高校活动策划方案【优秀9篇】

2023-07-23 10:56 作者 :admin 围观 : TAG标签: 活动方案 策划书 模拟面试 高校活动

要写策划案,首先要知道自己想做些什么,在做些什么,要做到怎样,这些东西如果你能了解,很好,你可以信心十足的去做一份策划了。求职面试网为朋友们精心整理了9篇《高校活动策划方案》,如果能帮助到您,求职面试网将不胜荣幸。 求职信息

高校毕业季创意活动方案 篇一

一、活动主题

求职面试

共筑创业梦共建典范城 求职面试

二、主办单位 面试问题

(一)主办方:广德市人民政府;

面试问题

(二)承办方:市人社局、市经开区管委会; 礼仪

(三)协办方:各乡镇人民政府、街道办事处。 面试问题

三、活动内容 求职信息

(一)现场招聘活动。

面试问题

1.广德市20xx年“春风行动”暨新春招聘会。20xx年xx月xx日至xx月xx日(正月初五至正月十三),举办地点为广德市人力资源市场(市科创大厦一楼)。

面试网

2.20xx年“春风行动”暨新春返乡就业专场招聘会。20xx年xx月xx日至xx月xx日(腊月十八至正月十五)期间,市经开区东区、北区、西区各举办不少于1场次招聘会,举办地点由园区所在乡镇政府自行安排。

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3.20xx年“春风行动”暨新春劳动力转移就业专场招聘会。20xx年xx月xx日至xx月xx日(腊月十八至正月十五)期间,柏垫镇、杨滩镇、四合乡、卢村乡、东亭乡深入到人员较为集中的村(社区)各举办不少于1场次招聘会。

面试问题

4.20xx年“春风行动”暨新春重点群体就业专场招聘会。20xx年xx月xx日至xx月xx日(腊月十八至正月十五)期间,桃州镇、桐汭街道、升平街道、祠山街道在城区各举办1场招聘会。 求职信息

5.20xx年“春风行动”暨新春校园专场招聘会。20xx年3月底前,宣城市机电学校举办、商贸工程学校协助,举办1场次校园招聘会 qzm4

(二)网络直播招聘活动。

面试问题

20xx年“春风行动”暨新春网络直播招聘会。20xx年xx月xx日至xx月xx日(正月初五至正月十三),市人社局举办9场次网络直播招聘会(含东区、西区、北区)。

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(三)外出专场招聘会。 礼仪

由市人社局、经开区管委会牵头,20xx年1月底至4月组织部分重点企业赴河南光山县及皖北劳动力富余地区举办2场以上劳务引进专场招聘会。

面试问题

以上活动根据疫情防控要求可作适当调整。 面试网

四、参加单位 礼仪

市经济开发区企业及其他规模工业企业、市直有关部门。

礼仪

五、活动安排 面试网

第一阶段:动员部署。

礼仪

召开专题会议进行动员部署,进一步强化组织领导,明确工作职责,压实工作责任,分解工作任务,保障专项招聘工作有序推进。

面试网

第二阶段:组织发动。 求职面试

(一)岗位申报。市经开区管委会、各乡镇政府、街道办事处对辖区内企业用工需求情况进行摸排,并督促企业于20xx年1月14日前将招聘计划报送至市人社局人力资源市场。同时,于20xx年1月30日前登录安徽省公共招聘网完成招聘展位预订工作。

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(二)印制招聘手册。市人社局于20xx年1月15日前负责全市企业用工招聘信息的汇总,印制招聘手册,并将招聘手册发放至各乡镇、街道。 礼仪

(三)招工政策宣传。市经开区管委会、各乡镇、街道于20xx年1月20日前完成辖区内企业、居民招工引工政策的宣传工作,督促企业为外来员工发放招聘手册,鼓励企业外来员工回乡期间开展以工引工活动,对辖区内居民发放招聘手册,宣传就业奖励政策,积极引导鼓励农村劳动力转移就业和外出务工人员返乡就业。 求职信息

(四)宣传报道。20xx年1月15日至20xx年2月8日期间,各乡镇、街道、市经开区管委会、市直有关部门采取多种形式大力宣传招聘活动,积极营造招聘氛围。

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1.利用市人力资源市场和乡镇、村(社区)人社平台电子显示屏发布招聘信息。(责任单位:市人社局、各乡镇、街道)

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2.制作招聘主题宣传短视频,通过电视、广播电台、广德论坛、安徽公共招聘网、微信公众号、抖音等平台广泛宣传。(责任单位:市人社局、市融媒体中心) 求职信息

3.在长途汽车站、高铁站、火车站、城乡公交站、金融营业机构等地点设置返乡就业服务站,张贴宣传海报,发放招聘手册。利用城乡公交车身宣传海报,出租车车载电子显示屏宣传招聘会信息。(责任单位:市人社局、市交运局、市金融服务中心、市铁路建管中心、桃州镇、各街道)

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4.利用手机短信进行宣传。(责任单位:市人社局、市经开区管委会、电信公司、移动公司、联通公司) 求职面试

5.利用城区各出口处、城区户外电子大屏、户外广告展位进行宣传。(责任单位:市人社局、市融媒体中心、市城管执法局) 面试问题

6.各银行网点放置招聘手册,利用银行户外电子屏发布招聘会信息。(责任单位:市人社局、市金融服务中心)

面试问题

第三阶段:现场招聘。

礼仪

1.市人社局、市经开区管委会负责专项招聘活动的。总体调度,制定现场招聘计划,科学设置临时招聘展位,进一步规范招聘流程,合理安排工作人员,切实保障现场招聘活动有序进行。 qzm4

2.市人社局、市经开区管委会负责外出专场招聘会的筹备和安排工作。 qzm4

3.市经开区东区、北区和西区所在乡镇负责组织本园区专场招聘活动,其他有关乡镇、街道组织专场招聘活动,宣城市机电学校负责校园招聘工作。

面试网

4.各乡镇、街道负责组织广德籍在外工业企业务工人员相关信息摸排上报,并负责引导辖区内求职人员参加现场招聘;市退役军人事务局负责组织退伍军人参加现场招聘;市人社局负责通知近年来离校高校毕业生参加现场招聘,市教体局负责督促宣城市机电学校、商贸工程学校开展校园招聘。 面试问题

5.市委宣传部负责网络招聘平台的推介。

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6.市公安局负责保障招聘现场秩序。 面试问题

7.市卫健委负责制定现场招聘疫情防控工作预案,安排专人负责,市人社局协助配备必要的防护物资。 面试问题

8.市融媒体中心负责宣传报道工作。

面试问题

六、工作要求 面试问题

(一)高度重视,精心组织。各乡镇、街道、市直有关部门要高度重视20xx年“春风行动”暨新春招聘工作,深刻认识到活动的重要性和必要性。要成立专门机构,安排专人负责,制定周密方案,早谋划、早联系、早安排,确保此次活动安全有序进行。

