班级管理制度优秀9篇
在社会发展不断提速的今天，越来越多地方需要用到制度，制度泛指以规则或运作模式，规范个体行动的一种社会结构。那么制度怎么拟定才能发挥它最大的作用呢？下面是求职面试网整理的9篇《班级管理制度》，我们不妨阅读一下，看看是否能有一点抛砖引玉的作用。
班级管理制度 篇一
一、班级日常管理制度 求职信息
1、学习：
大学生的主要任务是学习，大家必须充分重视，努力做到：
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⒈按时上课，不迟到，不早退，不逃课。 求职面试
2.有事不能上课要按照有关程序请假，获得批准方可。
3.积极配合相应科代表的工作，认真完成作业，按时上交。
4.遵守课堂纪律，尊重老师，体现出大学生应有的风度。
2、卫生： 求职信息
宿舍是大学生活动的重要场所，宿舍卫生状况直接影响同学们的生活环境，因此，宿舍卫生必须保持： 礼仪
1.宿舍内部要制定相应的卫生制度(周一按军训标准，其他必须保持整洁),实行责任到人制，宿舍长及班干部负责监督。
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2.宿舍卫生每日打扫，值日生要尽职尽责，认真对待，为同学们创造整洁舒适的生活环境。
3.切实执行宿舍管理中心的各项规定，做好卫生打扫工作，认真对待卫生检查。 求职面试
4.注重个人卫生。 面试问题
3、活动 求职面试
因为班级、院、校开展各种各样的活动，故有以下规定
1.对于班级组织的各项活动，同学们要热心关注，积极参与，共建一个团结界奋进的班级体。
2.对于院、校组织的活动，同学们也应认真对待，敢于挑战自我，为班级和个人的荣誉拼搏。
3.同学们要积极的为班级发展献计献策，使本班的活动搞得有特色，有意义。
二、班级奖惩制度 求职面试
1、评优、评先依据《安徽工业大学学生手册》进行评选。 求职面试
2、推荐党校学员采取民主与集中相结合的原则进行评选。
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3、在校为班级争得荣誉或在集体活动中表现突出的个人或团体，将推荐学院予以表彰，或予一定的物质奖励。 礼仪
4、因个人原因使班级受到院级以上(包括院级)通报批评的个人或团队，取消其本学期评优、评先及参选资格。
5、凡考试中有舞弊行为的，经查证属实，取消本学期评优、评先及参选资格。 qzm4
6、在班会及其他须到的班级活动中迟到、早退的同学将给予批评并根据实际情况进行惩罚。 礼仪
7、班会无故缺席三次以上的同学，将予以批评，并影响其本学期考核成绩(需要点到的班级活动处理方式同上)。请假的同学需出请假条及相关证明，经班级辅导员或班长批准方可请假。 礼仪
8、对有重大错误，影响班级荣誉的同学可考虑取消其助学金等各项资格。 礼仪
9、每周由副班长对课堂的出勤情况进行检查，每周抽查一次，对是否旷课迟到将做记录并作为期末评优参考。
礼仪
10、课堂会议上应把自己的手机调成振动或关机。
礼仪
三、班委管理制度 求职面试
1、班干部由民主选举产生，并每学期总评换届选举。 礼仪
2、班干部职责： 礼仪
班长(纪检委员)：负责班级全面工作，及班级对外事宜；召集班委会、班会的召开，制订工作计划草案；做好班委会会议记录；协调各班委之间工作；做好和团学联的交流工作；定期检查其他班委记录。 qzm4
副班长(生活委员，心理咨询)：协助班长做好工作，在班长不在时，代理负责全面工作，做好课堂考勤工作和学校以及学院活动的考勤(每周上课抽查点名一次)，做好班会会议记录。副班长须做好女生干部与男生间的交流工作和定期的卫生检查制度，做好班级工作总结和学年计划。 面试网
生活委员：负责班费的保管，每学期或大型活动后向同学公布班费收支情况，为同学做好日常生活服务，提醒大家注意天气变化。了解班级的贫富总体情况，便于展开工作。负责卫生评比、卫生大检查、寝室设计大赛等活动。
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学习委员：营造全班学习气氛，带动大家共同进步，掌握学术前沿信息；负责沟通师生之间的信息交流，向学术部反映学生对教学的意见，组织班级学生开展各类学习活动和基本技能训练；按照学术部的要求定期开展学术交流活动。负责期末成绩登记、总分、平均分计算、排名等工作；负责收取学习方面的费用。
礼仪
体育委员(班级志愿者服务队队长)：负责开展经常性的体育活动及组织参加各种体育比赛；组建并管理各体育队；尤其注意多开展女生体育活动；做好体育活动的后勤保障工作。
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文艺委员：负责开展班级的文艺活动，丰富课余生活，指导参加校内院内文艺活动。(文艺委员每学期必须组织一次班级文艺活动)，注意发现文艺人才。 求职信息
团支书(班级邓研会会长)：负责团员的思想政治工作，全面负责团员教育、评议、推优工作，鼓励同学向党组织靠拢；负责团日志的记录；构思、筹划、举办每学期的团日活动；负责每月的党章学习活动。监管班级帐目。
宣传委员：做好班级活动及班委宣传的工作，并及时宣传时事信息。负责张贴海报及向团学联上交班级自行组织的各类活动报告书。 求职信息
组织委员：负责租借教室，组织班级同学参加各种活动，班级信息处理工作，协助班长，团支书开展各项活动：配合学院组织部工作。 面试问题
班级管理制度 篇二
一、教室纪律： 求职信息
1、课上交头接耳，说话，过分接教师话茬、起哄，无理取闹，顶撞任课教师，被教师点名批评等行为的或被逐出教室的，扣1分； 礼仪
2、外出学校不请假的，每次扣1分。
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3、迟到、早退同学，每次扣1分。 qzm4
4、上课不认真听讲，不按老师要求，被老师点名、照镜子、打扮化妆、吃东西、喝饮料(水除外)、传纸条、乱借东西，交头接耳、嬉笑打闹、擅自换座位、离座且不服从管理的、玩通讯工具、听mp3\mp4等扣1分； 礼仪
5、自习课(晚自习、午间自习)，在自习时间无所事事，乱收拾发出噪音，说话、出座位、出教室、乱扔东、打闹、发怪声等不遵守自习纪律的，班干连续提醒个人两次不听者，扣1分。
