字确认后，进行分项材料编制采购订单，经物控部副总签字后传真至供应商，并负责物资材料到货进度联系，实施订购跟单。

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当合格供方处无货而生产急用，物控部需填写特别采用申请表，组织各部门进行会议评审，总经理批准后方可特采；生产部在使用过程中需同其它产品分开进行标识、记录；品控部跟踪其使用并对其使用情况进行验证。 qzm4

物资采购计划的执行 qzm4

物控部根据质量体系的有关规定对供方进行选择、评审和管理，制定供应商档案。

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物控部在采购时应展开多方询价、比价、议价、按照货比三家的原则进行采购。

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采购询价获准后，采购员立即与供应商洽谈买卖合同及合同条款，合同文本经过合同专员审核并由物控部经理以上领导实施批准。 求职面试

买卖合同签字生效后，采购员按合同交货进度，及时催促供应商按时发货。收到托运单据或提货凭单后，立即前往提货点，按提货程序清点货物品种、质量、数量或重量，相符后验收。 面试问题

物资的验收与入库 礼仪

供应商送货上门

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供应商送货到我公司，凭《送货单》到物控部物流专员处开具《产品收货通知单》，由物流专员通知仓库到货，同时通知品控部到现场来料验验，若需印刷车间、烫金模切车间配套实施上机模拟试验的纸张、油墨、电化铝等材料通知生产部经理试验，试验结论需生产部经理、品控部经理共同签字确认合格后，品控部方可开具《产品合格证》，仓库凭《产品合格证》、《产品收货通知单》、《送货单》、《采购订单》由仓库保管员对验收合格的物料名称、规格、数量等进行核对，核对无误后仓库主管在《产品收货通知单》上注明实收合格物料数量并签字。 面试网

对不合格品仓库拒收。仓库根据品控部出具的《不合格清单》将退货物资数量、规格、价格编制退货物资清单报物控部，由物控部与供方联系，经双方确认，我司实施退货处理；不合格的程序仓库拒收，仓库收货需检查有无采购订单、送货单、收料通知单、合格证，手续不全不得办理入库。 礼仪

我公司自已提货

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我公司到供应商单位处提货，首先由采购人员对接收的物料名称、规格、数量等进行核对，并对物料质量进行初验，初验合格后由采购人员在《采购收料通知单》上注明初验合格物料实收数量并签字。《采购收料通知单》(绿联)由供应商留存。

物料运回我公司后，由来料检验员进行最终验收，若验收不合格作为退货处理，《采购收料通知单》(白联)由仓库留存、黄联由财务留存，仓库保管员在物流系统制作《外购入库单》，同时仓库主管对《外购入库单》进行审核并打印随同《采购收料通知单》(白联)一起送物控部。

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物资付款结算 求职信息

物控部每月做好付款申请，报总经理审核、董事长批准，由物控部物流专员跟踪报批，需有六凭证(采购订单、送货单、收料通知单、合格证、入库单、发票)上并有规定的仓库管理人员签字，再报物控部经理签字确认报财务部票据审核，总经理批准，最后送老板核准后，财务部方可进行财务入帐处理。 求职面试

若货物有使用过程中发生质量问题，在采供双方确认后，如果供应商未开具发票，由物控部负责将不合格品退给供应商。如供应商已开具发票，我公司未做财务处理，由物控部负责将原发票联和抵扣联退还供应商，供应商根据原发票开具的数量扣除使用过程中不合格数量重新开具发票给我公司。如供应商已开具发票，我公司财务已入帐的情况下，由我公司财务部在当地税务机关开具《退货或折让证明单》，供应商收到《退货或折让证明单》，根据退货物资的数量、价款向我公司开具红字增值税发票。 面试问题

