部门团建活动方案【最新10篇】

2023-02-28 21:52 作者 :admin 围观 : TAG标签: 活动总结 活动方案 优秀团员 公司团建活动

房地产项目发展目前已到关键阶段,为了进一步增进员工情感,加深员工了解,特举办本次聚餐活动,旨在促进员工交流,提高员工的团队意识,进而促进团队的整体建设与发展,为实现项目工程的品牌塑造和顺利开展提供保障人力保障和智力支持。求职面试网为您带来了10篇《部门团建活动方案》,希望能为您的思路提供一些参考。

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公司团建活动方案 篇一

一、活动目的 qzm4

通过中秋节的促销活动及广告宣传来聚集人气,拉动消费,以增加销售收入和利润额为目的,另一方面在消费者中留下较好的印象,加强消费者和企业员工对xx餐厅的信心,增强品牌知名度和佳誉度,影响消费者品牌忠诚。

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二、活动主题

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“月满中秋夜,天涯共此时”,xx餐厅助您亲情连通。 面试网

三、活动时间

面试问题

具体时间待定。

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四、活动内容 面试网

1、现场猜谜活动 礼仪

(1)专设一个灯谜区,在活动现场悬挂有谜语的五彩灯(红灯)笼。所有灯谜均不分难度,只要猜中者皆能获得x元的消费优惠券。

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(2)灯谜可在活动期间,每天陈列x个,中秋节时陈列x个。 求职信息

(3)灯谜牌为木刻小牌,大小和护身符差不多,外型古朴,具收藏价值。一面为xx餐厅标志,一面为灯谜,如宾客猜中,可取下送至领奖处,而灯谜牌则用红色香包包好送给宾客。(香包外同样印有xx标志) 礼仪

2、巨型月饼

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(1)制作一个x米直径的月饼,摆放在大厅内做宣传,在八月十五当天给现场宾客每人大派送。

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(2)准备相机及打印机,如有宾客想与巨型月饼或主题布置区域合影可以提供服务。消费x元以上的宾客免费合影,其它宾客每人每次收费x元。

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(3)提前联系巨型月饼的制作,如本餐厅制作不了,可以联系外地,以此做为宣传卖点。 面试问题

(4)巨型月饼要取一个吉祥的名字,具体名称可向社会征集,由报纸进行炒作。确定采用者可以获得由xx餐厅提供的八月十五团圆宴一桌,价值x元。 礼仪

(5)八月十五晚x点以后,在餐厅消费的宾客均可参加巨型月饼品赏活动。由餐厅高管、员工及嘉宾共同举行切饼仪式,统一送至顾客手中。切饼嘉宾还可等到一份荣耀,将自己切好的饼,亲自送到家人朋友手中,表达自己深深情意。 求职信息

3、送平安 礼仪

(1)在餐饮大厅内设置一个中秋主题区,以月亮、兔子、嫦娥、吴刚、桂树等为主题来布置,制作材料为泡沫等物品,用礼宾栏围起来,不可靠近。 礼仪

(2)在大厅的装饰用桂树上悬挂平安符,象征平安、团圆、宝贵。平安符为红色丝绸与小木牌,制作新颖,各具特色。凡在餐饮消费的宾客均可选取一个自己喜欢的平安符,送给家人朋友,祝福平安、幸福。

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(3)平安符每桌送一个,如有需要,可售x元一个。 礼仪

4、全家福团圆宴 求职面试

(1)由厨师长推出八月十五全家福团圆宴套餐菜单,从x元—x元不等(可根据餐厅实际情况而定)。

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(2)凡活动期间在餐饮预定x元以下团圆宴套餐的宾客均免费赠送果盘一份,在餐厅内免费与布景合影,免费猜灯谜。

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(3)活动期间在餐饮预定x元以上团圆宴套餐的宾客均免费赠送豪华果盘一份、x月饼礼盒一份,在餐厅内免费与布景合影,免费猜灯谜。 qzm4

