公司圣诞节活动方案(最新8篇)

2023-07-17 21:11 作者 :admin 围观 : TAG标签: 活动方案 综合实践活动 综合实践活动方案 快乐8必赚方法

为了确保事情或工作有序有效开展,预先制定方案是必不可少的,方案是书面计划,具有内容条理清楚、步骤清晰的特点。那么什么样的方案才是好的呢?这次求职面试网为您整理了8篇《公司圣诞节活动方案》,如果能帮助到亲,我们的一切努力都是值得的。 面试网

小学综合实践活动方案 篇一

为丰富同学们的校园生活,充分参与阳光体育运动,体验运动的快乐,明集中学在阳光体育节期间开展以“参与运动,快乐提高”为主题的综合实践活动。 求职面试

一、活动主题 面试问题

“参与运动,快乐提高”

面试问题

二、活动时间

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4月中旬~5月底

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三、活动内容

面试问题

此次活动的内容包括两个方面:一是“运动赛场”征文活动,二是“运动快乐”摄影活动。备注:(体育课、下课、校外都可行) qzm4

(一)一是“运动赛场”征文活动

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为提高同学们参与运动的热情,抒发对运动的热爱,请同学们以“运动赛场”为主题,将阳光体育运动的所见、所思、所感、所悟,记录下来,字数在600字左右。 qzm4

(二)“运动快乐”摄影活动

礼仪

要求同学们深入运动会每个项目,以自己独特的视角发现运动场上的“运动快乐”美,“精彩瞬间”美,“团结和谐”美,用相机记录下来,激发同学们班级向心力,增进班级团结。

礼仪

四、活动要求

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(一)要树立安全第一的意识,班级要对每项活动都要制定切实可行的规章制度以及安全应急处置预案,对学生加强安全教育工作,绝对保证活动安全。 求职信息

(二)本次活动成果分文字类、摄影类两种形式。文字类稿件可以是打印稿和手写稿,打印稿用A4打印,版式按照正式格式排版,手写稿件请用学校统一稿纸;摄影类,请用A4纸打印出来,附上简短的文字说明(作品名称、摄影者、拍摄地点等),学校评选后集中洗印(可以自己洗印)。 礼仪

(三)各班于5月30日之前将摄影照片和征文上交体育组。体育组汇总后,每项各评选16份活动成果参加学校评选。所有作品严禁抄袭,一经发现,取消所在班级所有作品参评资格,并全校通报。评选结果作为班级考核的依据。

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小学综合实践活动方案 篇二

一、主题名称:

面试问题

我与蔬菜交朋友

面试问题

二、主要线索和涉及领域:

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综合实践活动课程内容包括研究性学习、社区服务与社会实践、劳动与技术教育、信息技术性教育四大领域。其中研究性学习的主题内容包括人与自然、人与社会、人与人这三条线索。我校本学期四年级的研究性主题为“我与蔬菜交朋友”,学生在活动过程中要走进社区调查采访,通过各种形式了解让学生学会制订小组活动方案,设计开题报告。学会通过各种途径查资料。学会进行调查,并对调查数据进行统计锻炼自己的活动能力。通过活动养成善于观察、乐于动脑、勤于动手的习惯。学会与他人一起合作学习,能够通过小组合作完成学习任务,养成在活动中正确表达自己的意见,并认真听取他人意见的能力习惯。学会在活动中正确评价自己与他人。在整个活动中,集教育性、科学性、知识性和时代性于一体,融观察、实践、学习于一炉,真正达到各个领域的统一。

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三、主题设定依据: 面试网

综合实践活动课的开发要依据现有资源,而且要和小学生的日常生活紧密联系,使学生在知识、能力方面得到锻炼,为学生的健康、健全成长打下良好的基础。针对我校的现有资源和我校学生的实际情况,我们开发了“我与蔬菜交朋友”活动课程,其目的就是让学生通过活动了解蔬菜、认识蔬菜在日常饮食中的重要作用,纠正学生厌食、偏食的不良习惯,形成正确的饮食观念,养成良好的饮食习惯,并使学生通过活动,学习知识,掌握能力,使各方面的综合素质得到培养和发展。