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6、每旷课一节扣1分，请假(急病或家人要求等情况)需有班主任签字，另外以请假名义外出，不在规定时间内回来，当旷课计算。 求职信息
7、课后适当休息，严禁打牌、下棋等娱乐活动，过分追逐打闹，破坏团结，损坏班级、学校公物、践踏草坪等，每次扣1分； 面试网
8、在教室、走廊等随便丢垃圾、吐口水抹鼻涕的，经发现让其打扫干净，否则每次扣1分。
9、在教室电子白板、黑板、墙壁、书桌椅子，他人书簿等乱写字，乱图乱画的，每次扣1分。 qzm4
10、爬围墙外出或冲击校门，每次扣2分。
11、打架、欺诈、偷东西每扣3分。 礼仪
12、给老师、同学起外号，以强凌弱者每次扣3分。
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13、不服从上课老师、班干管里，辱骂老师学生，打击报复，甚至发生师生冲突、学生冲突的每次扣3分。
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14、上课时间打瞌睡每次扣1分。
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15、班干部或团员带头违反班级纪律，双倍扣分。
二、卫生纪律：
1、教室值日生不履行职责(职责含打扫干净教室、走廊且倒掉垃圾，擦净白板、讲台、扛开水每天2-3次，倒掉已满的废水)的每人次扣1分。
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2、各宿舍每天打扫两次(早上早餐后一次，午饭后一次，要倒掉垃圾)不按时完成的，室长或老师促其完成，仍不完成每次扣1分。 求职面试
3、清洁区每天打扫一次，一般是早操前完成，不按时完成经班干或班主任促督仍不完成的每人次扣1分。
4、严格执行卫生打扫时间，若值日迟到、超时，每次扣1分。
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5、检查时不合格，值日班干迅速让责任人清理干净，在不超时的情况下不扣分，否则扣1分。学校检查时被扣分的，相关责任人相应扣分2分。
6、座位底下或周围有垃圾，能查出责任人，扣其1分，查不出则扣座位人1分。
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三、集会纪律： 面试问题
1、升国旗、早操等集会做到快、静、齐，散漫不及时排好队的，扣1分。退场时，不按要求退场，追逐打闹，擅自离队者扣1分。 qzm4
2、早操或者其他体育活动，无故旷操者扣1分，不服从安排、不按要求做操者扣1分
3、集队时你推我拥，不按老师指定位置排队，随意说话的，每次扣1分。
四、个人纪律：
1、骂人、说脏话、粗话，或叫侮辱性绰号的，引起同学反感的，每次扣1分。
2、敲诈勒索、恶性打架、抽烟、喝酒、偷窃他人物品的扣3分。
3、进入网吧、游戏机室等未成年人不得进入的场所每次扣3分。 qzm4
4、午休、晚休班主任检查后即要安静休息，如仍然说话、玩手机、听音乐或干其他影响他人休息的事，经室长劝说两次无效的每次扣1分。
5、午晚休不服从值日教师、行政管理的每次扣2分。
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6、休息时间乱调床位、到处乱窜其他宿舍的每次扣1分。
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7、提早起床、不按时起床睡懒觉或上课时间在宿舍逗留、睡觉的经查实每人次扣1分。
8、携带不该带的 m.niubb.net物品(手机、mp3\mp4、管制凶器、不健康书籍、录象带等)到校的，扣2分，手机当场收缴！ 求职面试
五、奖励办法：
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1、 连续一周无迟到早退、缺勤积分加2分。
2 、连续一月无拖欠作业，无课堂违纪现象积分加10分。
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3、 考试总分进入班级前10名或成绩较上次级排名前进5名以上的加5分。考试单科冠军加3分。 礼仪
4、知错能改，表现较前周有较大改善者加5分
5、受到学校表扬者，加5分。 礼仪
6、文体比赛，个人代表班级参加，依照参加态度、为班级争得荣誉状况和个人取得成绩加1-10分。 qzm4
7、被教师重点表扬者，每次加1分(负责人记录) 面试问题
8、协调班级同学间矛盾者，每次加2分。拾金不昧者加分(看贵重而定)。
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9、班级学习、纪律、卫生、宣传等工作做的出色，酌情给相应班干部或志愿者加2-4分。 面试网
10、举报坏人坏事，经核实每人次加2分。
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说明：扣分情况每周由班委会组织统计，于班会课上公布。对于扣分情况较严重的制定以下惩罚措施。
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(一)一周内扣分达15分者；
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1、由本人写出书面检查，写出深刻检讨向班主任汇报(不少于300字，说清对这件事的原因，为什么要这样做，这样做好不好，对这事的反省，对今后的打算
2、罚抄班级管理制度一遍。
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(二)一周内扣分满二十分者
1、由本人写出书面检查，并在班会上向全班作深刻检讨！(不少于400字，说清对这件事的原因，为什么要这样做，这样做好不好，对这事的反省，对今后的打算
2、罚抄班级管理制度两遍。 求职信息
3、通知家长，与班主任商讨教育方法！ 面试问题
(三)一周内扣分满三十分及以上者 qzm4
