环境卫生管理制度（最新8篇）

好的制度起到激励效果，优秀的规章制度通过合理的权利义务及责任的设置，可以使职工能预测到自己的行为和努力的后果，激励其工作积极性。读书破万卷下笔如有神，下面求职面试网为您精心整理了8篇《环境卫生管理制度》，希望能为您的思路提供一些参考。 求职面试

环境卫生的管理制度 篇一

为了加强校园文明建设，不断培养师生良好的卫生习惯，提高文明水准，优化育人环境，努力使校区环境达到“清洁、整齐、文明、有序”的总体要求，特制订本校园环境卫生管理制度。

第一条本制度的适用范围为校园内公共、办公、教学、实验室等场所。

第二条本制度由校爱卫会责成总务处、校体卫艺处、政教处具体实施。 面试网

第三条由各部门、各班级对所负责的卫生区域，按规定进行清扫和保洁。

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第四条各部门、各班级（包括在校区内施工的单位，下同）必须对所划分的卫生责任区定期进行清扫，始终保持整齐、清洁。 面试问题

第五条坚持周末卫生日制度，每日一小扫，每周一大扫，各部门要组织人员对室内外及卫生包干区进行认真清扫。

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第六条各部门、班级必须将垃圾倒入垃圾桶内，严禁随处乱倒，杜绝焚烧垃圾、树叶等污染环境现象发生。 求职信息

第七条垃圾要日产日清，及时清运，不得沿途抛撒，经常保持垃圾房（箱）周围干净。垃圾桶要保持外表整洁。 礼仪

第八条禁止随地吐痰、擤鼻涕，随地大小便、乱扔果皮纸屑、烟头和杂物，严禁向楼下泼水、投扔垃圾杂物。

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第九条全校师生员工要爱护环卫设施，养成良好的卫生习惯，严禁在各种建筑物、各种设施及树木上刻画、张贴。 求职信息

第十条教学楼、办公楼、学生宿舍内不得停放自行车，各楼门前自行车必须按指定地点摆放整齐，不得乱停乱放。 求职面试

第十一条凡在校园内施工的单位要严格执行政府及学校有关建筑施工管理规定，坚持文明施工，不允许乱搭乱建、胡乱堆放材料，运输车辆不得沿途撒料、漏料，残土废渣应及时清理，并按规定在施工场地设置护栏、挡板及警示标志，竣工后对现场及时进行清理和平整。任何施工单位不得在道路上搅拌水泥、制作水泥预制件。 礼仪

第十二条凡在校内施工的单位，施工前须到爱卫办办公室办理环境卫生抵押金手续。待施工结束后，根据情况给予部分或全部退还。施工项目完工报审计、财务结算前，须有后勤管理部门对此工程项目的验收意见，否则，不予办理结算手续。 面试问题

第十三条做好除“四害”工作，环境卫生实行分班级包干，明确责任、齐抓共管，清除绿化带杂物，严格控制蚊、蝇、老鼠等孳生地。 面试网

第十四条建立健全卫生岗位责任制，经常保持卫生责任区整洁、卫生。有计划地组织学生，经常开展爱国卫生活动，进行健康教育，普及卫生知识，组织卫生检查，评价卫生效果。 面试网