物资采购管理制度 篇四

为了规范公司的物资采购行为，降低采购成本，加强对采购的监督管理，按照科学有效、公开公正、比质比价、监督制约的原则，特制定本制度。 qzm4

一、本制度是公司采购重要物资、一般物资、辅助物资以及其他开发新产品、新工艺所需物资过程中的决策、质量检验和价格监督等行为的基本规范。

二、物资需求(采购)计划的分类

1、月度物资需求计划即月采购计划；

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2、临时物资需求计划即物资采购计划单。

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三、采购工作应遵循的原则与方式 面试问题

（一）采购原则：

1、执行询仪价原则。物资采购要货比三家，择中选优，临时性应急购买的物品除外；

2、供方评定原则；

3、职责分离原则，采购人员不得参与物资检查验收； 面试问题

4、一致性规定，采购的物品必须与采购单所列要求的规格、型号、数量相一致。 qzm4

5、秉公办事、维护公司利益原则。 qzm4

（二）采购方式： 礼仪

1、招标采购； qzm4

2、固定厂商、长期报价采购； 求职信息

3、即时询价采购。 qzm4

（三）付款方式： 求职信息

1、预付部分款项； qzm4

2、货到凭发票报销付款；

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3、货到后分期付款；

4、货到延期付款；

5、以上方式的结合。

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四、采购计划请购和实施 面试网

（一）提出与确认：料库依据公司生产计划和物资消耗定额，根据库存情况核定采购数量，编制月份采购计划。经部门主管、公司主管领导签字后，传递到供应部，物资采购请购审批程序完成。零星物资（生产、技术等急需材料、配件、设备）由使用部门提出申请并填写物资采购计划单，由部门领导审核，经料库审查确认，主管副总审批后交供应部实施。设备采购由技术部配合。

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（二）选择采购渠道，确定采购价格 求职面试

供应部接到经批准的《物资采购计划单》，先核对采购内容，查阅《物资供应商登记台帐》和其他有关资料后，根据采购物资的缓急程度，参考市场行情及过去采购记录或厂商提供的资料，除经批准的紧急特殊情况外，精选三家以上的供应商进行询价（设备采购由技术部配合）。对于厂商的报价资料进行整理后，采购经办人员应深入分析，拟订议价方式及各种有利条件，和符合规定的采购方式向厂商议价。采购经办人员询价、议价以及对有关物资的质量、付款方式等内容洽谈完成后填写《采购物资询议价报告表》，经供应部部长审核后，进行采购。必要时与供应商签定《购货合同》，按合同审批程序审批后再进行采购。做好采购质量记录。

五、质量验证与检验

面试问题

质检中心负责对采购物资进行验证（设备采购由技术部配合），采购物资未经质量检验合格不得办理正式入库手续和结算手续，特殊情况经公司主管领导批准特例处理。所有特例处理的情况均须记录备案。各种生产用物资进厂后，由料库填写检验通知单，经质检中心检验并将检验结果送至料库，由料库按其质量状况进行标识。不合格物资由料库报供应部按有关规定处理。严重不合格的物资要求全部退货，严禁进入生产过程。 礼仪

六、物资验收入库结算程序

采购物资到厂后，料库提请质检中心对采购物资进行检验或验证。检验或验证合格后，填写各类《物资入库验收单》，签字后物资登记入库。采取预付款方式的采购物资，由采购人员凭《采购合同》或《采购物资询议价报告表》，填写《借款单》，经总经济师审核批准后办理预付款手续。采取除预付款方式之外的方式付款的采购物资，在采购物资到厂入库后，由采购人员凭《采购合同》或《采购物资询议价报告表》，《物资入库验收单》，以及购货发票根据公司财务报销的有关规定经总经济师审核批准后办理报销付款手续。

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七、规定要求 面试网

(一)物资需求(采购)信息传递规定 求职信息

1、物资需求使用单位必须在《月采购计划》或《临时物资采购计划单》上将所需物资的相关技术标准要求说明，特别是品种、规格、型号以及对采购物资的其它特殊要求填写具全。 面试问题

2、所需物资需试用后方能结算付款的，物资需求单位应《月度采购计划》或《临时物资采购计划》上注明相关事项。

求职信息

3、物资需求使用单位要及时掌握所需物资的市场信息情况，在《月采购计划》或《临时物资采购计划》上将所需物资的市场信息情况列明。

4、物资需求使用单位需要对所需物资的规格或数量进行变更时，必须立即通知供应部，双方协商积极配合处理好有关事宜。 礼仪

(二)物资采购规定 求职面试

1、物资采购部门必须按照“质量第一”和“公开、公正、公平”的原则，以“降低成本、保障生产经营”为目的，切实做好物资的采购供应工作。

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2、供应部要严格遵守供货商评定规定，通过“同等条件，质优优选、价低优选、近处单位优选、老供货单位优选、直接生产单位优选、信誉好单位优选”的方式，综合考虑“质量、价格、交货期、售后服务”四个方面的内容，在“重质量、遵合同、守信用、看服务”的前提下，做好物资供应商的考察选择工作。对同类的重要物资和一般物资，应同时选择三家以上合格的供方，并保存合格供方的质量记录。 qzm4