1、由本人写出书面检查，并在班会上向全班作深刻检讨！(不少于500字，说清对这件事的原因，为什么要这样做，这样做好不好，对这事的反省，对今后的打算 qzm4
2、罚抄班级管理制度三遍。
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3、如有必要的请家长到校，或班主任家访将情况向家长汇报！严重的再交由学校政教处处理！
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(四)全期扣分满50分的不能参加评优，满60分的不能参加困难学生补助申请。 求职信息
学期末，根据各同学的累积总分，评定三好学生，优秀班干，操行文明学生，学习积极进步奖等荣誉称号并记入学生档案。此制度自颁布之日起生效。
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20xx.9
班级管理制度 篇三
幼儿园班级管理工作有其特殊性，既有对不同个性、的幼儿的管理，又有对教育教学的管理；既有对人的管理，又有对物的管理等等。这就需要教师要有多种能力：要有凝聚力，要有发现新问题、解决新问题的能力，使班级工作不断完善改进；要有处理各种关系及矛盾的能力，如与其他班级之间的关系、班级人员之间的关系、教师与幼儿之间的关系、幼儿园与家长之间的关系、家长与家长之间的关系等等，创设一种相互尊重、和谐、民主、团结的育人环境；要有顾全大局、公正无私的精神，避免各种不良风气的形成；还要有工作扎实、无私奉献的品质，要有一定的教育教学能力，带动班级教育教学工作的开展等等。
一、 班级成员爱岗敬业，团结协作，乐于奉献，勇于创新。 面试问题
二、 师德修养好，与幼儿平等相处，无体罚或变相体罚幼儿现象。 qzm4
三、 班级物品管理严格，无损坏、无丢失。 求职面试
四、 活动室、盥洗室、寝室窗明地净，物品摆放有序，无卫生死角。玩具摆放位置适中，便于幼儿自由取放。 面试问题
五、 厕所无异味、无污垢，随时保洁地面并保持干燥，防止幼儿滑倒。 面试问题
六、 教师与幼儿共同创设环境并根据教育需要更新。 面试问题
七、 区角创设有新意，符合幼儿特点，活动区不少于6个，各类区角的材料丰富，并随时补充更新。 面试问题
八、 严把消毒管，有消毒记录。无传染病流行。按时准确为患病幼儿服药。 礼仪
九、 时刻保障幼儿安全，消除不安全隐患。户外活动时。应细心观察、照顾幼儿，严防各类事故的发生。
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十、 因人施教，注重个体差异，对特殊幼儿施以特别的关心和教育。
礼仪
十一、 幼儿思维活跃，爱学习，守纪律，一日常规好，教学目标完成好。
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十二、 按时记录家园联系手册，及时与家长沟通幼儿情况，每学期至少与每位家长谈话一次，并做好记录， 重点幼儿还应进行家访。
礼仪
十三、 及时向园长反应家长的合理化建议，并在班级工作中及时落实。 求职信息
一日常规
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1、做好室内外清洁工作及室内通风，根据气候做好防寒保暖、防暑降温工作。 qzm4
2、热情接待家长，做好幼儿晨检，发现问题及时处理。清楚掌握家长嘱托及幼儿各方面情况，有重点地向家长了解幼儿情况，对幼儿健康、情绪等进行观察，做到心中有数，做好个别幼儿工作。教育幼儿使用礼貌用语，指导幼儿将所带物放整齐。
3、组织并带领幼儿参加劳动，指导值日生工作(整理书本、杯子、物品等)。 组织指导好晨间活动，为幼儿提供动手动脑的活动材料，及时变换活动材料。
教育活动
1、根据活动内容，提供直观、形象地教玩具，调动幼儿多种感官，激发幼儿参加活动的兴趣。
2、根据活动的需要，选择适当的活动形式及教学方法，充分利用大自然中环境资源进行教育。尊重幼儿的个体差异，能体现对个别幼儿教育与指导。
3、重视培养幼儿良好的学习习惯和常规，让幼儿在轻松愉快地氛围里丰富经验提高能力，发挥幼儿的 礼仪
4、根据幼儿年龄特点，掌握活动时间和活动量，注意动静结合。做到活动内容心中有数，教具提前准备。
5、集体活动与小组活动相结合，使幼儿相互影响，感受尊重、信任、温暖。
课间操
1、活动前检查幼儿衣服、鞋带等，注意照顾个别幼儿，安排适合幼儿体质的活动量和密度。
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2、教育幼儿听从老师指令，整齐排队进入操场；带领幼儿按音乐节拍认真做操，动作协调，精神饱满；注意纠正个别幼儿做操姿势。
3、组织幼儿有序入厕，允许幼儿需要随时入厕大小便。掌握幼儿蹲坑时间，提醒幼儿便后洗手。 礼仪
创造性游戏 求职面试
1、保证幼儿的活动时间。主动参与活动，及时了解幼儿活动、 求职信息
材料使用、交往情况，引导幼儿解决活动中出现的问题。
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2、能和幼儿共同创设适宜的游戏环境，为幼儿提供丰富的游戏成品和半成品材料。尊重幼儿在发展水平、能力、经验、学习方式等方面的个体差异，加强个别指导。
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3、根据幼儿活动情况，注意调整活动材料，激发幼儿参与游戏活动的兴趣。 礼仪
4、开展游戏讲评，给幼儿讲评的机会，注重幼儿情感、兴趣、能力、社会性的培养。
户外活动 面试网
1、有计划地按时组织幼儿参加户外体育活动，保证幼儿的活动时间、空间。 礼仪
2、提醒幼儿注意安全，加强安全教育，教会幼儿自我保护的方法。 求职面试
3、尊重幼儿意愿开展游戏活动，激发幼儿集体游戏又能自选游戏，引导幼儿评价游戏，关注幼儿的活动，将幼儿的活动置于视线之内。 qzm4
离园 求职面试
1、提醒幼儿收放玩具；检查、提示、帮助幼儿穿好外衣、戴好帽子；稳定幼儿情绪，教育幼儿有礼貌地向老师和小朋友告别。 qzm4
2、有计划地与家长简单交流谈话，做家长工作；注意安排好幼儿自选玩具、图书安静活动；将全托幼儿交晚护导老师并简单交接有关情况。 面试问题
班级管理制度 篇四
遵守常规制度，养成良好习惯 面试网
