新年年会方案最新5篇

2023-02-15 21:55 作者 :admin 围观 : TAG标签: 活动方案 领导致辞 年会策划 新年年会方案

为了确保事情或工作有序有力开展,我们需要事先制定方案,方案是在案前得出的方法计划。那么大家知道方案怎么写才规范吗?求职面试网为您带来了5篇《新年年会方案》,希望能为您的思路提供一些参考。

qzm4

新年年会策划方案 篇一

一、年会主题:表彰、迎新(超越梦想)

礼仪

二、年会时间安排: 求职信息

(1)年会策划及准备期(11月22日至11月30日):本阶段主要完成通知、节目推荐收集、会场确定。

礼仪

具体要求:

面试网

区域单位最少报送4个以上节目; 面试网

专业公司最少报送1个以上节目; qzm4

主持人由各区域单位选拔(区域单位最少报送1男1女)于12月5日之前报至综合管理部; 礼仪

演出服装及道具由各区域按1月份资金计划进行租赁或采购。

面试网

(2)年会协调及进展期(12月01日至12月10日):本阶段主要完成公司主持人选拔、区域(专业公司)完成节目终审。 求职面试

(3)年会倒计时期(01月10日至01月23日):本阶段主要完成年会全过程确定(音响确定、条幅的制作、节目礼品采买,公司年会节目终审,包括节目单确定),01月24日17:00-21:00进行最后一次现场彩排。 qzm4

(4)年会正式演出时间:拟定20__年01月25日,具体时间待定。

求职面试

三、年会策划: 礼仪

四、参会人员:集团领导、公司领导及部门负责人级以上员工,要求全体员工着工装出席。

求职面试

五、年会节目要求: 礼仪

1、歌曲类:

qzm4

(1)喜庆、祥和、热烈;

面试网

(2)青春、阳光、健康、向上; 面试问题

(3)与以上主题相关的原创歌曲。

面试问题

2、舞蹈类:

面试问题

(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈; 面试网

(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。 qzm4

(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;

求职信息

(4)相关歌曲的伴舞。 面试网

3、曲艺类: 面试问题

(1)喜庆、热闹反映生活的的二人转、相声、小品(公司会力推二人转参加集团联欢会演出); 求职信息

(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等); 面试网

(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。 求职信息

4、不限跨区域或项目进行组合。 面试问题

六、年会进行流程

求职信息

1. 参会人员入场; 求职信息

2.主持人宣布年会开始;

面试网

3. 表彰; 礼仪

(1)、董总作20__年度工作总结与20__年工作计划 礼仪

(2)、公司领导致辞 礼仪

(3)、对优秀员工予以表彰

面试网

(4)、优秀员工颁奖

面试问题

(5)、优秀员工代表发言

礼仪

4.联欢会节目表演穿插小游戏; 礼仪

5、联欢会优秀节目评审;

求职信息

6.闭幕词; 面试问题

7.散会。 求职信息

新春年会方案 篇二

一、年会筹备小组 求职面试

总策划:陈 面试问题

总执行:陈/罗

礼仪

成员: 面试问题

二、年会内容 qzm4

活动名称: 面试网

活动基调:喜庆、欢快、盛大、隆重 求职信息

活动主题:以客户为中心,以奋斗者为本

面试问题

活动目的:对20xx年公司的工作成绩进行总结,展望公司20年的发展愿景;同时丰富员工生活,激发员工热情,增强员工的内部凝聚力,增进员工之间的沟通、交流和团队协作意识。 求职信息

活动日期:20xx年2月10日16:00—20:00 面试问题

活动地点:酒店

qzm4

参会人数:联达置高171人、苏蓉112人、厂商30人,共计313人。

礼仪

参会人员:联达置高员工、苏蓉科技员工、特邀嘉宾 求职信息

活动内容:总经理致辞、文艺汇演、晚宴(详细流程安排见附表一) 求职信息

三、工作分工

求职面试

(一)文案组(负责人:张梦花、王龙路)成员5名。

面试网

负责主持人形象设计,串词、祝酒词起草、审核; 求职信息

总经理起草、审核;

面试问题

(二)会场布置组(负责人:邓霖、黄努涛)成员5名。 礼仪

负责设计、联系制作年会舞台背景墙、横幅、签名板及各种材料的打印和制作; 求职面试

负责鲜花或花篮的采购/租赁; 面试网

现场、DV摄像、照相; 求职信息

开场PPT制作,年会期间除节目音乐外所有音乐搜集。

礼仪

负责与酒店工作人员配合调试功放、灯光、音响、话筒、投影、,并播放年会现场所有节目伴奏带及颁奖音乐和进场PPT等;