卫生管理规章制度 篇二

为保证为广大网友提供一个干净舒适的上网环境，特制定以下卫生标准： 礼仪

1、入口处卫生标准：

⑴保持地面清洁、无污渍、无杂物；

⑵门帘要经常擦拭保持无污渍；

⑶公共休息区要保持无污渍、无杂物，烟灰缸内烟头超过3个要及时更换，桌面要保持清洁，无烟灰与其他杂物；

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2、吧台卫生标准

⑴吧台表面要求无污渍、无杂物； 面试问题

⑵货架表面保持无灰尘、杂物，商品要摆放整齐，并保持无变质、过期商品；

礼仪

⑶仓库物品摆放要求整齐、有序； 面试问题

⑷收银设备要求表面无污渍；

3、卫生间卫生标准 求职面试

⑴卫生间地面保持清洁，无痰渍、水渍； 面试问题

⑵便池表面要保持清洁，无便渍及杂物； 求职信息

⑶清洁工具要摆放整齐，不得随意乱丢；

⑷洗手池表面要求保持清洁，无污渍及杂物； 求职面试

⑸卫生间空气要求保持无异味；

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4、网吧机器卫生标准 求职面试

⑴机器表面要求无污渍；

⑵显示器表面要求无灰尘、指纹；

⑶键盘要求无污渍及灰尘； 礼仪

⑷主机箱内部要定期清洁，保证cpu风扇、内存及其他零配件表面无灰尘；

5、顾客上网区域卫生标准 面试网

⑴桌椅表面要求无灰尘、污渍及杂物； 礼仪

⑵地面保持清洁，无污渍、杂物、水渍；

⑶顾客上网区域要求保持空气清新，无异味；

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⑷顾客烟灰缸内烟头不得超过3个。

环境卫生的管理制度 篇三

为实现公司环境方针和目标，对公司环境、安全管理运行的全过程进行有效控制，规范指导环境卫生管理工作，特制定本制度。 求职信息

1、厂区路面平整、无积水，厂区应当绿化；垃圾池及其周围须定期清理外运，垃圾应分类处置。 面试网

2、生产中产生的废水、废料应搞好排放和清除，不应对厂区造成污染。 求职面试

3、厂区应当建有与生产潜力相适应的贴合卫生要求的原料、产品及包装物料的贮存仓库。

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4、存放硫酸(盐酸、成品油、的危险化学品的区域，应当配置必要的应急物资及防护设施，进行必要的防腐处理，以防泄漏造成环境污染及安全事故。

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5、对生产过程中产生噪声、粉尘的岗位，采取配置隔音装置、除尘器并配备必要的防护设施，避免造成环境污染及安全事故。

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6、对污水处理站配备污水在线检测装置，以防不合格污水排放对环境造成污染。 面试网

一、个性作业区卫生要求 面试问题

1、个性作业区内的操作应当在无菌状态下进行。

2、定期对个性作业区进行杀菌消毒处理。

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3、个性作业人员，务必穿着无菌的工作服、鞋、帽、口罩等。

4、非个性作业区工作人员不得进入个性作业区。

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二、清洁作业区要求 qzm4

1、产成品烘干包装岗位及化验室地面应铺设瓷砖或其它卫生材料。 礼仪

2、车间内墙壁应持续清洁，车间内门窗务必封闭完好。 qzm4

3、包装间务必设缓冲间、更衣间，进入的车辆等务必清洁、无尘。 礼仪

4、各生产设备务必处于良好的工作状态，设备要持续清洁。

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三、控制实施

1、安环处根据厂区环境现状，制定《环境卫生管理规定》，并进行监督检查，做好《检查记录表》。 求职信息

2、安环处按《废弃物管理规定》定期对厂区废弃物分类处置，以防发生环境污染和安全事故，并做好记录。

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3、各岗位操作人员严格按照岗位操作规程及相关管理规定进行操作，并做好记录。

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四、相关文件记录管理 礼仪

1、《现场卫生管理规定》 求职信息

2、《废弃物管理规定》

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3、《物品定置管理规定》 礼仪

4、《污水处理操作规程及工艺指标》 礼仪

5、《检查记录表》 面试网

6、《污水处理厌氧工序操作记录表》 礼仪

7、《污水好氧工序操作记录表》 求职面试

8、《化学需氧量COD记录表》 礼仪

五、运行控制

1、对各单位C-E级(C-D级为可允许存在，但须采取措施进行控制的环境因素和危险源；E级可忽略存在的危险源、，各有关部门按相关规定进行控制。 礼仪

2、对各单位A、B级(重要环境因素、重大危险源、，采取以下措施进行控制：

1、企管处负责对公司的水、电、汽类等能源的消耗进行汇总、分析，以确保能源充分有效地利用。 面试问题

2、安环处负责组织对相关人员进行相应的安全培训，确保其按文件规定进行操作。 礼仪

3、各车间负责本部门的日常安全管理，对本部门所使用的危险物品要严格管理，隔离存放并加以标识。 礼仪

4、企管处负责组织各部门按国家《危险固体废弃物目录》识别全公司的危险固体废弃物；各部门按规定地点分类放置废弃物；具体处置措施按《废弃物管理规定》执行。 面试网

5、企管处负责污水处理站的日常运行，并按《生产工艺管理规定》每日进行一次抽查。 求职面试

6、各岗位要根据相应的岗位职责及有关规定进行操作，防止因操作不当而带来的环境影响和安全危害。

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7、安环处在各需要的场合配置消防设施，并登记造册。 qzm4

