广告策划方案(最新3篇)

2023-04-30 12:23 作者 :admin 围观 : TAG标签: 广告策划 意见领袖 广告策划书 广告策划方案

为了确保工作或事情能有条不紊地开展,往往需要预先制定好方案,方案是从目的、要求、方式、方法、进度等方面进行安排的书面计划。那么什么样的方案才是好的呢?这次漂亮的小编为亲带来了3篇《广告策划方案》,希望可以启发、帮助到大朋友、小朋友们。 礼仪

广告策划方案 篇一

一、广告策划调研

求职信息

某著名化妆品企业所生产的化妆品一向是以高贵、优良的品质著称,提到其品牌下的化妆品,消费者总是非常信任,推出的各种品牌香水更受女性消费者的青睐。

礼仪

(一)各品牌香水的特色分析

面试问题

我公司的xxx香水(女士专用),在包装特色、包装规格、价格等方面与其他竞争品牌的差异比较如下表所示。

求职信息

xxx香水与其他品牌的差异化比较 礼仪

香水品牌 包装特色 包装规格(ml) 价格(元)

求职信息

xxx香水

求职面试

A品牌香水

求职面试

B品牌香水 求职信息

C品牌香水

面试问题

(二)香水广告市场形势分析

qzm4

经过对全国香水市场的调查,对各大竞争品牌的广告投放量进行分析,比较如下表所示。

求职信息

20xx年下半年期刊广告投放量居前八位的香水品牌

面试网

单位:万元 礼仪

排名 品牌 2008年7~12月 2007年7~12月 同比增长率(%) qzm4

1 A品牌香水 面试问题

2 B品牌香水 求职面试

3 C品牌香水

面试问题

4 ……

求职信息

(三)香水的目标市场描述 求职信息

1、香水市场细分如下表所示。

面试网

香水市场细分表

求职面试

整体市场 市场细分 目标对象 面试问题

国内外香水市场

qzm4

1、主要市场(活跃客户) 面试问题

(1)主要对象为22~45岁的高层白领女士、阔太太

求职信息

(2)美容界的专业人士(如美容师、化妆师等) qzm4

2、次要市场(不活跃客户) 求职面试

(1)18~22岁的未婚白领女性

面试问题

(2)18~40岁的男性 求职信息

2、目标消费者研究。

qzm4

对于目标消费者的特征描述如下表所示。 礼仪

香水消费者特征分析表

礼仪

目标市场的特征要素 目标市场的特征描述

面试问题

1.购买渠道 未婚女士

礼仪

(1)百货专柜 qzm4

(2)大型商场或卖场 求职面试

(3)国外带回

求职信息

已婚女士

qzm4

(1)百货专柜或百货行

面试问题

(2)向朋友咨询品牌、购买地点后去购买 qzm4

(3)国外带回 qzm4

2.购买状态

面试问题

(1)用完再买 qzm4

(2)没用完,看到喜欢就买 面试问题

(3)亲友赠送 面试问题

3.消费行为(应用场合)

求职面试

(1)参加正式宴会 面试网

(2)平时上班 面试问题

(3)外出逛街

面试网

4.品牌使用情况 求职信息

(1)未婚女姓偏爱花香型香水系列 求职面试

(2)大多数消费者认为不同品牌的香水各具功能

qzm4

5、对产品特性的要求 外观漂亮大方,可以更换,携带方便,保养功能,高档,色彩高雅、精致

面试问题

二、xxx香水营销目标与广告目标 求职面试

(一)广告产品 面试问题

以xxx香水(女士专用)为主,辐射本公司的所有香水品牌。

求职面试

(二)市场总体目标

qzm4

由于xxx香水(女士专用)是一款上市时间不久的产品,不易让人接受,因此,本次广告的总体市场目标是打造该香水的知名度,并让消费者确信本香水为高档化妆品,从而在整个国际市场的占有率达到%。

