仓库管理制度【优秀5篇】

在不断进步的社会中，人们运用到制度的场合不断增多，制度对社会经济、科学技术、文化教育事业的发展，对社会公共秩序的维护，有着十分重要的作用。拟定制度的注意事项有许多，你确定会写吗？下面是求职面试网为大伙儿带来的5篇《仓库管理制度》，希望能为您的思路提供一些参考。 礼仪

仓库安全管理制度 篇一

1、严禁明火入内，不准将火种带入仓库，严格执行动火作业审批手续。

2、专人领用危险品，使用时严禁吸烟操作。 面试问题

3、危险品入库时，根据规定分类堆放，确保安全。 礼仪

4、开启油桶抽油时，要用专用工具，严禁用铁器敲打。 求职信息

5、油罐区、油泵房、桶装储存区等要害部门，严禁无关人员进入。 礼仪

6、油库作业区的电动机，开关，电气仪表，照证用具器电器设备，应有机修电工经常检查。

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7、进出仓库，认真检查仓库内、外门窗，以防野火入内，同时确保库内通风地面干燥。

8、做好季节性，安全检查和防汛抗台，防冻和防胀安全工作。 求职信息

9、必须配足有效的消防器材。

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仓库管理制度 篇二

1、严格执行防火安全制度，保管员应经常进行安全自查。 面试网

2、熟悉和掌握贮存物资的性质。根据不同性质分类存放、堆放整齐，化学危险品要专库存放，严禁混放。

3、仓库区域内严禁烟火和使用电热器具，不准无关人员进入库房。 求职信息

4、物资堆放要符合“五距”，并留有消防通道。 qzm4

5、仓库内经常保持整洁，库内及其周围的包装纸箱、木板条和杂草等易燃物要及时清除。 求职面试

6、仓库内使用符合安全规定的灯具，并经常检查电器设备、线路，防止老鼠等动物进入。

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7、工作结束时应检查门窗关锁情况并切断电源。

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8、熟练掌握防火、灭火知识及灭火器材的使用方法。 礼仪

仓库管理制度 篇三

一、经营烟花爆竹必须坚持“安全第一，预防为主”的原则，把安全经营放在最重要、最突出的位置，决不能有丝毫的麻痹大意。

二、店内严禁使用火炉和电取暖设备，严禁烟火入内，店内要有明显的警示标志。

三、各经营户必须从供销社所属的具有批发经营资格的烟花爆竹公司购进烟花爆竹，其数量不得超过储存许可核定的最大储存量。

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四、不得销售不符合国家质量标准的烟花爆竹产品和国家明令禁止销售的产品。

五、不得向十四周岁以下未成年人销售烟花爆竹产品。

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六、不得私制悬挂含有“批发”字样、“厂家直销”等内容的宣传条幅。不得非法采用拱形门、占道牌（板）等妨碍镇容的宣传形式。 面试网

七、零售点售货间必须将《烟花爆竹经营（零售）许可证》悬挂在售货间醒目位置，便于监督、检查和管理。经营负责人与证照必须相符。

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八、零售点售货间内不得违规超量存放烟花爆竹，货架摆放高度不得超过2米。 qzm4

九、不得走街窜巷、流动零售烟花爆竹。不得一证设多店、一店设多家。

仓库管理制度 篇四

一、总务处要指定责任心强、熟悉物资业务技术的人员负责仓库的管理工作。 面试问题

二、仓库要建立物资验收入库、安全技术管理、领用出库和定期盘库的制度。

三、仓库管理人员和采购人员对到货物资要及时办理验收入库。验收的物资要认真核对品名、规格型号、数量、金额等，需要检测的物品要认真组织检测。要及时处理验收中发现的问题。 面试问题

四、仓库物资保管要做到：分类定位，有序存放，零整分开，帐物对号、清洁卫生，便于收发和检查。

五、要建立仓库安全、卫生检查制度和仓库物资定期盘点制度。月末或季末，仓库管理人员要按时向财务处和资产处领导报送物资盘点统计汇总表。学期末，总务处要组织有领导、会计人员参加的物资盘点工作。 求职面试