(4)活动期间在餐饮预定x元以上团圆宴套餐的宾客均免费赠送豪华果盘一份、豪华x月饼礼盒一份,在餐厅内免费与布景合影,免费猜灯谜,可亲手书写祈福孔明灯一个。

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5、情侣宴

面试问题

(1)由厨师长推出八月十五情侣宴套餐菜单,从x元—x元不等(可根据餐厅实际情况而定)。 礼仪

(2)预定情侣宴套餐的宾客均免费赠送果盘一份,在餐厅内免费与布景合影,免费猜灯谜。 qzm4

部门团建活动方案 篇二

为了丰富员工的业余生活,为大家在紧张的工作之余能够充分放松,促进加深员工之间的交流和沟通,并加强团队文化建设,增强团队凝聚力,加强企业文化的建设,本周公司组织员工开展户外拓展活动---xxx拓展之旅。

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一、活动时间:

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20xx年xx月xx日(具体时间暂定为:9:30—17:00)。 求职信息

二、集合地点:

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(略)

礼仪

三、活动口号: 面试问题

放松心情,勇攀高峰。 面试网

四、活动组织: 求职面试

业务部及行政部。 求职面试

五、参加人员:

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公司所有员工。 求职信息

活动总指挥:xxxxxxxx; 求职面试

后勤服务与记分:xxxxxxxx; 面试网

安全与纪律:xxxxxxxx; 面试问题

游戏主持人:xxxxxxxx;

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后勤保障:xxxxxxxx; 求职面试

六、活动形势: 面试网

以户外拓展活动为主,宣传为辅。

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七、活动行程:

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拓展活动行程安排表。 面试网

八、拓展活动安排: qzm4

(一)拓展竞赛部分 qzm4

全体员工分为红、黄、蓝三组,每组需任命一名队长,由该名队长组织确定队名口号并负责该队拓展竞赛的进程及相关事宜。

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1、拓展竞赛评分标准

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任务1(15分):跟陌生人要电话号码。 求职面试

每组必须跟陌生人要3个电话号码,3个号码必须来自不同的陌生人,要到1个号码得5分、2个为10分、3个为15分(判定标准为手机号能拨通并与人对话(采用扬声器方式拨打),说声“谢谢”!)。

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任务2(15分):跟陌生人合影。 面试网

每组所有成员需分别与3个陌生人合影,合影一张为5分、2张为10分、3张为15分(判定标准为全体队员及路人都必须必须正面清晰出镜)。

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公司团建活动方案 篇三

为益于员工身心健康,锻炼大家的身体素质,提高团队的凝聚力,加强员工的沟通与交流,丰富员工的业余文化生活,培养顽强奋斗、勇于拼搏的优良品质。根据大家的商议,将12月份许昌分公司团建活动定为:赴禹县大鸿寨参观游览。 面试网

时间定为:本周六(12月17日),早上7点—下午2点。活动的主要内容是:参观游览禹县大鸿寨的水帘洞、金龟出海、雄鸡峰、观音石等处景观。参与人员:许昌分公司全体员工,共计六人,每人按50元的标准,共计300元。 面试问题

在团建活动中,一定会加强安全工作的重视,提醒大家在行车和参观游览中注意各项安全事宜。并带好旅游常备药品:晕车药、创可贴、胃舒平、六神丸、紫药水等。 求职信息

团建活动完之后,会把活动中的所感所想、身心体会,以图文并茂的形式,上传到OA中和大家一起分享。

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大鸿寨介绍: qzm4

大鸿寨位于禹州西北边陲,其主峰高1156米,为许昌第一高山,号称“许昌屋脊”。驻足山巅,俯视四周,可见万壑纵横,群山围拱,峰峦叠翠,气象万千。 面试问题

主峰向东不远,还依次排列着尖峭峻拔的摘墨楼,开阔平坦的坷垃垛,在这三峰的怀抱里, 自西向东有水帘洞,金龟出海、雄鸡峰、观音石等30余处景观,这些景点或高悬于峭壁上,或掩映于森林之间,或盘踞于沟壑之中,或凌翅子高峰之巅。置身于其间,移步换景,变幻莫测,令人游兴盎然。大鸿寨山位于禹州西北边陲,其主峰高1156米,为许昌第一高山,号称“许昌屋脊”。 面试网

