家电促销活动方案【10篇】

2023-07-17 09:27 作者 :admin 围观 : TAG标签: 宣传标语 活动方案 促销活动方案 家电促销活动主题

为有力保证活动开展的质量水平,常常需要提前制定一份优秀的活动方案,活动方案指的是为某一次活动所制定的书面计划,具体行动实施办法细则,步骤等。怎样写活动方案才更能起到其作用呢?下面是求职面试网为大伙儿带来的10篇《家电促销活动方案》,如果能帮助到您,求职面试网将不胜荣幸。

求职面试

家电促销活动方案 篇一

一、宣传周期 qzm4

20xx年xx月xx日——xx日作前期宣传,通过高空媒介如电视等进行市场进入前的强势宣传引起顾客对此商品的强烈好奇心。通过pop等低空方式进行悬念式广告投放,让顾客想知道“爱听”究竟是什么东西。

面试问题

20xx年xx月xx日——xx日活动开幕。 面试问题

20xx年xx月xx日后进行产品推广后提示性的周期广告宣传。 qzm4

二、宣传地域覆盖面 礼仪

以活动推广地为中心,覆盖全省及全国范围。 面试网

第五部分:成本预算

求职面试

项目所需资金单位:万元

面试问题

媒体宣传费用5

礼仪

场地费用0.1x5=0.5

面试问题

员工津贴12x0.01x5+4x0.005x5=0.7

礼仪

条幅0.005x3=0.015

礼仪

宣传单0.1元x10000=0.1

面试网

免费派送礼品费用0.5 面试问题

演出人员工资0.2 求职信息

音响器材租用0.5 面试网

其他费用0.2

面试问题

现场布置费用0.05

求职信息

小计7.865

求职信息

三、服务支持

礼仪

一、增殖服务 qzm4

推出适合手机特色的增殖服务,实行手机图片彩铃无限量自由免费下载(通过到指定销售店铺进行)。提升售后服务质量耐心讲解手机功能,提供覆盖面广的手机维修保养美化店铺。

求职信息

二、团购优惠

面试网

团购就是顾客购买多台手机或者是几个顾客联合购买多台手机的时候,给予一定优惠的促销活动。团购的让利可以吸引顾客选择产品,顾客普遍存在一种“买赚”的心理,团购的让利会让他们觉得物超所值。爱听可以通过1-5%的`让利达到产品的终端销量的大量提升,而顾客也不会产生产品降价过时的感觉。 面试问题

家电促销策划活动方案6 篇二

一、活动目标:

求职信息

1、利用08月08日—08月21日促销时段,促销指定产品; qzm4

2、通过优惠政策,配合套餐优惠活动和买赠促销,活跃客户,拉动消费者购买。 qzm4

二、活动范围:

qzm4

厨卫家电,电视机,洗衣机,小家电。 面试网

三、活动时间: 求职信息

08月08日—08月21

qzm4

四、促销内容:

面试网

·精彩亮点1(经典惊爆价)

礼仪

经典款总是备受瞩目,却往往因价格而让众多粉丝忘而却步,但是在活动期间,你无须再有所顾忌,花小钱就能买到经典款。活动现场,大气象为您精心推荐了多款家用电器的经典款式。全国统一的惊爆价,怎能错过?

求职面试

(1)厨房电器:康佳,现派燃气灶,抽油烟机,消毒柜一律6.5折优惠。史麦斯,好太太燃气灶,抽油烟机,消毒柜一律8折优惠。 求职信息

(2)电视:32E55HM创维彩电劲爆价:1688元

礼仪

(3)格力空调:格力空调大一匹单冷美满如意KF26GW/K(26356)K1CN2(B)挂机惊爆价:3090元 qzm4

(4)冰箱:威力BCD112M1拉丝银双门冰箱惊爆价:868元

求职面试

(5)电饭煲:美的YN407M多功能不粘锅内胆电饭煲惊爆价:168元

礼仪

(6)商场另设立特价家电区,优惠多多,特价多多。

求职信息

·精彩亮点2

求职信息

(精打细算付全款,最高立减500元)过日子还需精打细算,现在大气象为您提供了平台,精明的您一定知道怎么做,活动期间您只要当场付清全款,就可以享受相应额度的立减优惠。全额满20xx元,立减100元;全额满3000元,立减160元;全额满5000元,立减260元;全额满7000元,立减360元;全额满10000元,立减500元; 求职信息