礼仪

(三)广告总体目标

礼仪

1、提高消费者对xxx香水(女士专用)的指名购买率。

求职信息

2、提高xxx香水(女士专用)的美誉度、知名度和市场占有率。

qzm4

(四)对广告目标的量化表述 求职面试

1.20xx年下半年(7~12月)的广告投放量与2008年下半年的广告投放量相比,同比增长率达%。 面试问题

2.20xx年年度10大经典香水销售排行榜第三名,市场占有率达x%以上。

求职面试

三、xxx香水广告策略 qzm4

(一)总体策略 qzm4

1、利用密集广告,加深消费者对xxx香水(女士专用)的品牌印象。 礼仪

2、促进销售,提高xxx香水(女士专用)的指名购买率。 求职信息

(二)产品定位

求职信息

1、产品问题点。

求职信息

(1)因xxx香水(女士专用)系高档化妆品,所以产品价格太高,不利于普及。 qzm4

(2)消费者的使用习惯不易改变,需要一段时间方能接受新品牌的香水。

求职面试

2、产品机会点(消费者利益点)。 面试网

(1)携带方便、使用便捷。 礼仪

(2)产品的包装具有价值感。

面试问题

(3)滋润、保湿,具有皮肤保养功能。 面试网

(4)香味温和,不刺激肌肤。 礼仪

(5)适用于任何年龄的消费者使用。 面试问题

(三)广告受众定位

面试网

参考《xxx香水市场细分表》中所列的目标对象。 求职信息

(四)产品概念(独特销售主张) 求职面试

xxx香水(女士专用),品味女人的第一选择! 礼仪

(五)创意方向 qzm4

通过各种方式来表现香水系列,体现浪漫情怀。

面试网

(六)广告表现文案 面试问题

1、电视广告创意脚本:(略)。 求职信息

2、广播广告创意脚本:(略)。

求职信息

3、其他平面广告表现文案:(略)。

面试问题

四、广告媒介策略

礼仪

在安排广告媒介时,必须考虑到广告媒介的千人成本、毛收视率等评价指标。

求职面试

(一)传统大众媒介 礼仪

以电视广告为主要媒介,辅以广播广告、杂志广告、户外广告。

求职信息

1、电视广告:xxx香水(女士专用)推出的2~4个月密集播出,此时期以10秒电视广告为主,30秒电视广告为辅。 面试问题

电视广告的播出,主要选择以下6个与消费者接触频率较高的频道或时间段。 qzm4

(1)高收视率的国语连续剧。 qzm4

(2)晚间7:00~8:30时段。 面试网

(3)高收视率的娱乐节目。 礼仪

(4)妇女节目。 礼仪

(6)时尚报道。

qzm4

2、杂志选择:选择以中青年白领为主要对象的时尚、美容类杂志,如《瑞丽伊人风尚》、《都市丽人》、《嘉人》等,并选择其中最好的版面刊登精美的xxx香水(女士专用)的广告。 礼仪

(二)其他媒介

qzm4

主要包括网络、直邮这两大新兴的传播媒介。

面试问题

(三)补充媒介

礼仪

在各大百货专柜、大型商场举行商业展览活动。 qzm4

五、广告预算 面试问题

(一)总体预算 求职面试

本次广告集中的时间为20xx年7~12月,共计6个月,公司的总体预算为万元,其中广告制作费用不超过万元。

求职信息

(二)广告预算分配 qzm4

广告预算分配情况具体如下表所示。 面试问题

广告预算分配表 qzm4

项目 金额(万元) 备注 面试问题

1、策划费(占总体预算的15%) 面试网

2、创意、制作费(影视、平面)