驻足山巅,俯视四周,可见万壑纵横,群山围拱,峰峦叠翠,气象万千,主峰向东不远,还依次排列着尖峭峻拔的摘墨楼,开阔平坦的坷垃垛,在这三峰的怀抱里, 自西向东有水帘洞,金龟出海、雄鸡峰、观音石等30余处景观,这些景点或高悬于峭壁上,或掩映于森林之间,或盘踞于沟壑之中,或凌翅子高峰之巅。 qzm4

公司团建活动方案 篇四

活动目的: qzm4

体现公司“人本主义”,增加员工归属感;丰富员工思想及生活,增加交流沟通及合作能力。

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活动方式: 面试网

1人力资源部在员工生日当天早上10:00以前,以公司名义发送贺卡或E-mail祝贺员工生日。 面试网

2根据员工人数2-3个月定期举行员工集体生日活动(具体活动祥见方案,员工可以根据自己的选择来确定生日活动的内容,特殊说明的是如参加生日公益活动的员工将能够获得公司1天的带薪假期)。 面试网

3每月5日前人力资源部将在公司食堂公布当月“寿星榜”(生日员工名单)。 面试网

活动方案:

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员工生日活动共分为户外室内及公益活动三种:

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一户外活动:

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1员工生日活动方案之户外系列一:郊游 面试问题

主题:员工集体生日会 面试问题

目的:增强员工归属感,丰富员工生活,增进各部门员工沟通了解

面试问题

方式:由自愿报名领队的1名总经理带队,外出郊游(周末一天时间),选择离公司2小时以内的旅游景点,参加人员可爬山划船有奖游戏等集体活动

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地点:农家乐等 求职面试

参加人数:40人左右(可1-3个月过生日员工合并一起做) 面试网

费用:60-80元/人 礼仪

总费用:2400-3200元

面试问题

具体内容:

面试问题

进行爬山或打牌等休闲游戏比赛,给获奖队伍颁奖? qzm4

2员工生日活动方案之户外系列二:定向运动

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主题:精诚合作,团队至上

面试问题

目的:锻炼员工吃苦耐劳的精神 礼仪

加强沟通理解,体现团队凝结力,提升员工间的协作精神 qzm4

方式:请专业定拓展公司或教练带队,以1-2名总经理为队长,到郊外参加定向运动(周末一天时间)。(备注:也可与其他相关业务公司联谊搞活动,一方面节省费用,另一方面增加员工社会交往)地点:公园 qzm4

参加人数:40人左右(可1-3个月过生日员工合并一起做)费用:80-100元/人 求职信息

总费用:3200-4000元 求职面试

具体内容:

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分组进行定向运动拓展运动或找宝藏等活动给获奖队伍颁奖?

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二室内活动

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1员工生日活动方案之室内活动系列一:趣味运动比赛 qzm4

主题:

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生命源于运动,运动给工作活力 面试网

目的: 面试问题

通过运动体现竞争与协作的意识以及增强员工身体素养

礼仪

方式:员工之间的双人羽毛球比赛双人乒乓球赛或趣味体育项目(备注:也可与其他相关业务公司联谊搞活动,一方面节省费用,另一方面增加员工社会交往)

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地点:体育中心等 礼仪

参加人数:40人左右(可1-3个月过生日员工合并一起做)费用:80-100元/人

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总费用:3200-4000元

面试网

具体内容:

礼仪

全部人都参加比赛,优胜劣汰 礼仪

给获奖队伍颁奖? 面试问题

2员工生日活动方案之室内活动系列二:出色电影生活

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主题:电影丰富我们的生活 礼仪

目的:放松精神,丰富员工生活,通过看电影增加员工交流 面试网

方式:看电影

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地点:电影院

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参加人数:10人左右(可1-3个月过生日员工合并一起做) 求职面试

费用:50元/人(其中20元含午餐)

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总费用:500元

礼仪

具体内容: 面试网

1全部人都参加比赛,优胜劣汰

面试问题

2给获奖队伍颁奖

礼仪

三公益活动

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1公员工生日公益活动系列一:生日爱心奉献之旅 qzm4

主题:的幸福是为他人的奉献!在感谢生命的同时,感谢和帮助他人!