·精彩亮点3

面试网

(丰盛套餐随你搭,三件劲省500元)精品汇聚一堂,套餐随您选择,多多益善,买多就爱能省更多。活动期间,按照指定套餐进行产品任意搭配选购,就能享受看得见的实惠。 面试网

·精彩亮点4 求职面试

(精挑细选心仪品,买一赠一任你挑)会生活,当然的精挑细洗实惠的厨电用品。不仅如此,活动期间购买金额满两百元以上的顾客。还能随意挑选自己想要的。赠品。欢迎选购。 面试问题

五、活动注意事项:

面试问题

1、专场活动价格仅限活动期间,过期不予补订。 面试问题

2、全场产品均能享受买套餐及全款立减现金活动。

qzm4

3、活动奖品不得折现。 礼仪

六、活动流程: 求职面试

客户达到现场→自主看样→购买产品→参加抽奖活动→付全款

礼仪

概念解说 篇三

营业推广促销活动策划书是企业在某一确定时间针对某项促销活动的整体运作和安排的计划性文书。

qzm4

家电促销活动方案 篇四

一、活动背景

面试问题

今年的十月,赶上国庆中秋两个佳节,回家团聚,走新友是中国人过节的传统习俗,同时,十月又是婚庆的高潮,酒店可以利用这样的`环境来做促销。

面试问题

二、活动时间

礼仪

xxxx

求职信息

三、活动主题 面试问题

与国同庆,共谱天伦 求职信息

四、活动内容 面试网

1、活动期间,推出黄金套餐 良朋相聚宴:699元/桌 金玉满堂宴:799元/桌 富贵吉祥宴:899元/桌

求职面试

2、中秋之夜推出团圆饭: 588元/桌 、688元/桌、888元/桌 ;提前预定,赠送礼品一份。 礼仪

3、活动期间,婚庆宴消费达万元以上,赠送价值达千元的蜜月礼物。

求职信息

4、活动期间,凡是外地到本店就餐者,凭身份证就可获得中秋小点一份。 礼仪

5、与旅游团联合促销,指定旅游点,发赠就餐券,同时,到本站消费的客人,可以获得xx旅游景区门票一张。 面试问题

五、促销宣传 求职信息

1、背景音乐:以国庆,中秋为主要音乐风格。

礼仪

2、门厅装饰:酒店用气球做彩门装饰,营造热闹氛围。 求职面试

3、媒体宣传:电视台,无线电,网站,报纸。

面试网

4、视觉宣传:提前三天开始宣传,主要以条幅、易拉宝、彩页菜单、口碑传播、向新老客户介绍等多种形式推广,以达到最佳的效。 求职信息

六、人员培训

求职面试

1、促销内容及目的要与工作人员介绍清楚,以达到促销的目的。 礼仪

2、加强工作人员的服务意识及操作规则培训。 qzm4

家电促销活动主题方案 篇五

一、活动主题

qzm4

最适合送给爸妈的电器

求职信息

二、活动时间:

qzm4

20XX年4月4日——4月6日

面试问题

三、活动地点:

礼仪

所有门店

面试网

四、活动内容 求职信息

根据店内商品库存情况,每个店主推几款特价产品。 礼仪

(一)线下活动 礼仪

1、关爱礼包包包有爱

面试问题

母爱礼包 求职面试

洗衣机+电饭煲=xxx元 求职信息

压力锅+吸烟机=xxx元 求职信息

父爱礼包 面试问题

电视机+足疗机=xxx元 求职信息

剃须刀+手机=xxx元

求职面试

每个电器礼包中都放一张印有xx电器和“你的网”官方二维码的关爱卡。 求职面试

顾客在关爱卡上写上对父母的牵挂,xx把爱打包,爱送祝福回家。 礼仪

【注】促销礼包可根据顾客意愿和店内商品情况自由搭配。

面试问题

2、买电器留下最美记忆 面试问题

凡带父母进店购买产品金额达到3000元以上的顾客均可获得全家福一张,50元“xx”电子券1张;