(一)上课常规
1、按时上学，不迟到，不早退，不擅自离校，有事要请假。 求职面试
2、上课要认真听讲，不随便说话，不做与学习无关的事。发言先举手，一律举左手，举手时手肘部搁放在桌子上。发言时精神饱满，口齿清楚，说话响亮，别人说话不插嘴。 求职信息
3、阅读和书写时保持正确的姿势，做到预防近视“三个一”：看书写字眼离书本一尺；写字手指离笔尖一寸；胸口离桌子一拳。
4、整队、集合要做到快、静、齐。做操时要步伐整齐，精神饱满。做操和眼保健操要按口令做，动作到位，态度认真。
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(二)课间常规 面试网
5、下课时在规定的活动地区游戏和休息，做正当的游戏。不在走廊里追逐奔跑，不大声叫喊，不停留在上课班级的教室前观望。
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6、走路、上下楼梯，靠右行，要轻步缓行。 礼仪
7、在校午餐要遵守用餐制度，讲卫生，守纪律，注意安全。
8、早晨、课间、中午空余的时间充分阅读图书角的课外书。 求职面试
9、爱护校园绿化，不摇树，不采摘花朵。不穿越绿化场地。
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10、积极参加学校组织的各项活动。 qzm4
(三)校外常规
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11、上学、回家的路上不闲游。外出活动结束，不在外逗留，按时到家。
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12、孝敬父母，听从父母和长辈的正确教导，不顶嘴，不任性，外出或回到家要打招呼。 礼仪
13、尊敬老人，友爱同学。对残疾人不嘲笑，并能主动关心和帮助。
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14、不挑吃穿，不乱花钱，爱惜粮食和学习、生活用品，节约用水，随手关水笼头，节约用电，不开无人灯。
15、自己能做的事情自己做，自己的衣物用品要按固定地点摆放整齐，学会收拾房间，折叠衣服，洗刷餐具，学做简单饭菜等家务劳动。
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16、爱护公共财物，爱护花草树木，不在建筑物或文物古迹上刻画，不涂抹街头黑板报，尊重他人劳动。
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17、培养自理能力，作业后，整理好书包，准备好第二天上学所需用品，不要遗忘。
18、看有益的图书、报刊、录像；不赌博，不参加迷信活动。遇到坏人坏事能主动报告，敢于斗争。
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19、不玩火，不玩电，不玩水。不随便燃放爆竹，注意安全。
(四)文明礼仪常规
20、对人有礼貌，会使用礼貌用语。不说粗话，不骂人，不打人。
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21、诚实，说老实话、做老实人。不随便拿不属于自己的东西，借东西要还，损坏要赔。拾到东西要交公。
22、同学间要团结友爱，不欺侮小同学。
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23、到办公室或他人房间要先敲门，经允许再进入。 求职面试
24、尊敬国旗。在升降国旗时，要肃立脱帽，行注目礼，少先队员要敬队礼。 面试问题
25、尊敬师长，见面主动问好，要用尊称，不直呼姓名。
(五)卫生常规 面试问题
26、注意个人卫生。经常洗澡洗头，勤剪指甲，早晚刷牙和嗽口，饭前便后洗手，穿戴整洁。
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27、注意环境卫生，不随地吐痰，不乱抛纸屑，不乱涂墙壁。 求职信息
28、值日生应按值日要求认真做好值日工作，不怕脏，不怕累。
29、保持好自己周围的卫生，在校园里，见到地上有纸屑要主动“弯弯腰”。
(六)作业常规 求职面试
30、做作业要自觉，作业中有困难尽力自己克服，不抄袭他人作业，不依赖父母，不拖拉作业时间，做好作业再玩。
31、认真作业，字体清楚，行款整齐，合乎书写要求。写错了的不要乱涂，要用直尺在借处划一条横线。不随意在本子上涂改、乱画。 求职面试
32、上交作业时要及时、主动，不用催交。对做错的作业，必须及时订正。
33、爱护作业本，保持四角平整。作业本要妥善保管，不要丢失。 面试问题
34、完成作业或试卷以后，要养成仔细检查的习惯，不急于一交了事。 qzm4
班级管理制度 篇五
为加强班级建设，发挥班委会及班委的核心领导作用，各负其责，各尽所能，调动工作的用心性，使班级工作有条不紊地进行，特制定以下工作职责。
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一。班委会职责 面试问题
1、配合教师鼓励同学努力学习，组织有关学习活动，介绍学习方法，交流学习经验，帮忙同学解决学习中的困难，完成学习任务，提高学习质量。 面试问题
2、协助班主任和任课教师教育学生增强组织性、纪律性，遵守学校和班级规章制度，保证各项规定和措施顺利进行。
3、协助班主任组织同学参加各种有好处的活动，提高同学的政治觉悟、道德水平和各种潜力，增强劳动观念。
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4、组织同学开展各种文体活动，丰富文化生活，增进身心健康。 求职面试
5、关心全班同学的生活，团结友爱，互相帮忙，帮忙家庭困难和学习基础差的同学解决学习和活动的困难，共同提高。 求职信息
6、维护同学的正当权益，反映同学们的推荐、意见和要求，促进同学之间、同学与教职工之间的团结。 礼仪
7、坚持原则，敢于向不良思想和行为作斗争，自觉维护群众荣誉。
8、组织填写各种表册，做好各项考核指标的记录与统计工作。