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四、学生情况分析: 求职面试

随着人们生活水平的提高,物质越来越丰富,满街的烧烤小吃,肯德基、麦当劳芳香四溢,吸引了许多的小学生。餐桌上的蔬菜与之相比,不及其香、不及其脆。因此许多小朋友都有不爱吃蔬菜、偏食的习惯。通过“我和蔬菜交朋友”这一探究活动,引导学生进行观察分析,了解蔬菜的种类;通过咨询查阅、收集资料,了解蔬菜的营养,逐步培养学生养成爱吃蔬菜、用蔬菜创造生活的好习惯。

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五、主要能力培养目标设定: qzm4

1、知识与能力:认识市场上的各种蔬菜,蔬菜有哪些营养。学会利用多种途径收集资料的方法; qzm4

2、过程与方法:通过组织主题班会,使学生掌握简单的的活动设计方式,并能对设计方案进行初步的评价。 求职面试

3、情感态度与价值观:通过对蔬菜的认识与探究,使学生了解蔬菜与人体健康的关系,初步树立科学食用蔬菜的意识,体会“生活中处处有科学”的道理。并在活动过程中,发展学生与人交往与合作的能力。

礼仪

六、活动形式:

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1、组织形式:采用个人活动、小组活动和班级活动相结合的方式。

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2、实践形式:收集资料和信息。研究、设计。小组合作和交流,规划表达和反思。

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七、活动时间安排: 面试问题

1、活动准备阶段:第八周。

礼仪

2、活动方案实施阶段:第九周、第十周。

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3、活动评价、总结阶段:第十一周。

礼仪

八、活动过程: qzm4

(一)本主题实践活动的实施对象是四年级学生,共分为四个阶段进行:1.活动准备阶段;2.自主探究、分组合作阶段;3、资料汇总、整理阶段;4、汇报、倡议、评价阶段。每一个阶段都紧承上一个阶段的实践成果,为了使研究有序、有效地进行,我们对学生的研究过程作了一些跟踪指导。 求职信息

第一阶段

礼仪

1、确定主题,制定活动方案。

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2、确定研究专题,自主选择伙伴。 求职信息

3、制订活动方案,明确研究方法。 求职信息

具体做法是:全班48个同学就自觉地分成4大组,并推选出组长。我针对学生的个人兴趣特点,于是,分小组进行研究性学习,引导学生将提出的问题进行合并并归类,提炼出调查研究课题

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(活动准备是开展活动成功的前提,它包括筹划、分组、制定方案等,本环节由学生自主分组,更能激发学生的活动积极性和主动探究的热情。)

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学生通过自评和互评,评出说最具合作精神。

礼仪

第二阶段:活动方案实施阶段

礼仪

1、深入社会生活,搜集相关信息。 礼仪

2、交流调查情况,整理资料。

礼仪

3、确定汇报形式,创作展示作品。 面试网

(去电脑房查找的同学上网,为了有效利用起网络,使之成为同学们简便、快捷地资料查询方式,活动前我们对同学们进行了基本培训: 面试问题

1用搜索站点击出关键词的方法查找相关资料;

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2、对获取资料进行复制、整理和打印) 面试网

学生通过此阶段活动学会利用网络和图书馆等可利用资源收集查阅资料。通过自评、互评、教师评、评选谁最能利用有效资源查阅相关资料。

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第三阶段:资料汇总、整理我和蔬菜交朋友”成果汇报展示会。 面试问题

1、分享成果、互动评价

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各小组通过各自不同的形式,交流活动体验,互为评价。

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第1小组:蔬菜的种类、习性探秘汇报。

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第2小组:蔬菜营养价值汇报。

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第3小组:蔬菜的烹饪搭配方法汇报。 面试网

第4小组:蔬菜的烹饪技巧汇报。

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各个小组的调查研究结束后,孩子们精心准备的资料纷纷上报。有打印的文字资料,有手笔和复印的图画资料,有工整誊抄的数据资料等等。然而,许多文字资料涉猎过广,大都没有经过分类整理,面对一大堆的第一手资料同学们可能会茫然所措了。在老师的点拨下,学生们将照片资料和文字资料按内容的不同进行分类。通过自评互评教师评,评选优胜小组。