面试问题

3、广告媒介购买费用 电视

求职面试

杂志

面试问题

广播 面试网

互联网

面试网

4、展览活动

面试问题

5、其他相关费用 面试问题

合计 xxxx万元

面试问题

六、广告效果测定与评估

求职面试

(一)实施广告调查 求职信息

1、大众媒介的广告调查。

面试问题

通过与广告受众的面对面交流、填写调查问卷,为评估广告的有效到达率、暴露频次等做好准备。

求职信息

2、其他媒介的广告调查。

面试问题

通过网站、杂志上的问卷调查,与广告受众间接交流。 礼仪

为吸引广告受众能如实填写问卷,公司相关部门需提供相应的小礼品(如化妆品试用装),以奖励有效填写问卷的受众。

礼仪

(二)事中测定与事后测定

qzm4

1、测定项目。 面试问题

于广告刊播后,不定期以调查问卷、座谈会等方式测定广告发布的效果,以便随时修正广告策划案。 面试问题

测定项目及频次规定如下。 礼仪

(1)电视广告以一星期测定一次。 求职面试

(2)杂志以两星期测定一次。

面试网

(3)每一个月定期举办一次消费者座谈会。 面试问题

2、测定方法。 qzm4

在进行广告效果测定时,可采用下列五种方法辅助测定工作的进行。

礼仪

(1)中心地点测试法,即在广告刊播一段时间后,在某大型商场或专柜长期开展广告测试工作。

面试问题

(2)销售试验法,即以xxx香水的销售数量来统计。 qzm4

(3)生理测试法,即通过问卷或访谈等多种形式了解消费者使用xxx香水后的感觉。 面试问题

(4)辅助回忆测试法,即帮助更多人了解并能记住xxx香水这一产品。

求职面试

(5)纯粹回忆测试法,即对长期购买xxx香水的消费者进行测试。

面试网

广告策划方案精选模板 篇二

HM(海恩斯莫里斯Hennes&MauritzAB0)于1947年由尔林·派尔森(Erling Persson)在瑞典市Vsters市创立。20__年时,20__年时,H&M将目光瞄准了中国市场以及亚洲,从此H&M出现在我们的日常生活中。

求职面试

然而,据分析,国内服装市场虽然较大,但竞争激烈,想要想突出H&M这个品牌,必须大力进行宣传,并且要突出我们这个品牌是时尚、品质和低价完美糅合的一个时尚品牌。 qzm4

一、广告商品 面试网

H&M服装(女士、男士、儿童、家具)

面试问题

二、品牌发展 礼仪

打开80%欧洲人的衣橱,你一定会找到H&M的Logo;走在巴黎或纽约最繁华的商业街,你也一定可以看到 H&M专卖店里疯狂抢购的人群。不用怀疑你的眼睛,H&M在三大洲的28个国家拥有专卖店,在20__年,H&M的销售总额达 800亿瑞典克朗,是真正的超级服装巨擎。

求职面试

H&M成功的秘诀除了其先进的营销策略和准确的市场定位,更离不开其与顶级设计师们的强强联手。20__年,H&M请来了时尚界泰斗级大师,来自Chanel的Karl Lagerfeld,他们之间的合作在时尚界掀起巨大波澜。因为原本天价的大师设计,每个人都买得起了,年轻人们都为可以穿上印有Karl Lagerfeld For H&M Logo的衣服而欣喜若狂。 qzm4

Karl之后,H&M又请来了明星级设计师 Stella McCartney和时装界天才级双人组Viktor&Rolf推出好似高级订制般的限量系列时装,消费者可以看到很多精致的细节设计与处理,与他们的同名品牌相较,更多了一点流行的感觉,而且系列相当丰富。因此更引发了品牌Fans们彻夜排队抢购、产品一天售空的空前壮观。

求职面试

H&M与设计师们的合作更上升到了联手Madonna和Kylie Minogue两位世界超一线巨星参与设计并代言 M by Madonna和H&M Loves Kylie两个系列。更令人兴奋的是你不必再为了想买到这两个系列的服饰而盼望到国外出差了,首家H&M中国专卖店已经在上海淮海中路高调拉开序 幕,第二家H&M中国专卖店也在成都春熙路开始营业。估计在不久的将来,打开中国时尚人士们的衣橱时,你也一定会毫无例外地找到那个熟悉而可爱的英文Logo——H&M! qzm4