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二。班委职责 面试网
班长： 礼仪
1、全面负责班级工作，并指导和协助其他班委开展工作。
2、负责召开班委会会议，研究、讨论班级工作，处理各种偶发事件，并采取措施。即时向班主任汇报班级状况，提出推荐和意见。
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3、负责组织其他班委及同学开好主题班会。 面试问题
4、认真填写《班级日志》，严格把好“考勤”关。
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5、作好“班级荣辱记载本”的纪录，作好“班级学生量化考核积分”的周结和月结。
团支部书记：
1、每月做好对班级各团员的考核工作。 面试网
2、组织好团队活动，丰富同学的课余生活。 求职面试
3、组织后备团员的考核、审核工作。
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4、及时收齐团费并上交校团委。 求职信息
学习委员： 求职信息
1、记录好每日各科作业完成、上交状况，即时发现问题，并向班主任汇报。 求职信息
2、掌握全班同学的学习状况，及时向班主任和科任教师反映学习中的问题，组织好评教评学活动。
3、组织交流学习经验，帮忙同学们解决学习中的困难。
礼仪
4、做好“班级学生量化考核积分”中“学习”指标的记录。
生活委员：
1、负责班级财物管理、修缮。
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2、组织并检查每一天清洁小组教室内外清洁，并持续全天清洁，督促同学做好“一平方米卫生职责包干”。 求职信息
3、组织和安排同学们参加大扫除劳动，作检查、记录和评分，完成劳动任务。
4、做好“班级学生量化考核积分”中“劳动”指标的记录。
礼仪
体育委员：
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1、按“快、静、齐”要求，组织同学们准时参加每日两操，及周一朝会、学校大会。
2、体育课负责整队，协助体育教师上好体育课及体育达标检查。 qzm4
3、组织同学参加学校组织的体育参赛活动。
4、做好“班级学生量化考核积分”中“体育”指标的记录。 求职面试
宣传委员： 求职面试
1、搞好班级的各项宣传活动，各项比赛和评比活动的结果以公告栏的形式公布出来。
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2、负责组织和指导同学们轮流出黑板报，按计划定期更换班级黑板报。 礼仪
3、做好宣传资料的收集、整理和保管工作（比如运动会、文娱晚会和其他一些班级群众活动）。 面试问题
4、做好“班级学生量化考核积分”中部分指标的记录。 求职面试
文娱委员： 求职信息
1、组织班级文艺活动，参加学校文艺节目会演。 求职信息
2、开展班级文娱活动，丰富同学们的文化娱乐生活。
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3、组织好每日读报，并配合班长开展主题班会。
4、做好“班级学生量化考核积分”中“课外活动”指标的记录。
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三。课代表职责
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配合任课教师完成教学，按时收发作业，记载好每日作业上交及完成状况，并向学习委员汇报，作好纪录。
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四。清洁组长（值日生）职责 求职信息
1、课前擦干净黑板、讲台。 面试网
2、持续讲台及周围卫生整洁，及教室门口走廊保洁。 求职面试
3、提醒大家上课及持续教室卫生整洁。
五。清洁卫生小组职责
1、每日早、中、晚三扫，包括扫净地面垃圾、拖地、清空垃圾桶。
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2、每日晚扫，用湿抹布擦净黑板、讲台，对齐课桌椅。
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班级管理制度 篇六
为了使同学们有良好的学习环境，安安静静、轻简便松、快欢乐乐、健健康康地学习成长，特制定以下管理细则。初二（3）班的同学们，让我们共同遵守，把我们班建设成全校最优秀的班团体，相信大家必须能做得到。
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扣分细则：
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一、学习纪律： 面试网
1、迟到、早退一次扣2分，旷课一次扣5分。 qzm4
2、上课讲话、不听讲、搞小动、借东西一次扣1分。 面试网
3、课桌上放过多书本一次扣1分。书、本、文具摆放不整齐一次扣1分。
4、上课打瞌睡、睡觉一次扣1分，上课喝水、在班级里吃小食品一次扣2分。 面试问题
5、课间、中午在班级、走廊大声说话、追逐、打闹、下地走动一次扣2分。
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6、作业不交扣3分，不按时完成扣2分。作业字迹潦草不规范扣1分。 qzm4
7、抄袭他人作业，抄袭者扣2分，被抄袭者扣1分。
8、在楼上不能向楼下乱丢杂物、吐口水，如有发现，每次扣3分。
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9、爱护公物，破坏台凳、门、玻璃，灯制、扫把、垃圾桶等要合理使用，不能故意破坏，如有发现，照价赔偿。视情节轻重扣1—5分。
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10、集会、做操要快静齐。迟到扣1分，缺席扣2分，排队不整齐，讲话，搞小动作扣1分。
二、环境卫生：
