修理厂开业活动方案（优秀3篇）

开业活动方案 篇一

开业活动方案 求职信息

一、活动意义： 礼仪

开业无论就单店的销售、业界的影响，还是对品牌在大理地区的宣传推广、渠道拓展都是至关重要的第一步，准确的说是登陆大理的抢滩之战，是事关能否成功登陆、站稳滩头堡进而打开局面的首役，其意义不言而喻，而开业庆典更是难得的冲量收获之机；自然也是各商家争相捕捞之时，因此本次开业庆典活动将遵循差异与创新、专业的原则，力求毕一役之功，实现品牌宣传和实现销售相得益彰，创造双赢之局面。

qzm4

二、活动目的：

1、演练和复制中低空商业宣销模式； 面试网

2、考核和提高人员的准也素质和销售技巧，提升信心凝聚向心力；

求职信息

3、展现实力，树立形象，扩大行业影响力；

礼仪

4、品牌宣传和推广，为市场开发、渠道拓展奠定基础； 求职信息

5、促进销售，提升销量。 面试网

三、活动思路：

求职信息

综上意义和目的的概述，结合云南市场现状，拟将目标群体锁定为25 – 40岁的中青年购房者，宣传对象确定为专业的装饰公司建材行业的行销人员和零售终端加盟商。活动思路确立为功效诉求为专业，情感诉求为优惠。专业代表权威，满足人们对品质的要求，有助于树立“丽州建材”---建材专家的专业形象。优惠让利，物美价廉则是最具打动人员的，也是促销最直接的手段，迎合任性“贪便宜”的恒古心理。故本次活动的重中之重是活动现场气氛的营造和专业的推广，专业化的产品知识和促销技巧。

求职面试

四、活动时间：2010年8月8日-8月11日 面试问题

五、活动地点：大理市佳利建材城B区4栋 面试问题

六、活动主题： 开业大酬宾 求职信息

七、活动内容：

qzm4

1、免费派送；

qzm4

2、买赠活动； 礼仪

3、特价让利； 面试问题

4、现金返还； 面试网

5、幸运抽奖（互动游戏） 求职信息

形式：

1、免费派送。当天前200 – 300名到场者可免费获赠礼品1份。（藉此吸引人流，登记造册潜在消费者资料）； qzm4

2、买赠活动。A消费满20000元，赠液晶电视一台 面试问题

B消费满15000元，赠浴室柜一台 面试问题

C消费满10000元，赠美的洗衣机一台 面试问题

D消费满7000元 赠美的空调一台

E消费满3000元，赠美的微波炉一台

面试问题

F消费满1500元，赠美的随手泡一台

3、特价让利。设立特价区，部分产品开展“开业大酬宾，特价二折起”的让利活动；

面试网

4、现金返还。除特价产品外，全场多买多送，开展“满300送100现金抵用券”系列活动（满300送100，满500送200，满1000送500）； 礼仪

5、幸运抽奖。 求职信息

1）、现场购买者可参与幸运抽奖 求职面试

奖项设置：A、特等奖 价值4376元爱浪浴室柜一套

B、一等奖 价值美的洗衣机一台

C、二等奖 价值美的冰箱一台 面试问题

D、三等奖 价值美的浴霸一台

礼仪

E、幸运奖 价值38元礼品一份

礼仪

（A：1名 B：2名 C：5名 D：5名 E：不限） 求职面试

八、前期准备

1、场地：场地联系、外联公关的确定、场地布置（详见场地布置示意图）

面试网

2、物料准备： qzm4

（1）、产品储备：A、特价产品、买赠产品、奖品的储备；

（2）、礼品储备：A、消费者礼品200份（免费派赠150份，抽奖50份）

面试问题

（3）、活动物料：A、拱门3-4个（内容：“丽州建材盛大开幕”“丽州建材开业大酬宾”“爱浪卫浴大理旗舰店开业庆典”“爱浪卫浴开业特价酬宾”）；B气球10个（内容同条幅略）；C、条幅30条（祝贺条幅30条）；D、吊旗100面，E,X展架10个；；F、三角条旗、彩旗100支；G、花篮20盆。 面试问题

其他：援带或制服15套、饮水机2台、纸杯10包、矿泉水10箱

礼仪

（4）、文案资料：

1）、派赠登记表格300张、抽奖券300张； 求职信息

2）、宣传单5000-10000 份（80%用于前期宣传派发，20%用于现场）； 面试网

3）、活动海报100-200张；

求职信息

5）、活动立牌展板。A、活动信息、专区，5块。

6）、产品卖点知识等 求职面试

3、广告宣传： 面试问题

（1）、电视报纸：电视流动字幕（开业信息招商信息）连续播0天。报纸 A、软文（0期）B、分类广告（10期）C、夹报（0份） 礼仪

（2）、通讯网路：A、网上发布开业活动信息；B、移动群发短信

qzm4

（3）、地面宣传：A、宣传单的派发，投递数量4000-8000份，投递区域、社区、商场、闹市等；B、海报张贴，数量100 –200 张，社区报栏、楼高等（广告公司实施）；C、宣传条幅，周边地段、路口、社区（广告公司实施） 礼仪