礼仪

(二)优化服务,注重实效。相关人员要充分发挥主观能动性,将优质、高效的服务融入到此项工作中,精益求精,最大程度地提升企业用工服务质量,积极促成城乡各类求职人员和企业之间的供需匹配。要明确任务、压实责任,重点做好返乡人员就业和外出招工招聘工作,最大程度地吸引更多的外来人员来广就业。 求职面试

(三)强化监督,确保实效。活动开展期间,市政府督办室将组织相关部门赴各乡镇、街道开展监督检查,督查结果报市招聘工作领导小组。 qzm4

高校毕业季创意活动方案 篇二

一、活动主题 礼仪

开阳县20xx年春风行动专场招聘会

求职面试

二、服务对象

面试网

1.以民营企业、中小型企业为主,为产业园区及重点民营企业解决用工需求。 面试网

2.应往届高校毕业生、登记失业人员、脱贫劳动力、易地扶贫搬迁劳动力、退役军人等重点群体。 面试问题

三、活动时间及地点

求职信息

1.活动时间:20xx年02月10日(周四)早上10:00 qzm4

2.活动地点:贵州省开阳县云开广场 礼仪

四、招聘会各工作组成员及职责

面试问题

1.领导小组: 面试问题

组长:

面试网

副组长: 面试问题

成员:

求职面试

职责:负责整个招聘会的人员安排、协调工作。

求职面试

2.组织招聘组和信息采集组

求职信息

组长: qzm4

成员: 求职面试

职责:

礼仪

(1)负责收集各企业岗位空岗情况、信息采集汇总;

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(2)负责委托招聘单位做好求职登记;

求职信息

(3)负责收集当天求职登记表; 求职信息

(4)根据求职登记汇总情况负责联络、组织招聘企业进场招聘; 求职信息

(5)负责招聘会的联络和数据统计,并及时公布当天的就业情况。 礼仪

3.后勤及安全保障组 面试网

组长:卢文菊 qzm4

成员:陈红梅 面试问题

职责:

面试问题

(1)会场布置,包括制作宣传资料标语等;

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(2)安全保卫工作;

面试问题

(3)午餐盒饭安排; 礼仪

(4)负责此次招聘活动的宣传报道。 qzm4

五、招聘会物资准备

求职面试

六、活动内容 求职信息

本次活动分为四个阶段: 礼仪

1.准备阶段 面试问题

一是召开工作会议,设立招聘负责人、领导小组、现场督查人等,明确各小组工作职责以及讲解招聘会开展流程;二是制定活动方案、现场安全应急预案、疫情防控方案,准备疫情防控相关物资及安全应急物资;三是招聘会开展场地的协调,入场企业的通知以及制作横幅、海报、打印相关表格等。

求职面试

2.宣传动员阶段

求职信息

一是联系各街道办、乡镇人社中心,通知各自负责辖区的劳务人员(农村及城镇),包括退役军人、高校毕业生、易地扶贫搬迁户等重点关护对象,共同合作组织政策宣传,开展就业需求普查,了解人力资源市场动态,加强管理,突出重点分类指导,集中了解外出务工人员动向;二是在就业通公众号上发布本次活动内容相关文章,联系“开阳在线”,“诗画开阳”“这里是开阳”等大众公众号发布招聘岗位信息,并要求参与本次活动筹办的工作人员、用人单位企业负责人转发,对本次“春风行动”专场招聘会的时间、内容、地点做好宣传。

面试网

3.实施阶段 面试网

确认到场企业人员、街道办工作人员,设立企业求职桌位及就业咨询桌位,招聘会开展期间在开展地点区域进行活动宣传,尽量把岗位输送范围最大化,做就业推荐、政策宣传、服务最大化,维护好招聘会现场秩序,确保招聘正常顺利举行。

求职信息

4.活动总结阶段 求职面试

收集整理招聘会开展照片、台账、简报,并总结活动开展经验,为今后的工作打下良好基础。

面试问题

七、活动目标

面试问题

1.摸查到位

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普遍了解且搜集县内及县外各行各业有招聘需求的用人单位。对接各个街道办事处,全面摸查本县辖区内求职人员的就业需求,了解本县劳动者的行业就业意向,在做岗位搜集工作时能做到有的`放矢。 面试问题

2.宣传到位

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为有就业意愿的劳动者免费发放相关活动宣传资料,使他们了解春风行动专场招聘会开展时间、服务内容及活动主题,了解公共就业服务机构的地址和联系方式,了解就业相关政策,了解求职门路,掌握务工常识,让有招聘需求的用人单位能够免费获得用人指导和政策指引。 礼仪

3.服务到位

面试网

为有就业意愿的劳动者提供免费公共就业服务,包括政策咨询、岗位信息提供、创业指导、技能培训和创业培训;有招聘用人需求的企业都能通过公共就业服务机构免费发布招聘信息。

面试网

4.维权到位 面试问题

为有就业意愿的劳动者都能够获得劳动维权信息,包括劳动保障法律基本常识、劳动保障监察机构地址和联系方式;有维权需求的进城务工人员都能够获得相应的政策指导、维权支持和法律援助;用工企业都能够获得合法用工等方面的指导。

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高校交流活动策划书 篇三

活动主题:xxx市各高校间交流论坛

礼仪

活动目的:学院间相互交流,相互学习,共同发展,完善社团管理机制,使其建设更为合理,同时更好地发展校园文化及社团文化,从而使校园氛围更加潮气蓬勃。

礼仪

活动策划人:社联策划部xxx

求职信息

活动参与者:社联及社团代表 面试网

活动方式:以问卷调查的形式开展此次活动,社联及各社团会派代表实地调查,收集反馈信息后组织各社团负责人讨论座谈,借鉴其他学校的发展优势及经验,从而更好地开展校园文化建设。 求职信息

活动时间及活动地点:上午9:00—下午5:00 礼仪

活动对象:各高校在校大学生(以随机调查的方式进行) 面试网

流程安排: 面试问题

一、准备阶段:需准备足够的问卷调查表、问卷问题要具有人文色彩、使大学生容易接受并且乐意配合;各部门的任务分工需明细到个人、由各部部长安排相关事宜、成员需积极主动配合;熟悉好交通路线、部长负责带领小组成员、负责好成员安全问题;了解所去学校的文化发展特色以及其社联得发展状况、以便交流、借鉴与共同发展;安排负责人整理相关资料、了解该校的历史、发展状况以及发展形态,并确保汇报工作的正常进行。

求职面试

二、进行阶段: 求职面试

1、由办公室通知各部门出发时间及地点等相关事宜,由各部部长通知其部门成员;

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2、上午8:50在校门口集合,清点人数,任务分工要明细到个人,由部长带领自己的成员乘车,并负责好安全问题; 面试网

3、到达目的地后,由部长分配,或自由组合的形式将成员分散在学校各个地点,进行随机的问卷调查工作,并当场收回问卷(如若不能当场收回问卷、必要时可留下联系方式、以便被调查者更好的反应问题);