求职面试

会场安全检查(、电源、设备等)。 面试网

(三)节目组(负责人:陈琦、罗时勤)成员5名。 面试问题

1、节目类型:、舞蹈、小品、话剧(歌舞剧)、演奏、戏曲、相声、时装秀等。

求职面试

2、选取节目规则:以抽签的形式,每个部门可抽取2个节目签,从中选取一个类型节目表演。 礼仪

3、节目质量标准:若彩排时达不到质量要求,须重新编排直到达到要求为止。

面试网

4、节目彩排时间:1月25日—2月5日每日选抽两个部门彩排。文艺汇演节目内容的要求是“以客户为中心,以奋斗者为本”。节目组负责人具体工作如下:

求职信息

负责完成对所有节目的排练、设计、筛选及后期的彩排工作;

求职面试

负责节目的编排及演出的顺序和流程衔接; 面试网

负责联系租用或购买节目所需的服装道具和主持人、演职人员的化妆等; 面试网

负责小游戏的提供、抽奖奖项设置等;

礼仪

负责安排文艺节目评委及奖项设置; qzm4

负责确定颁奖人员。

qzm4

(四)迎宾组/组(负责人:陈珍英)成员5—6名。

求职面试

年会进场入口处迎接嘉宾,并引领入座; 礼仪

负责嘉宾、参会人员的签,并发放年会礼品(做好登记); 求职面试

负责配合抽奖奖品、文艺表演奖品的发放;

面试网

负责年会过程中放礼炮。 求职信息

(五)后勤组(负责人:樊美玲、)成员5名。

qzm4

负责活动所需的礼品、奖品、纪念品、食品及其他年会所需物品的购买、准备、保管及发放;

qzm4

负责与酒店工作人员的沟通、协调工作。

qzm4

四、活动费用预算

面试网

五、相关注意事项 礼仪

(一)活动前

面试网

年会开始前,年会筹备小组成员必须确保每人持有一份“年会流程具体执行方案”。

qzm4

在年会开始前30分钟,必须对所有年会所需要用到的设备进行调试、检查。

礼仪

确保年会场地布置,所需物资、参会人员、表演人员全部到位。

面试网

(二)活动中

面试网

对工作人员进行明确的分工,每项工作都必须责任到人,保持手机的开通(统一设置振动)便于及时联络。 求职信息

一场活动的顺利进行需要各个方面的配合,更需要对现场环节的控制及管理。对于演出的催场候场,舞台上的道具提供,对于整体活动的节奏的把握都是非常重要的。

礼仪

(三)活动后 礼仪

年会后期的纪念视频制作、发放(由行政人事部部制作DVD,行政人事部部统一发放,每人一张)

面试问题

年会照片的收集及保存;

求职面试

新年晚会策划方案 篇三

20__年已经到来,为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友谊、增强凝聚力,公司决定于年月日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。

礼仪

一、公司年会主题:

求职面试

增加公司于员工之间的凝聚力 qzm4

二、年会地点:

礼仪

办公区大会议室

求职面试

三、年会时间安排:

面试网

(1)年会策划及准备期:本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。

qzm4

(2)年会协调及进展期:本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。 求职信息

(3)年会倒计时期):本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定)。

面试网

(4)年会正式演出时间:__年_月_日晚19:00至21:30

面试问题

四、年会节目报名方式: qzm4

及时通报名、电话报名、现场报名2.联系人:3.联系方式:

礼仪

五、参会人员: 面试问题

___

面试问题

六、年会节目要求:

qzm4

1、歌曲类: 面试问题

(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;

求职面试

(2)青春、阳光、健康、向上;

面试网

(3)与以上主题相关的原创歌曲。 面试问题

2、舞蹈类:

礼仪

(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈; 求职面试

(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。

求职面试

(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等; 求职信息

(4)相关歌曲的伴舞。 面试网

3、曲艺类:

求职面试

(1)喜庆、热闹反映生活的的相声、小品; 求职面试

(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);

求职面试

(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。 求职信息

4、每个部门所报节目不限;