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第四阶段:倡议、体验、评价

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1、整合展示材料,举办成果展览。让学生对自己的活动成果进行整理,举办一个成果展览,让学生体验到一种自我实现的愉悦。 qzm4

2、总结。各小组通过开展研究活动,在指导老师的帮助下,他们各自完成汇报作品。为了分享各小组的活动成果利用活动课,组织他们进行成果交流。

礼仪

在各小组利用课余紧张准备汇报的同时,老师给他们出主意、提意见。我想,集体汇报是一个信息交融的良好环境。汇报的同学从精心准备到展示,大大得到了提高其实践能力和心理满足感 求职信息

(二)成果预设:这一节实践课和以往的主题活动一样,要经历前期准备、过程指导、汇报评价三个环节的组织和学习。学生在活动中,其知识能力、情感态度等方面都将有了一定的收获。 面试网

1、丰富了学生的知识内容。为了获取与蔬菜有关的材料,同学们往返与图书室,到网上搜寻,到市场搜集。活动给了孩子们自由吸收养分的广阔空间,把学生从校内引向了校外,拓宽视野,增长知识。

礼仪

2、社会活动能力得到增强。生活是学生实践活动的出发点和基础,学生在市场观察、做菜的过程中感受到了给予的快乐和社会大家庭的温暖。 面试问题

有指导教师和学生代表组成网络搜索小队,系列活动的资料如:蔬菜、水果如何合理搭配才最有营养;时入秋季提供有利身体健康的水果、蔬菜;在研究结束之后,大家会感到以后一定要多吃蔬菜、吃多种蔬菜。同时为了中国青少年的健康成长,我们应该呼吁全校的小学生都来吃蔬菜。 面试问题

小学综合实践活动方案 篇三

活动目的:

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1、让队员调查周围及附近一些污染存在问题,认识环保的重要性。

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2、利用假日带领队员走出校门,开展废物回收活动,对周围村民进行环保知识宣传。

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3、丰富科技制作活动,探索科技活动的兴趣,培养学生勤动手、勤动脑的习惯和能力。 礼仪

4、通过小制作活动,促进学生积极参与科技活动的兴趣,增强学生环保科技意识。 礼仪

活动形式:

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组建假日小队、撰写分发宣传单、废物回收、废物小制作、书写张贴倡议书、设计广告标语、写心得体会、设计手抄报等。 礼仪

活动过程: 面试网

一、提出实践课题。 求职面试

(话题导入,如在生活中各种各样的垃圾废物带来的困扰,谈一谈对垃圾知道多少,如何处理这些废物的方法等等,以引起学生的兴趣。)

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1、根据学生身边的实际问题,引导学生自己点出主题。

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2、利用学生的生活体验,引导认识垃圾对人类的危害性。 礼仪

3、根据讲座的内容,因势利导。 求职面试

二、展示实物作品,激发探索兴趣。 面试问题

出示饮料瓶制作的坦克模型、毛线长颈鹿、泡花木屋等等。“同学们,这些物手工艺品漂亮吗?想不想来露一手?”

礼仪

三、成立假日小队。

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1、给假日小队取名字。

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2、设计假日小队的队旗和口号。 面试问题

四、小组分工,各司其职。

礼仪

1、宣传小组:

面试问题

组长 求职面试

2、废物回收小组:

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组长

求职面试

3、寻找污染源小组: 求职信息

组长 求职面试

五、拓宽视野,获取信息。 求职面试

1、通过观看录像,到图书馆、书店、网上等多媒体查找收集资料,做好笔记。

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2、指导查找的范围可包括一些垃圾的处理与环境保护,垃圾的污染与环境,垃圾处理中的科学…… 求职信息

六、拓宽创新,鼓励求异。 礼仪

鼓励学生大胆创新,利用可利用资源,设计出有个性的手工艺品。

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七、体验成功的成果。

礼仪

展示新风采活动,邀请各中队参观小制作作品。

礼仪

八、开展讨论,发出倡议。 面试问题

1、让学生围绕自己的亲身体验,各抒已见。 qzm4

2、有没有不该成为垃圾的垃圾。 面试问题

3、如果有一天不进行垃圾的收集和处理,我们将会怎样?

