暑期特色课程计划方案【优秀2篇】

2023-07-23 17:18 作者 :admin 围观 : TAG标签: 工作职责 录取通知书 计划方案 暑期课程

愉快的暑假生活即将结束了,我的回学校住宿的生活就要开始了。回顾这个丰富多彩的暑假,有许多有趣的快乐的收获,我的心情无比的高兴。读书破万卷下笔如有神,以下内容是求职面试网为您带来的2篇《暑期特色课程计划方案》,如果对您有一些参考与帮助,请分享给最好的朋友。 面试问题

暑期学习计划 篇一

一、【WWW.CHAYI5.COM】指导思想:

求职面试

认真贯彻《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》精神,按照区教育局关于暑期工作要求,计划、布置和落实好暑期的各方面工作,确保幼儿、教师均能过一个“安全、健康、充实、愉快”的暑期生活。

求职信息

二、工作要求:

礼仪

1、认真安排好在园幼儿的一日生活和活动,做到有计划、有落实,并按照幼儿园制定的保健工作要求,注意做好食品卫生、安全及高温期间的幼儿防暑降温工作。 求职面试

2、对不来园幼儿,班主任做好安全教育工作,幼儿园发放告家长书。对中、小班幼儿,班主任至少在暑期里打电话询问一次。对没安排好幼儿生活的要对家长做好指导工作。 礼仪

3、认真做好新生入园通知的发放和编班工作,并组织部分幼儿进入新生幼儿家开展“拉拉手”认识新朋友活动。

礼仪

4、开展一次全园性的文明礼仪知识讲座,并举行知识竞赛活动,进一步提高师生的文明素养。

求职信息

5、组织好教师参加暑期全园培训工作。 qzm4

6、认真做好园舍整修工作,做好对施工人员的工程检查和人员管理工作。 求职面试

三、各人员暑期工作职责

求职面试

1、值班人员工作要求:

求职面试

∴认真制定计划,并按要求组织好幼儿活动。

面试问题

∴巡视并检查幼儿园环境、设施设备,检查幼儿园施工人员工作情况,及时处理有关问题或联系有关人员进行处理,并作好相应的记录。 面试网

∴做好幼儿园清洁卫生工作。 求职面试

∴准时上下班,不擅自离岗,不做私活。

qzm4

2、行政值班人员: 面试网

∴组织好暑期活动。 面试问题

∴及时收集信息并做好传送工作。 qzm4

∴按时间节点完成上级有关部门布置的暑期条线工作。

面试网

∴做好大修检查指导工作。

求职信息

∴做好新生编班和发放录取通知书

qzm4

3、信息员要求: 礼仪

∴每周来园一次,了解幼儿园暑期工作,并做好每周一次的信息发布工作。

求职面试

∴利用暑期做好对幼儿园网页的维护与资料补充工作。

面试网

四、暑期值班时间:

qzm4

上午7:00—下午5:00

求职信息

五、具体工作安排:

面试问题

1、7月2日—7月3日、7月13日—7月14日组织开展全园教师暑期培训工作。

面试问题

2、8月9日开展一次全园性的文明礼仪知识讲座,并举行知识竞赛活 qzm4

动。

礼仪

3、8月20日组织部分幼儿进入新生幼儿家开展“拉拉手”认识新朋友活动。 qzm4

4、8月31日开展幼儿文明礼仪展示活动和向家长发放“饮食用

求职信息

药安全 从我做起——倡议书”。

面试问题

六、幼儿园暑期工作领导小组:

qzm4

组长:王倍 园长(全面负责暑期工作)。

面试问题

副组长:朱泉云 总务主任(负责幼儿园园舍大修工作)。

求职面试

组员:叶玲 人事干部(负责资料收集工作)。 礼仪

组员:叶雪娥 信息员(负责收集、汇总和发送有关信息)。

面试问题

组员:胡慧华 保健老师(负责幼儿园保教与安全卫生工作)。 求职面试

暑期学习计划 篇二

快乐的暑假生活即将过去,我也要迎来新的一学期。新学期,新开始,我给自己订一个新学期计划。

面试问题

首先,在学习方面:一、课前做好预习,给学习新的知识做好准备。在自己看不不明白的地方做个标记,特别是语文和英语一定要在课前读几篇课文。引用妈妈话说:“先跟这些新知识混个脸儿熟。”二、课上集中精力认真听讲。不能再像三年级以前那样。知识比较简单,所以有时候感觉会了就不想听了,或者是走神儿了。课堂上不放过老师讲的任何知识点。课后再把作业做完,这样学到的知识就不会忘了。三、课后认真复习,增加自己的阅读量,多看些有意义的书。在新的学期里,我一定改正之前会了就不用写了这种不好的心态,按时完成老师布置的每一项作业。读书这也是一种增长自己知识的好方法。一些国内外名着都蕴含了深刻的教育意义,不但增长知识面,还能引导自己心理健康成长。

面试网

以上内容就是求职面试网为您提供的2篇《暑期特色课程计划方案》,您可以复制其中的精彩段落、语句,也可以下载DOC格式的文档以便编辑使用。 面试网

声明:暑期特色课程计划方案【优秀2篇】来源于互联网,其版权均归原作者及其网站所有,本站虽力求保存原有的版权信息,但由于诸多原因,可能导致无法确定其真实来源,如果您对本站文章、图片资源的归属存有异议,请立即通知我们,情况属实,我们会第一时间予以删除,并同时向您表示歉意!

相关文章

推荐文章
热门浏览