面试问题

消费金额达到5000元以上,赠送全家福一张,100元“xx”电子券1张;

面试网

3、电子券使用须知:顾客持电子券在“xx”购物,券内金额 面试网

可抵现金,电子券的使用时限是3个月。

面试网

4、整点抢购

面试问题

活动期间上午10点、下午XX点举行“千元手机百元抢”的手机拍卖活动。 礼仪

这个活动在店外举行,招揽人气。 求职面试

(二)线上活动

求职面试

1、扫描电子商场二维码下载“xx”手机客户端,首次下单立享优惠。 礼仪

购物满100元减5元、满200元减10元、满300减20。 求职信息

2、上“xx”选电器,让爱提前到家 面试问题

在xx网上商城——xx下单,城区内当天收货

求职面试

xx物流,让爱不再等候。 礼仪

3、预约优惠 qzm4

通过xx集团微信公众账号预约订购电器,进店在店内优惠基础上再减20元(商品价格在200元以上)。

面试问题

五、活动物料 求职信息

异形海报、主打宣传标语条幅、印有“xx”二维码的关爱卡(关

面试网

爱卡可同商品一同送回家), 求职面试

六、活动宣传 qzm4

DM单、微信、 求职信息

家电活动主题方案 篇六

一、期限 面试网

自x年x月x日起至x年x月x日止,为期3个月。 求职面试

二、目标 礼仪

把握购物高潮,举办“超级市场接力大搬家”,促销x公司产品,协助经销商出清存货,提高公司营业目标。

面试问题

(一)把握五一以及结婚蜜月期的购物潮,吸引消费者对“接力大搬家”活动的兴趣,引导选购x产品,以达到促销效果。

面试问题

(二)“接力大搬家”活动在a、b、c三地举行,借此活动将进口家电,重点引向x国市场。

qzm4

三、对象 求职信息

(一)以预备购买家电之消费者为对象,以f14产品的优异性能为主要诱因,引导购买x公司家电,并利用“接力大搬家”活动,鼓舞刺激消费者把握时机,即时购买。

qzm4

(二)诉求重点:

面试网

1、性能诉求: 礼仪

真正世界第一! qzm4

x家电! 礼仪

2.s.p.诉求:

礼仪

买x产品,现在买!

qzm4

赶上年货接力大搬家!

qzm4

四、广告表现

求职信息

(一)为配合年度公司“x家电”国际市场开发,宣传媒体之运用,逐渐重视跨文化色彩,地方性报纸、电台媒体、电视节目选择,亦依据收视阶层分析加以考虑。

求职信息

(二)以x公司产品的优异性能为主要诱因,接力大搬家s.p.活动为助销手段,遵循此项原则,对报纸广告表现之主客地位要予以重视。 求职信息

(三)tv广告,为赢得国际消费者,促销欣赏角度并重,拟针对接力大搬家活动,提供一次30分钟实搬、试搬家录现场节目,同时撷取拍摄15″广告用cf一支,作为电视插播,争取雅俗共赏,引起消费者的强烈需求。

求职面试

(四)pop:布旗、海报、宣传单、抽奖券。

求职信息

五、举办“经销商说明会” 面试问题

为配合国际市场开发策略,并增加此次活动之促销效果,拟会同公司及分公司营业单位,共同协办“年末促销活动分区说明会”,将本活动之意义、内容及对经销商之实际助益做现场讲解,以获求充分协助。