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4、撰写宣传单。向全校师生甚至向全社会发出倡议——保护环境,从身边小事做起!但是保护环境单靠我们还不行,应该呼吁全社会的人们共同关心环境工作,做一名环保之人。

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九、评选“小卫士、小能手”活动。

面试问题

1、交流心得体会。 求职信息

2、评选环保“小卫士”、“制作小能手”、“最佳设计奖”(手抄报) 面试问题

公司圣诞节活动方案 篇四

圣诞节活动当然要既体面也要经济。公司通过这次活动增长了企业文化,员工通过这次活动更是相互有了更进一步的了解,更佳团结、更加凝聚。那么这个活动策划怎么安排呢? 求职面试

活动时间:20xx年12月24日晚7.00-22.00 (也可以根据自身情况而定)

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活动地点:公司内部安排(更可能的大一些)

礼仪

活动人物:公司全体员工及关系单位

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活动内容:作为一个圣诞晚会,当然酒水晚会是必不可少的。

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由来:圣诞节(Christmas),这个名称是“基督弥撒”的缩写。弥撒是教会的一种礼拜仪式。圣诞节是一个宗教节。因为把它当作耶稣的诞辰来庆祝,因而又名耶诞节。每年的12月25日是其的庆祝日。

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快乐:圣诞节一个庆生的节日,每个人在这一天暂时放下所有的负担、所有的不开心所有的负面影响,大家开开心心、快快乐乐过好这个节日。

礼仪

祝福:圣诞节作为一个隆重的庆祝节日,美食是一方面、PARTY是一方面、更重要的另一面是:大家戴着圣诞帽,唱着圣诞歌,述说圣诞愿望。

礼仪

游戏:酒会没有一个好的穿插节目大家都是很拘谨的,是不会喝的尽兴的,那么这个时候一个小小的娱乐游戏就可以打破这种局面,起到穿针引线的作用,大家就可以更痛快。 礼仪

大型团体游戏一:报拍7

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人数:无限制(够大) qzm4

用具:没有 礼仪

方法:多人参与,从1-99报数,但有人数到7的倍数(包括7)的时候,不许报数,还要拍下一个人得后脑勺,下一个人继续报数。如果报错或是拍错认,嘿嘿,就得罚酒。

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虽然是个很小的游戏,很简单的算术,但是没有人可以避免犯错。所以说:“人数是越多越好”

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经典游戏二:扮时钟 面试问题

人数:无限制

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用具:没有

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方法:由一个人来说时间,让指定方用身体把时间表示出来,速度要快,在规定时间内没有完成的罚酒。 面试网

经典游戏三:猜动物 求职信息

人数:多人 礼仪

用具:纸片 面试网

方法:用事先准备好的纸片,在上面写好各种动物,然后让每个人分别抽取一个,不要让别人知道。然后分别表演,不能说话,让别人猜是什么职业。最终由一个裁判判定, 求职面试

一、表演者没能够表演出自己角色,罚酒。

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二、表演者生动的表演出了自己的角色,但回答者没有才出来,回答者罚酒。

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公司圣诞节活动方案 篇五

为丰富广大员工的业余文化生活,加强公司内部沟通与交流,增进公司的凝聚力和广大员工对企业的归属感,适逢圣诞节来临之际,xx策划举办“激情之夜圣诞狂欢”系列活动,让全体员工在公司共度佳节。具体事项如下:

礼仪

一、事项说明 求职面试

1、活动主题:“激情之夜圣诞狂欢”全员大互动; 面试网

2、活动时间:xx月xx日20:00—24:00;

礼仪

3、活动地点:公司篮球场;

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4、活动形式:歌舞晚会、集体游戏及平安夜祈福;