（4）、客户宣传、对部分装饰公司进行邀约。

4、人员储备和分工：现有人员10人，现新增临时促销和人员10名。 求职信息

大体分工为（1）、签到区2人；（2）、展示区2人；（3）、门市区4人+4人（特价区2人+买赠区2人；（4）、典礼区2 – 4人；（5）、路演区2人；（6）、礼品派发区+抽奖区2人

qzm4

6、外联公关：（1）、报媒、通信的联络；（2）、路演团体的联络，乐队、礼仪小姐的联系

九、活动执行（详见活动计划实施细则推进表，此略）

十、费用预算：（总计8371元，不含产品特价、赠送奖品成本预算）

面试问题

（一）、前期装修制作费用1，户外喷绘81平方*15元=1215元；2，户内写真41.8平方*20元=836元；3，形象墙水晶吸塑字2.4米*300=720元。合计2771元（不含安装费用） 求职面试

（二）开业活动、：场地费用0元；（2）、礼品200份，500元；；（3）、活动物料：拱门1000元；条幅30条，1500元；合计3000元。 qzm4

（二）、宣传单5000-10000份，1000-1900元；海报100张，200元；立牌展标10块，500元。合计1700-2600元。 礼仪

开业活动方案 篇二

开业活动方案 求职信息

【篇1：新店开业活动策划方案】

求职面试

新店开业活动策划方案

前 言 面试问题

本活动方案是玩具出租店新店开张宣传活动策划的指导性专案策划，各加盟商在围绕此纲要的前提下，结合当地店面规模、人文、风俗、季节、竞争环境、消费习惯等特点可适当调整，但策划项目的基本原则不能改变。

作为品牌加盟体系，如何确保首战必胜是新店开业的首要问题。解决成功开业问题必须采取人气-商气-商机层递法，即在理念上采取三个操作步骤：激发人气、营造商气、沉淀商机。

面试网

激发人气主要依靠三个方法：礼宾举措、庆典活动、新闻造势。

求职信息

营造商气就要在礼宾、会员、幸运、娱乐等节日性概念上大做文章。沉淀商机可以通过低买高送，交易延伸的方式实现。

求职信息

把上述三个理念性步骤整合起来，在同一个时空内实施策划，加盟店的开业就会体现出知名度、惊奇度、美誉度效果，同时，也可以大大地提高销售额。 礼仪

第一部分【新店开业的目的】 面试网

【促销活动】被消费大众普遍认同接受，玩具出租店又是“儿童”的产业，因此玩具出租店的促销策略必然要做到“以童为本”，这样才符合消费者与经营者双赢的原则。但促销核心矛盾焦点在销售额—利润—顾客实惠这一问题。所以都市王子的新店开业必须采取舍弃部分利润，确保顾客人流、确保办卡数量，以确保“人气”为策划之根本。

面试网

1、聚集商气：有了较为充足的人潮涌向店铺，随之而来的各种商气就有了产生环境，商气的形成，也就必然为今后本店铺内各种商机的产生提供最大的可能性与机率。商气可以说是为商机做了良好的过渡。 面试网

2、延伸商机：商机的最终形成从某种程度上说是在雄厚的人气基础上产生的结果，商机不会无缘无故的产生，在品牌消费的过程中，人气的厚与薄、强与弱，很大程度上影响着商气与商机，商机如果产生，必然对品牌本身有着良好影响，乃为提高品牌店销售、扩大品牌店影响起到最终作用。3、传播品牌：每个品牌都有不同的特色文化，传递企业及产品文化是消费者对品牌认可的关键一步，店铺的气氛营造、陈列搭配、饰品点缀，产品的独特卖点及产品质量都是消费者对品牌认知的基本要素。

礼仪

第二部分【新店开业活动行为】 qzm4

作为玩具出租店新店开张的宣传行为，目的是在本地区打响扩张知晓度的第一仗，必须具备上档次、上规模、高格调、高影响的特点，为营造迅速提升知名度的平台打好基础。因此对开业活动的要求一定要彰显特色：(1)鲜明时尚性 ；(2)易识别性；(3)易传播性；(4)冲击性；(5)欢快性等。

求职信息

其主要行为是：

面试问题

（一）、告知性：将该店地址、新店属性、品牌文化做系统告知与宣传，从而第一信息传达给消费者； 面试网

（二）、影响性：即利用新店开张的第一次活动，将店内涵、产品特点、传达给消费者；借助前述新闻热点，增强潜在消费者对于该店的信任和认可。

面试问题

（三）、促销性：此次促销商品的买卖关系不一定要明显，主要是利用新通路让消费者感受商品，借此进行适当的促销活动，最大可能的吸引消费者关注，刺激他们的消费欲望，产生第一次接触后的好感。