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目的:

面试问题

1激发员工的社会责任感

求职面试

2树立员工良好道德观和价值观

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3回馈社会,塑造公司良好的社会形象 面试问题

方式:慰问儿童福利院或残疾人协会或是期望小学,给他们捐款捐物或做些力所能及的工作。

求职信息

地点:福利院或相关机构

求职信息

参加人数:20人左右 面试问题

费用:30-50元人(午餐费用)

求职面试

总费用:600-100元

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奖励:将能够获得公司1天的带薪假期

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2员工生日公益活动系列二:保护自然,珍惜家园

礼仪

主题:建设我们的家园 qzm4

目的: 求职信息

1激发员工的社会责任感

面试问题

2树立员工爱护环境,珍惜资源,减少浪费的意识 qzm4

2回馈社会,塑造公司良好的社会形象

礼仪

方式:到山林进行义务植树活动 求职信息

地点:根据联系情况决定

求职面试

参加人数:30-40人左右

求职信息

费用:50-80元人(午餐费用)备注:树苗及工具租用费用另计。 求职面试

总费用:1000-3200元 面试问题

奖励:将能够获得公司1天的带薪假期

礼仪

部门团建活动方案 篇五

一、活动主题 qzm4

强学风,促教改,构建班、团一体化建设新模式

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二、活动时间

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20XX年10月20日至20XX年11月20日

面试问题

三、主体活动

礼仪

1、优秀主题团日活动 求职信息

活动主体: 求职面试

20XX级团活动小组

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20XX级团支部

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活动流程:悬挂条幅,号召开展基层团建活动

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团支部上交活动策划书,根据活动策划书团建部进行有重点的跟进

求职面试

团支部积极开展团活动并做好团活动的宣传工作 面试问题

做好活动总结,并开始着手准备优秀团日活动的申请

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2、新老班级、团支部换届工作

礼仪

活动主体:学生会团建部

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活动流程:收集大一至大四班级、团支部信息

面试问题

做好班团干部信息统计表并写好学院班级团支部换届工作报告

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上交校团委组织部及学生工作处 礼仪

3、科学规划团支部建设

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活动主体:20XX级团支部 礼仪

活动流程:根据“五有”优秀团支部和“四好”红旗团支部的标准各团支部制定团支部发展 求职信息

规划 求职面试

开展团支部交流会,由各团支部的团支书、组织委员、宣传委员进行交流探讨及时总结交流信息与宣传工作

面试问题

4、开展创先争优活动

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活动主体:学生会团建部团建活动方案。 求职信息

活动流程:团建部联系各大二至大四的优秀团干部、优秀团员进行协商

礼仪

开展关于优秀团支部、优秀团干部、优秀团员的大学自身经历专题演讲,对大一

礼仪

新生进行创先争优的鼓励及指导 面试问题

5、扎实开展班团干部、团员的培养教育工作

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(校团委、学生工作处联合对百名20XX级新生团支部书记、班长进行培训)

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6、开展专职团干部“走进基层青年——团干部恳谈日活动

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(结合我校实际撰写高质量调查报告)

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7、开展好《青年思想引导大纲》转化工作 求职信息

(撰写《xxx学院大学生思想引导案例》,案例要包括引导内容、引导目的、核心

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观点、引导路径、活动案例等内容)

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四、具体要求:

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(一)突出主题、形成合力:

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1、通过在活动中的紧密配合与协调工作,调动学生会成员的积极性,提高工作效率、加强团队意识。团建活动方案。

