医院物业项目管理制度（最新7篇）

在现实社会中，需要使用制度的场合越来越多，制度是国家机关、社会团体、企事业单位，为了维护正常的工作、劳动、学习、生活的秩序，保证国家各项政策的顺利执行和各项工作的正常开展，依照法律、法令、政策而制订的具有法规性或指导性与约束力的应用文。制度到底怎么拟定才合适呢？求职面试网的小编精心为您带来了7篇《医院物业项目管理制度》，在大家参考的同时，也可以分享一下求职面试网给您的好友哦。

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医院物业项目管理制度 篇一

认真贯彻"预防为主，防消结合"的消防工作方针和上级有关消防安全规指示，结合本部门工作，做好消防工作。严格遵守消防条例、法规、防火制度和操作规程，发现问题及时汇报，制止任何违反消防制度的行为。

1、布置和组织本单位的防火宣传教育工作，制定防火安全制度，消除火灾隐患。

2、对本部门的防火重点要专人负责，采取必要的安全措施和健全各项防火安全，发现隐患及整改。

3、维护保养消防器材和消防设备，不得随意挪动和损坏。 求职面试

4、做好上班前、下班后的安全检查工作。 面试网

5、发现火险积极扑救并及时准确报警，控制火灾发展。 求职信息

6、熟悉本岗位的环境、设备、物品及安全操作规程，做好班前班后的防火安全检查，清楚安全出入口的位置，熟悉消防器材、消防设备的摆放位置、使用方法、并做好保管工作。

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7、对存放易燃易爆危险品的地方或物资库，严禁吸烟和动用明火，各类物品按条例有关规定存放，保持安全通道的畅通。) qzm4

8、不准在办公室存放易燃易爆、有毒和腐蚀性物品，对暂时使用的易燃、可燃品要。及时清理。不准将衣物放在台灯罩上烘干或在室内、房间内焚烧物品，下班前要关闭电脑等用电器。 qzm4

9、不准使用电器设备加热东西，如因工作和维修使用电烙铁或其他电热工具时要注意防火安全，人离时要切断电源。 礼仪

10、不准乱拉乱接电线，因工作需要时必须经行政部批准。

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11、外来施工人员须在医院内夜间作业时，必须由行政部批准并安排专人实施安全管理。

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一、 责任区划分： 面试问题

责任区一：一楼门诊负责人：冯爱英； qzm4

责任区二：二楼内科负责人：刘桂珍；

责任区三：三楼妇产科负责人：祁荷荣；

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责任区四：四楼外科负责人：陈富英；

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责任区五：综合办公楼负责人：张足梅。

二、 工作安排

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1、原则上周一与周二不得安排休息，节日假由组长临时合理安排。 面试网

2、工作服等浆洗工作尽量安排在周一与周二。 求职面试

3、责任区卫生工作有专人负责，具体工作由各责任区主任负责分配。

4、每月对全院卫生进行一次大扫除，通力协作，保证安全。 礼仪

5、因维护全院卫生清洁工作需要，保洁人员必需随叫随到，不得以任何理由拒绝、推诿和怠慢。 qzm4

医院物业项目管理制度 篇二

1、医护人员上班时要衣帽整洁，下班就餐、开会时脱去工作服。

2、诊治、换药、处置前后均洗手，严格遵守无菌技术操作规程。

3、病室通风，每日两次，每次30分钟。 礼仪

4、病室空气消毒，紫外线每日照射两次，每次1小时，保持母婴同室环境整洁，舒适。 求职信息

5、晨间护理，一床一套，湿扫床。 礼仪

6、保证被服的清洁。脏衣服、脏被服装入污衣袋内，不得随意乱丢乱放。 qzm4

7、清洁床头桌，要求一桌一布，每日两次，用后用300mg/1含氯消毒液消毒备用。

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8、各种治疗器械用后清洗、浸泡、消毒灭菌。

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9、产妇所用餐具、药杯必须严格消毒。 求职面试

10、病室定期空气培养，每月一次。

11、如需隔离者，严格按消毒隔离措施进行。

12、产妇出院后病室床单元终末消毒。

医院物业项目管理制度 篇三

1、母婴同室护理人员必须经18学时母乳喂养知识培训，考试合格者方可上岗。 求职面试

2、分娩室送产妇回母婴同室时，值班护士要认真交接清楚分娩情况，并主动向产妇作自我介绍，态度和蔼，语言亲切。 面试网

3、产妇入母婴同室后，责任护士（夜班由值班护士）应对其进行母乳喂养知识宣教，指导喂哺姿势，鼓励按需哺乳，教会母亲正确的挤奶手法。

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4、剖腹产术后作出反应时，立即进行早吸吮，早接触，帮助母亲喂养。