三、品牌经营原则 面试网

H&M认为可持续性是一个动词,是践行而非宣扬的原则。这是一个不断改善和提升的持续过程。这是一个需要决心、激情和团队合作的旅程。

面试网

H&M的愿景是,营运方式必须在经济、社会和环境方面具备可持续性。将这个愿景变为现实,能够使用较少的资源实现非常好的营运效果,为全世界各个 社区、各个国家的人民能过上更好的生活而做出自己的贡献。

面试问题

H&M致力于减少纺织品浪费——因此我们倡议大家将衣物回收

求职面试

H&M 不断提升棉田的生产条件。其中一个方法是积极参与 Better Cotton Initiative (BCI), 我们是这个组织指导委员会的成员。BCI的希望是能让全世界各地数百万的棉农 种植棉的方式有利于棉农群体也有利于环境。 求职信息

H&M 也提供有机棉制成的服装。这些服装中所使用的棉100%是有机棉,得到了诸如 Control Union 或IMO的独立认证机构的认证。我们也在儿童和婴儿服装中加入了有机棉。不断鼓励棉农,告诉他们在生产过程中不含有化学物质的棉有很高的市场需求, 鼓励他们放弃传统的种植棉的方式,转向有机棉的种植。目前H&M 是世界上最大的有机棉购买商之一。 qzm4

店铺鼓励自助一旦新店的合同签订,制订计划、设计、重建以及内部设计工作就开始了。根据店铺的位置、大小以及人流,公司会为每个店铺设置产品组合。店铺一般分为大店、全线产品店以及概念店。

面试问题

服务,同时提供给客户想法与启发以使人们找到适合于自己的产品。购物环境则力求舒适、鼓舞人心和充满人文关怀。

求职面试

四、广告目的 面试问题

1、促进指名字购买 面试网

2、强化商品特性 qzm4

3、传播影响程度:

求职信息

不了解—→了解—→信服—→追求—→行动

求职信息

五、广告时间 求职信息

20__年9月--20__年9月 面试网

六、广告区域

求职面试

全国各地区(主要以一线城市为主,推动二三线以及经济欠发达地区品牌的发展)

求职面试

七、广告对象

面试问题

18~25岁的年轻、活力的消费者

面试网

八、策划构思

qzm4

(一)市场大小的变化

面试网

(二)就市场占有率的影响(即袭夺其它品牌的市场) 礼仪

(三)使用及购买频度的增加 qzm4

九、广告策略 面试问题

1、制作STICKER张贴计程车上,公共椅背上及公共电话或公司行号的电话机上,以随时随地地提醒消费者注意,弥补大众传播媒体之不足,并具有公益及PR作用。

求职面试

2、制作小型月历卡片,供人随意索取,也可夹于杂志页内,赠送读者。

qzm4

3、除正式大篇幅的广告外,在报纸杂志上另可采用游击式的策略,运用经济日报的插排(孤岛广告)和联合、中时的分类广告版,不定期刊登小广告,一则省钱,二则可弥补大广告出现频次不够多的缺失。只要设计得简明、醒目,依旧有很大的效果。 求职面试