礼仪

2、在活动中挖掘团员的潜力、引入竞争机制培养后备力量,提高团支部的整体能力,使团支部具有更好的创新性和延续性

礼仪

3、各团支部负责人要积极参与并配合好此项工作。 面试网

(二)加强宣传、营造氛围: 求职信息

1、团建部配合宣传部以各种方式进行宣传,扩大影响力。 求职面试

2、各团支部根据自己拟订的活动方案进行自我宣传,由宣传部配合。体现活动主题,显出我院特色,营造良好活动氛围。 求职面试

3、将各项活动情况及时上传到我校网站,进行宣传,扩大我院的影响力 礼仪

五、总结活动 礼仪

做好活动总结,找出出彩点及不足,做好记录并及时准备好各类上报材料并上交 求职面试

六、上交材料

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1、活动月自评表 面试网

2、主题团日活动申报材料 求职信息

3、专职团干部共青团工作调研报告 面试网

4、团员思想引导案例 求职信息

公司团建活动方案 篇六

活动目的: 求职信息

体现公司人本主义,增加员工归属感;丰富员工思想及生活,增加交流、沟通及合作能力。 礼仪

活动方式:

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1、人力资源部在员工生日当天早上10:00以前,以公司名义发送贺卡或E—mail祝贺员工生日。

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2、根据员工人数2—3个月定期举行员工集体生日活动(具体活动祥见方案,员工可以根据自己的选择来确定生日活动的内容,特别说明的是如参加生日公益活动的员工将能够获得公司1天的带薪假期)。

面试问题

3、每月5日前人力资源部将在公司食堂公布当月寿星榜(生日员工名单)。

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活动方案:

礼仪

员工生日活动共分为户外、室内及公益活动三种:

面试问题

一、户外活动: 求职面试

1、员工生日活动方案之户外系列一:郊游

面试问题

主题:员工集体生日会

求职信息

目的:增强员工归属感,丰富员工生活,增进各部门员工沟通了解

面试问题

方式:由自愿报名领队的1名总经理带队,外出郊游(周末一天时间),选择离公司2小时以内的旅游景点,参加人员可爬山划船有奖游戏等集体活动

求职信息

地点:农家乐等

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参加人数: 40人左右(可1—3个月过生日员工合并一起做)

求职面试

费用:60—80元/人

面试问题

总费用:2400—3200元

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具体内容:

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进行爬山或打牌等休闲游戏比赛,给获奖队伍颁奖 面试网

员工团建活动方案(九): 礼仪

目的:体现公司的人文关怀,推进公司企业文化建设,增进员工间的相互交流,以及对公司的归属感,让员工过一个有意义的生日party。 qzm4

主题:___之家第__季度员工生日party。

面试问题

时间:每季度举办一次,具体时间为每季度的第二个月第二周周六下午15:00-17:00。 礼仪

地点:员工活动室。 礼仪

参加对象:当季度生日人员,公司领导以及各部门负责人。 礼仪

活动安排: 求职信息

1、 领导或主持人发言对生日员工的祝福,对他们的工作表示感谢; qzm4

2、 领导发放生日贺卡; 面试问题

3、 一起唱生日歌,许愿,吹蜡烛,切蛋糕等;

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4、 吃蛋糕、相互交流、小游戏等; qzm4

5、 生日抽奖礼物(买各种价值同等左右,但为不同的礼物,创造一些期待和惊喜)。 面试网

物料准备:

面试问题

1、每人一顶生日帽子;2、少量气球;3、生日蛋糕(根据参加人员确定尺寸大小);4、生日贺卡;5、小食(糖果);6、生日礼物;7、横幅一条;8、当期游戏小道具等…… qzm4

费用预算:预估200元/人_当季度实际生日人员。 礼仪

自20__年4月起,生日人员的福利费将不在工资中体现。____________20__年__月__日

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公司团建活动实施方案 篇七

一、组织人员分工

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指挥员:总经理

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培训师:副总经理 面试网

裁判员:行政经理 求职面试

二、团队比赛 求职面试

1、破冰活动

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时间:20分钟 求职信息

活动目的:打破隔阂、建立相互熟知、相互信任的团队氛围。相互之间的沟通是树立这种信心的基础,一旦信任完全建立,你会感觉到团队的工作气氛是那么的轻松、愉快。 求职面试