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1、值日生要把教室、走廊、楼道清扫干净，把扫把垃圾桶等摆放整齐，清扫不彻底，当天值日生每人扣1分。 求职信息
2、值日生不按学校指定地点倾倒垃圾和脏水扣1分。乱扔扣1分。
3、务必在规定时间内完成清扫工作，否则当天值日生每人扣1分
4、座位周围有纸屑等杂物者每次扣1分。
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5、饮水机、门窗等坚持天天抹洗，不干净扣1分。
6、不参加扫地的，每次扣2分，罚扫1天。迟扫的扣1分，到场不扫的，扣2分。 qzm4
三、行为规范：
1、打架斗殴或纠集校内外人员打架一次扣10分。
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2、赌博一次扣10分。抽烟酗酒一次扣10分。
3、起哄、怪叫、吹哨、鼓倒掌、敲桌椅等影响班级秩序一次扣5分。
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4、讲话粗俗、低级下流、骂人，一次扣5分。
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5、仪表不合格，奇装异服扣1分。
6、不理解教师、班级干部批评，与教师、班级干部顶嘴一次扣5分。
7、故意损坏公共财物除照价赔偿外每人每次扣10分。 qzm4
8、禁止到网吧上网，更不能夜不归宿。每次扣15分。
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9、学校值周扣分，班级按其2倍扣分。 求职信息
10、不小偷小摸。如有发现偷窃同学钱物等行为，除归还东西外，视情节轻重扣5—20分。 qzm4
加分细则： 求职信息
1、为班做好事的或在外做好事的，每件好事加5分。 礼仪
2、捡到东西主动归还的，视东西的贵重程度加2—20分。 面试问题
3、每周投票选出4名优秀学生，获优秀的每人可加5分。
4、每周投票选出2名优秀班干部，被评上的每人可加5分。 求职面试
5、在期中期末考试中，各科平均分获全级前三名的，全班同学分别加10分8分5分。
6、每周全校卫生、纪律等评比获评的，全班每人加5分。 面试网
7、在参加学校各种竞赛中，能获得全级前三名的同学分别加10分、8分、5分，并有物质奖励。 礼仪
8、在各种劳动中能主动进取参与并工作得力的的加5分。
礼仪
9、在月考、中考、末考等考试成绩与上次作比较没上浮一名加5分，异常突出的物质奖励。
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10、一周内违反纪律人数最少的组为优秀组，违反纪律人数最多的。组为最差组，获优秀组的，该组每人加5分。最差组不扣分。
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扣分加分说明
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每位同学底分是100分，加分可抵消扣分，每周星期一周会课总结上一周工作情景，公布同学们的分数。另外说明：未涉及到的资料可根据实际情景参照实施细则执行，以使管理更到位，促进班级各项工作顺利开展，科学发展。
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一、扣分处罚：
1、扣分只剩50分—40分的，家长到校，学生写检讨书。
2、扣分只剩39分—30分的，家长到校，学生作出保证，可留校察看一周。
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3、扣分只剩29分—0分的，停学2星期。
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二、加分奖励： 求职面试
1、一学期取得学校优胜班级10次以上，所得奖金全部奖励给学生。
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2、学校组织的各项活动中，取得优异成绩，所得奖金全部奖励给学生。 礼仪
3、月考成绩全级前三名，所得奖金全部将给学生。
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4、全班同学分数都60分以上的，全班可观看电影二次。 求职面试
本班规条例从20xx年10月10日起试行，期望全班同学尽快读熟，严格遵守，把我们初二（3）班创立成全校最优秀的班团体。在初二整个学年，班主任将与大家共同努力，创立一个让每一位同学都感到温馨的“家”。
班委职责 礼仪
1、班长：协助教师管理整个班级的事务，在处理各种事务时，做到大胆细心，公正公平。
2、副班长：协助班长，负责班内日常事物的处理。 面试问题
3、学习委员：配合各科教师的教学工作，带头学习，全面提高学习的效率和水平。
4、劳动委员：处理班内日常环境卫生事物，管理班内日常生活。
5、宣传委员：传达各种通知，负责班级宣传工作。
6、文体委员：组织班内活动，全面提高课外生活水平。 面试问题
7、纪律安全委员：专职管理班级的纪律安全事物，协同班长管理，可单独工作，职责心要强。 求职面试
8、各科代表：各司其职，管理好各自的科目及作业收交工作。 求职信息
细节决定成败，过程决定结果。要想取得成功，必须奋发努力。 求职面试
班级管理制度 篇七
为加强学生班级建设，促进优良学风和班风的形成，建设和谐班级和营造和谐的学生成长成才环境，充分发挥学生自我管理、自我教育、自我服务的功能，使每位同学关心班集体、热爱班集体、维护班集体，经学校研究决定，在中小学实行班级日志制度，要求如下：
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一、班级日志供记载教师授课情况、学生出勤情况以及学生课外活动和其他学习生活情况之用。 礼仪
二、班级日志由班主任负责填写（或安排学生或专人或轮流填写）。所有记录必须当天完成，并及时转交到下一个记录人手中，记录本要妥善保管，不得遗失。
三、记录人必须认真、详细记录当日的情况，包括上课、班级活动和存在问题等。所有记录必须真实，对隐瞒重大问题者，视情节给予纪律处分。教师不得干预学生如实填写班级日志。