4、通过网络渠道进行宣传,利用微信,微博等日常生活常用的媒介,使人们了解品牌的特点。

面试网

5、线上宣传和线下实体店相结合。

求职面试

十、 广告主题表现及媒体运用

礼仪

广告主题围绕青年和时尚,向广大时尚爱好者展示H&M的时尚潮流。

qzm4

通过门户网站、线下实体店相结合,利用年轻人所常用的微博等交流平台进行线上推广。 礼仪

广告策划 篇三

方案 求职信息

名称××学习机广告策划书受控状态 面试问题

编号 面试网

执行部门监督部门考证部门

求职信息

一、广告策划总则

求职面试

(一)广告策划宗旨

面试问题

①激发广大学生使用学习机的热情。 面试网

②扩大××学习机的市场知名度。

礼仪

③提高××学习机的市场占有率。 礼仪

(二)广告策划目标 求职信息

①促使今年××学习机销售量突破万台。 qzm4

②今年销售利润率提高%。

求职信息

③今年学习机行业排名达到第位。 面试问题

(三)广告策划建议实施期

求职面试

××××年×月×日至××××年×月×日。 面试问题

(四)广告总预算

求职信息

预计费用总额为万元。 面试问题

二、广告对象

面试网

(一)学习机使用对象

面试问题

使用对象主要为高中、初中学生。

求职面试

(二)广告受众 qzm4

根据对学习机市场调查结果显示,可以确定学习机的购买者主要为学生家长,学校教师作为意见领袖影响着学生对学习工具的选择和购买。 求职面试

三、广告策略 礼仪

(一)媒介选择

求职信息

本次广告活动选择媒介为电视、报纸、户外墙体广告。 求职面试

(二)广告实施阶段 求职信息

本次广告实施阶段分为印象导入期、形象加深期及形象巩固期三个阶段。 面试问题

1、印象导入期操作细则

面试问题

(1)印象导入期的时间选择

礼仪

在印象导入期,广告投放时间建议为7月20日至9月10日,由于该段时间学生为暑期休息期间,同时也是为下学期的功课做准备,家长尤其关心孩子下学期的学业。因此,一般选择在这段时间开始投入广告可以起到事半功倍的效果。

求职面试

(2)导入期媒体选择 面试问题

主要采用电视广告与报纸广告相配合的方式,电视播放广告为A类广告宣传片,每天进行高密度、大范围的广告宣传。 面试网

(3)配合 求职信息

可以搞一些有关××学习机的现场咨询活动,以引导广大家长帮助孩子选择学习机。

求职信息

2毙蜗蠹由钇诓僮飨冈

求职面试

(1)形象加深期的时间选择 面试问题

在形象加深期,广告投放时间建议为3月、4月、9月及10月,这些时间段一般都处于每一学期的前半段时间,学生的主要任务是进行知识储备,家长对孩子学习工具的选择并不着急。

面试问题

(2)形象加深期的媒体选择 求职面试

仍然采用电视广告与报纸广告相配合的方式,投放比例可适度地向报纸进行倾斜,电视播放广告为B类广告宣传片,每天播放频率可以适当地降低。

礼仪

(3)配合

qzm4

可以配合学校开展一些校内活动,以加深学生对学习机品牌的印象。 面试网

3、形象巩固期的途径 求职面试

(1)形象巩固期的时间选择 礼仪

在形象巩固期,广告投放时间建议为5月、6月、11月及12月,此期间一般都处于每一学期的后半段时间,学生主要任务为准备考试阶段,家长对学生的成绩极为关注,因而对学生学习工具的选择也极为重视。 面试网