求职面试

六、广告活动内容

面试网

(一)活动预定进度表

qzm4

注:“接力大搬家”日期定于五一前后,理由有二: 礼仪

1、五一前后正是购货高潮期,应予把握。

求职面试

2、五一前后,是目标市场顾客非常忙碌的时刻;交通必然拥挤,交通问题不易妥善处理。

礼仪

(二)活动地区 礼仪

在x国a、b、c三地,各择具备超级市场之大百货公司举行。

求职信息

(三)活动奖额

求职信息

1、“接力大搬家”幸运奖额 面试网

(1)a地200名,b地150名,c地150名,如下表: qzm4

表5-4 “接力大搬家”幸运奖地域分布 求职信息

区 别 次 别

礼仪

a地 b地 c地 面试问题

首次抽奖 100名 70名 70名 面试问题

二次抽奖 100名 80名80名 求职面试

合 计200名150名150名 礼仪

(2)以户为单位,每户限时相同,均为10分钟。 求职面试

(3)每户10分钟,以接力方式进行。

面试网

2、“猜猜看”活动奖额 面试网

(1)完全猜对者一名,与搬最高额者同额奖品,同时猜中者,均分。 求职面试

(2)附奖5位,最接近搬最高额者,每名赠x品牌家庭影院一套,超抽签决定。 求职信息

(四)活动内容说明

面试网

1、收件期间:自x年x月x日至x年x月x日,在a、b、c三地举行试搬,除选定之百货公司本身广为宣传外,并加以录像拍制现场,节目于x月x日8点档播放,借以宣传于观众了解活动内涵,同时剪录15″cf“试搬”情况,做电视插播,广为宣传,刺激销售,增加回收件数。 面试网

家电活动策划方案 篇七

一、活动背景 求职面试

沃尔玛由一个乡镇小企业壮大为一个世界皆知的“零售帝国”。并逐步发展成为零售企业的龙头老大 面试网

其足迹几乎遍布世界各地获得了消费者的一致好评。从一九九六年在深圳开业现已有多家连锁超市也相继开业。现在沃尔玛入驻郑州的第一家分店即将开业其具体活动安排如下:

面试问题

二、活动目的: qzm4

1、基本目标:为庆祝本店开业及端午佳节到来之际以低价让利物美价廉的产品优质的服务来赢取顾客。扩散商场知名度树立良好的企业形象。 面试网

3、营销目标:通过各项活动扩大顾客的活动参与度拉动销售增加商场效益并通过娱乐营销的方式增加企业利润。 面试问题

3、长期目标:提高销售额扩大市场占有率最终实现经济效益和社会效益的统一。 礼仪

三、目前营销状况: 求职面试

1、市场状况:选址在繁华商业区周围具有现实的北京华联金博大等大型超市等竞争者并还有可能具有潜在竞争者。 礼仪

2、产品状况:产品大多数以大众化消费品为主品种繁多价格差别不大商品种类齐全。 求职信息

3、宏观环境状况:消费群体大多数为流动性人口人口密度较高客流量大消费者的现实需求和潜在需求都很大。 求职面试

四、swot问题分析:

qzm4

优势:沃尔玛具有很强的规模效应。在一定程度上具有很大的竞争力。而其本身不断进行技术更新并购买卫星打造强势供应链管理具有高度规范化经营理念科学化营运营销具有特色培训体系健全化等显著特点。 qzm4

劣势:运营成本高规模巨大带来管理上的更大挑战在异地发展面临问题颇多。 面试网

机会:目前零售业的发展形势很好市场机率很高及对市场的把握分析有利于企业抓住机遇引领购物新高潮。 礼仪

威胁:存在现实的和潜在竞争力市场风险因素较多。

求职信息

五、价格策略:

qzm4

1、以成本为基础以同类产品价格为参考并以“天天低价”的口号推出物美价廉的商品。 求职信息

2、给予适当数量折扣鼓励多购。

qzm4

六、促销策略:

求职信息

1、综合运用产品组合策略价格组合策略销售渠道策略等市场营销策略以取得的经济效益。 面试网

2、保持本土化经营。七、广告宣传:

面试网

1、“5m”原则:选择报纸和电视两媒介以告知顾客沃尔玛在郑州开张并传递物美价廉的信息以及优美的购物环境引起顾客的购买欲望从而增加销售。

面试网

2、并附以街头发传单的形式并向顾客传递沃尔玛的经营理念“天天低价”原则。

求职信息

3、在刚开店期间广告预算投入多些在店开张热潮过后应立即削减广告量尽量减少不必要的广告开支以压缩广告量来压缩成本同时做到保持商品的低价。 qzm4

4、注重卖点的广告宣传即pop广告。

面试问题

八、公共关系:

面试网

1、建立和维持企业与消费者之间的正常的合作关系。 礼仪

2、企业与供应商建立良好的协作关系以保证商品正常运转。

qzm4

3、设立科普画廊利用图文实物文体等形式向人们讲述爱护资源保护环境的途径树立良好的社区关系。 求职信息

4、赞助失学儿童多参加一些公益活动树立良好的企业形象。 面试问题

5、邀请官员对企业参观考察出席新闻发布会等形式。

面试问题

九:营业推广: 面试网

1、实施会员制促销:消费者成为会员后可享受各种特殊服务。

面试网

2、对消费者促销:赠送样品减价推销。

qzm4

3、把握需求特征现在多以季节性商品和一般感性商品进行促销以刺激消费需求扩大销售额。 面试网

家电促销活动主题方案 篇八

一、活动目的。: 求职信息

在消费者心中提升品牌服务形象。本次活动无论是从售前、售中还是售后一体化、全方位较以前有所改观,目前各家电连锁商品、质量、价格基本相同,仅仅从三方面竞争已经很难由绝对胜出的把握,在服务方面的提升是目前各商家所追随的,但真正在服务方面有所突出是少之又少,我司在此时推出也是胜人一筹的措施,提升消费者购物的附加值。

礼仪

二、活动主题: 面试网

美的电器放心服务,双节优惠全新体验;

求职信息

三、活动地点: 求职信息

陕西省的中小城市铜川,商洛,安康,宝鸡,汉中,渭南,延安的周边县区,利用集会等当地居民乡镇村农产品贸易周边的广场等大型空旷地。 面试网

四、活动时间:

求职面试

第一阶段——前期宣传 礼仪

电视广告:从九月一日起在当地有线电视台晚上播放促销信息广告,每晚播三次。促销单页:从九月一日起在当地小型密集商业区进行发放

面试网

促销墙报:从九月一日起在每个村庄至少贴3张以上促销信息墙报(手写)人员培训:从西安各大高校招聘一批在校大学生,进行入职培训,给予实习机会物品准备:采购活动所需的一切设备,做好前期准备

求职信息

第二阶段——造势 面试问题

从九月二十一日开始(中秋节前一天) 求职信息

气氛营造:拱门、汽球、彩旗、横幅、促销帐篷布置以外,着重于舞台、舞台背景、音响(调试)、产品展示为主。以歌舞表演、互动游戏、礼品派送为辅,调节现场气氛,开展现场靓机展销等一系活动。 面试问题

地方宣传:车辆巡游和人员巡游并行 面试网

宣传车辆沿当地主的干道巡游,车身装有宣传标语。

qzm4

由形象较好的女性并穿旗袍手拿宣传牌,宣传牌上书写“美的电器欢 面试网

迎您”,沿途发放单张印,在路上巡游其间人员不能走散,包保持单行 礼仪

行走,到路口后,人员可散开并开始派发单张,隔段时间后人再排队

求职面试

开始巡游。

面试网

第三阶段——以服务为主题,优惠为辅佐

面试网

从九月二十一日开始(中秋节前一天)至十月五号结束(如消费者反应强烈可以继续实施)

礼仪

五、活动内容: qzm4

1、销售服务体验(分为售前、售中、售后) 礼仪

售前服务体验 qzm4

主要是指免费接送消费者

面试问题

9月21日—10月5日,之前通过广告宣传,渐渐将顾客注意力注意到美的活动中,国庆前再通过广告宣传活动内容以此把活动推向高潮。 面试网

以打电话预约形式完成,通过广告形式向顾客说明预约电话号码,一般情况下是提前1天预约,次日根据顾客的购买时间定时到顾客家中接人。

qzm4

由当地各片区、分店接电话负责人:登记顾客的姓名、电话号码、地址、及接送时间。统一整理接送名单至司机,司机负责到顾客家中接人。

求职面试

顾客到车上后,司机负责给顾客发“购买商品意向”并告诉顾客把希望购买商品写在纸上,由顾客保留,司机向顾客说明到场地后交给接待的服务人员。

求职信息

售中服务体验 求职面试

接待:各个乡镇负责安排至少2名接待人员在店门口接待顾客,接待人员要统一着装,同时带公司绶带,接待服务人员不仅仅是在门口微笑、鞠躬,而也要带领顾客到店内对应销售项目负责人员,然后接待服务人员再回到原位。 求职面试