面试问题

5、提倡跨部门组合报名; 求职信息

七、年会进行流程 面试问题

1、参会人员入场

求职面试

2、主持人宣布年会开始 面试问题

3、总经理董事长讲话

求职面试

4、表彰 面试网

各部门负责人做度与。 求职信息

对优秀员工予以表彰

面试网

为优秀员工发奖 qzm4

优秀员工发言 面试问题

5、联欢会节目表演

面试问题

6、互动小游戏 qzm4

7、闭幕词 求职信息

新年年会策划方案 篇四

一、年会内容 求职面试

◆活动名称: 面试问题

x有限公司20__年年会 礼仪

◆活动基调:

求职信息

喜庆、欢快、盛大、隆重

qzm4

◆活动主题: qzm4

x(年会的主题贯穿了整个活动及其亮点,创意年会的类别有激励型年会,出游型年会,创意型年会和主题型年会等,策划者应根据公司的形象气质、目标群体(员工还是客户)来选择年会类型,制定主题。) 求职面试

◆活动目的:

面试问题

对20__年公司的工作成绩进行总结,展望公司20__年的发展愿景;同时丰富员工企业文化生活,激发员工热情,增强员工的内部凝聚力,增进员工之间的沟通、交流和团队协作意识。 求职面试

◆活动日期:

求职信息

20__年x月x日 面试网

◆活动地点: 面试问题

__酒店(场地选择应该根据年会的人数、主题以及中间环节来作为参照值。如果中间环节有表演、颁奖或特邀嘉宾,那么场地就需要大一些,对灯光、舞台、音响的要求更高一些。所以一般年会会选择在酒店的宴会厅进行。) 求职信息

◆参会人数: 求职信息

x,共计x人 qzm4

◆参会人员: 面试网

x员工、特邀嘉宾 求职面试

◆活动内容: 面试问题

领导致辞、颁奖典礼、文艺汇演、晚宴 求职信息

二、年会工作分工 面试网

(一)文案组(负责人) 求职信息

◆负责主持人形象设计,串词、祝酒词起草、审核 面试问题

◆总经理讲话稿起草、审核 面试网

(二)会场布置组(负责人) 求职面试

◆负责设计、联系制作年会舞台背景墙、横幅、签名板等 面试网

◆负责鲜花采购 面试网

◆现场摄影

面试网

◆开场PPT制作,年会期间除节目音乐外所有音乐搜集 礼仪

◆负责与酒店工作人员配合调试音响、灯光、话筒、投影、电脑,年会现场所有节目伴奏带及颁奖音乐等

求职面试

◆会场安全检查(消防、电源、设备等) 礼仪

(三)年会节目组(负责人)

求职面试

1、年会节目类型:唱歌、舞蹈、小品、乐器演奏、相声、时装秀等(为了增强年会的节目效果,有的公司会到外面找专业的表演团队来表演1-2个节目)

qzm4

2、选取年会节目规则:以抽签的形式,每个部门可抽取2个节目签,从中选取一个类型节目表演 qzm4

3、年会活动抽奖:大屏幕抽奖是现在多数互联网公司的选择,随着头像滚动,炫酷的弹幕飞个不停,让员工都有强烈的参与感,台上台下欢笑不断,保证年会不冷场。

面试网

4、年会节目彩排时间:每日选抽两个部门彩排年会节目组负责人具体工作如下:

qzm4

◆负责完成对所有年会节目的排练、设计、筛选及后期的彩排工作

求职信息

◆负责年会节目的编排及演出的顺序和流程衔接 面试问题

◆负责联系租用或购买节目所需的服装道具和主持人、演职人员的化妆等

面试问题

◆负责安排年会节目评委及奖项设置 面试网

◆负责确定年会颁奖人员

求职面试

(四)年会礼仪组(负责人:__)

qzm4

◆年会进场入口处迎接嘉宾,并引领入座 求职信息

◆负责嘉宾、参会人员的签到,并发放年会礼品(做好登记)

面试问题

◆负责配合抽奖奖品的发放

面试问题

(五)年会后勤组(负责人:__) qzm4

◆负责活动所需的礼品、奖品、及其他年会所需物品的购买 礼仪

◆负责与酒店工作人员的沟通、协调工作

qzm4

三、年会活动费用预算(具体费用分配由各项目负责人自行安排)

面试网

年会场地:租金、机器等 qzm4

年会会场布置:签名版、背景墙、鲜花等 求职面试

年会服装道具:年会节目服装、游戏道具、妆容造型等 求职面试

年会礼品:每人的礼品、抽奖奖品等 面试网

四、年会相关注意事项

面试网

(一)年会活动前 qzm4

◆年会开始前,年会筹备小组成员必须确保每人持有一份“年会流程方案”