(2)形象巩固期的媒体选择 求职信息

形象巩固期媒体采取多种组合方式并行的策略,电视广告、报纸广告及户外广告全部推出,电视播放广告为C类广告宣传片,每天播放频率达到最大。

礼仪

(3)配合

面试网

组织一些学习宣讲及学习时间控制咨询活动,强调学习机在学生学习过程中的帮助作用。 礼仪

四、广告创意 面试网

(一)形象代言人 礼仪

公司聘请影视小红星××作为本公司学习机的代言人,着力将代言人的形象与产品形象进行整合包装,达到形象统一。

面试网

(二)广告宣传片 求职信息

1.A类广告宣传片 面试网

A类广告宣传片主要侧重于学习机对学生学习的帮助作用,画面描写学生埋头苦学的场景,出现学习机后场景简化,成为学生的良师益友。 礼仪

2.B类广告宣传片

面试网

B类广告宣传片主要突出××学习机课程辅导作用,以减轻学生负担为主。

求职信息

3.C类广告宣传片 面试网

C类广告宣传片主要强调××学习机对帮助学生取得的好成绩有显著效果,请相关专家及考试优胜者进行现场说教,用事实证明××学习机的作用。

qzm4

(三)报纸图片 面试问题

报纸图片主要突出××学习机的品牌及主要功能。

qzm4

(四)墙体广告

求职信息

设计巨幅学习机图片,突出××学习机的品牌。 求职信息

五、媒介选择及预算

求职面试

(一)电视广告 礼仪

从电视台的收视率出发,对潜在目标消费人群的分布、收视习惯以及广告效果等因素进行考虑,建议从××省电视台、××市电视台、××频道来投放广告。各台的播放时间、频率及收费情况如下表所示。

面试网

电视广告播放时间、频率及收费情况一览表 面试问题

电视台播出时间播放频率报价及费用 面试问题

××省电视台(×%的观众把该台作为首选电视台收看)清晨时段:7:308:008:3010:00

面试网

午间时段:ll:3012:3012:5013:00

求职面试

黄金时段:18:3018:5019:4020:00 面试网

晚间时段:21:3022:0022:3023:00套餐,次/天联播,秒次/月,报价万元/月,优惠%,合计万元/月 qzm4

××市电视台20:17~20:20(首播) qzm4

12:20(次日重播)商都热线前秒,次/月万元/月,优惠%,合计万元/月 求职面试

××频道新闻后次/天,分钟专题元/天,优惠%,合计万元/月 求职面试

(二)报纸广告 面试网

考虑到××地区的实际情况,建议投放《××都市报》、《××晚报》。 面试网

1.××都市报 qzm4

半版,报价万元,优惠%,即万元,投放次数视每周促销活动量与周期而定,暂定为期,合计万元。 qzm4

2.××晚报 面试网

整版,报价万元,优惠%,即万元,投放次数视每周促销活动量与周期而定,暂定为期,合计万元。 qzm4

(三)户外广告

面试问题

1.市区灯杆悬挂道旗(m×m):报价元/周 条,优惠%,元/周/条,建议悬挂条,周,共计元/月。 qzm4

2.巨型模型悬挂费用另计。 面试网

(四)广告总体预算

礼仪

广告总体预算及明细情况如下表所示。 礼仪

广告总体预算表 qzm4

广告阶段预算项目预算内容预算金额责任人

礼仪

印象导入期电视广告电视宣传片制作、播放等元广告主管

面试网

报纸广告报纸广告设计、投放等元广告主管

礼仪

形象加深期电视广告电视宣传片制作、播放等元广告主管

qzm4

报纸广告报纸广告设计、投放等元广告主管 qzm4

形象巩固期电视广告电视宣传片制作、播放等元广告主管 qzm4

报纸广告报纸广告设计、投放等元广告主管

面试网

户外广告制作、发布、安装等元广告主管 求职面试

其他代言人代言相关费用元市场经理

qzm4

其他项目元广告专员 面试网

合计:XXX元

求职面试

备注:根据公司学习机的市场地位、竞争品牌的广告投放情况等因素相应地调整广告媒介计划,从而会对广告预算产生一定的影响。 qzm4

编制日期审核日期批准日期

礼仪

修改标记修改处数修改日期

礼仪

以上内容就是求职面试网为您提供的3篇《广告策划方案》,希望对您有一些参考价值,更多范文样本、模板格式尽在求职面试网。

求职信息

声明:广告策划方案(最新3篇)来源于互联网,其版权均归原作者及其网站所有,本站虽力求保存原有的版权信息,但由于诸多原因,可能导致无法确定其真实来源,如果您对本站文章、图片资源的归属存有异议,请立即通知我们,情况属实,我们会第一时间予以删除,并同时向您表示歉意!

相关文章

推荐文章
热门浏览