慢性病管理制度【精选4篇】

在当今社会生活中，制度的使用频率逐渐增多，制度泛指以规则或运作模式，规范个体行动的一种社会结构。我们该怎么拟定制度呢？以下内容是求职面试网为您带来的4篇《慢性病管理制度》，希望朋友们参阅后能够文思泉涌。

慢性病管理制度 篇一

1、设专（兼）职人员管理慢性病工作，建立辖区慢性病防治网络，制定工作计划。 求职信息

2、对辖区高危人群和重点慢性病定期筛查，掌握慢性病的患病情况，建立信息档案库。

3、对人群重点慢性病分类监测、登记、建档、定期抽样调查，了解慢性病发生发展趋势。 面试网

4、针对不同人群开展健康咨询及危险因素干预活动，举办慢性病防治知识讲座，发放宣传材料。

5、对本辖区已确诊的三种慢性病（老年人、高血压、糖尿病、）患者进行控制管理。为慢性病患者建立健康档案，实行规范管理，跟踪随访，详细记录。 qzm4

6、建立相对稳定的医患关系和责任，以保证对慢性病患者的连续性服务。 qzm4

7、村医医生及卫生院坐诊医生发现上述各类慢性病时，及时上报公卫组，如有漏报、谎报等一经查实，必当严肃处理。 面试网

慢病管理制度 篇二

第一条以科室为单位，科主任任糖尿病病例管理负责人，由糖尿病专职护师负责糖尿病病例管理工作。

第二条糖尿病病例档案建立 求职面试

1）糖尿病病例档案的建立，其目的是通过运用信息整合优化及全程督导的管理模式，帮助患者提高治疗达标率，改善病情，最终目标是提高患者的生活质量。故此建立档案需本着患者自愿原则。

2）糖尿病专科医生在对患者进行全面病情评估后，制定个体化的治疗方案，而后由医生带患者至门诊5号诊室（患教室），交由专科护士为患者建立随访档案、并对患者提供进一步健康教育和指导。 面试问题

3）建立档案时护士应仔细询问病情并逐项填写门诊随访病例各个随访项目。书写时应当真实、客观、准确。

第三条糖尿病病例档案管理

礼仪

1）档案材料应依次编号，顺序放置，妥善保管。书写时字迹工整、清晰。 qzm4

2）档案材料应专柜放置，上锁保管。除医务人员外，原则上不予以外借或查阅。如需借阅者，应保持档案整洁，不可随意涂改。注意安全保密，严禁擅自翻印、抄录、转借、遗失。 qzm4

3）门诊糖尿病档案全面记录病患在门诊检查的所有血糖，血压，血脂，体重等疾病变化信息，并由专职护士定期为病患更新疾病检查数据信息。 面试网

4）档案登记本内红色“○”标记表示：初次诊断糖尿病的患者。 礼仪

第四条糖尿病病例干预 面试网

1）建立档案后，糖尿病患者每次到门诊就诊时，首先由专职护师通过分析其一阶段的血糖，血压情况，进行有针对性的饮食，运动等相关健康教育；再由门诊医师进一步给出诊疗处方。 求职信息

2）电话随访咨询专职护师有计划的根据所管理的糖尿病患者的病情需要，定期主动电话随访患者，关心患者最近的身体状况，给出专业的建议，并对长时间未就诊的患者给予提醒。 礼仪

3）开通糖尿病健康知识电话咨询热线，及时为糖尿病患者答疑解惑。

第五条本着平等、关爱的原则，建立相对稳定的医患关系，以保证病例的长期跟踪和持续性管理。 面试问题

慢性病管理制度 篇三

慢性非传染性疾病是目前严重危害人民健康的主要疾病，为预防和控制肿瘤、冠心病、脑卒中、高血压和糖尿病等非传染性疾病的发生和流行，为了加强我镇慢性病登记报告管理工作，结合我镇实际情况，制定本制度。 礼仪