3、凡采购的大型设备、成套设备、大宗物资，必须采取公开招标的方式，由随事成立的公司招标小组确定相关事项。 求职面试

4、若因缺货等原因无法按需货日期完成物资采购，供应部应及时通知物资需求使用单位，双方积极协商处理好有关事宜。 求职面试

(三)采购物资验收入库、出库规定

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1、采购物资到厂后，必须经质检中心检验或验证合格后方可入库。

2、对于经检验或验证不合格的采购物资，料库通知供应部，由供应部与供货商进行协商，采取退货、换货或索赔措施。

3、各需求单位在物资验收合格后按单位使用情况填写领料单，经部门领导和主管副总批准后到料库办理领料出库手续。

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(四)采购物资付款规定

礼仪

下列情况财务部应拒绝支付采购款项： 求职信息

1、与《采购合同》或《采购物资询议价报告表》规定的付款方式或付款金额不一致的款项。

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2、质检中心未在《物资入库验收单》上签字的款项。 求职面试

3、《物资入库验收单》中列出的采购物资的数量、品种与《采购合同》或《采购物资询议价报告表》不符的款项。

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4、所需物资需试用后方能结算付款的，物资需求单位应《月度采购计划》或《临时物资采购计划》上注明相关事项。

(五)采购纪律规定

1、各物资需求使用单位应根据生产经营管理需要，本着“节约、降本”的原则提报物资需求采购计划，对任何乱报计划、铺张浪费甚至违规违纪提报物资需求采购计划的行为进行严肃处理。 求职面试

2、物资采购经办人员必须牢固树立企业主人翁思想，尽职尽责，坚持原则，秉公办事，切实维护公司的利益，保障公司采购成本的最低化、采购质量的最优化、采购效率的最快化。 qzm4

物资采购管理制度 篇五

一、类别

1、本制度所指采购物资分类三类： qzm4

A类：建筑钢材、黑色金属等。

B类：设备（塔吊、施工升降机等大型设备等）及设备的配件等。

除上述物资外，其它物资的采购管理另文规定，或总经理直接指示。 面试问题

2、与采购物资管理相关联的项目部及承包人分类 面试问题

2.1需求使用单位及承包人

2.2主管部门

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3、物资需求（采购）计划的分类 礼仪

3.1月度物资需求计划 求职面试

3.2紧急物资需求计划 求职信息

4、采购的方式分类

4.1固定厂商、长期报价采购

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4.2即时询价采购 qzm4

5、采购物资付款方式分为： 面试问题

5.1延期付款。

5.2货到后分期付款。 求职面试

5.3货到凭发票报销付款。 面试网

6、总经理、副总经理负责 面试问题

6.1、采购合同、计划的批准、签订。 求职面试

6.2采购付款的批准。 面试问题

二、职责

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1、公司供应领导小组负责

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1.1审议批准《采购物资询议价报告表》 面试问题

1.2审议决定采取公开招标方式的采购事项。

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2、总经理负责

2.1采购合同的批准、签订。 礼仪

2.2采购付款的批准。

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三、程序

1、物资需求计划及发放程序

1.1需求使用单位根据生产经营管理需求每月20日前填写《月度物资需求（采购）计划》。对于确实急需不能列入《月度物资需求（采购）计划》的物资，物资需求使用单位可随时及时填写《物资紧急需求计划》。 求职信息

1.2《月度物资需求（采购）计划》和《物资紧急需求计划》经本单位负责人审核，所需物资主官部门审查，公司分管领导批准后，提报至需求物资的采购部门。 求职信息

2、物资采购审批程序 求职面试

材设部根据按照《物资需求及发放程序》汇总的《月度物资需求（采购）计划》或《物资紧急需求计划》，结合《物资基准库存量明细》和目前物资库存情况，确定应采购物资的品名、数量和拟采取的采购方式，填写《物资采购审批表》，经材设部经理审查，分管副总经理审核，总经理批准后实施《物资采购实施程序》。 面试问题

3、物资采购实施程序

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3.1物资采购部门采购人员接到经批准的《物资采购审批表》先核对采购内容，查阅《物资供应商登记表台帐》和其他有关资料后，根据采购物资的缓急程度，参考市场行情及过去采购记录或厂商提供的资料，除经批准的紧急特殊情况外，必须精选三家以上的供应商进行询价。 面试问题