活动目的:主要是激励和强化顽强的斗志和互助取胜团结必胜的信念。

礼仪

协作系数:

面试网

体能要求:

礼仪

危险系数: 求职面试

3、过软桥 求职面试

时间:60分钟 礼仪

活动内容:一段软梯挂在山坳的两端。队员必须利用绳梯从山坳的一端走到山坳的另一端。共分成三至四组,各组经过团队协作使组里全员在最短的时间内通过软桥。

面试问题

活动目的:打破心理舒适区生理反应,遇到危机的退缩趋势,突破自我心理舒适区—跳跃成功,团队激励的作用,也能帮助员工突破心理舒适区。 面试问题

协作系数: 求职面试

体能要求: 求职面试

危险系数:

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4、解手链形式:10人一组

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时间:20分钟 求职信息

活动内容: 求职信息

1、让每组成员围着站成一个向心圈。 面试网

2、先举起自己的右手,握住对面那个人的手;再举起自己的左手,握住另外一个人的手;现在组员面对一个错综复杂的问题,在不松开的情况下,想办法把这张乱网解开 qzm4

3、告诉大家一定可以解开,但答案会有两种。一种是一个大圈,另外一种是两个套着的环。

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4、如果过程中实在解不开,可允许组员决定相邻两只手断开一次,但再次进行时必须马上封闭。 礼仪

活动目的:让队员体会在解决团队问题方面都有什么步骤,聆听在沟通中的重要性,以及团队的合作精神。

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三、团队野餐

面试问题

团队比赛预计17:00结束,随后在风情园举行烧烤晚会活动。 求职面试

四、保护环境、热爱生活 面试问题

保护环境是人类最深远、长久的课题。近几年,世界各国遭受着不同程度的自然灾害,人类要想征服可怕的大自然,就必须尊重自然。建议利用此次户外活动的时机,从我们自己做起,及时清理活动时产生的各种垃圾,保护环境,善待家园,共同创造一个美好的生活环境。 求职面试

公司团建活动方案 篇八

为益于员工身心健康,锻炼大家的身体素质,提高团队的凝聚力,加强员工的沟通与交流,丰富员工的业余文化生活,培养顽强奋斗、勇于拼搏的优良品质。根据大家的商议,将4月份移动分公司团建活动定为:明阳天下团建营。

面试问题

时间定为:周六,早上7点—下午2点。活动的主要内容是:参观游览水帘洞、金龟出海、雄鸡峰、观音石等处景观。参与人员:公司全体员工,共计六人,每人按50元的标准,共计300元。 求职面试

在团建活动中,明阳天下团建营提醒一定会加强安全工作的重视,提醒大家在行车和参观游览中注意各项安全事宜。并带好旅游常备药品:晕车药、创可贴、胃舒平、六神丸、紫药水等。 求职面试

团建活动完之后,会把活动中的所感所想、身心体会,以图文并茂的形式,上传到OA中和大家一起分享。 面试问题

1、白河峡谷介绍 求职信息

白河峡谷位于北京市怀柔区境内,白河漂流是目前北京地区唯一的天然河漂流,距北京市90公里,主要以白河漂流、水上闯关、树上拓展、真人CS等项目为特色,白河漂流是供人们旅游,休闲,度假的好去处。

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这是一处原始风貌保存相当完整的自然峡谷,与永定河宫厅山峡和拒马河峡谷并称“京都三大峡谷”,而白河峡谷因其壮丽的风景,更有“百里画廊”的美誉。此外在谷中还有一个类似“雅鲁藏布大峡谷”的雄壮景致“云台揽胜”,更是值得为之走上一遭。 礼仪