礼仪

二、活动内容

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1、情侣最佳拍档(情侣站报纸) 面试网

主题:爱情的智慧魔力 面试问题

所获奖项:最聪明爱情奖

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组织方式:随机抽取4对情侣或者准情侣,首先情侣或准情侣双方站于报纸之上,然后不断将报纸对折,报纸面积越来越小,但站在报纸之上的男女双方的任何一只脚都不能着地,且不可以借助外力、外物,否则视为违例,自动退出比赛,最后所剩的一个为优胜者。本比赛分为两轮,每轮四对,获胜者均可获得最聪明爱情奖

礼仪

2、合作猜字游戏 qzm4

主题:心有灵犀一点通

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所获奖项:最灵犀情人奖

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组织方式:随机抽取或者自愿报名四对情侣,一人背对字板,一人面对字板,面对字板者用动作表演字板所示,也可以用语言提示,但在提示语言中若涉及到具体的字板所展示的图片或文字,则视为违规;背对字板者说出字板所示内容,时间3分钟,说出正确的最多的为胜者。本比赛分为四轮,获胜者获得最灵犀情人奖。

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3、平安是福 面试问题

主题:身无彩凤双飞翼

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所获奖项:最佳拍档奖

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组织方式:随机抽取或者自愿报名四对男女生,面向而立,左手放在背后,右手手持一个苹果,男生喂女生吃,女生喂男生吃,前提条件是双方的左手都不能动,看哪一组吃得最快,吃的最快的一组获胜。获胜者获得最佳拍档奖。 礼仪

4、平安夜祈福礼物互派送 面试问题

主题:“缘”来是你—情系礼物一线牵

面试问题

所获奖项:最神秘礼物奖

面试问题

组织方式:凡是公司在职员工均可参加,参加者需准备一份包装好的精美圣诞礼物(礼物价值不少于10元),可在礼物内写上祝福话语和联系方式,然后将礼物放置在C栋舍管处并进行登记(登记时请注明圣诞节自己的班别),自通告发布之日起至12月xx日17:00截止登记,届时圣诞老人会将礼物按男女分成两大类,并以抽签的方式派发礼物(男女礼物置换),“缘”来是你——最熟悉的陌生人,可当场描述送你礼物的他(她)的形象,回答最接近或礼物最精美者获奖,让你和他(她)认识后接下来就你俩自由发挥啦! qzm4

5、鸿运当头签牵玉手。

礼仪

6、吉它及舞蹈表演。 礼仪

7、圣诞礼物大派送

面试问题

组织方式:选取后勤2名员工穿上圣诞老人服扮演圣诞老人,在圣诞节夜派送礼物。如公司有人上夜班可趁夜班员工下班之机派送(平时公司搞活动因为上班的缘故夜班无机会参加,在厂区外下班的路上给他们一个意外的惊喜) 面试问题

三、费用预算

面试问题

项目:金额x元备注 面试问题

圣诞节装饰品xxx含公司大堂、写字楼圣诞树、花、画等,节目所需道具:如苹果、饮料、圣诞帽、小服饰等,表演人员礼物xx份xx元/份

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歌舞厅舞台装饰品xxx小彩旗、小彩灯及彩气球等互动节目奖项xx元一节目(共4个小节目)观众参与小礼品xxxxx份xx元/份 面试问题

圣诞老人派发小礼品xxx糖果、小饰物、生活用品等。合计:xxx。

礼仪

四、工作人员安排 面试问题

由xx后勤组负责组织协调,由行政后勤组及员工关系组负责圣诞节活动的全面工作。 求职面试

公司圣诞节活动方案 篇六

圣诞节快要到了,各公司都在开始策划圣诞节晚会了,作为公司的圣诞晚会,既要讲求排场,又要讲求经济实用,这也是策划公司圣诞晚会头疼的地方,下面应届毕业生网就为大家策划了一个简单的公司圣诞晚会,希望可以给你些许帮助。 面试问题

在这个文化碰撞剧烈的时代,圣诞节作为一个彻底的洋玩意儿已经开始在越来越多的中国人生活里扎了根,圣诞节成为亲人、友人相互祝福的美好时刻。××××在这个喜庆的日子里,特组织圣诞联欢活动,让全体员工在轻松、愉悦的氛围里,感受到和谐、友爱的企业文化氛围。 qzm4