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四、班长是班级日志的第一责任人，对记录情况进行监督，班级同学有权查阅日志和监督记录工作。
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五、班级日志每周末放学前交到政教处或小教处汇总，下周返校后第一天必须及时领取。不按时取、送日志的班级将扣除本班综合考评分数。 qzm4
六、班主任要关心班级日志的记载情况，及时处理有关问题。 面试问题
七、班级日志由政教处或小教处主任每周负责查阅、统计，并将有关统计汇总情况及时向校长邮箱发送，校长视其情况负责公布。
八、日志记录将作为年度综合测评及先进个人、先进集体评比的重要依据。
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班级管理制度 篇八
一、 班级文化 求职信息
七年级入学新学期寄语：孩子，欢迎你成为梅江中学七年四班这个大家庭中的一员，初中生活将向你呈现“夏花般绚烂”，一切都是新的，新的尝试，新的艰辛，新的快乐，只要你勇敢地攀登，你将在无限风光中收获无数的惊喜。
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班级激励口号：不抛弃，不放弃，用一份坚持迎来属于我们自己的那份精彩！
礼仪
班主任理念：以爱心感染学生，以勤奋创造成绩，以行动放飞梦想！ 面试网
班级格言：我们的成绩因为习惯而优秀，我们的梦想因为努力而精彩！ 求职面试
班训：团结友爱、勤奋进取、强健身心、成就自我！
二、班级管理制度
班委职责 礼仪
班干部基本要求：1、学习成绩优秀，各门成绩保持优良。2、在班级日常课堂、课间表现起模范作用。3、各科任教师的评价为优，课堂表现主动和完成作业情况良好。4、能主动帮助有困难的同学，和同学有良好沟通，具备和谐的人际关系。5、积极主动完成本职工作，主动为班集体做贡献。
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班长职责：(宋耀伦) qzm4
1、协助班主任全面搞好班级常规工作。协调各班干部开展好班级工作。2、班主任在岗时，及时听取班主任对班级管理的意见，班主任不在岗时，可代行班主任的部分职权，有问题及时向班主任汇报。3、负责与团委、德育处老师建立班级工作联系，各项工作及时上传下达，并向班主任汇报。4、负责每天发“一校通”。 qzm4
副班长职责：(辛宝蓝)
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1、负责带好两操一课(体育课)及其他集体活动的集队、整队和带队工作2、。协助班长工作，班长不在时代理行使班长职权。3、执行班主任临时安排的各项工作。帮助班主任完成材料上交活动。4、关注同学的课间活动，有追逐打闹等情况及时批评劝阻。 礼仪
学习委员职责：(杨帆) 面试网
1、热爱学习，刻苦努力，在班内起好带头作用。2、掌握班级学习情况，抓好学习建设，主动在学习上帮助同学。3、认真了解、分析本班学生的各种学习情况、态度、方法等，及课堂纪律表现，并及时汇报班主任。负责作业评比。4、按时组织好向学校上交的各种材料，每天写好课表，每周一在黑板上抄写一条激励性的语言。
体育委员职责：(刘子豪) 礼仪
1、组织和带领本班学生参加学校有关部门组织开展的有关体育方面的各种学习、培训及竞赛活动。2、组织好本班学生参加运动会事宜。负责班级体育活动，开展班级体育锻炼，丰富班级课外活动。3、日常体育课的情况要及时向班主任汇报。
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生活委员职责：(洪彦) 礼仪
1、管理好本班的环境卫生，督促组长、同学搞好教室及个人卫生的日常清洁工作。组织好学校的常规大扫除。2、安排好班级换水的工作，并负责好饮水处的卫生保洁。3、负责每次考场布置扫除的质量并及时向班主任汇报。4、负责班级日常收费，收齐后交给班主任。 礼仪
宣传委员职责：(高乐陶) 面试网
1、发现表扬好人好事，及时记录在册。2、积极向团委提供反映班级情况的稿件。(每月23号之前交报表)3、组织办好班级黑板报。教室的装饰、美化、布局的安排工作等等。4、负责班级文艺联欢活动。组织和带领本班学生参加学校有关文艺方面的各种学习、表演及竞赛活动。协助艺术课(美术、音乐)老师维持纪律。 qzm4
课代表职责：
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语文：李敬琳 数学：郭金腾 英语：赵义斌 物理：刘丹妮
历史：张卓凡 化学：辛宝蓝 政治：张琦 求职面试
(1)协助科 任老师收发每日作业，并及时汇报同学在学科中的问题，帮助科任教师核对单元检测卷子成绩并记录在成绩册上。
(2)每月班干部和课代表的作业和课堂笔记本进行全班展览，评出优秀奖。每学期的期中考试后全班进行作业展览或笔记展览，评出优秀奖。
二、 学习帮教制度： 面试问题
1、 根据本班教学实际情况，将学生分为以下几种情况，并展开科任教师联系制度，每周开展一次交流“会议”，具体分工如下：
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⑴学习态度端正和学习能力强且学习成绩优异的学生，我们给予激励和期望，给予更多的信任，让他们有适当的压力朝着更高的目标去努力。(由副班主任魏雅丽老师负责)
⑵学习能力强但学习态度不够端正且成绩上下不稳定的学生，我们给予关心、帮助，了解其成绩被动的原因，慢慢地引导地端正学习态度，同时通过多种途径增强地的学习责任感和社会责任感，用"爱"去感化他。(由英语王红菊老师负责) 面试问题
⑶学习能力差但学习态度端正的学生，我们帮助他寻找适当的学习方法，提高其学习能力，当成绩稍有提高时便给予及时的鼓励，同时给予明确的和更高的期望，对这类学生，我们常采用"罗森塔尔效益"的方法，有些学生确实取得令人惊喜的成绩。(由数学黄定军老师负责)