（四）、形象性：通过新店开业活动迅速提升知名度，给潜在的消费者注入消费欲望，能力提升在消费者心里的定位，为占领市场提供先机。

第三部分【活动细则】 面试网

一、活动主题： 面试网

新店、新礼、新时尚

时尚新店、好礼相见

二、活动时间： 面试网

活动周期：开业之日起十天（关键是前5天） 面试问题

选择周六或周日、最好是节假日开业。 求职面试

三、活动对象：

有0——12岁社会各阶层家长

四、活动内容：（会员连环喜）

一重喜——进门有喜： 带孩子进店即赠送都市王子精美纪念品（或凭dm宣传单即可赠送礼品）

如1-3元左右的礼品：便签薄、原珠笔、锁匙扣等+气球 qzm4

二重喜——办卡有礼（开业、寒暑假期、五一、六一、十一节日活动方案）（注：开业活动必须严格执行和落实。活动商品若不足及时向公司申请订购）

求职信息

☆凡在活动期间办理金卡就送“价值500元玩具”一件；

（活动产品：99818童车、99826童车、8004飞机、p500点读笔、1080磁力棒）☆凡在活动期间办理银卡就送“价值200元玩具”一件；

（活动产品：jf-19早教机、智能娃娃一款、3125a电子琴、668电子积木、268磁力棒）☆凡在活动期间办理年卡就送“价值200元玩具”一件；

（活动产品：jf-19早教机、智能娃娃一款、3125a电子琴、668电子积木、268磁力棒）☆凡在活动期间办理季卡就送“价值50元玩具”一件； 面试网

（活动产品：电子有声挂图任选一款、204c铝合金羽毛球拍） 求职面试

三重喜——先办有礼 面试问题

☆凡办理会员卡的顾客，前50名会员，免费租取玩具一件（租期一周）。

求职信息

四重喜——会员免费抽奖活动

面试问题

☆凡办理金卡会员者获取5次，银卡、年卡2次，季卡1次抽奖机会

qzm4

以上方案各地加盟商可以根据自己的情况和特点自行组织执行，力争做到科学、有效、合理。

第四部分 [终端现场气氛营造] 面试网

一、营造气氛的原则

求职面试

1、紧密结合主题，形成主题表现； 2、突出隆重感及视觉效果；

求职面试

3、所有宣传物出现品牌logo，突出表现“时尚”的以及“都市王子”文化；

qzm4

4、用统一的品牌视觉形象出现，体现品牌运作的规范。 面试网

二、造势规划 1、周边街区 面试网

□加盟店邻近街和市区主干道布标宣传； 面试问题

□加盟店邻近街口、幼儿园、小学校指示牌宣传； □加盟店邻近幼儿园、小学校dm发放； 2、加盟店外 求职面试

□门前设置升空气球；

qzm4

□楼体悬挂巨型彩色竖标；

□门口用气球或气拱门装饰；

求职信息

□加盟店前设立大型主题海报（开业专用）一块，发布开业惊喜活动。3、店内 面试问题

□店内设立多名导购小姐。

□专设开业促销活动区域及业务宣传台，摆设活动宣传品、礼品及纪念品，配备专人提供咨询、发放奖券和赠品。

求职信息

□店顶部及货架处用气球装饰。 面试网

□顶端悬挂pop挂旗。 qzm4

□店内主题海报宣传。

面试网

□现场宣传单的发放。 面试网

第五部分【终端物料筹备】

面试问题

一、物料整合1、店外主题海报：（主题任选其一） 求职面试

新店新礼新时尚

礼仪

新店添时尚折上加折礼中送礼 礼仪

时尚新店好礼相见

2、易拉宝或x展架统一活动主题，与海报统一。3、横幅：活动主题内容 4、dm传单内容同海报

qzm4

5、大型充气拱门（写有活动主题）、升空气球、花篮等 6、其他：名片、礼品、奖券、会员卡等

二、终端环境 面试网

1、硬环境：陈列、道具及灯光音响等，应符合都市王子品牌个性主题终端的要求，与形象宣传的风格调性保持一致。 面试问题

2、软环境：加盟店导购员、收银员等，其仪容仪表、服务规范等应与都市王子的品牌形象交相辉映。 面试问题

第六部分【宣传造势】

一、宣传要素 求职面试

1、宣传时间：开业前5天。2、宣传形式：告知宣传。 求职信息

3、宣传内容：传达品牌形象及开业活动等信息。二、宣传执行 礼仪

1、媒体安排：以dm为主（可以适当兼顾当地晨报、日报、晚报等类型报纸），开业以后，dm可置于店内供顾客自取。2、宣传渠道 a、派员分片区发送；b、报纸夹页； 3、地方电视媒体滚动字幕或静面文字广告； 4、公司宣传单。 求职信息

有条件的可以邀请当地媒体报道，邀请军乐队、舞狮或者时装走秀，可另案单独策划。第七部分【活动执行安排】 1、新店开业促销方案工作进行表

促销方案确定 qzm4

促销礼品确定 礼仪

终端宣传企划 礼仪

促销包装企划

面试问题

物料、礼品统计 下单、派发

促销进程跟踪

面试问题

促销效果评估 礼仪

促销监督小组全程跟踪 求职面试

2、奖项设计及操作方法： 求职面试

用乒乓球约50个分别用油线笔在每个球上标清相应的数字或者文字；

如：设立特等奖对应号码为1、6、8 求职信息

一等奖对应号码为2、5、6 面试问题

二等奖对应号码为3、5、8

面试网

三等奖对应号码为8、9、0（为加大奖项的刺激，三等奖可以就8、9两个数就可以兑奖）

礼仪

那么在抽奖箱里置放40-42个球，其中①、⑥各一个，②两个，⑤三个，③、④各五个，⑦、⑧、⑨、0各六个。 求职面试

按照这样的比例，特等奖中奖率为25000/1，一等奖中奖率为15000/1，二等奖中奖率为5000/1，三等奖中奖率为500/1，因此，在一般的情况下特等奖不会被抽走的，所以真正的特等奖的主要是展示功能，以诱惑消费者。但四等奖的比例一定要高，中奖几率要达到20%以上。这样又娱乐又有刺激，增加购买者的购买欲望。当然球体的数字也可以用汉字代替如：都、市、王、子、玩、具、出、租等组成40-42个吉祥语言代替数字进行抽奖游戏活动也有另一番情趣。第八部分【前期工作准备】 礼仪