一、事项说明: 面试网

1、 活动主题:“激情之夜 圣诞狂欢”全员大互动;

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2、 活动时间: 12月24日20:00—24:00;

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3、 活动地点:公司篮球场; 求职面试

4、 活动形式:歌舞晚会、集体游戏及平安夜祈福;

礼仪

二、活动内容:

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1、情侣最佳拍档(情侣站报纸) 面试网

主题: 爱情的智慧魔力

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所获奖项: 最聪明爱情奖

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组织方式:随机抽取4对情侣或者准情侣,首先情侣或准情侣双方站于报纸之上,然后不断将报纸对折,报纸面积越来越小,但站在报纸之上的男女双方的任何一只脚都不能着地,且不可以借助外力、外物,否则视为违例,自动退出比赛,最后所剩的一个为优胜者。本比赛分为两轮,每轮四对,获胜者均可获得最聪明爱情奖 面试网

2、合作猜字游戏 求职面试

主题: 心有灵犀一点通 求职面试

所获奖项:最灵犀情人奖 求职信息

组织方式:随机抽取或者自愿报名四对情侣,一人背对字板,一人面对字板,面对

礼仪

字板者用动作表演字板所示,也可以用语言提示,但在提示语言中若涉及到具体的字板所展示的图片或文字,则视为违规;背对字板者说出字板所示内容,时间3分钟,说出正确的最多的为胜者。本比赛分为四轮,获胜者获得最灵犀情人奖。

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3、平安是福

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主题: 身无彩凤双飞翼 求职信息

所获奖项:最佳拍档奖

礼仪

组织方式:随机抽取或者自愿报名四对男女生,面向而立,左手放在背后,右手手持一个苹果,男生喂女生吃,女生喂男生吃,前提条件是双方的左手都不能动,看哪一组吃得最快,吃的最快的一组获胜。获胜者获得最佳拍档奖。 qzm4

4、 平安夜祈福 礼物互派送

礼仪

主题:“缘”来是你—情系礼物一线牵 qzm4

所获奖项:最神秘礼物奖

面试问题

组织方式:凡是公司在职员工均可参加,参加者需准备一份包装好的精美圣诞礼物(礼物价值不少于10元),可在礼物内写上祝福话语和联系方式,然后将礼物放置在C栋舍管处并进行登记(登记时请注明圣诞节自己的班别),自通告发布之日起至12月24日17:00截止登记,届时圣诞老人会将礼物按男女分成两大类,并以抽签的方式派发礼物(男女礼物置换),“缘”来是你——最熟悉的陌生人,可当场描述送你礼物的他(她)的形象,回答最接近或礼物最精美者获奖,让你和他(她)认识后接下来就你俩自由发挥啦!

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5、 鸿运当头 签牵玉手

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6、吉它及舞蹈表演 qzm4

7、圣诞礼物大派送

面试问题

组织方式:选取后勤2名员工穿上圣诞老人服扮演圣诞老人,在圣诞节夜派送礼物。如公司有人上夜班可趁夜班员工下班之机派送(平时公司搞活动因为上班的缘故夜班无机会参加,在厂区外下班的路上给他们一个意外的惊喜)

礼仪

三、费用预算: 面试问题

项目 金额/元 备注

礼仪

圣诞节装饰品 1800 含公司大堂、写字楼圣诞树、花、画等

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节目所需道具 500 如苹果、饮料、圣诞帽、小服饰等

礼仪

表演人员礼物 300 30份*10元/份

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歌舞厅舞台装饰品 300 小彩旗、小彩灯及彩气球等 礼仪

互动节目奖项 200 50元一节目(共4个小节目)

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观众参与小礼品 500 100份*5元/份

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圣诞老人派发小礼品 500 糖果、小饰物、生活用品等 合计 4100