白河峡谷是一处原始风貌保留相当完整的自然峡谷,被形容为“百里画移动图片廊”。峡谷沿途道路险峻,村落相对稀少,因此,适宜做富于探险精神的自然探索游。从延庆县的白河堡水库大坝的东北方向进入峡谷,便可领略峡谷的风貌。近百米高的悬崖如利剑将波涛滚滚的白河劈开巍峨的明代长城在山间蜿蜒伸展,两岸峭壁林立,山泉汇成浩荡的激流,大自然的奇异景色令人颇感震撼。从密云县沿白河溯流而上,直至云蒙山北麓,就到达了白河峡谷最为壮观之处。此地山势陡峭,悬在半山之间的道路两侧都是悬崖绝壁,经过令人惊心动魄的穿越石缝间隙的旅程,再往前行,就到达景色最为壮观的地带。登上道路边悬挂的石台,群山峻岭和蜿蜒流淌的白河尽收眼底,景色美不胜收。 求职面试

2、烧烤种类

礼仪

烤串:羊肉串、肉筋、鸡翅、牛肉串、火腿肠、鸡心、鸡肉、胸骨、骨肉相连、玉米、大蒜、馒头片、土豆、红薯、香菇、辣椒等,品种齐全,任您挑选。 礼仪

烧烤用具:烤炉烤架、木炭、刷子、桌椅、等。

求职面试

酒水:酒水、饮料无限畅饮。

礼仪

娱乐:免费垂钓。(鱼可带走,自备鱼竿鱼食。)

面试问题

3、烧烤单项预订 求职面试

精美烧烤食品随您预订,绝对的物美价廉,所选食品原材大多为山野家饲养鸡鸭,绝非激素的山野绿色食物。到山谷享受烧烤时,我们将为您提供烤架、烤炭以及烧烤场地,提供烧烤咨询及路线。在朋友们吃着碳火烧烤的时候,还能欣赏原始峡谷的绝美自然风景,在山间摄影,逛吼高歌……当然,在预订时还可以预订农家饭中的特色美食,比如野菜木兰芽,特色咸鸭蛋……刚好可以丰富您的野外餐桌!

面试问题

公司团建活动策划方案4

面试问题

为了弘扬公司文化,提升精神文化生活需求,缓解员工的紧张工作节奏,特此于每周一至周五为公司员工提供下午茶活动,每天利用10-15分钟时间,大家组织活动,每天小组间轮换出一些小节目(讲笑话、唱歌等娱乐小节目),吃点茶点喝点饮品,一方面补充大家的能量,另一方面舒缓大家的工作疲劳。 求职信息

团建活动方案如下: 面试问题

1、每天下午3:30点,公司为员工供应水果、糕点、饮品。 qzm4

2、每周一三五,供应糕点。每周二四,供应水果。 求职面试

3、糕点:现烤类糕点1-2种。(数量少许,以免浪费) 面试网

小饼干、小面包类。(选择独立包装类,方便宜存放) 面试问题

4、水果:应季时令水果。(多采用一些,免清洗、宜存放)

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5、饮品:以奶茶、花茶为主。 面试问题

团建采购物品预算:(按30人,22个工作日计算) qzm4

每月预计费用:约1700元

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1、奶茶:120/箱,茶包/柠檬片(独立包装,避免氧化变质):200元 面试问题

2、小饼干:10/斤(每天约20元左右),现烤类糕点:约30元(每月供应约13天)

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3、水果:约50-60元(每月供应约9天)

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公司团建活动方案 篇九

一活动主题说明 求职信息

活动主题:九九重阳节,浓浓敬老情一重阳节主题联谊会 求职面试

备选主题:九九重阳节,xx一日游 qzm4

人间百善孝为先,九九重阳享健康 求职面试

活动目的: 礼仪

1重阳节作为中国传统的节日,又是老人节,是我们以情感纽带维护和开发顾客的时机。借助节日机会,把握合理主题,联络感情,促进销量;

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2通过在联谊会现场刻画美满的生活片段,引发到会者对美好生活的眷恋,从而唤起其对健康的足够重视。

