宾馆卫生管理制度（优秀3篇）
随着社会不断地进步，我们都跟制度有着直接或间接的联系，制度对社会经济、科学技术、文化教育事业的发展，对社会公共秩序的维护，有着十分重要的作用。制度到底怎么拟定才合适呢？下面是求职面试网整理的3篇《宾馆卫生管理制度》，如果对您有一些参考与帮助，请分享给最好的朋友。
宾馆卫生管理制度 篇一
一、主管负责人，对宾馆卫生负全面管理责任。并承担卫生管理职能。
组织从业人员进行卫生法律法规和卫生知识培训。 qzm4
制订宾馆卫生管理制度及岗位责任制度，并对执行情况进行督促检查。
礼仪
检查宾馆卫生状况并记录，对检查中发现的不符合卫生要求的行为及时制止并提出处理意见。
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对宾馆卫生检验工作进行管理。 面试问题
接受和配合卫生监督机构对本单位的食品卫生进行监督检查，并如实提供有关情况。
二、从业人员健康检查制度
1、宾馆从业人员应按《宾馆卫生法》规定，每年进行一次健康检查，如遇特殊情况还应接受临时检查。 求职信息
2、新参加工作或临时参加工作的人员应经健康检查，取得健康合格证明后方可参加工作。 求职信息
3、从业人员有发热、腹泻、皮肤伤口或感染、咽部炎症等有碍宾馆卫生的应立即脱离工作岗位，待查明原因、排除有碍宾馆卫生的病症或治愈后凭有效的医院证明方可重新上岗。 qzm4
三、个人卫生制度 qzm4
1、应保持良好的个人卫生，操作时必须穿戴洁净的工作衣帽，接触直接入口食品时还应戴口罩。 礼仪
2、不得穿戴工作衣帽进入厕所。
3、不得在宾馆内吸烟和随地吐痰。
4、非工作人员不得随意进出垃圾处理区。 求职信息
5、工作人员都应做到勤洗手、勤洗澡、勤换衣服、勤理发、勤剪指甲。
酒店卫生管理制度 篇二
第一节客房清扫作业管理
礼仪
一、不同类型房间的清扫要求 求职面试
二、不同类型房间清扫的先后顺序 求职面试
（一）淡季时的清扫顺序 qzm4
1、总台指示要尽快打扫的房间
求职信息
2、门上挂有“请速打扫”（make up room Immediately）牌的房间。 面试网
3、走客户（check—out）。
4、“VIP”房。 求职面试
5、其他住客房。 求职面试
6、空房。 面试网
（二）旺季时的清扫顺序
1、空房。空房可以在几分钟内打扫完毕，以便尽快交由总台出租。 qzm4
2、总台指示要尽快打扫的房间
求职面试
3、走客房间（check—out）。 求职面试
4、门上挂有“请速打扫”（make up room Immediately）牌的房间。 面试问题
5、重要客人（VIP）的房间。
礼仪
6、其他住客房间。 面试问题
三、客房清扫的一般原则和卫生标准
（一）客房清扫的一般原则 求职信息
1、从上到下。 qzm4
2、从里到外。
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3、先铺后抹。
4、环形清理。
礼仪
5、干湿分开。 面试网
（二）房间清洁卫生标准
面试问题
1、眼看到的地方无污迹。 礼仪
2、手摸到的地方无灰尘。 求职信息
3、设备用品无病毒。 求职面试
4、空气清新无异味。
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5、房间卫生达“十无”。
面试问题
四、客房清洁剂的种类及使用范围 面试问题
（一）按清洁剂的化学性质划分 求职面试
1、酸性清洁剂
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2、碱性清洁剂
3、中性清洁剂
（二）按用www求职面试网.chayi5.求职面试网com途划分 求职面试
1、多功能清洁剂；
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2、三缸清洁剂； 求职面试
3、玻璃清洁剂；
4、金属抛光剂； 求职信息
5、家具蜡； 求职信息
6、空气清新剂；
面试问题
7、杀虫剂。
五、客房清扫时的注意事项 面试网
1、“Housekeeping”，同时要注意敲门的声音大小适中，不可过急，力度过大。
礼仪
2、整理房间时，要将房门开着。
3、不得在客房内呼烟、吃东西、看报刊杂志（特别是客人的书刊）
4、不得使用客房内设施 qzm4
5、清理卫生间时，应专备一条脚垫。
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6、清洁客房用的抹布应分开使用 求职信息
7、注意做好房间检查工作
8、不能随便处理房内“垃圾” 面试问题
9、浴帘要通风透气 求职信息
10、电镀部位要完全擦干 面试问题
11、不得将撤换下来的脏布草当抹布使用
12、拖鞋应摆放在床头柜下 礼仪