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四、工作人员安排(略) 求职面试

小学综合实践活动方案 篇七

一、 指导思想 面试问题

我校要通过积极参与综合实践活动课程的实施来克服以往课程中脱离学生自主生活和社会生活的倾向,注重学生对生活的感受和体验,形成学生勇于实践的意识和善于实践的能力。同时,通过综合实践活动课程的开发与实施,培养学生活动的自主性、探究性、合作性,使学生在丰富多彩的探究性学习活动中学会发现,学会探究,学会合作,形成发现问题与解决问题的能力。

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二、课程实施的主要内容 求职面试

综合实践活动课程主要内容包括:信息技术教育,探究性学习,社区服务与社会实践以及劳动与技术教育等。 礼仪

三、综合实践活动的实施

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1、实施原则

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“综合实践活动”不是以往几种课程的随意叠加,它的内容和形式和其他课程有交叉,但价值取向和功能是相对独立的。我们在实施中须遵循以下几个原则:

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(1)关注兴趣。基于学习者的需要、动机,兴趣和直接经验来设计、实施相关课程活动,是综合实践活动有别于学科课程的一个基本标志。充分关注学习者的兴趣和直接经验,并以此为基础实现对传统学科知识结构与逻辑体系的超越,建立一个更接近学生真实学习世界的创新课程领域,是综合实践活动确立自身存在合理性的必然选择。 面试问题

(2)回归生活。学校课程建设回归儿童的生活世界,课程设计向真实生活情景转化,是当今世界课程改革的一大趋势。综合实践活动必须最大限度地回归儿童的生活世界。当今学习理论表明,只有当学习发生在有意义中和有背景中,即与学习者的生活世界发生密却联系时,才是有效的。综合实践活动的课程性质客观上决定了这类课程在确定课程内容时必须真正回归学生的生活世界,从学生真实的生活世界中选取那些具有一定的综合性、实践性、现实性的、现象来设计课程内容。这是综合实践活动选择课程内容时必须坚持的一条最基本的准则。 求职面试

(3)立足实践。不在局限于书本知识的传授,让学生亲身参与,主动实践,在实践中运用所学知识解决各种实际问题,提高解决实际

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问题的能力,是综合实践活动的最根本特点。需要指出的是,实践的内容是丰富的,实践的方式也是多样的。实践并不仅仅意味着让学生作社会调查、参观、访问,更重要的是为学生营造实践情景,通过引导,让学生自己能够发现问题,提出问题,解决问题。特别是学生能够面对生活世界的各种现实问题,综合运用所学知识,主动去探索、发现、体验、重演、交往、亲历亲为,获得解决现实问题的真实经验,从中培养实践能力。

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(4)着眼创新。着眼于学生创新意识、创新精神和创新能力的培养,是综合实践活动课程价值与目标最本质的体现。与学科课程相比,综合实践活动为学生创新品质的形成提供了更为宽松、自由的空间。它不受学科知识体系和逻辑结构的限制,在活动过程中,学生始终处于主体地位,自己发现问题,自己设计方案,自己收集资料,自己解决问题。在这一过程中,学生的想象力和创造力可以充分发挥出来。着眼创新的根本目的在于,要以培养今天的学生适应明天的社会生活为己任,尽可能创造条件,让学生在积极探索、主动实际的过程中,不断有所发现,有所思考,有所创新,具备初步的怀疑精神和批判精神,具有独立思考问题的能力和解决问题的能力,为将来成为创新人才奠定基矗

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2、实施途径 面试网

(1)信息技术教育

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帮助学生发展适应信息时代需要的信息素养,即获娶传递和处理信息的能力和素质。

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(2)社区服务与社会实践

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组织引导学生接触大自然,参加实际,使书本知识在运用的过程中成为活知识,使实践能力和创造性得到培养。

礼仪

(3)劳动与技术教育 礼仪

增加科技含量,赋予劳动教育更多发明创造的内容,培养学生的劳动观念,给学生让出创造的空间。将发明创造赋予动手实践的过程,使劳动技术变得富有生命力。

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3、实施步骤

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(1)加强学习,更新观念

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加强学习,转变教育观念是综合实践活动课程开展成败的关键。这不是几个担任该课程教师的事,而是全体教师的事。通过学习和研究,要从根本上转变教师的教育观、人才观和学习观,把创新意识和实践能力的培养渗透到学校的教育教学之中。 礼仪