3.2对于厂商的报价资料进行整理后，采购经办人员应深入分析，拟订议价方式及各种有利条件，和经批准的采购方式向厂商议价。 礼仪

3.3采购经办人询价、议价以及有关物资的质量、付款方式等内容洽谈完成后填写《采购物资询价议价报告表》，经材设部经理审核，分管副总经理审核，总经理批准后进行采购。必要时与供应商签定《购货合同》，按合同审批程序各级审核后再进行采购。

3.4召开采购领导小组会议审议批准。 礼仪

4、采购物资验收入库工程程序 面试问题

4.1采购物资到现场或项目部后，现场材料员提请采购物资的主管部门对采购物资进行检验或验证。 qzm4

4.2检验或验证合格后，由采购人员和现场或项目部填写各类《物资入库验收单》，经检验或验证人员签字后物资登记入库。 qzm4

5、采购物资付款工作程序

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5.1采取预付款方式的采购物资，由采购人员凭《采购合同》或《采购物资询价议价报告表》，填写《借款单》，经付款审批流程批准后办理预付款手续。

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5.2采取除预付款方式之外的方式付款的采购物资，在采购物资到厂入库后，由采购人员凭《采购合同》或《采购物资询价议价报告表》，《物资入库验收单》，以及购货发票根据公司财务报销的有关规定，经审批流程批准后办理报销付款手续。 面试问题

四、规定与标准

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1、物资需求（采购）信息传递规定 面试问题

1.1物资需求使用单位必须在《月度物资需求（采购）计划》或《紧急物资需求计划》上将所需物资的相关要求说明，特别是品种、规格、型号、供货日期以及对采购物资的其它特殊要求。

礼仪

1.2所需物资需试用后方能结算付款的，物资需求单位应在《月度物资需求（采购）计划》或《紧急物资需求计划》上注明相关事项。

1.3物资需求使用单位也要及时掌握所需物资的市场信息情况，在《月度物资需求（采购）计划》或《紧急物资需求计划》上将所需物资的估计单价和金额情况列明。 礼仪

1.4物资需求使用单位需要对所需物资的规格或数量进行变更时，必须立即通知材设部，双方协商积极配合处理好有关事宜。

2、物资采购规定 面试网

2.1物资采购部门必须按照“质量第一”和“公开、公正、公平”的原则，以“降低成本、保障生产经营”为目的，切实做好物资的`采购供应工作。 求职信息

2.2物资采购部门要严格遵守《供应商评价制度》，通过“同等条件，质优优选、价低优选、近处单位优选、老供货单位优选、直接生产单位优选、信誉好的单位优选”的方式，综合考虑“质量、价格、交货期、售后服务”四个方面的内容，在“重质量、遵合同、守信用、看服务”的前提下，做好物资供应商的考察选择工作。公司主要采购物资必须保证各有3－5家“资质完备、质量可靠、诚信度高、服务周到”的备选供货商。 2.3对于采购单位提出的供应商、供货价格有疑义的物资需求使用单位，应在召开的物资采购领导小组会议上提出，并由会议做出决定。 求职面试

2.4凡采购单价在3万元以上的大型设备、10万元以上的成套设备、5万元以上的大宗物资，必须采取公开招标的采购方式，由招标小组（采购领导小组）确定相关事项。 qzm4

2.5若厂商报价的采购物资规格与《物资采购审批表》所列的规格略有不同或属代用品者，采购经办人员应列出资料在《物资采购审批表》上，经主管审核后，物资需求使用单位或物资主管部门签字同意后方可采购。 求职面试

2.6若因缺货等原因无法按需货日期完成物资采购，采购部门应及时通知物资需求使用单位，双方积极协商处理好有关事宜。

3、采购物资验收入库、出库规定

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3.1采购物资到现场或项目部后，必须经材料设备部门组织使用单位检验或验证合格后方可入库。

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3.2对于经检验和验证不合格的采购物资，材料设备部门必须与供货商进行协商，采取退货、换货或索赔措施。 3.3材料设备部门要对所有采购物资的质量标准和检验验证方式、方法进行规范和明确。 面试网

3.4各需求单位在物资验收合格后按需求单位使用情况由现场材料员办理出库手续。

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4、采购物资付款规定

下列情况财务部应拒绝支付采购款项：

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4.1与《采购合同》或《采购物资询议价报告表》规定的付款方式或付款金额不一致的款项。 求职面试