销售:销售人员在接到顾客后要微笑向顾客解说并在顾客选商品的同时给顾客倒杯水。 求职信息

售后服务体验 求职信息

顾客购物后,如小件商品顾客自行提走,如是大件商品顾客可自愿选择自行走或跟车走。 面试问题

顾客选择跟车走购物后到休息区休息,各分店安排一个休息区,休息去旁要有饮水机一台及当天或前日报纸,并在现场摆放一台彩电和DVD并播放精彩电影,现场安排一名服务人员负责现场倒水和处理其他事项工作,让顾客真正感受到的放心服务。

qzm4

2产品优惠政策

面试问题

小型家电

礼仪

如豆浆机,电磁炉,DVD影碟机等每款机均比原价降100~≤≥150元左右,甚至个别型号降幅达200~300元。

礼仪

大型家电 面试网

如电视机,洗衣机,空调、冰箱等进行以旧换新。每台旧机器根据不同型号的选择,可以抵300-800人民币不等。

qzm4

同时,每天前5名反现金50元和个别型号每天限量销售(凭当日开出发票证明量已售完)的方式,来引诱消费者第一时间前来购买,起到轰动效应。 面试网

为了打消农村消费者怕今天买了,明天会更便宜或促销时间完了,还是这个价的顾虑,我们发卡郑重承诺:若促销活动完后,不调到原价或价格比促销价更低,专卖店将无条件退货并给消费者返人民币100元。

qzm4

另外,为了增加促销的紧张、时间气氛,所有工作人员的午饭都在现场吃盒饭;总结语:家电市场的竞争越来越激烈,农村家电市场的促销活动已屡见不鲜,形式五花八门:特价、赠品、抽奖、返现金等等。厂家、商家花大钱精心策划的促销活动一次次的失败,农村消费者在店门前只是看热闹或为抢礼品而来的时候。这就大大丧失了促销活动的本意。本次活动旨在提升品牌知名度、信誉度。让农村的消费者对美的电器产生品牌忠诚度。其次才是促销美的电器的产品。

求职面试

家电促销活动方案 篇九

1、活动主题

礼仪

国庆期间活动口号:诚信铸就、十九辉煌;众店齐庆、礼礼俱到;(具体时间:9月24日——9月30日) 面试问题

国庆期间活动口号:贺国庆、一元家电惊爆全城,挑战价格极限。(具体时间:9月28日——10月5日)

面试问题

2、活动思路:充分利用两大契机,通过特惠酬宾、豪礼派送、一元特价机热销等一系列促销手法,直接让消费者“礼”、“利”双收,从而提高公司商品销量及展现__辉煌历史。 礼仪

3、活动时间:9月24——10月5日

求职信息

三、活动地点:

qzm4

__各连锁店(包括__店)

礼仪

总监督: 总负责部门:销售管理、采购部、各分店

面试网

各分店总负责人:各分店店长(监督人:销售管理部、采购部) 面试网

五、活动内容及安排: 求职信息

1、各分店全场特价

求职信息

各分店特价商品要保持在80%以上,特价商品主要定位在

求职信息

a、库存量较大、急需处理商品

求职信息

b、其它商家主推商品及公众敏感性机型 礼仪

c、我司主推商品 面试网

d、厂家规定特价商品。具体特价商品及销售定位见商品部下达的销售定位表,要求特价与原价的差距有一定的幅度。 qzm4

2、来就送(司庆有喜、畅饮畅赢,1000瓶可乐与您饮) 礼仪

活动主要针对司庆期间光临__电器连锁店的顾客,不需购物即可免费赠送小可乐一瓶,人限1支,先到先得,送完即止。可乐可由市场部统一购买或由各分店根据自身需要购买,各店限350支,要做到有计划、有节制派送,活动结束后根据实际送出数量再和市场部结算。 qzm4