求职信息

4、随机寻找一些学生干部协同完成调查问卷,同时在调查过程中,留意其校园文化中好的现象,挖掘有利信息; qzm4

5、调查完毕后,自行整理好交由其负责人,各部负责人对收回的问卷进行整理,并总结收获与不足之处,各部门内进行讨论交流与反思; 礼仪

6、择期召开交流会议,联系及组织各部负责人、各社团负责人,在统一时间、地点进行座谈会,讨论在此过程中的收获,总结好的方面继续发扬,找出不足之处,商议改良措施加以完善,确定今后发展方向与着重点,使校园文化更加和谐、朝气蓬勃。 求职信息

三、后续阶段: 礼仪

1、策划部和办公室负责整理调查结果,获取相关资料; 面试问题

2、编辑部负责总结材料、写出社联未来的发展规划; 礼仪

3、网络部负责将活动的'照片以及视频进行整理和上传;

礼仪

4、基金代管部负责活动中的一些开支; 求职信息

(各社团今后要向更好的方向发展,务必看到改良效果)

求职信息

相关注意事项:

面试网

1、在调查过程中,如遇到不予配合的情况,机智应对,避免发生口角;

求职面试

2、与相关负责人及时联系,方便目的地的转移,以使此次活动顺利进行; 面试网

3、调查完毕后,确保汇报人充分了解真实情况; 面试网

4、成立安全小组,每部都要有负责人,乘车、过马路等注意安全问题;

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5、座谈会过程中注意各部门之间的信息反馈及交流情况,确保此次活动目的的实现。 qzm4

高校毕业季创意活动方案 篇四

一、活动背景

礼仪

随着全国高校的扩招,以及大学毕业生人数逐年增加,在加上XX年全球金融危机,高校毕业生的就业创业形势日趋严峻,就业创业竞争的压力日益增大。 为了繁荣校园文化、充实校园生活,进一步引导同学们了解就业创业知识、培养就业创业意识、树立就业创业精神、提高就业创业能力、让同学们通过关于就业创业的演讲活动了解当前严峻的就业创业形势,并找到就业创业的方向,特面向全系学生举办以“xxx”为主题的就业创业演讲比赛。 求职信息

二、活动目的及宗旨

面试网

1、激发同学们的学习热情和学习动力,调动同学们的积极性,增强同学们的自信心,自豪感,繁荣学院文化,发扬比赛的优良传统,帮助同学们明确学习目标,促进学生树立职业意识,从观念、心态、技能等方面做好应对竞争压力和职业挑战的准备 。

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2、通过活动在全系范围内的影响力来提高同学们对自己职业发展的思考和规划,同时通过演讲来提高同学们的交流和表达能力,进而更好的对别人甚至未来的工作单位推销自己

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三、活动意义 礼仪

本次活动意在通过提供演讲平台给予同学们锻炼的机会,展现演讲才华和能力,并通过对其就业创业想法和认识,鼓励同学们通过对社会及市场的观察,结合自身特点,策划制定有一定实际价值的奋斗方案。激发培养我校学生的创新实践能力、主动精神、商业精神以及市场经济思维。

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四、主办单位:

礼仪

院团委 求职信息

承办单位:土木工程系就业创业部 求职面试

赞助单位:待定

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五、活动主体 面试网

1、筹备阶段 面试问题

(1)活动宣传

求职信息

海报宣传:在活动前,通过在一教门口展出宣传海报来告知全系同学该活动的基本情况(要求海报能够深刻体现活动主题,并且内容新颖,有直观的表达效果)——宣传组

礼仪

班级宣传:为了达到宣传力度,做到全系参与,在活动前,安排部门干事带上相关的宣传资料在班上的就业创业委员的配合下将资料发放到各个班级并告知本次活动的基本内容,同时统计报名人数。——就业创业部全体干事 求职信息

咨询宣传:在活动前及整个活动过程中,在164值班室就业创业部设立咨询点,为同学们详细解答一系列问题,使同学们更能了解活动情况。——值班干事 礼仪

(2)组织 求职面试

联系比赛场地:确定初赛及复赛的比赛地点

面试网

主持人:待定(要求普通话很好,能灵活应变,具有感染力) 求职面试

参赛人员:初赛:全系报名参加演讲的各位选手

面试问题

复赛:经初赛选拔。(6—8名) 面试问题

邀请人员:初赛:土木工程系就业创业部三位部长及几位干事(具体人员待定)

求职面试

复赛:发请柬邀请评委:学院领导、学生会干部。(共9名) qzm4

出席观众:初赛:各位选手 求职信息

复赛:每个班选5名同学代表班级参加 礼仪

(3)ppt及活动背景音乐:

面试问题

做一个关于能反映当前就业创业形势的ppt(要求内容符合活动主题,深刻新颖)——策划组 面试问题

选几首活动过程中的背景音乐,用于活动开始前,及在活动过程中的一些停歇时间(要求歌曲内容积极向上,给人以奋斗拼搏的激励)——活动组 求职信息

(4)后勤工作及舞台部分 求职面试

购买物品:证书,奖品(获奖者),舞台装饰品——外联组,财务组

礼仪

借用物品:音响设备,花盆——秘书组,资料组 qzm4

场地布置:舞台装饰、开场和结束音乐及音响设备调试、后期清理等——就业创业部全体干事

求职面试

抽签及现场秩序的维持:确定复赛的顺序安排,提前告知参赛选手做好演讲准备。——策划组 求职面试

2、比赛前期阶段:参赛选手需提前准备一份就业创业演讲稿,在比赛之前交到164值班室就业创业部审核。

求职面试

3、比赛阶段: 面试网

初赛

求职面试

①时间:4月13日(具体比赛时间待定) 面试问题

②地点:1616

面试网

③主题:积聚就业跬步,点亮创业梦想 求职信息

④比赛流程: 求职信息

主持人致开幕词并且介绍到场的评委及比赛的'规则。 求职信息

演讲比赛正式开始。

面试问题

带所有选手比赛完后,邀请评委代表上台简单讲评

求职信息

主持人致闭幕词。

求职面试

赛后第二天公布进入复赛的选手并通知其做好复赛的准备 礼仪

复赛

礼仪

①时间:4月17日(具体时间待定) 面试网

②地点:八角演讲厅(提前申请)

求职信息

③演讲环节:

求职面试

第一环节——选手演讲

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限时:时间必须在5分钟以内

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主题:积聚就业跬步,点亮创业梦想

求职面试

第二环节——现场问答

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ps:每位选手演讲完毕,必要时评委可向选手提问或做简单点评 礼仪

④流程:

求职信息

主持人致开幕词并且介绍到场的评委,嘉宾

面试网

主持人邀请评委代表学生会主席发言

面试问题

主持人介绍比赛的规则和评分细则 面试问题

播放ppt,同时主持人根据ppt播放的内容作相应的讲解

礼仪

ppt播放完后,主持人引入演讲比赛

礼仪

当第四个选手演讲完后,进入表演环节(目的激发观众热情,放松选手紧张心情,活跃活动气氛。)