5、责任护士每2小时巡视一次，鼓励产妇早活动，按照护理程序对母婴进行整体的护理、密切观察情况，发现异常及时报告值班医生处理，鼓励产妇夜间哺乳。 qzm4

6、认真给产妇宣教母乳喂养知识，作好健康教育，指导产妇及家属学会婴儿抚触，沐浴技巧。

7、每日晨护为婴儿洗澡，脐部护理，按时接种疫苗。 求职面试

8、禁止家属向院内携奶瓶、奶嘴、奶粉等，巡视病房时要认真检查，发现有以上物品应向产妇及家属说明危害，并令其立即拿走。 求职面试

9、鼓励产妇进行早吸吮、勤吸吮、促进乳汁的分泌。 面试网

10、作好出院指导，告知热线电话。 求职信息

医院物业项目管理制度 篇四

待产室： 礼仪

1、参加集体交班

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2、共同打扫卫生后，整理敷料，负责消毒物品的准备

3、责任班负责接待新入院产妇，做好各种检查，如B超、心电图、胎儿电子监护等

4、潜伏期内负责待产妇的心理、生理护理 求职信息

5、要求工作认真，主动热情，面带微笑，服务周到

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产房： 求职信息

1、当待产妇进入活跃期后，由责任班送入产房，由主班负责观察产程，并做各种表格记录，责任班始终陪伴在待产妇身边，充当导乐陪伴人员，持续地给产妇精神上的鼓舞和支持，让她对分娩充满自信心，适时地给予待产妇喂饭，喂水，指导其用力，鼓励排空膀胱，使其尽快结束分娩。

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2、婴儿娩出30分钟后，由责任班负责皮肤早接触，早吸吮，使其早开奶，提高母乳喂养率。

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3、产后2小时内，由主班负责观察产妇的子宫收缩情况及阴道出血量，待产妇生命体征平稳后送入母婴同室修养。 面试网

待产室及产房管理

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1、产妇临产住院，工作人员介绍爱婴医院常规，并进行有关母乳喂养好处及管理的强化教育。

2、对无母乳喂养禁忌者，不允许携带婴儿奶粉、奶瓶、奶头入院。

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3、产程中鼓励产妇吃高营养食物及补充足够水分，以增强体力，准备产后哺乳。

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4、新生儿娩出后，擦干皮肤，清理呼吸道，处理脐带后，正常新生儿在生后30分钟内即抑放在产妇胸前行皮肤接触，时间不得少于30分钟，并继续协助新生儿吸吮，观察觅食、吸吮、吞咽情况，有异常情况未能进行早接触、早吸吮的新生儿，应在分娩记录中注明原因，实施皮肤接触中要注意保暖。

5、剖宫产术后可行母、婴面颊皮肤接触。进入母婴同室，产妇有应答反应者30分钟内正规进行皮肤接触、早吸吮，皮肤接触至少持续30分钟。

6、对早产、轻度窒息新生儿，由儿科医师决定早接触和早开奶时间。

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7、不宜早接触、早吸吮的指征：

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（1）新生儿重度窒息、产伤或其他合并症，经新生儿复苏抢救后需送高危新生儿病房继续抢救或观察者。

（2）高危母亲抢救者。 求职信息

（3）剖宫产母亲，麻醉未清醒者。

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（4）有母乳喂养禁忌症者。 求职信息

(5)34周及以下的早产儿，吸吮、吞咽不协调者。 求职面试

医院物业项目管理制度 篇五

1、凡经过产前检查的孕妇在产前至少接受一次有关母乳喂养的健康教育，家属同时参加培训，同时进行妊早期、妊中期、妊晚期产褥期相关知识培训。 面试问题

2、宣教人员要有一定业务水平，接受过母乳喂养培训，服务热情周到，有一定表达能力，能让群众了解宣教内容，并能解答提出的各项问题。 求职面试

3、宣教的基本内容，包括：爱婴医院相关知识和妊期保健、产褥期护理及科学育儿。

（1）母乳喂养的好处及意义； 面试网

（2）母乳喂养的技巧，正确的喂奶体位及含接姿势，挤奶方法等； 求职信息

（3）早吸吮按需哺乳的重要性； 面试网

（4）母婴同室的好处，如何保证充足的母乳； 求职面试

（5）婴儿扶触的好处与技巧；

（6）婴儿沐浴程序及技巧；

（7）若孕妇未受过相关培训应在产后由责任护士进行母乳喂养系列宣教指导。 礼仪

4、宣教的形式应多样化，产妇易接受：如讲课、录音、录像、宣传画、小册子、示教、角色扮演、咨询等。 求职面试

5、在产前门诊、产前病房、产房、母婴同室及产后随访各阶段应进行有关母乳喂养的健康教育，让产妇及家属了解有关母乳喂养的知识及技巧，提高4―6个月婴儿的纯母乳喂养率。 qzm4