六、总务处要定期向学校使用单位提供库存物资信息。加强仓库物资储存定额管理，减少资金占压。

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七、各室及实验室要指定专人办理物资领用手续。领用或自行购置的物资要将类别、品名、单价、数量、日期、用途和本单位具体领用人签字等内容记录实物帐。 求职信息

八、要加强低值仪器、仪表、工具、量具、文艺、体育用品的管理。

九、使用单位为了保证日常物品的消耗，对用量较多的材料、易耗品，可限量备用。

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企业仓库管理制度 篇五

一、物资的验收入库 求职面试

1、物资到公司后库管员依据清单上所列的名称、数量进行核对、清点，经使用部门或请购人员及检验人员对质量检验合格后，方可入库。 求职信息

2、对入库物资核对、清点后，库管员及时填写入库单，经使用人、货管科主管签字后，库管员、财务科各持一联做帐，采购人员持一联做请款报销凭证。

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3、库管要严格把关，有以下情况时可拒绝验收或入库。 qzm4

a)未经总经理或部门主管批准的采购。

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b)与合同计划或请购单不相符的采购物资。

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c)与要求不符合的采购物资。 面试网

4、因生产急需或其他原因不能形成入库的物资，库管员要到现场核对验收，并及时补填"入库单"。

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二、物资保管

1、物资入库后，需按不同类别、性能、特点和用途分类分区码放，做到"二齐、三清、四号定位"。 qzm4

a)二齐:物资摆放整齐、库容干净整齐。 面试问题

b)三清:材料清、数量清、规格标识清。 面试问题

c)四号定位:按区、按排、按架、按位定位。 礼仪

2、库管员对常用或每日有变动的物资要随时盘点，若发现误差须及时找出原因并更正 面试问题

3、库存信息及时呈报。须对数量、文字、表格仔细核对，确保报表数据的准确性和可靠性。

三、物资的领发 qzm4

1、库管员凭领料人的领料单如实领发，若领料单上主管或总经理未签字、字据不清或被涂改的，库管员有权拒绝发放物资。

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2、库管员根据进货时间必须遵守"先进先出"的仓库管理制度原则。

3、领料人员所需物资无库存，库管员应及时通知使用者，使用者按要求填写请购单，经总经理批准后交采购人员及时采购。 qzm4

4、任何人不办理领料手续不得以任何名义从库内拿走物资，不得在货架或货位中乱翻乱动，库管员有权制止和纠正其行为。 礼仪

5、以旧换新的物资一律交旧领新；领用的各种工具均要上工具卡，并由领用人和总经理签字。

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四、物资退库 求职信息

1、由于生产计划更改引起领用的物资剩余时，应及时退库并办理退库手续。

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2、废品物资退库，库管员根据"废品损失报告单"进行查验后，入库并做好记录和标识。 面试网

小结:

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1、仓库是企业物资供应体系的一个重要组成部分，是企业各种物资周转储备的环节，同时担负着物资管理的'多项业务职能。它的主要任务是:保管好库存物资，做到准确，质量完好，确保安全，收民迅速，面向生产，服务周到，降低费用，加速资金周转。

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2、仓库设置要根据工厂生产需要和厂房设备统筹规划，合理布局；内部要加强经济责任制，进行科学分工，形成物资分口管理的保证体系；业务上要实行工作质量标准化，应用现代管理技术和abc分类法，不断提高仓库管理水平。 面试问题

一、库房管理目的:

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（一）仓库标准化管理，保证材料及产品在存储期间的质量。

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（二）及时为生产提供优质的材料、零配件以及半成品。 面试网

（三）及时为销售部门提供合格优质的产成品。

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（四）明晰、完整、及时记录出入库情况，定期与财务部汇报数据。 面试问题

（五）出入库管理办法:原材料和成品按以下九个大项分类管理。 求职信息

它山之石可以攻玉，以上就是求职面试网为大家带来的5篇《仓库管理制度》，希望可以启发您的一些写作思路，更多实用的范文样本、模板格式尽在求职面试网。

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