8、公司针对重要环境因素定期进行应急预案演练，增强员工的岗位操作水平及应变潜力。 求职面试

9、各部门按目标、指标方案对重要环境因素进行控制。 礼仪

环境卫生管理制度 篇四

为加强环境卫生综合整治工作，进一步提高环境卫生管理水平，促进环境卫生管理制度化、规范化，特制定本制度：

1、建立村级卫生保洁员制度，按照800口人以上两人、800口人以下一人的标准建立村级卫生保洁员队伍，全面负责村级卫生整治管理工作。 面试问题

2、建立卫生清洁员例会制度。每月召开一次清洁员会议，及时进行环境卫生交流工作。 求职信息

3、建立垃圾集中处理制度。政府分别在杨家、峨庄、东石设三处垃圾处理场，集中焚烧深埋，严禁随意倾倒垃圾。 qzm4

4、建立政府驻地卫生清洁制度。各门头户实行“门前三包”（包卫生、包绿化、包秩序），政府设专职卫生管理员，配备垃圾流动车，每日一清理，实行城市化管理。

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5、建立洪峨路两侧卫生清洁制度。乡政府成立18人的清洁员队伍，每周二次对公路两侧的垃圾“白色垃圾”进行清捡。

6、建立垃圾定期清运制度。政府组织车辆、人员定期将各村的垃圾统一清运到三处垃圾场集中处理。

7、建立环境卫生考核奖惩制度。政府成立环境卫生综合整治考核小组定期进行检查考核，并将结果与村年终考核及清洁员工资挂钩。

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卫生管理规章制度 篇五

一、目的 qzm4

手卫生是基本的预防和控制病原体传播的手段，为有效预防和控制医院感染，提高医疗质量，保障医患安全，制订本制度。 求职信息

二、范围

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全院各科室员工。

三、标准 qzm4

1、手卫生为医务人员洗手、卫生手消毒（用速干手消毒剂）和外科手消毒的总称。 qzm4

2、设置流动水洗手设施；配备清洁剂；肥皂应保持清洁与干燥；盛放皂液的容器宜为一次性使用；配备干手物品或者设施，避免二次污染；卫生手消毒剂符合国家有关规定，宜使用一次性包装，重复使用的消毒剂容器应每周清洁与消毒；手卫生设施的设置应方便医务人员使用。

3、手术室、重症监护病房、血液透析病房、感染疾病科、口腔科、消毒供应中心、治疗室、换药室、检查室等重点部门应配备非手触式水龙头。 面试网

4、医务人员通过手卫生实施规范、相关培训和图示，有义务掌握手卫生知识和正确的手卫生方法，保障洗手与手消毒的效果。在诊疗过程中遵循手卫生原则。 面试网

5、院感科专职人员定期对医务人员手卫生执行情况和效果进行监督和指导，持续提高医务人员手卫生依从性。 qzm4

6、院感科负责更新本管理制度。

7、各科室每月进行手卫生依从性自查。手术室、产房、导管室、层流洁净病房、重症监护病房、新生儿室、母婴室、血液透析病房、发热门诊、口腔科等部门，每季度进行医务人员手消毒效果的监测。当怀疑医院感染暴发与医务人员手卫生有关时，应及时进行监测，并进行相应致病性微生物的检测，同时立即上报医院感感染管理科。

8、手卫生设施配置清单

（1）基本配置：流动水洗手设施、感应水龙头、洗手液、一次性擦手纸或消毒小毛巾、手卫生操作示图、各病房至少配置一瓶速干手消毒液。

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（2）重点部门配置：重症监护病房、新生儿病房、血透室、多重耐药菌病房、烧伤病房、感染性疾病科等需每床配置一瓶速干手消毒液。

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（3）手术科室同时配置外科手消毒操作流程、计时器等。 求职面试

四、相关文件 面试网

中华人民共和国卫生行业标准WS/T313—20xx《医务人员手卫生规范》 礼仪

环境卫生的管理制度 篇六

一、校园环境卫生由学校队部具体负责管理。 礼仪

二、校园环境卫生分区分块管理，并由专人负责，校园环境卫生共分四块：教室卫生、清洁区卫生、专业教室卫生、办公室卫生。教室卫生、清洁区卫生责任人为各班班主任，专业教室卫生责任人为专业教师，办公室卫生责任人为各科室主任或组长。学校将与各责任人签订《卫生责任状》，各责任人必须保障在学校正常工作日内与举行重活动期间，责任区内无纸屑无污迹无死角，无乱扔乱画乱倒行为。