一、管理组织：

面试网

成立由中心主任、预防保健部和医疗服务部人员组成的慢性病管理小组，负责全中心慢性病管理工作。 面试网

组长：童世杰 求职面试

副组长：张国安胡磊 礼仪

组员：陆勇毅乐明伟史旭东虞锋华郑康军周科位张金伦 qzm4

二、报告对象

辖区内有常住户口的居民

面试网

三、报告单位 面试问题

辖区内社区卫生服务中心、社区卫生服务站。

求职信息

四、报告内容： 礼仪

1、糖尿病确诊为糖尿病的病例； 礼仪

2、高血压病例（单指原发性高血压）； qzm4

3、冠心病急性发作病例（非致死性）；

求职信息

4、脑卒中发作指非致死性脑卒中（蛛网膜下腔出血、脑出血、脑血栓形成、脑栓塞及未分类脑卒中），不包括一过性脑缺血发作及慢性脑动脉硬化。 求职面试

5、肿瘤确诊为恶性肿瘤和中枢神经系统的良性肿瘤病例。 面试问题

五、病例个案收集方法

1、医疗机构报告 礼仪

①本辖区社区卫生服务中心、社区卫生服务站发现的'冠心病急性发作、脑卒中发作病例、确诊新发糖尿病病例、高血压病例。 面试网

②在区外医疗保健机构已经确诊，但在我区医疗机构为初次就诊的五种慢性病病例。

2、漏报调查 面试问题

通过医院漏报调查发现的漏报病例应及时填写发病报告卡补报。 qzm4

3、主动搜索与体检发现

求职面试

结合我区三年为一周期的参保农民健康体检，发现病例及可疑病例，应做好报告登记或劝其及时诊治。 面试网

六、报告程序及报告要求 面试问题

1、门诊医生发现糖尿病病例、冠心病急性事件、脑卒中发作、肿瘤（恶性肿瘤和中枢神经系统的良性肿瘤）四种病例，由接诊医生填写相应的发病报告卡，并在门诊病卡上签上相应的慢性病已报印章，在24小时内向疾病防制科报告。

面试网

疾病防制科收集报告卡，检查填写质量，于7个工作日内输入到相应的慢性病电子管理录入表。发病报告卡输入后10天内报送区疾控中心。将不在本辖区的病例从慢性病电子管理录入表中筛选出来，每周用Email发送到患者现住地的社区卫生服务中心防保科。各社区卫生服务中心每周对收到的Email内的有关慢性病信息及时整合到慢性病电子管理录入表。每月末5日前将当月的电子表分辖区打印装订成册。

礼仪

高血压病例由接诊医生在24小时内登记到高血压发病登记册，由疾病防制科收集发病登记册，检查填写质量，每月5日前输入到高血压电子管理录入表。

礼仪

2、医院漏报病例由医院防保人员负责查漏，由接诊医生补填发病报告卡和高血压发病登记册。补卡后及时输入到相应的慢性病电子管理录入表，报告卡及时报送区疾控中心。 面试问题

3、疾病防制科于每月、季、年末5天前向区疾控中心上报本辖区内上述慢性病的发病报告统计表，并将当月电子表发送至中心xx备份

七、发病报告有关注意要点 求职信息

1、急性心肌梗死（非致死性）、脑卒中急性心肌梗死及脑卒中发病期限均定为急性发病后28天，28天内如有新发展或第二次急性发作均不作登记；如28天后有新发展或急性发作则按另一病例登记一次。（急性心肌梗死发病28天后无新的发作即算作慢性冠心病，脑卒中急性发作28天后无新的发作，但留有后遗症者均算作慢性脑血管病）。

2、恶性肿瘤 礼仪

2.1填报对象

①经病理组织学、细胞学检查、手术及其他专门检查诊断，或临床诊断（排除其他疾病）确诊的；

面试问题

②对原发恶性肿瘤漏报的复发和转移病例；

面试网

填报时，复发和转移病例应注明原发部位及首次诊断日期；对同一患者先后出现的原发恶性肿瘤，应分别填报。报告病种主要是原发的，如找不到原发病灶则按继发的报，以后找到原发的病灶再补报或更正；对于原发病灶已切除，继发的不用报；对于同时有原发病灶和继发病灶，只需报原发部位。

八、奖惩办法

1、对认真学习执行慢性病管理制度，正确诊治和报告慢性病，全年成绩优良者除给精神表彰外，年底作为考核评比先进条件。如违反慢性病管理制度可一票否定之。 面试网

2、对慢性病报告不认真执行，查出迟报一例罚10元，漏报一例罚30元，屡教不改者酌情扣除年底奖金。 面试网

此制度自20xx年5月1日起执行，由慢性病管理小组解释。

面试问题

慢病管理制度 篇四

一、严格执行院内各项规章制度，协助医师做好各种诊疗工作，维持诊疗秩序。

二、协助医师进行快速指末血糖测量并做好废弃物处理工作。 面试网

三、每日对血糖仪进行质控检测，保证仪器清洁﹑完好，处于备用状态并登记在册。 礼仪

四、为糖尿病患者提供义务健康咨询，指导患者正确使用胰岛素笔或血糖仪等工具。 求职信息

五、为新诊断的糖尿病患者建立档案，了解病人心理、病情和饮食情况，真实、客观地完成档案各项内容，并给予患者正确的饮食运动健康指导。 求职面试

六、做好糖尿病门诊病例档案管理，定期查阅患者的血糖变化情况，主动电话回访并登记在册。 面试网

七、协助门诊医师联系床位，全面指导及妥善安排患者收入院。 求职信息

八、积极参加门诊业务学习和技术培训，不断提高专科护理水平。 求职信息

九、积极参加科室统一安排的各项糖尿病患者教育活动。 礼仪

十、按科室要求配合完成各项临床药物数据收集，统计或者等工作。

qzm4

它山之石可以攻玉，以上就是求职面试网为大家带来的4篇《慢性病管理制度》，希望可以对您的写作有一定的参考作用。 求职信息

声明：慢性病管理制度【精选4篇】来源于互联网，其版权均归原作者及其网站所有，本站虽力求保存原有的版权信息，但由于诸多原因，可能导致无法确定其真实来源，如果您对本站文章、图片资源的归属存有异议，请立即通知我们，情况属实，我们会第一时间予以删除，并同时向您表示歉意！