13、谋取心内物品的摆放，要注意将商标面对客人 qzm4
14、损坏客人的物品时
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15、离开房间，应要求服务员打开房内照明灯 qzm4
第二节客房的计划卫生
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客房的计划卫生是指在日常客房清洁的基础上，拟定一个周期性清洁计划，针对客房中平时不易或不必进行清洁的项目，采取定期循环的方式做彻底的清洁保养工作的客房卫生。
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一、计划卫生的组织 qzm4
1、要求客房清洁工每天大扫除一间客房； 求职面试
2、规定每天对客房的某一部位或区域进行彻底大扫除；
3、季节性大扫除或年度大扫除。
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二、计划卫生的管理
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（一）计划卫生的安排；
礼仪
（二）计划卫生的检查；
（三）计划卫生的安全问题。
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第三节客房清洁质量的控制 礼仪
一、强化员工的卫生意识
搞好卫生管理，首先要求服务员及管理人员要有卫生意识，对于卫生工作的重要性要有足够的认识，为此必须经常强调、考核。
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其次，强化员工的卫生意识还要求客房员工要对涉外星级酒店的卫生标准有足够的认识，不能以自己日常的卫生标准作为酒店的卫生标准，酒店的卫生标准要与国际标准接轨，否则，很可以将国际旅游者正常的卫生要求视为“洁癖”。
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二、制定卫生工作的操作程序和卫生标准
三、严格检查制度
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（一）建立客房的逐级检查制度
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1、服务员自查； qzm4
2、领班普查。
（1）领班查房的作用
礼仪
拾遗补漏，现场监督，在职培训作用。 礼仪
酒店卫生管理制度 篇三
一、个人卫生：
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按照理论培训中对仪表、仪容的具体规定要求，如：服装整洁、男不留长发、女发不披肩、不烫发、染发、不留指甲、不涂指甲油、女士化淡妆，勤洗手等等。
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二、环境卫生：
礼仪
1、各班组按照已划好的卫生区域，做好如：门窗、玻璃、墙壁、走廊、地面、地角线、画、灭火器等卫生工作，做到无死角、无灰尘、干净明亮。
2、空间卫生：做到通风、无异味、无烟尘等。
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三、餐具和常用物品卫生：
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1、餐具做到无破坏，无油腻，刀叉、茶杯、酒杯等要用消毒布揩干净。 礼仪
2、常用物品：电视、音箱、风扇、菜单、花瓶、话筒、摇控等应擦干净，符合卫生标准。 礼仪
四、操作卫生：
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1、端菜手指不接触食品，分菜工具不接触顾客餐具。 礼仪
2、取冰块、黄瓜片、橙片等用夹具。
3、为宾客提供洗手盅服务。
4、递小毛巾用夹具，用后及时清洁、消毒。
5、垃圾筒及时封盖、清倒。
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6、工作结束后，做好餐具、台面、桌椅、地面的清洗、清扫整理工作，要及时。
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五、违反以上卫生制度，处罚见《奖罚条例》。
读书破万卷下笔如有神，以上就是求职面试网为大家带来的3篇《宾馆卫生管理制度》，希望可以启发您的一些写作思路。 求职面试
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