1、加盟店全体人员深入熟悉本次活动的主题、形式等； 面试网

2、活动期间，导购、促销人员、执行负责人等均应提早到岗，确认各项准备工作到位； 面试网

3、每天营业前摆放主题海报，检查其他宣传物料、促销礼品等是否齐备；

面试网

4、dm或其他宣传单置于店内供顾客自取； 求职信息

5、专设开业促销活动区域及业务宣传台，并有专人负责； 求职信息

6、严格登记兑奖人身份证、电话等详细情况。兑奖结束后，对奖项的兑换要保存好原卡，再与库存奖品对账，杜绝私自拿取奖品； 7、专人负责物资准备 ：横幅、海报、报纸、促销礼品、抽奖箱； 8、每天营业结束后收好主题海报及其他形象画面； 求职面试

9、注意整理并及时把持有贵宾卡的消费者的资料输入电脑做备案资料。

面试问题

☆总部提供本次促销活动的宣传广告画面、海报、易拉宝 面试问题

☆加盟店店主负责本次“新店开业”促销方案的协调、执行、监督； 求职信息

☆店长负责统计礼品数量、礼品派发进行跟踪； 礼仪

☆总代理负责促销方案执行、促销礼品、折扣卷、媒体宣传等的确定；

☆总代理对终端礼品、活动物料督促落实情况，跟踪、促销活动指导、监督、促销效果评估等。

求职面试

第九部分 【促销过程的指导、监督】 面试问题

☆总代理负责本区域终端卖场促销礼品落实状况跟踪；

面试问题

☆店主负责对本区域终端场促销进行实地指导、监督； qzm4

☆店长对本次促销礼品库存进行把控，及时向各省级（或总部）营销中心补充货源； 面试问题

第十部分 【促销活动评估】

☆总代理负责本区域市场促销效果评估及收集各加盟店对本次促销活动的反馈意见，及时反 馈给总部企划部； qzm4

☆总代理对本次开业促销效果进行整体评估，为下次全国性促销提供有力数据； ☆总代理对本次促销在执行过程中存在的问题进行讨论、总结。 礼仪

大多数成功的促销实践表明，创意并不是孤立存在的。加盟商必须按要求营造出特定的促销氛围，特别是培训促销人员，让店员通过传播促销信息刺激消费者的购物热情。代理商必须做到让消费者在欢乐愉悦但又不失自主性的情况下完成忘我的会员体验。这样才能达到促进销售、提升人气之目的，这正是成功的促销创意的真正内涵。

求职信息

加盟商应对整个促销的执行细节落实到位。比如认真做好促销准备，认真布置货品和促销品，悬挂促销宣传品等。

促销活动的执行，一定要充分营造“有中奖又有礼品多重喜”的促销氛围，保证顾客体验到时尚消费的新奇感，店员、促销人员要善于引导。 qzm4

本方案贵在起指导作用，各加盟商可以灵活运用，随着总部的发展，此方案必将不断的更新和完善。总部将会提供越来越详细的执行方案，也会针对开业物料的配送做新的调整和增加，当然，如果加盟商有新的、可执行推广的，更科学合理的活动方案可以作为资源共享，以期改进。 礼仪

【篇2：新店开业活动方案】

面试问题

新店开业活动方案

——聚宝店

求职面试

目录

qzm4

一、活动策划的原则 二、活动的目的 三、宣传策略 四、活动项目设置 五、活动现场布置 六、开业庆典仪式流程 七、活动开始前应筹备的事项 八、开业促销方案设置 礼仪

九、平面物料设计及宣传内容规划 十、费用预算

一、活动策划的原则

qzm4

1、必须在开业庆典活动的气势上营造规模，追求热烈气氛和吸引力； 2、通过开业庆典，吸引更多的消费者进店，并争取给首次光顾的消费者留下深刻的印象； 3、要有持续的促销活动，并使顾客有新鲜感； 4、促销活动要能让顾客感到“实惠”，最终增加本专卖店的美誉度； 礼仪

5、本项目策划方案应该便于操作实施，并具有风险可控性。 求职面试

二、活动的目的1、通过开业活动聚集人气、吸引行人观望，形成口碑宣传、达到传播的效果，进一步扩大家家知品牌在一定范围内的知名度、美誉度； 2、通过活动吸引消费者进店，争取促成首次光顾门店的消费者购买。

三、宣传策略 1、在主要街道悬挂大型户外广告或灯杆灯箱广告，一般是短期广告，靠近新店附近，主要是开业专用，发布开业时间及惊喜活动内容，在开业前后10天左右较合适。2、开业前一周：