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3企业形象塑造,提升企业形象,推动顾客升级。 qzm4

二活动时间

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10月xx日之前(10月17日重阳节) 面试问题

三邀约对象 面试网

主要邀约子女不在身边的顾客。顾客对我们的员工过节期间不忘与他们团聚这份友谊的感激和珍惜,会成为影响他们现场购买的重要因素。

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四活动重点环节卖点及亮点 求职面试

1根据重阳节有郊游的习俗,各地可以根据自己的实际情况进行旅游营销。建议上午安排健康知识讲座大课堂,讲课卖货;中午免费午餐,下午参观旅游景点。

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(九九重阳自古有郊游登高赏菊饮菊花酒插茱萸习俗)

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2到会的每位顾客赠送精美的小礼品一份。

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3顾客与员工共饮菊花茶或菊花酒; 求职信息

4吃重阳糕或蛋糕; 求职信息

5现场促销政策非常优厚;(敬老套餐各公司自定)

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6购货顾客均可参与现场抽奖。

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7诗词游戏;(有奖问答)

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五相关道具会场布置 求职信息

六活动流程 qzm4

开场前:循环播放[开场短片] 求职信息

8:30-8:50:主持人上场,介绍活动主题,介绍重阳节的传说来历

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8:50-8:55:共饮菊花酒或菊花茶 qzm4

8:55-9:00:员工表演

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9:00-9:20:诗词游戏

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9:20-9:35放映[核酸专题片]

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9:35-9:45:播放[媒体证明]短片

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9:45-9:50:保健操(让老年朋友活动一下筋骨) qzm4

9:50-10:00:播放[老顾客访谈]短片 qzm4

10:00-10:15:吃重阳糕或蛋糕

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10:15-10:20:主持人公布促销政策 求职信息

10:20-11:30检测促销抽奖颁奖 面试问题

七抽奖奖项设置

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各地区根据本地区实际情况顾客的需求情况,自行设计抽奖奖品。可以是公司的产品,也可以是日常实用的产品。主要目的是为了吸引顾客的购买率和宣传公司的新产品。

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八活动注重事项 求职信息

1工作人员统一工装。

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2会议过程,有空位置员工穿插就座,其余人员整洁站立会场两侧,积极鼓掌,制造场效。 求职面试

3带掌由各店长和各地区经理负责。

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4会议期间,员工不得随意出入会场及在会场内不得随意走动。

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5会议期间,不得在会场内接打电话和收发短信。

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6会场纪律由会场总监负责监督记录。

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公司团建活动方案 篇十

活动主题: 礼仪

“促团结、增友谊”

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一、活动时间

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考虑到xx月份天气寒冷,不便开展大型室外活动,为了增进部门员工之间的沟通,缩短领导与员工之间的距离,提供一个良好的沟通平台,拟定于二0xx年xx月xx日下午六点至晚九点在公司多功能厅举办“促团结、增友谊”酒会活动。 面试问题

二、活动形式 求职信息

自助晚餐、酒会及舞会、精彩演出、抽奖、游戏秀等。 qzm4

提供生啤、红酒、饮料、各类食品等,食品种类约9种,

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酒水包括:生啤酒、长城红酒等。 面试问题

饮料包括:可乐(冷、热)、雪碧、露露(冷、热)等。 礼仪

精彩演出:邀请物业公司高翔配合处理好背景音乐,向部门内部员工进行预约节目;

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邀请人员:公司高层以及各部门负责人,以发放请柬的形式进行邀请。

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三、会场装饰 面试问题

会场四处汽球、彩带、彩丝等饰品,装饰出热烈、欢快、团结的气氛,舞台背景周边用汽球装饰,中心部位印制横幅,反映主题思想,装饰点缀体现出团结的氛围。(物价详见后附清单)

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四、邀请

礼仪

邀请对象除部门高层领导外,还邀请各部门负责人,邀请函设计制作了精美的邀请卡,上面文字内容详细介绍活动的内容与特色以及目的,吸引来宾参加的积极性。 面试网

公司高层领导由其秘书送达,各部门负责人由专人送达,并确认宾客是否能参加,以确定最后的人数便于安排。

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