求职面试

待所有选手比赛完后,进入互动节目——通过屏幕转动,选出回答问题的观众,问题内容主要是就业创业方面的,回答问题的观众可获得精美小礼品一份,(在进行互动节目时,统计出最后两位位选手的得分) 求职信息

主持人公布最后两位选手得分,然后邀请评委代表团总支副书记做活动讲评,工作人员进行名次排序

面试网

主持人上台宣布比赛结果(依次由优秀奖到一等奖) 面试网

嘉宾,评委,选手,全体工作人员合影留念

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4、现场各组分工

求职信息

舞台部分:主持人,音响,装饰舞台——就业创业部全体干事

礼仪

秩序部分:观众秩序——活动组,策划组 求职信息

礼仪部分:引领嘉宾评委就坐,收发评分表——资料组,秘书组

面试问题

统分计时部分:统计分数,排名,计时,提醒时间——宣传组 面试网

后勤机动:外联组

求职面试

六、活动预算 qzm4

海报,横幅 待定

面试问题

提供矿泉水供评委,参赛选手及工作人员 待定 面试网

荣誉证书及奖品等 待定 礼仪

会场布置物品费用 待定 求职面试

请柬 待定 面试网

合计:待定

求职面试

七、注意事项 面试网

筹备阶段各组分工合作,出现问题及时联系,共同解决问题。工作严格按照进度表进行,每完成一项任务互相转告;

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会场布置方式要求大方得体; 求职面试

活动前预备话筒,赛前注意音响的调试工作; 求职面试

确定到场嘉宾的工作要求及时无误; 求职信息

准备一些互动游戏在统分的时候过度,在观众互动环节进行人员统分, 求职信息

公布名次,由优秀奖开始至一等奖

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整个活动过程中,部门各干事应积极、主动。若有突变情况或临时安排,以当时情况安排为准。

求职信息

高中校园活动策划方案 篇五

一、活动意义

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增强学生体育素养,锻炼学生体质。 求职信息

二、活动主题 面试网

高一八班运动会

求职信息

三、组织机构

求职面试

八班班委

礼仪

四、活动时间及地点

求职面试

20XX年XX月XX日,XX中学 面试网

五、活动对象 qzm4

高、八班学生 礼仪

六、活动内容

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运动会入场式,运动会

面试问题

七、工作安排 面试问题

1、通知卫生委员XX、XX于X月XX号之前检查清扫工具是否齐全,如不齐全,通知生活委员购买,并在运动会开始之前提醒她们带好清扫工具:垃圾桶、垃圾袋,笤帚,簸箕; 面试网

2、生活委员XX、XX于X月XX号或XX号(周六周日)到超市购买以下运动会必备商品:巧克力两盒,矿泉水两箱(如果清扫工具不齐全,购买);

求职信息

3、班长XX在X月XX号之前看好天气预报,并提前通知同学多穿或少穿衣服。同时通知运动员带好运动服,以便更好地参加比赛。在XX日说清运动会的注意事项(带板凳等);

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4、宣传委员X制作运动员的序号牌; qzm4

5、体育委员XX找时间组织同学们练队 面试网

6、体育委员XX组织同学到指定地点集合

礼仪

7、副班长XX与体委共同维持纪律 面试问题

8、体育委员XX分别提醒男、女运动员参加比赛

面试问题

9、班长XX在比赛过程中为同学们拍照,记录班级情况。并安排同学在长跑比赛结束后接应参加长跑项目的运动员中。在运动会全程督促同学们保持卫生并维持纪律。

求职信息

备案:(如遇恶劣天气,运动会不能正常举行): 礼仪

1、通知同学们在XX日有可能会下雨,并做好在教室里上课的准备;

礼仪

2、将星期四的课表抄在黑板上;

求职面试

3、将买好的巧克力和矿泉水按人数分发给同学们。

礼仪

大学校园活动方案 篇六

一、活动主题:

礼仪

校园绿色节资市场由我做主

面试问题

节约社会资源齐聚旧货(二手)市场共建河蟹校园 求职面试

二、活动背景:

礼仪

随着我国经济的持续发展,人们的生活水平不断提高,当代大学生的消费能力也日渐增强,有些不用的东西堆砌在寝室里成了鸡肋。另一方面,随着毕业生的相继离校,势必会留下许多物品,丢了可惜,带走又不方便,特别是各种学习书籍往往对低年级的同学有着特殊的价值,现在大家就可以通过这个安全规范的平台来交换平时不常用的物品,这样同学们不仅可以得到物美价廉的物品,还能减少同学们上当受骗的机率,更能提高物品使用率,减少资源浪费。 qzm4

节约体现了求真务实的品德,大学生要从节约入手提高自己的思想道德素质。有人认为节约是品德上的一点闪亮,浪费不过是品德上的一点瑕疵,其实,节约或浪费展示了一个人品德的高下。校园学生旧货(二手)市场可以帮助我们学校把一些不需要的东西通过这种媒介转移到将有用处的人的身上。这样使得一方面人避免了浪费。也使另一部分人获得物美价廉的物品。 礼仪

另外,社会贫富差距是现实的,学生家境好坏是客观的,但是,高校应该是社会公平的高端平台,大学生应该是追求社会公平的先行者。我们通过举办校园学生旧货(二手)市场,可以利用活动中获取得的收入帮助有需要的困难学生,使大学生坚持不懈地做好节约小事,不仅展示了一个人认真做事的态度,而且孕育着高尚的个人品德

面试问题

三、活动目的: qzm4

为了缓解毕业生物品去留问题,此活动的目的为:

面试问题

1、方便大家把闲置不用的东西以低价交换的形式处理给其他需要这些东西的同学,发展循环经济,各取所需,为建设节约型社会尽一份力。

礼仪

2、节约是中华民族的传统美德,体现了求真务实的品质。大学生要从节约入手提高自己的思想道德素质。 礼仪

3、大学生应该克服消费上的虚荣心和攀比心,优化校园风气。校园生活和人际交往对大学生的成长有深远的影响,一些学生的浪费不仅会助长享乐主义败坏校园风气,而且会伤害同学的自尊心,疏远同学关系。合理消费适度消费不仅有利于自身素质的提高,也有利于营造良好的校园气氛。 面试网

4、通过此次活动,加强部门人员之间的团结互助,锻炼每个工作人员自身的能力,特别是大一的新生,需要好好体验一下,积累经验。 面试网

5、以校园学生(二手)市场的形式,提供一个学生之间互利互惠的交易平台。也减少了校园小广告的乱贴现象,美化了校园,更借此宣扬一种勤俭朴素的生活作风。

求职面试

通过举办校园学生旧货(二手)市场的活动,加强各学院及个社团间的交流,以“校园学生旧货(二手)市场”为平台,推进资源综合利用和循环利用,倡导同学们节约意识,树立正确的发展观、价值观。