3、购又送(购物送麦当劳券) 求职信息

活动主要针对国庆期间在__电器连锁店购物的顾客,凭购物单,购物满1000元送价值20元麦当劳使用券;购物满3000元送价值30元麦当劳使用券;购物满5000元送价值50元麦当劳使用券;购物满5000元送价值100元麦当劳使用券。日日新店由____负责联系券,__店由____负责联系,__店由____负责联系,先从麦当劳或肯德基负责哪出50张,10月4日各分店活动结束后根据实际送出数量再和对方结算。 面试问题

4、厂家好礼送 qzm4

主要根据厂家在我司活动期间所推出的优惠政策配送的赠品及日常所配送的赠品,要求在活动前由采购部根据厂家赠品配送政策及我司所存在的赠品做统一配送并于活动前2天传到各分店,各分店根据采购部所制定的赠品配送政策事先书写好海报,活动前1天晚上张贴在对应商品上,同时采购部根据赠品在活动前根据赠品情况进行对应调拨。 面试网

5、老总签名、字字重金

求职信息

活动期间联系众厂家资源分别在9月24日、25日,10月1日、2日、8日、5日(星期六、日)开展老总签名售机活动,活动形式:签名优惠、现场竞猜、游戏娱乐、文艺表演、购机有礼、现场新机及主推机展示、赠送礼品等。(具体内容根椐采购部提供的资源再来安排) 礼仪

6、一元超低价活动

求职信息

a、活动时间:9月24日——26日;10月1日——3日

求职信息

b、超低价商品明细表(仅供参考,具体由采购部确定) 面试网

c、超低价抽号券2种领取途径:

qzm4

(a)、每天的排队的前150名顾客都可以领取抽号券。(凭单张排队)

求职信息

(b)、9月24日—10月3日各分店每天购物满1000元以上即送1张,每天最多送出50张,每店至10月3日通过购物最多送出550张

礼仪

d、方法:9月24日—26日;10月1日—3日各分店每天上午9:30开始派发抽号券,排队两列,一列为通过购物已经拿到抽号券,一列为没有抽号券人员,派发只派发给没有抽号券的一列,后两列共同把抽号券的抽号联投入到希望购买对应商品箱子内,事先说明每人只能有一张,如发现一人有两张或多张的只按照1张有效计算,其它的按作废处理。 求职信息

各分店箱子由各分店美工负责制作并在箱子上书写“__商品,1元”及数量,并在现场用大海报纸书写细则。现场负责人:派发前由行政专员负责对本项活动用话筒讲解,并有4名售后服务人员负责现场秩序(廖总事先安排),派发人员:文员、财务人员。 面试网

e、美工在活动前书写抽奖明细海报(活动开始前日晚在店门口划出“领取现金抽号券及购买超低特价机”排队处,并拉起排队隔离绳墙。店长安排两名员工提前在排队处接待及解释活动的具体做法,控制现场气氛 礼仪

f、超低价抽号券由市场部设计,数量4000张,各分店平分,由行政专员负责盖店章并负责暂时保管,于活动前交现场负责人。现场派发超低价抽号券及超低价商品购物负责人:行政专员、文员、财务人员 求职面试

g、所有超低价商品必须在活动前开好收据在相对应地方填写商品名称、型号、价格并盖本分店章,后交各分店负责本次活动的财务人员处,由其在收款人处书写自己的名字活动前统一保管,因本次超低价商品为非正常销售,顾客抽中后即在现场交款,由现场财务人员负责收款,活动结束后统一交到财务,如为赠品列为营业外收入,正常商品亏损列入店费用。

面试网

h、当天所有超低价商品统一堆放在店门口显眼处,并由美工负责书写海报并张贴在相应超低价商品上,要求堆放要有气势,当通过抽号产生购买超低价商品后,由现场司仪宣布中奖号码,并把超低价抽号联交到售超低价商品处,现场负责人通过检查顾客的顾客联和抽号联及骑缝章是否相信吻合来判定,如无误在现场付款后现场领取超低价商品。

求职面试

i、活动开始的前一天晚上(营业结束时),各店把超低特价海报全部张贴于店门口显眼位置。要求海报价格、商品及数量要明确突出,并尾注:数量有限,送完即止。每次活动前晚由各分店行政专员负责安排布置好超低价购物现场,并拉好隔离带,同时安排美工书写“排队处”