4.2材料设备部门和物资使用单位未在《入库验收单》上签字的款项。 礼仪

4.3《物资入库验收单》中列出的采购物资的数量、品种与《采购合同》或《采购物资询议价报告表》不符的款项。所需物资需试用后方能结算付款的，物资需求单位应在《月度物资需求（采购）计划》或《紧急物资需求计划》上注明相关事项。 求职信息

5、采购纪律规定 qzm4

5.1各物资需求使用单位应根据生产经营管理需要，本着“节约、降本”的原则提报物资需求（采购）计划，对任何乱报计划、铺张浪费甚至违规违纪提报物资需求（采购）计划的行为进行严肃处理。 求职信息

5.2物资采购经办人员必须牢固树立企业主人翁思想、尽职尽责，坚持原则，秉公办事，切实维护公司的利益，保障公司采购成本的最低化、采购质量的最优化、采购效率的最快化。

面试问题

5.3采购人员都必须遵守公司规章制度的规定，按照规定的程序批准采购，任何人不得私自订购和盲目进货。 求职面试

5．4采购人员必须做到廉洁自律，秉公办事，不谋私利。任何人不得在物资采购过程中私下收受回扣或酬金。对实际出现的回扣或酬金必须在三日之内上交。 礼仪

5.5采购人员必须树立服务意识，急生产经营所急，想生产经营所想，任何人不得无故积压或拖延采购及相关工作。

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5.6为掌握瞬息万变的市场经济商品信息，如价格行情等，采购人员必须经常自觉学习业务知识，提高业务工作的能力，以保证及时、保质、保量地做好物资供应工作。 礼仪

6、售后服务

对于采购物资，材设部在签订购买合同时，要明确约定。 求职面试

6.1采购物资在投用前需厂家进行现场指导的，由材料设备部门负责联系。

6.2对于在使用过程中（质保期内、正常使用条件下）出现的质量问题，由材料设备部门在规定时间内协调解决。

公司物资采购管理制度 篇六

1目的 面试网

规范公司大宗商品采购程序及审核流程，选择合格的供应商，保证所有物资采购都能满足生产和经营要求。

2适用范围 求职信息

适用于公司原材料、设备、仪器、车辆、装修及大型办公设施采购。

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3职责 面试问题

3.1工程部负责工程材料、机械设备、量测仪器、车辆等物资的采购管理工作。 3.2工程部负责选择、评审、确认及更新认可的供应商（包括业主指定的供应商）。 礼仪

3.3工程部负责监督材料的入库及使用情况。

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4工作程序 面试网

4.1《认可供应商名册》（CG-01）的制定、评审及更新 礼仪

4.1.1制定 面试问题

a供应商须填写《供应商资格预审表》（CG-02），以申请进入《认可供应商名录》。

b工程部采购主管负责核实供应商所提交的资料，在《供应商资格预审表》上写明意见，经分管副总经理审批，列入《认可供应商名录》。

c工程部采购主管负责将《供应商资格预审表》及《认可供应商名录》分类存档，并输入电脑供查阅。 求职面试

4.1.2评审

a工程部采购主管填写《供应商评估表》（CG-03），提交分管副总经理。

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b《供应商资格评估表》作为更新《认可供应商名录》的重要依据。

礼仪

c所有《供应商资格评估表》均作为质量记录，由工程部存档。

4.1.3更新

求职面试

a《认可供应商名录》由工程部采购主管负责更新，经分管副总经理审批确认。

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b对严重违反供货合约的供应商，采购主管及时提出处理意见，经总经理批准可立即将违约供应商从《认可供应商名录》中除名。 qzm4