三、教室卫生、清洁区卫生坚持一日两扫，学校队部定时组织检查。

四、定期扫除制度。由学校队部定期或型活动前出具通知，举行全校扫除，并由队部、医务室联合检查。 面试问题

五、随查制度。为加强学校环境卫生的管理，自本制度实施之日起，学校对各班教室卫生区、清洁责任区随时抽查，检查得分纳入各班的班级日常管理。

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六、监督检举制度。发动学生监督检举乱扔乱画乱倒的不文明行为，促使学生养成良好的卫生习惯，凡检举外班学生不文明行为一次，情节属实者，检举者与被检举者将给予奖分与罚分的处理。 求职信息

七、卫生监督岗轮流值勤制度。卫生监督岗由四、五、六年级各班轮流担任，人数20xx人，轮值时间一星期，在轮值时间内，卫生监督员必须对校园内乱扔乱画乱倒的不文明行为进行监督，要制止，并登记在案，最后交队部做出处理，对轮值卫生监督岗的班级，队部要进行督察，并给出考核得分，得分直接加入期末班主任考核总分。

八、对能坚持做到“五不”“四见”的学生，队部与各班级要注意发现，并采用多种形式表彰优秀，树立榜样。 求职面试

九、我校教职员工有义务维护校园环境卫生，应带头执行校园卫生管理制度。 面试网

十、各办公室卫生，队部每天随查，扫除后检查给予评分，评分结果纳入期末“优秀年级组”考核。

环境卫生管理制度 篇七

为了加强学校对教室、卫生区卫生的管理工作，自觉维护校园环境整洁优雅，培养学生讲文明，讲卫生的良好行为习惯，特制定本制度。

一、环境卫生制度 面试网

1、建立组织机构:由德育处、团委会、各班劳动委员每天对各班的卫生区进行检查和督促，每周不定时对各班的教室、卫生区进行抽查。在实地抽查中发现的问题计入各班的量化考核。

2、实行卫生包干制。学校的环境卫生实行划区分班包干，明确职责，责任到班，坚持一天三打扫，做到教室内窗明几净，物品摆放整齐有序（特别是卫生工具要摆放整齐），校园卫生区内整洁无杂草，无卫生死角。

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3、实行奖惩制。每天实行定时检查制度，检查给予评分，把卫生检查的结果作为班级考核的一部分，评选“文明班级”、“优秀班主任”等各种评优评先，参评资格:班级卫生量化考核成绩必须进入本年段前五名。

4、定时检查制度。为加强学校环境卫生的管理，自本制度实施之日起，学校对各班教室、卫生区进行定时抽查，检查得分纳入各班的班级日常管理。

5、检查时间:星期一至星期五17: 10分之前要到②号教学楼一楼值班室报到。 面试问题

6、监督检举制度。发动学生监督检举乱扔乱画乱倒的不文明行为，促使学生养成良好的卫生习惯，凡检举外班学生不文明行为一次，情节属实者，检举者与被检举者将给予奖分与罚分的处理。

7、对能坚持做到“五讲四美三热爱”的学生，德育处与各班级要注意发现，并采用多种形式表彰优秀，树立榜样。

8、我校教职员工有义务维护校园环境卫生，应带头执行校园卫生管理制度。

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二、管理办法

1、卫生打扫时间:每天早修前、下午上课前、下行放学后共打扫三次。每周二进行卫生大扫除， 每周卫生大扫除由学校德育处、总务处、团委会、各年段长联合检查。 求职面试

2、打扫范围:本班的公共卫生区、教室。 面试网

3、打扫要求:

A:教室标准:要求地面每天三扫，包括教室所对应范围的走廊；教室玻璃擦洗干净；前后黑板擦干净；教室内外墙壁不乱涂乱画，没有蛛网，没有脚印、球印等；所有课桌及书本摆放整齐，抽屉没有垃圾；窗台要保持干净无粉尘，不得乱放东西，讲台桌若有盆景等物品须摆放整齐；垃圾桶每半天都要及时清空，杜绝地面乱扔垃圾；卫生工具要统一收藏在教室后的柜子里。

B:卫生区要求:教学楼、综合楼楼梯每天打扫三次；卫生区有花圃的每次打扫时要捡垃圾；卫生区地面要求全面打扫，没有死角，没有垃圾及各种食品包装袋，没有明显粉尘；垃圾桶每天倒三次。