求职面试

①向商业集中区、重点街区或居民小区入户发放dm传单，主要是传达开业信息及开业的惊喜活动内容，刺激消费者参与和购买的欲望；

面试网

②条件允许，可以找当地强势报媒合作，进行宣传单夹带宣传； ③经费允许，也可通过报媒、电视进行宣传。

3、开业前三天：加强推广力度，利用短信平台发布开业信息，在商圈周围放置飘空气球，下悬开业庆典条幅及新店邻近街和主干道悬挂横幅、营造开业气氛，加强刺激过往的行人，为正式开业庆典做预热工作。 面试问题

4、开业当天，可在附近主要街道进行游行宣传，引起行人关注，发布开业信息及活动内容。5、开业后一周：持续开业时的热度，根据当地的消费习惯出台新的促销方案，确保客流量和销售量。 面试问题

四、活动项目设置 1、开业庆典剪彩仪式 2、促销活动

五、活动现场布置 1、新店门口拱门，飘空气球、条幅及规格适当的竖条幅（从新店店所在楼栋上层悬挂而下）;2、在新店门前沿街铺红地毯，地毯长度为20米；

3、在新店大门左右两边摆放开业庆典花蓝； 礼仪

4、开业当天确保新店人手，员工着家家知统一标准服装站在新店门口两侧或入口处欢迎来宾，并随客人进店帮客人介绍及夹包等，尽量争取一对一跟踪（开业前三天）； 求职面试

5、音响、话筒配备并调试好。

面试问题

六、开业庆典仪式流程 qzm4

9:30之前：现在布置完毕及音响调试 9:30之前：所有活动工作人员到齐 礼仪

9:30-10:00：公司部门主管等所有与会人员到齐，对现场进行协调工作并为开业现场增进人气。 礼仪

10:00-10:30：大鼓敲起来、军乐队吹起来，以吸引过往行人，营造现场人气指数。10:30-11:00：庆典仪式正式开始 qzm4

由陆总简单宣布开业仪式，并宣布舞狮表演开始，同时领导、嘉宾们可参观聚宝店 在一片掌声中开始登场表演中国传统节目“舞狮表演”。表演中狮子献字（口中吐出家家知聚宝店、开业大吉的字幕）11:10：活动结束，新店照常营业，现场售卖产品、营业员宣传促销活动（口中不时喊出促销活动内容），介绍会员卡优惠等活动继续进行。为持续聚宝店开业时的购物热潮，可将促销活动延续5-7天，目的在于提高进店率和促进销售。 礼仪

七、活动开始前应筹备的事项（活动开始前10天到位）：

求职信息

3、联系拱门、汽球、条幅制作公司，沟通发布内容、发布时间及价格洽谈并签定合同； 4、dm传单、海报等宣传品设计制作； 求职面试

5、如需发布广告，联系当地的户外媒体或电视、报刊媒体公司，沟通发布内容及价格洽谈并签定合同；

求职面试

6、拟开业促销方案、开业礼品准备、促销礼品准备；

7、联系当地的舞狮表演队、沟通表演时间及价格洽谈并签定合同； 8、剪彩的道具准备（红色段带、托盘、剪刀、白手套）； 9、红地毯准备（租用或购买），新店开业花篮采购并确保开业当天正常到达门店； 10、主持人、领导发言稿、媒体通稿准备； qzm4

11、客户资料卡准备，做好客户资料建档（针对开业期间新开会员卡用户）；

八、开业促销方案设置 1.开业中主题活动： “时尚美食先锋”大比拼 活动时间：1月1日—1月3日 活动地点： 家家知聚宝店

求职信息

活动目的：利用顾客博弈心理，刺激高端消费群体进行攀比购买，增加营业额；引入客户diy概念，传递“新鲜 健康 美味”的产品诉求，借助新店开业进行品牌推广。 求职信息

奖项设置：时尚美食先锋3名，送50元/人美食体验券，另1月30日前可至聚宝店8折订购一款生日蛋糕。

游戏规则：活动期间，每天店内购物金额最高者（除生日蛋糕），即为当天的“时尚美食品先锋”，凭购物凭证及身份证明至店内兑奖。 面试网

中奖公布：11月4日店头pop公示，兑奖期一周。奖券规范：50元现金券，有效期3个月，所有店通用 2.开业中促销活动

主题活动： “非常3+1庆新店开业”酬宾 活动时间： 1月1日—1月7日 求职信息

活动地点：聚宝店领衔推广，莲塘店作为同庆可缩短活动周期。活动目的：利用新店开业的契机进行一次整体销售拉动，兼顾追求时尚又注重实惠的潜在消费群体，促进客户购买欲，扩大消费群。 求职信息

活动规则：活动期间，同样产品（或同等价位产品，原价购买，特价及饮料除外）一次性购买3件即可加1元再购一件（同价位或低于同价位产品）。3.会员优惠宣传：（扩大家家知会员影响，为新店积聚会员消费）抢先做会员，精彩不断！

面试网

会员优惠五重奏，实惠赢到家！——会员购物永享9折优惠

另：会员可享受会员生日当天来家家知任意门店选购生日蛋糕可享受8.5折优惠！ 面试问题

会员办理流程：在家家知任一门店，填写会员申请表，一次性充值50元，另加5元工本费，可升级成为家家知会员，即可享受家家知各项会员优惠；一次性充值100元，可免收工本费成为家家知会员，即可享受家家知各项会员优惠。（开业期间1.1-1.3免工本费，一次性充值50元即可申请成为家家知会员，另：1.开卡后一次性充值100元即送10元现金券；2.新开卡会员一次性充值100元即送15元现金券；）