求职面试

四、活动所要达到的效果 求职面试

1、以校园学生旧货(二手)市场的形式,提供一个学生之间互利互惠的交易平台

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2、以这次的活动宣扬一种勤俭朴素的生活作风

面试网

3、以校园学生旧货(二手)市场的形式,为希望小学募集一笔物资

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五、活动前提条件

礼仪

1、获得校方的活动准许(保卫科及校园占地允许)。

求职信息

2、争取到各学院学生会、学生社团、校园网站的协助和支持。 礼仪

3、争取赞助商提供足够的前期活动经费开支。 qzm4

4、争取到至少30-50名的学生参与活动。

礼仪

六、活动原则

求职面试

1、全心全意以为同学服务为宗旨。我们是以全心会意为同学服务为宗旨开展这次活动,因此我们不谋求私人利益,无偿的为同学提供中介服务。

求职信息

2、自愿原则。整个活动交易过程遵照自愿原则,不强买强卖。 面试问题

七、活动形式:

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1、现场活动:现场设立咨询台,随时解答同学疑问,同时运用音响手段活跃现场气氛

面试网

2、爱心社募捐及义卖:将学生(二手)市场现场同学自愿捐出的物品,整理、归类,将书籍、生活用品等进行现场义卖,其义卖所得钱及没有义卖的物品以毕业生及爱心社的名义捐赠给“希望小学”

求职信息

3、赞助商展卖

求职信息

八、活动时间: 面试网

20xx年5月XX日-----20xx年X月XX日 求职面试

九、活动对象: qzm4

全校师生及校内工作人员

求职信息

邀请嘉宾:北方民族大学XX

qzm4

北方民族大学…….. 求职信息

毕业生XX 礼仪

十、活动地点:

礼仪

北方民族大学清真餐厅及汉餐厅

求职面试

十一、活动经费预算 面试网

1、制作大展板200元

礼仪

2、制作宣传条幅、海报300元

面试网

3、制作邀请函300元

qzm4

4、领导、嘉宾用水和工作人员必需品等200元 求职面试

5、其他支出200元总计1200元

qzm4

十二、活动流程:

面试问题

前期准备: 求职面试

宣传方面:

面试问题

1、海报宣传(邀请海报和活动宣传海报)。

求职信息

a、将完成的海报在活动前三天贴于主要宣传栏(保留三天)。

面试问题

b、由各院学生会对各年级(07、08、09年级)学生进行此活动的宣传,并在各院宿舍楼下进行海报宣传。 qzm4

2、条幅、展板宣传,在人流量大的地方放置条幅、展板进行宣传 面试网

条幅宣传

求职面试

尺寸:10m*0.75m 求职信息

内容:内容 礼仪

悬挂位置:清真餐厅、十二号楼前,汉餐厅前、足球场 qzm4

悬挂日期:活动期间

求职信息

海报宣传 求职信息

尺寸:10m*0.75m

礼仪

内容:内容 求职信息

悬挂位置:清真餐厅、十二号楼前、韩餐厅前、足球场 面试网

悬挂日期:活动期间 求职面试

3、邀请校报记者、院记者和广播站的相关人员共同参与我们的活动,报道和宣传我们的活动。如校电台进行校内广播连续滚动播音,鼓励同学们积极参与。

qzm4

4、校园网网络宣传 求职信息

5、现场布置 面试问题

现场设立咨询台,随时解答同学疑问,同时运用音响手段活跃现场气氛。

礼仪

活动运行: 面试网

活动现场:

礼仪

(1)现场由XXX统领,参加活动的同学双向排开,二手商品分类摆放,本人看管,出售。 面试网

(2)安排两名同学负责音响,在活动过程放些音乐烘托气氛,并通过音响对活动进行不定时的介绍,宣导稳定秩序,并报道一些在活动进行中发生的比较有趣的事情。(若有同学遗失或拾到物品,也可以通过此进行广播) 面试问题

(3)由XXX安排人员负责维持现场的秩序,防止不法行为发生;有工作人为同学们排忧解难,并保证人流通畅,让同学们放心采购。 qzm4

(4)现场由校会安排记者进行全程跟踪拍摄,并会采访部分同学和工作人员,为后期宣传总结做准备。

面试网

(5)实行轮流站岗制,保证现场活动秩序的维护。 面试网

(6)活动结束安排XX部清理活动场地。

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十三、活动策划 qzm4

1、口号校园绿色节资市场由我做主

面试问题

2、主办单位北方民族大学校团委XXX 面试问题

3、承办单位爱心社创业者协会xxxx 面试网

4、指导创新性项目XXX

面试问题

4、赞助单位*********************

求职信息

大学校园跳蚤市场活动方案

qzm4

一、活动基本信息

求职面试

主题:校园跳蚤市场

面试网

时间:“十一”长假过后 求职信息

地点:长江职业学院操场

礼仪

主办方:长江职业学院校学生会勤工信息部 面试网

二、活动内容

礼仪

号召在校生拿出自己闲置不用的东西,我们收集起来,对这些物品的主人一一进行登记,然后采用跳蚤市场的形式将这些东西卖给其他需要它们的同学。活动后未被卖出去的东西须打电话通知所属人来取回。

求职信息

三、活动目的和意义

求职信息

1、方便大家把闲置不用的东西以低价交换的形式处理给其他需要这些东西的同学,发展循环经济,各取所需,为建设节约型社会尽一份力。

qzm4

2、节约是中华民族的传统美德,体现了求真务实的品质。大学生要从节约入手提高自己的思想道德素质。

求职信息

3、大学生应该克服消费上的虚荣心和攀比心,优化校园风气。校园生活和人际交往对大学生的成长有深远的影响,一些学生的`浪费不仅会助长享乐主义败坏校园风气,而且会伤害同学的自尊心,疏远同学关系。合理消费适度消费不仅有利于自身素质的提高,也有利于营造良好的校园气氛。

qzm4

4、通过此次活动,加强部门人员之间的团结互助,锻炼每个工作人员自身的能力,特别是我们大一的新生,需要好好体验一下,积累经验。 面试网

5、以跳蚤市场的形式,提供一个学生之间互利互惠的交易平台。也借此宣扬一种勤俭朴素的生活作风。

面试网

四、活动可行性

求职面试

1、一些学生买了许多对自己无用的东西,丢掉浪费。所以组织在校学生进行一次“校园学生跳蚤市场”活动是切实可行的。这可使学生出清一些对自己没用的东西的同时也可以使无固定收入的学生以低廉的价格买到有用的东西。 求职信息

2、有些学生会把自己不用的东西以较低的价格卖给“二手市场”的商家,商家又会以较高的价格卖给我们学生,这对于我们学生来说将是不划算的。所以我们希望通过建立跳蚤市场,搭建一个平台,让广大学生受益。对所有学生来说都是一个难得的机会。这次活动将起到一个很好的效果。