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⑷学习能力差而且学习态度也差的学生，我们主动关心他们，决不歧视他们，认真做好"帮教"工作，发现他们的闪光点，用爱心去感化他们，让他们也能有值得骄傲的成绩。(由班主任赵红老师负责)——张兆辰、席艳、杨晓宇、李颖、齐禹程、
闫继淳、黄泽林
2、每一次月考，期中、期末考试以后，所有教师要将自己负责的学生进行具体分析，并将其汇总到班主任处，及时调整帮教计划，力争促进每一位学生的进步。
班级管理制度 篇九
一、宗旨： 求职信息
加强学校的规范管理，促进学生行为由规范向养成提升，提高学生的综合素质，进一步推进学校文化的建设。
二、具体办法： 求职面试
建立班级管理量化考核制度，每班每月考核分50分，分项进行考核，各项分值扣完为止，不实行倒扣分。 求职面试
1、考核分由大队部、德育工作小组、学校巡视员、学校110等共同评定。 面试网
2、本项得分直接记入班主任、副班主任学月考核得分。
三、扣分细则：
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（一）早自习 礼仪
1、迟到1人次扣0.5分； 礼仪
2、未佩带领巾标志1人次扣0.5分；
3、个人卫生状况差1人次扣0.5分；
礼仪
4、到处乱跑1人次扣0.5分；
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5、大声吵闹1人次扣0.5分；
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6、干扰他人早读1人次扣0.5分；
7、早读状况个性好可酌情加0.5——1分。 求职信息
（二）眼保健操
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1、1人未做扣0.5分； 求职信息
2、做操时说话1人次扣0.5分；
3、做操时出教室一人次扣0.5分；
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4、做操时窜桌1人次扣0.5分；
5、做操状况个性好可酌情加0.5——1分。
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（三）课间操 qzm4
1、出操时未做到路队制快、静、齐扣0.5分；
2、到达指定地点未按要求散开扣0.5分；
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3、队伍排列不整齐0.5分； 面试问题
4、班主任或副班主任未到位扣0.5分（特殊状况除外）； qzm4
5、学生未参加课间操1人次扣0.5分；
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6、领操质量差扣0.5分；
7、学生做操懒散，动作不规范1人次扣0.5分；
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8、做操过程中有说笑、打闹等现象1人次扣0.5分； 礼仪
9、上下楼梯拥挤，造成不良影响视其状况扣1——5分；
10、课间操状况个性好可酌情加0.5——1分。 礼仪
（四）课间活动 求职面试
1、未在指定区域活动1人次扣0.5分；
2、上下楼梯未靠右行走1人次扣0.5分；
3、不讲卫生，在地上滚爬或玩不健康游戏1人次扣0.5分；
4、不礼貌、乱吐口痰、说脏话或大声喧哗1人次扣0.5分； qzm4
5、在教室、走廊或楼道间狂奔乱跑或做不安全游戏1人次扣0.5分； 求职面试
6、攀爬阳台、翻窗1人次扣2分； qzm4
7、不爱护花草，公物视其状况1人次扣0.5——1分；
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8、出现打架等不安全现象1人次扣1分，造成严重后果扣2——5分； qzm4
9、课间活动安全、礼貌、有好处可酌情加0.5——2分。 礼仪
（五）中午就餐 面试问题
1、就餐时间在教室外逗留1人次扣0.5分； qzm4
2、未按时组织学生就餐扣0.5分； 求职信息
3、就餐时教室里无教师扣2分；
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4、未排队打饭菜，秩序差扣1分； 面试网
5、未吃完饭离开教室1人次扣0.5分； qzm4
6、有剩菜剩饭现象1人次扣0.5分；
7、未到指定地点洗碗1人次扣0.5分； 礼仪
8、就餐状况个性好可酌情加0.5——1分。
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（六）清洁卫生
1、桌凳、卫生工具摆放不整齐扣0.5分； 面试网
2、讲桌椅上凌乱无序扣0.5分； 求职信息
3、地面不整洁扣0.5——1分； 求职信息
4、瓷砖未擦干净扣0.5分； 求职信息
5、天花板上出现蜘蛛网扣0.5分；
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6、门窗、玻璃不干净扣0.5——0分（靠教学背后一侧除外）； 求职面试
7、花坛内未清扫干净扣0.5——1分； 求职面试
8、出现卫生死角扣1分；
9、垃圾未倒扣0.5分；
10、随地乱扔垃圾一人次扣1分；
11、蓄意破坏环境卫生1人次扣2分； 求职信息
12、打扫并持续良好可酌情加0.5——1分。
（七）路队放学 面试网
1、未在规定时间内组织学生放学扣0.5分；
求职面试
2、班主任或副班主任未按时到位组织扣0.5分； qzm4
3、队伍不整齐，精神风貌差扣0.5分；
4、路队纪律差，秩序混乱扣1分； 面试网
5、过马路的学生擅自过马路一人次扣0.5分；
礼仪
6、放学期间发生打架等不安全事故视其影响扣1——5分； 求职信息
7、路队放学个性好可酌情加0.5——1分。
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它山之石可以攻玉，以上就是求职面试网为大家带来的9篇《班级管理制度》，希望对您有一些参考价值，更多范文样本、模板格式尽在求职面试网。 qzm4
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