(2)健全组织,加强领导

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综合实践活动课程的设立是一种新生事物,必须动员全员参与,全社会参与和支持。以协调和组织顺利开展各项活动,必须健全组织,加强领导。学校设立综合实践活动课程实施领导小组与协作小组,制定具体工作计划,落实各年级综合实践活动内容。

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综合实践活动小组名单:

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组长:黄学明

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副组长:刘仕梅 礼仪

成员:蓝鲸 魏玉英 唐伏刚 李长福 刘亚敏 冯江

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(3)选好主题,落实内容

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综合实践活动是教师和学生合作开发和实施的。教师和学生既是活动方案的开发者,又是活动方案的实施者。选题既要体现学校特色(文学)和社区实际情况(城乡结合部),又要引导学生从日常生活中选取自己感兴趣的问题进行探究。我校的具体活动主题如下: 求职面试

一二年级:我是好孩子 礼仪

三四年级:走进蒲草,美化校园

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五六年级:辨别广告真伪,谨防上当

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(4)加强联系,取得支持 面试问题

综合实践活动涉及面广,工作难度大,要探究建立社区、家长有多效参与实践活动的新机制,积极利用各种社会资源,通过丰富多彩,形式多样的活动,增进学校与社会的密切联系,培养学生的社会责任感。 求职面试

四、课程实施的评价

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综合实践活动课程评价的目的是为了激发学生对本课程学习的兴趣和积极性。评价应以主体性、过程性、形成性和发展性评价为主,它应根据学生在综合实践活动中所取得的成果和表现状况,对其优点、学习态度和进步情况进行多样性评价。强调师生之间、学生同伴之间对彼此的个性化的表现进行鉴赏。以形成评价目标多元,评价手段多样,评价方式灵活,注重学习过程,注重情感表现,注重实际环节的开放性。 qzm4

小学综合实践活动方案 篇八

活动目的:

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1、通过活动,让学生认识更多的蔬菜,并了解它们的生长过程,营养价值,食用方法,以及栽培方法等。 求职面试

2、让学生亲近自然,热爱大自然,并动手实践,亲身探索大自然的奥秘。

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3、培养动手实践能力,以及运用统计知识来解决问题的能力。活动方法:观察法,询问法,上网查询,实验法等。

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活动对象: 礼仪

二年级2班全体学生 面试网

活动过程:一大自然的馈赠_____认识各种蔬菜(分组进行) 求职信息

1、让学生走近大自然,搜寻身边有哪些蔬菜?(包括名称及基本形状)

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2、收集各种蔬菜的图片(也可以画下来),并向有经验的老农询问其生长过程(最好是自己能从始至终观察一种蔬菜的生长),写下观察日记或了解到的内容。二我和蔬菜交朋友____了解各种蔬菜的营养价值,统计大家最喜欢的蔬菜。 面试网

1、各小组根据收集到的蔬菜的情况进行汇报,交流,让同学们能认识更多的蔬菜,了解关于蔬菜更多的知识。 求职面试

2、游戏:猜一猜出示一些蔬菜的图片或特征,让同学认一认,猜一猜。

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3、统计”最喜欢吃的蔬菜”性别茄子黄瓜白菜番茄红萝卜冬瓜南瓜扁豆空心菜土豆生菜男生女生 面试问题

4、上网查询:它们的营养价值(分组查询→汇报,交流)提示:要多吃蔬菜,促进健康!

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三、实践活动:今日我当家

礼仪

1、根据蔬菜的食用方法,选择一样或几样蔬菜来烹饪一种食品(主要是拼盘等简单的菜,要在父母帮助下进行) 求职面试

2、品尝并请父母指导评分 面试网

3、向同学介绍自己的烹饪经过和自己做菜的感受。 求职面试

四、师生评价: 求职面试

1、是否积极去参与实践(观察,询问,查询)。

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2、是否能积极与人合作交流,体验合作的乐趣。

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