c凡被除名的供应商一年内不能使用，特殊情况下经工程部采购主管说明原因，分管副总经理审批后才可重新选用。 qzm4

4.2采购 求职信息

4.2.1采购权限 面试问题

a5万元以下且符合《项目备用金管理办法》的物资采购按《项目备用金管理办法》执行。

b5万元以上的大宗商品及其它大批量材料，由工程部统一实施采购。 面试网

c超过500万元的采购须上报集团。 面试网

4.2.2采购申请 面试问题

《原材料/设备采购申请表》（CG-04）应提前一个月上报，进口原材料或特殊情况的采购作业应提前三至五个月提交申请。 求职信息

4.2.3计划的变更

a采购申请一经上报原则上不允许变更。

b特殊情况如需变更应及时书面通知工程部采购主管说明原因，报分管副总经理批准。

4.3询价 求职面试

根据采购申请，工程部采购主管向供应商发出询价邀请函进行询价。 礼仪

4.4议价

求职面试

工程部采购主管分析供应商报价，选择条件优惠的供应商进行议价。 礼仪

4.5评审决议

工程部采购主管根据议价结果制定《物资采购会审表》（CG-05），提交领导班子会评审，选定供应商。 求职信息

4.6合同制定与签订 面试问题

4.6.1合同制订

工程部采购主管负责拟定《采购合同》（CG-06），报分管副总经理审核。 礼仪

4.6.2合同签订

《采购合同》经总经理审批签署正式生效，原件交综合管理部进行存档管理。

4.7合同执行与变更 面试问题

4.7.1合同自生效日起开始执行。工程部采购主管负责与供应商联系发货，通知项目现场材料的验收及入库工作。 qzm4

4.7.2履行材料采购合同过程中，若有变更需求，就变更内容与供应商重新签订补充合同。补充合同与原合同同样具有法律效应，是原合同的一部分。 礼仪

5材料管理

5.1进料检验 求职面试

5.1.1工程部采购主管负责与供应商联系组织发货，并通知项目经理做好材料入库前准备。 面试问题

5.1.2项目部负责材料收货入库。 礼仪

5.1.3项目部材料主管对进场材料核实、验收并上报工程部。

5.2材料仓储管理 求职信息

5.2.1材料入库

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5.2.1.1进场材料由项目部材料主管办理入库手续。

求职面试

5.2.1.2材料主管、项目经理应在材料入库单上签字确认。材料主管将入库情况汇总上报公司工程部和财务资金部。 面试问题

5.2.1.4工程部对材料入库情况进行不定期抽查。 求职面试

5.2.2材料出库

面试网

5.2.2.1材料出库由项目经理批准，材料主管填写材料出库单，经项目经理、生产主管及领用人签字确认后方可出库。 礼仪

5.2.2.2如因生产需要，在材料入库的同时办理领用的，应首先填写《材料入库单》，再填写《材料出库单》（CG-08），禁止直接以领用后的差额数办理入库手续。 求职信息

5.2.3材料保管 面试问题

5.2.3.1原材料的保管由项目经理直接负责。

公司物资采购管理制度 篇七

公司各部门:

根据公司高管办公会议研究决定，迁入新厂后按照新制定的采购流程采购生产及办公物资，采购物资遵循节约资金、严控成本、质优价廉、统一归口的采购原则。非公司授权部门不得白行采购物资，如有违反财务部不予审核报销，并由人力资源部按照〈〈管理人员绩效考核办法》对责任人进行考核，对数额巨大的将进行经济处罚。现将公司授权履行采购职责的部门及采购范围明确如下： qzm4

一、采购部门采购范围

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1、生产用原辅料、药材、包装材料； 礼仪

2、生产劳保用品（含工作服）及消耗材料；

求职面试

3、五金配件、电工电料、生产工器具（原生产部采购员划归采购部）；

4、组织采购工程器材、生产设备设施、质量分析大中小型仪器；项目部、生广部、质量部有优先建议权，并参与选型及考察过程； 求职面试

5、生产用清洁用品类（含洁具、消毒洗涤用品等）； qzm4

6、化验用试液、试剂、标准品、特殊管理药品及易制毒化学品。 面试网

7、其他由总经理批准的采购项目。 礼仪

二、办公室采购范围

1、办公用品（笔墨纸张、名片、耗材类）； qzm4

2、办公设备、器材、清洁用具等； 求职面试

3、办公家具、电器、饮用水；

4、食堂物资及宿舍楼维修维护材料；

5、其他由总经理批准的采购项目。

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三、请购及审批程序 面试网

1、各部门需要采购的物资，由部门经办人填写请购单，部门经理初审、分管总监签字审核后，提交总经理批准，重大项目或大宗物资需执行董事或董事长核准后，由米购部门开展米购业务。 礼仪

2、特殊商品如专业书籍、杂志、报刊、专用账册等非常规物资经部门请购，总经理批准后可由提出请购需求的部门采购。

3、印字包装材料变更按照专用程序进行审批和采购。 面试问题

特此通知，请各部门遵照执行。 礼仪

有限公司

求职面试

二。一五年五月二十八日

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以上内容就是求职面试网为您提供的7篇《物资采购管理制度》，希望可以启发您的一些写作思路。

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