会员优惠一：会员凭会员卡来家家知任意门店消费均可享受9折优惠（特价产品、饮料等指定商品除外）；

求职信息

会员优惠二：会员订购生日蛋糕可享受8.9折优惠； 面试问题

会员优惠三：会员生日当天订购生日蛋糕可享受8.5折优惠；

会员优惠四：促销活动中，会员凭会员卡可享受指定商品折上折优惠； 面试网

会员优惠五：会员一次性充值500元，即可免费获赠价值68元的鲜果生日蛋糕一个，多充 多送。

求职面试

4.开业当天人气聚集活动： 为确保新店开业当天现场人气，活动当天准备一大磅数生日蛋糕进行现场试吃，用于积聚现场人气及对家家知产品及门店入驻进行推广。 qzm4

开业第一天下午四点提供一个100磅的三层铁架生日蛋糕进行现场试吃活动（具体制作由运营部安排裱花主管进行制作部分）。5.其他促销活动：

面试网

a.家家知招牌蛋挞、老婆饼原价18元/打，开业特价9元/打，每天（1.1-1.3）限量50打； b.新店开业期间生日蛋糕8折优惠，开业当月生日蛋糕（2p起）9折优惠（非会员与会员同等折扣）； 求职信息

c.全场手工饼干（西饼）买2送1（买高价位送低价位）； 九、平面物料设计及宣传内容规划

1.气球门配横幅：热烈祝贺家家知聚宝店璀璨开幕 好礼巨献 面试问题

2.开业巨幅：盛大开业 热烈祝贺家家知聚宝店璀璨开幕 好礼巨献 a.“时尚美食先锋”大比拼（活动期间，每天店内购物金额最高者（除生日蛋糕），即为当天的“时尚美食品先锋”，凭购物凭证及身份证明至店内兑奖）； b.“非常3+1庆新店开业”酬宾（活动期间，同样产品一次性购买3件即可加1元再购一件）；

礼仪

c.抢先做会员，精彩不断！（开业期间免工本费，一次性充值50元即

qzm4

开业活动方案 篇三

2020年4月19日

开业活动方案

面试问题

文档仅供参考，不当之处，请联系改正。 礼仪

新一、开 礼仪

店业 求职信息

开 求职信息

活 求职信息

业 面试问题

动 qzm4

活动目 礼仪

方的案 ： 求职信息

1、确立专卖店的公众形象，赢得各大媒体的关注，提高知名度。2、经过开业活动聚集人气，展现月兔家居的全新形象，提升美誊度。 求职信息

3、经过开业活动，加强月兔家居专卖店在当地的影响，推动销售工 qzm4

作。 求职面试

4、经过独特的活动形式、吸引公众与媒体视线，提高传播效果。二、成立筹备小组、发放邀请函、对开业活动人员进行培训 成立筹备小组，确认小组每个人的分工及职责，组建微信群方便及时沟通。 面试网

组长： 副组长： 氛围布置组： 接待导购组： 门引组： 财务组： 游戏暖场组： 后勤机动组： 亲友组（气氛的烘托和促进成交）： 发放邀请函，邀请佳宾和意向客户。开业活动人员的培训和安排： qzm4

现场发单员要安排到位，除了发单页，也负责维护现场秩序。最好就是前期进小区沟通的业务员来发单。她们能够消除曾经宣传过的顾客的陌生感，带领这些顾客直接进入店内，对签单有思想 面试网

2020年4月19日 求职面试

文档仅供参考，不当之处，请联系改正。

准备，成功率比较高。导购员一定要经过培训，最好是已经结婚、而且家里装修过的，对装修有足够的经验。导购员数量要充分。后勤人员也要安排到位。三、确定主持人、致辞嘉宾和剪彩嘉宾 四、前

礼仪

期

宣 面试问题

传 面试问题

方 qzm4

案

：

开业活动的成功与否与前期宣传是否到位有很大的关系。只有前期宣传做好了，才能保证开业活动的成功举行。我们在思想上一定前1期、要宣

面试网

有传小的区 求职面试

这方 求职信息

式入

面试网

个和户具意体宣

面试问题

识操传作 面试网

。： ： 面试网

这是最直接也是最有效的操作手段，但也是最复杂的方法。具体操 求职面试

作

： 礼仪

（1）分两个宣传组进行宣传，每个组在两人或者两人以上，如果条件限制一个人一组也能够。宣传组的目的只是在开业之前两周内，经过和顾客的一对一宣传，不断寻找和跟踪顾客，了解准顾客的详细情况和需求，最终将顾客引导进入开业现场即可。（2）将所在县市楼盘进行划分，分配上基本做到平衡。每个组负责一个区域，开展工作。两组之间展开竞争，竞争的指标为引导进入专卖店顾客的数量和签单顾客的数量。表现优异的给予表彰，譬如现金奖励、业务人员考察留用等。根据每组销量进行提成等措施来调动业务员的积极性。