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附:卫生检查评分标准

一、教室（大扫除检查标准）10分 qzm4

1、前后黑板擦拭干净。（1分）

2、教室内外地面干净整洁。（2分）

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3、教室内外墙壁干净整洁。（2分）

4、所有课桌摆放整齐、书本摆放整齐。（1分） 面试网

5、窗台擦拭干净且物品摆放整齐。（1分）

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6、讲台打扫干净且讲台桌桌面、抽屉干净，物品摆放整齐。（1分）

7、卫生工具摆放整齐，垃圾桶清理干净。（2分） 求职面试

二、卫生区（10分）

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1、地面要求全面打扫，没有明显粉尘，没有垃圾、卫生死角，花圃垃圾清理干净。（5分）

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2、垃圾桶清理干净。（2分）

3、公共区域交界处无卫生死角。（3分）

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德育处 20xx-10-8

环境管理制度 篇八

第1章 总则

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第1条 为了给生产员工营造一个良好的工作环境，加强对生产作业环境的管理，提高生产效率，防止安全事故的发生，特制定本制度，作业环境管理制度。

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第2条 工厂中所有涉及生产作业环境方面的相关工作均按本制度的规定执行。 求职面试

第3条 本制度中的生产作业环境不仅包括生产的主要现场，也包括进行检验的辅助生产现常

第2章 设备布局要求

第4条 生产设备的布置首先要满足工艺流程的要求，其次要 www.fa55.net 满足安全与卫生的要求。 礼仪

第5条 在布置各种大、中、小型生产设备时要综合考虑便于操作、安全、作业流动等因素，同时确保各设备之间留有足够的空间，具体要求如下。

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1、生产设备的间距以活动机件达到最大范围计算，其中小型设备与中型设备的间距不小于一米，大型设备的间距不小于两米。 求职面试

2、生产设备与生产现场的墙、柱之间的距离同样按活动机件达到最大范围计算，小型或中型生产设备与墙柱的间距不小于0.8米，大型生产设备与墙柱的间距不小于0.9米。

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3、小型生产设备的操作空间不小于0.6米，中型生产设备的操作空间不小于0.8米，大型生产设备的操作空间不小于1.1米。

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第6条 在布置大型机械设备时，应考虑操作设备时原料、半成品、成品和废料如何摆放，同时确保操作者的动作不干扰别人，所以，必须留有宽敞的通道和充足的出料空间。 求职信息

第7条 对于产生强烈噪声的设备，如不能采取减噪措施降低其噪音，则应将其布置在离生产现场较远的地方，同时需要注意不得影响其他部门的办公环境。 面试网

第8条 对生产现场中高于两米的运输线，必须设置防护网或防护罩进行保护。若使用防护网，则其网格的大小应以能阻止所运输的物件坠落于地面为标准，运输线的两端应设置防护栏，其高度不得低于一米。

第3章 工位器具、工件、材料的摆放管理

第9条 生产现场的原材料、半成品、成品等必须按照操作顺序，整齐地放入指定的区域，并采取安全可靠的措施加以固定，禁止乱摆、乱放。 面试问题

第10条 生产所用的工位器具、模具、夹具、量具等必须放到指定的地方，以防止混乱或坠落伤人。

第11条 生产用原材料必须限量放入生产现场，以免造成生产现场的拥挤或导致发生其他事故。存放量的具体标准如下。 面试问题

1、白班不超过加工额的1.5倍，夜班不超过加工额的两倍。 面试问题

2、大件原材料必须按照额度领取，禁止超过当班的生产额度。 求职面试

第12条 在生产现场码放各种物料时不得超高，一般码放高度不允许超过2.5米（物品单位超高除外），高度与宽度的比例不超过2∶1;易滚动的物品要有垫块进行固定；堆垛的底部要牢靠，垛与垛之间的间距要合理，以便于吊装和搬运。

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第4章 地面状态管理 qzm4

第13条 合理地规划生产现场的地面，用不同的颜色将生产现场的地面划分为不同的区域，安全通道必须以绿色、醒目的标志标示出来。

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第14条 生产现场所划定的各区域间距要合理，其中人行通道不得小于一米。

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它山之石可以攻玉，以上就是求职面试网为大家带来的8篇《环境卫生管理制度》，希望可以启发您的一些写作思路，更多实用的范文样本、模板格式尽在求职面试网。

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