面试问题

◆在年会开始前30分钟,必须对所有年会所需要用到的设备进行调试、检查

面试网

◆确保年会场地布置,所需物资、参会人员、表演人员全部到位

面试网

(二)年会活动中 面试问题

◆对工作人员进行明确的分工,每项工作都必须责任到人,一场活动的顺利进行需要各个方面的配合,更需要对现场环节的控制及管理

qzm4

(三)年会活动后

面试问题

◆年会后期的纪念视频制作、年会照片的收集及保存 求职信息

◆年会总结 礼仪

新年年会活动方案 篇五

一、活动目的:

求职信息

为了加强企业员工的。凝聚力,丰富企业文化生活;表达企业对员工节日的关怀与问候,使员工开开心心、快快乐乐过好春节。

qzm4

二、活动时间: qzm4

1月18日下14:00-23:30

面试问题

三、活动地点: 面试网

公司卡拉ok室 qzm4

四、活动内容简述:(活动分为三大部分) 面试问题

1、员工总结大会:员工总结大会从下14:00—17:30 面试网

2、全体员工集体聚餐。

求职信息

(1)在“”餐厅包席。

面试问题

(2)按10(人)14(桌)计 qzm4

(3)费用见附页。 qzm4

(4)时间:18:00---19:30 面试网

3、“金猴贺岁团结奋进”为主题的春节联欢晚会开始 求职面试

(1)由主持人宣布晚会开始

求职面试

(2)首先请董事长致词 面试问题

(3)节目表演:节目在征集中,节目以健康、欢快的小品、歌舞、相声等不同的内容;

qzm4

(4)节目表演设奖进行评定,设集体一等奖1名(现金1200元)、集体二等奖1名现(现金800元)、集体三等奖1名(现金400元);个人一等奖1名(现金100元/人)、二等奖1名(现金80元/人)、三等奖1名(现金60元/人);凡参加节目的人均设参与奖:食用油一瓶。

qzm4

(5)节目评定评委组成: 求职面试

(6)礼品派送:由企业统一购买礼品,所有到场的人员都有一只金猴公仔。 礼仪

(7)有奖问答:

面试网

在节目表演及礼品派送的过程中穿插进行,设问题30道(题目内容应涉及到每个部门的规章制度和工作内容)。答对者奖(胸章一枚,或公司产品一份) 求职信息

(8)有奖游戏: qzm4

促进春节晚会的娱乐性及员工的参与性,特设有奖游戏活动。在节目中穿插进行。获胜者奖:高档组合毛巾一盒,参与者奖:精美相册一个以及闪光胸章一枚。 求职面试

(9)幸运大抽奖: 礼仪

特等奖1名(价值1500元一条的金项链);一等奖3名(24k金戒指一枚);二等奖2名(格兰仕微波炉一台或美的电磁炉一台);三等奖9名(金正复读机、美的电饭堡、高级蒸锅);鼓励奖40名(5升金龙食用油一桶)

qzm4

在节目中穿插进行。

面试问题

五、活动预算:详见《春节联欢晚会活动费用预算表》 qzm4

chayi5.co chayi5.com m

六、具体工作人员安排: 求职信息

1、晚会主持人:;

求职信息

2、摄像师:;

面试网

3、晚会导演:; 面试网

4、晚会现场维持:;

qzm4

5、奖品控制协调和发放:由人事科负责; 求职面试

6、舞台、场地设计:广告科(色调主要以红色、金色为主,突出节日喜庆气氛)。

求职面试

7、舞台灯光、音响布置:设备科; 面试网

8、晚会场所布置:营销中心人员、生产车间工人、人事科后勤人员;

求职面试

9、晚会现场协助人员:;

求职信息

10、游戏道具:气球20个,乒乓球80个,绳子一捆,苹果4个,乒乓球拍4个。负责人:。 求职信息

11、晚会现场后勤人员:晚会用果盘,公司人事科后勤人员。

求职信息

读书破万卷下笔如有神,以上就是求职面试网为大家带来的5篇《新年年会方案》,希望对您的写作有所帮助,更多范文样本、模板格式尽在求职面试网。 面试网

声明:新年年会方案最新5篇来源于互联网,其版权均归原作者及其网站所有,本站虽力求保存原有的版权信息,但由于诸多原因,可能导致无法确定其真实来源,如果您对本站文章、图片资源的归属存有异议,请立即通知我们,情况属实,我们会第一时间予以删除,并同时向您表示歉意!

相关文章

推荐文章
热门浏览