2020年4月19日

文档仅供参考，不当之处，请联系改正。 求职信息

（3）入户宣传的内容：公司的概况、产品介绍、开业活动内容详细介绍、顾客的基本情况和意愿、邀约入店。值得注意的是，了解到准顾客的情况后要收集整理、跟踪，并和店面导购员保持沟通，找到合适的切入点，为开业时迅速签单做好准备。在开业前一天，业务员要和准顾客电话沟通，确认来店参加开业活动。2、报纸夹带宣传单页：宣传单页设计要一幕了然，活动主题明显。制作要体现出品牌的档次来。切忌使用红、黄单色印刷的传单发形式布，没内 求职面试

有 面试问题

档容

次

。： 面试问题

a、开业信息：时间、地点、标题、预约电话（可提供提前预约）bc、企优业相 qzm4

关 面试网

惠信

息 礼仪

活，文 面试网

动化

礼仪

内 礼仪

内涵 求职面试

为 求职面试

容 主

qzm4

d、有关参与开业抽奖参与方法及礼品发放的信息 作用：夹报发行的宣传效果最直接，宣传覆盖面也广，信息也全面，目标客户群明确，有噱头必然会引起公众的注意，并很乐意参加新店开张举行的活动，由此达到宣传的效果。夹发发带布媒数布

体 qzm4

量

面试网

日：

《： 面试问题

×××期 礼仪

报万

面试问题

》 份 ： 礼仪

3、报纸、电视媒体的临时预告：在活动开始前一个星期内进行宣传，一般都是临时性集中宣传。造势很关键。4、手机短信平台的开业预告：不需要满天乱发，能够采取卫星定

2020年4月19日

求职信息

文档仅供参考，不当之处，请联系改正。

礼仪

位形式，集中针对所有开发楼盘、建材市场来发送。也就是定位发 礼仪

送。

5、当然结合当地的实际情况，也能够采取其它行之有效的方法来进五、行开 qzm4

业

宣活

面试问题

动

qzm4

传套

餐

。：

首先需要一个相对超低价位产品来吸引顾客并引爆市场，这个价格需要特别的强调出来，醒目。同时设计促销内容要相对比较热闹的感觉，譬如价格折扣、促销礼品等，甚至能够采取转奖，抽奖等。

1、挪威森林（高压绚丽板）：3米地柜+3米石英石台面+1米吊柜 5666元，超出部分1000元每米，8折 求职信息

2、梦幻巴黎（宝马烤漆）：3米地柜+3米石英石台面+1米吊柜 6666元，超出部分1500元每米，8折 3、爱丽舍宫（北美樱桃）： qzm4

3米地柜+3米石英石台面+1米吊柜 9888元，超出部分2800元六、开每业

活

米动

现 求职面试

场，氛

围

8的营

造

面试问题

折 ：

1、购买氛围物料：拱门、彩旗、地毯、吊旗、气球、易拉宝、花篮等传统方式都能够采用。气势一定要大，譬如拱门做十个，一字排开等，才能够真正做出气氛来。同时礼品的摆放也要有气势，堆头要大，给人感觉礼品很多，很值钱等。2、音呴、配套乐曲《今儿个真高兴》、《恭喜发财》 礼仪

2020年4月19日

文档仅供参考，不当之处，请联系改正。

3、零食、饮料、水果的准备工作 礼仪

4、准备各式演示道具。路演的目的一个是吸引前来参观的顾客的注意，能够准确找到位置；另外也能够吸引所有市民的关注，甚至媒体的注意。对现场氛围的营造也是一个补充。七、开业游戏节目 1、砸金蛋（下定即砸） qzm4

2、抽奖（一定要保证真实性）定金每 元一张抽奖券，设一等奖现金券888元一个，二等奖288元三个，三等奖58元6个，直接抵货款。 qzm4

3、唱歌及与小朋友的互动。八、现

场 面试网

控

制 礼仪

： 面试网

天气的关注；水电安排；不同产品区域专人负责、相关物料的准备和补充等。

礼仪

山东安徽区域：朱兴亮 面试网

1月9日星期二 求职面试

2020年4月19日 礼仪

文档仅供参考，不当之处，请联系改正。 求职面试

新店开业策划方案

一，活动原则：创新、喜庆、经济、热烈 二，活动整体议程： 礼仪

1, 成立筹备小组 2, 发放邀请涵

3, 现场组织及典礼仪式议程 4, 安排嘉宾接待人员 5, 现场安全保卫人员 6, 活动现场布置 7, 仪式正式进行 8, 现场服务措施 9, 仪式全部结束 10, 撤场、清理

求职面试

2020年4月19日

文档仅供参考，不当之处，请联系改正。 求职面试

三，活动前期筹备及工作安排 求职面试

1, 成立活动筹备小组，确认小组每个人的工作分工及责任，而且颁发通讯录、,以便及时沟通。 qzm4

2, 制订并发放现场人员工作证，以确保工作人员的顺利出入。

求职信息

3, 确定参加活动人员的名单以便做好相应的重点保安工作。4, 确认现场需用的具体文字及文字的书写体。

qzm4

5, 准备专业摄像、摄影设备，由专业人士负责录制、照相，工作小组提供摄影、摄像提纲及后期制作内容。 面试网

6, 拟订活动议程，讲稿、程序安排。

面试问题

7, 准备日程安排表格，确认活动内容无误。8, 专人安排接送嘉宾的车辆并放置停车区域。9, 安排电工准备电源，防止电源及备用电源。10, 准备音响及备用音响，并安装调试。 礼仪