求职信息

五、活动前提条件 礼仪

1、获得校方的活动准许。 求职信息

2、争取得到各社团组织的协助和支持。 qzm4

3、要获取足够的前期活动经费开支。

礼仪

4、所有参与活动的学生都要登记注册,以方便活动的组织。 求职信息

5、本次活动只针对在校学生,登记必须持学生证,坚决杜绝以赢利为目的的行为出现。 面试网

六、活动前期准备 qzm4

1、形成初步的策划方案,并获得校方的支持。

求职面试

2、向学校申请此次活动的审批。

求职面试

3、对场地进行规划。召集部门人员开会,介绍场地与分配工作。

求职面试

4、确定活动所需桌凳的来源以及数量,方便我们进行“u”字形的摆放。

求职面试

5、与校广播站取得联系,希望他们可以帮我们做滚动的宣传。

礼仪

6、在各个院系的教室外墙上、校内宿舍和当代学生公寓、食堂以及学校主干道边贴上我们的宣传海报,尽量让所有在校生都能看到我们活动的大概信息。

面试网

七、活动预算(单位:元) 面试网

宣传横幅:50

面试问题

宣传海报:20 礼仪

宣传单:50 面试问题

水费:20

面试问题

展板:10 礼仪

帐篷:100

礼仪

其他费用:50

面试问题

总计:300 面试问题

大学活动方案 篇七

活动主题:班集体秋游 求职面试

活动对象:10信科1班全体同学

面试网

活动地点:森林公园活动时间:

礼仪

xx年10月24日

求职面试

活动意义: 求职信息

为了促进本班同学间的交流,营造和谐融洽的集体氛围,丰富同学们的校园生活,陶冶情操,培养生活实践能力、自主活动能力,同时领略三水的风情,举行秋游活动。既可以为全体成员营造一种轻松自由的气氛,又可以加强同学们的集体意识。 面试问题

调查实地情况:到森林公园去踩点,了解当地的地形以及对活动地点的定位。 礼仪

前期工作安排: 礼仪

1.组织同学前往乔鑫生态园踩点,了解所在地的安全情况。

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2.物质器材准备:

面试问题

手提电脑、音响。雨伞衣服纸巾等 求职面试

3.确定交通方式: 礼仪

以集体形式包车从学校门口到森林公园的烧烤场。

面试问题

4.分组: 面试网

将队伍分成6小组,并选出个小组组长负责各组的联系方式,以及其他事情 面试网

人员安排:

求职面试

1.陈春花,庄晓聪、和简迪祺,张逸盈勘查活动地点及场地租借 面试网

2.马嘉鹏和韩丽珍,林秀娴联系包车司机 面试问题

3.庄晓聪,林秀娴,李惠超,订烧烤炉 求职信息

4.陈春花,张益华,袁玲玲,马嘉鹏,简迪祺,韩丽珍,张逸盈采购食物

面试问题

5.总负责人:

面试网

林秀娴陈春花庄晓聪 礼仪

6.张益华收**元的活动费

求职面试

7.每个小组的负责人;简迪祺马嘉鹏韩丽珍张逸盈李惠超袁玲玲 礼仪

所需物品: 面试网

1.用具: 面试问题

10条一次性杯子、1包牙签、2包纸巾(大)、30支刷子、4包一次性手套、20包一次性碟子、木炭、铝纸,记事本、水果刀、烧烤叉、打火机、纸巾、报纸。线绳2卷 面试问题

2.饮料: 面试网

可乐、雪碧、橙汁、矿泉水、果汁

求职信息

3.食物: qzm4

火腿肠、肉丸、红薯、鸡翅、玉米、热狗、方包、香肠另外买一些饼干 求职面试

4.酱料:烧烤酱,烧烤蜜糖,辣酱,蜜汁、酱油、花生油、盐、番茄酱、孜然粉、辣椒粉、蚝油。 qzm4

经费预算: 礼仪

车费食品等各项杂费

求职信息

5.提前分好各小组的人员组成。

面试网

6.&注意相机的借用& qzm4

活动流程

求职面试

1.早上7: qzm4

30在校门口集合完毕准备出发在8点前到达目的地

面试问题

2.到达后班长发表关于注意安全的事项的讲话

面试网

3.有小组长带领自由活动 面试网

4.10: 面试网

30在烧烤场集合,并以小组为单位开始烧烤

面试网

5.饭后休息,全班在13:

面试网

00开始游戏: 礼仪

6.节目安排游戏类

礼仪

(1)纸杯传递。 面试问题

(2)解套 面试网

主要通过与团队其他成员的配合并改变自己的位置,最终打开交错相连的套,形成一个或几个环。

qzm4

1)要求所有的参与者围成一个圈。

面试网

2)从任何一个人开始,要求他将两只手分别与不相邻的两个人相握;然后这两个人再各自与其不相邻的。人握手,按此顺序继续,直至所有人的手都与其他人相握。 面试问题

3)这时所有人的手连接起来,形成一个交错的套,此时要求大家在不松开手的情况下,通过移动自己的身体、变换自己的位置,来解开交错的套,打开成一个或若干个圈。

礼仪

(3)真真假假 求职信息

规则:

礼仪

四个一样的杯子里只有一个杯子里装有白酒,其余三个装的是水,让参赛的队员猜是谁喝的是酒。猜对的有奖品,猜错的就要接受惩罚。

qzm4

(4)正话反说 礼仪

选几个口齿伶俐的人参加游戏,主持人要事先准备好一些词语。主持人说一个词语,要参加游戏的人反着说一遍,比如“新年好”,游戏者要立刻说出“好年新”,说错或者猛住的人即被淘汰。从三个字开始说起,第二轮四个字,第三轮五个字,以此类推,估计到五个字以上的时候游戏者就所剩无几了。 求职信息

(5)默契

礼仪

游戏开始时,将大麻绳围在各自腰间位置,所有队员带上眼罩,在2分钟内将绳索围成指定的图形(如正方形、长方形、平行四边形、梯形、菱形、三角形),在这过程中,参加队员不能手拖手,只能通过大麻绳互相维系,最后围出图形的队伍将绳索不变形的平放置地上让大家看图形是否形似,最快围出图形且图形形似的队伍胜出。游戏以组为单位分别进行,抽签决定游戏顺序的先后和所要摆的图形。 qzm4

(6)反应一组 礼仪

同学围成一圈有主持人说一些数字每个数字代表一些东西 礼仪

&表演类宿舍的才艺表演逐一落实到舍长的手上提前做好准备班委要提前确定一些明确的项目

面试问题

&注意班委的作用要带领好大家参加活动调节气氛制造气氛让大家玩得开心

面试问题

6.16:

求职信息

00清场,然后坐车回校

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应急措施:

礼仪

1.天气:

qzm4

事前作好天气预报调查,假如当天去之前天气阴天或者下雨,就取消并推迟到xx年11月21日进行。天气好则照常进行,同时准备防晒工作,带上太阳伞、太阳帽等 求职面试

2.安全: 面试问题

事前作好安全教育工作,叮嘱同学们注意交通和活动的安全,并采用负责人制度定时进行人数清点工作。多带些水,以供预防天气闷热引起的中暑。带上急救药箱,以防出现扭伤、创伤的情况发生。