礼仪

j、在派发超低价购物券前由现场负责人通过咪头或大声公讲解超低价购物细则。在派发超低价及抽号过程中由售后中心安排维修师傅(4人)维持现场秩序。

面试网

7、购物抓现金活动 面试问题

a、活动时间:9月24日——26日;10月1日——3日 求职信息

b、活动地点:__各连锁店

求职面试

c、活动方式:购物抓现金 求职面试

d、方法规则: 面试网

(a)、活动期间凭本公司购物满1000元及以上收款单据,即可参加抓现金一次。满5000元及以上抓两次;购物满10000元以上可抓三次,最多三次。

求职信息

(b)、抓现金单据当日有效,对已抓现金客户的单据由抓奖负责人注明“已抓奖,此单作废”字样。

面试问题

(c)、顾客所抓硬币,通过现场抓奖负责人点数核对后,可直接在兑奖区领取现金,并登记。(须登记有关资料:抓奖人姓名、身份证号码、地址、电话、购物金额、单据号码、抓现金金额等) 面试问题

e、美工在活动前书写抓现奖明细海报(活动开始前日晚在店门口规划好“购物抓现金”区。店长安排两名员工提前在排队处接待及解释活动的具体做法,控制现场气氛。 面试问题

f、各分店美工负责各分店抓现金箱;行政专员兑取抓现金的一元硬币,数量可根据抓现金箱的大小来安排。 qzm4

8、演艺狂欢、热力酬宾

qzm4

a、活动时间:9月24日—25日、10月1日—2日、10月4日—5日 面试问题

b、活动地点:__各连锁店店门外

求职信息

c、活动形式:根据厂家提供的文艺资源,在现场开展歌舞表演、互动游戏、礼品派送、现场靓机展销等一系活动。 求职信息

d、场地气氛营造:拱门、汽球、彩旗、横幅、促销帐篷布置以外,着重于舞台、舞台背景、音响(调试)、产品展示为主。

面试网

e、采购部根据厂家回复情况与市场部做统一调整和安排表演具体时间、内容、具体厂家。

求职信息

f、司仪、文艺节目、互动游戏、现场赠送礼品(糖果火为主)要提前由市场部审核,尽量做到最好最有影响力。

礼仪

9、放心服务全方位体验 面试网

a、活动目的:目的是在消费者心中提升我司的服务形象,本次活动无论是从售前、售中还是售后一体化、全方位较以前有所改观,目前各家电连锁商品、质量、价格基本相同,仅仅从三方面竞争已经很难由绝对胜出的把握,在服务方面的提升是目前各商家所追随的,但真正在服务方面有所突出是少之又少,我司在此时推出也是胜人一筹的措施,提升消费者购物的附加值。

礼仪

b、活动时间:9月24日——10月5日(如消费者反应强烈可继续实施) 面试网

c、活动主题:__电器放心服务全方位体验; 面试问题

d、活动内容:(a)、售前服务体验;(b)、售中服务体验;(c)、售后服务体验。 求职面试

e、活动详解及分: 礼仪

对象 篇十

(一)以预备购买家电之消费者为对象,以f14产品的`优异性能为主要诱因,引导购买x公司家电,并利用“接力大搬家”活动,鼓舞刺激消费者把握时机,即时购买。 求职信息

(二)诉求重点:

面试问题

1、性能诉求:

求职信息

真正世界第一!

礼仪

x家电! 面试网

2.s.p.诉求:

面试网

买x产品,现在买!

qzm4

赶上年货接力大搬家! 面试网

它山之石可以攻玉,以上就是求职面试网为大家整理的10篇《家电促销活动方案》,希望可以对您的写作有一定的参考作用。

面试网

声明:家电促销活动方案【10篇】来源于互联网,其版权均归原作者及其网站所有,本站虽力求保存原有的版权信息,但由于诸多原因,可能导致无法确定其真实来源,如果您对本站文章、图片资源的归属存有异议,请立即通知我们,情况属实,我们会第一时间予以删除,并同时向您表示歉意!

相关文章

推荐文章
热门浏览