6、所有工作人员均有进行宣教的义务。

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7、孕产妇争取完整地接受系统宣教，达到4次以上。 求职信息

医院物业项目管理制度 篇六

1、母婴同室医护人员必须经过18学时的系统母乳喂养知识的学习培训，考试合格者方可上岗，并在工作中不断学习强化母乳喂养的新知识。

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2、母婴同室要保持空气清新、安静、舒适、温度、适度适宜，为母婴创造一个良好的修养环境。 求职面试

3、每日紫外线照射2次，每次1小时，每月做细菌培养一次。 面试问题

4、医护人员要热情接待孕产妇，介绍爱婴医院基本知识，对孕产妇进行细致的心理护理，强化宣教，禁止产妇及家属使用代乳品及奶瓶、奶嘴。

5、产妇产后入母婴同室2小时内要协助并教会产妇哺乳的姿势、体位、方法及婴儿含接姿势，做到充分有效地吸吮，接需哺乳。 求职面试

6、护理人员定时巡视母婴同室，密切观察母婴情况，发现异常及时报告医师处理。 qzm4

7、对母婴同室的婴儿进行晨护及预防接种等工作时，母婴分离不能超过1小时。

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8、非本室工作人员不得随便进入母婴同室，要严格执行探视制度，在规定时间内探视，每次不能超过1人。 qzm4

9、母婴出院前，医护人员要向产妇及家属进行母乳喂养、计划生育、产褥期保健知识的宣教，安排产妇出院后的随诊工作并进行登记。

10、母婴出院时，主班护士应清点室内和床上用物是否丢失并将污物送往洗衣房，同时进行必要的室内清洁消毒。 qzm4

医院物业项目管理制度 篇七

一般护理常规

一、产前护理常规：（待产孕妇护理常规）

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1、为新入院产妇（孕妇）办理入院手续，入院指导，并通知主管医师。

2、了解孕妇的胎次、产次、有无宫缩、阴道出血、流水等，有产兆者随同病历送往产房（分娩室）并向助产士交接孕妇情况。

3、每日测T、P、BP一次，T37、5°C以上者每日测4次，住院一周未分娩者每周测体重一次。 求职信息

4、注意营养，多吃新鲜水果蔬菜。 面试网

5、向孕妇宣教母乳喂养的好处，正确的哺乳姿势，早吸吮，按需哺乳及母婴同室的重要性，人工喂养的缺点。

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6、注意外阴清洁，督促孕妇每日清洗外阴，禁止坐浴。

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7、待产孕妇注意观察胎儿、宫缩、阴道流血、流水情况。

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二产后护理常规

1、产妇送回母婴同室时，要交接分娩情况，出血量、血压、小便等排泄情况，分娩方式，有无产软道损伤，是否进行早吸吮等。 求职面试

2、24h以内注意观察宫缩、出血量。24h以后注意观察恶露性质、量，有异常及时报告医师处理。 求职面试

3、协助指导鼓励产妇按需哺乳、喂养姿势，早吸吮，纯母乳喂养。

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4、产后6小时以内未小便或排便困难者，用各种方法诱导排便仍无效者，可在无菌操作下导尿。

5、每日测T、P、BP一次，T37、5°C以上每日测〈ＷＷＷ．CHAYI5.COM〉4次，T38°C以上停止哺乳，报告医师处理。 求职信息

6、婴儿每日晨沐浴，脐部护理，行预防接种，每日测体温二次，严密观察婴儿情况。 求职信息

7、每次接触婴儿时工作人员要按洗手程序洗手。 求职信息

8、乳房护理：哺乳前要用温水洗手，并用清水毛巾或洁净毛巾擦拭乳头。 面试网

9、正常产妇产后2h可下床活动，促进子宫复旧，利于按需哺乳。

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10、产后多吃水果蔬菜，防止便秘，三天无大便者通知医师处理。 qzm4

11、会阴处理：正常产妇每日用洁尔阴液冲洗一次，有会阴裂伤或侧切者，每日用洁尔阴冲洗二次，并用75%酒精湿敷，外阴水肿者可用50%硫酸镁湿热敷每日二次。 面试问题

12、作好母乳喂养的宣教，产褥期卫生，婴儿保健计划生育宣教及出院后纯母乳喂养4-6个月指导工作。

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13、指导好新生儿抚触工作。

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它山之石可以攻玉，以上就是求职面试网为大家带来的7篇《医院物业项目管理制度》，希望对您的写作有所帮助，更多范文样本、模板格式尽在求职面试网。

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