面试问题

3.气氛:

qzm4

如果气氛低沉,则需要准备多一点的游戏以在当时引导大家进行游戏,增添气氛,达到相融的效果。 面试网

活动结束后期工作: 求职面试

4.预先告知同学们负责人的电话号码,同学们在迷路时也能找到负责人&

求职信息

5.班委做活动后总结,总结这次活动的经验。做得好的方面、做得不足的方面,都做个统计、记录,以便日后再搞活动有个参照,发扬好的,改正不好的,修补不足的。 面试网

大学高校校内活动策划精选 篇八

一、活动主题

求职面试

自信阳光有爱 求职面试

二、活动对象

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全校本、专科学生

求职面试

三、活动时间 面试网

20__年5月9日——20__年6月8日 礼仪

四、活动内容及安排 面试网

(一)第十届大学生心理健康月开幕式活动暨__X心理讲座 qzm4

主讲人:校外专家 求职信息

时间:5月(具体时间另行通知)

求职面试

地点:校礼堂 面试问题

(二)心理主题班会大赛

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1、赛制流程:

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(1)初赛:由各院(系)自行开展,每院(系)推荐1-3个班级(13-15级均可)参加校级复赛,候选班级须填写“心理主题班会策划书”(详见附录2),并于5月9日上交至大学生活动中心320。 求职信息

(2)复赛(5月15日)及决赛(时间另行通知):比赛形式为现场演示,时间为20分钟,参赛人员和比赛所需材料由参赛班级自行准备,比赛的时间、地点、评委由咨询中心统一安排。 礼仪

2、相关要求:

求职面试

主题班会应由班级心理委员组织策划并实施开展,可根据班级具体情况自由选择主题,以营造心理健康氛围,反映、研讨、解决实际生活中存在的心理困惑为目标,开展形式可多样化,如:团体训练、心理沙龙、心理剧、心理案例、角色扮演、趣味活动等。 面试问题

3、奖项设置:一等奖一个,二等奖二个,三等奖三个,优秀奖若干。

礼仪

(三)模拟面试

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目的:通过模拟面试帮助学生了解面试的形式和内容,以及自己在面试过程中存在的问题,并能有针对性的做出完善的准备,提高真实面试的成功率。

礼仪

时间:20__年5月(具体时间另行通知)

礼仪

地点:大学生活动中心(具体地点另行通知)

求职信息

对象:全校20__级本科生和20__级专科生。 求职面试

内容: 求职面试

本次活动分三个环节。(1)简历评比环节;(2)模拟面试大赛环节;(3)无领导小组讨论环节

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第一环节:简历评比环节 求职面试

参赛者在规定时间上交个人简历,评委在三天内完成简历的评定工作,由多名评委参照简历评分标准,采用打分制,取平均分。 礼仪

第二环节:模拟面试环节 礼仪

由面试考官对参赛者进行面试,内容包括自我介绍、对专业知识的考核、现场回答问题等环节。

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第三环节:无领导小组讨论环节

求职面试

比赛前由主持人宣布选手名单及比赛规则,随即介绍测试步骤和考察要求,然后宣布讨论开始。 面试问题

具体流程如下: 面试网

(1)准备阶段:选手拿到试题后,独立思考,列出发言提纲,一般为1分钟左右; 面试问题

(2)个人发言阶段:选手轮流发言阐述自己的观点,一般为1分钟左右;

求职面试

(3)自由讨论阶段:选手相互讨论,继续阐明自己的观点,或对别人的观点提出不同的意见,并最终得出小组的一致意见,一般为15分钟左右;

礼仪

(4)总结发言阶段:由小组推荐一位组长向评委汇报讨论结果,一般为2分钟左右;

面试网

(5)评委打分阶段:评委分别给每位选手打分。 面试问题

(四)优秀心理委员评选 求职面试

时间:6月初(具体时间另行通知)

求职面试

地点:大学生活动中心410

面试问题

内容: 面试网

1、各院(系)自行开展选拔,每院(系)推荐1-5名心理委员(13-15级均可)参加校级评选;

礼仪

2、参加校级评选的候选人须填写“优秀心理委员申请表”(详见附录3)、撰写“优秀心理委员自荐材料”(自荐材料需详细介绍本人担任心理委员期间的工作业绩),并与5月20日中午12:00-13:30交至大学生活动中心320; 求职面试

3、参加校级评选的候选人需准备3分钟自由演讲及PPT演示文稿,简要介绍自己担任心理委员期间的主要工作;

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4、校级评选工作将由学工部心理健康教育与咨询服务中心组织完成,具体时间另行通知;

礼仪

5、各院(系)推荐名额: 面试问题

推荐名额为1名的院(系):媒体与技术传播系、社会科学学院、体育学院

面试问题

推荐名额为2名的院(系):化学工程学院、机械工程学院、理学院、输变电技术学院、外国语学院、信息工程学院、艺术学院 求职面试

推荐名额为3名的院(系):建筑工程学院、经济管理学院、自动化工程学院 面试网

推荐名额为4名的院(系):能源与动力工程学院

求职信息

推荐名额为5名的院(系):电气工程学院 求职面试

(五)5.25宣传活动 求职面试

时间:5月25日当天

面试问题

内容:

礼仪

1、在新校区篮球场旁进行条幅签名活动,号召大家关注心理,关注自我健康;

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2、在寝室和校园发放心理健康知识彩页,普及心理健康知识,提升学生自我调节能力;

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3、以“自信阳光有爱”为主题,各院(系)通过条幅、彩喷或者板报的形式宣传心理健康知识,增强心理健康意识,营造心理健康氛围。 qzm4

(六)“你我他”微视频大赛

面试网

为增进同学间交流,展现东电学子风采,宣扬自信阳光有爱的人生态度,心理咨询中心将于本届心理健康月期间举办“你我他”微视频大赛,大赛采取团体报名的方式,鼓励学生以团体为单位,以影像为手段,充分表达本团体的'文化精神和团体成员间的积极互动,用镜头发现身边的正能量! 面试网

大赛时间:5月

礼仪

参赛对象:由在校学生组成的各种官方团体(如支部、班级、寝室等)、非官方团体(如社团、球队、朋友圈等)皆可以团体名义报名参赛。

礼仪

赛制流程:

求职面试

(1)初赛:由各院(系)自行开展,每院(系)按比例推荐作品参加校级复赛,具体数量如下: qzm4

推荐名额为2个作品的院(系):媒体与技术传播系、社会科学学院、体育学院 求职面试

推荐名额为4个作品的院(系):化学工程学院、机械工程学院、理学院、输变电技术学院、外国语学院、信息工程学院、艺术学院

面试问题

推荐名额为6个作品的院(系):建筑工程学院、经济管理学院、自动化工程学院 求职面试

推荐名额为8个作品的院(系):能源与动力工程学院

礼仪

推荐名额为10个作品的院(系):电气工程学院 qzm4

推荐作品于5月13日前上交。 求职面试

(2)复赛:由咨询中心组织评委对作品进行评比,选出10-20个作品进入决赛。

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(3)决赛:进入决赛的作品将发布在咨询中心的微信平台上,由公众投票和评委打分两个维度共同确定决赛名次。 面试问题