11, 鲜花安排专业园艺师在夜间插花，以确保新鲜。 面试问题

12, 明确责任现场的区域划分，工作人员的定岗定位并发放对讲机。 求职信息

2020年4月19日 求职信息

文档仅供参考，不当之处，请联系改正。 求职信息

13, 专人负责礼仪小姐及表演人员的落实。

qzm4

14, 安排专人负责现场的区域安全，安排专人负责现场重点区域的人员安全。

15, 专人监督宣传条幅印刷及文字、图案校对。16, 专人监督气球升放及现场布置。17, 专人负责活动现场的督导疏通工作。18, 专人负责礼品的制作。19, 现场彩排演练。四，分工流程解析图 五，活动现场布置 求职信息

1,主门前：根据公司具体环境，故不搭设主席台，以主门前为基地，铺设全新地毯，作为嘉宾讲话及公司领导剪裁之用；前门玻璃主墙上铺盖红绸，作为开业揭竿仪式之用。 礼仪

2, 拱门：以彩色气球交叉扎结而成的双层拱门，拱门上悬挂开业横幅。

qzm4

3, 双龙巨幅：在玻璃楼体前悬挂两条楼体巨幅。 面试网

2020年4月19日

文档仅供参考，不当之处，请联系改正。 qzm4

4, 酒盅花坛：从拱门到主门的空距中左右各放置2个花坛。(共4个)

5, 欧式司仪台：摆放在前门中间位置，仪式主持、致词之用。6, 签到处：在大厅内设立签到处，由专业的礼仪小姐在此为来宾做签到服务。 面试网

7, 爆喜球：在前门上方悬挂2个爆喜球，作为剪彩烘托气氛之用。

求职面试

8, 竖幅：在侧楼主体墙外挂满条幅。9, 花篮：主、侧楼底空位处摆放鲜花篮。 礼仪

10, 氢、氦气球：在主搂悬挂2个氢气球，在侧楼悬挂4个氢、氦气球，球下挂有开业条幅。

11, 音响用品：作为开业仪式致辞之用(话筒、音箱、卡座、调音台、功放) 面试问题

六，仪式主要内容：开业揭竿、剪彩仪式；来宾现场观摩；答谢酒会

七，仪式议程与安排

1, 仪式前一天布置典礼现场(具体安排见五)

2020年4月19日

面试网

文档仅供参考，不当之处，请联系改正。 qzm4

2, 仪式前一天全体工程人员进行典礼设施的准备与检测。3, 仪式当日：(1)7:30AM

礼仪

仪式现场所需设备全部到位。(现场布置、典礼所需及现场其它保障)

qzm4

(2)8:10AM

qzm4

做最后的现场工作检查。调试音响、礼仪小姐、摄影师及现场所有工作人员到位，工程部电工确保电源稳定。

(3)8:20AM 音响调试完毕。(4)8:40AM qzm4

现场音乐响起，聚揽人气。(5)8:50AM 面试问题

礼仪小姐及现场接待、工作人员到岗，准备迎接领导和嘉宾的到来，并由礼仪小姐为来宾佩带胸花进行签到服务，后由接待人员引领至大厅入座。

面试问题

(6)9:18AM

2020年4月19日 面试问题

文档仅供参考，不当之处，请联系改正。 求职信息

公司领导、主持人及来宾齐聚典礼现场。领导、来宾致词后，礼仪小姐将揭竿、剪裁用品备妥，主持人宣布开业，公司领导揭竿同时爆喜球爆开；而后由嘉宾、领导剪彩瞬间礼炮齐响。掌声中“招财进宝”表演开始。 面试问题

(7)9:50AM 求职面试

在表演后由礼仪小姐引领来宾进行现场观摩，全程细致讲解，公司领导随行。

面试网

同时在前门外现场工作人员进行简单的现场清理(撤离话筒等)并继续播放音乐，吸引周边人群。

礼仪

(8)10:10AM

面试网

自助餐厅以备好答谢酒宴，由礼仪小姐引领来宾就座。(9)10:20AM 求职面试

答谢酒会开始，由公司领导致答谢词。致词后由礼仪小姐和公司员工赠送精美礼品。 面试网

(10)10:30AM 来宾就餐。(11)11:00AM

2020年4月19日 qzm4

文档仅供参考，不当之处，请联系改正。 qzm4

户外音乐停止，现场工作人员及庆典工作人员进行现场清理(横幅、拱门、花篮保留),工程部协助音响撤离。保安人员保障嘉宾离场疏散。礼仪小姐撤回大厅等候，恭送嘉宾离场。 求职面试

(12)11:40AM 求职面试

礼仪小姐、现场工作人员经总监检查现场后无异常状况，全体撤离，并交还现场工作证及对讲机，各归各岗，恢复正常工作 面试网

2020年4月19日 求职面试

读书破万卷下笔如有神，以上就是求职面试网为大家整理的3篇《修理厂开业活动方案》，希望对您有一些参考价值。 qzm4

声明：修理厂开业活动方案（优秀3篇）来源于互联网，其版权均归原作者及其网站所有，本站虽力求保存原有的版权信息，但由于诸多原因，可能导致无法确定其真实来源，如果您对本站文章、图片资源的归属存有异议，请立即通知我们，情况属实，我们会第一时间予以删除，并同时向您表示歉意！