微视频要求:

求职面试

(1)主题鲜明,立意积极向上,反映本团体的文化精神;

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(2)立意新颖,微视频情节连贯明了、角色生动自然; 面试网

(3)画质清晰,拾音清楚; 求职面试

(4)作品为原创,不可抄袭;

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(5)作品时长:3分钟以内(含3分钟); 求职面试

(6)作品命名方式:作品名称+参赛团体名称+联络人联系方式。

求职面试

奖项设置:展播作品6个,优秀作品若干。

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(七)第十届大学生心理健康月闭幕式暨心理剧展演 面试网

时间:6月(具体时间另行通知)

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地点:校礼堂 面试问题

内容:

礼仪

(1)第十届大学生心理健康月活动总结;

面试网

(2)对健康月期间获得奖项的优秀学生和集体进行表彰; 礼仪

(3)对心理健康教育优秀教师和单位进行表彰。(根据院系开展心理主题班会的具体情况评选出心理主题班会优秀指导教师;根据《关于进一步加强大学生心理健康教育工作的若干要求》评选出心理健康教育优秀单位。) 面试问题

(4)心理剧展演 求职面试

要求: 面试问题

①全校学生可以班级或院(系)等集体的形式参与报名,由心理咨询中心从各院系上报的心理剧剧目中精编、精选3—4个优秀心理剧剧目进行展演,每个剧目表演时间约在10—15分钟;

求职信息

②有意愿参与者可填写“心理剧展演活动申请表”并附详细剧本,于5月9日中午12:00-13:30上交至大学生活动中心320。

面试网

备注:心理健康月期间各项活动的具体时间、地点如有变更会另行通知。

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外联部拉赞助优秀方案策划书 篇九

主办单位:北京吉利大学校团委学生会

求职面试

承办单位:北京吉利大学汽车学院学生会

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20xx年11月3日

面试问题

尊敬的赞助商: 求职信息

为了丰富广大学生校园文化生活,普及汽车知识,推广我校的素质教育。我院汽车科技协会将于本年十月至十一月之间在全校发起一场汽车知识学习月活动为充分调动同学们的积极性并在月末举办汽车知识竞赛。在活动中为贵商树立良好的企业品牌形象;让贵商这个品牌在我校学生心目中留下一种充满人文关怀的印象,扩大企业在高校的无形资产;让大学生与贵商的产品有更进一步的“亲密接触”;我们有信心、有实力能将此次活动办得圆满成功!令各位领导满意!贵商赞助受益点 礼仪

这是一场精心策划的活动,一定会吸引全体师生的注意,得到他们的关注。有助于贵商提高商品牌形象,扩大在校园市场的影响力;本次大赛影响范围较广,持续周期长,学生群体参与较多,加上前期工作的大力宣传,那么这对您精心经营的商来说,一定是物有所值。

求职面试

投资高校活动的优势: 求职面试

1、与电视和报纸相比,赞助广告更贴近学生的现实生活,更加生动活泼,资金的耗用也是较少的。

qzm4

2、学生的消费需求是很大的,只要贵商的产品质量过硬、价格合理、样式美观,通过我们的宣传必将助您更好的开拓校园市场。

求职面试

3、便捷的申请途径。商家在高校内宣传必须经过申请,过程烦琐,而通过协会的途径,会减少很多不必要的麻烦,节省时间和劳动力。

qzm4

4、人力资源丰富,汽车科技协会是一个实力较强的院级学生团体、我们会投入尽可能多的人力为您作全面的宣传。

礼仪

校园内市场分析: 面试问题

1、校园网站、广播:校园网站、广播慢慢成为我们校园信息的一个传播亮点,在活动期间我们将利用校园网站、广播为赞助商进行广告宣传。

面试问题

2、横幅:活动和比赛期间,将有横幅挂于活动场地,一目了然,持续时间长,直至结束。

礼仪

3、海报宣传:校园海报栏是学生最为集中的地方,在比赛前期,张贴大型海报,内容激情活力,不失清新高雅,保证相关活动的宣传的情况下,可以体现赞助商的利益。

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5、奖品、礼品宣传:在赞助商家为活动提供的礼品、奖品上可以注名商家信息或印上商家产品标志,从而提高商家的知名度。

面试网

6、嘉宾发言、现场鸣谢:活动中,我们邀请赞助商家到现场,在颁奖仪式中向商家表示感谢,从而提高商品在学生心目中的地位。 求职信息

7、幕布宣传:幕布将是大赛现场中的一大亮点,学生在看比赛的同时,目光也将集中在幕布之上,我们将为赞助商提供赞助宣传。 qzm4

回报细则: 求职面试

(一)视觉呈现: 礼仪

1、独家赞助商拥有活动的冠名权。 求职面试

2、观众入场时发放的抽奖号码牌可以在后面印上贵商的宣传语或产品标志。 求职面试

3、商领导或代表可以为获奖观众抽奖或是颁奖。 面试网

(二)实物呈现:

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1、商可以在提供的物品或是奖品上印上自己的标志,或者是使用自己生产的商品。

求职信息

2、在比赛中可适当加入产品的宣传或出现该产品。

面试网

(三)听觉呈现:

求职信息

1、我们可以针对商已有的产品宣传语,加以改编,融入主持人话语中,贯穿在协会人员之中,使之能够在校园广泛流传。 qzm4

2、可以针对产品的特点或谐音,改动歌词,加以宣传。 面试问题

(四)后续宣传:

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1、经双方协定,贵商提供印有商标志的文化衫,在我协会下次大型活动中,组织会员集体着装,为商免费宣传。 qzm4

2、在下一次的大型活动里,活动标牌将提及商名称。 面试网

赞助方式

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1、活动经费由赞助商承担。(也可与贵商签订合作协议,达成共识,帮助贵商完成某项业务)

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2、横幅、pop宣传海报,参赛者导航手册,展板,由赞助商提供彩印。广告、传单及现场礼品由赞助商提供(如均印有赞助商宣传语,则相关费用不记入活动经费预算)。任何宣传用语均需通过双方协商后方可使用。

面试问题

3、为了更利于赞助商产品形象及服务宗旨的宣传,商亦可加入到整个活动的筹备工作,在策划过程中可有商宣传内容。 qzm4

4、赞助商可以派商员工参加协会活动现场布置(可穿代商标记或带有商宣传内容的任何得体的服装)。 礼仪

5、赞助商也可以为我们协会活动的服务人员统一服装饰物。

面试问题

6、如果赞助商有其他要求,请联系协会活动负责人。 礼仪

7、获奖选手的奖品由商提供。

求职信息

赞助商与我们合作的优势 礼仪

(1)高校是一块巨大的市场,大学生们拥有绝对的消费自主权,通过赞助高校活动,能够以最小的代价获得最大的宣传力度、培养最多的潜在顾客。

求职面试

以上就是求职面试网为大家整理的9篇《高校活动策划方案》,能够给予您一定的参考与启发,是求职面试网的价值所在。

礼仪

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